О признании приказа

Судебные решения по выбранной рубрике

Фильтры
Поиск по тексту
Дата
Номер дела
Суд
Nothing selected.
Решение по делу
Показано: 1426–1450 из 2210 (в рубрике: 2210)
Гражданское Удовлетворено частично

Фрунзенский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) · Об оспаривании приказа, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, процентов, компенсации морального вреда

Вводная часть
С учетом уточнений, прокурор Фрунзенского района г. Ярославля обратился в суд с иском к ГУК ЯО «Областная юношеская библиотека имени А.А. Суркова» о признании незаконным и отмене приказа от <дата> ОБЕЗЛИЧЕНА № <номер>...
Описательная часть
В судебном заседании помощник прокурора Ваганов Н.А., истец <ФИО> исковые требования поддержали. Представители ответчика ГУК ЯО «Областная юношеская библиотека имени А.А. Суркова» <ФИО>, <ФИО> (после перерыва...
Мотивировочная часть
Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению, исходя из следующего. Таким образом, суд приходит к выводу...
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Фрунзенского района г. Ярославля в защиту прав <ФИО> и исковые требования <ФИО> к Государственному учреждению культуры Ярославской области «Областная юношеская библиотека имени А.А. Суркова»...
Гражданское Отклонено

Гаврилов-Ямский районный суд (Ярославская область) · О признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, отмене приказа и о возложении обязанности

Вводная часть
Истец О.Е.В. обратилась в суд с иском к ответчику ОМВД России по Гаврилов-Ямскому району о признании приказа начальника ОМВД России по Гаврилов-Ямскому району от № л/с от <дата> о привлечении О.Е.В. к дисциплинарной ответственности...
Описательная часть
В судебном заседании истец О.Е.В. настаивает на удовлетворении исковых требований, полагая что невыплата премий за год и ко Дню полиции обусловлены лишь привлечением ее к дисциплинарной ответственности, оспаривает процедуру...
Мотивировочная часть
Выслушав явившихся участников судебного разбирательства, исследовав в совокупности представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, согласно п. 21 должностной инструкции начальник...
Резолютивная часть
О.Е.В., <дата> г.р., паспорт к ОМВД России по Гаврилов-Ямскому району ИНН в удовлетворении исковых требований отказать
Гражданское Удовлетворено частично

Савеловский районный суд (Город Москва) · О признании недействительным соглашения о расторжении трудового договора, признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время...

Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику, в котором с учетом уточнения требований просил признать недействительным соглашение о расторжении трудового договора от 22.09.2022; признать незаконным приказ об увольнении от 07.10.2022 №...
Описательная часть
В судебном заседании истец исковые требования поддержал. Судом установлено, что между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор № 977904 от 02.06.2022, в соответствии с которым истец принят на работу...
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, выслушав истца и представителя ответчика, прокурора, полагавшего исковые требования подлежащими удовлетворению, оценив представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим...
Резолютивная часть
Исковые требования удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Ленинский районный суд г.Тюмени (Тюменская область) · О взыскании задолженности по заработной плате, признании приказа об увольнении незаконным, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к ООО «Арсибмаш», генеральному директору ООО «Арсибмаш» <ФИО> о взыскании задолженности по заработной плате, признании приказа об увольнении незаконным...
Описательная часть
Истец в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, с учетом уточнений, просил суд иск удовлетворить. Представитель истца – <ФИО>, действующая на основании доверенности от 26.10.2021 (том 1 л.д. 123)...
Мотивировочная часть
При указанных обстоятельствах, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения требований о признании приказа об увольнении незаконным. Вместе с тем, согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса РФ...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Арсибмаш» , генеральному директору Общества с ограниченной ответственностью «Арсибмаш» <ФИО> о взыскании задолженности по заработной плате...
Гражданское Отклонено

Южно-Сахалинский городской суд (Сахалинская область) · О признании незаконным приказа, его отмене, взыскании недоплаченной заработной платы, взыскании компенсации морального вреда

Вводная часть
28 марта 2023 года <ФИО> обратилась в Южно-Сахалинский городской суд с исковым заявлением к Муниципальному казенному учреждению «Централизованная бухгалтерия учреждений культуры» (далее МКУ «ЦБУК») о признании незаконным приказа, его...
Описательная часть
В судебном заседании 16 ноября 2023 года представитель истца <ФИО> уточнил сумму заработной платы, подлежащую взысканию с ответчика за спорный период, просит суд взыскать сумму в размере 771 рубль. Представитель истца...
Мотивировочная часть
Представитель истца <ФИО>, в судебном заседании поддержал заявленные требования по основаниям, изложенным в иске, и просил их удовлетворить в полном объеме с учетом увеличения требований. Представители ответчика...
Резолютивная часть
<ФИО> о признании незаконным приказа, его отмене, взыскании недоплаченной заработной платы, взыскании компенсации морального вреда, отказать в полном объеме
Гражданское Удовлетворено

