О признании приказа

Судебные решения по выбранной рубрике

Фильтры
Поиск по тексту
Дата
Номер дела
Суд
Nothing selected.
Решение по делу
Показано: 176–200 из 2210 (в рубрике: 2210)
Гражданское  

Лесосибирский городской суд (Красноярский край) · О признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Акционерному обществу «<адрес> ЛДК №» (далее – АО «<адрес> ЛДК №»), уточнив требования, просит признать его увольнение незаконным и отменить приказ №у от <дата>, восстановить его...
Описательная часть
Как следует из материалов дела, из приказа о приеме на работу №-к от <дата> (л.д.№ приказа о переводе (л.д№), копии трудовой книжки (л.д.№ <ФИО> с <дата> состоял в трудовых отношениях с АО «<адрес> ЛДК...
Мотивировочная часть
Заслушав представителя истца <ФИО>, представителя ответчика <ФИО>, заключение ст. помощника прокурора <адрес> Козак Т.Ю., полагавшей, что требования подлежат удовлетворению, исследовав материалы дела, суд приходит...
Резолютивная часть
Признать приказ №у от <дата>, вынесенный генеральным директором АО «<адрес> ЛДК №» об увольнении <ФИО> <ФИО> по пп. г п. 6 ч.1 ст. 81 ТК РФ, незаконным
Гражданское Удовлетворено частично

Кировский районный суд г. Иркутска (Иркутская область) · О признании приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконными, установлении факта понуждения к увольнению, установлении факта предвзятого отношения

Вводная часть
<ФИО> обратилась в Кировский районный суд г.Иркутска с исковым заявлением к Областному государственному бюджетному профессиональному образовательному учреждению социального обслуживания «Иркутский реабилитационный техникум»...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленные исковые требования поддержала в полном объеме, по основаниям, изложенным в исковом и уточненном исковом заявлениях, а также пояснениях, данных в ходе судебного разбирательства...
Мотивировочная часть
Допрошенная в судебном заседании свидетель <ФИО>, факт составления акта об опоздании <ФИО> 17.10.2022г. подтвердила, вместе с тем, на вопросы истца о нахождении её на занятиях 17.10.2022г., указала, что...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> – удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено

Новгородский районный суд (Новгородская область) · Об оспаривании увольнения

Вводная часть
В Новгородский районный суд Новгородской области (далее также – суд) обратилась <ФИО> с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Бизнес-Инфо» (далее также – Общество) о восстановлении на работе, взыскании...
Описательная часть
В судебном заседании <дата> представитель ответчика иск не признала по основаниям, указанным в письменном отзыве, полагая увольнение законным и обоснованным. Ответчик также сослался на пропуск истцом срока обращения...
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Бизнес-Инфо» удовлетворить
Гражданское Удовлетворено частично

Охинский городской суд (Сахалинская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с настоящим иском к акционерному обществу «Дальневосточный банк» (далее – АО «Дальневосточный банк») указывая, что с <дата> состояла в трудовых отношениях с ответчиком, с <дата> работала в должности...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении, с учетом уточнений, просила их удовлетворить. Как следует из материалов дела и не оспаривается...
Мотивировочная часть
Вместе с тем, в период с <дата> по <дата> истец замещала должность заведующего кассой отдела кассовых операций. Таким образом, учитывая, крайне малый срок между приказами работодателя о внесения изменений в штатное...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к акционерному обществу «Дальневосточный банк» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Синарский районный суд г. Каменск-Уральского (Свердловская область) · О признании приказа незаконным, взыскании заработной платы

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Свердловской области о признании приказа незаконным, взыскании заработной платы. В обоснование иска с учетом уточнения указал, что состоит в трудовых...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, представитель истца <ФИО>, действующий на основании доверенности, исковые требования с учетом уточнения поддержали в полном объеме по изложенным в нем доводам и основаниям. В...
Мотивировочная часть
Выслушав явившихся участников судебного разбирательства, исследовав в совокупности представленные по делу доказательства, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, руководствуясь положениями Трудового кодекса...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области о признании приказа незаконным, взыскании заработной платы удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Новгородский районный суд (Новгородская область) · Об оспаривании увольнения, истребовании трудовой книжки и иных документов, взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации, компенсации морального вреда

