Кызылский городской суд (Республика Тыва) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратилась в суд с иском к Государственному казенному учреждению «Управление автомобильных дорог Республики Тыва» (ГКУ «Тываавтодор») о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка...
Описательная часть
Просит признать незаконным приказ ГКУ «Тываавтодор» об увольнении от <дата> №-ЛС, восстановить на работе в ранее занимаемой должности, взыскать средний заработок за время вынужденного прогула начиная с <дата>..;.
Мотивировочная часть
При подписании уведомления истица не указала о неправильности уведомления в этой части, в связи с чем суд считает, что работодатель уведомил истицу о сокращении занимаемой ею должности ведущий бухгалтер
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Государственному казенному учреждению «Управление автомобильных дорог Республики Тыва» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время...
Советский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (далее - истец) обратился в суд с иском к ООО «Алкоторг» (далее – ответчик) в основание своих требований указав, что он работал в ООО «Алкоторг» на основании трудового договора от <дата изъята> в должности руководителя...
Описательная часть
На основании изложенного истец просит признать незаконным приказ <номер изъят>-л от <дата изъята>2 года об увольнении, восстановить его на работе в должности руководителя отдела продаж ввозного алкоголя в Дирекции...
Мотивировочная часть
Исходя из презумпции добросовестности стороны в гражданском процессе, у суда не имеется оснований для сомнения в достоверности представленных истцом доказательств, и не опровергнутых ответчиком. Исходя из анализа исследованных...
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Алкоторг» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда...
Томский районный суд (Томская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскания заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд (с учетом уточнения предмета иска) к обществу с ограниченной ответственностью «Акара» (далее - ООО «Акара») с исковыми требованиями
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> требования с учетом уточнения поддержала, суду пояснила следующее. Для поиска работы по специальности дизайнер - верстальщик, она обратилась на сайт hh.ru в сети Интернет и обнаружила вакансию...
Мотивировочная часть
Как следует из правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в постановлениях от 27 декабря 1999 г. № 19-П и от 15 марта 2005 г. № 3-П, положения статьи 37 Конституции Российской Федерации, обусловливая свободу...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Акара» удовлетворить частично
Полевской городской суд (Свердловская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к государственному бюджетному общеобразовательному учреждению Свердловской области «<ФИО> школа, реализующая адаптированные основные общеобразовательные программы» (далее – <ФИО> школа)...
Описательная часть
В судебном заседании истец поддержала иск и доводы искового заявления и пояснила, что работала в Полевской школе педагогом-библиотекарем, была уволена, в восстановлении на работе ей отказано судом. Полагая, что решение суда...
Мотивировочная часть
В декабре 2022г. она обратилась к прокурору, в Государственную инспекцию труда по вопросу восстановления на работе в Полевской школе и неисполнения решения суда об оплате вынужденного прогула. Ей разъяснили, что увольнение произведено...
Резолютивная часть
Восстановить <ФИО> пропущенный срок на обращение в суд за разрешением индивидуального трудового спора об увольнении
Ангарский городской суд (Иркутская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработка за вынужденный прогул, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд, указав, что с ** работал у ответчика в филиале ТЭЦ-9, с ** - машинистом тепловоза участка железнодорожного хозяйства цеха топливоподачи
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель <ФИО>, действующий на основании заявления, исковые требования поддержали на основании доводов, изложенных в иске, просили восстановить срок давности на обращение в суд...
Мотивировочная часть
Разрешая заявление ООО «Байкальская энергетическая компания» о пропуске срока давности для обращения в суд за защитой нарушенного права и заявление <ФИО> о восстановлении такого срока, суд приходит к следующим выводам...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Байкальская энергетическая компания» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработка за вынужденный прогул, компенсации морального вреда удовлетворить...
Алтайский районный суд (Республика Хакасия) · О признании незаконным распоряжения об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к администрации Аршановского сельсовета <адрес> Республики Хакасия (далее –администрация Аршановского сельсовета) о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования уточнила, просила признать незаконным распоряжение о прекращении (расторжении) трудового договора с работником от <дата> №-к, восстановить ее на работе, взыскать...
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, издание распоряжения и.о. главы Аршановского сельсовета от <дата> №-к, прекратившего действие трудового договора с <ФИО>, является незаконным. При таких обстоятельствах, суд...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к администрации Аршановского сельсовета <адрес> Республики Хакасия о признании незаконным распоряжения об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула...
Орехово-Зуевский городской суд (Московская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, недополученной премии и компенсации морального...
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Агроторг» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, недополученной премии и компенсации морального вреда...
Описательная часть
В судебное заседание <ФИО> не явился, обеспечил явку своего представителя по доверенности <ФИО>, которая в судебном заседании исковые требования поддержала, указывая о том, что ответчиком нарушена процедура...
