Красногорский районный суд г. Каменск-Уральского (Свердловская область) · О признании приказа незаконным, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании судебных расходов, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ОАО «Свердловэлектроремонт» о признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании судебных расходов, компенсации морального
Описательная часть
В судебном заседании истец и ее представитель <ФИО> требования по иску поддержали частично, уточнили исковые требования, отказались от требования о восстановлении на работе, остальные требования просили удовлетворить
Мотивировочная часть
Вместе с тем, все доводы истца противоречат представленным стороной ответчика доказательствам. Вместе с тем, стороной истца не представлено доказательств, опровергающих отчеты отработанного времени из электронной
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Акционерному обществу «Свердловэлектроремонт» о признании приказа незаконным, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании судебных расходов, компенсации морального вреда оставить
Рудничный районный суд г. Кемерово (Кемеровская область) · О признании приказа о применении дисциплинарного взыскания незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, взыскании оплаты за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «СМИС Эксперт» о признании приказа о применении дисциплинарного взыскания незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, взыскании оплаты за время вынужденного
Описательная часть
На основании изложенного, с учетом уточнения исковых требований, истец просит суд признать Приказ № от <дата> о расторжении трудового договора незаконным; восстановить <ФИО> в должности заместителя генерального
Мотивировочная часть
Вместе с тем, в соответствии с дополнительным соглашением № от <дата> к трудовому договору № от <дата> работник выполняет свою работу дистанционно, вне места нахождения работодателя. Выслушав объяснения истца
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СМИС Эксперт» о признании приказа о применении дисциплинарного взыскания незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной
Лефортовский районный суд (Город Москва) · О признании незаконными и отмене актов, приказов, восстановлении на работе, признании требований незаконными, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с настоящими исковыми требованиями к ответчику, с учетом уточнения, ссылаясь на то, что 06.12.2023 принят на работу в ООО «ЗЕВС» на должность главного инженера проекта в соответствии с трудовым договором
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, 06.12.2023 <ФИО> принят на работу в ООО «ЗЕВС» на должность главного инженера проекта в соответствии с трудовым договором от 06.12.2023 № 111 (п. 1.4
Мотивировочная часть
Выслушав явившихся лиц, заключение прокурора, полагавшего, что исковые требования подлежат удовлетворению, изучив материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, с учетом требований ст. 56 ГПК РФ
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «ЗЕВС» о признании незаконными и отмене актов, приказов, восстановлении на работе, признании требований незаконными, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального
Симоновский районный суд (Город Москва) · О признании незаконным недопущения к работе, обязании допустить к работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд к ответчику ООО «Бутик-кафе» с иском о признании незаконным недопущения к работе либо отстранении от работы с 19 января 2023 года, обязании допустить его к работе с момента вынесения судом решения, обязании
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что между истцом (работник) и ООО «Бутик-кафе» (работодатель) 16 ноября 2022 года заключен трудовой договор № 18-БК. Как объяснила в суде представитель истца, истец в нарушение п
Мотивировочная часть
Истец заявил требование о возмещении ему денежной компенсации морального вреда в размере сумма. Руководствуясь принципами разумности, суд считает возможным снизить размер компенсации морального вреда до сумма
Центральный районный суд г. Читы (Забайкальский край) · О признании незаконными приказов о применении дисциплинарного взыскания, восстановлении на работе, взыскании компенсации заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с указанным иском, мотивировав свои требования тем, что он с 2018 года работал в АО «Хиагда» в должности начальника участка подготовки производства цеха. <дата> приказом №-К истец был привлечен
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, его представитель <ФИО> требования с учетом уточнений поддержали, дополнительно представили дополнения к иску. В судебном заседании представители ответчика АО «Хиагда»
Мотивировочная часть
Согласно ст. 59 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · О признании незаконными приказов, о восстановлении на работе, выплате денежных сумм
Вводная часть
Истец обратилась в суд с требованиями, с учетом уточнения, о признании незаконным приказа об увольнении от 19.04.2024 № 19, восстановлении на работе в должности главного бухгалтера ГАУЗ РК «Воркутинская стоматологическая поликлиника»