Вводная часть
В Новгородский районный суд Новгородской области (далее также – суд) обратилась <ФИО> с иском к ИП <ФИО> об истребовании трудовой книжки и иных документов, взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации...
Описательная часть
В судебном заседании истец и ее представитель поддержали иск по изложенным в нем основаниям. Представители ответчика иск не признали по основаниям, указанным в письменном отзыве, полагая увольнение законным и обоснованным...
Мотивировочная часть
Учитывая данные обстоятельства, принимая во внимание нравственные страдания истца, связанные с незаконным увольнением, суд полагает заявленный истцом размер компенсации морального вреда явно завышенным и необоснованным...
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено

Дзержинский районный суд г. Оренбурга (Оренбургская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеуказанным исковым заявлением, в котором просит суд восстановить ему срок для подачи заявления о признании незаконным и отмене приказа, вынесенного ООО «Единая энергетическая система Оренбуржья» (далее также...
Описательная часть
Истец <ФИО> и его представители <ФИО> и <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержали, просили удовлетворить. Из материалов дела следует, что <ФИО> работал в ООО «КЭС» в должности...
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заключение прокурора, полагавшего, что исковые требования подлежат удовлетворению, исследовав материалы дела, оценив собранные по делу доказательства в совокупности, суд приходит к следующему. С учетом иных...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить
Гражданское Отклонено

Староминской районный суд (Краснодарский край) · О признании приказа незаконным, взыскании заработной платы, возмещении компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец обратился с иском в суд, указывая, что он состоял в трудовых отношениях с организацией ответчика с <дата>, занимая должность ветеринарного врача мобильной группы № отдела воспроизводства. С <дата> за ним закреплён...
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца поддержала исковые требования. При этом необходимо учитывать, что не является прогулом использование работником дней отдыха в случае, если работодатель в нарушение...
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В иске <ФИО> к АО фирма «Агрокомплекс» им. ФИО7ёва о признании приказа незаконным, взыскании заработной платы, возмещении компенсации морального вреда отказать
Гражданское Отклонено

Рубцовский городской суд (Алтайский край) · О признании приказа об увольнении незаконным, взыскании пособия по временной нетрудоспособности, дополнительных расходов, связанных с повреждением здоровья

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ФКУ ИК-9 УФСИН РФ по Алтайскому краю, ФКУ КТБ-12 УФСИН России по Алтайскому краю о признании приказа об увольнении незаконным, взыскании пособия по временной нетрудоспособности, дополнительных расходов...
Описательная часть
Истец <ФИО> принимавший участие в судебном заседании посредствам видеоконференцсвязи, исковые требования и доводы иска поддержал в полном объеме. Представитель ответчика ФКУ ИК-9 УФСИН России по Алтайскому краю –...
Мотивировочная часть
Конституционные права осужденных, отбывающих по приговору суда наказание в местах лишения свободы, ограничены законом, поэтому на указанных лиц распространяются нормы трудового законодательства Российской Федерации только в части...
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к ФКУ ИК-9 УФСИН РФ по Алтайскому краю, ФКЛПУ КТБ-12 УФСИН России по Алтайскому краю о признании приказа об увольнении незаконным, взыскании пособия по временной нетрудоспособности, дополнительных расходов...
Гражданское Удовлетворено

Долгопрудненский городской суд (Московская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, изменении формулировки основания увольнения, внесении записи в трудовую книжку

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст.39 ГПК РФ, к ответчику ИП <ФИО> о признании приказа об увольнении от <дата> незаконным, изменении формулировки основания увольнения, внесении записи в трудовую...
Описательная часть
Представитель истца – адвокат по ордеру (л.д.8) <ФИО> в судебном заседании уточненные исковые требования поддержал, пояснив, что ответчиком была нарушена процедура увольнения, истец не извещался об этом, с приказом...
Мотивировочная часть
Вместе с тем по смыслу положений ст. 165 ГК РФ во взаимосвязи с разъяснениями постановления Пленума № юридически значимое сообщение не может считаться доставленным, если по обстоятельствам, не зависящим от адресата, оно не было...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании приказа об увольнении незаконным, изменении формулировки основания увольнения, внесении записи в трудовую книжку, удовлетворить
Гражданское Отклонено

