Эта категория охватывает все споры, связанные с получением работником причитающихся ему денежных средств от работодателя. Здесь рассматриваются вопросы взыскания зарплаты за различные периоды — от сверхурочной работы и вынужденного прогула до выплат, которые должны быть получены при увольнении. Также сюда относятся споры о компенсации за задержку оформления трудовой документации.
Губахинский городской суд (Пермский край) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец П.А. обратился в суд с иском к ответчику ООО «ПЛПК», с учетом дополнительного требования в порядке ст. 39 ГПК РФ, о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, указав
Описательная часть
В судебном заседании истец на удовлетворении заявленных требований настаивал, пояснил, что он не согласен с размером начисленной заработной платы. Он подтверждает, что получил 28.01.2022г. аванс за январь 2022г. в сумме 3000
Мотивировочная часть
Поскольку ответчиком допущены нарушения трудовых прав истца, выразившиеся в ненадлежащем контроле за рабочим временем работников в праздничные дни, что само по себе предполагает претерпевание работником нравственных страданий, суд
Резолютивная часть
Исковые требования П.А. к обществу с ограниченной ответственностью «ПЛПК» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Зюзинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы. В обоснование требований истец указывает, что с 11 августа 2021 г. осуществлял трудовую деятельность
Описательная часть
В судебном заседании из письменных материалов дела установлено, что 11 августа 2021 г. между истцом и ответчиком заключен трудовой договор №СС0000327, в соответствии с которым истец был принят на работу, на должность
Мотивировочная часть
Вместе с тем, при увольнении, окончательный расчет с истцом произведен не был. Исходя из изложенного, требования истца в данной части являются обоснованными и подлежат удовлетворению, взысканию с ответчика в пользу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы - удовлетворить
Зюзинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы. В обоснование требований истец указывает, что с 21.10.2019 г. осуществлял трудовую деятельность в ООО
Описательная часть
В судебном заседании из письменных материалов дела установлено, что 21 октября 2019 г. между истцом и ответчиком заключен трудовой договор, в соответствии с которым истец был принят на работу, на должность производителя работ
Мотивировочная часть
Вместе с тем, при увольнении, окончательный расчет с истцом произведен не был. При таких обстоятельствах с учетом представленных расчётных листков, исходя из условий трудового договора, суд полагает возможным
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, - удовлетворить
Норильский городской суд (Красноярский край) · О взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда и судебных расходов
Вводная часть
Истец обратился в суд с данным иском к ответчику, указывая, что решением Норильского городского суда Красноярского края от 16.02.2022 он был восстановлен на работе у ответчика, однако до настоящего времени заработная плата за время
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал в полном объеме по доводам искового заявления. Пояснил, что в связи с длительностью незаконного увольнения и невыплатой заработной платы испытывал глубокие
Мотивировочная часть
В силу ст. 198 ГПК РФ, в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.При таких обстоятельствах признание иска ответчиком в данной части
Зюзинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы. В обоснование требований истец указывает, что с 26 июня 2019 г. осуществлял трудовую деятельность в ООО
Описательная часть
В судебном заседании из письменных материалов дела установлено, что 26 июня 2019 года между истцом и ответчиком заключен трудовой договор в соответствии с которым, истец был принят на работу в ООО «СтеллаСтрой» на должность
Мотивировочная часть
Вместе с тем, при увольнении, окончательный расчет с истцом произведен не был. Исходя из изложенного, требования истца в данной части являются обоснованными и подлежат удовлетворению, взысканию с ответчика в пользу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, - удовлетворить
Зюзинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы. В обоснование требований истец указывает, что с 15.06.2018 г. осуществлял трудовую деятельность в ООО
Описательная часть
В судебном заседании из письменных материалов дела установлено, что 15 июня 2018 г. между истцом и ответчиком заключен трудовой договор в соответствии с которым истец был принят на работу в ООО «СтеллаСтрой», на должность
Мотивировочная часть
Вместе с тем, при увольнении, окончательный расчет с истцом произведен не был. Исходя из изложенного, требования истца в данной части являются обоснованными и подлежат удовлетворению, взысканию с ответчика в пользу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, - удовлетворить
Зюзинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы. В обоснование требований истец указывает, что с 11 февраля 2021 г. осуществлял трудовую деятельность
Описательная часть
В судебном заседании из письменных материалов дела установлено, что 11 февраля 2021 г. между истцом и ответчиком заключен трудовой договор в соответствии с которым, истец был принят на работу в ООО «СтеллаСтрой» на должность
Мотивировочная часть
Вместе с тем, при увольнении, окончательный расчет с истцом произведен не был. Исходя из изложенного, требования истца в данной части являются обоснованными и подлежат удовлетворению, взысканию с ответчика в пользу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, - удовлетворить
Зюзинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы. В обоснование требований истец указывает, что 28 сентября 2020 года между истцом и ответчиком был
Описательная часть
В судебном заседании из письменных материалов дела установлено, что 28 сентября 2020 года между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор №СС0000069, в соответствии с которым истец был принят на работу на должность
Мотивировочная часть
Исходя из изложенного, требования истца в данной части являются обоснованными и подлежат удовлетворению, взысканию с ответчика в пользу истца подлежит задолженность по заработной плате в размере сумма
