Эта категория охватывает все споры, связанные с получением работником причитающихся ему денежных средств от работодателя. Здесь рассматриваются вопросы взыскания зарплаты за различные периоды — от сверхурочной работы и вынужденного прогула до выплат, которые должны быть получены при увольнении. Также сюда относятся споры о компенсации за задержку оформления трудовой документации.
Анжеро-Судженский городской суд (Кемеровская область) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. Свои требования мотивирует тем, что с <дата> по <дата> работал у ответчика . С ним был заключен трудовой договор, согласно
Описательная часть
В судебном заседании истец исковые требования поддержал, просил суд иск удовлетворить полностью. Судом установлено, что истец согласно приказа № от <дата> (л.д. ) принят на работу , согласно приказа №
Мотивировочная часть
Разрешая исковые требования истца о взыскании с ответчика невыплаченного заработка за период с <дата> включительно, суд руководствуется следующим: Разрешая исковые требования истца о взыскании с ответчика
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СК-Майнинг-Сервис» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда - удовлетворить частично: Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СК
Савеловский районный суд (Город Москва) · О взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Бюро 22», в котором с учетом уточнения исковых требований просила о взыскании заработной платы в размере сумма, компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении сумма, компенсации
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> исковые требования поддержала, сообщила, что до обращения в суд обращалась в трудовую инспекцию, которая направила ответчику предостережение о недопустимости нарушения трудового
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, выслушав истца и представителя ответчика, оценив представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам. Суд считает, что бездействием ответчика по невыплате
Советский районный суд г.Томска (Томская область) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью Страховой Брокер «Коместра Страхование» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование иска указано, что <дата>..;
Описательная часть
Представитель истца в судебном заседании исковые требования поддержал по основаниям изложенным в иске. Представитель ответчика в судебном заседании возражал против удовлетворения исковых требований по основаниям
Мотивировочная часть
Вместе с тем при рассмотрении дела истцом подано заявление о восстановлении пропущенного вышеуказанного срока для обращения в суд. Доводы истца о пропуске срока исковой давности в силу юридической неграмотности судом
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью Страховой Брокер «Коместра Страхование» о взыскании заработной платы в части районного коэффициента за работу в районах, приравненных к районам
Новгородский районный суд (Новгородская область) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
Прокурор Новгородского района, действующий в интересах <ФИО>, обратилась в суд с иском к ООО «Дор Эксплуатация» (далее – Общество) о взыскании заработной платы за в сумме 53 940 рублей, ссылаясь в обоснование заявленных требований
Описательная часть
Помощник прокурора в судебном заседании иск поддержал. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Взыскать с ООО «Дор Эксплуатация» (№) в пользу <ФИО> (№) заработную плату за в сумме 53 940 рублей
Ленинский районный суд г. Краснодара (Краснодарский край) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
Прокурор Южного административного округа <адрес> обратился в суд с иском в интересах <ФИО> к ООО «Даймэкс» о взыскании заработной платы. В обоснование заявленных исковых требований указано, что прокуратурой Южного
Описательная часть
Таким образом, в нарушение требований законодательства ООО «Даймэкс» не выплатило <ФИО> заработную плату и компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 111 764 руб. 45 коп. Судом установлено, что
Мотивировочная часть
При таком положении суд полагает, что в судебном заседании нашли свое подтверждение доводы истца о нарушении ответчиком права <ФИО> на оплату его труда в полном размере и в сроки, установленные трудовым
Резолютивная часть
Иск прокурора Южного административного округа <адрес> в интересах <ФИО> к ООО «Даймэкс» удовлетворить
Новоуральский городской суд (Свердловская область) · О взыскании заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику обществу с ограниченной ответственностью «Экомаш+Урал» (далее - ООО «Экомаш+Урал») в лице конкурсного управляющего <ФИО> о взыскании заработной платы и компенсации морального
Описательная часть
Поскольку участие в судебном заседании является правом, а не обязанностью лица, участвующего в деле, но каждому гарантируется право на рассмотрение дела в разумные сроки, суд, руководствуясь ст. 167 Гражданского процессуального
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Экомаш+Урал» о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Новгородский районный суд (Новгородская область) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