Описательная часть
Истец в судебном заседании исковые требования, с учетом уточнения, поддержала, пояснила, что с применением к ней дисциплинарного взыскания и увольнением не согласна. Полагает, что дисциплинарного проступка не совершала
Мотивировочная часть
Исследовав представленные доказательства, проанализировав приказ о привлечении <ФИО> к дисциплинарной ответственности, суд приходит к выводу о том, что содержание приказа не соответствует требованиям трудового
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ГАУЗ РК «Воркутинская стоматологическая поликлиника» о признании незаконными приказов, о восстановлении на работе, выплате денежных сумм удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О признании незаконным приказа, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации за задержку
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с уточненным иском к ООО «ЗАВЛифтСервис» о признании незаконным приказа от 09.12.2024г. № «О перемещении сотрудника» и восстановлении на прежнем месте работы в ФГКУ «1586 Военный клинический госпиталь»
Описательная часть
<ФИО> и его представитель в судебном заседании уточненные исковые требования поддержали в полном объеме. В удовлетворении встречных исковых требований просили отказать, представили письменные возражения. Представитель ООО
Мотивировочная часть
Разрешая исковых требований о признании незаконным приказа от 09.12.2024г. № «О перемещении сотрудника» и восстановлении на прежнем месте работы в ФГКУ «1586 Военный клинический госпиталь» Министерства обороны России суд приходит
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «ЗАВЛифтСервис» о признании незаконным приказа, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации за задержку выплаты
Правобережный районный суд г. Магнитогорска (Челябинская область) · О признании приказов незаконными, взыскании суммы заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к гаражно-строительному кооперативу "Металлург-3" (далее - ГСК "Металлург-3"), с учетом уточнений, просила признать приказ от <дата> об объявлении простоя незаконным, взыскать
Описательная часть
Истцы <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, их представитель <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержали. Выслушав стороны, исследовав материалы дела в судебном заседании, суд считает возможным
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, исследовав материалы дела в судебном заседании, суд считает возможным удовлетворить заявленные требования, основываясь на признании иска ответчиком. Учитывая, что признание иска ответчиком
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> к гаражно-строительному кооперативу "Металлург-3" о признании приказов незаконными, взыскании суммы заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального
Петрозаводский городской суд (Республика Карелия) · О признании приказов незаконными, восстановлении в должности, взыскании компенсации за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику по тем основаниям, что с 15.11.2004 истец была принята на должность начальника отдела государственного контроля и надзора в Республики Карелия СЗМТУ Ростехрегулирования согласно заключенного
Описательная часть
Истец и ее представитель – адвокат <ФИО>, действующая на основании ордера, в судебном заседании исковые требования поддержали в полном объеме по основаниям, изложенным в иске, настаивали на их удовлетворении. Судом
Мотивировочная часть
Вместе с тем, 08.11.2022 истец находилась в отпуске, указанное не оспаривалось ответчиком. Вместе с тем в соответствии с ч.8 ст.59 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Центральному межрегиональному территориальному управлению Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии о признании приказов незаконными, восстановлении в должности, взыскании компенсации
Калининский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О признании приказов незаконными, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда, обязании признать
Вводная часть
Истец обратился в Калининский районный суд Санкт-Петербурга с названным иском, просит признать незаконным и отменить приказ № от 20.12.2022 года; признать незаконным и отменить приказ№ от 23.12.2022 года; признать незаконным и отменить
Описательная часть
Представитель истца, действующий на основании доверенности, в судебное заседание явился, уточненные исковые требования поддержал по мотивам, изложенным в иске. Поскольку судом установлено, что увольнение истца
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, заслушав заключение прокурора, оценив представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам. Разрешая требование истца о признании приказа
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО "ЭЙЧ ЭМ РУС" о признании приказов незаконными, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда, обязании признать
Мытищинский городской суд (Московская область) · О признании незаконным приказа, обязании допустить к выполнению трудовых обязанностей, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда и судебных
