Эта категория охватывает судебные споры, когда работник оспаривает решения руководства, оформленные приказами. Здесь рассматривается вопрос о законности и обоснованности таких актов. В частности, речь идет о незаконном увольнении, применении дисциплинарных взысканий или отказе в присвоении статуса Ветеран труда, что требует проверки соответствия этих приказов нормам трудового права.
Вахитовский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным
Вводная часть
ЕИА обратился в суд с иском к ФКП «Научно-производственное объединение «Казанский завод точного машиностроения» о признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным. В обоснование исковых требований указано
Описательная часть
Указывается, что ЕИА в качестве истца принимал участие в судебном заседании, назначенном к рассмотрению на ... 16.00 часов. С 12.00 до 12.40 на предприятии обеденный перерыв. Перед тем, как уйти ЕИА написал заявление
Мотивировочная часть
Вместе с тем, дисциплинарным проступком может быть признано только виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником возложенных на него трудовых обязанностей, то есть для признания соответствующего деяния работника
Вахитовский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным
Вводная часть
ГЮС обратилась в суд с иском к ГАУ «Технопарк в сфере высоких технологий «ИТ-парк» о признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным. В обоснование исковых требований указано следующее
Описательная часть
Руководствуясь изложенным, истец ГЮС просит суд признать незаконным приказ от ... ... о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскать с ГАУ «ИТ-парк» в свою пользу компенсацию морального вреда в сумме 50000 руб
Мотивировочная часть
В судебном заседании представитель истца ГЮС, МНГ исковые требования поддержал, дополнив иск требованием о взыскании премиальной выплаты в размере 30517, 40 руб., с указанием о том, что годовая премия выплачена в размере 98%
Ханты-Мансийский районный суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Ханты-Мансийский районный суд с иском к следственному управлению Следственного комитета Российской Федерации по Ханты-мансийскому автономному округу – Югре о признании приказа о привлечении к дисциплинарной
Описательная часть
Применительно к незаконным указаниям по несвоевременной регистрации обращений истец указала, что обязанность по регистрации обращений возложена на <ФИО>, о получении обращения последняя ей не докладывала. Обращения <ФИО>
Мотивировочная часть
Выслушав доводы сторон, исследовав в совокупности письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные требования не подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Доводы истца относительно осведомленности
Резолютивная часть
Отказать в удовлетворении исковых требований <ФИО> к следственному управлению Следственного комитета Российской Федерации по Ханты-мансийскому автономному округу – Югре о признании приказа о привлечении к дисциплинарной
Калининский районный суд г. Тюмени (Тюменская область) · О признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к УМВД России по <адрес> с учетом заявления об уточнении исковых требований о признании приказа № от <дата> УМВД России по <адрес> о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в иске и заявлении об уточнении исковых требований. Представитель ответчика УМВД России по <адрес> <ФИО> в судебном
Мотивировочная часть
Вместе с тем, не нашел подтверждения факт совершения истцом грубого нарушения служебной дисциплины, принимая во внимание продолжительность смены с 20 часов до 08 часов и регламентирование расстановкой постов и маршрутов
Якутский городской суд (Республика Саха (Якутия)) · О признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику. В обоснование своих требований указывает, что был привлечен к дисциплинарной ответственности на основании приказа № 66-лс от 15.02.2023 в виде замечания за невыход на работу 26.010.2022
Описательная часть
Представитель истца <ФИО>, действующий на основании доверенности, исковые требования поддержал в полном объеме, просит иск удовлетворить. Полагает, что работодателем нарушены требования части 3 статьи 123 Трудового
Мотивировочная часть
Оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что <ФИО> в период с 26-28 октября 2022 отсутствовал на рабочем месте без уважительных причин. Вместе с тем, данный факт не влечет за собой
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к ФБУ «Администрация Ленского бассейна внутренних водных путей» о признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным – отказать
Ишимский городской суд (Тюменская область) · О признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к МАДОУ «Центр развития ребенка детский сад№24» города Ишима (далее МАДОУ ЦРР д/с№24, детский сад) о признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным. Требования с учетом
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> доводы иска поддержала, пояснив, что работает подменным воспитателем в детском саду № в группах № и №. На группах также работает основной воспитатель. В понедельник она работает в группе №