Вологодский городской суд (Вологодская область) · О признании приказа и записи в трудовой книжке незаконными, восстановлении на службе, взыскании денежных средств

Вводная часть
21.03.2023 <ФИО> обратился в Вологодский городской суд Вологодской области с исковым заявлением к Управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по городу Вологде (далее – УМВД РФ по г. Вологде), Управлению Министерства...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, его представитель по ходатайству <ФИО> исковые требования поддержали. Истец дополнительно пояснил, что перед событиями, явившимися основанием увольнения выпивал, бутылкой из-под...
Мотивировочная часть
При этом суд учитывает, что ч. 2 ст. 47 Федерального закона от 30.11.2011 № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (далее – ФЗ...
Резолютивная часть
<ФИО> в удовлетворении исковых требований к Управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по Вологодской области, Управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по городу Вологде о признании приказа и записи...
Гражданское Удовлетворено частично

Невский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец обратился в Невский районный суд Санкт-Петербурга с иском, в котором просит признать приказ от <дата> №-л об увольнении с должности - незаконным; восстановить срок исковой давности, признав причину пропуска срока исковой...
Описательная часть
Как следует из материалов дела, <дата> между заключен трудовой договор №. Как следует из материалов дела и не оспаривалось истцом направленное в его адрес уведомление от <дата> о предстоящем увольнении...
Мотивировочная часть
Принимая во внимание, что приказ об увольнении был издан <дата>, с ним он ознакомлен <дата>, в то время как обратился с иском только <дата>, суд приходит к выводу о том, что истцом пропущен установленный...
Резолютивная часть
Исковые требования - удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Благовещенский городской суд (Амурская область) · Об оспаривании увольнения, понуждении внести запись в трудовую книжку о приеме на работу, запись об увольнении, понуждении возвратить трудовую книжку, понуждении произвести...

Вводная часть
ИВ обратился в суд с иском к ООО «ГрандМаркет», в котором, уточнив в порядке ст. 39 ГПК РФ заявленные требования, просит признать незаконными приказ от 13.10.2022 № 33 об увольнении по пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ, приказ...
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца на требованиях настаивала, пояснив об обстоятельствах, изложенных в иске. Дополнительно пояснила, что в трудовой книжке истца имеется запись под № 28 об увольнении ИВ 21.09.2022...
Мотивировочная часть
Изучив материалы настоящего гражданского дела, заслушав доводы сторон, показания свидетелей, суд приходит к следующим выводам. Проверяя законность оснований увольнения истца за прогул, суд приходит к следующим...
Резолютивная часть
Иг в удовлетворении исковых требований к ООО «ГрандМаркет» о признании незаконным увольнения по п.п. а п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ; признании незаконным Приказа № 33 от 13 октября 2022 года об увольнении, Приказа без номера от 21 сентября 2022...
Гражданское Отклонено

Копейский городской суд (Челябинская область) · О признании приказа незаконным, взыскании заработной платы

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд к Муниципальному образовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа №4» Копейского городского округа, где в обоснование указано, что 23 марта 2023 года приказом <номер> он был отстранен...
Описательная часть
В судебном заседании истец, его представитель адвокат Смирнов Д.С. требования, изложенные в иске, поддержали в полном объеме, просили их удовлетворить. В судебном заседании представитель ответчика <ФИО>..;.
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
<ФИО> в удовлетворении требований к Муниципальному общеобразовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа №4» Копейского городского округа о признании приказа <номер> от 23 марта 2023 года об отстранении от работы...
Гражданское Отклонено

Щербинский районный суд (город Москва) · О признании приказа об увольнении незаконным

Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском, уточнив его в порядке ст.39 ГПК РФ, к ООО «Империя» о признании приказа об увольнении незаконным. Требования мотивированы тем, что 18.01.2022 года между истцом <ФИО> и ООО...
Описательная часть
Представитель истца по доверенности в судебном заседании уточненные исковые требования поддержал в полном объеме и настаивал на их удовлетворении. В судебном заседании установлено и подтверждается материалами дела...
Мотивировочная часть
По смыслу приведенных выше положений трудового законодательства непредставление работником письменного объяснения (в том числе в форме отказа либо уклонения работника от дачи объяснения) не является препятствием для наложения...
Резолютивная часть
В удовлетворении требований <ФИО> к ООО «Империя» о признании приказа об увольнении незаконным – отказать
Гражданское Удовлетворено

