Фрунзенский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась суд с иском о взыскании с ФГАУО ДПО «Ярославский ЦППК» задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, доплаты за совмещение в общей сумме 186473,63 руб., процентов (денежной компенсации)
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержала, дополнительно указала, что выполняла функции директора и главного бухгалтера в полном объеме, поэтому получала оклад директора и оклад главного бухгалтера
Мотивировочная часть
Выслушав участвующее в деле лицо, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что иск подлежит частичному удовлетворению, исходя из следующего. Исходя из изложенного, суд считает, что приказом №
Резолютивная часть
Исковые требования удовлетворить частично: Взыскать с Федерального государственного автономного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования «Ярославский центр профессиональной подготовки и повышения
Фрунзенский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АНО «БК «Буревестник» о взыскании задолженности по заработной плате за период с 20.10.2021 по 19.04.2022 в сумме 273672,62 руб., процентов (денежной компенсации) за ее несвоевременную выплату в сумме
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> не участвовал, о времени и месте его проведения извещен. Судом установлено, что <ФИО> работал в АНО «БК «Буревестник» с 20 октября 2021 г. по 19 апреля 2022 г
Мотивировочная часть
Исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что иск подлежит частичному удовлетворению, исходя из следующего. При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает конкретные
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Автономной некоммерческой организации «Баскетбольный клуб «Буревестник» удовлетворить частично: Взыскать с Автономной некоммерческой организации «Баскетбольный клуб «Буревестник» в пользу <ФИО>
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование иска указав, что 16 марта 2020 года между сторонами заключен трудовой договор № , по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что 16 марта 2020 года между сторонами заключен трудовой договор № 67, по которому истица была принята ответчиком на должность бухгалтера. Как следует из материалов дела, помимо установленного
Мотивировочная часть
Согласно представленному истицей расчету сумма задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск составляет 121 797,42 рублей. Данный расчет проверен судом и признается верным. Исследовав и оценив представленные
Резолютивная часть
Иск <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что 1 ноября 2017 года между сторонами заключен трудовой договор, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что 1 ноября 2017 года между сторонами заключен трудовой договор № 3, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность инженера конструктора. Как следует из материалов дела
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование иска указав, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истец была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № 108, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность бухгалтера. Как следует из материалов дела, помимо
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № , по которому истица была принята ответчиком на работу
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № , по которому истица была принята ответчиком на работу на должность снабженца. Как следует из материалов дела, помимо
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Арзамасский городской суд (Нижегородская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Брянсктрубопроводстрой» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, компенсации морального вреда. В обоснование иска указано, что работал в ООО
Описательная часть
Мотивировочная часть
Проверив материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Брянсктрубопроводстрой» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, компенсации морального вреда удовлетворить
Савеловский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО Техстрой, в котором просит суд взыскать с Ответчика в пользу Истца невыплаченную заработную плату за период январь, февраль, март 2022 года в размере сумма, заработную плату
Описательная часть
В судебном заседании истец заявленные исковые требования поддержал в полном объеме. Представитель ответчика в судебном заседании <ФИО>, действующая по доверенности, против удовлетворения исковых требований
Мотивировочная часть
Произведя расчет компенсации с учетом выплаты заработной платы, суд учитывает размер ключевой ставки ЦБ РФ, действовавшей на день образования задолженности, приходит к выводу о том, что с ответчика в пользу истца надлежит
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № 3, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность инженера конструктора. Как следует из материалов дела
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> между истицей (работник) и ответчиком (работодатель) заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята работодателем на работу в должности главного бухгалтера с ежемесячным
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № 63, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность снабженца. Как следует из материалов дела, помимо
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность бухгалтера. Как следует из материалов дела, помимо установленного
