Эта категория охватывает судебные споры, когда работник оспаривает законность и обоснованность приказов, изданных работодателем. Здесь рассматриваются случаи, когда приказы, касающиеся увольнения, дисциплинарных взысканий, отстранения или изменения условий труда, признаются судом неправомерными. Суть спора — проверка законности действий руководства в отношении сотрудника.
Вахитовский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным, взыскании невыплаченных сумм, компенсации морального вреда
Вводная часть
ШНА обратился в суд с иском к АОАКБ «Энергобанк» о признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным, взыскании невыплаченных сумм, компенсации морального вреда. В обоснование исковых требований указано следующее
Описательная часть
Руководствуясь изложенным, истец ШНА просит суд признать приказ № от ... ... о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным, взыскать с АОАКБ «Энергобанк» сумму невыплаченной премии в размере 18 000 руб., компенсацию
Мотивировочная часть
Разрешая исковые требования, суд исходит из того, что оспариваемый приказ не соответствует положениям части 5 статьи 192 Трудового кодекса Российской Федерации, поскольку работодателем при определении вида взыскания не приняты
Гагаринский районный суд (Город Москва) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора, взыскании невыплаченной премии, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику Главному управлению МЧС России по адрес и просит суд признать незаконным приказ ответчика № 2298 от 17.11.2022г. о наложении на истца дисциплинарного взыскания в виде выговора; взыскать
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и подтверждается материалами дела, 10 ноября 2021г. между истцом и ответчиком заключен контракт о прохождении службы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной
Мотивировочная часть
Однако, как указано выше, по докладной записке от 11.08.2022г. № ДЗ-108-11348-20-ЮТ приостановлен срок служебной проверки по факту возможного несанкционированного доступа неустановленными лицами к учетной записи <ФИО> в СЭД до 27
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Главному управлению МЧС России по адрес о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора, взыскании невыплаченной премии, компенсации морального вреда, удовлетворить
Ленинский районный суд г. Оренбурга (Оренбургская область) · О признании приказов незаконными, возложении обязанностей
Вводная часть
Прокурор ... обратился в суд с названным иском, указав, что в ходе проверки исполнения законодательства о противодействии коррупции, проведенной в министерстве сельского хозяйства, торговли, пищевой и перерабатывающей промышленности
Описательная часть
Впоследствии истец изменил предмет иска, просит суд признать незаконным приказ ... ... – министра сельского хозяйства, торговли, пищевой и перерабатывающей промышленности ... от ... N-л «О дисциплинарном взыскании» в части
Мотивировочная часть
Таким образом, суд полагает, что ответчик надлежащим образом извещен о времени и месте судебного заседания. Кроме того, в ходе проверки были отобраны объяснения у начальника ... ...» ...., из которых следует, что в ... ему
Резолютивная часть
Признать, что начальник ... <ФИО> не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов; установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
Правобережный районный суд г. Липецка (Липецкая область) · О признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, выплате премии, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковыми требованиями к АО «Липецкие автобусные линии» о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, выплате премии, взыскании компенсации морального вреда. В обоснование
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель <ФИО> исковые требования поддержали, при этом ссылались на доводы, изложенные в исковом заявлении. Объяснили, что <ФИО> не допускал нарушения должностных
Мотивировочная часть
Из материалов дела следует, что 07.11.2022 г. в указанное выше время по маршруту № «» работал водитель <ФИО>, а именно указанное обстоятельство подтверждается путевыми листами (л.д. 105) и не оспаривается
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к АО «Липецкие автобусные линии» о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности № от 30.11.2022 г., выплате премии за ноябрь 2022 года, взыскании компенсации
Благовещенский городской суд (Амурская область) · О признании приказа о наложении дисциплинарного взыскания незаконным, взыскании премии, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
ЕВ обратился в суд с настоящим иском к МКП г. Благовещенска «Городской сервисно-торговый комплекс», в обоснование указал, что между ним и ответчиком был заключен трудовой договор от 16 августа 2021 года № 405, по условиям которого истец был
Описательная часть
В судебном заседании истец, представитель истца на требованиях искового заявления с учетом его уточнения настаивали, подробно указали на обстоятельства, изложенные в иске, дополнительно пояснили, что ЕВ состоит с трудовых