Краснокаменский городской суд (Забайкальский край) · О признании приказов незаконными, взыскании незаконно полученной премии

Вводная часть
Краснокаменский межрайонный прокурор в интересах бюджета Забайкальского края 16 декабря 2022 года обратился в суд с административным иском к <ФИО> <ФИО> о признании приказов незаконными, взыскании незаконно полученной премии...
Описательная часть
В нарушение указанных требований нормативных актов <ФИО>, являющимся начальником ГБУ «Краснокаменская СББЖ», в период с <дата> по <дата> изданы приказы о выплате премии себе, как руководителю учреждения:...
Мотивировочная часть
В соответствии с частями 3, 5 статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) суд приходит к выводу о возможности рассмотреть настоящее гражданское дело в отсутствие неявившихся лиц...
Резолютивная часть
Исковые требования Краснокаменского межрайонного прокурора удовлетворить
Гражданское Удовлетворено

Ленинский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Министерству транспорта Российской Федерации, Федеральной службе по надзору в сфере транспорта (далее – Ространснадзор), Межрегиональному территориальному управлению Федеральной службы по надзору...
Описательная часть
Ссылаясь на положения статей 81, 180 Трудового кодекса российской Федерации, положения статей 31, 37 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», истец указал, что в нарушение требований...
Мотивировочная часть
Вместе с тем, учитывая приведенные истцом доводы о нахождении в стрессовом состоянии после увольнения, юридической неграмотности в части способов и процедур защиты своих прав, а также необходимость уходя за престарелой матерью...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить
Гражданское Отклонено

Анадырский городской суд (Чукотский автономный округ) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе в должности медицинской сестры с 22.10.2022, возложении обязанности внести в трудовую книжку истицы записи...

Вводная часть
В Анадырский городской суд поступило исковое заявление <ФИО> к ФКУЗ «Медико-санитарная часть МВД России по ЧАО» о нарушении трудовых прав. В обоснование исковых требований истица указала следующее. Она работала в ФКУЗ «Медико...
Описательная часть
В судебном заседании истица поддержала исковые требования с учетом уточнения требования в части даты восстановления в должности, просила признать приказ ФКУЗ «Медико-санитарная часть МВД России по ЧАО» о ее увольнении...
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, учитывая заключение прокурора, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, поскольку медико-санитарная часть является...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Федеральному казенному учреждению здравоохранения «Медико-санитарная часть МВД России по ЧАО» , Министерству внутренних дел Российской Федерации о признании приказа об увольнении №160...
Гражданское Отклонено

Усманский районный суд (Липецкая область) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного прогула и морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ФКУ ЛИУ-1 УФСИН России по Липецкой области о признании незаконным увольнения и восстановлении на работе в должности инспектора оперативной группы, взыскании заработной платы за время вынужденного...
Описательная часть
В судебном заседании представители ответчика ФКУ ИК-7 УФСИН России по Липецкой области <ФИО>, <ФИО> возражали против удовлетворения исковых требований, ссылаясь на правомерность действий ответчика при увольнении...
Мотивировочная часть
Таким образом, на основании вышеизложенного суд приходит к выводу, что <ФИО> была надлежащим образом уведомлена о предстоящем увольнении, процедура увольнения стороной ответчика не нарушена. Довод истца и его...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Лечебно-исправительному учреждению № 1 УФСИН России по Липецкой области, ФКУ ИК-7 УФСИН России по Липецкой области, Ликвидационной комиссии ФКУ ЛИУ №1 УФСИН России по Липецкой области...
Гражданское  

Хорошевский районный суд (Город Москва) · О признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО «МежРегионСтрой» о признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, в обоснование...
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, 19 сентября 2022 г. между ООО “МежРегионСтрой” и <ФИО> заключен трудовой договор №* (л.д. 9-15). Оценивая собранные по делу доказательства, суд приходит...
Мотивировочная часть
Разрешая исковое требование о признании приказа об увольнении незаконным и его отмене, суд принимая во внимание представленные в материалах дела доказательства и установленные по делу обстоятельства, в том числе недопущение истца к рабочему...
Резолютивная часть
Признать незаконным приказ ООО «МежРегионСтрой» № * от 27.10.2022 о прекращении (расторжении) трудового договора с работником <ФИО> по пп. «а» п.6 части 1 ст.81 ТК РФ
Гражданское Удовлетворено частично

Якутский городской суд (Республика Саха (Якутия)) · О признании приказов незаконными, возложении обязанности произвести выплату денежного содержания, взыскании компенсации морального вреда, к Управлению Судебного департамента...

