О признании незаконным приказа

<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением, к ООО «Мехпрачечная ЮУЖД» с учетом уточнений о признании незаконным приказа о простое от <дата> № №, взыскании среднего заработка за время простоя и компенсации морального вреда еще...

Представитель ответчика, действующий на основании доверенности <ФИО> в судебном заседании настаивали на законности и обоснованности принятых работодателем решений, а процедуру издания приказов полагал соблюденной еще...

Таким образом, учитывая наличие у ответчика многочисленных финансовых обязательств, сокращение объемов деятельности приведшее в том числе, к необходимость проведения процедуры сокращения работников, а также доводы истицы о том, что еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Мехпрачечная ЮУЖД» о признании незаконным приказа о простое от <дата>. № №, взыскании среднего заработка за время простоя и компенсации морального вреда, отказать

<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к Обществу с ограниченной ответственностью «Северная Нерудная Компания» (далее – ООО «СНК»), после уточнения исковых требований просил признать приказ о прекращении (расторжении) трудового еще...

В судебном заседании истец <ФИО> на исковых требованиях настаивал. Представитель ответчика в судебном заседании и в возражениях на иск в удовлетворении исковых требований просил отказать. Суду пояснил, что еще...

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, заслушав заключение прокурора, полагавшего заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению, суд приходит к следующим выводам. Поскольку еще...

Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Северная Нерудная Компания» удовлетворить частично

<ФИО> обратился с иском к АО «ДЭП № 22», уточнив требования, просит признать незаконным приказ директора АО «ДЭП № 22» от 05.09.2022 № 14-1-52 о прекращении трудового договора с <ФИО> в связи с истечением срока его действия еще...

Истец <ФИО> и его представитель <ФИО> в судебном заседании исковые требования с учетом уточнения поддержали и просили их удовлетворить. Представитель ответчика АО «ДЭП № 22» - <ФИО> в судебном еще...

Выслушав явившихся в судебное заседание лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования удовлетворению не подлежат в полном объеме по следующим основаниям еще...

В иске <ФИО> к АО «ДЭП № 22» о признании незаконным приказа о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия, изменении формулировки основания увольнения, взыскании компенсации за досрочное расторжение еще...

Истец указывает, что <ФИО> проходил службу в органах внутренних дел с <дата>, в последней занимаемой должности – государственного инспектора безопасности дорожного движения 2 отделения межрайонного регистрационно еще...

Как подтверждается материалами дела, в ходе служебной проверки установлено, что государственный инспектор капитан полиции <ФИО> допустил нарушения, выразившиеся в ненадлежащем обеспечении фиксации средствами аудио и видео еще...

Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, заслушав заключение прокурора, полагавшего необходимым отказать в удовлетворении исковых требований, суд считает следующее: Представленная истцом копия рапорта начальника еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ГУ МВД России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области о признании незаконным приказа от <дата>. № л/с, о признании незаконным приказа от <дата>. №л/с, восстановлении еще...

Истец обратился в суд к ответчику с иском(том №1 л.д. 50-56), с учетом заявления об уточнении исковых требований (том № 2 л.д.140-141) о признании незаконными приказа № 92 от 30.12.2022г. о прекращении трудового договора, записи в трудовой еще...

В судебном заседании истец исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Кроме того, пояснила, что денежные средства по платежным ведомостям от 08.12.2022г. на сумму 9000 руб., от 30.03.2022г еще...

В судебном заседании помощник прокурора Паскотина А.И. дала заключение, в соответствии с которым полагает, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению. Выслушав истца, представителя ответчика еще...

Исковые требования <ФИО> к ООО ЧОП «Сибиряк» о признании незаконными приказа № 92 от 30.12.2022г. о прекращении трудового договора, записи в трудовой книжке об увольнении от 30.12.2022г., признании срочного трудового договора № 15 еще...

<дата> <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «КСЭ Санкт-Петербург» о признании отсутствия на работе с <дата> вынужденным прогулом, отмене приказа об увольнении от <дата> №, восстановлении на работе в должности еще...

Истец <ФИО> в судебном заседании настаивал на удовлетворении иска. Представитель ответчика <ФИО> в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований истца, указывая, что трудовые еще...

Оценив объяснения сторон в совокупности с представленными суду письменными доказательствами, суд приходит к выводу, что истец не имел намерения на продолжение трудовой деятельности у ответчика после восстановления его на работе еще...

В удовлетворении иска <ФИО> отказать

<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «МЦ5 Групп» о признании незаконным и подлежащим отмене приказа о переводе на другую работу, в обоснование указав, что 01.10.2013 между сторонами заключен трудовой договор, по условиям которого еще...

