О признании незаконным увольнением

Судебные решения по выбранной рубрике

Фильтры
Поиск по тексту
Дата
Номер дела
Суд
Nothing selected.
Решение по делу
Показано: 926–950 из 1663 (в рубрике: 1663)
Гражданское Удовлетворено частично

Кузьминский районный суд (Город Москва) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, признании недействительной записи в трудовой книжке, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула...

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ГКУ ЦОДД о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, признании недействительной записи в трудовой книжке, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации...
Описательная часть
Основываясь на изложенном, истец просит признать незаконным приказ № 2995/лс от 14.08.2024 г. об увольнении, признать недействительной запись в трудовой книжке об увольнении на основании приказа № 2995/лс от 14.08.2024 г...
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заслушав заключение прокурора, полагавшего заявленные требования подлежащими удовлетворению в части, допросив свидетелей, исследовав материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства в их совокупности...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ГКУ ЦОДД о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, признании недействительной записи в трудовой книжке, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального...
Гражданское Отклонено

Ломоносовский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, о возложении обязанности заключить трудовой договор, о взыскании заработка за время вынужденного прогула, взыскании...

Вводная часть
Истец (далее также - <ФИО>, работник) обратился в суд, указав, что 6 октября 2020 года между ним и ответчиком (далее также - ООО «РВК-Архангельск», работодатель) был заключен трудовой договор для выполнения истцом трудовой функции...
Описательная часть
В судебном заседании истец требования к ответчику поддержал по доводам, изложенным в исковом заявлении, пояснив, что у ответчика не имелось оснований для заключения с ним срочного трудового договора и отказ ответчика...
Мотивировочная часть
И вместе с тем, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «РВК-Архангельск» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, о возложении обязанности заключить трудовой договор, о взыскании...
Гражданское Удовлетворено частично

Невский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О признании увольнения незаконным, восстановлении в прежней должности, взыскании компенсации за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в Невский районный суд Санкт – Петербурга с иском у ИП <ФИО> о признании приказа от 13 октября 2022 года об увольнении на основании подпункта «б» части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации...
Описательная часть
Как следует из материалов дела, <ФИО> с 11.09.2008 года состоит в трудовых отношениях с ответчиком, в должности продавец – кассир в связи с чем, между сторонами был заключен трудовой договор № от 17.05.2021 (л.д. 10...
Мотивировочная часть
Вместе с тем, суд приходит к выводу, что указанное доказательство, как служебная записка не отвечает требованиям достаточности, для увольнения истца. Представленные ответчиком в материалы дела доказательства (служебная записка...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Химкинский городской суд (Московская область) · О признании незаконным понуждения к увольнению, обязании допустить на рабочее место, обязании нечинить препятствия в осуществлении трудовой деятельности, взыскании компенсации...

Вводная часть
Истица обратилась в суд с иском к ООО «Элрус» о признании незаконным понуждения к увольнению, обязании допустить на рабочее место, обязании нечинить препятствия в осуществлении трудовой деятельности, взыскании компенсации морального вреда...
Описательная часть
На основании изложенного, ссылаясь на то, что над ее рабочим столом висит видеокамера, истица просит суд признать действия ответчика по принуждению ее к увольнению незаконными, обязать допустить на <обезличено> 286 000...
Мотивировочная часть
Изучив материалы дела и представленные доказательства по правилам ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к следующему выводу. Вместе с тем, оснований полагать, что истицу...
Резолютивная часть
Исковые требование <ФИО> – удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Коломенский городской суд (Московская область) · О признании увольнения незаконным, взыскании заработной платы, взыскании денежных средств

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ к АО «Коломенский завод», <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> о признании увольнения незаконным, взыскании заработной платы, взыскании денежных средств, просит суд...
Описательная часть
Просит суд признать ранее заключенный трудовой договор между гражданином Российской Федерации <ФИО> <ФИО> жителем <адрес> и АО Коломзавода заключенным на неопределенный срок в соответствии со статьей 58...
Мотивировочная часть
Так как, в судебном заседании установлено что АО «Коломенский завод» соблюден порядок увольнения Истца, нормы трудового законодательства не нарушены, то суд не усматривает оснований для удовлетворения требования...
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к АО «Коломенский завод», <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> о признании увольнения незаконным, взыскании заработной платы, взыскании денежных средств, отказать в полном объеме
Гражданское Отклонено