Мотивировочная часть
Вместе с тем оспариваемый истицей <ФИО> приказ №-к от 28.11.2022 не содержит указаний на существо вмененного работнику дисциплинарного проступка, в нем лишь перечислены пункты трудового договора и инструкции
Мещанский районный суд (Город Москва) · О признании незаконными и отмене приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности обязании произвести перерасчет премии, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ФГУП «Охрана» Росгвардии в лице Центра охраны объектов топливно-энергетического комплекса (филиал) ФГУП «Охрана» Росгвардии об отмене приказа № 04/ОД от 13.01.2021 года о применении дисциплинарного
Описательная часть
В приказе работодателем в нарушение действующего трудового законодательства не определена дата совершения истцом указанного в приказе дисциплинарного проступка, в связи с чем установить срок, в течение которого истец мог быть
Мотивировочная часть
Таким образом, в связи с тем, что 13.01.2021 истец была осведомлена о наложении дисциплинарного взыскания в виде замечания, суд приходит к выводу о том, что истцом пропущен трехмесячный срок обращения в суд, предусмотренный ч
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к ФГУП «Охрана» Росгвардии в лице Центра охраны объектов топливно-энергетического комплекса (филиал) ФГУП «Охрана» Росгвардии о признании незаконными и отмене приказов о привлечении к дисциплинарной
Баймакский районный суд (Республика Башкортостан) · О признании незаконным и отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде объявления выговора
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Главному управлению Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий по Республике Башкортостан о признании незаконным
Описательная часть
В нарушение требования трудового законодательства приказ не содержит информации о том, что конкретно нарушил истец, о том, что не сделал, что должен был сделать. Также приказ должен содержать информацию о том, что те
Мотивировочная часть
В связи с тем, что ответчиком в суд не были представлены доказательства совершения истцом дисциплинарного проступка, послужившего основанием привлечения к ответственности – дата и время совершении дисциплинарного проступка и описание самого
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к Главному управлению Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий по Республике Башкортостан о признании
Кызылский городской суд (Республика Тыва) · О признании приказа о наложении дисциплинарного взыскания незаконным, об отмене дисциплинарного взыскания
Вводная часть
В суд обратился <ФИО> с иском к Министерству здравоохранения Республики Тыва (далее - Минздрав Республики Тыва) о признании приказа о наложении дисциплинарного взыскания незаконным и отмене дисциплинарного взыскания, в обоснование
Описательная часть
Представитель ответчика <ФИО>, действующий по доверенности, в судебном заседании с иском не согласился, просил отказать в удовлетворении иска, пояснив суду, что истец правомерно привлечен к дисциплинарной ответственности
Мотивировочная часть
Таким образом, суд считает, что дисциплинарное взыскание в виде выговора применено в отношении истца с нарушением предусмотренного ч. 3 ст. 193 ТК РФ месячного срока со дня обнаружения проступка, а именно за неосуществление
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Министерству здравоохранения Республики Тыва о признании приказа о наложении дисциплинарного взыскания незаконным, об отмене дисциплинарного взыскания, удовлетворить частично
Усть-Большерецкий районный суд (Камчатский край) · О признании незаконным и отмене распоряжения, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском, ссылаясь на то, что распоряжением главы Усть-Большерецкого сельского поселения от 09.01.2020 №-к она назначена на должность заместителя главы администрации Усть-Большерецкого сельского
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> заявленные требования поддержала, указав, что оспариваемое распоряжение вынесено в отношении <ФИО> с грубым нарушением трудового законодательства, без достаточным
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу, что в должностные обязанности заместителя главы администрации Усть-Большерецкого сельского поселения, в том числе определённые пунктом 2.10 части 2, пунктами 4.4, 4.5 части 4 не входит
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к администрации Усть-Большерецкого сельского поселения Усть-Большерецкого муниципального района Камчатского края о признании незаконным и отмене распоряжения, компенсации морального вреда - удовлетворить
Симоновский районный суд (Город Москва) · О признании незаконными и отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий, признании умышленными, с целью причинения вреда, незаконных действий, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику адрес, в котором просит признать незаконными и отменить приказы № 909-к «Об объявлении выговора работнику», № 910-к «Об объявлении замечания работнику» от 06.08.2024 г., признать