Представитель истца в судебном заседании уточнила заявленные требования в порядке ст. 39 ГПК РФ, просила признать незаконным приказ о переводе на другую работу, признать трудовой договор расторгнутым с 22.08.2022 на основании еще...

Разрешая заявленные требования, суд учитывает разъяснения, изложенные в абзаце третьем пункта 16 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового еще...

<ФИО> в удовлетворении иска к ООО «МЦ5 Групп» о признании незаконными приказа о переводе на другую работу, признании трудового договора расторгнутым с 22.08.2022 на основании п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации еще...

Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ФГКУ «Центр исследований потенциала зарубежных сран» Министерства обороны Российской Федерации, в котором просит признать незаконным и отменить приказ № 18деп от 16.02.2023 года еще...

Указанные обстоятельства послужили основанием для обращения в суд с исковыми требованиями. Как установлено судом и следует из письменных материалов дела, 14 декабря 2009 года между войсковой частью № 54726 (НИИ-6 еще...

Выслушав объяснения участников процесса, заключение прокурора, полагавшего исковые требования не подлежащими удовлетворению, исследовав письменные материалы дела, суд не находит оснований для удовлетворения исковых требований еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ФГКУ «Центр исследований потенциала зарубежных сран» Министерства обороны Российской Федерации о признании незаконным прекращения доступа работника к государственной тайне, увольнения еще...

<ФИО> обратился в суд с вышеуказанным иском к ООО «ТРАНСНЕФТЬ-ВОСТОК», обосновывая свои требования тем, что в феврале 2024 при ознакомлении с материалами уголовного дела, ознакомлен с актом служебного расследования, в связи еще...

Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал, просит удовлетворить. Представитель истца <ФИО> в судебном заседании полностью поддержала заявленные требования и просит удовлетворить еще...

Вместе с тем истец обращаясь в суд с исковым заявлением, указывал, что уведомление о предоставлении письменного объяснения он не получал, с приказом и лишении премии, ознакомлен не был, поскольку в октябре находился еще...

Исковое заявление <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «ТРАНСНЕФТЬ-ВОСТОК» о признании незаконным приказа о снижении премии на основании дисциплинарного проступка, удовлетворить

<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к муниципальному общеобразовательному автономному учреждению «Средняя общеобразовательная школа №88» (далее – МОАУ «СОШ №88») об установлении факта отсутствия добровольного волеизъявления еще...

В судебном заседании истец <ФИО> и ее представитель <ФИО>, действующий на основании устного ходатайства, занесенного в протокол судебного заседания, заявленные требования поддержали, просили удовлетворить их еще...

Заслушав истца, его представителя, представителя ответчика и представителя третьего лица, заключение прокурора, полгавшего заявленные исковые требования подлежащими удовлетворению, изучив материалы дела, суд приходит к следующему еще...

Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично

Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ППК «Фонд развития территорий» о признании права на получение возмещения и возложения обязанности выплатить возмещение, указывая в обоснование своих требований, что истцу принадлежит право еще...

В ходе судебного разбирательства установлено и следует из материалов дела, что истцу принадлежит право требования к ООО «Проектстрой» в отношении квартиры N 45, общей площадью – 49, 60 кв.м.; расположенную на 6 этаже еще...

Оценив все собранные по делу доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что требования истца о признании права истца на выплату возмещения, и обязании ответчика выплатить истцу возмещение как участнику долевого еще...

Исковые требования <ФИО> к ППК «Фонд развития территорий» о признании права на получение возмещения и возложения обязанности выплатить возмещение, взыскании неустойки, судебных расходов — удовлетворить частично

<ФИО> обратился с указанным исковым заявлением, мотивируя требования тем, что работает водителем автомобиля в ПАО «Сургутнефтегаз» Сургутском управлении технологического транспорта № автоколонна с <дата>. С <дата> еще...

В судебном заседании установлено, материалами дела подтверждено, что на основании трудового договора № от <дата> <ФИО> состоит в должности водителя автомобиля 3 класса Сургутского управления технологического еще...

При установленных обстоятельствах, учитывая показания свидетелей, пояснивших, что без приложения физической силы извне предохранитель не мог быть поврежден, поскольку вынужденность проверки целостности предохранителя после постановки еще...

Исковые требования <ФИО> к ПАО «Сургутнефтегаз», о признании действий дискриминационными, признании незаконными приказов о дисциплинарных взысканиях, взыскании премии, компенсации морального вреда, – удовлетворить частично

<ФИО> обратился в суд с иском к командиру войсковой части 15119 Каспийского флотилии Министерства обороны РФ, ссылаясь на следующие обстоятельства. На основании трудового договора № от <дата> истец является судовым врачом еще...

