Эта категория охватывает судебные споры, когда работник оспаривает законность и обоснованность приказов, изданных работодателем. Здесь рассматриваются случаи, когда приказы, касающиеся увольнения, дисциплинарных взысканий, отстранения или изменения условий труда, признаются судом неправомерными. Суть спора — проверка законности действий руководства в отношении сотрудника.
Кировский городской суд (Ленинградская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании невыплаченной части премии, заработной платы за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Айкон Тайерс» по тем основаниям, что ДД.ММ.ГГ он был принят на работу в ООО «Нокиан Тайерс» (старое наименование) на должность оператора в производственный
Описательная часть
Представитель ответчика <ФИО> в судебном заседании просила в иске отказать, поскольку работодателем была полностью соблюдена процедура наложения дисциплинарного взыскания, вина истца по факту пожара, произошедшего
Мотивировочная часть
Выслушав ответчика, заключение помощника Кировского городского прокурора <адрес> Сунгатуллиной А.И., полагавшей, что оснований для удовлетворения исковых требований не имеется, ввиду законности увольнения истца, допросив свидетелей
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Айкон Тайерс» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании невыплаченной части премии, заработной платы
Ленинский районный суд г. Комсомольска-на-Амуре (Хабаровский край) · О признании незаконным приказа об увольнении в части, взыскании дополнительной компенсации при увольнении, процентов за задержку выплаты денежных средств, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к управлению ветеринарии <адрес>, краевому государственному бюджетному учреждению «<адрес>вая станция по борьбе с болезнями животных» (далее – КГБУ «<адрес>СББЖ») о признании незаконным
Описательная часть
Уточнив исковые требования, <ФИО> просит суд признать незаконной часть 2 пункта 2 приказа об увольнении <ФИО> от <дата> №-лс, изменив ее, изложив в следующей редакции: «…дополнительную компенсацию в размере
Мотивировочная часть
Оценив представленные в материалы дела доказательства по правилам ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, учитывая, что увольнение произведено с письменного согласия <ФИО> до истечения двухмесячного срока
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к управлению ветеринарии <адрес>, краевому государственному бюджетному учреждению «<адрес>вая станция по борьбе с болезнями животных» о признании незаконным приказа об увольнении
Кировский городской суд (Ленинградская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, денежной компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Ленинградской области «Кировская клиническая межрайонная больница», ссылаясь на то, что работала в учреждении на должности начальника отдела
Описательная часть
В ходе судебного разбирательства установлено и подтверждается материалами дела, что <ФИО> на основании трудового договора работала в ГБУЗ Ленинградской области «Кировская межрайонная больница» в должности начальника
Мотивировочная часть
Кроме того, суд полагает необходимым учесть, что работодателем не представлены в материалы дела доказательств, свидетельствующих о том, что при принятии работодателем в отношении <ФИО> решения о наложении на неё
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Ленинградской области «Кировская клиническая межрайонная больница» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании
Евпаторийский городской суд (Республика Крым) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, взыскании морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к садоводческому потребительскому кооперативу «Орбита», третье лицо-инспекция по труду Республики Крым о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании
Описательная часть
<ФИО> в судебном заседании исковые требовыания поддержал просил удовлетворить, дал пояснения аналогично изложенного в исковом заявлении. Представитель ответчика Бурей С.А. в судебном заседании возражал против
Мотивировочная часть
Таким образом истец считает, что размер среднедневного заработка истца составляет 1322,45 руб., исходя из следующего расчета: 27 000 руб. х 12 месяцев / 245 дней. Выслушав истца, представителя ответчика, прокурора, изучив
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к садоводческому потребительскому кооперативу «Орбита», третье лицо-инспекция по труду Республики Крым о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка
Северодвинский городской суд (Архангельская область) · О признании незаконными приказа, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Детский сад №87 «Моряночка» комбинированного вида» (далее – МБДОУ №87 «Моряночка») о признании незаконными приказа, взыскании
Описательная часть
Из материалов дела следует, что <ФИО> с <дата> принята на работу в МБДОУ №87 «Моряночка» старшим воспитателем (л.д. 60 – 64). Указанные обстоятельства подтверждаются материалами дела, сторонами
Мотивировочная часть
Указанные обстоятельства подтверждаются материалами дела, сторонами не оспариваются, и суд полагает их установленными. Вместе с тем, судом установлено, что на педагогическом совете МБДОУ
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> () к муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Детский сад №87 «Моряночка» комбинированного вида» о признании незаконными приказа, взыскании компенсации морального вреда отказать
Ярославский районный суд (Ярославская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ПАО «Совкомбанк», в котором просит
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель по устному заявлению <ФИО> исковые требования поддержали в полном объеме по основаниям, изложенным в иске. Также поддержали представленные ранее дополнительные
Мотивировочная часть