Октябрьский районный суд г. Иркутска (Иркутская область) · О признании увольнения незаконным, признании приказа об увольнении незаконным, признании приказа о выплате выходного пособия и дополнительной компенсации незаконным, восстановлении...

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ООО«ЭНЕРГИЯ БАЙКАЛА» о признании увольнения незаконным, признании приказа об увольнении незаконным, признании приказа о выплате выходного пособия и дополнительной компенсации незаконным...
Описательная часть
В связи с невыплатой длительное время заработной платы, руководствуясь ст. 142 ТК РФ, <ФИО> в установленном законом порядке приостановил работу на весь период до выплаты задержанной заработной платы. Согласно ст. 142 ТК РФ на период...
Мотивировочная часть
В силу части 3 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации увольнение по основаниям, предусмотренным пунктом 2 или 3 части 1 названной статьи, допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «ЭНЕРЕИЯ БАЙКАЛА» - удовлетворить
Гражданское Удовлетворено частично

Советский районный суд г.Томска (Томская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, изменении основания и даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании незаконным приказа об увольнении, изменении основания и даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации...
Описательная часть
Истец в судебном заседании исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске. Дополнительно пояснила, что объяснений относительно прогулов запрошено от неё не было. <дата> истец забрала трудовую книжку...
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, как следует из материалов дела, <дата> <ФИО> обратилась с заявлением в прокуратуру Советского района...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании незаконным приказа об увольнении, изменении основания и даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации...
Гражданское Отклонено

Ревдинский городской суд (Свердловская область) · Об оспаривании приказов работодателя, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
Независимый профессиональный союз работников производственной и непроизводственной сфер Уральского федерального округа «Солидарность» обратился в суд с иском к Екатеринбургскому муниципальному унитарному предприятию водопроводно...
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> – <ФИО> в судебном заседании исковые требования в их окончательном варианте поддержал, просил иск удовлетворить по вышеизложенным доводам. Представители ответчика МУП «Водоканал»...
Мотивировочная часть
Оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу о нахождении <ФИО> 11.02.2023 в рабочее время на работе в состоянии алкогольного опьянения, что подтверждается письменными материалами дела:...
Резолютивная часть
Исковые требования Независимого профессионального союза работников производственной и непроизводственной сфер Уральского федерального округа «Солидарность», действующего в интересах <ФИО>, к Екатеринбургскому муниципальному унитарному...
Гражданское Удовлетворено частично

Мытищинский городской суд (Московская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, изменении даты увольнения, взыскании заработной платы, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда...

Вводная часть
Первоначально <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Полиграфический комплекс КЕМ», в котором просила суд признать незаконным приказ Генерального директора ООО «Полиграфический комплекс КЕМ» <ФИО> от <дата> № об увольнении...
Описательная часть
Уточнив исковые требования в окончательной редакции, истец просит признать незаконным приказ Генерального директора ООО «Полиграфический комплекс КЕМ» <ФИО> от <дата> № об увольнении её, <ФИО>, по п. 3 ч. 1...
Мотивировочная часть
Давая оценку заявлению об увольнении по собственному желанию, представленному ответчиком, суд приходит к выводу, что оно не является достоверным, относимым и допустимым доказательством, так как в нем отсутствуют должность...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Полиграфический комплекс КЕМ» о признании незаконным приказа об увольнении, изменении даты увольнения, взыскании заработной платы, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации...
Гражданское Удовлетворено частично

Промышленный районный суд г. Самары (Самарская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, изменении формулировки увольнения, изменении даты увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной...