Просит суд признать незаконным приказ от <дата> № командира войсковой части 15119 <адрес> «О выводе во временный простой по вине работника» ВРИО командира капитан-лейтенанта <ФИО>, обязать работодателя еще...

Суд, исследовав материалы дела, приходит к выводу о том, что исковые требования не подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Руководствуясь положениями ст. ст. 56, 59, 67 Гражданского процессуального кодекса Российской еще...

В удовлетворении иска <ФИО> к командиру войсковой части 15119 Каспийского флотилии Министерства обороны РФ о признании незаконным приказа о выводе во временный простой по вине работника, взыскании невыплаченной заработной платы еще...

В обоснование иска указано, что<дата> между истицей и ООО «С Фэмили» заключен трудовой договор № на неопределенный срок, согласно п. 14 трудового договора работнику установлена заработная плата по окладу 120 рублей час. В соответствии еще...

В судебном заседании представитель истца по доверенности <ФИО> уточенные исковые требования поддержала, просила удовлетворить. Судом установлено, что <дата> между <ФИО> и ООО «С Фэмили» заключен еще...

Проанализировав содержание указанных правовых норм, суд приходит к выводу о том, что основанием для применения к работнику дисциплинарного взыскания, в том числе в форме увольнения, является факт совершения работником еще...

Исковое заявление <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «С Фэмили» о признании увольнения за прогул незаконным и исправлении записи в трудовой книжке – удовлетворить частично

<ФИО> обратилась в суд к ГБУ СО «Редакция газеты «Областная газета» с требованием о признании незаконным приказа об изменении положения об оплате труда, положения об оплате труда, взыскании надбавки, премии, компенсации еще...

В последующем истец в судебном заседании 07.02.2023 уточнила исковые требования (т. 1 л.д. 227, 239), окончательно просила суд признать незаконным положение об оплате труда ГБУ СО «Редакция газеты «Областная газета» еще...

В целях оценки трудовых прав истца на получение заработной платы в полном объеме, суд полагает, что состоявшиеся приказы о непримировании подлежат оценке в судебном заседании. Трудовой кодекс Российской Федерации еще...

Исковые требования <ФИО>, - удовлетворить частично

Д. обратилась в суд с иском к муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению детский сад ») о признании приказа о прекращении трудового договора с работником, восстановлении на работе в должности прачки-кастелянши еще...

Истец Д. в судебном заседании иск поддержала и просила удовлетворить его по указанным в нём основаниям. При этом истец уточнила исковые требования в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула. Представитель еще...

Таким образом, суд считает необходимым восстановить Д. в ранее занимаемой должности – прачки-кастелянши МБДОУ детский сад « При таких обстоятельствах исковые требования подлежат удовлетворению частично

Исковые требования Д. к Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению « Тоджинского района Республики Тыва о признании приказа о прекращении трудового договора с работником, восстановлении на работе в должности прачки еще...

<ФИО> обратилась в суд с указанным иском к ГБУ РД КЦСОН о признании приказа сокращения штатов численности незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за вынужденный прогул и возмещении морального вреда. В еще...

С учетом уточнений, просит признать приказ о сокращении численности штата от 10.10.2022г. незаконным. В судебном заседании представитель истца <ФИО> адвокат Пиров Х.М. исковые требования с учетом уточнений еще...

На основании ст.167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствии не явившейся <ФИО> Анализируя представленные доказательства, в их взаимосвязи с нормами трудового законодательства, регулирующими порядок еще...

Исковые требования <ФИО> к ГБУ РД КЦСОН в МО "Дербентский район" в лице врио директора - удовлетворить частично

К.Е.С. обратилась в суд с вышеуказанным иском. В обоснование доводов ссылалась на то, что с <дата> состояла в трудовых отношениях с налоговыми органами, <дата> замещала должность начальника отдела учета и работы еще...

В судебном заседании истец К.Е.С. исковые требования с учетом уточнений поддержала в полном объеме по основаниям и доводам, изложенным в исковом заявлении, уточнениях к нему, дополнительно пояснив, что ситуация в сложившихся еще...

На основании приказа МИФНС штатная численность инспекции с 01.07.2021 сокращается на 9 единиц, при этом из структуры инспекции исключен отдел учета и работы с налогоплательщиками и должность начальника отдела сокращена, но организованы два еще...

Исковые требования К.Е.С. к Управлению Федеральной налоговой службы по Хабаровскому краю о признании приказа № от <дата> о расторжении служебного контракта незаконным, о восстановлении на службе, возложении определенной обязанности еще...

