Эта категория охватывает судебные споры, когда работник оспаривает решения руководства, оформленные приказами. Здесь рассматривается вопрос о законности и обоснованности таких актов. В частности, речь идет о незаконном увольнении, применении дисциплинарных взысканий или отказе в присвоении статуса Ветеран труда, что требует проверки соответствия этих приказов нормам трудового права.
Кировский районный суд г. Уфы (Республика Башкортостан) · О признании незаконными и отмене приказы о привлечении к дисциплинарной ответственности, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к АО «Транснефть-Урал» о признании незаконными и отмене приказы о привлечении к дисциплинарной ответственности, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда, указав в обоснование, что
Описательная часть
Истец <ФИО>, представитель истца <ФИО>, действующий по доверенности от <дата>, в судебном заседании исковые требования поддержали, просили удовлетворить. Представитель ответчика <ФИО>, действующий
Мотивировочная часть
Таким образом, учитывая, что выявленные в ходе учебно-тренировочных занятиях и последующем служебном расследовании нарушения в представленном <ФИО> отчете не отражены, проверка ею в полном объеме, в соответствии с требованиями
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к акционерному обществу «Транснефть-Урал» о признании незаконными и отмене приказы о привлечении к дисциплинарной ответственности, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда – оставить
Волжский городской суд (Волгоградская область) · О признании незаконным и отмене распоряжения о применении дисциплинарного взыскания, взыскании невыплаченной премии, надбавки за профессиональное мастерство, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО>, с учётом уточнений исковых требований, обратился в суд с иском к АО «Волжский трубный завод» о признании незаконным и отмене распоряжения о применении дисциплинарного взыскания от "."..г. №..., взыскании невыплаченной
Описательная часть
Истец просит суд признать незаконным распоряжение от "."..г. №..., отменить наложенное на него дисциплинарное взыскание по распоряжению №... от "."..г. о лишении премии за выполнение установленных
Мотивировочная часть
С учетом вышеизложенного, суд считает установленным факт нарушения истцом п. "."..г. (предъявление к осмотру содержимого вносимой(выносимой) ручной клади и верхней одежды, по требованию охранника на основании пунктов
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к акционерному обществу «Волжский трубный завод» о признании незаконным и отмене распоряжения о применении дисциплинарного взыскания от "."..г. №..., о взыскании невыплаченной
Трехгорный городской суд (Челябинская область) · О признании незаконным отказа в присвоении звания «Ветеран труда», признании права на присвоение звания, обязании выдать удостоверение
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Министерству социальных отношений Челябинской области с требованиями
Описательная часть
Из материалов дела следует, что <ФИО> имеет страховой стаж 32 года 06 месяцев 10 дней в соответствии с ФЗ от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в РФ. Стаж достаточен для назначения пенсии за выслугу лет
Советский районный суд г. Брянска (Брянская область) · О признании незаконным приказа о зачислении в распоряжение, взыскании денежного довольствия, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с указанным иском, ссылаясь на то, что он проходил службу в должности УФСИН России по Брянской области. Специальное звание - . Срок выслуги лет в календарном исчислении (стаж) по состоянию на <дата>
Описательная часть
Ссылаясь на указанные обстоятельства, <ФИО> просил суд признать приказ УФСИН России по Брянской области от <дата> №...-лс о его зачислении в распоряжение незаконным и отменить. Взыскать с УФСИН России по Брянской
Мотивировочная часть
Из материалов дела следует, что истец действительно длительное время находился на стационарном и амбулаторном лечении в медицинском учреждении, что принимается судом во внимание, в связи с чем суд приходит к выводу
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Управлению Федеральной службы исполнения наказаний по Брянской области о признании незаконным приказа о зачислении в распоряжение, взыскании денежного довольствия, компенсации морального вреда оставить
Зарайский городской суд (Московская область) · О признании приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности и об увольнении незаконными, восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного прогула
Вводная часть
2 обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Луховицкие овощи», в котором с учетом уточнений, принятых судом, просил признать незаконными приказы № от года о привлечении к дисциплинарной ответственности, №
Описательная часть
В судебном заседании истец 2 и его представитель адвокат 13. заявленные требования поддержали, просили удовлетворить. Представитель ответчика ООО «Луховицкие овощи» по доверенности 6 в судебном заседании заявила
Павловский городской суд (Нижегородская область) · О признании приказа № от <дата> о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора, лишении премии незаконным, взыскании премии за <дата>, годового вознаграждения