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АО "Автоматическая заправка тока" с иском о защите трудовых прав указав, что с 19.12.2022 по 24.05.2023 года являлся работником Акционерного общества "Автоматическая заправка тока"...
Описательная часть
На основании изложенного истец просит суд признать увольнение гр. <ФИО> (д.р.: <дата>, м.р.: <адрес>, Россия, адрес: <адрес>; ИНН № незаконным и отменить Приказ о прекращении трудового договора...
Мотивировочная часть
Принимая во внимание согласие истца, суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства, поскольку ответчик не явился в судебное заседание без уважительных причин. Суд полагает обоснованным...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, удовлетворить частично
Гражданское  

Октябрьский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О признании приказов незаконными, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда, -

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском (с учетом уточнения) к АО «Импульсные технологии» о признании приказов незаконными, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда, мотивируя свои требования тем, что приказом ответчика...
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель <ФИО>, действующая на основании устного заявления, исковые требования поддержали. В судебном заседании установлено, что <ФИО> в период с 1 апреля 2011 года...
Мотивировочная часть
Исходя из изложенного, разрешая настоящий спор, суд исходит из того, что решения об изменении структуры, штатного расписания, численного состава работников организации относится к исключительной компетенции работодателя...
Резолютивная часть
Признать увольнение А2 на основании приказа № 3 от 31 августа 2023 года незаконным
Гражданское  

Советский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · О признании недействительным трудового соглашения, незаконным приказа о прекращении трудового договора, о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время...

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Акционерному Обществу «Челябметрострой» (АО «Челябметрострой») о признании недействительным трудового соглашения, незаконным приказа о прекращении трудового договора, о восстановлении на работе...
Описательная часть
Как установлено судом и подтверждено сторонами, при увольнении истице выплачена сумма 220 500 рублей. Суд, приходит к выводу, что указанные обстоятельства являются подтверждением недобросовестного поведения...
Мотивировочная часть
<дата> генеральный директор ответчика М.В.А. предложил истице уволиться, предложение ничем не мотивировал, сказал, что вопрос об увольнении истицы решен, истица работать у ответчика не будет. Так как увольняться по собственному...
Резолютивная часть
Удовлетворить исковые требования <ФИО> к Акционерному Обществу «Челябметрострой» (АО «Челябместрострой») о признании недействительным соглашения о расторжении трудового договора, признании незаконным приказа о прекращении трудового...
Гражданское Удовлетворено частично

Каменский районный суд (Ростовская область) · О признании незаконным и отмене приказа о прекращении трудового договора, признании незаконным и отмене приказа о применении дисциплинарного взыскания, признании недействительной...

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АО «Норильсктрансгаз» о признании незаконным приказа о прекращении трудового договора, признании недействительной записи во вкладыше в трудовую книжку о прекращении трудового договора, восстановлении...
Описательная часть
На основании изложенного, истец просит суд признать незаконным и отменить приказ АО «Норильсктрансгаз» от 22.12.2022 г. № о прекращении с ним трудового договора в связи с однократным грубым нарушением работником трудовых...
Мотивировочная часть
Учитывая изложенное, суд считает, что акт медицинского освидетельствования на состояние опьянения (алкогольного, наркотического или иного токсического) от 17.12.2022г. №, полученный с нарушением установленного Порядка...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к акционерному обществу «Норильсктрансгаз» – удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Касимовский районный суд (Рязанская область) · О восстановлении на работе, признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий и приказа об увольнении, взыскании компенсации за вынужденный прогул и компенсации...

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ООО «АКОМЕНДА», в котором, с учетом уточнений, просит
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования уточнила, просила взыскать компенсацию за время вынужденного увольнения по дату восстановления на работе, исковые требования поддержала в полном объеме, просила их...
Мотивировочная часть
Относительно привлечения к дисциплинарной ответственности по событиям, произошедшим <дата> и <дата>, по фактам нарушения <ФИО> трудовой дисциплины, п. <дата> Правил внутреннего трудового распорядка, а именно:...
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> (№) к ООО «АКОМЕНДА» (№) о восстановлении на работе, признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий и приказа об увольнении, взыскании компенсации за вынужденный прогул и компенсации...
Гражданское Отклонено

Старооскольский городской суд (Белгородская область) · О признании незаконным приказа об отстранении от работы, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АО «Комбинат КМАруда», согласно которого, с учетом уточнения требований, просил признать приказ № от 27.07.2022 в части его отстранения от работы незаконным, взыскать заработную плату за время...
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель поддержали заявленные требования. Представитель ответчика в судебном заседании требования не признал, ссылалась на законность и обоснованность действий по отстранению...
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу об отсутствии у истца уважительных причин неявки на проверку знаний. Таким образом, истец повторно уклонился от сдачи экзамена – прохождения проверки знаний, при этом в действиях...
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к АО «Комбинат КМАруда» о признании незаконным приказа об отстранении от работы, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказать
Гражданское Удовлетворено частично

Азовский городской суд (Ростовская область) · О признании незаконными и отмене приказов и дисциплинарных взысканий, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, о признании записи...