В судебном заседании представитель ответчика по доверенности <ФИО> возражала против удовлетворения исковых требований в полном объеме, поддержав представленные ранее письменные возражения, доводы которых сводятся
Резолютивная часть
Признать незаконным приказ ПАО «Совкомбанк» №362/0001-ДВ от 27 декабря 2024 года «о наложении дисциплинарного взыскания» в отношении <ФИО> <дата> года рождения и отменить
Быковский районный суд (Волгоградская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным исковым заявлением к ответчику, указав в обоснование, что с 1997 г. по 1998 г. осуществляла трудовую деятельность в МКОУ «Приморская средняя школа с углубленным изучением отдельных предметов
Описательная часть
Истец <ФИО> и её представитель <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержали по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Представители ответчика МКОУ «Приморская средняя школа с углубленным изучением
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, вопреки доводам ответчика, учитывая, что оспариваемый приказ не содержит сведений какой именно пункт (раздел) должностной инструкции был нарушен истцом, а также какой именно дисциплинарный проступок
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к МКОУ «Приморская средняя школа с углубленным изучением отдельных предметов имени Героя Советского Союза <ФИО>.» о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации
Ленинский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «СИНАРА-ГМ» (далее – ООО «СИНАРА-ГМ»), в котором с учетом уточнений просил признать незаконным приказ № № от 09.04.2025 года «О наложении дисциплинарного
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в судебном заседании поддержала исковые требования, настаивала на их удовлетворении, несмотря на то, что приказ № № от 09.04.2025 года «О наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора»
Мотивировочная часть
Анализируя представленные доказательства, суд приходит к выводу об отсутствии доказательств совершения истцом конкретных виновных действий и факта ненадлежащего исполнения истцом своих служебных обязанностей, поскольку
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «СИНАРА-ГМ» о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, судебных расходов, удовлетворить частично
Исетский районный суд (Тюменская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец обратился в суд с указанным иском к ответчику. Требования мотивирует тем, что работает в ГБУЗ ТО «Областная больница № 13» (с. Исетское) в должности водителя автомобиля скорой медицинской помощи около 8-ми лет. Свои служебные
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на исковых требованиях настаивала, по доводам, изложенным в иске. Также пояснил, что в силу своих должностных обязанностей, должен подчинятся указаниям фельдшера. От фельдшера ему
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения истца, ответчика, исследовав материалы служебной проверки и другие письменные материалы дела в совокупности, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении иска. Суд считает, что <ФИО>..;
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Тюменской области «Областная больница № 13 (с. Исетское) о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания
Ленинский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Акционерному обществу «Промышленная группа «Метран» (далее - АО «ПГ «Метран») с учетом уточненных исковых требований о признании незаконным приказа №/к от 11 октября 2024 года о наложении
Описательная часть
Истец <ФИО>, представитель истца, действующий на основании доверенности <ФИО>, в судебном заседании суда первой инстанции поддержали исковые требования, настаивали на их удовлетворении. Представитель ответчика АО
Мотивировочная часть
Анализируя представленные доказательства, суд приходит к выводу об отсутствия доказательств совершения истцом конкретных виновных действий, которые бы давали работодателю основания для привлечения <ФИО> к ответственности
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (№) к акционерному обществу «Промышленная группа «МЕТРАН» о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, судебных расходов, удовлетворить частично
Советский районный суд г. Липецка (Липецкая область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «МИГ –СТРОЙ 1» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, среднего заработка за время вынужденного прогула. В
Описательная часть
В судебном заседании истец заявленные требования поддержал, сославшись на доводы, изложенные в иске, дополнительно объяснив, что состоял с ответчиком в трудовых отношениях в должности прораба, а в последующем-начальника
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения истца, исследовав материалы дела, заслушав заключение прокурора, суд приходит к следующим выводам. Представителями ответчика указанное обстоятельство в ходе рассмотрения дела не оспаривалось
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО «МИГ Иск <ФИО> к ООО «МИГ –СТРОЙ 1» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, среднего заработка за время вынужденного прогула
Сафоновский районный суд (Смоленская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с требованиями к Обществу с ограниченной ответственностью «Лидер Транс» (далее ООО «Лидер Транс») о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> исковые требования поддержал в полном объеме. При этом в судебном заседании истец пояснил, что об увольнении он узнал перед обращением в прокуратуру. Так, в прокуратуру <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заключения прокурора Дмитровой Е.А., полагавшей, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению, суд приходит к следующему. Разрешая исковые требования <ФИО> о признании
Правобережный районный суд г. Липецка (Липецкая область) · О признании незаконным приказа, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковыми требованиями к МКУ «Центр развития территории» о признании незаконным приказа фотографии рабочего времени, компенсации морального вреда. В обоснование требований ссылалась на то, что работает в МКУ