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Павловский городской суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Павловский автобусный завод» о признании приказа № от <дата> о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора, лишении премии
Описательная часть
Ссылаясь на указанные обстоятельства, истец, уточнив заявленные требования в порядке ст.39 ГПК РФ, просит суд признать незаконным приказ ООО «Павловский автобусный завод» за № от <дата> о наложении дисциплинарного
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу о том, что, несмотря на то, что штатные расписания и изменения к ним, были подписаны директором по персоналу <ФИО>, однако утверждались они управляющим директором ООО «Павловский
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Павловский автобусный завод» (третьи лица, не заявляющие самостоятельных требований относительно предмета спора, - Государственная инспекция труда Нижегородской
Усинский городской суд (Республика Коми) · О признании незаконным увольнения, отмене приказа о расторжении трудового договора, изменении основания увольнения
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АО «Импульс Нефтесервис» о признании незаконным увольнения по пп.б п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ, отмене приказа о расторжении трудового договора от дд.мм.гггг., изменении формулировки увольнения по п.3 ч.1 ст.77
Описательная часть
Как следует из материалов дела, <ФИО> принят на работу в АО «Импульс Нефтесервис» на должность машиниста подъемника 6 разряда дд.мм.гггг.. Кроме того, в нарушение норм ст.56 ГПК РФ, ответчиком доказательств
Мотивировочная часть
На основании изложенного, суд приходит к выводу о том, что увольнение <ФИО> не соответствует нормам трудового законодательства, в связи с чем приказы от дд.мм.гггг. и дд.мм.гггг. подлежат признанию незаконными. При
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к АО «Импульс Нефтесервис» о признании незаконным увольнения, отмене приказа о расторжении трудового договора, изменении основания увольнения - удовлетворить
Симоновский районный суд (Город Москва) · О признании дисциплинарного взыскания незаконным, отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> (истец) обратилась в суд с иском к Государственному бюджетному учреждению дополнительного образования адрес комплексной спортивной школе олимпийского резерва «Юг» Департамента спорта адрес (ГБУ ДО МКСШОР «Юг» (ответчик)
Описательная часть
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что Истец работала у Ответчика по срочному трудовому договору от 31.08.2023 по должности инструктор по спорту (по внутреннему совместительству). Как пояснил представитель
Мотивировочная часть
Изучив представленные документы, суд приходит к выводу о наличии оснований для признания наложенного на <ФИО> дисциплинарного взыскания незаконным по следующим основаниям. Вместе с тем, суду не представлены
Савеловский районный суд (Город Москва) · О признании увольнения незаконным, отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику ГБУЗ адрес «Городская клиническая больница № 24 Департамента здравоохранения адрес» о признании увольнения, произведенного приказом № 4011-к от 18 августа 2021 г., незаконным, отмене
Описательная часть
При новом рассмотрении дела в настоящем судебном заседании истец <ФИО> поддержала заявленные исковые требования о признании увольнения незаконным, отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе в ранее занимаемой
Мотивировочная часть
Удовлетворяя заявленные истцом исковые требования о призвании незаконным увольнение на основании названного выше приказа, и отменяя его, суд учитывает следующие обстоятельства. При этом суд учитывает, что
Топкинский городской суд (Кемеровская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, признании незаконными действий об изменении формулировки причин увольнения, изменении формулировки увольнения, взыскании задолжености
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с указанным иском к обществу с ограниченной ответственностью «СтройМетСервис» (далее ООО «СтройМетСервис»), в котором просит: признать незаконным приказ ООО «СтройМетСервис» №к от <дата> об увольнении
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> – <ФИО>, действующий на основании доверенности (л.д. 64-69 том 1), в судебном заседании обстоятельства и доводы, изложенные в исковом заявлении, поддержал, на уточненных требованиях
Мотивировочная часть
Учитывая установленные обстоятельства по делу, суд приходит к выводу о недобросовестности действий работодателя, выражающихся в сокрытии достоверных сведений о способе обмена информацией, о ведении переписки
Ленинский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О признании приказов о применении дисциплинарных взысканий в виде замечания, выговора, увольнения незаконными, признании незаконным увольнения, восстановлении в должности, обязании
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Санкт-Петербургскому государственному бюджетному учреждению дополнительного образования «Санкт-Петербургская детская школа искусств им. И.О. Дунаевского» (далее – СПб ГБУ ДО «СПб ДШИ им. И.О
Описательная часть