Мотивировочная часть
Выслушав истца, представителя истца, представителя ответчика, исследовав материалы настоящего гражданского дела, суд приходит к следующим выводам. Проверяя наличие у ответчика законных оснований для привлечения ЕВ
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований ЕВ к МКП г. Благовещенска «Городской сервисно-торговый комплекс» о признании незаконным и обязании отменить приказ от 1 декабря 2022 года № 1199-о «О наложении дисциплинарного взыскания», взыскании
Ханты-Мансийский районный суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О признании незаконным распоряжения о прекращении трудового договора, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявление к Администрации сельского поселения <ФИО> о признании незаконным распоряжения администрации сельского поселения <ФИО> о прекращении трудового договора, восстановлении на работе
Описательная часть
В судебное заседание <дата> истец не явилась, надлежащим образом извещена о времени и месте рассмотрения дела. Ранее в судебном заседании <дата> истец, её представитель <ФИО> исковые требования поддержали
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> (№) к Администрации сельского поселения <ФИО> <ФИО>, муниципальному бюджетному учреждению культуры «Дружба» <ФИО> о признании незаконным распоряжения о прекращении трудового договора
Октябрьский районный суд г. Краснодара (Краснодарский край) · О признании незаконным и отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, в котором просила признать незаконным и подлежащим отмене приказ начальника ПОУ ККССК РО ДОСААФ России Краснодарского края об увольнении <ФИО>; восстановить <ФИО> в ПОУ ККССК РО ДОСААФ
Описательная часть
В ходе слушания иска истцом неоднократно уточнялись требования иска. Согласно последней редакции <ФИО> просит восстановить процессуальный срок на подачу заявления о восстановлении на работе и взыскании компенсации материального
Мотивировочная часть
Выслушав доводы сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, показания свидетелей <ФИО> и <ФИО> в части конфликта и понуждения к написанию заявления об увольнении
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ПОУ Краснодарский краевой спортивно-стрелковый клуб Регионального отделения ДОСААФ России Краснодарского края о признании незаконным и отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании
Октябрьский районный суд г. Липецка (Липецкая область) · О признании незаконным приказа об увольнении, его отмене, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился с иском к ООО «Конди» о признании незаконным приказа об увольнении, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, указывая на то, что с 14.10.2019 года работал у ответчика монтажником систем вентиляции
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> и его представитель по устному ходатайству <ФИО> исковые требования поддержали, ссылаясь на доводы иска. Представитель ответчика по доверенности <ФИО> в судебном
Мотивировочная часть
Оценив представленные сторонами доказательства по правилам статьи 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу, что требования истца являются обоснованными и подлежат удовлетворению. Суд считает, что указанные
Резолютивная часть
Требования <ФИО> к ООО «Конди» о признании незаконным приказа об увольнении, его отмене, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворить
Серовский районный суд (Свердловская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, возложении обязанности, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеуказанным иском, в обосновании указав, что 21 июля 2021 года между истцом и ответчиком заключен трудовой договор №. Приказом начальника отряда на истца наложено дисциплинарное взыскание, которое, как
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал в полном объеме по доводам, изложенным в иске, просил его удовлетворить. Суду пояснил, что на работе у начальства к нему сложилось предвзятое отношение
Мотивировочная часть
Принимая во внимание установленные в судебном заседании обстоятельства, степень вины ответчика по делу, степень нравственных страданий истца (с учетом индивидуальных особенностей истца, в том числе: возраста, семейного
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ГКПТУ СО «Отряд противопожарной службы Свердловской области № 6» о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, возложении обязанности, компенсации морального вреда – удовлетворить
Центральный районный суд г. Омска (Омская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, оплате времени вынужденного прогула, взыскании компенсации
Вводная часть
Истица Б.Н.В. обратилась в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Продовольственная компания «Сибирь» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате
Описательная часть