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СтеллаСтрой» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы - удовлетворить
Лысьвенский городской суд (Пермский край) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Я.В.А. обратился в суд с иском к ООО «Элликон» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, указав в обоснование требований, что с <дата> по <дата> работал в ООО «Элликон». В день увольнения ответчик расчет с ним
Описательная часть
В судебном заседании истец требования поддержал по доводам, изложенным в иске. Пояснил, что до настоящего времени ответчиком денежные средства не возмещены, на его карту никаких перечислений не было. Уклонившись от явки
Мотивировочная часть
Кроме того, суд принимает во внимание то обстоятельство, что информация о времени и месте рассмотрения дела, в соответствии с положениями Федерального закона 22.12.2008г. № 262-ФЗ, была заблаговременно размещена на официальном
Резолютивная часть
Взыскать в пользу Я.В.А. с Общества с ограниченной ответственностью «Элликон» заработную плату в размере 62035,79 руб., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере 8122,54 руб., компенсацию морального вреда
Хорошевский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Первый заместитель прокурора Северо – западного административного округа адрес обратился в суд с иском в интересах <ФИО> к ООО «СтройТрансСервис» о взыскании заработной платы. В обоснование заявленных требований указано
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, <ФИО> осуществлял трудовую деятельность в ООО «СтройТрансСервис» в должности бетонщика в структурном подразделении Тихорецк/ИССО на основании Приказа
Мотивировочная часть
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Суд считает доводы и требования истца основанными на законе
Хорошевский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Первый заместитель прокурора Северо – западного административного округа адрес обратился в суд с иском в интересах <ФИО> к ООО «Аркс-Энергомонтаж» о взыскании заработной платы. В обоснование заявленных требований указано
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, <ФИО> в период с 28.09.2021 г. по 30.03.2022 г. осуществлял трудовую деятельность в ООО «Аркс-Энергомонтаж» в должности руководителя проекта на основании
Мотивировочная часть
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Суд считает доводы и требования истца основанными на законе
Ачинский городской суд (Красноярский край) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, с учетом поданного уточнения, к МБОУ «Средняя школа №7» (далее – Учреждение) о взыскании не начисленной заработной платы и компенсации морального вреда, мотивируя тем, что осуществляет трудовую
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и её представитель по ходатайству <ФИО> заявленные уточненные требования поддержали по аналогичным основаниям, дополнив, что Минобрнауки России относит классное руководство
Мотивировочная часть
Выслушав участников, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению частично в следующем объеме, по следующим основаниям. Исходя из изложенного выше конституционно-правового
Железнодорожный районный суд г. Рязани (Рязанская область) · О взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, суд
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к ООО «Торговый дом «Елки-Палки» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплаты. В обоснование требований указано, что она, <ФИО>, с <дата> работала в ООО «Торговый дом
Описательная часть
Представитель истца - <ФИО> исковые требования поддержал по тем же основаниям. В силу ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Торговый дом «Елки-Палки» о взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда – отказать
Рыбинский городской суд (Ярославская область) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Гостиница Бригантина» о взыскании заработной платы в размере 84482,71 руб. Исковые требования мотивированы тем, что с <дата> истец работает в должности ООО «Гостиница
Хорошевский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Первый заместитель прокурора адрес обратился в суд с иском в интересах <ФИО> к ООО «СтройТрансСервис» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований указано, что
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, <ФИО> осуществлял трудовую деятельность в ООО «СтройТрансСервис» в должности сигналиста на основании Приказа (распоряжение) о приеме на работу
Мотивировочная часть
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Суд считает доводы и требования истца основанными на законе
Головинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> Р.Ж. обратился в суд с иском к ГБУ адрес Левобережный» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование иска указал, что <ФИО> <ФИО>, с 1 ноября 2018 года работает в государственном бюджетном
Описательная часть
Как установлено судом, <ФИО> принят на работу в ГБУ адрес Левобережный» на должность сторож (вахтер) 01.11.2018 года на основании заключенного бессрочного трудового договора от 01.11.2018 № 332 (приказ о приеме на работу
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам. При таких обстоятельствах, основания для взыскания с ответчика задолженности по заработной плате за 80
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ГБУ адрес Левобережный» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – оставить без удовлетворения
Ирбейский районный суд (Красноярский край) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Сервис-Интегратор» о взыскании заработной платы. Требования мотивированы тем, что между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор. <ФИО> работал вахтовым методом в ООО «Сервис
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из выписки из ЕРЮЛ, ответчик ООО «Сервис - Интегратор » является действующей организацией, основным видом деятельности является деятельность прочего сухопутного пассажирского
Мотивировочная часть
С учетом мнения истца, суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства. Исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении исковых требований по следующим основаниям
