Эта категория охватывает споры, связанные с установлением или подтверждением характера определенных связей между сторонами. Здесь рассматриваются вопросы о юридическом признании родства между людьми, а также о том, как именно должны классифицироваться отношения — будь то трудовые (по трудовому договору) или гражданско-правовые (по договору оказания услуг или подряда).
Нагатинский районный суд (Город Москва) · О признании факта трудовых отношений, об обязании оформить трудовой договор, восстановлении на работе
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Федеральному государственному автономному образовательному учреждению высшего образования "Национальный исследовательский ядерный университет МИФИ" (далее - НИЯУ МИФИ) с учетом уточнений
Описательная часть
Как следует из искового заявления, объяснений стороны истца <ФИО> осуществлял трудовую деятельность у ответчика с 15.05.1982 по 23.06.2023, фактически работая в должности инструктора по парусному спорту, оплата труда
Мотивировочная часть
Вместе с тем <ФИО> не представлены какие-либо доказательства, которые бы подтверждали наличие факта трудовых отношений с ответчиком в спорный период, выполнение им работы с ведома или по поручению работодателя или его
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Федеральному государственному автономному образовательному учреждению высшего образования "Национальный исследовательский ядерный университет МИФИ" о признании факта трудовых отношений, об обязании
Кировский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О признании отношений трудовыми, возложении обязанности, взыскании заработной платы, морального вреда
Вводная часть
Прокурор г. Березовского, действующий в интересах <ФИО>, обратился в суд с иском к ООО "УК Эксперт"о признании отношений трудовыми, возложении обязанности, взыскании заработной платы, морального вреда. В обоснование исковых
Описательная часть
Представитель истца помощник прокурора Митькин Д.П. в судебном заседании настаивал на доводах, изложенных в исковом заявлении, просил исковые требования удовлетворить в полном объеме. Судом установлено, что
Мотивировочная часть
Также о времени и месте рассмотрения дела лица, участвующие в деле, извещались публично путем заблаговременного размещения в соответствии со ст. ст. 14, 16 Федерального закона от 22.12.2008 N 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации
Резолютивная часть
Исковые прокурора г. Березовского, действующего в интересах <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью "УК Эксперт"о признании отношений трудовыми, возложении обязанности, взыскании заработной платы, морального вреда
Головинский районный суд (Город Москва) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, возмещении ущерба
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Нордстрой Групп», <ФИО>, <ФИО> о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, возмещении ущерба. В обоснование иска указал, что <ФИО>
Описательная часть
Представитель истца по доверенности <ФИО> в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить. Как установлено судом и следует из требований иска, <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив письменные материалы дела и представленные доказательства, суд приходит к следующему выводу. При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что факт трудовых
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Нордстрой Групп», <ФИО>, <ФИО> о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, суммы ущерба – отказать
Великолукский городской суд (Псковская область) · О признании отношений, возникших на основании гражданско-правовых договоров трудовыми отношениями, об обязании произвести отчисления страховых взносов, о взыскании компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ к ООО Служба контроля и безопасности «Флагман» (далее ООО СКБ «Флагман»), ООО Частная Охранная Организация «КЕДР» (далее ООО ЧОО «КЕДР») и ООО Охранное агентство «КЕДР»
Описательная часть
Указанные обстоятельства послужили основаниями для обращения в суд. В судебном заседании истец заявленные требования поддержал в полном объёме. При этом, указал, что правоотношения между ним и ответчиками являлись
Мотивировочная часть
Выслушав истца, свидетелей, исследовав материалы дела, суд считает, что требования истца подлежат частичному удовлетворению. Оценивая исследованные в судебном заседании письменные доказательства, показания
Районный суд Немецкого национального района (Алтайский край) · О признании отношений трудовыми, взыскании компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор Немецкого национального района Алтайского края в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику, в котором просил признать отношения между <ФИО> и ИП <ФИО> за период с <дата> по настоящее время
Описательная часть
Представитель процессуального истца в судебном заседании настаивала на удовлетворении исковых требований по основаниям, изложенным в заявлении. Судом установлено, что <дата> ответчик ИП <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Выслушав пояснения участника процесса, изучив письменные материалы дела, и оценив исследованные доказательства в их совокупности, суд полагает исковые требования подлежащими частичному удовлетворению. С учетом фактических
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Немецкого национального района Алтайского края в интересах <ФИО> частично удовлетворить
Ломоносовский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за нарушение сроков выплат, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за нарушение сроков выплат, компенсации
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> исковые требования поддержал, на их удовлетворении настаивал. Дополнительно указал, что осуществлял трудовую деятельность на личном автомобиле «», государственный регистрационный знак
Мотивировочная часть