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах требования истца о взыскании с ответчика невыплаченной за период с сентября по декабрь 2022 года (включительно) премии являются обоснованными и подлежащими удовлетворению. Поскольку установлен факт...
Петропавловск-Камчатский городской суд (Камчатский край) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО>, окончательно определив требования в порядке ст.39 ГПК РФ, обратился в суд с иском к Автономной некоммерческой организации дополнительного профессионального образования «Центр развития военно-спортивной подготовки...
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель уточненные исковые требования поддержали по доводам, изложенным в иске, указав, что признание увольнения незаконным, при том, что оспаривается приказа об увольнении, является...
Мотивировочная часть
Выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, заключение прокурора, полагавшего, что исковые требования подлежат удовлетворению, исследовав материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства, разрешая данный спор...
Советский районный суд г. Владикавказа (Республика Северная Осетия-Алания) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за вынужденный прогул, взыскании морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском. В обоснование иска указано, что <ФИО> была принята на работу в ООО «ОЗАТЭ» швеей согласно приказа о приеме на работу № от ... и трудового договора. Истец добросовестно...
Описательная часть
На основании изложенного, просит суд признать незаконным приказ № от ... ООО «ОЗАТЭ» о прекращении трудового договора и увольнения в отношении <ФИО> Восстановить <ФИО> на работе в ООО «ОЗАТЭ» в должности швеи...
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, заслушав заключения прокурора, полагавшего исковое заявление не подлежащим удовлетворению, исследовав материалы рассматриваемого гражданского дела, суд приходит к выводу об отсутствии основании...
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к ООО «ОЗАТЭ» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за вынужденный прогул, взыскании морального вреда, отказать в полном объеме
Горно-Алтайский городской суд (Республика Алтай) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, взыскании...
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АУ РА «Государственная филармония» о признании незаконным приказа №-у от <дата> «О прекращении (расторжении) трудового договора с работником», восстановлении на работе в должности артиста-солиста...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, его представитель <ФИО> требования уточненного иска поддержали в полном объеме. Представители ответчика АУ РФ «Государственная филармония» <ФИО> в судебном...
Мотивировочная часть
Заслушав лиц, участвующих в деле, свидетелей, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, учитывая данное прокурором по делу заключение, суд приходит к следующему выводу...
Рудничный районный суд г. Кемерово (Кемеровская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, возмещении морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику Государственному бюджетному общеобразовательному учреждению «Кузбасское специальное учебно-воспитательное учреждение открытого типа" имени народного учителя СССР Э.Г.Фельде...
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, и её представитель <ФИО>, допущенная к участию в деле на основании ч.56 ст.53 ГПК РФ, доводы искового заявления поддержали, просили исковые требования удовлетворить в полном объёме...
Мотивировочная часть
Суд принимает во внимание, что работник является более слабой стороной в споре с работодателем, на котором в силу прямого указания закона лежит обязанность правомерности увольнения работника, в противном случае все неустранимые...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Государственному бюджетному общеобразовательному учреждению «Кузбасское специальное учебно-воспитательное учреждение открытого типа» имени народного учителя СССР Э.Г.Фельде о признании незаконным приказа...
Керченский городской суд (Республика Крым) · О признании приказа об увольнении незаконным, о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Керченский городской суд Республики Крым с исковым заявлением к ИП Сухарь М.В. о признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на работе в должности продавца-консультанта магазина, взыскании среднего...
Описательная часть
Мотивировочная часть
Выслушав мнение прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Принимая во внимание, что письменное заявление о признании искового заявления <ФИО> в полном объеме было предоставлено полномочным...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании приказа об увольнении незаконным, о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда...
Перовский районный суд (Город Москва) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании недополученных выплат, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального...
Вводная часть
Истец ... Н.К. обратилась в суд с иском к ... о признании и незаконными приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании недополученных выплат, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда...
Описательная часть
Ссылаясь на указанные обстоятельства, с учетом уточненных исковых требований, истец просит восстановить истца на работе в должности управляющего, признать незаконными приказ об увольнении, взыскать с ответчика в пользу истца...
Мотивировочная часть
Таким образом, исследовав и оценив имеющиеся в деле доказательства в их совокупности в соответствии с требованиями ст.67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о том, что увольнение ... Н.К. произведено ответчиком в полном соответствии...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований ... ... к ... о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании недополученных выплат, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда –...
Приморский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О признании приказа об увольнении незаконным и восстановлении на службе
Вводная часть
<ФИО> проходил службу в органах внутренних дел
Описательная часть
С данным увольнением <ФИО> не согласился, им подано исковое заявление, в котором он просит признать незаконным Приказ УГИБДД ГУ МВД России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области от 24 марта 2023 №л/с об увольнении...