Описательная часть
Истец <ФИО> и представитель истца по доверенности в судебном заседании заявленные исковые требования поддержали, настаивали на их удовлетворении в полном объеме по основаниям, изложенным в иске. Также истец пояснила, что
Мотивировочная часть
Оценив представленные доказательства в совокупности и взаимосвязи по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о том, что вмененные истцу оспариваемыми приказами нарушения являются обоснованными, факт совершения истцом
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к адрес о признании незаконными и отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий, признании умышленными, с целью причинения вреда, незаконных действий, компенсации морального вреда
Кузьминский районный суд (Город Москва) · О признании незаконным и отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, взыскании стимулирующей выплаты, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ГБУЗ «ДГП № 7 ДЗМ» о признании незаконным и отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, взыскании стимулирующей выплаты, компенсации морального вреда. В обоснование
Описательная часть
Основываясь на изложенном, истец просит признать незаконным и отменить приказ ГБУЗ «ДГП № 7 ДЗМ» от 27.03.2024 г. № 255-Л «О применении дисциплинарного взыскания», взыскать с ответчика не начисленную стимулирующую выплату
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам. Суд принимает во внимание, что дисциплинарное взыскание
Центральный районный суд г. Волгограда (Волгоградская область) · О признании незаконным и об отмене решения о привлечении к дисциплинарной ответственности
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Нотариальной палате Волгоградской области о признании незаконным и отмене решения Правления Нотариальной палаты Волгоградской области от <дата> в части привлечения к дисциплинарной ответственности
Описательная часть
Ссылаясь на указанные обстоятельства, истец <ФИО> просит признать незаконным и отменить решение Правления Нотариальной палаты Волгоградской области от <дата> в части привлечения истца к дисциплинарной
Мотивировочная часть
Исходя из изложенного, принимая во внимание то, что реализация участниками гражданского процесса своих прав не должна нарушать права и охраняемые законом интересы других лиц, исходя из необходимости соблюдения баланса интересов
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Нотариальной палате Волгоградской области о признании незаконным и отмене решения Правления Нотариальной палаты Волгоградской области от <дата> в части привлечения к дисциплинарной ответственности
Сыктывкарский городской суд (Республика Коми) · О признании незаконным и отмене дисциплинарного взыскания в виде выговора, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ГАУ РК «Санаторий «Лозым» о признании незаконным и отмене дисциплинарного взыскания в виде выговора, наложенного на нее приказом руководителя ГАУ РК «Санаторий «Лозым» от ** ** ** №
Описательная часть
В судебном заседании истец и ее представитель на исковых требованиях настаивали по доводам, изложенным в исковом заявлении. В судебном заседании в качестве свидетелей были допрошены работники ГАУ РК «Санаторий
Мотивировочная часть
В этой связи, оценивая правовые позиции сторон, суд приходит к выводу, что на момент инцидента в санатории в рабочем порядке сложилось фактическое деление детей на корпуса, а также по этажам на старшую и младшую группы, что
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Государственному автономному учреждению Республики Коми «Санаторий «Лозым» о признании незаконным и отмене дисциплинарного взыскания в виде выговора, взыскании компенсации морального вреда удовлетворить
Панинский районный суд (Воронежская область) · О признании незаконным и отмене дисциплинарного взыскания в виде выговора, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в Панинский районный суд с иском к <ФИО> об отмене дисциплинарного взыскания в виде выговора и взыскании компенсации морального вреда по тем основаниям, что она работает учителем начальных классов в МБОУ
Описательная часть
В судебном заседании истица <ФИО> уточненные исковые требования поддержала, просила удовлетворить в полном объеме, пояснила, что работает в МБОУ Панинская СОШ с 1991 года учителем начальных классов. 20.10.2022 приказом №
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, суд находит установленным, что на момент проведения оценки цифровых компетенций педагогических работников Панинского муниципального района Воронежской области у <ФИО> имелась проблема
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению Панинская средняя общеобразовательная школа Панинского муниципального района Воронежской области о признании незаконным и отмене дисциплинарного
