Чертановский районный суд (Город Москва) · О признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Торговый дом «Уральский продукт» о признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального...
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец <ФИО> в период с 27.02.2012 по 02.02.2023 работала в ООО «Торговый дом «Уральский продукт» в должности супервайзера. С октября 2020 г. истец находилась в отпуске по беременности...
Мотивировочная часть
Суд, выслушав заключение прокурора, полагавшего увольнение истца незаконным, исследовав материалы дела, приходит к выводу, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии...
Резолютивная часть
Признать незаконным и отменить приказ № 1 от 02.02.2023 года об увольнении <ФИО>, паспортные данные, с должности супервайзера ООО «Торговый дом «Уральский продукт»
Троицкий городской суд (Челябинская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждения «Детский сад № 18» о признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> участвовала, исковые требования, поддержала по доводам, изложенным в исковом заявлении и приведенным в судебном заседании, просила их удовлетворить в полном объеме. Представители ответчика...
Мотивировочная часть
В соответствии с частью 2 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Детский сад № 18» о признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного...
Октябрьский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) · О признании увольнения незаконным, отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Федеральному государственному унитарному предприятию «Государственная корпорация по организации воздушного движения в Российской Федерации» о признании увольнения незаконным, отмене приказа...
Описательная часть
Судом установлено, что <ФИО> в соответствии с условиями заключенного трудового договора и дополнительных соглашении к нему состояла с ответчиком в трудовых отношениях, с 05 октября 2007 г. - в должности на дату увольнения...
Мотивировочная часть
Протоколом заседания комиссии от 09 января 2023 г. принято решение о преимущественном праве на должность Вместе с тем, указанный протокол не содержат конкретных оснований для признания за преимущественного права на занятие...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Федеральному государственному унитарному предприятию «Государственная корпорация по организации воздушного движения в Российской Федерации» о признании увольнения незаконным, отмене приказа об увольнении...
Октябрьский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) · О признании увольнения незаконным, отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Федеральному государственному унитарному предприятию «Государственная корпорация по организации воздушного движения в Российской Федерации» о признании увольнения незаконным, отмене приказа...
Описательная часть
Судом установлено, что <ФИО> состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 1 июня 2004 года, с 01 июля 2008 года в должности , перед увольнением работал в <обезличено> в филиале «Аэронавигация Северо-Запада»...
Мотивировочная часть
Исследовав имеющиеся в материалах дела доказательства в их совокупности, заслушав сторон, свидетеля, дав оценку имеющимся в материалах дела доказательствам, пояснениям сторон, показаниям свидетеля применительно к требованиям статьи 67 ГПК...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Федеральному государственному унитарному предприятию «Государственная корпорация по организации воздушного движения в Российской Федерации» о признании увольнения незаконным, отмене приказа...
Анапский городской суд (Краснодарский край) · О признании незаконным приказа об увольнении, изменении формулировки увольнения, взыскании выплат
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Бизнес Кар Кубань» о признании незаконным приказа об увольнении. В обоснование заявленных требований указывает, что с <дата> он работал в ООО «Бизнес Кар Кубань» в должности Продавец...
Описательная часть
Однако, в дальнейшем, при постсервисном обзвоне ООО «Бизнес Кар Кубань» своих клиентов, в телефонном разговоре <ФИО> выразила своё недовольство и посетовала, что, отблагодарив продавца-консультанта денежной суммой в размере 10 000...
Мотивировочная часть
Истец считает, что указанный Приказ вынесен с нарушением норм трудового законодательства, поскольку 02.02.2023 в ходе обсуждения с клиентами цены и возможности применения скидки к приобретаемому автомобилю, покупатель по своей инициативе...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Бизнес Кар Кубань» о признании незаконным приказа об увольнении, изменении формулировки увольнения, взыскании выплат – оставить без удовлетворения
Ленинский районный суд г. Кирова (Кировская область) · О признании незаконным и об отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, выдаче дубликата трудовой книжки, взыскании компенсации морального вреда, взыскании заработной...