У суда не имеется оснований не доверять показаниям указанного свидетеля, поскольку они последовательны, непротиворечивы, согласуются с иными материалами дела. Оснований для оговора свидетелем кого-либо из лиц, участвующих
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за нарушение сроков выплат
Дивногорский городской суд (Красноярский край) · О признании факта трудовых отношений, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, оплаты простоя, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ПАО «Совкомбанк» о признании факта трудовых отношений, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, пособия при увольнении, среднего заработка, оплаты простоя, компенсации морального вреда. Иск
Описательная часть
С учетом изложенного, истец просит признать факт трудовых отношений с <дата> по настоящее время по должности специалист, с трудовой функцией мобильного агента. Взыскать с ответчика компенсацию за неиспользованный отпуск
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. При этом, ответчик, не отрицая факта заключения со <ФИО> <дата> соглашения о выполнении работы в интересах ПАО КБ «Восточный» в рамках проекта «Мобильный
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Публичному акционерному обществу «Совкомбанк» о признании факта трудовых отношений, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, среднего заработка, оплаты простоя, компенсации
Приволжский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О признании трудовых отношений расторгнутыми, внесении записи об увольнении в трудовую книжку, взыскании ущерба, причиненного задержкой предоставления сведений о трудовой
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «ПО «ГузЛер» о признании трудовых отношений расторгнутыми, внесении записи об увольнении в трудовую книжку (электронный и бумажный носитель) с указанием причины прекращения трудового договора
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> иск поддерживает, уточнила требование, просит также обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по РТ внести запись об увольнении в электронную трудовую книжку
Мотивировочная часть
Суд считает, что возможность внесения записи об увольнении, которая не внесена работодателем, может быть внесена соответствующим образом. Исходя из установленных по делу обстоятельств, суд считает возможным
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Производственное объединение «ГузЛер» о признании трудовых отношений расторгнутыми, внесении записи об увольнении в трудовую книжку, взыскании ущерба, причиненного
Каменский районный суд (Ростовская область) · О признании трудовых отношений расторгнутыми
Вводная часть
<ФИО> в лице представителя <ФИО> обратилась в суд с иском к ЧОУ ДПО «Учебный центр «Правопорядок-Каменск», с учётом уточнённых исковых требований, просит признать расторгнутыми трудовые отношения между ней и ответчиком
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО>, действующий на основании доверенности (л.д.25-26), поддержал исковые требования, ссылаясь на доводы, указанные в исковом заявлении, а также добавил, что <ФИО> провела
Мотивировочная часть
Выслушав представителей сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> ИНН № в лице представителя <ФИО> к ЧОУ ДПО «Учебный центр «Правопорядок-Каменск» ИНН № о признании трудовых отношений расторгнутыми удовлетворить
Приволжский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О признании трудовых отношений расторгнутыми, внесении записи об увольнении в трудовую книжку, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании трудовых отношений расторгнутыми, внесении записи об увольнении в трудовую книжку, взыскании компенсации морального вреда. В обоснование исковых
Описательная часть
Как следует из материалов дела, <ФИО> обращалась с письменным заявлением к ответчику о выдаче копии приказа о приеме на работу, копии приказа об увольнении с работы, справки о заработной плате за весь период работы
Мотивировочная часть
Суд считает, что возможность внесения записи об увольнении, которая не внесена работодателем – индивидуальным предпринимателем, может быть внесена соответствующим образом. Исходя из установленных по делу обстоятельств
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> (№) к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании трудовых отношений расторгнутыми, внесении записи об увольнении в трудовую книжку, взыскании компенсации морального вреда удовлетворить
Тамалинский районный суд (Пензенская область) · О признании отношений, возникших на основании гражданско-правовых договоров, трудовыми
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с вышеназванным иском, в обоснование заявленных требований указав, что работает в МКП «Тамалинское ЖКХ». По данному месту работы она отбывает наказание в виде 1 года исправительных работ с удержанием 10 %
Описательная часть
Как следует из материалов дела и установлено судом, <ФИО> осуждена приговором Тамалинского районного суда от 17 июля 2024 года, вступившим в законную силу 02 августа 2025 года, к наказанию в виде 1 года исправительных
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах неявившиеся лица в силу положений статьи 165.1 ГК РФ и разъяснений, содержащихся в пункте 63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23 июня 2015 года № 25 «О применении судами
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Муниципальному казенному предприятию «Тамалинское жилищно-коммунальное хозяйство» о признании отношений, возникших на основании гражданско-правовых договоров, трудовыми удовлетворить
Октябрьский районный суд г. Белгорода (Белгородская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истцы обратились в суд с названными требованиями, сославшись на следующие обстоятельства
Описательная часть
В судебном заседании истец С.В.В,. и его представитель по доверенности К.Р.В.. не поддержали исковые требования в части признания трудовых отношений между С.В.В, и ответчиком, поскольку истец С.В.В,. в установленном законом