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «<ФИО>» о признании незаконным приказа от <дата> об отстранении его от работы, обязании допустить к выполнению своих трудовых обязанностей, взыскании заработка за время вынужденного
Описательная часть
Определением от <дата> удовлетворено ходатайство истца <ФИО> об участии в судебном заседании посредством видеоконференцсвязи. Представитель ответчика ООО «<ФИО>» в судебном заседании исковые
Мотивировочная часть
В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в ее отсутствие. В силу ч. 2 ст. 56 ГПК РФ суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к ООО «<ФИО>» о признании незаконным приказа от <дата> об отстранении его от работы, обязании допустить к выполнению своих трудовых обязанностей, взыскании заработка за время вынужденного
Королёвский городской суд (Московская область) · О признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий, восстановлении на работе, взыскании компенсации время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР», в котором, с учетом уточнений, просит признать незаконными и отменить Приказ № от <дата>. о дисциплинарном взыскании - строгом выговоре, Приказы № от <дата> и №
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> и ее представитель поддержали заявленные исковые требования, просили их удовлетворить по основаниям, изложенным в иске. Из материалов дела следует, что <ФИО> была принята
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заключение прокурора, исследовав материалы дела, суд считает, исковые требования подлежащими удовлетворению, учитывая следующее. Таким образом, суд считает необходимым признать незаконными
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР» – удовлетворить
Салехардский городской суд (Ямало-Ненецкий автономный округ) · О признании приказа и заключения комиссии незаконными, восстановлении на работе, взыскании компенсации за вынужденный прогул, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд к АО «Салехарддорстрой» о признании приказа и заключения комиссии незаконными, восстановлении на работе, взыскании компенсации за вынужденный прогул, компенсации морального вреда, в обоснование которого указал
Описательная часть
В судебном заседании истец на удовлетворении исковых требований настаивал по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Указал, что о вменяемом ему нарушении узнал только 30.07.2023, до этого никто не выяснял у него
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заключение прокурора, изучив возражения на иск, материалы дела, материалы проверки №, суд приходит к следующим выводам. С учетом изложенного, суд приходит к выводу об удовлетворении требований
Резолютивная часть
Признать незаконными приказ АО «Салехарддорстрой» о расторжении трудового договора с <ФИО> от 28.07.2023 года №-к по п.п. «б» п.6 ч.1 ст. 81 ТК РФ незаконным
Солнечногорский городской суд (Московская область) · О признании приказов незаконными, восстановлении на работе, обязании выдать надлежаще оформленный дубликат вкладыша в трудовую книжку, взыскании средней заработной платы за время
Вводная часть
<ФИО>, уточнив требования, обратилась в суд с иском к Управе района Куркино г. Москвы о признании приказов незаконными, восстановлении на работе, обязании выдать надлежаще оформленный дубликат вкладыша в трудовую книжку, взыскании
Описательная часть
Ссылаясь на указанные обстоятельства, истец просит суд: признать незаконным и отменить приказ № 13-ок от 24 апреля 2023 года, которым <ФИО> «строго указано», приказ № 29-ок от 05 июля 2023 года об объявлении <ФИО>..;
Мотивировочная часть
При таких данных, поскольку нарушение трудовых прав истца нашло свое подтверждение в ходе рассмотрения дела, приказ 05 июля 2023 года № 29-ок о привлечении <ФИО> к дисциплинарной ответственности в виде выговора, положенный ответчиком
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Управе района Куркино г. Москвы – удовлетворить частично
Россошанский районный суд (Воронежская область) · О признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда, о восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного
Вводная часть
/<ФИО>./ обратилась в суд с исковым заявлением к муниципальному казенному предприятию «Подгоренский центр коммунальных услуг» о признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец /<ФИО>./ поддержала уточненные исковые требования и суду пояснила, что в 17 января 2023 по распоряжению директора предприятия сотрудники, не занятые в данный момент срочными трудовыми
Мотивировочная часть
Считает данное взыскание не обоснованным, поскольку она не отказывалась выполнить работу по снятию показания со счетчиков, которые находятся в уличных водопроводных колодцах. Вместе с тем, инструктаж, по спуску в водопроводные
Резолютивная часть
Исковые требования /<ФИО>./ к муниципальному казенному предприятию « Подгоренский центр коммунальных услуг» о признании незаконным дисциплинарного взыскания, о восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного
Россошанский районный суд (Воронежская область) · О признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда, о восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного
Вводная часть