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность бухгалтера. Как следует из материалов дела, помимо установленного
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Фрунзенский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов
Вводная часть
С учетом уточнений, прокурор Фрунзенского района г. Ярославля обратился в суд с иском о взыскании с ООО «Гарант Инвест Групп» в пользу <ФИО> задолженности по заработной плате за сентябрь 2022 г. в сумме 10279 руб., за октябрь 2022 г
Описательная часть
В судебном заседании старший помощник прокурора Мосягина С.В. иск поддержала. Истец <ФИО> в судебное заседание не явилась, о времени и месте его проведения извещена. Судом установлено, что <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Выслушав участвующее в деле лицо, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что иск подлежит удовлетворению, исходя из следующего
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Фрунзенского района г. Ярославля удовлетворить: Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Гарант Инвест Групп» в пользу <ФИО> задолженность по заработной плате за сентябрь и октябрь 2022 г
Заволжский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов
Вводная часть
<ФИО> обратилась к ответчику с настоящим иском, ссылаясь на то, что в период с <дата> по <дата> состояла с ответчиком в трудовых отношениях. В соответствии с трудовым договором от <дата> № она была трудоустроена
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержала, дала пояснения в пределах заявленного. Как следует из материалов дела, <ФИО> работала в ООО «Топливная компания «Дизель» с <дата>..;
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Топливная компания «Дизель» удовлетворить
Кунцевский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, процентов, компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику ООО «Альфаоупен» о взыскании заработной платы, процентов, компенсации за неиспользованный отпуск, в обоснование своих требований указав, что в период с 02.11.2015 по 31.07.2024
Описательная часть
Как установлено судом и следует из материалов дела, в период с 02.11.2015 по 31.07.2024 осуществляла трудовую деятельность: с 02.11.2015 по 29.12.2022 в должности операционного директора (трудовой договор № 00021АО
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах требования истца в указанной части подлежат удовлетворению, с ответчика в пользу истца задолженность по выплате заработной платы при увольнении в размере сумма, компенсация за неиспользованный отпуск
Орджоникидзевский районный суд г. Магнитогорска (Челябинская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> (ИП <ФИО>) о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда. В обоснование требований <ФИО> указала
Описательная часть
Представитель ответчика ИП <ФИО> - <ФИО>, действующая на основании доверенности от 08.02.2023 года (л.д. 31-32), в судебном заседании исковые требования не признала, в судебном заседании
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу, что истцу своевременно предоставлялись ежегодные оплачиваемые отпуска, что подтверждается приказами о предоставленных отпусках, записями в личной карточке формы Т-2, с которыми истец была
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда
Мценский районный суд (Орловская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за просрочку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ИП <ФИО> к. о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за просрочку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда. В обоснование
Описательная часть
Истец <ФИО> заявленные требования, с учетом их уточнения, поддержала по изложенным в иске доводам. В судебном заседании пояснила, что до настоящего времени полный расчет с ней не произведен, ИП <ФИО> к. на связь
Мотивировочная часть
Вместе с тем, в нарушение требований трудового законодательства расчет с работником в день ее увольнения не был произведен, трудовая книжка <ФИО> не выдавалась. Как следует из представленной суду копии
Подольский городской суд (Московская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов,-
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к <ФИО> и просил взыскать заработную плату за период с <дата>. по <дата>. в размере , компенсацию при увольнении за неиспользованный отпуск в размере , процентов в размере 1/150 ключевой
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебное заседание явился, требования поддержал. Судом установлено, что <ФИО> осуществлял трудовую деятельность в <ФИО> в должности охранника с <дата>. и был уволен
Мотивировочная часть
Суд полагает представленный истцом расчет заработной платы верным, поскольку выполнен в порядке, установленном действующим трудовым законодательством с учетом специфики трудовой деятельности, исходя из размера заработной платы
Резолютивная часть
Взыскать с <ФИО> в пользу <ФИО> (<адрес> <адрес>) задолженность по выплате заработной платы за период с <дата>. по <дата>. в размере , компенсацию при увольнении за неиспользованный отпуск в размере
Тихорецкий районный суд (Краснодарский край) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, морального вреда
Вводная часть
Истцы <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> обратились в Тихорецкого районного суда Краснодарского края с исковым заявлением к ООО «СТС» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный
Описательная часть