<ФИО> обратился в суд с иском к Устюженскому лесхозу – филиалу специализированного автономного учреждения лесного хозяйства Вологодской области «Вологдалесхоз» (далее – Устюженский лесхоз) о признании незаконным приказа от 6 октября еще...

В результате привлечения к дисциплинарной ответственности в виде выговора ему не начислены премии и иные вознаграждения за 4 квартал 2022 года, причинен моральный вред, компенсацию которого оценивает в размере 100 000 рублей. Просит еще...

Заслушав истца и его представителя, представителей ответчиков, допросив свидетелей ЛАВ КАН МИВ ВСИ ШАФ., ЕАП <ФИО> исследовав материалы дела, личное дело работника, суд приходит к следующим выводам. Вместе еще...

Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично

Истцы <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> обратились в суд с исковым заявлением к ГУЗ «Добринская центральная районная больница» о признании незаконным приказа о внесении изменений в штатное еще...

Судом установлено и следует из материалов дела, что истица <ФИО> состояла с ответчиком ГУЗ «Добринская «ЦРБ» в трудовых отношениях, с 12.02.2022 занимала должность уборщика служебных помещений в хирургическом отделении еще...

Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные доказательства, имеющиеся в материалах дела, заключение прокурора, полагавшего, что иск подлежит удовлетворению, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований еще...

Иск <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> к ГУЗ «Добринская центральная районная больница» о признании незаконными приказов о расторжении трудового договора, восстановлении на работе, взыскании еще...

Прокурор Сармановского района Республики Татарстан обратился в Сармановский районный суд с заявлением в интересах <ФИО> к отделу образования Исполнительного комитета Сарманов-ского муниципального района Республики Татарстан еще...

На судебном заседании помощник прокурора Идрисов А.Р. заявленные требования поддержал в полном объеме, просил удовлетворить заявление, ссылаясь на обстоятельства, подробно изложенные в заявлении

При таких обстоятельствах, суд считает, что признание иска не противоречит ст. 39 ГПК РФ и не ущемляет права и интересы чьих-либо лиц, а потому определил принять признание иска

Принять признание заявления отделом образования Исполнительного комитета Сармановского муниципального района Республики Татарстан

<ФИО> обратилась с иском к Кредитному потребительскому кооперативу «Доверие» (далее по тексту КПК «Доверие») о признании приказа о прекращении трудового договора с работником незаконным и изменении формировки увольнения

На основании изложенного просит суд признать незаконным и отменить приказ №А от 3 апреля 2023 года о наложении на работника <ФИО> дисциплинарного взыскания в виде увольнения. В судебном заседании еще...

Положения ст. 37 Конституции РФ, обусловливая свободу трудового договора, право работника и работодателя по соглашению решать вопросы, связанные с возникновением, изменением и прекращением трудовых отношений, предопределяют вместе еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Кредитному потребительскому кооперативу «Доверие» о признании приказа о прекращении трудового договора с работником незаконным и изменении формировки увольнения - отказать

<ФИО> обратилась в суд с иском к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Городская детская больница г.Златоуст» (далее ГБУЗ «ГДБ г.Златоуст»), в котором с учетом неоднократного уточнения требований просит (т.1 л.д еще...

Работа в стоматологическом отделении ей нравилась, нареканий к качеству работы со стороны заведующей отделением и старшей медсестры не было, в коллективе поддерживались ровные отношения. Отношение к ней изменилось после написания ею еще...

При таких обстоятельствах суд не принимает доводы истца в обоснование незаконного сокращения, что работодателем не было принято во внимание, что к помещению стоматологии было присоединено дополнительное помещение еще...

Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично

<ФИО> обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее по тексту – ИП <ФИО>) о внесении исправлений в трудовую книжку, взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, двух среднемесячных еще...

В судебном заседании представитель истца - <ФИО>, действующий на основании доверенности, а в предыдущем судебном заседании и истец, исковые требования поддержали, дали объяснения, аналогичные изложенным выше. В еще...

При таких обстоятельствах суд считает, что каких – либо нарушений при увольнении истца ответчиком не допущено и оснований к удовлетворению ее требований о признании незаконным приказа об увольнении и о восстановлении на работе еще...

Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании недействительной записи в трудовой книжки, внесении исправлений в трудовую книжку, признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании еще...

<ФИО> обратилась в суд с вышеназванным иском, просила суд

Представитель истца адвокат Крылышкина В.Г. в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, приведя суду доводы, аналогичные изложенным в исковом заявлении. Представитель ответчика АО «Научно еще...

В удовлетворении иска <ФИО> к АО «Научно-производственный комплекс «Альтернативная энергетика» о признании незаконным приказа о переводе работника на другую должность, обязании восстановить работника на прежнем рабочем месте еще...