Златоустовский городской суд (Челябинская область) · О признании незаконными и отмене приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании премии, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился к суд с иском к Муниципальному унитарному предприятию «Автохозяйство администрации Златоустовского городского округа» (далее по тексту – МУП «Автохозяйство администрации ЗГО»), в котором с учетом произведенных
Описательная часть
Истец <ФИО>, его представитель <ФИО>, допущенная к участию в деле по устному ходатайству истца (л.д., 29, оборот, Т.2), в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивали по основаниям, указанным
Мотивировочная часть
Оценив представленные в материалы дела доказательства, суд полагает, что факт совершения <дата> вменяемого <ФИО> дисциплинарного проступка достоверно установленным признан быть не может. Согласно заключенному
Рыбинский городской суд (Ярославская область) · О признании незаконными и отмене приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании премии, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском (с учетом уточнения) к ФГБУ «Канал им. Москвы» о признании незаконными и отмене приказа от <дата> № о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора, взыскании премии за февраль 2022г
Описательная часть
Истцы <ФИО>, <ФИО>, представитель истцов, действующий на основании ордера, Шувалова Е.А. в судебном заседании поддержали исковые требования в полном объеме с учетом уточнений. Истец <ФИО> в судебном
Мотивировочная часть
Выслушав участников процесса, показания свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Доводы истцов об отсутствии оснований для привлечения к дисциплинарной ответственности, суд
Анжеро-Судженский городской суд (Кемеровская область) · О признании незаконными приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора
Вводная часть
Истец обратился с иском в суд к ответчику о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора, мотивируя свои требования следующим
Описательная часть
В судебном заседании истец заявленные исковые требования поддержал. В судебном заседании представитель ответчика <ФИО>, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, считает приказ
Мотивировочная часть
При указанных обстоятельствах, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения заявленных истцом требований об отмене решения комиссии по трудовым спорам и охране труда ООО «УК Анжерская-Южная» от 29.08.2023
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований Ключа В,В, Обществу с ограниченной ответственностью «Угольная Компания «Анжерская-Южная», комиссии по трудовым спорам ООО «Угольная Компания «Анжерская-Южная» о признании незаконными приказа о наложении
Майминский районный суд (Республика Алтай) · О признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, его отмене, взыскании премии, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
АА обратился в суд с иском к БУЗ РА «<АДРЕС ОБЕЗЛИЧЕН> больница» о признании незаконным и отмене приказа от <ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА> о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании суммы не выданной премии к профессиональному
Описательная часть
В судебном заседании истец АА исковые требования поддержал. Из материалов дела следует, что с <ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА> АА принят на работу в БУЗ РА «<АДРЕС ОБЕЗЛИЧЕН> больница» в хозяйственный отдел
Мотивировочная часть
Оценивая показания свидетелей, суд приходит к выводу, что работодателем не установлено нахождение АА <ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА> в период с 12-00 до 16-16 в кабинете, который по его мнению, является рабочим местом АА При этом
Фрунзенский районный суд г. Владивостока (Приморский край) · О признании незаконным и отмене приказа о дисциплинарном взыскании, компенсации морального вреда и взыскании судебных издержек
Вводная часть
Истец обратился в суд с названным иском, в обоснование заявленных требований указав, что дата директором КГАУ «Центр спортивной подготовки <адрес>» вынесен приказ № «О дисциплинарном взыскании» в отношении него, согласно которому он
Описательная часть
Просит суд признать незаконным и отменить приказ директора КГАУ «ЦСП ПК» от дата №-Д «О дисциплинарном взыскании», взыскать с ответчика в его пользу компенсацию морального вреда в размере 150000 рублей, судебные издержки
Мотивировочная часть
В связи с указанными обстоятельствами, суд приходит к выводу о признании незаконным приказа директора КГАУ «ЦСП ПК» от дата №-Д «О дисциплинарном взыскании» и подлежащим отмене
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Краевому государственному автономному учреждению «Центр спортивной подготовки <адрес>» о признании незаконным и отмене приказа о дисциплинарном взыскании, компенсации морального вреда и взыскании
Ногинский городской суд (Московская область) · О признании незаконными и отмене приказов, признании незаконным увольнения, изменении формулировки причины увольнения, обязании внести изменения в трудовую книжку, признании факта