Как видно из материалов дела: При этом в нарушение трудового законодательства, окончательный расчет с истцами по заработной плате своевременно произведен ответчиком не был
Мотивировочная часть
При указанных обстоятельствах, суд считает ответчика ООО «СТС» надлежаще извещенным о дате, времени и месте судебного разбирательства. В связи с его неявкой суд рассматривает дело в его отсутствие в порядке заочного
Резолютивная часть
Иск <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> к ООО «СТС» удовлетворить частично
Тагилстроевский районный суд г. Нижнего Тагила (Свердловская область) · О взыскании заработной платы, процентов, компенсации за отпуск, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеназванным иском к ФКУ «Исправительная колония № 12 Главного управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Свердловской области» (далее – ФКУ Ик-12) с требованием взыскать с ответчика в свою
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО>, его представитель <ФИО> доводы иска поддержали, настаивали на удовлетворении требований по указанным в иске основаниям. Представитель <ФИО> полагал, что ответчик осуществлял
Мотивировочная часть
Суд установил, что <ФИО> привлекался в указанный им период к работе в должности ... участка изготовления поддонов (ООО «УТЗ») механического цеха № 2 центра трудовой адаптации осужденных со сдельной оплатой труда с ../../.... г. (л.д
Резолютивная часть
В удовлетворении требований <ФИО> к Федеральному казенному учреждению «Исправительная колония № 12 Главного управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Свердловской области» о взыскании заработной платы, процентов
Люберецкий городской суд (Московская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплат, компенсации морального вреда
Вводная часть
ЧНГ обратился в суд с иском к ООО «Строительная компания «МИРА» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации отпуска при увольнении в размере 1482660,73 рублей, компенсации за задержку выплаты в размере 277046,06 рублей
Описательная часть
Судом установлено и материалами дела подтверждается, что ДД.ММ.ГГ между истцом и ответчиком ООО «СК МИРА» заключен трудовой договор № на неопределенный срок, истец принят на работу в должности руководителя проектов с заработной
Мотивировочная часть
Изучив материалы дела, оценив собранные доказательства, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении исковых требований ввиду следующего. Исходя из изложенного, суд полагает подлежащими взысканию процентов
Резолютивная часть
Исковые требования ЧНГ к обществу с ограниченной ответственностью «Строительная компания «МИРА» (ООО «Строительная компания «МИРА») – удовлетворить частично
Люберецкий городской суд (Московская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплат, компенсации морального вреда
Вводная часть
ЧНГ обратился в суд с иском к ООО «Профтехстрой» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации отпуска при увольнении в размере 744848,95 рублей, компенсацию за задержку выплаты в размере 229594,89 рублей за период с момента
Описательная часть
Судом установлено и материалами дела подтверждается, ДД.ММ.ГГ между истцом и ответчиком ООО «Профтехстрой» заключен трудовой договор, что подтверждается сведениями о трудовой деятельности
Мотивировочная часть
Изучив материалы дела, оценив собранные доказательства, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении исковых требований ввиду следующего. Исходя из чего, суд полагает подлежащими взысканию процентов за задержку
Резолютивная часть
Исковые требования ЧНГ к обществу с ограниченной ответственностью «Профтехстрой» (ООО «ПТС») – удовлетворить частично
Бабушкинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты и компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «СтройКапитал 2016» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты и компенсации морального вреда, в котором с учетом уточнений
Описательная часть
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что в период с 01.08.2018 года по 16.08.2021 года <ФИО> работала в ООО «СтройКапитал 2016» в должности юрисконсульта на основании трудового договора № 15 и приказа
Мотивировочная часть
Суд, выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, находит, что заявленные исковые требования подлежат удовлетворению частично по следующим основаниям. Разрешая требования о взыскании задолженности по заработной плате
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «СтройКапитал 2016» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты и компенсации морального вреда удовлетворить частично
Северодвинский городской суд (Архангельская область) · О взыскании заработной платы, процентов за задержку выплат, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> <ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к акционерному обществу «Белоснежка» (далее – АО «Белоснежка») о взыскании заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск за период с 17.05.2021 по 27.12.2021 в размере
Описательная часть
Мотивировочная часть
Суд полагает, что установленный для обращения с иском срок не пропущен, истец уволен 27.12.2021, исковое заявление в суд подано 01.11.2022, первоначально иск поступил 08.09.2022, т.е. в пределах установленного срока – один год
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> (.....) к акционерному обществу «Белоснежка» (.....) о взыскании заработной платы, процентов за задержку выплат, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, удовлетворить