Мотивировочная часть
Учитывая надлежаще извещение истца, суд полагает возможным рассмотреть дело в его отсутствие, признавая причины неявки неуважительными и не препятствующими рассмотрению дела по существу. Оценивая все представленные...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ГУ МВД России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области о признании приказа об увольнении незаконным и восстановлении на службе – отказать
Ленинский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда, утраченного заработка за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> А.В. обратилась в суд с настоящим иском указав, что она состояла в трудовых отношениях с <ФИО>. В соответствии с трудовым Договором №AO от <дата> истец занимал должность специалиста. С момента начала исполнения...
Описательная часть
В судебном заседании истица заявленные требования поддержала в полном объеме, пояснила, что после удержания денежных средств из заработной платы она прекратила работать с апреля 2022 года, просила работодателя дать объяснения...
Мотивировочная часть
Принимая во внимание приведенные выше обстоятельства, суд приходит к выводу о доказанности <ФИО> факта нарушения <ФИО> А.В. трудовых обязанностей, АО «РТК» обоснованно привлекло истца к дисциплинарной...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к АО «<ФИО>» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда, утраченного заработка за время вынужденного прогула – удовлетворить частично
Канский городской суд (Красноярский край) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к Краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Канская межрайонная больница» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, оплате вынужденного...
Описательная часть
В дальнейшем свои требования уточнил, просит признать незаконным приказ № 8028 от 23.08.2024 г. об увольнении его с 23.08.2024 г. по подпункту «г» пункта 6 ч.1 статьи 81 ТК РФ, восстановить в должности старшего фельдшера...
Мотивировочная часть
Суд, заслушав явившихся участников процесса, изучив письменные материалы дела, принимая во внимание заключение помощника Канского межрайонного прокурора Еланковой О.Н., полагавшей, что с учетом установленных по делу обстоятельств, иск...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Канская межрайонная больница» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула, компенсации...
Троицкий городской суд (Челябинская область) · О признании приказа об увольнении незаконным, о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился с иском к Индивидуальному предпринимателю <ФИО>, просил признать приказ № от 28.02.2025 года о расторжении трудового договора с ним незаконным, обязать ответчика восстановить его на работе в должности продавца...
Описательная часть
<ФИО>, его представитель <ФИО> в судебном заседании участвовали, исковые требования поддержали в полном объеме. Представитель ответчика Индивидуального предпринимателя <ФИО> <ФИО> в судебном...
Мотивировочная часть
Изучив материалы дела, заслушав явившихся участников процесса, допросив свидетелей, заслушав заключении прокурора, полагавшего иск не подлежащим удовлетворению, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО>, <дата> года рождения, к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании приказа № от 28.02.2025 года о расторжении трудового договора по инициативе работника по п.3 ч.1 ст.77 ТК...
Железнодорожный районный суд г. Ростова-на-Дону (Ростовская область) · О признании незаконными приказа об увольнении, изменении формулировки и основания увольнения
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ГУ МВД России по Ростовской области, Отделу МВД России по Чертковскому району РО о признании незаконными приказа об увольнении, изменении формулировки и основания увольнения, мотивируя тем, что он...
Описательная часть
При этом указанные обстоятельства дословно копируют текст Постановления Старшего следователя Миллеровского межрайонного следственного отдела следственного управления Следственного комитета РФ по Ростовской области...
Мотивировочная часть
Выслушав присутствовавших в судебном заседании представителей истца и ответчика, изучив представленные доказательства и оценив их по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к следующим выводам. Разрешая спор...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ГУ МВД России по Ростовской области, Отдел МВД России по Чертковскому району РО о признании незаконными приказа об увольнении, изменении формулировки и основания увольнения - отказать...
Сыктывкарский городской суд (Республика Коми) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, недополученной заработной платы, компенсации...
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Драйв Клик Банк» с учетом уточнений от ** ** ** о признании незаконным приказа об увольнении № ... от ** ** **, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула...
Описательная часть
Представитель истца в судебном заседании настаивала на удовлетворении уточненных исковых требований по доводам иска, также указав, что разница в окладах примерно составляла размер районного коэффициента и северной надбавки...
Мотивировочная часть
Вместе с тем, в ходе рассмотрения дела также установлено, что ответчиком нарушена процедура увольнения истца по п. 1 ч. 1 ст.81 Трудового кодекса Российской Федерации. При таких обстоятельствах, приказ ООО «Драйв...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (...) к ООО «Драйв Клик Банк» удовлетворить частично
Первореченский районный суд г. Владивостока (Приморский край) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеуказанными требованиями ссылаясь на следующие обстоятельства
Описательная часть
В судебном заседании истец поддержал доводы, изложенные в исковом заявлении. Суду пояснил, что ответчик не упомянул, что заявка на временное подключение от СЗ «Ресурс» был рассмотрена после заключения договора по «постоянной...