В судебном заседании истица Б.Н.В. исковые требования поддержала, в обоснование иска дополнила, что 11 февраля был первый разговор с руководителями после рабочего дня. Тогда они сказали ей, что они решили, чтобы она написала
Мотивировочная часть
Дисциплинарное взыскание в виде увольнения на основании пн. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации (за прогул) применено ООО «ПродКом «Сибирь» к Б.Н.В. в пределах месячного срока обнаружения проступка: последнее
Резолютивная часть
Исковые требования Б.Н.В. к Обществу с ограниченной ответственностью «Продовольственная компания «Сибирь» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, оплате времени
Шумихинский районный суд (Курганская область) · О признании незаконными приказов, изменении формулировки основания увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Департаменту здравоохранения Курганской области о признании незаконным приказов о наложении дисциплинарного взыскания, об увольнении, восстановление на работе, взыскании среднего заработка за время
Описательная часть
С учетом изложенного <ФИО> просит признать незаконными приказы Департамента здравоохранения Курганской области о применении дисциплинарных взысканий в виде выговоров № 61 л/р от 19 мая 2023 г. и № 67 л/р от 25 мая 2023
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения лиц, участвующих в деле, пояснения свидетелей, оценив представленные доказательства в совокупности, суд приходит к следующим выводам. Указанное обстоятельство истцом в ходе рассмотрения дела
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Департаменту здравоохранения Курганской области о признании незаконными приказов, изменении формулировки основания увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, удовлетворить
Центральный районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · О признании приказов о применении дисциплинарных взысканий незаконными, взыскании денежной компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (истец) обратился в суд к ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский государственный университет гражданской авиации имени главного маршала авиации <ФИО>» (ответчик) с вышеуказанным исковым заявлением, указав в обоснование заявленных
Описательная часть
Кроме того, истец обратился к ответчику с исковым заявлением, указав в обоснование заявленных требований, что <дата> истец ознакомлен с приказом директора Хабаровского филиала им. Б.<адрес> СПбГУ ГА от <дата> №/ОД
Мотивировочная часть
Разрешая спор, суд приходит к выводу об отсутствии у ответчика оснований для применения к истцу дисциплинарного взыскания в виде выговора. Исходя из обстоятельств дела, степени вины работодателя, суд считает
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Федеральному государственному бюджетному образовательному учреждению высшего образования «Санкт-Петербургский государственный университет гражданской авиации имени главного маршала авиации <ФИО>»
Центральный районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · О признании приказов о применении дисциплинарных взысканий незаконными, взыскании денежной компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд к ответчику с вышеуказанным исковым заявлением, указав в обоснование заявленных требований, что <дата> между истцом и ответчиком заключен трудовой договор № на неопределенный срок, согласно которому истец
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, совместно с представителем Слепцовым М.Л., исковые требования поддержали, пояснили о вышеизложенном. В судебном заседании представитель ответчика <ФИО> исковые
Мотивировочная часть
Суд приходит к выводу, что формулировка оспариваемых истцом приказов не позволяет однозначно и конкретно определить за неисполнение каких конкретно должностных обязанностей к <ФИО> применены дисциплинарные взыскания
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к муниципальному казенному учреждению «Служба заказчика по строительству и капитальному ремонту» о признании приказов о применении дисциплинарных взысканий незаконными, взыскании денежной компенсации
Навашинский районный суд (Нижегородская область) · О признании незаконным приказа о дисциплинарном взыскании, взыскании компенсации морального вреда и судебных издержек
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в Навашинский районный суд Нижегородской области с исковым заявлением к Государственному бюджетному учреждению «Навашинский психоневрологический интернат» (далее по тексту – ГБУ «Навашинский ПНИ»), согласно
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и ее представитель Подгорная Л.Н. заявленные исковые требования поддержали в полном объеме и дали пояснения, аналогичные изложенным в исковом заявлении. Дополнительно истец <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения сторон, изучив исковое заявление, допросив свидетелей, исследовав в судебном заседании материалы гражданского дела, оценив, согласно ст.67 ГПК РФ, относимость, допустимость и достоверность каждого