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Газэнергосеть <ФИО>» (далее - ООО «Газэнергосеть <ФИО>») о признании незаконным и об отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, выдаче...
Описательная часть
Представитель ответчика ООО «Газэнергосеть <ФИО>» <ФИО>, действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования в их окончательной редакции не признала по доводам письменных возражений...
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения сторон, показания свидетелей, заключение прокурора Ворожцова В.Н., полагавшего, что исковые требования <ФИО> подлежат удовлетворению, изучив и исследовав письменные материалы дела, суд приходит...
Резолютивная часть
Уточненные исковые требования <ФИО> удовлетворить частично
Орджоникидзевский районный суд г. Магнитогорска (Челябинская область) · О признании незаконным и отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, возмещении...
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к Государственному казенному учреждению социального обслуживания «Центр содействия семейному воспитанию № 2 г. Магнитогорска» (далее ГКУСО «ЦССВ № 2 г. Магнитогорска») о признании незаконным и отмене приказа...
Описательная часть
С учетом уточненных исковых требований просит признать увольнение <ФИО> незаконным, признать приказ от 12 октября 2022 года незаконным и отменить его, восстановить <ФИО> в должности медицинская сестра по массажу...
Мотивировочная часть
Заслушав лиц, участвующих в деле, допросив свидетелей, заслушав заключение прокурора, полагавшего, что требования истца не подлежат удовлетворению, изучив все материалы дела, оценив представленные доказательства в совокупности, суд...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Государственному казенному учреждению социального обслуживания «Центр содействия семейному воспитанию № 2 г. Магнитогорска» о признании незаконным и отмене приказа об увольнении...
Кировский районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · О признании приказа об увольнении незаконным, о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился в Кировский районный суд г.Хабаровска с иском к АО «Газпром газораспределение Дальний Восток» о признании приказа об увольнении незаконным, о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время...
Описательная часть
Просит признать приказ АО «Газпром газораспределение Дальний Восток» по расторжению трудового договора с <ФИО> от <дата> №л/с незаконным, восстановить <ФИО> на работе в должности заместителя генерального...
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения исковых требований истца о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к АО «Газпром газораспределение Дальний Восток» о признании приказа об увольнении незаконным, о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула...
Рыбинский районный суд (Красноярский край) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании утраченного заработка, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к МБОУ «Иршинская начальная общеобразовательная школа» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании утраченного заработка, компенсации морального вреда, мотивируя...
Описательная часть
Просит признать незаконным приказ ответчика о прекращении трудового договора по внешнему совместительству № ЛС-13 от <дата> об увольнении с <дата> на основании ст. 288 ТК РФ и восстановить <ФИО> на работе...
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения истца, представителя ответчика, заключение старшего помощника Рыбинского межрайонного прокурора Красноярского края Максимовой Е.В., полагавшей исковые требования не подлежащими удовлетворению, допросив свидетелей...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к МБОУ «Иршинская начальная общеобразовательная школа» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании утраченного заработка, компенсации морального вреда...
Рыбинский районный суд (Красноярский край) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании утраченного заработка, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском (с учетом уточнений) к Краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Рыбинская районная больница» (далее – КГБУЗ «Рыбинская районная больница») о признании приказа об увольнении...
Описательная часть
Просит признать увольнение от <дата> по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ незаконным; восстановить на работе в КГБУЗ «Рыбинская РБ» в прежней должности – ; обязать КГБУЗ «Рыбинская РБ» предоставить рабочее место в должности –...
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения истца и его представителя, представителей ответчика, заключение старшего помощника Рыбинского межрайонного прокурора Красноярского края Максимовой Е.В., полагавшей исковые требования не подлежащими удовлетворению...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО>, к Краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Рыбинская районная больница» () о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании...