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и ее представитель <ФИО> исковые требования поддержали, при этом ссылались на доводы, изложенные в исковом заявлении, суду пояснила, что она не была ознакомлена с оспариваемым
Мотивировочная часть
Выслушав истца, ее представителя, представителей ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к МКУ «Центр развития территории» о признании незаконным приказа от 29.08.2023 года №65, компенсации морального вреда отказать
Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О признании незаконным приказа, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО«Мултон Партнерс» о признании приказа *** ОД от 15 февраля 2023 года незаконным и его отмене, взыскании компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей. В обоснование
Описательная часть
В отзыве и дополнениях к отзыву представитель ответчика указал, что истцом пропущен срок на обращение суд за обжалованием приказа о применении дисциплинарного взыскания, полагает, что приказ издан в соответствии с требованиями действующего
Мотивировочная часть
Оценив исследованные в судебном заседании доказательства в совокупности, суд приходит к выводу, что факты нарушения истцом должностной инструкции и технологической инструкции нашли подтверждение в судебном
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Мултон Партнерс» о признании незаконными приказа о применении дисциплинарного взыскания в виде замечания, компенсации морального вреда оставить без удовлетворения
Кировский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О признании незаконным приказа, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Урал Академический» с требованием о признании незаконным приказа, компенсации морального вреда
Описательная часть
В связи с чем, истец, обратившись в суд, просит признать незаконным приказ от 17.10.2022 № 542-к, оформленный ФГБУ АХУ УрО РАН, взыскать компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей. Представитель истца <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Вместе с тем, суду представлен приказ о расторжении с <ФИО> трудовых отношений с АХУ УрО РАН от 17.10.2022 № 542-к (л.д. 58), проверяя обоснованность вынесения которого суд приходит к следующему. В тоже время, принимая во
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, - удовлетворить Признать незаконным приказ ФГБУ АХУ УрО РАН от 17.10.2022 № 542-к об увольнении <ФИО> с должности начальника Управления
Советский районный суд г. Владикавказа (Республика Северная Осетия-Алания) · О признании приказа об увольнении незаконным и его отмене, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился в Советский районный суд г. Владикавказа с исковым заявлением к ГБУК «Северо-Осетинский государственный академический театр им.Владимира Тхапсаева» о признании незаконным и отмене приказа ГБУК «Северо-Осетинский
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> свои исковые требования поддержал, просил их удовлетворить по доводам и основаниям, указанным в самом иске. Представитель ответчика, действующий на основании надлежащим образом оформленной
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения истца, представителя ответчика, изучив материалы гражданского дела, выслушав заключение прокурора полагавшего подлежащими удовлетворению исковые требования истца, суд считает, что исковые требования истца
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Государственному бюджетному учреждению культуры «Северо-Осетинский государственный академический театр имени Владимира Тхапсаева» о признании приказа об увольнении незаконным и его отмене, восстановлении
Ленинский районный суд г. Оренбурга (Оренбургская область) · О признании незаконными приказов о наложении дисциплинарного взыскания в виде замечания, об увольнении, о восстановлении в должности, взыскании среднего заработка за время
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ответчику указав, что ... между Военным комиссариатом Оренбургской области и <ФИО> заключен трудовой договор N, в соответствии с которым истец принят на работу, на должность ... .... Срок действия
Описательная часть
На основании изложенного, с учетом письменных пояснений от ... истец просит признать незаконным приказ N от ... о применении дисциплинарного взыскания в виде замечания в отношении него за ненадлежащее исполнение должностных
Мотивировочная часть
Вместе с тем каких-либо письменных доказательств обращения к работодателю по данному факту истцом не представлено и материалы дела не содержат. При таких обстоятельствах суд приходит к выводу об отказе
Боровский районный суд (Калужская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на службе, взыскание заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Федеральной службе судебных приставов о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на службе, взыскание заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, его представитель <ФИО> исковые требования поддержали, в обоснование иска указали, что Приказом директора ФССП РФ от 20.05.2020 №-лс <ФИО> назначен на должность младшего
Мотивировочная часть
Вместе с тем, в данном случае увольнение <ФИО> произведено не по инициативе работодателя, истец уволен из органов принудительного исполнения на основании п. 1 ч. 1 ст. 80 Закона №328-Ф3 «О службе в органах принудительного
Меленковский районный суд (Владимирская область) · О признании незаконным распоряжения об увольнении, изменении основания увольнения, внесении записи в трудовую книжку, выдаче дубликата трудовой книжки, о возложении обязанности
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к администрации муниципального образования Меленковский район (далее МО Меленковский район) и, уточнив исковые требования, просит
Описательная часть