Хостинский районный суд г. Сочи (Краснодарский край) · О признании увольнения незаконным, изменения формулировки основания увольнения, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов

Вводная часть
<ФИО> обратились в суд с иском к МУП г. Сочи «СОЧИАВТОТРАНС», в котором просит восстановить срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, признать незаконным приказ г. № об увольнении истца, изменить...
Описательная часть
В письменных возражениях на исковое заявление представитель ответчика МУП г. Сочи «СОЧИАВТОТРАНС» - <ФИО>, действующая на основании доверенности, указывает на несогласие с доводами иска. Считает, что факт возникновения...
Мотивировочная часть
Выслушав доводы сторон, изучив материалы дела и исследовав представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения исковых требований. Таким образом, исходя...
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к МУП г.Сочи «СОЧИАВТОТРАНС» о признании увольнения незаконным, изменения формулировки основания увольнения, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов – оставить без удовлетворения
Гражданское Удовлетворено частично

Троицкий районный суд (город Москва) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, признании приказов о применении дисциплинарных взысканий...

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «ЭЮЦ КЛИНИК» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, признании приказов о применении дисциплинарных взысканий...
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что <ФИО> состояла в трудовых отношениях с ответчиком в должности ведущий монитор клинических исследований, что подтверждается приказом № 20п-К от 21.03.2024 года, трудовым договором № 20...
Мотивировочная часть
Содержание заявления <ФИО> об увольнении подтверждает отсутствие добровольности ее волеизъявления на увольнение по собственному желанию, в связи с чем, суд приходит к выводу о том, что у работодателя не имелось...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «ЭЮЦ КЛИНИК» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, признании приказов о применении дисциплинарных взысканий незаконными...
Гражданское Удовлетворено частично

Анапский городской суд (Краснодарский край) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула при незаконном увольнении, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в Анапский городской суд Краснодарского края с исковыми требованиями к ООО «Альянс» в котором просит признать незаконным приказ (распоряжение) ООО «Альянс» о прекращении (расторжении) трудового договора с работником...
Описательная часть
Представитель ответчика ООО «Альянс» Г.П.В., действующий на основании доверенности №17 от 02.04.2024 г. также не изъявил желания участвовать в судебном заседании. Ранее в судебном заседании представитель ответчика...
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, письменные доказательства, заключение прокурора, полагавшего, что требования истца о восстановлении на работе подлежат удовлетворению, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Альянс» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула при незаконном увольнении, компенсации морального вреда, - удовлетворить в части
Гражданское Удовлетворено

Октябрьский районный суд г. Ижевска (Удмуртская Республика) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула при незаконном увольнении, компенсации морального вреда

Вводная часть
Прокурор Октябрьского района г. Ижевска Удмуртской Республики в интересах РГМ обратился в суд к обществу с ограниченной ответственностью «Небоскреб» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...
Описательная часть
Помощник прокурора <адрес> ЛОЛ в судебном заседании исковые требования поддержала по основаниям и доводам, изложенным в исковом заявлении. Представитель ответчика ООО «Небоскреб»в судебном заседании исковые...
Мотивировочная часть
Ссылаясь на законность увольнения РГМ, ООО «Небоскреб» представлено заявление на имя директора о расторжении трудового договора <дата> в соответствии с п.3 ст.77 Трудового кодекса Российской Федерации по собственному желанию...
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Октябрьского района г. Ижевска Удмуртской Республики, действующего в интересах РГМ к ООО «Небоскреб» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула при незаконном...
Гражданское Отклонено

Никулинский районный суд (Город Москва) · О признании увольнения, записи в трудовой книжке незаконными, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «БЛС ИНТЕРНЭШНЛ РУ» о признании увольнения, записи в трудовой книжке незаконными, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда...
Описательная часть
Истец, представитель истца по доверенности <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении требований настаивали. В судебном заседании установлено, что 22 мая 2023 года между ООО «БЛС ИНТЕРНЭШНЛ РУ»...
Мотивировочная часть
Вместе с тем наличие таких обстоятельств из материалов дела не усматривается и опровергается представленными доказательствами. Оценивая представленные доказательства с точки зрения их относимости и допустимости...
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к ООО «БЛС ИНТЕРНЭШНЛ РУ» о признании увольнения, записи в трудовой книжке незаконными, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда...
Гражданское Отклонено

Стерлитамакский городской суд (Республика Башкортостан) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании премии, заработной платы за время вынужденного прогула...