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> о взыскании заработной платы удовлетворить частично
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ООО «СибТоп», в котором с учетом уточнения просит взыскать с ответчика разницу между размером МРОТ и выплаченной фактически заработной платы за период с июля 2020 года по декабрь 2020
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и ее представитель <ФИО>, исковые требования поддержали в полном объеме, повторив доводы, изложенные в заявлении, указали, что истец неоднократно приходила на работу, однако ее
Мотивировочная часть
В материалы дела представлен приказ № от <дата> о досрочном выходе работника из отпуска по уходу за ребенком, в соответствии с которым <ФИО> приступила к исполнению своих обязанностей <дата>. В качестве основания приказа
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «СибТоп» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда - удовлетворить
Киселевский городской суд (Кемеровская область) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «УГОЛЬЭКСПОРТТРЕЙД» (далее – ООО «УЭТ» о взыскании заработной платы, указывая на то, что работал на предприятии ООО «УГОЛЬЭКСПОРТТРЕЙД»
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец работал у ответчика ООО «УЭТ» в должности водителя погрузчика 6 разряда, по трудовому договору № от 28.01.2022 г. Согласно приказа о прекращении трудового договора № от 07.07.2022 г
Мотивировочная часть
При указанных обстоятельствах оснований для удовлетворения требований истца о взыскании компенсации морального вреда, суд также не усматривает, поскольку выплата произведена ответчиком в добровольном порядке 18.10.2022 г
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований истцу <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «УГОЛЬЭКСПОРТТРЕЙД» о взыскании заработной платы, отказать
Братский городской суд (Иркутская область) · О взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд в порядке ст. 39 ГПК РФ с иском к Публичному акционерному обществу РУСАЛ Братский алюминиевый завод (далее – ПАО «РУСАЛ Братск») о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с 10 февраля 2022
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал, суду дал пояснения по доводам, изложенным в иске. Просит суд удовлетворить исковые требования в полном объеме. Представитель истца <ФИО>, действующая
Мотивировочная часть
В соответствии со ст. 151 ГК РФ, при определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень
Ленинский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
Прокурор Ленинского района г.Красноярска, действуя в интересах М.А.А,, обратился с иском, уточненным в ходе судебного разбирательства, к ООО Охранное агентство «Пересвет» об установлении факта трудовых отношений. Требования
Описательная часть
В судебном заседании помощник прокурора Пузырева Д.А. уточненный иск поддержала в полном объеме. Как следует из материалов дела, в период с 11 сентября 2020г. по 31 марта 2022г. М.А.А, осуществляла охрану объекта –
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования Прокурора Ленинского района г.Красноярска в интересах М.А.А, - удовлетворить частично
Хорошевский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился с иском к ответчику о взыскании заработной платы, процентов, компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований указано, что у ответчика имеется перед истцом задолженность по заработной плате. Просит взыскать
Описательная часть
Истец в судебное заседание явился, заявленные требования поддержал в полном объеме, просил суд удовлетворить. Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, <ФИО> осуществлял трудовую
Мотивировочная часть
На основании ч. 3 ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в при данной явке. Выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные требования подлежат
Резолютивная часть
Взыскать с ООО «Техстрой» в пользу <ФИО> задолженность в размере сумма, проценты в размере сумма за период с 18.02.2022 года по 17.11.2022 года, а также в размере 1/150 ставки рефинансирования за период с 18.11.2022 года по день
Гвардейский районный суд (Калининградская область) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «К-Продукт» о взыскании заработной платы, указав, что 31.03.2021 между ним и ООО «К-продукт» был расторгнут трудовой договор по соглашению сторон. На тот момент у работодателя имелась задолженность
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержал исковые требования в полном объеме. Судом установлено, что между сторонами 01.03.2019 заключен трудовой договор, согласно которому истец принят на работу в ООО
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах и на основании ч.3 ст.167 ГПК РФ суд приходит к выводу о возможности рассмотрения дела в отсутствие указанного лица. По данному гражданскому делу судом установлено, что истцу длительное
Чкаловский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Фудтрейд» о взыскании заработной платы. В обоснование иска указано, что 29 октября 2021 г. истец приступила к работе в ООО «Фудтрейд» в должности повара в подразделение «Производство
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленные требования поддержала, просила иск удовлетворить в полном объеме. Судом установлено, что 29 октября 2021 г. <ФИО> (смени имя на Алиса) Юрьевна принята
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ООО «Фудтрейд» о взыскании заработной платы – удовлетворить
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к <ФИО>, в котором просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с <дата> по <дата> в размере 19200 рублей, компенсацию морального труда в размере
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала в полном объеме, повторив доводы, изложенные в заявлении. Данные обстоятельства подтверждаются допрошенными в ходе судебного заседания свидетелями. Так
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу, что между сторонами сложились трудовые отношения, в соответствии с которыми истец в ДС «Кроха» исполняла обязанности няни и повара в период с <дата> по <дата>. Доказательств
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда - удовлетворить