Истец <ФИО> и ее представитель <ФИО> в судебном заседании уточненные исковые требования поддержали, просили их удовлетворить в полном объеме. Представители ответчика <ФИО> и <ФИО> действующая
Мотивировочная часть
Отказывая <ФИО> в удовлетворении требований о признании оспариваемых приказов незаконными и их отмене, суд также принимает во внимание, что дисциплинарные взыскания в виде замечания, выговора и увольнения были применены
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Санкт-Петербургскому государственному бюджетному учреждению дополнительного образования «Санкт-Петербургская детская школа искусств им. И.О. Дунаевского» – отказать
Кунгурский городской суд (Пермский край) · О признании незаконным и отмене приказа об увольнении, о признании незаконным акта, об установлении факта несчастного случая на производстве, о возложении обязанности, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «ПИК Мотовилиха» об установлении факта несчастного случая на производстве, произошедшего <дата> при исполнении трудовых обязанностей по трудовому договору № от <дата> с ООО «ПИК
Описательная часть
В судебном заседании <дата> представитель истца <ФИО>- <ФИО> увеличила исковые требования, просила признать незаконным и отменить приказ общества с ограниченной ответственностью «ПИК Мотовилиха» №
Мотивировочная часть
Суд, заслушав лиц, участвующих в деле, показания свидетелей, заключение прокурора, полагающего, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению, исследовав письменные доказательства, считает исковые требования
Резолютивная часть
Признать незаконным и отменить приказ общества с ограниченной ответственностью «ПИК Мотовилиха» № от <дата> об увольнении <ФИО> по п.3 ст.77 Трудового кодекса Российской Федерации
Старооскольский городской суд (Белгородская область) · О признании незаконным и отмене распоряжения от 03.04.2023 о применении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в Старооскольский городской суд с иском к АО «ОЭМК им. А.А. Угарова», в котором, с учетом уточнения требований, просил суд признать незаконным и отменить распоряжение автотранспортного цеха АО «ОЭМК им. А.А. Угарова» №
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель Горожанкин С.Н. исковые требования поддержали, просили их удовлетворить в полном объеме. Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным
Мотивировочная часть
Не доверять показаниям свидетелей у суда не имеется оснований, поскольку их показания последовательны, согласуются с другими доказательствами по делу, более того, они предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к акционерному обществу «Оскольский электрометаллургический комбинат имени Алексея Алексеевича Угарова» о признании незаконным и отмене распоряжения от 03.04.2023 о применении дисциплинарного взыскания
Облученский районный суд (Еврейская автономная область) · О признании приказов о наложении дисциплинарных взысканий и снижении размера премии незаконными, отмене приказов, обязании выплатить премию в полном объеме
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Транснефть - Дальний Восток» (далее-ООО «Транснефть-Дальний Восток») о признании приказов о наложении дисциплинарных взысканий и снижении размера премии
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> требования поддержала в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении. Дополнительно пояснила, что с целью доплаты сотрудникам клининговой компания <ФИО> она предложила
Мотивировочная часть
Вместе с тем, в служебную командировку истец <ФИО> выехала не <дата>, а <дата> в 00 часов 06 минут, что подтверждается электронным билетом №, оформленным истцом <дата>, а также отметкой в удостоверении
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Транснефть - Дальний Восток» о признании приказов о наложении дисциплинарных взысканий и снижении размера премии незаконными, отмене приказов
Советский районный суд г. Махачкалы (Республика Дагестан) · О признании незаконным и отмене приказа от <дата> № о привлечении к дисциплинарной ответственности, о возложении обязанности выплатить премию в установленном размере
Вводная часть
<ФИО>, действуя через представитель по доверенности <ФИО>, обратился в суд с иском к ПАО «Россети Северный Кавказ» о признании незаконным и отмене приказа от <дата> № о привлечении к дисциплинарной ответственности
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержал исковые требования, просил их удовлетворить и дал объяснения, в основном аналогичные тексту искового заявления. В судебном заседании представитель истца <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Вместе с тем ряд ответственных должностных лиц не исполнили его поручения, в частности: юристы <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> Карабудахкентского, Хасавюртовского, Левашинского энергосбытовых отделений соответственно
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ПАО «Россети Северный Кавказ», филиалу ПАО «Россети Северный Кавказ» - «Дагэнерго» о признании незаконным и отмене приказа от <дата> № о привлечении к дисциплинарной ответственности, о возложении
Преображенский районный суд (Город Москва) · О признании незаконным и отмене приказа об увольнении, об изменении основания увольнения и обязании внесения изменений в трудовую книжку, о взыскании среднего заработка за время
Вводная часть