Вводная часть
Истец <ФИО> (далее – истец) обратилась в суд с исковыми требованиями к Обществу с ограниченной ответственностью «Альянс-Энергия» (далее – ООО «Альянс-Энергия», ответчик) о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе...
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца по доверенности <ФИО> исковые требования подержал, просил удовлетворить. Суду пояснил, что работодатель вынудил истца уволиться, целенаправленно создавая препятствия для работы...
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу о восстановлении истцу пропущенного срока для подачи настоящего иска, поскольку первоначальное исковое заявление направлено в суд в пределах срока исковой давности. Данное обстоятельство...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Альянс-Энергия» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании премии...
Гражданское Удовлетворено

Первомайский районный суд г. Пензы (Пензенская область) · О признании увольнения незаконным и восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, о восстановлении медицинской...

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Государственному бюджетному нетиповому образовательному учреждению Пензенской области «Губернский лицей», указав, что с 6 марта 2018 года она, согласно приказа №12 от 6 марта 2018 года, была устроена...
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании неоднократно уточняла исковые требования, окончательно просила восстановить ее на работе в должности «кухонный рабочий», выплатить заработанную плату за время вынужденного прогула...
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, заключение прокурора, полагавшего иск подлежащим удовлетворению, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Государственному бюджетному нетиповому образовательному учреждению Пензенской области «Губернский лицей» о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время...
Гражданское Отклонено

Фрунзенский районный суд г. Владивостока (Приморский край) · О признании увольнения незаконным, восстановлении в должности, увольнении из органов внутренних дел по иному основанию, установлении инвалидности, взыскании морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ФКУЗ «Медико-санитарная часть Министерства внутренних дел Российской Федерации», указав в обоснование заявленных требований, что с дата являлась сотрудником 3 отделения милиции УВД...
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> поддержала заявление об отказе от иска в указанной части. Остальные требования поддержала по доводам и основаниям, изложенным в иске, а также в отзывах на возражения ответчиков, в которых...
Мотивировочная часть
Выслушав пояснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Оценив обстоятельства дела, представленные доказательства, суд не находит оснований для вывода о несоответствии действий...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Федеральному казенному учреждению здравоохранения «Медико-санитарная часть Министерства внутренних дел Российской Федерации», <ФИО> по <адрес>, Российской Федерации в лице МВД <ФИО>...
Гражданское Удовлетворено частично

Домодедовский городской суд (Московская область) · О признании увольнения незаконным, восстановлении в должности, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате и денежной компенсации...

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО «Группа компаний «Синергия» с требованием о признании незаконным увольнения истца, о восстановлении истца на работе в должности производитель работ в ООО «Группа компаний «Синергия»...
Описательная часть
Судом установлено и подтверждается письменными материалами дела, что истец <ФИО> (работник) был принят на работу ответчиком ООО «Группа компаний «Синергия» (работодатель) в основное подразделение на должность...
Мотивировочная часть
Суд, выслушав доводы сторон по настоящему гражданскому делу, принимая во внимание заключение прокурора, полагавшего исковые требования подлежащими удовлетворению, исследовав и оценив собранные по делу письменные доказательства в их...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> – удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Изобильненский районный суд (Ставропольский край) · О признании увольнения незаконным, восстановлении в должности

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к отделу образования администрации Изобильненского городского округа <адрес>, администрации Изобильненского городского округа <адрес> о признании увольнения незаконным, восстановлении...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и ее представитель (по ч. 6 ст. 53 ГПК РФ) <ФИО> исковое заявление поддержали по изложенным в нем основаниям, настаивали на удовлетворении иска. Представитель ответчика Отдела...
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, заключение помощника прокурора, исследовав имеющиеся и дополнительно представленные материалы, оценив собранные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу об отказе...
Резолютивная часть
В удовлетворении искового заявления <ФИО> к отделу образования администрации Изобильненского городского округа <адрес>, администрации Изобильненского городского округа <адрес> о признании незаконным и отмене приказа отдела...
Гражданское Отклонено

Муромцевский районный суд (Омская область) · О признании увольнения незаконным, признании недействительной записи об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за период вынужденного прогула...

