Эта категория охватывает споры, связанные с установлением или подтверждением характера определенных связей между сторонами. Здесь рассматриваются вопросы о юридическом признании родства между людьми, а также о том, как именно должны классифицироваться отношения — будь то трудовые (по трудовому договору) или гражданско-правовые (по договору оказания услуг или подряда).
Тункинский районный суд (Республика Бурятия) · О признании трудовых отношений недействительными
Вводная часть
ООО «Зун-Хада» обратилось в суд с исковым заявлением к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца ООО «Зун-Хада» <ФИО> настаивала на удовлетворении исковых требований, суду пояснила, что сотрудник <ФИО> в Обществе не исполнял трудовые обязанности, возложенные трудовым
Мотивировочная часть
Таким образом, принимая во внимание изложенное, учитывая процессуальное поведение ответчика в рассматриваемом деле, суд считает возможным принять решение по имеющимся в деле доказательствам и, удовлетворить исковые требования
Резолютивная часть
Удовлетворить исковое заявление ООО «Зун-Хада» к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Тункинский районный суд (Республика Бурятия) · О признании трудовых отношений недействительными
Вводная часть
ООО «Зун-Хада» обратилось в суд с исковым заявлением к Харлуу А-Д.А. о признании трудовых отношений недействительными
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца ООО «Зун-Хада» <ФИО> настаивала на удовлетворении исковых требований, суду пояснила, что сотрудник Харлуу А-Д.А. в Обществе не исполнял трудовые обязанности, возложенные трудовым
Мотивировочная часть
Таким образом, принимая во внимание изложенное, учитывая процессуальное поведение ответчика в рассматриваемом деле, суд считает возможным принять решение по имеющимся в деле доказательствам и, удовлетворить исковые требования
Резолютивная часть
Удовлетворить исковое заявление ООО «Зун-Хада» к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Тункинский районный суд (Республика Бурятия) · О признании трудовых отношений недействительными
Вводная часть
ООО «Зун-Хада» обратилось в суд с исковым заявлением к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца ООО «Зун-Хада» <ФИО> настаивала на удовлетворении исковых требований, суду пояснила, что сотрудник Толпыга в Обществе не исполнял трудовые обязанности, возложенные трудовым
Мотивировочная часть
Таким образом, принимая во внимание изложенное, учитывая процессуальное поведение ответчика в рассматриваемом деле, суд считает возможным принять решение по имеющимся в деле доказательствам и, удовлетворить исковые требования
Резолютивная часть
Удовлетворить исковое заявление ООО «Зун-Хада» к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Тункинский районный суд (Республика Бурятия) · О признании трудовых отношений недействительными
Вводная часть
ООО «Зун-Хада» обратилось в суд с исковым заявлением к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца ООО «Зун-Хада» <ФИО> настаивала на удовлетворении исковых требований, суду пояснила, что сотрудник Таракановский в Обществе не исполнял трудовые обязанности, возложенные трудовым
Мотивировочная часть
Таким образом, принимая во внимание изложенное, учитывая процессуальное поведение ответчика в рассматриваемом деле, суд считает возможным принять решение по имеющимся в деле доказательствам и, удовлетворить исковые требования
Резолютивная часть
Удовлетворить исковое заявление ООО «Зун-Хада» к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Тункинский районный суд (Республика Бурятия) · О признании трудовых отношений недействительными
Вводная часть
ООО «Зун-Хада» обратилось в суд с исковым заявлением к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца ООО «Зун-Хада» <ФИО> настаивала на удовлетворении исковых требований, суду пояснила, что сотрудник <ФИО> в Обществе не исполнял трудовые обязанности, возложенные трудовым
Мотивировочная часть
Таким образом, принимая во внимание изложенное, учитывая процессуальное поведение ответчика в рассматриваемом деле, суд считает возможным принять решение по имеющимся в деле доказательствам и, удовлетворить исковые требования
Резолютивная часть
Удовлетворить исковое заявление ООО «Зун-Хада» к <ФИО> о признании трудовых отношений недействительными
Котласский городской суд (Архангельская область) · О признании трудовых отношений недействительными и признании сведений, предоставленных в пенсионный орган в индивидуальный (персонифицированный) учет, недостоверными
Вводная часть
Заместитель военного прокурора Северодвинского гарнизона обратился в суд в интересах Российской Федерации и неопределенного круга лиц с иском к федеральному государственному бюджетному учреждению «Центральное жилищно-коммунальное
Описательная часть
В судебном заседании старший помощник Котласского межрайонного прокурора Мигасюк А.А. требования поддержала по доводам, изложенным в иске. Судом установлено и следует из материалов дела, что 30 августа 2019 года
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах исковые требования прокурора о признании трудовых отношений между ФГБУ «ЦЖКУ» Минобороны России и <ФИО> недействительными подлежат удовлетворению. По смыслу приведенных нормативных
Резолютивная часть
Иск заместителя военного прокурора Северодвинского гарнизона в интересах Российской Федерации и неопределенного круга лиц к федеральному государственному бюджетному учреждению «Центральное жилищно-коммунальное управление» Министерства
Сосногорский городской суд (Республика Коми) · О признании трудовых отношений недействительными, отмене приказа о приеме на работу, приказа об увольнении, возложении обязанности направить корректирующие сведения