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Государственному бюджетному учреждению «Навашинский психоневрологический интернат» удовлетворить
Ленинский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О признании незаконным и отмене приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании премии, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к МКУ «Городское благоустройство», в котором просила
Описательная часть
Истец и ее представитель <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержали. Представитель ответчика <ФИО> в судебном заседании доводы возражений поддержала, также полагала заявленный истцом
Мотивировочная часть
Оценивая законность изданного работодателем приказа, суд приходит к выводу о том, что вмененный работодателем дисциплинарный проступок (неисполнение задач, находящихся в рамках должностной инструкции, возложенных приказом №
Октябрьский районный суд г. Липецка (Липецкая область) · О признании незаконным и отмене приказа об увольнении, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился к ПАО Сбербанк с названным иском. В обоснование исковых требований, указывая на то, что с 2003 г. работал в ПАО Сбербанк, занимая разные должности. Последняя занимаемая им должность - начальник отдела мониторинга
Описательная часть
Истец <ФИО> и его представитель по ходатайству - <ФИО> в судебном заседании требования поддержали, пояснили, что до перевода истца в ЦЧБ ПАО Сбербанк место работы и рабочее место <ФИО> было определено
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив письменные материалы дела, суд приходит к выводу, что требования истца подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Данные доводы ответчика суд считает ошибочными
Резолютивная часть
Требования <ФИО> к ПАО Сбербанк о признании незаконным и отмене приказа об увольнении, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда удовлетворить
Перовский районный суд (Город Москва) · О признании приказа об увольнении незаконным и его отмене, восстановлении на службе
Вводная часть
Истец ... ... обратился в суд с иском к ответчику ОМВД России по федеральной адрес о признании приказа об увольнении незаконным и его отмене, восстановлении на службе, ссылаясь на то, что он 19.03.2014 г приказом УВД по адрес ГУ МВД России
Описательная часть
Истец ... Д.С. в судебном заседании исковые требования полностью поддержал, пояснив, что соглашение о расторжении контракта не заключалось. Представитель ответчика к ОМВД России по федеральной адрес в судебном
Мотивировочная часть
Проверив и изучив материалы дела, выслушав стороны, заключение прокурора, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению. Оценивая доводы сторон, а также собранные по делу доказательства, суд считает
Резолютивная часть
Признать приказ №131 л/с об увольнении ...а ... незаконным
Октябрьский районный суд г. Саратова (Саратовская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, обязании выдать новую трудовую книжку, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Саратовской таможне о признании недействительным приказа об увольнении, восстановлении на работе, обязании выдать новую трудовую книжку, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула
Описательная часть
В связи с изложенным истец просит признать незаконным приказ №-КС от <дата> об увольнении <ФИО> Восстановить капитана таможенной службы <ФИО> на службе в таможенных органах Российской Федерации Саратовская
Мотивировочная часть
<дата> председателем комиссии <ФИО> вручено под роспись <ФИО> требование о предоставлении в течении двух рабочих дней письменных объяснений на имя и.о. начальника Саратовской таможни <ФИО> по факту нахождения
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Саратовской таможне о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, обязании выдать новую трудовую книжку, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула
Басманный районный суд (Город Москва) · О признании незаконным и отмене приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, с учетом уточнений, в порядке ст. 39 ГПК РФ, к Следственному комитету РФ о признании незаконным и отмене приказа №... от 02 ноября 2022 г., взыскании с ответчика в пользу ... Н.Е., удержанное денежное
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца исковые требования с учетом уточнений поддержала. В судебном заседании представитель ответчика относительно заявленных требований возражала по доводам, изложенным
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы дела и оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам. Оценив собранные по делу доказательства, суд считает, что
Басманный районный суд (Город Москва) · О признании незаконным и отмене приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, с учетом уточнений, в порядке ст. 39 ГПК РФ, к Следственному комитету РФ о признании незаконным и отмене приказа №... от 02 ноября 2022 г., взыскании с ответчика в пользу ... Н.Е., удержанное денежное