В обоснование иска указано, что с <дата> он работал в должности заведующего отделом архитектуры и градостроительства администрации <адрес> на основании трудового договора №. <дата> он подал ответчику заявление
Мотивировочная часть
Старший помощник прокурора полагала, что иск в части взыскания компенсации морального вреда подлежит удовлетворению, поскольку имеется факт нарушения работодателем трудовых прав истца задержкой выдачи трудовой книжки. В остальной части
Калужский районный суд (Калужская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и заработной платы за время отстранения от работы
Вводная часть
26 сентября 2023 года <ФИО> обратился в суд с иском к муниципальному казенному учреждению «Служба спасения» города Калуги (далее МКУ «Служба спасения» города Калуги), просил признать незаконным и отменить приказ № л/с от 4 сентября
Описательная часть
Из материалов дела следует, что <ФИО> на основании приказа №147 от 29 мая 2018 года был принят на работу в МКУ «Служба спасения» города Калуги на должность спасателя. 1 июня 2018 года с истцом был заключен письменный
Мотивировочная часть
При указанных обстоятельствах, принимая во внимание правовые положения статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации, суд считает, что истцу нельзя поставить в вину отказ от исполнения обязанностей водителя дежурной смены
Пролетарский районный суд г. Ростова-на-Дону (Ростовская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания,-
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику и в его обоснование указал, что он с <дата> и по настоящее время работает в должности преподавателя специальных дисциплин в Государственном бюджетном профессиональном образовательном
Описательная часть
Истец в судебное заседание явился, исковые требования поддержал, просил удовлетворить в полном объеме. Дал пояснения, аналогичные доводам искового заявления. В судебном заседании с достоверностью установлено, что
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу об обоснованности требований истца об отмене приказа о привлечении его к дисциплинарной ответственности
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Государственному бюджетному профессиональному образовательному учреждению <адрес> «Ростовский индустриально-полиграфический техникум» - удовлетворить полностью
Пролетарский районный суд г. Ростова-на-Дону (Ростовская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания,-
Вводная часть
Истец обратилась в суд с иском к ответчику и в его обоснование указала, что она с 24.11.2015 года и по настоящее время работает в должности главного бухгалтера в ГБУ РО «Станция переливания крови», руководителем которого является главный
Описательная часть
В судебном заседании с достоверностью установлено, что истец <ФИО> с 24.11.2015 года и по настоящее время работает в должности главного бухгалтера в ГБУ РО «Станция переливания крови», что не оспаривается сторонами
Мотивировочная часть
Назначенной приказом главного врача комиссией для проведения служебного расследования проведена работа по выявлению обстоятельств совершенного нарушения сроков оплаты по Договору, а также сбор и анализ локальных документов ГБУ РО «СПК»
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ГБУ РО «Станция переливания крови» о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания - отказать
Центральный районный суд г. Калининграда (Калининградская область) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания незаконным, взыскании денежного довольствия, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> на основании служебного контракта проходил службу в ФГКУ «УВО ВНГ России по Калининградской области» в должности помощника дежурного центра оперативного управления
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске, пояснив, что дисциплинарное взыскание должно соответствовать тяжести совершенного поступка и степени вины
Мотивировочная часть
Выслушав явившихся лиц, исследовав собранные по делу доказательства и оценив их в соответствии, суд приходит к следующим выводам. При таких обстоятельствах, учитывая должностную инструкцию истца, правила
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Управлению Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации по Калининградской области, Федеральному государственному казенному учреждению «Управление вневедомственной охраны войск
Салехардский городской суд (Ямало-Ненецкий автономный округ) · О признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании удержанных причитающихся выплат, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «АК «Ямал» о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании удержанных причитающихся выплат, компенсации морального
Описательная часть
В судебном заседании истец на удовлетворении требований иска настаивал, по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Дополнительно суду пояснил, что он обучался на водителя, а не на слесаря и его основной обязанностью
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «АК «Ямал» о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании удержанных причитающихся выплат, компенсации
Октябрьский районный суд г. Орска (Оренбургская область) · О признании незаконным распоряжения о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ответчику Орскому городскому Совету депутатов (далее работодатель) о признании незаконным распоряжения о привлечении к дисциплинарной ответственности, компенсации морального вреда. В
Описательная часть
Его представитель <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал, дал пояснения, аналогичные изложенным в иске, указал, что из содержания распоряжения невозможно установить где, когда, при каких обстоятельствах
Мотивировочная часть
Поскольку при рассмотрении дела судом установлены факты нарушения трудового законодательства, выразившиеся в незаконном привлечении истца к дисциплинарной ответственности, суд полагает, что требование о компенсации морального