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с указанным иском к ООО «ВПТ-НЕФТЕМАШ». В обоснование иска указано, что в июле 2021 года истец был намерен трудоустроиться в ООО «ВПТ-НЕФТЕМАШ» в должности «бурильщик эксплуатационного и разведочного
Описательная часть
В судебном заседании истец участия не принимал, будучи надлежащим образом извещен, просил о рассмотрении дела в свое отсутствие, ранее в ходе судебного заседания на иске настаивал. Представитель истца <ФИО>, действующая
Мотивировочная часть
Выслушав представителя истца, прокурора Матвееву Т.А., полагавшую исковые требования подлежащими удовлетворению, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Оценив представленные сторонами доказательства
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к ООО «ВПТ-НЕФТЕМАШ» удовлетворить
Преображенский районный суд (Город Москва) · О признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате за сверхурочную работу, работу в выходные дни, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «ДЖЕЙ БИ ГРУПП РУС» (далее Общество), в обосновании своих требований указав, что в период с 21.09.2021 по 04.12.2023 она работала у ответчика в должности форматора, затем через неделю она стала
Описательная часть
В судебном заседании, состоявшемся 10.06.2025, истец исковые требования поддержала в полном объеме, по основаниям, изложенным в иске. Дополнительно пояснила, что при трудоустройстве договаривались с генеральным директором
Мотивировочная часть
С учетом положений ст. 167 ГПК РФ, а также права истца на рассмотрение иска в установленный законом и разумный срок, суд считает возможным рассмотреть гражданское дело при данной явке, в отсутствии <ФИО> Выслушав
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> ...Ю.А. удовлетворить частично
Куйбышевский районный суд г. Иркутска (Иркутская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, компенсации за невыплату заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации
Вводная часть
Прокурор Куйбышевского района г. Иркутска, действуя в интересах ООО, обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ), к обществу с ограниченной ответственностью
Описательная часть
С учетом уточнений, прокурор Куйбышевского района г. Иркутска просит суд признать отношения между ООО «СК Е2Е4» и ООО, работавшей в должности уборщицы служебных и производственных помещений, за период с <дата>..;
Мотивировочная часть
Заслушав участвующих в деле лиц, допросив свидетелей, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства, суд приходит к следующему выводу. Вместе с тем, согласно ч. 3 ст. 16 Трудового кодекса
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Куйбышевского района г. Иркутска, действующего в интересах ООО, о признании отношений, сложившихся между обществом с ограниченной ответственностью «Строительная компания Е2Е4» и ООО по уборке помещений, в период
Куйбышевский районный суд г. Иркутска (Иркутская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, компенсации за невыплату заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации
Вводная часть
Прокурор Куйбышевского района г. Иркутска, действуя в интересах <ФИО>2, <ФИО>6, <ФИО>3, <ФИО>4, <ФИО>5,обратился в суд с иском, уточненным в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской
Описательная часть
Ранее в судебном заседании проведенного посредством видеоконференц-связи истец <ФИО>5 исковые требования поддержала, настаивала на их удовлетворении, суду пояснила, что длительное время работает в должности уборщика
Мотивировочная часть
Со слов работников следует, что никакие договора с ними не подписывались. Указанное свидетельствует о том, что ответчиком предпринята попытка для установления гражданско-правового характера отношений, вместе с тем, стороны
Резолютивная часть
Иск прокурора Куйбышевского района г. Иркутска в интересах <ФИО>2, <ФИО>6, <ФИО>3, <ФИО>4, <ФИО>5,к ООО «Строительная компания Е2Е4» о признании трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку
Усинский городской суд (Республика Коми) · О признании отношений трудовыми, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор г.Усинска обратился в суд в интересах <ФИО> с исковым заявлением, в котором указал, что в ходе проверки, проведенной по заявлению <ФИО> в отношении ООО «Глобал Энерго Сервис» по факту несвоевременного и не в полном
Описательная часть
Из материалов дела следует, что дд.мм.гггг. <ФИО> обратился в прокуратуру г.Усинска с жалобой на нарушение его трудовых прав, просил восстановить нарушенные права, взыскать заработную плату
Мотивировочная часть
Также суд считает подлежащей взысканию с работодателя в пользу истца компенсацию морального вреда в соответствии со ст.237 ТК РФ, поскольку нарушение трудовых прав <ФИО> ответчиком было установлено при рассмотрении дела
Резолютивная часть
Исковое заявление Прокурора г.Усинска в защиту прав, свобод и законных интересов <ФИО> к ООО «Глобал Энерго Сервис» о признании отношений трудовыми, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за задержку выплат, компенсации
Ленинский районный суд г. Барнаула (Алтайский край) · О признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, компенсации за нарушении срока выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с требованиями о признании факта трудовых отношений с ООО «Алтайский завод аграрного машиностроения» (далее-ООО «АлЗАМ») в период с 20 марта 2025 года по 15 апреля 2025 года, взыскании задолженности
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> настаивала на удовлетворении заявленных требований, дополнительно указав, что обязанности руководителя предприятия исполнял <ФИО>, все договоры подписывались данным лицом путем