Истец <ФИО> (далее Истец) обратился с настоящим иском к ООО «Мелиор» (далее Общество) в обосновании иска указав, что в период с 30.09.2024 по 22.11.2024 он работал в Обществе в должности администратора-кассира на основании трудового
Описательная часть
Представитель ответчика <ФИО> в судебном заседании исковые требования не признал, просила в иске отказать, по основаниям, изложенным в возражениях, дополнительно пояснила, что Истцом пропущен срок для разрешения трудового
Мотивировочная часть
Учитывая изложенные обстоятельства, суд приходит к выводу, что увольнение истца было произведено законно и обоснованно с соблюдением установленного порядка привлечения к дисциплинарной ответственности в виде увольнения
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Мелиор» о признании незаконным и отмене приказа об увольнении, об изменении основания увольнения и обязании внесения изменений в трудовую книжку, о взыскании среднего заработка за время
Черемушкинский районный суд (Город Москва) · О признании незаконным и отмене приказа о вынесении дисциплинарного взыскания, об обязании произвести стимулирующие выплаты, признании незаконным и отмене приказа об увольнении
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском, с учетом уточнений, к ответчику ГБУЗ адрес городская поликлиника № 81 ДЗМ», мотивируя свои требования тем, что работала с 09.09.2017 у ответчика врачом-педиатром участковым, приказом от 03.03.2023
Описательная часть
В связи с трудоустройством истца в ГБУЗ «ДГП № 10 ДЗМ» врачом-педиатром с 18.09.2023 в окончательной редакции исковых требований просит признать незаконным и отменить приказ № 68/1 от 03.03.2023 о вынесении дисциплинарного
Мотивировочная часть
Доводы <ФИО> о том, что у нее были сомнения в диагнозе, и ей «надо было посоветоваться с заведующей педиатрическим отделением филиала № 3 <ФИО>», свидетельствуют о недостаточной компетентности врача-педиатра участкового
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения адрес городская поликлиника № 81 Департамента здравоохранения адрес» о признании незаконным и отмене приказа о вынесении
Кузьминский районный суд (Город Москва) · О признании увольнения незаконным, отмене приказа о прекращении контракта и увольнении со службы, возложении обязанности по заключению контракта
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском ФКУЗ «Центр военно-врачебной экспертизы» ФСИН России о признании увольнения незаконным, отмене приказа о прекращении контракта и увольнения со службы, возложении обязанности по заключению контракта
Описательная часть
В обосновании исковых требований истец указала, что с 19.07.2010 г. проходила службу в органах службы в уголовно-исполнительной системе в должности старшего врача-невролога-эксперта отдела медицинских освидетельствований и экспертиз ФКУЗ
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, принимая во внимание тот факт, что на момент увольнения истец находилась в отпуске по уходу за ребенком, а не в отпуске по беременности и родам, а также тот факт, что прекращение контракта связано
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ФКУЗ «Центр военно-врачебной экспертизы» ФСИН России о признании увольнения незаконным, отмене приказа о прекращении контракта и увольнении со службы, возложении обязанности по заключению
Саяногорский городской суд (Республика Хакасия) · О признании приказа об увольнении и увольнения незаконным, восстановлении на работе, возложении обязанности издать приказ об отмене объявленного выговора, отмене приказа
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ФГБУ «ГПЗ «Остров Врангеля» о признании приказа об увольнении и увольнения незаконным, восстановлении на работе, возложении обязанности издать приказ об отмене объявленного выговора, отмене приказа
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал в полном объёме по изложенным в иске основаниям, в связи с его трудоустройством с <дата> в биосферный заповедник «Саяно-Шушенский» просил взыскать
Мотивировочная часть
Оценивая вышеприведённый приказ о привлечении <ФИО> к дисциплинарной ответственности, исходя из представленных доказательств и установленных на основании них обстоятельств дела, суд приходит к выводу, что факт
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Государственный природный заповедник «Остров Врангеля» о признании приказа об увольнении и увольнения незаконным, восстановлении
Замоскворецкий районный суд (Город Москва) · О признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
<ФИО>(далее истец) обратилась в суд с иском к ООО «ОАК-Ресурс» (далее ответчик, работодатель), в котором, уточнив требования иска в порядке ст. 39 ГПК РФ (том2, л.д.193), просила суд признать увольнение <ФИО> с должности
Описательная часть
В судебное заседание истец <ФИО> не явилась, направила в судебное заседание своего представителя по доверенности <ФИО>, которая в настоящем судебном заседании требования истца, в редакции уточненного иска
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что увольнение истца на основании пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации произведено в нарушение гарантий, установленных ст.261 Трудового
Резолютивная часть
Признать увольнение <ФИО> по основаниям пп. а, п. 6 ст. 81 ТК РФ незаконным