/<ФИО>./ обратилась в суд с исковым заявлением к муниципальному казенному предприятию «Подгоренский центр коммунальных услуг» о признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец /<ФИО>./ поддержала уточненные исковые требования и суду пояснила, что в 17 января 2023 по распоряжению директора предприятия сотрудники, не занятые в данный момент срочными трудовыми
Мотивировочная часть
Считает данное взыскание не обоснованным, поскольку она не отказывалась выполнить работу по снятию показания со счетчиков, которые находятся в уличных водопроводных колодцах. Вместе с тем, инструктаж, по спуску в водопроводные
Резолютивная часть
Исковые требования /<ФИО>./ к муниципальному казенному предприятию « Подгоренский центр коммунальных услуг» о признании незаконным дисциплинарного взыскания, о восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного
Россошанский районный суд (Воронежская область) · О признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда, о восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного
Вводная часть
/<ФИО>./ обратилась в суд с исковым заявлением к муниципальному казенному предприятию «Подгоренский центр коммунальных услуг» о признании незаконными приказов о применении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец /<ФИО>./ поддержала уточненные исковые требования и суду пояснила, что в 17 января 2023 по распоряжению директора предприятия сотрудники, не занятые в данный момент срочными трудовыми
Мотивировочная часть
Считает данное взыскание не обоснованным, поскольку она не отказывалась выполнить работу по снятию показания со счетчиков, которые находятся в уличных водопроводных колодцах. Вместе с тем, инструктаж, по спуску в водопроводные
Резолютивная часть
Исковые требования /<ФИО>./ к муниципальному казенному предприятию « Подгоренский центр коммунальных услуг» о признании незаконным дисциплинарного взыскания, о восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного
Кунцевский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, признании незаконным приказа, взыскании денежных средств
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Дельта-А» о восстановлении на работе, признании незаконным приказа, взыскании денежных средств. В обоснование иска указав, что между сторонами был заключен трудовой договор № 19
Описательная часть
При таких обстоятельствах, истец просит суд признать приказ о прекращении трудового договора № 92 от 06.12.2023 г. незаконным и обязать ООО «Дельта-А» отменить его; восстановить <ФИО> на работе в ООО «Дельта-А»
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, истец просит суд признать приказ о прекращении трудового договора № 92 от 06.12.2023 г. незаконным и обязать ООО «Дельта-А» отменить его; восстановить <ФИО> на работе в ООО
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Дельта-А» о восстановлении на работе, признании незаконным приказа, взыскании денежных средств - удовлетворить частично
Балашихинский городской суд (Московская область) · О восстановление на работе, признании приказа незаконным, обязании внести запись в трудовую книжку, расторжении договора по инициативе работника, взыскании за время вынужденного
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Балашихинский городской суд <адрес> с исковыми требованиями к АО «УСМ №» расторгнуть трудовой договор № от <дата>, заключенный между истцом и ответчиком, по соглашению сторон в соответствии со ст.78
Описательная часть
Представитель ответчика с требованиями не согласен, представил письменные возражения, просил применить срок исковой давности
Мотивировочная часть
Оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу, что истец, зная о том, что законны оснований для невыхода на работу у нее отсутствуют, на работу не ходила, заявление о приостановке работы не подавала
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> <ФИО> к АО "Управление строительства и механизации №" о восстановление на работе, признании приказа незаконным, обязании внести запись в трудовую книжку, расторжении договора по инициативе
Московский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О признании приказа незаконным, признании записей в трудовой книжке недействительными, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула
Вводная часть
Истица <ФИО> обратилась в суд с иском к ЧОУ «Гимназия СТЕРХ» о признании незаконным и отмене приказа №30 от 19.10.2022, признании недействительными записей №26 и 28 в трудовой книжке, а также записи №31 во вкладыше в трудовую книжку
Описательная часть
Из материалов дела следует, что истица <ФИО> была принята на работу в ЧОУ «Гимназия СТЕРХ» с 01.09.2022 на должность учителя начальных классов, что подтверждается приказом о приеме на работе №3 от 01.09.2022 (т.1 л.д.52)
Мотивировочная часть
Вместе с тем, какие-либо ссылки на тот факт, что недостаточная квалификация истицы была подтверждена результатами аттестации, названный выше приказ не содержит. Оценивая юридически значимое поведение ответчика в ходе настоящего
Полтавский районный суд (Омская область) · О признании незаконным отказа в допуске к работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании морального вреда, расходов на оплату услуг представителя
Вводная часть