Мотивировочная часть
Принимая во внимание период образования задолженности по заработной плате, отсутствие со стороны работодателя действий, направленных на погашение задолженности, суд определяет размер компенсации в сумме 10000 рублей
Хорошевский районный суд (Город Москва) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Арго ЛТ» с требованиями о признании отношений трудовыми в период с 18.02.2024 г. по 31.05.2024 г. в должности водителя грузового автомобиля, взыскании заработной платы за период с 01.05.2024
Описательная часть
Мотивировочная часть
Истец осуществлял трудовую деятельность на автомобиле марки SITRAK, г.н. М019ОЕ797, собственником которого является ООО «Арго-ЛТ», что подтверждается карточкой учета транспортного средства. В подтверждение трудовой деятельности истцом также
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Арго ЛТ» о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов, удовлетворить частично
Хорошевский районный суд (Город Москва) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Арго ЛТ» с требованиями о признании отношений трудовыми в период с 18.02.2024 г. по 31.05.2024 г. в должности водителя грузового автомобиля, взыскании заработной платы за период с 01.05.2024
Описательная часть
Мотивировочная часть
Истец осуществлял трудовую деятельность на автомобиле марки S..., собственником которого является ООО «Арго-ЛТ».В подтверждение трудовой деятельности истцом также представлены путевой лист грузового автомобиля №255 от 05.06.2024 г
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Арго ЛТ» о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов, удовлетворить частично
Савеловский районный суд (Город Москва) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО Домстрой о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы в размере сумма, компенсации морального вреда в размере сумма, расходов на оказание юридических услуг в размере
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленные исковые требования поддержал в полном объеме. Из материалов дела следует, что 22 июня 2022г. между <ФИО> (подрядик) и ООО Домстой (заказчик) был заключен
Мотивировочная часть
При этом суд учитывает, что в нарушение требований ст. 57 ТК РФ в представленном договоре не указана должность истца, на которую он принимается в соответствии со штатным расписанием, размер ежемесячной заработной
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО Домстрой о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов отказать
Сургутский городской суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к СТУ ПАО «Сургутнефтегаз» о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование исковых требований указано, что истец
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> настаивал на исковых требованиях по доводам, изложенным в иске. Представитель ответчика СТУ ПАО «Сургутнефтегаз» <ФИО> в судебном заседании просила отказать
Мотивировочная часть
Выслушав участвующих в деле лиц, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ПАО «Сургутнефтегаз» о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов - оставить без удовлетворения
Черемушкинский районный суд (Город Москва) · О признании наличия трудовых отношений, взыскании заработной платы, судебных расходов, компенсации морального вреда, внесении сведений о трудовой деятельности в электронную
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику, в редакции уточненных требований, о признании наличия трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы за август и сентябрь 2024 года в размере сумма, заработной платы за октябрь 2024
Описательная часть
Представитель ответчика в судебное заседание явился, поддержал доводы письменных возражений, отрицая факт трудовых отношений и сославшись на пропуск срока на обращение в суд. Судом установлено, что между истцом
Мотивировочная часть
Суд доверяет показаниям допрошенного свидетеля, поскольку она предупреждена об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний, не заинтересована в исходе дела, однако данные доказательства не подтверждают
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ИП <ФИО> о признании наличия трудовых отношений, взыскании заработной платы, судебных расходов, компенсации морального вреда, внесении сведений о трудовой деятельности в электронную
Приморский районный суд г. Новороссийска (Краснодарский край) · О признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, неустойки за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации за невыплату заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Тетрон» о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, неустойки за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации за невыплату заработной платы. Исковые
Описательная часть
При новом рассмотрении дела истец <ФИО> в судебном заседании на уточненных исковых требованиях настаивала по основаниям, изложенным в исковом заявлении, просила их удовлетворить. Допрошенный в судебном
Мотивировочная часть
В силу части 2 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Тетрон» о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, неустойки за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации за невыплату заработной платы – удовлетворить
Ленинский районный суд г. Мурманска (Мурманская область) · О признании факта трудовых отношений, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ПАО ««Совкомбанк» о признании факта трудовых отношений, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда. В
Описательная часть