Южно-Сахалинский городской суд (Сахалинская область) · О признании приказа незаконным, взыскании заработной платы, ущерба, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Государственному автономному учреждению культуры «Сахалинское кинодосуговое объединение» о признании приказа незаконным, взыскании заработной платы, ущерба, компенсации морального вреда. В
Описательная часть
Просит признать незаконным приказ от 27.04.2023 года №, взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в сумме 100 000 рублей, компенсацию материального вреда в размере 8 828 рублей, недополученную заработную плату в сумме 4
Мотивировочная часть
Исходя из изложенных обстоятельств, суд приходит к выводу о том, что представленные <ФИО> сведения из системы содержат в себе информацию, которая была размещена позднее, поскольку сведения из журнала операций не совпадают
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Государственному автономному учреждению культуры «Сахалинское кинодосуговое объединение» (№) о признании приказа незаконным, взыскании заработной платы, ущерба, компенсации морального вреда
Октябрьский районный суд г. Белгорода (Белгородская область) · О признании незаконным приказа о расторжении контракта и увольнении из органов внутренних дел и об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО>, с учетом заявления в порядке ст. 39 ГПК РФ обратился в суд с иском к Главному управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по Краснодарскому краю, просил
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца по доверенности <ФИО> исковые требования поддержала с учетом их уточнения, дала суду пояснения, аналогичные указанному в иске. Исследовав в судебном заседании
Мотивировочная часть
Таким образом, суд считает, что вынесение приказа <дата> после прекращения действия контракта по инициативе сотрудника <дата> не соответствует требованиям закона, вследствие чего приказ от <дата> № л/с
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Главному управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по Краснодарскому краю о признании незаконным приказа о расторжении контракта и увольнении из органов внутренних дел и об изменении
Головинский районный суд (Город Москва) · О признании заключения служебной проверки незаконной, признании незаконным и отмене приказа об увольнении, обязании изменения формулировки увольнения
Вводная часть
Истец *** Д.А. обратился в суд с иском к ответчику Центральному таможенному управлению Федеральной таможенной службы, в котором просит признать незаконным заключение служебной проверки, проведенной на основании приказа ЦТУ ФТС России
Описательная часть
В судебном заседании представители истца по доверенности <ФИО>, <ФИО> исковые требования поддержали, просили иск удовлетворить, поддержали доводы, изложенные в исковом заявлении. Представители ответчика Центрального
Мотивировочная часть
Поскольку реализация участниками гражданского оборота своих прав не должна нарушать права и законные интересы иных лиц, с учетом положений ст.ст. 113, 167 ГПК РФ и ст. 165.1 ГК РФ, суд считает возможным рассмотреть гражданское
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований ***а Д*** А*** к Центральному таможенному управлению Федеральной таможенной службы о признании заключения служебной проверки, проведенной на основании приказа № 689 ЦТУ ФТС России от 23 декабря 2024 года
Кузьминский районный суд (Город Москва) · О признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ГБУЗ г. Москвы «Московский научно-практический центр наркологии ДЗМ» о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, признании увольнения незаконным, восстановлении
Описательная часть
Основываясь на изложенном, истец, уточнив требования в ходе рассмотрения дела в порядке ст.39 ГПК РФ, просит признать незаконными и отменить приказ № 982-к от 20.06.2024 г. о наложении дисциплинарного взыскания в виде
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заслушав заключение прокурора, полагавшего заявленные требования, в части восстановления на работе, не подлежащими удовлетворению, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства в их
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ГБУЗ г. Москвы «Московский научно-практический центр наркологии ДЗМ» о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе
Армянский городской суд (Республика Крым) · О признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности не законным и его отмене, третье лицо Инспекция по труду Республики Крым
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в Армянский городской суд Республики Крым с иском к ГБУЗ РК «Центральная городская больница <адрес>» о признании незаконным приказа № от <дата> о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> иск поддержал, просил удовлетворить по обстоятельствам, изложенным в исковом заявлении. Дополнительно пояснил, что автомобиль марки «Лада Ларгус», на котором предполагалось перевозить тело
Мотивировочная часть
Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу об удовлетворении иска по следующим основаниям. Вместе с тем указанная обязанность ответчиком не выполнена
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ГБУЗ РК «Центральная городская больница <адрес>» удовлетворить