Йошкар-Олинский городской суд (Республика Марий Эл) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании утраченного заработка, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику, в котором просил признать незаконным приказ <номер>-<номер> от <дата> ПАО «Т Плюс» в лице Филиал «Марий Эл и Чувашии» об увольнении <ФИО> п.8 ч.1 ст.77 ТК РФ с должности...
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель <ФИО>, иск подержали. Судом установлено, что истец на основании трудового договора <номер> от <дата> работал у ответчика в должности машиниста...
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, поскольку оснований для увольнения не имелось, суд приходит к выводу о том, что исковые требования о признании приказа об увольнении, восстановлении на работе являются обоснованными и подлежат...
Резолютивная часть
Исковое заявление истца – <ФИО> к ответчику – ПАО «Т Плюс» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании утраченного заработка, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Всеволожский городской суд (Ленинградская область) · О признании приказов об увольнении незаконными, восстановлении на работе, взыскании денежных средств за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
Истцы, изменив в порядке ст.39 Гражданского процессуального кодекса РФ, иск, обратились в суд со следующими требованиями к ГБУЗ ЛО "Всеволожская КМБ"
Описательная часть
В судебном заседании представитель истцов, представитель ППО «МПРЗ «Действие» иск поддержали. Судом установлено, что истцы <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> являлись работниками ГБУЗ «Всеволожская КМБ»...
Мотивировочная часть
Руководствуясь ч.4.1 ст.198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд полагает возможным ограничиться указанием в мотивировочной части на принятие судом признания ответчиком иска в части незаконности увольнения истцов...
Резолютивная часть
Признать незаконным приказ ГБУЗ ЛО «Всеволожская КМБ» № 2/182-лс от 27 января 2023 года об увольнении <ФИО>, <дата> года рождения, место рождения <адрес>, СНИЛС 014-№-95, восстановить <ФИО> на работе в должности...
Нижневартовский городской суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, обязании...
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным исковым заявлением, мотивируя требования тем, что с <дата> по <дата> работала в КУ ХМАО-Югры «Нижневартовский противотуберкулезный диспансер». Трудовой договор прекращен на основании...
Описательная часть
Истец <ФИО> и её представитель <ФИО> в судебном заседании на исковых требованиях настаивали в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении. Представители ответчика <ФИО> и <ФИО> в...
Мотивировочная часть
Разрешая требования, суд приходит к выводу об отказе в их удовлетворении, поскольку у ответчика имелись основания для увольнения истца по п. 3 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ, поскольку несоответствие работника занимаемой...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к КУ ХМАО-Югры «Нижневартовский противотуберкулезный диспансер» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного...
Зюзинский районный суд (Город Москва) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, заработка за время вынужденного...
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Компания Адванс» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, заработка за время вынужденного...
Описательная часть
Истец просит признать незаконным Приказ № 8 от 25.10.2022 о прекращении трудового договора № 49 от 17.02.2015; восстановить <ФИО> в должности инженера производственно-технического отдела; взыскать с ответчика в пользу...
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу, об отсутствии оснований для удовлетворения исковых требований в части взыскания задолженности по заработной плате, и производного от основного требования о взыскании компенсации за задержку...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Компания Адванс» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации...
Верх-Исетский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, внесении записей в послужной список и трудовую книжку, взыскании среднего заработка за время вынужденного...
Вводная часть
Истец обратился в суд с указанным иском, мотивируя свои требования следующим
Описательная часть
В судебном заседании истец, представитель истца требования иска поддержали по предмету и основаниям, просили удовлетворить. Представитель ответчик в судебном заседании исковые требования не признал, в иске просил...
Мотивировочная часть
Факт причинения ответчиком морального вреда истцу не вызывает сомнения, поскольку незаконное увольнение лица влечет нарушение его трудовых прав, в том числе в виде лишения заработной платы – того дохода, который позволяет истцу поддерживать...
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Центральному межрегиональному Следственному Управлению на транспорте Следственного комитета Российской Федерации о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, внесении записей в послужной список...