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Гапстройпроект», ООО «СтальСтеклоСтрой», ООО «ЭсДжиБилдинг» о признании незаконными и отмене приказов, признании незаконным увольнения, изменении формулировки причины увольнения, обязании
Описательная часть
Истец <ФИО> и ее представитель <ФИО> в судебном заседании заявленные исковые требования поддержали в полном объеме, просили их удовлетворить, дали суду объяснения, аналогичные доводам, изложенным в исковом
Мотивировочная часть
Суд считает указанные доводы несостоятельными и не находит оснований для удовлетворения данного искового требования исходя из того, что осуществление ведения бухгалтерского учета <ФИО> в ООО «Гапстройпроект» предусмотрено
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Гапстройпроект», ООО «СтальСтеклоСтрой», ООО «ЭсДжиБилдинг» о признании незаконными и отмене приказов, признании незаконным увольнения, изменении формулировки причины увольнения
Индустриальный районный суд г. Перми (Пермский край) · О признании приказа незаконным, отмене приказа, изменении оснований и даты увольнения
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ООО «Центавр» о признании приказа незаконным, отмене приказа, изменении оснований и даты увольнения, указав, что <дата> заключен трудовой договор № Т-01/22, в соответствии с которым, истец принят
Описательная часть
На основании изложенного, истец просит признать незаконным и отменить приказ о прекращении (расторжении) трудового договора с работником № от <дата>. Изменить дату и формулировку увольнения <ФИО> с подпункта «а» п.6
Мотивировочная часть
Проверяя правомерность увольнения истца за прогул и рассматривая требования истца об изменении оснований увольнения, суд приходит к следующему выводу. Согласно материалов дела, приказ об увольнении истца за прогул датирован
Резолютивная часть
Приказ ООО «Центавр» № от <дата> об увольнении <ФИО> по инициативе работодателя, в связи с прогулом, по подпункту "а" пункта 6 части первой статьи 81 ТК РФ, с <дата>, незаконным, отменить приказ № от <дата>
Котласский городской суд (Архангельская область) · О признании приказа незаконным, отмене приказа, признании незаконными решений заседания школьного методического объединения учителей, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к муниципальному общеобразовательному учреждению «Приводинская средняя общеобразовательная школа» (далее – МОУ «Приводинская СОШ», Учреждение) о признании приказа незаконным, отмене приказа, признании
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержала, дополнительно указав, что __.__.__ находилась в отпуске и не была уведомлена о заседании педагогического совета и проведении заседания школьного
Мотивировочная часть
Рассмотрев иск, выслушав истца, представителей истца, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему выводу. При указанных обстоятельствах
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> (идентификационный номер налогоплательщика №) к муниципальному общеобразовательному учреждению «Приводинская средняя общеобразовательная школа» (идентификационный номер налогоплательщика 2913004721)
Ленинский районный суд г. Курска (Курская область) · О признании приказа незаконным, отмене приказа
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ОКУ «Курский областной центр по охоте и рыболовству» о признании приказа незаконным, отмене приказа, мотивируя тем, что приказом директора ОКУ «Курский областной центр по охоте
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал, просил их удовлетворить. Представители ответчика <ФИО>, <ФИО> в судебном заседании исковые требования не признали, просили в их
Мотивировочная часть
Таким образом, разрешая спор, и отказывая в удовлетворении исковых требований, суд приходит к выводу, что факт нарушения служебной дисциплины установлен, нарушений порядка проведения служебной проверки не установлено, срок
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ОКУ «Курский областной центр по охоте и рыболовству» о признании приказа незаконным, отмене приказа, отказать
Тимирязевский районный суд (Город Москва) · О признании приказа незаконным, отмене приказа, обязании прекратить действия, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО>, обратилась с иском в суд к ГБУ здравоохранения адрес «Одинцовская областная больница», просит признать приказ № 1689-од от 21.11.2022 г. о применении дисциплинарного взыскания в виде выговора незаконным, возложить
Описательная часть
Судом установлено, что <ФИО> работает в должности врача стоматолога терапевта стоматологического отделения поликлиники №1 <ФИО> «Одинцовская ОБ». (л.д. 68-80) Из материалов дела следует, что жалоба
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные исковые требования подлежат отклонению по следующим основаниям. При таких обстоятельствах, довод
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ГБУ здравоохранения адрес «Одинцовская областная больница» о признании приказа незаконным, отмене приказа, обязании прекратить действия, компенсации морального вреда, судебных расходов
