Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование иска указав, что 16 марта 2020 года между сторонами заключен трудовой договор № , по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что 16 марта 2020 года между сторонами заключен трудовой договор № 67, по которому истица была принята ответчиком на должность бухгалтера. Как следует из материалов дела, помимо установленного
Мотивировочная часть
Согласно представленному истицей расчету сумма задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск составляет 121 797,42 рублей. Данный расчет проверен судом и признается верным. Исследовав и оценив представленные
Резолютивная часть
Иск <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что 1 ноября 2017 года между сторонами заключен трудовой договор, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что 1 ноября 2017 года между сторонами заключен трудовой договор № 3, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность инженера конструктора. Как следует из материалов дела
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование иска указав, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истец была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № 108, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность бухгалтера. Как следует из материалов дела, помимо
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № , по которому истица была принята ответчиком на работу
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № , по которому истица была принята ответчиком на работу на должность снабженца. Как следует из материалов дела, помимо
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № 3, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность инженера конструктора. Как следует из материалов дела
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> между истицей (работник) и ответчиком (работодатель) заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята работодателем на работу в должности главного бухгалтера с ежемесячным
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> года между сторонами заключен трудовой договор № 63, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность снабженца. Как следует из материалов дела, помимо
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность бухгалтера. Как следует из материалов дела, помимо установленного
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность
Описательная часть
Судом установлено, что <дата> между сторонами заключен трудовой договор № №, по которому истица была принята ответчиком на работу на должность бухгалтера. Как следует из материалов дела, помимо установленного
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Орджоникидзевский районный суд г. Магнитогорска (Челябинская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> (ИП <ФИО>) о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда. В обоснование требований <ФИО> указала
Описательная часть
Представитель ответчика ИП <ФИО> - <ФИО>, действующая на основании доверенности от 08.02.2023 года (л.д. 31-32), в судебном заседании исковые требования не признала, в судебном заседании
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу, что истцу своевременно предоставлялись ежегодные оплачиваемые отпуска, что подтверждается приказами о предоставленных отпусках, записями в личной карточке формы Т-2, с которыми истец была
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда
Бабушкинский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты и компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «СтройКапитал 2016» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты и компенсации морального вреда, в котором с учетом уточнений
Описательная часть
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что в период с 01.08.2018 года по 16.08.2021 года <ФИО> работала в ООО «СтройКапитал 2016» в должности юрисконсульта на основании трудового договора № 15 и приказа
Мотивировочная часть
Суд, выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, находит, что заявленные исковые требования подлежат удовлетворению частично по следующим основаниям. Разрешая требования о взыскании задолженности по заработной плате
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «СтройКапитал 2016» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты и компенсации морального вреда удовлетворить частично
Северодвинский городской суд (Архангельская область) · О взыскании заработной платы, процентов за задержку выплат, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> <ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к акционерному обществу «Белоснежка» (далее – АО «Белоснежка») о взыскании заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск за период с 17.05.2021 по 27.12.2021 в размере
Описательная часть
Мотивировочная часть
Суд полагает, что установленный для обращения с иском срок не пропущен, истец уволен 27.12.2021, исковое заявление в суд подано 01.11.2022, первоначально иск поступил 08.09.2022, т.е. в пределах установленного срока – один год
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> (.....) к акционерному обществу «Белоснежка» (.....) о взыскании заработной платы, процентов за задержку выплат, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, удовлетворить
Советский районный суд г. Махачкалы (Республика Дагестан) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплаты заработной платы, возмещение морального вреда, об установлении факта трудовых
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ООО Управляющая компания «Прогресс», в котором просит
Описательная часть
Судом установлено следует из материалов дела, что истец <ФИО> была принята на работу в ООО Управляющая компания «Прогресс» на должность юриста. Из материалов дела следует, что истец обратилась к ответчику
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО Управляющая компания «Прогресс» , удовлетворить
Фрунзенский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, расходов по найму жилья, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АНО «БК «Буревестник» о взыскании задолженности по заработной плате за период с 01.11.2021 по 31.05.2022 в сумме 350000 руб., процентов (денежной компенсации) за ее несвоевременную выплату в сумме
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> иск поддержал. Судом установлено, что <ФИО> работал в АНО «БК «Буревестник» с 01 ноября 2021 г. по 31 мая 2022 г. на основании срочного трудового договора от 01.11.2021
Мотивировочная часть
Выслушав истца, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что иск подлежит частичному удовлетворению, исходя из следующего. При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Автономной некоммерческой организации «Баскетбольный клуб «Буревестник» удовлетворить частично: Взыскать с Автономной некоммерческой организации «Баскетбольный клуб «Буревестник» в пользу <ФИО>
Замоскворецкий районный суд (Город Москва) · О взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за отпуск, процентов за задержку выплаты, компенсации морального вреда,-
Вводная часть
<ФИО> (далее истец) обратилась в суд с иском к ответчику ООО «Проектная группа ИТР» о взыскании задолженности по заработной плате и морального вреда, с учетом неоднократного уточнения исковых требований, в редакции от 13 июля 2023 г