Вводная часть
<ФИО> <ФИО>. (далее также истец) обратился в суд с иском к ФБУ «Музей морского флота» (далее также ответчик) о признании приказов от 02.09.2022 № 54-ок и от 22.09.2022 № 58-ок незаконными, взысканию с ответчика денежных средств...
Описательная часть
Вышеуказанные приказы и наложенные ими дисциплинарные взыскания истец считает незаконными, полагает, что при вынесении дисциплинарных взысканий были нарушены нормы трудового законодательства, не соблюден регламент привлечения...
Мотивировочная часть
Суд не может согласиться с доводами ответчика о законности вынесения дисциплинарного взыскания в виде замечания приказом от 02.09.2022 № 54-ок и наличием установленной объективной проверкой вины истца. Исследовав материалы...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к ФБУ «Музей морского флота» о признании незаконными и отмене приказов и дисциплинарных взысканий, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, о признании...
Гражданское Отклонено

Головинский районный суд (Город Москва) · О признании приказа о применении дисциплинарного взыскания, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Центральному территориальному управлению Федерального агентства железнодорожного транспорта» о признании приказа о применении дисциплинарного взыскания, признании увольнения незаконным, восстановлении...
Описательная часть
Истец в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме. Представитель истца по доверенности <ФИО> в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме. Как...
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу. Суд не может согласиться с позицией истца и приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных требований...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Центральному территориальному управлению Федерального агентства железнодорожного транспорта» о признании приказа о применении дисциплинарного взыскания, признании увольнения незаконным...
Гражданское Удовлетворено

Магасский районный суд (Республика Ингушетия) · О признании незаконным и отмене дисциплинарного взыскания и отмене приказа о направлении в командировку

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ПАО «Россети Северный Кавказ» в лице филиала «Ингушэнерго» о признании незаконным и отмене приказа № от <дата> о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора и приказа № от <дата>...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель <ФИО> поддержали заявленные требования и просили их удовлетворить. Как следует из материалов дела и судом установлено, <ФИО> переведен...
Мотивировочная часть
Вместе с тем ответчик не представил суду доказательства, подтверждающие выполнение работодателем требований ст. ст. 166 — 168 ТК РФ, в том числе в части выдачи истцу денежного аванса, оплаты командировочных расходов на проезд...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ПАО «Россети Северный Кавказ» в лице филиала «Ингушэнерго» признании незаконным и отмене дисциплинарного взыскания, и отмене приказа о направлении в командировку — удовлетворить
Гражданское Отклонено

Соломбальский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) · О признании распоряжения о прекращении трудового договора незаконным, восстановлении в должности, взыскании компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд к Администрации городского округа (далее - ГО) «Город Архангельск» с иском о признании распоряжения № 3611р от 23.06.2023 о прекращении трудового договора незаконным, восстановлении в должности директора...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель <ФИО> исковые требования поддержали в полном объеме, полагали изданное распоряжение и увольнение истца незаконным. <ФИО> пояснил, что, по его мнению...
Мотивировочная часть
Вместе с тем, как указал Конституционный Суд Российской Федерации в пункте 4.3 постановления от 15.03.2005 № 3-П, законодательное закрепление права досрочно прекратить трудовой договор с руководителем организации без указания...
Резолютивная часть
В удовлетворении искового заявления <ФИО> к Администрации городского округа «Город Архангельск» о признании распоряжения о прекращении трудового договора незаконным, восстановлении в должности, взыскании компенсации морального вреда...
Гражданское Отклонено

Центральный районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · О признании незаконными приказов о внесении изменений в приказы ГУФСИН, изменении формулировки увольнения, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, взыскании...