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца исковые требования с учетом уточнений поддержала. В судебном заседании представитель ответчика относительно заявленных требований возражала по доводам, изложенным
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы дела и оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам. Оценив собранные по делу доказательства, суд считает, что
Басманный районный суд (Город Москва) · О признании незаконным и отмене приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, с учетом уточнений, в порядке ст. 39 ГПК РФ, к Следственному комитету РФ о признании незаконным и отмене приказа №...-к/н от 23 сентября 2022 г., взыскании с ответчика в пользу ... Н.Е., удержанное
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца исковые требования с учетом уточнений поддержала. В судебном заседании представитель ответчика относительно заявленных требований возражал по доводам, изложенным
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы дела и оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам. Как следует из докладной записки и.о. руководителя управления
Басманный районный суд (Город Москва) · О признании незаконным и отмене приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, с учетом уточнений, в порядке ст. 39 ГПК РФ, к Следственному комитету РФ о признании незаконным и отмене приказа №...-к/н от 23 сентября 2022 г., взыскании с ответчика в пользу ... Н.Е., удержанное
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца исковые требования с учетом уточнений поддержала. В судебном заседании представитель ответчика относительно заявленных требований возражал по доводам, изложенным
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы дела и оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам. Как следует из докладной записки и.о. руководителя управления
Березовский городской суд (Свердловская область) · О признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании невыплаченной премии, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился с иском, в обоснование которого указал, что проходит службу в органах внутренних дел с дата года в должности дежурный группы режима спецчасти изолятора временного содержания подозреваемых и обвиняемых О.Р
Описательная часть
Из материалов дела следует, истец проходил службу в органах внутренних дел с дата на различных должностях, с дата – в должности дежурного группа режима спецчасти изолятора временного содержания подозреваемых и обвиняемых О.Р
Мотивировочная часть
Вместе с тем, исходя из вышеназванных положений дата Наставления, а также п. 34 Решения, дежурному запрещается отлучаться из ИВС, кроме случаев внезапного заболевания или невозможности выполнять обязанности по иным причинам
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Отделу Министерства внутренних дел Российской Федерации о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании невыплаченной премии, компенсации морального вреда оставить
Ханты-Мансийский районный суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О признании незаконными приказа о применении дисциплинарного взыскания, заключения служебной проверки, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ГУ МЧС России по ХМАО-Югре о признании незаконными приказа о применении дисциплинарного взыскания, заключения служебной проверки, взыскании компенсации морального вреда. Исковые требования
Описательная часть
В судебном заседании истец исковые требования поддержала, пояснила, что просматривала документы под пользователем <ФИО> с целью изучения документов, касающихся судебных дел по искам Силаева.Письмо, указанное ответчиком
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Вместе с тем, согласно пояснениям
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Главному управлению МЧС России по ХМАО-Югре - удовлетворить частично
Магасский районный суд (Республика Ингушетия) · О признании незаконным распоряжения об увольнении и изменении основания увольнения
Вводная часть
Прокурор Республики Ингушетия обратился в суд с иском, в котором просит признать незаконным распоряжение Правительства Республики Ингушетия от <дата> №-р в части освобождения <ФИО> от должности директора ГБОУ гимназия «Марем»
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца - прокуратуры Республики Ингушетия <ФИО> исковые требования поддержал и просил суд удовлетворить их. Из материалов дела следует, что приказом директора от <дата>..;
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела и оценив доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам. Учитывая, что в действиях директора установлены нарушения требований Федерального закона № 273-ФЗ, локальных нормативных
Резолютивная часть
Исковое заявление прокурора Республики Ингушетия в интересах Российской Федерации к Правительству Республики Ингушетия, Министерству образования и науки Республики Ингушетия и <ФИО> о признании незаконным распоряжения об увольнении