Описательная часть
Судом установлено и из материалов дела следует, что <ФИО> принята на работу в технологический отдел на должность ведущего архитектора в Общество с ограниченной ответственностью «Проектная группа ИТР» трудовой договор № 12
Мотивировочная часть
Выслушав доводы сторон, исследовав письменные материалы дела, допросив свидетеля, оценив все в своей совокупности по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к следующим выводам. Обращаясь в суд с настоящим иском, истец исходит
Резолютивная часть
Взыскать с ООО «Проектная группа ИТР» в пользу <ФИО> Викторовны компенсацию неиспользованный отпуск за 2020, 2021 гг. в размере сумма, проценты за задержку выплаты компенсации за неиспользованный отпуск с 01 апреля 2023 г. по дату
Октябрьский районный суд г. Мурманска (Мурманская область) · О взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации оплаты проезда к месту отдыха и обратно, процентов за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к УФНС России по Мурманской области о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации оплаты проезда к месту отдыха и обратно, процентов за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда
Описательная часть
<дата> истцу выдано предупреждение о сокращении в связи с реорганизацией учреждения, дата сокращения - <дата>. В нарушение сроков, указанных в предупреждении о предстоящем сокращении - уволен с должности
Мотивировочная часть
На основании вышеизложенного суд приходит к выводу о том, что процедура увольнения истца была соблюдена работодателем, истец был своевременно уведомлен о предстоящем сокращении, предложена свободная должность от которой истец
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Управлению Федеральной налоговой службы по Мурманской области о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации оплаты проезда к месту отдыха и обратно, процентов за нарушение срока выплаты
Кировский районный суд г. Курска (Курская область) · О невыплате компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за несвоевременную выплату, возврат денежных средств удержанных за форменную одежду, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Волгоградский автобусный парк» о невыплате компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за несвоевременную выплату, возврат денежных средств удержанных за форменную одежду, компенсацию
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал, просил их удовлетворить. Представитель ответчика по доверенности <ФИО> в судебном заседании исковые требования не признал, указал, что все
Мотивировочная часть
Исходя из представленных в судебном заседании доказательств суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных требований <ФИО> о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за нарушение
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Волгоградский автобусный парк» о невыплате компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за несвоевременную выплату, возврат денежных средств удержанных за форменную одежду
Савеловский районный суд (Город Москва) · О взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, среднего заработка за нарушение сроков выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с вышеуказанным иском к ответчику ООО «ЭНЕРГОАВАНГАРД», мотивируя свои требования тем, что с 01.09.2014 года работал в ООО «ЭНЕРГОАВАНГАРД» в должности юрисконсульта. Согласно п. 6.1. Трудового договора
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебное заседание явился, исковые требования поддержал. Судом установлено, что с 05.10.2015 по 10.12.2021 истец <ФИО> состоял в трудовых отношениях с ответчиком ООО «ЭНЕРГОАВАНГАРД»
Мотивировочная часть
Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о взыскании с ответчика в пользу истца задолженности по заработной плате в размере сумма, компенсации за неиспользованный отпуск в размере сумма С учетом характера нравственных
Ханты-Мансийский районный суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О взыскании заработной платы за нахождение в командировке, процентов, компенсации морального вреда, перерасчета премии, отпускных
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к Казенному учреждению Ханты-Мансийского автономного округа-Югры « Управление капитального строительства» о взыскании заработной платы за нахождение в командировке, процентов
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, дав пояснения согласно поданного заявления. Как установлено в судебном заседании и видно из материалов дела, истец <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Поскольку в ходе рассмотрения дела нарушения трудовых прав истца <ФИО> установлено, с учетом принципов разумности и справедливости, характера нравственных страданий, причиненных истцу, суд полагает требования <ФИО>..;
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> ( <дата> к Казенному учреждению Ханты-Мансийского автономного округа-Югры « Управление капитального строительства» ( №) о взыскании заработной платы за нахождение в командировке, процентов, компенсации
Центральный районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · О взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, выходного пособия, процентов за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к КПК «Сберегательный центр «Золотой фонд» о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула за период с <дата> по <дата> в размере 50000 рублей, выходного пособия за период
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении требований настаивала в полном объеме. Судом установлено и подтверждается материалами дела, что <ФИО> являлась работником КПК «Сберегательный центр
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, требование о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула за период с <дата> по <дата> не подлежит удовлетворению
Резолютивная часть
В удовлетворении иска Беккер <ФИО> к Кредитному потребительскому кооперативу «Сберегательный центр «Золотой фонд» о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, выходного пособия, процентов за задержку выплаты заработной
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплаты денежных средств, компенсации морального вреда, возмещении
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Золотая Звезда», в котором с учетом уточнения просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с <дата> по <дата> в размере 828258 рублей, денежную
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал в полном объеме с учетом уточнения, повторив доводы, изложенные в заявлении, дополнительно пояснил, что в представленных в материалы дела табелях учета
Мотивировочная часть
Каких-либо доказательств оплаты истцу заработной платы в полном объеме в материалы дела ответчиком не представлено. В связи с чем, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца о взыскании с ответчика заработной
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Золотая Звезда» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплаты денежных средств, компенсации морального вреда, возмещении расходов