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Главному управлению Федеральной службы исполнения наказаний по Челябинской области (далее - ГУФСИН России по Челябинской области) о признании незаконным и отмене приказа от <дата> №-лс...
Описательная часть
Истец <ФИО>, представитель истца <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении уточненных исковых требований настаивали в полном объеме. Представитель ответчика ГУФСИН России по Челябинской области - <ФИО>..;.
Мотивировочная часть
Принимая во внимание установленные по делу обстоятельства, факт того, что в отношении истца была проведена служебная проверка, в ходе которой были установлены факты, свидетельствующие о нарушении условий контракта, приведены ссылки...
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к Главному управлению Федеральной службы исполнения наказаний по Челябинской области, о признании незаконным и отмене приказа о расторжении контракта и увольнении со службы, изменении формулировки...
Гражданское  

Черкесский городской суд (Карачаево-Черкесская Республика) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании денежных средств за вынужденный прогул

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском (впоследствии уточненным) к ООО «Торгово-Промышленная компания «Транснаб» в котором просит
Описательная часть
Приказом генерального директора №213к от 11 августа 2020 года <ФИО> была уволена с работы за совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности (п.7 Ч.1 ст.81 Трудового кодекса РФ)...
Мотивировочная часть
Актом проверки ГИТ анализируется увольнение <ФИО> только по приказу от 12 августа 2020 года, сведения о приказе от 11 августа 2020 года в акте проверки ГИТ полностью отсутствуют. При этом Пятым кассационным судом общей юрисдикции...
Резолютивная часть
В удовлетворении требований <ФИО> к ООО «Торгово-Промышленная компания «Транснаб»: - о признании увольнения <ФИО> посредством издания приказа ООО «Торгово-промышленная компания «Трансснаб» №213/к об увольнении <ФИО>...
Гражданское Удовлетворено частично

Центральный районный суд г. Читы (Забайкальский край) · О признании незаконными и отмене приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного...

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд, просил признать незаконными приказы ГКУ «Служба единого заказчика» Забайкальского края о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде выговора от 10 апреля 2023 года №-к, №-к, №-к, №-к, 49-к, 50-к...
Описательная часть
Применение к работнику нового дисциплинарного взыскания, в том числе и увольнение по пункту 5 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, допустимо также, если неисполнение или ненадлежащее исполнение по вине работника...
Мотивировочная часть
Выслушав участвующих в деле лиц, заключение помощника прокурора Пешковой А.Б., исследовав письменные материалы дела, оценив в совокупности с действующим законодательством, суд полагает, что заявленные требования подлежат...
Резолютивная часть
Иск <ФИО>, <дата> года рождения удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Петродворцовый районный суд (Город Санкт-Петербург) · О признании незаконным приказа об отстранении от работы, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском (л.д. 83) к АО «Юго-Западная ТЭЦ» о признании незаконным приказа № от <дата> об отстранении от работы, обязании ответчика включить период незаконного отстранения истца от работы с 31.01.2023...
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель поддержали заявленные требования по изложенным в иске основаниям. Представители ответчика в судебном заседании по существу иска возражали, пояснив, что на основании...
Мотивировочная часть
Таким образом, оснований для удовлетворения требований <ФИО> о признании незаконным приказа № от 30.01.2023 об отстранении истца от работы суд не усматривает. Поскольку требования истца об обязании включить период...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> ) к АО «Юго-Западная ТЭЦ» о признании приказа незаконным, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда отказать в полном объеме
Гражданское Удовлетворено частично

Кузьминский районный суд (Город Москва) · О признании приказа о восстановлении на работе и увольнении незаконными, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации...

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Интероптик» о признании приказа о восстановлении на работе и увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации...
Описательная часть
Основываясь на изложенном, истец просит признать приказ № 1/24-к от 22.04.2024 г. о восстановление истца на работе незаконным, признать увольнение истца на основании приказа № 2/24-к от 24.04.2024 г. незаконным, восстановить...
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заслушав заключение прокурора, полагавшего заявленные требования подлежащими удовлетворению в части, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства в их совокупности, суд...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Интероптик» (ИНН … о признании приказа о восстановлении на работе и увольнении незаконными, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации за задержку...
Гражданское Удовлетворено частично

Кузьминский районный суд (Город Москва) · О признании приказа о восстановлении на работе и увольнении незаконными, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации...

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Интероптик» о признании приказа о восстановлении на работе и увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации...
Описательная часть
Основываясь на изложенном, истец просит признать приказ № 1/24-к от 22.04.2024 г. о восстановление истца на работе незаконным, признать увольнение истца на основании приказа № 2/24-к от 24.04.2024 г. незаконным, восстановить...
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заслушав заключение прокурора, полагавшего заявленные требования подлежащими удовлетворению в части, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства в их совокупности, суд...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Интероптик» (ИНН … о признании приказа о восстановлении на работе и увольнении незаконными, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации за задержку...
Страница 58 из 89
Мы используем cookies-файлы чтобы сделать сайт удобнее. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с условиями использования файлов cооkies.