Вводная часть
В суд обратился <ФИО> к ответчикам Отделу Министерства внутренних дел Российской Федерации по Муромцевскому району (далее – ОМВД России по Муромцевскому району), Управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по Омской...
Описательная часть
Указанные документы получены <ФИО>, что не оспаривалось истцом в судебном заседании. Таким образом, судом установлено, что должность , замещаемая <ФИО> включена в номенклатуру должностей работников ОМВД...
Мотивировочная часть
Вместе с тем в случае расторжения с должностным лицом или гражданином трудового договора (контракта) в связи с проведением организационных и (или) штатных мероприятий, однократного нарушения им взятых на себя предусмотренных...
Резолютивная часть
В удовлетворении заявленных <ФИО> к ответчикам Отделу Министерства внутренних дел Российской Федерации по Муромцевскому району, Управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по Омской области о признании увольнения...
Гражданское Удовлетворено частично

Ленинский районный суд г. Комсомольска-на-Амуре (Хабаровский край) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, возложении обязанности...

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к филиалу ПАО «ОАК» - КнААЗ им. <ФИО> о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, возложении...
Описательная часть
Полагая свои права нарушенными, <ФИО> просит суд признать увольнение по пп. «б» 3 п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации незаконным, восстановить на работе в прежней должности сборщика-клепальщика цеха №...
Мотивировочная часть
Представитель ответчика ПАО «ОАК» <ФИО> исковые требования не признала, просила отказать в их удовлетворении. Пояснив о том, что <дата> <ФИО> был задержан на проходных кабинах контрольно-пропускного пункта Филиала...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к публичному акционерному обществу «Объединенная авиастроительная корпорация» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации...
Гражданское Удовлетворено частично

Дзержинский районный суд г. Перми (Пермский край) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании задолженности по выплате заработной платы, компенсаций за задержку выплаты заработной платы, за время...

Вводная часть
Дата <ФИО> обратился в суд с указанным иском (т. 1 л.д. 26-28), мотивируя требования тем, что Дата был принят на работу к ответчику на должность руководителя направления общественного питания с испытательным сроком 1 месяц...
Описательная часть
Уточняя в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации исковые требования (т. 2 л.д. 83-85) и ссылаясь на то, что в ходе судебного заседания стало известно о начисляемом работодателем размере премии, тогда как...
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения требований в части взыскания невыплаченной заработной платы с Дата по Дата, поскольку истцу в полном объеме выплачена заработная плата...
Резолютивная часть
Удовлетворить в части исковое заявление <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании незаконным увольнения, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, задолженности...
Гражданское Удовлетворено

Фрунзенский районный суд г. Иваново (Ивановская область) · О признании основания увольнения незаконным, о возложении обязанности изменить основание увольнения

Вводная часть
Прокурор Ивановской области обратился в суд в интересах Российской Федерации и неопределенного круга лиц с иском к Управлению Федеральной налоговой службы по Ивановской области, с исковыми требованиями
Описательная часть
В судебном заседании прокурор Назарова К.С. исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске. В судебном заседании объявлялся перерыв с 18.04.2024 года по 24.04.2025 года для выяснения обстоятельств...
Мотивировочная часть
Суд считает возможным рассмотреть дело в соответствии с положениями ст. 167 ГПК РФ в отсутствие ответчиков в порядке заочного судопроизводства. Вместе с тем, обращение работника с заявлением об увольнении.не...
Резолютивная часть
Иск удовлетворить
Гражданское Удовлетворено частично

Новолакский районный суд (Республика Дагестан) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...