Аткарский городской суд (Саратовская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, об изменении формулировки увольнения, возложении обязанности
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «ВолгаНефтетранс» (далее - ООО «ВолгаНефтетранс») с учетом уточнений в порядке статьи 39 ГПК РФ о признании приказа № 332-к от 3 ноября 2022 года незаконным...
Описательная часть
В судебное заседание истец <ФИО> не явился, надлежащим образом извещен о времени и месте рассмотрения дела. Ранее в судебном заседании пояснил, что в марте 2022 года на основании срочного трудового договора был принят...
Мотивировочная часть
При указанных обстоятельствах, учитывая положения статьи 167 ГПК РФ, суд рассмотрел дело в отсутствие истца и третьего лица. Заслушав, объяснения лиц, участвующих в деле, допросив свидетелей, суд приходит к следующим...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «ВолгаНефтетранс» о признании приказа № 332-к от 3 ноября 2022 года незаконным, о возложении на ответчика обязанности издать приказ...
Ленинский районный суд г. Мурманска (Мурманская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного...
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ФГУП «Росморпорт» в лице Мурманского филиала о признании приказа об увольнении незаконным, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка...
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении уточненных исковых требований настаивал по основаниям, изложенным в иске и дополнениях к нему. Дополнительно пояснил, что <дата> его вызвали в кабинет директора...
Мотивировочная часть
Как следует из правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлениях от <дата> № и от <дата> №, положения статьи 37 Конституции Российской Федерации, обусловливая свободу трудового договора...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к федеральному государственному унитарному предприятию «Росморпорт» в лице Мурманского филиала о признании приказа об увольнении незаконным, аннулировании записи об увольнении в трудовой книжке, восстановлении...
Переславский районный суд (Ярославская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, признании незаконной записи в трудовой книжке, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула...
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ИП <ФИО> Просит: признать незаконным и отменить приказ ИП <ФИО> от <дата скрыта> об увольнении; восстановить истца на работе в прежней должности и на прежних условиях, признать...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала. Пояснила, что пришла к ответчику на собеседование, в ходе которого ответчик спрашивала истца, где та работала, каких-либо конкретных требований относительно...
Мотивировочная часть
<ФИО> просит взыскать компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей, суд полагает, что компенсация морального вреда в размере 5 000 рублей будет отвечать требованиям разумности и справедливости. Таким образом...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> () к ИП <ФИО> () удовлетворить
Ленинский районный суд г. Перми (Пермский край) · О признании приказа незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Фонду Развития Пермского Баскетбола «ПАРМА», просит признать приказ № от <дата> о прекращении трудового договора с работником от <дата> №, увольнении с <дата> на основании п.2 ч.1...
Описательная часть
Истец и его представитель в судебном заседании заявленные требования просили удовлетворить, также поддержали письменные объяснения (л.д.105). Представитель ответчика в судебном заседании в удовлетворении исковых...
Мотивировочная часть
Установив фактические обстоятельства дела, оценив в соответствии со ст.67 ГПК РФ представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу о нарушении работодателем обязательной процедуры увольнения истца в связи...
Резолютивная часть
Признать незаконным приказ Фонда Развития Пермского Баскетбола «ПАРМА» от <дата> № об увольнении
Октябрьский районный суд г. Краснодара (Краснодарский край) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании компенсации за незаконное увольнение и вынужденный прогул в размере среднемесячного среднего...
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Краснодарскому линейному управлению МВД России на транспорте о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании компенсации за незаконное увольнение и вынужденный прогул...
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> по доверенности <ФИО> в судебном заседании поддержал уточненное исковое заявление, просил удовлетворить требования в полном объеме. Кроме того пояснил, что истец был уволен незаконно...
Мотивировочная часть
Из содержания служебной характеристики на истца следует, что за период службы зарекомендовал себя с отрицательной стороны. Несмотря на положительные качества Черного Н.А можно охарактеризовать как сотрудника с низким профессиональным...