<ФИО> (далее - <ФИО>, истец) обратился с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Тепловик» (далее – ООО «Тепловик», ответчик) о признании незаконным отказа в допуске к работе, взыскании заработной платы за время
Описательная часть
Просит признать незаконным не допуск его на рабочее место, путем устранения препятствий которые созданы ответчиком ООО «Тепловик», взыскать в его пользу заработную плату за время вынужденного прогула за период времени
Мотивировочная часть
Вместе с тем, согласно штатному расписанию ООО «Тепловик» с 01.09.2022 года штат организации состоит из директора, главного бухгалтера и главного экономиста. Вместе с тем, суду ответчиком не представлено
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ООО «Тепловик» о признании незаконным отказа в допуске к работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании морального вреда, расходов на оплату услуг представителя удовлетворить
Черемушкинский районный суд (Город Москва) · О признании приказа незаконным, признании записи в трудовой книжке недействительной, восстановлении на работе, взыскании денежных средств за время вынужденного прогула
Вводная часть
Истец обратилась в суд с иском к ответчику об отмене приказа об отстранении, восстановлении на работе, взыскании компенсации в счет вынужденного прогула, взыскании по оплате сверхурочной работы, компенсации в счет дней неиспользованного
Описательная часть
Представитель истца в судебном заседании исковые требования истца поддержал, по основаниям, изложенным в исковом заявлении, просил иск удовлетворить в полном объеме. Представитель ответчика в судебном заседании
Мотивировочная часть
Разрешая данные исковые требования, суд исходит из нижеследующего. В связи с отказом в удовлетворении основного искового требования, суд не находит оснований для удовлетворения требований истца о взыскании
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ИП <ФИО> о признании приказа незаконным, признании записи в трудовой книжке недействительной, восстановлении на работе, взыскании денежных средств за время вынужденного прогула
Кировский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О признании незаконными действий по переводу, признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании разницы в заработной плате, компенсации морального вреда, взыскании
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд к АО «УЭМЗ» с вышеуказанными требованиями
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, ее представитель <ФИО> требования и доводы иска поддержали, указав, что истец с 01.05.2022 была переведена на должность начальника юридического отдела с постоянной ставки
Мотивировочная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, ее представитель <ФИО> требования и доводы иска поддержали, указав, что истец с 01.05.2022 была переведена на должность начальника юридического отдела с постоянной ставки
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к АО «УЭМЗ» о признании незаконными действий по переводу, признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании разницы в заработной плате, компенсации морального вреда, взыскании судебных
Нижегородский районный суд г.Нижний Новгород (Нижегородская область) · О признании приказа незаконным и подлежащим отмене, восстановлении на работе, взыскании компенсации за вынужденный прогул, судебных расходов, компенсации морального вреда, обязании
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику Автономной некоммерческой организации дополнительного профессионального образования "КУПНО" о признании приказа незаконным и подлежащим отмене, восстановлении на работе
Описательная часть
На основании изложенного, истец просит суд признать приказ от <дата> № об увольнении <ФИО> незаконным, восстановить истца в должности и обязать ответчика выплатить соответствующую компенсацию за вынужденные прогулы
Мотивировочная часть
Суд приходит к выводу о наличии волеизъявления истца на увольнение, которое также согласуется с последующими действиями истца, поскольку <дата> истец к выполнению своих трудовых обязанностей не приступила, на рабочее
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Автономной некоммерческой организации дополнительного профессионального образования "КУПНО" о признании приказа незаконным и подлежащим отмене, восстановлении на работе, взыскании
Петрозаводский городской суд (Республика Карелия) · О признании незаконным приказа, восстановлении в должности, взыскании денежного содержания за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ответчикам по тем основаниям, что <дата> с истцом был заключен срочный служебный контракт № о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности
Описательная часть
Представитель истца - <ФИО>, действующая на основании договоренности, в судебном заседании исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске, настаивала на удовлетворении заявленных требований. Представитель
Мотивировочная часть
Ввиду изложенного, суд приходит к выводу о том, что отказ в восстановлении пропущенного срока для обращения в суд за разрешением спора об увольнении нарушает права заявителя на судебную защиту и противоречит задачам