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с настоящим иском к ответчикам. В обоснование своих требований указывает, что замещает должность ___ Нерюнгринского городского суда Республики Саха (Якутия). С ____ истец была временно нетрудоспособна, о чем был...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> доводы, изложенные в исковом заявлении, поддержала, просила иск удовлетворить. Судом установлено и из материалов дела следует, что приказом председателя Нерюнгринского...
Мотивировочная часть
С учетом установленных судом обстоятельств дела, суд приходит к выводу, что вопреки доводам истца, последняя была уведомлена под роспись о времени начала отпуска, о чем свидетельствует ее собственноручная подпись в листке...
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Нерюнгринскому городскому суду Республики Саха (Якутия) о признании приказов незаконными, возложении обязанности произвести выплату денежного содержания, взыскании компенсации морального вреда, к Управлению Судебного...
Гражданское Удовлетворено частично

Ленинский районный суд г. Иркутска (Иркутская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к <обезличено>, с учетом уточнений, просила суд о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении истца на работе в <обезличено> в должности руководителя диспетчерской службы...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> уточненные исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом, уточненном исковом заявлении. Представитель ответчика <ФИО> в судебном заседании против...
Мотивировочная часть
Прокурор <ФИО>, давая заключение по делу, полагала, что исковые требования подлежат удовлетворению. Кроме этого, суд учитывает, что <ФИО> в период с ****год по ****год находилась на больничном...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Якутский городской суд (Республика Саха (Якутия)) · О признании приказа об отстранении от работы незаконным

Вводная часть
Истец обратилась в суд с исковым заявлением к ответчику о признании приказа об отстранении от работы незаконным, указывая, что ____ ей вручили уведомление об отстранении от работы с должности зубного врача, ____ вручили приказ «Об...
Описательная часть
В судебном заседании истец уточненные исковые требования поддержала в полном объеме и просит удовлетворить. Пояснила, что все время работала добросовестно, была отмечена правительственными наградами, проходила медосмотры, 24...
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу. Таким образом, суд приходит к выводу о том, что ответчик, в силу закона, имел право и должен был отстранить истца от работы...
Резолютивная часть
В иске <ФИО> к Государственному автономному учреждению Республики Саха (Якутия) «Якутский специализированный стоматологический центр» о признании приказа об отстранении от работы незаконным - отказать
Гражданское Удовлетворено частично

Петродворцовый районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об оспаривании увольнения

Вводная часть
<ФИО> обратился с иском, указывая, что с 2019 г. он работал в филиале ФГУП "Охрана" по СПб и ЛО в должности стрелка специализированной группы военизированной охраны № специализированной команды военизированной охраны...
Описательная часть
Кроме того, полагает, что трудовой договор не являлся срочным, т.к. в его экземпляре договора указано на его заключение на неопределённый срок, до этого договоры заключались несколько лет подряд, что свидетельствует о непрерывном характере...
Мотивировочная часть
Суд полагает, что иными доказательствами подтверждается заключение договора на определенный срок, в связи с чем он не подлежит признанию срочным. Предусмотрев возможность заключения срочных трудовых договоров, законодатель...
Резолютивная часть
Требования <ФИО> удовлетворить частично

Пресненский районный суд (Город Москва) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «СТАРТ ПАРК» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда. В...
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, в период с 01.10.2012 г. по 10.01.2022 г. истец работала в ООО «Старт Парк» в должности Президента. Указанные фактические обстоятельства...
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения истца, представителей сторон, исследовав письменные материалы дела, выслушав заключения прокурора, которая полагала, что требования истца подлежат частичному удовлетворению, суд приходит к выводу о том, что...
Резолютивная часть
Признать приказ об увольнении <ФИО> № 5 от 03.11.2022 г. незаконным
Страница 8 из 89
Мы используем cookies-файлы чтобы сделать сайт удобнее. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с условиями использования файлов cооkies.