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах суд рассмотрел дело в отсутствие ответчика Х.И.С.. по правилам ст. 167 ГПК РФ. Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между
Резолютивная часть
Признать сложившиеся отношения между работодателем ИП ХИС и работником О.Р.В в должности повара в период с 01.12.2021 года по 03.04.2022 года включительно трудовыми
Кировский районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в Кировский районный суд г.Хабаровска с иском к ООО «Элит Экспресс» о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, компенсации морального вреда. В обоснование иска указал, что
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленный иск поддержал по изложенным в нем основаниям, просил удовлетворить в полном объеме. Не возражал против вынесения по делу заочного решения. Ответчик ООО «Элит Экспресс»
Мотивировочная часть
Ответчик ООО «Элит Экспресс» в судебное заседание своего представителя не направил, о месте и времени рассмотрения дела извещались судом надлежащим образом, причину неявки суду не сообщили, о рассмотрении дела в отсутствие представителя
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Элит Экспресс» о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, компенсации морального вреда, - удовлетворить
Хостинский районный суд г. Сочи (Краснодарский край) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в Хостинский районный суд г.Сочи с иском к ООО «Ассоциация правовой защиты граждан», в котором, с учетом уточнения в порядке ст.39 ГПК РФ исковых требований, просит установить факт трудовых отношений между ним
Описательная часть
Исходя из принципа диспозитивности сторон, согласно которому стороны самостоятельно распоряжаются своими правами и обязанностями, осуществляют гражданские права своей волей и в своем интересе (ст.ст. 1, 9 Гражданского кодекса РФ), а также
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ООО «Ассоциация правовой защиты граждан» о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, компенсации морального вреда – удовлетворить
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений трудовыми, об обязании заключить трудовой договор, произвести расчет и отчисления страховых взносов, взыскании компенсации морального вреда, расходов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Вайлдберриз» о признании отношений трудовыми, об обязании заключить трудовой договор, произвести расчет и отчисления страховых взносов, взыскании компенсации морального вреда, расходов
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что <дата> <ФИО> произведен акцепт оферты на заключение договора возмездного оказания услуг, размещенной на официальном сайте ООО «Вайлдберриз». В судебном заседании
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Вайлдберриз» о признании отношений трудовыми, об обязании заключить трудовой договор, произвести расчет и отчисления страховых взносов, взыскании компенсации морального вреда, расходов на представителя
Сарапульский городской суд (Удмуртская Республика) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, денежной компенсации, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор Первомайского района г. Ижевска Удмуртской Республики в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «АДС-Охрана» об установлении факта трудовых отношений
Описательная часть
Судом установлено, что с ведома и по поручению работодателя ООО «ЧОП «АДС-Охрана» без оформления письменного трудового договора <ФИО> осуществлял трудовую деятельность в должности охранника с 24.12.2021 года
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Первомайского района г. Ижевска Удмуртской Республики в интересах <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «АДС-Охрана» об установлении факта трудовых отношений
Сарапульский городской суд (Удмуртская Республика) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, денежной компенсации, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор Первомайского района г. Ижевска Удмуртской Республики в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «АДС-Охрана» об установлении факта трудовых отношений
Описательная часть
Судом установлено, что с ведома и по поручению работодателя ООО «ЧОП «АДС-Охрана» без оформления письменного трудового договора <ФИО> осуществлял трудовую деятельность в должности охранника с <дата>
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Первомайского района г. Ижевска Удмуртской Республики в интересах <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «АДС-Охрана» об установлении факта трудовых отношений
Сарапульский городской суд (Удмуртская Республика) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, денежной компенсации, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор Первомайского района г. Ижевска Удмуртской Республики в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «АДС-Охрана» об установлении факта трудовых отношений
Описательная часть
Судом установлено, что с ведома и по поручению работодателя ООО «ЧОП «АДС-Охрана» без оформления письменного трудового договора Трусов осуществлял трудовую деятельность в должности охранника с 02.11.2021 года
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Первомайского района г. Ижевска Удмуртской Республики в интересах <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «АДС-Охрана» об установлении факта трудовых отношений
Азовский районный суд (Омская область) · О признании отношений трудовыми, заключении трудового договора, выплате северной надбавки, районного коэффициента и оплате междувахтового отдыха, взыскании компенсации морального
Вводная часть
Ф обратился в суд с иском к ООО «АВАНГАРД» о признании отношений трудовыми, заключении трудового договора, выплате северной надбавки, районного коэффициента и оплате междувахтового отдыха, взыскании компенсации морального вреда, указав, что
Описательная часть