Резолютивная часть
В удовлетворении искового заявления <ФИО> к Краснодарскому линейному управлению МВД России на транспорте о признании незаконным приказа об увольнении от 06.03.2023 г. № 100 л/с, восстановлении на работе, взыскании компенсации...
Промышленный районный суд г. Ставрополя (Ставропольский край) · О признании незаконными заключения служебной проверки, приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального...
Вводная часть
<ФИО> обратился в Промышленный районный суд <адрес> с исковым заявлением к следственному управлению Следственного комитета Российской Федерации по <адрес> (далее – СУ СК России по <адрес>) о признании незаконными...
Описательная часть
В нарушение ст. 193 ТК РФ и ч. 6 ст. 28 Федерального закона от дата № 403-ФЗ «О Следственном комитете Российской Федерации» к истцу применено дисциплинарное взыскание (увольнение) спустя более одного месяца со для обнаружения...
Мотивировочная часть
В соответствии с п. 14 Порядка сотрудники Следственного комитета, которым поручено проведение служебной проверки (члены комиссии) имеют право ходатайствовать перед руководителем, назначившим служебную проверку, о привлечении (в том числе...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требованийФИО1 к следственному управлению Следственного комитета Российской Федерации по <адрес> о признании незаконным заключения служебной проверки следственного управлении Следственного комитета...
Преображенский районный суд (Город Москва) · О признании приказа об увольнении незаконным и его отмене, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, судебных расходов, компенсации морального...
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику, с учетом уточненных требований, о признании приказа об увольнении незаконным и его отмене, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, судебных расходов...
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, при этом обеспечила явку своего представителя <ФИО>, которая в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме...
Мотивировочная часть
Представленный расчет компенсации за задержку выплат заработной платы и других выплат судом проверен и признан арифметически верным. В связи с чем, суд приходит к выводу, что указанные суммы должны быть взысканы в пользу...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> ...А.Н. удовлетворить частично
Автозаводский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился в суд с настоящими требованиями, указав, что 23 июля 1987 года назначен на должность директора Автозаводского психоневрологического дома-интерната коллегии областного отдела социального обеспечения
Описательная часть
Если судом будет установлено, что решение о прекращении трудового договора с руководителем организации по п. 2 ст. 278 ТК Российской Федерации принято работодателем с нарушением принципов недопустимости злоупотребления правом...
Мотивировочная часть
Вместе с тем, при визуальном и микроскопическом исследовании представленных документов вдоль правых вертикальных срезов листов бумаги установлены: Анализируя собранные доказательства по делу суд приходит к выводу...
Резолютивная часть
В удовлетворении требований <ФИО> к Министерству социальной политики Нижегородской области о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда - отказать
Якутский городской суд (Республика Саха (Якутия)) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратилась в суд с вышеуказанным иском к ответчику, указывая, что с ____ состояла с ответчиком в трудовых отношениях в должности учителя на основании контракта от ____ и трудового договора № от ____ Ей стало известно, что в школе ГКОУ...
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> исковые требования поддержала, ссылаясь на те же доводы. Пояснила, что за всю свою деятельность не нарушала ни трудовую дисциплину, ни законодательство об образовании, ни правила внутреннего...
Мотивировочная часть
При разрешении вопроса о компенсации морального вреда суд учитывает, что увольнением истца последнему причинен моральный вред
Резолютивная часть
Признать незаконным и отменить приказ Государственного казенного общеобразовательного учреждения Республики Саха (Якутия) «Республиканская специальная (коррекционная) школа-интернат для неслышащих обучающихся» № от ____ об увольнении...
Первореченский районный суд г. Владивостока (Приморский край) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Приморскому территориальному управлению Федерального агентства по рыболовству (далее по тексту – Приморское ТУ Росрыболовства), в обоснование указав, что он занимал должность федеральной государственной...
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца поддержал исковые требования по доводам и основаниям, изложенным в исковом заявлении и уточнениях к нему в последней редакции. Представитель ответчика в судебном заседании...
Мотивировочная часть
Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, выслушав мнение прокурора, полагавшего, что требования истца о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда...