Вводная часть
Распоряжением главы администрации МР «<адрес>» №-Р (л) от <дата>, А.К.А. уволен с занимаемой должности директора Муниципального казенного образовательного учреждения (далее МКОУ) «Чапаевская СОШ №» в соответствии с п.2 статьи...
Описательная часть
Если судом будет установлено, что решение о прекращении трудового договора с руководителем организации по п. 2 ч. 1 ст. 278 Трудового кодекса РФ принято работодателем с нарушением принципов недопустимости злоупотребления правом...
Мотивировочная часть
В судебное заседание истец не явился, хотя был надлежаще извещен о времени и месте судебного заседания. Вместе с тем, явился представитель истца – адвокат С.А.Р. по ордеру № от <дата>, которая передала ходатайство истца...
Резолютивная часть
Иск А.К.А. удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Новоорский районный суд (Оренбургская область) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеуказанным иском, в обоснование которого указал, что с <дата> истец работает в АО «Механический завод» в должности водителя автопогрузчика 5 разряда. <дата> он был уволен на основании п. 8 ч. 1...
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании уточнил исковые требования, просил взыскать с ответчика среднюю заработную плату за время вынужденного прогула с момента увольнения <дата> по дату вынесения судом решения...
Мотивировочная часть
Пунктом 4.3 ГОСТ Р 57958-2017 закреплено: «Противопоказанными для трудоустройства инвалидов являются условия труда, характеризующиеся наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормативы и оказывающих...
Резолютивная часть
Иск удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Ботлихский районный суд (Республика Дагестан) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...

Вводная часть
<ФИО> обратилась в Ботлихский районный суд Республики Дагестан с исковым заявлением о восстановлении ее на работе с 15 января 2024 г. в должности заместителя главы МО «село Лологонитль», взыскании с администрации МО «село Лологонитль»...
Описательная часть
В нарушение данного требования работодатель с актами не ознакомил, до моего сведения основание для увольнения не довел, с распоряжением о прекращении трудового договора от 15.01.2024 г. не ознакомил Истец – <ФИО> в...
Мотивировочная часть
Выслушав сторон, заслушав заключение прокурора, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства с точки зрения относимости, допустимости и достоверности каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к администрации МО «село Лологонитль» Ахвахского района Республики Дагестан о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке...
Гражданское Удовлетворено частично

Кировский районный суд г. Махачкалы (Республика Дагестан) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ГКУ РД "Республиканский Реабилитационный центр "Надежда" о (об)
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> поддержала заявленные требования, просила их удовлетворить по основаниям, указанным в иске, дополнительно пояснив, что ответчиком грубо нарушен порядок наложения на работника дисциплинарного...
Мотивировочная часть
Кроме того, вопреки нормам части пятой статьи 192 ТК РФ и разъяснениям, содержащимся в пункте 53 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от <дата> N 2, суд принимает во внимание тот факт, что...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ГКУ РД "Республиканский Реабилитационный центр " Надежда" удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Альметьевский городской суд (Республика Татарстан) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Государственному казенному учреждению Республики Татарстан «Пожарная охрана Республики Татарстан» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении...
Описательная часть
В судебном заседании истец требования поддержала, просила иск удовлетворить. Из материалов дела следует, что на основании приказа № от <дата>г. А.О.МБ. принята на работу в Альметьевский отряд противопожарной...
Мотивировочная часть
Требования истца о компенсации морального вреда подлежат частичному удовлетворению, суд полагает возможным взыскать с ответчика в счет компенсации морального вреда 15 000 рублей
Резолютивная часть
Иск <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Кимрский городской суд (Тверская область) · О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...

Вводная часть
<ФИО>, в лице представителя <ФИО>, действующего по доверенности, обратился в Кимрский городской суд Тверской области с исковыми требованиями к обществу с ограниченной ответственностью «Дж.Т.И.Россия» о восстановлении срок...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель <ФИО> требования поддержали в полном объеме по доводам, изложенным в иске, просили их удовлетворить. Представитель ответчика общества с ограниченной...
Мотивировочная часть
В связи с чем суд считает в удовлетворении ходатайства истца о восстановлении срок на подачу искового заявления о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Дж.Т.И.Россия» о восстановлении срока, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, взыскании...
Страница 38 из 67
Мы используем cookies-файлы чтобы сделать сайт удобнее. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с условиями использования файлов cооkies.