В судебном заседании истец Ф и его представитель Щ, действующий на основании ордера № от ...., на заявленных требованиях настаивают. Ф пояснил, что юридически не грамотен, договор ГПХ расценивал как испытательный срок
Мотивировочная часть
Оценив в совокупности указанные доказательства, суд приходит к выводу о том, что истцом выполнялась трудовая функция, а не оказывались услуги по договору подряда. Истец ежедневно в течение спорного периода осуществлял работы
Октябрьский районный суд г. Улан-Удэ (Республика Бурятия) · О признании отношений трудовыми, заключении трудового договора
Вводная часть
Обращаясь в суд, истец просит признать отношения, сложившиеся между сторонами на основании договора возмездного оказания преподавательских (репетиторских) услуг на условиях почасовой оплаты, трудовыми, и обязать ответчика заключить с истцом
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала по указанным в иске основаниям, суду пояснила, что при устройстве на работу истцу было предложено заключить гражданско-правовой договор, на что истец
Мотивировочная часть
Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Разрешая спор и оценивая представленные по делу доказательства, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ИП <ФИО> о признании отношений трудовыми, заключении трудового договора оставить без удовлетворения
Октябрьский районный суд г. Иркутска (Иркутская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, расходов
Вводная часть
В обоснование исковых требований указано, что истец в период с 01.05.2022 по 02.06.2022 включительно осуществлял трудовую деятельность в ООО «Сардоникс» в должности монтажник железобетонных и стальных конструкций
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании требования поддержал, просил удовлетворить. Суду пояснил, что был установлен режим рабочего времени с 09-00 час. до 19-00 час. ежедневно в течении семи дней в неделю, ему работодателем
Мотивировочная часть
03.06.2022 по договоренности с работодателем истец прекратил трудовую деятельность и уехал домой. Вместе с тем, до настоящего времени заработная плата и расходы на проезд от места работы в сумме 108 785,33 руб. работодателем
Останкинский районный суд (Город Москва) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО «АБ «Консалт», в котором просит признать сложившиеся между сторонами отношения трудовыми, обязать ответчика заключить с истцом трудовой договор для работы в должности руководителя
Описательная часть
Судом установлено и следует из материалов дела, что 17.11.2020г. между истом и ответчиком заключен трудовой договор, на основании которого истец работал в организации ответчика в должности руководителя отдела маркетинга. Так
Мотивировочная часть
Разрешая заявленные истцом требования с учетом установленных судом обстоятельств по делу и оценки представленных доказательств по правилам ст. 57 ГПК РФ с учетом распределения бремени доказывания по делу и установленных презумпций
Резолютивная часть
Признать трудовыми отношения между <ФИО> и ООО «АБ Консалт» за период с 12.02.2021г. по настоящее время
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О признании отсутствия факта трудовых отношений, возложении обязанности удалению записи о трудоустройстве, об увольнении, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском, уточненным в ходе судебного разбирательства, к ООО «Инженерный центр энергетических решений» о признании отсутствия факта трудовых отношений, возложении обязанности удалению записи о трудоустройстве
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> уточненные исковые требования поддержал по доводам, изложенным в исковом заявлении, суду дополнительно пояснил, что намерения вступать с ответчиком в трудовые отношения не имел, трудовой
Мотивировочная часть
Выслушав пояснения истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о том, что требования истца подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям. При таких обстоятельствах
Копейский городской суд (Челябинская область) · О признании отсутствия факта трудовых отношений, исключении сведений о стаже и заработке
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к СНТ «Дружба» о признании отсутствия факта трудовых отношений, исключении сведений о стаже и заработке, где в обоснование иска указано, что в мае 2022 года он узнал от супруги, что по сведениям УФНС
Описательная часть
В судебном заседании истец, его представитель на требованиях настаивали, пояснив, что из-за незаконных действий ответчика, их семья не в полном объеме получила пособия на детей. Просят иск удовлетворить. Из изложенных норм
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Установить факт отсутствия трудовых отношений между <ФИО> ( <дата> года рождения, МЕСТО РОЖДЕНИЯ) и Садоводческим некоммерческим товариществом собственников недвижимости «Дружба» в периоды с 03.04.2019 по 30.04.2019
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений, возникших на основании гражданско-правового договора трудовым договором, обязании внести записи о работе в трудовую книжку и произвести отчисления в СФР
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Вайлдберриз» об установлении факта трудовых отношений и признании договора об оказании услуг бессрочным трудовым договором с <дата>; обязании ответчика издать приказ о приеме на работу
Описательная часть
Указанные выше обстоятельства подтверждаются следующим: В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика, а именно: приемка товара, сортировка товара, погрузо-разгрузочные работы
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ООО «Вайлдберриз» и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в ООО «Вайлдберриз»: истец был допущен до выполнения названной работы
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Вайлдберриз» о признании отношений, возникших на основании гражданско-правового договора трудовым договором, обязании внести записи о работе в трудовую книжку и произвести отчисления в СФР и ФНС