Из материалов дела следует, что <дата> между <ФИО> и ПАО КБ «Восточный» заключено соглашение об электронном взаимодействии в целях заключения в будущем гражданско-правовых договоров. Из материалов дела
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к публичному акционерному обществу «Совкомбанк» о признании факта трудовых отношений, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, среднего заработка за время вынужденного прогула
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, расторгнуть трудовой договор, внести запись в трудовую
Вводная часть
Истец <ФИО>, уточнив исковые требования (л.д.№), обратилась в суд с иском к ответчику ООО «Вайлдберриз»
Описательная часть
Указанные выше обстоятельства подтверждаются справками о доходах и суммах налога физического лица за спорный период. Из данных справок следует, что ООО «Вайлдберриз» перечисляло истцу денежные средства за период с октября
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ООО «Вайлдберриз», ООО «РВБ» и истцом достигнуты соглашения о личном выполнении последнего работы в ООО «Вайлдберриз», ООО «РВБ»: истец был допущен до выполнения
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Вайлдберриз», ООО «РВБ» о признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, расторгнуть трудовой договор, внести запись в трудовую
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании издать приказ о приеме на работу, внесении записи в трудовую книжку, обязании заключить
Вводная часть
Истец <ФИО>, уточнив исковые требования (л.д.193), обратилась в суд с иском к ответчику ООО “Вайлдберриз” о признании отношений между истцом и ООО «Вайлдберриз» трудовыми с <дата> по <дата>; обязании издать приказ о приеме
Описательная часть
Истец – <ФИО> в судебное заседание явилась, на удовлетворении исковых требований настаивала, в судебном заседании пояснила, что соглашается с доводами ответчика о том, что она работала в ООО “Вайлдберриз” в период
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ООО “Вайлдберриз”, ООО “РВБ” и истцом достигнуты соглашения о личном выполнении последнего работы в ООО “Вайлдберриз”, ООО “РВБ”: истец был допущен до выполнения
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Вайлдберриз», ООО «РВБ» о признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании издать приказ о приеме на работу, внесении записи в трудовую книжку, заключить
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику ООО “Вайлдберриз” о признании отношений между истцом и ООО «Вайлдберриз» трудовыми с <дата> по <дата>; обязании заключить с истцом трудовой договор для работы в должности
Описательная часть
Указанные выше обстоятельства подтверждаются следующим: В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика, а именно: приемка товара, сортировка товара, погрузо-разгрузочные работы
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ООО “Вайлдберриз”, ООО “РВБ” и истцом достигнуты соглашения о личном выполнении последнего работы в ООО “Вайлдберриз”, ООО “РВБ”: истец был допущен до выполнения
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО “Вайлдберриз”, ООО “РВБ” о признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО «Вайлдберриз» о признании отношений между истцом и ответчиком трудовыми с <дата>; обязании заключить с истцом трудовой договор для работы в должности кладовщика с 13.01.2020г
Описательная часть
Указанные выше обстоятельства подтверждаются следующим: В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика, а именно: приемка товара, сортировка товара, погрузо-разгрузочные работы
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ООО «Вайлдберриз» и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в ООО «Вайлдберриз»: истец был допущен до выполнения названной работы
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Вайлдберриз» о признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов –
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО «Вайлдберриз» о признании отношений между истцом и ответчиком трудовыми с <дата>; обязании заключить с истцом трудовой договор для работы в должности кладовщика с <дата>
Описательная часть
Указанные выше обстоятельства подтверждаются следующим: В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика, а именно: приемка товара, сортировка товара, погрузо-разгрузочные работы
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ООО «Вайлдберриз» и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в ООО «Вайлдберриз»: истец был допущен до выполнения названной работы
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Вайлдберриз» о признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов –
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, произвести расчет и оплатить страховые взносы
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО «Вайлдберриз» о признании отношений между истцом и ответчиком трудовыми с <дата>; обязании заключить с истцом трудовой договор для работы в должности кладовщика с <дата>
Описательная часть
Указанные выше обстоятельства подтверждаются следующим: В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика, а именно: приемка товара, сортировка товара, погрузо-разгрузочные работы
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ООО «Вайлдберриз» и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в ООО «Вайлдберриз»: <ФИО> был допущен до выполнения названной
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Вайлдберриз» о признании отношений, вытекающими из гражданского – правового договора, трудовыми, обязании заключить трудовой договор, произвести расчет и оплатить страховые взносы на обязательное