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, изучив материалы дела, выслушав мнение прокурора, полагавшего исковые требования <ФИО> подлежащими удовлетворению, суд приходит к следующим выводам. Считая незаконным увольнение <ФИО> суд...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к МУПВ «ВПЭС» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворить
Первомайский районный суд г. Кирова (Кировская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, изменении основания и формулировки увольнения
Вводная часть
Прокурор Кировской области в интересах Российской Федерации обратился в суд с иском к <ФИО>, Главному управлению МЧС России по Кировской области о признании незаконным приказа об увольнении, изменении основания и формулировки...
Описательная часть
В судебном заседании представители истца <ФИО>, <ФИО> исковые требования поддержали, подтвердили изложенное в иске, пояснили, что факт непредоставления ответчиком сведений о доходах за {Дата} год на свою супругу...
Мотивировочная часть
Оценив описанные выше доказательства и обстоятельства в совокупности и взаимосвязи, суд приходит к выводу об отсутствии достоверных доказательств, с очевидностью подтверждающих факт непредоставления сведений о доходах...
Резолютивная часть
В удовлетворении иска прокурора Кировской области в интересах Российской Федерации к <ФИО>, Главному управлению МЧС России по Кировской области о признании незаконным приказа об увольнении, изменении основания и формулировки...
Дятьковский городской суд (Брянская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на службе
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к МО МВД России «Дятьковский» о признании незаконным приказа об увольнении, о восстановлении на службе. В обоснование заявленных требований <ФИО> указал, что с 19 февраля 2022 г...
Описательная часть
Судом установлено, что <ФИО> с 19 февраля 2022 г. проходил службу в органах внутренних дел Российской Федерации, замещал должность полицейского (водителя) группы обслуживания СОГ ДЧ МО МВД России «Дятьковский» имел...
Мотивировочная часть
На основании вышеизложенного суд приходит к выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения исковых требований о признании незаконным заключения служебной проверки в отношении истца, приказа о его увольнении...
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к МО МВД России «Дятьковский» о признании незаконными заключения служебной проверки, приказа об увольнении и о восстановлении его на службе в органах внутренних дел отказать
Чеховский городской суд (Московская область) · О признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании недополученной заработной платы, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула...
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с уточненными исковыми требованиями к ответчику ООО «Пивная Столица» и просила признать незаконным приказ ООО «Пивная Столица» от <дата> №-у об увольнении <ФИО> по подпункту «а» пункта 6 части...
Описательная часть
В судебном заседании истица <ФИО> уточненные исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске (л.д.1-12, т.<адрес>, д.л. 215,216 т.<адрес>). Просила взыскать с ответчика...
Мотивировочная часть
Вместе с тем, ответчиком ООО «Пивная Столица», в нарушение установленного судом размера заработной платы истца, в соответствии с п. 5.2 трудового договора от <дата> №, была установлена заработная плата...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Пивная Столица» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании недополученной заработной платы, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации...
Апелляционный суд города Севастополя (Город Севастополь) · О признании незаконными и отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Федеральному государственному унитарному предприятию «13 судоремонтный завод Черноморского флота» Министерства обороны Российской Федерации, просит признать незаконным и отменить приказ ФГУП «13...
Описательная часть
Указанные обстоятельства по смыслу ст.ст. 22, 23 Закона РФ от <дата> N 5485-1 "О государственной тайне" к возникшим, т.е. только появившимся, отнесены быть не могут. Полагает незаконным применение к <ФИО>..;.
Мотивировочная часть
Доводы истца о незаконности увольнения, суд полагает подлежащими к отклонению указывая, что прекращение допуска к государственной тайне П.И.А., занимавшему должность главного инженера управления, которая была включена...
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Федеральному государственному унитарному предприятию "13 судоремонтный завод Черноморского флота" Министерства обороны Российской Федерации о признании незаконными и отмене приказа об увольнении...
Кызылский городской суд (Республика Тыва) · О признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ГБУЗ РТ «Республиканская больница №» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула (с учетом уточнений)
Описательная часть
Просит признать приказ об увольнении незаконным, восстановить на работе, взыскать средний заработок за время вынужденного прогула в размере 33 848 рублей. Истец <ФИО> в судебном заседании поддержал свое...
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о законности увольнения истца и отсутствии оснований для удовлетворения как основных требований о признании приказа об увольнении незаконным и восстановлении на работе, так...
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения Республики Тыва «Республиканская больница №» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы...