Прокурор Новгородского района, действующий в интересах <ФИО>, обратилась в суд с иском к ООО «Дор Эксплуатация» (далее – Общество) о взыскании заработной платы за в сумме 53 940 рублей, ссылаясь в обоснование заявленных требований
Описательная часть
Помощник прокурора в судебном заседании иск поддержал. Из материалов дела видно, что <ФИО> на основании трудового договора № от <дата> состоит в трудовых отношениях с Обществом в должности дорожного
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Взыскать с ООО «Дор Эксплуатация» (№) в пользу <ФИО> (№) заработную плату за в сумме 53 940 рублей
Глазовский районный суд (Удмуртская Республика) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к СНТ «Полянка» о взыскании заработной платы, мотивируя требования тем, что истец с января по <дата> являлся председателем правления СНТ «Полянка» <адрес>. СНТ как общественная организация
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании заявленные исковые требования поддержал в полном объеме по доводам, изложенным в нем. Пояснил, что с января 2020 года по <дата> был председателем СНТ «Полянка». Размер заработной
Мотивировочная часть
Выслушав участников процесса, исследовав представленные суду доказательства, суд приходит к следующему выводу. Доводы истца о том, что в отчете казначея заложены расходов, включающей сумму заработной платы истца, суд
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к СНТ «Полянка» о взыскании заработной платы за октябрь, ноябрь, декабрь 2020 года в размере 18000,00 руб., январь, февраль, март, апрель 2021 года в размере 24000,00 руб., октябрь, ноябрь
Новоуральский городской суд (Свердловская область) · О взыскании заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику обществу с ограниченной ответственностью «Экомаш+Урал» (далее - ООО «Экомаш+Урал») в лице конкурсного управляющего <ФИО> о взыскании заработной платы и компенсации морального
Описательная часть
Поскольку участие в судебном заседании является правом, а не обязанностью лица, участвующего в деле, но каждому гарантируется право на рассмотрение дела в разумные сроки, суд, руководствуясь ст. 167 Гражданского процессуального
Мотивировочная часть
При определении размера компенсации морального вреда, суд учитывает характер и степень вины ответчика, нарушение им требований трудового законодательства, степень нравственных страданий истца, длительность невыплаты заработной
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Экомаш+Урал» о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Вахитовский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы за сверхурочную работу, обязании выдать заверенные надлежащим образом документы, взыскание компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к акционерному обществу «Федеральная пассажирская компания» в лице Вагонного участка Казань, структурное подразделение Горьковского филиала АО «Федеральная пассажирская компания» о взыскании заработной
Описательная часть
Из материалов дела усматривается, что <ФИО> состояла в трудовых отношениях с акционерным обществом «Федеральная пассажирская компания» в лице Вагонного участка Казань, структурное подразделение Горьковского филиала АО
Мотивировочная часть
В связи с тем, что указанные часы отработаны истицей, а ответчиком выплаты за указанные часы не произведены, то суд приходит к выводу, что отработанные часы подлежат оплате как сверхурочная работа в соответствии со ст.152 ТК
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично Взыскать с акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» в лице Вагонного участка Казань, структурное подразделение Горьковского филиала АО «Федеральная пассажирская
Новгородский районный суд (Новгородская область) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
Прокурор Новгородского района, действующий в интересах <ФИО>, обратилась в суд с иском к ООО «Дор Эксплуатация» (далее – Общество) о взыскании заработной платы за в сумме 53 940 рублей, ссылаясь в обоснование заявленных требований
Описательная часть
Помощник прокурора в судебном заседании иск поддержал. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Взыскать с ООО «Дор Эксплуатация» (№) в пользу <ФИО> (№ заработную плату за в сумме 53 940 рублей
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеуказанным иском к ООО «БСЛ Инжиниринг», в обоснование требований указав, что 3 <дата> года между истцом (работник) и ответчиком (работодатель) заключен бессрочный трудовой договор № 280, по которому
Описательная часть
Как следует из материалов дела и установлено судом, <дата> года между истцом (работник) и ответчиком (работодатель) заключен бессрочный трудовой договор № №, по которому работник был принят работодателем на должность
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь названными правовыми нормами, регулирующими спорные правоотношения
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «БСЛ Инжиниринг» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Тейковский районный суд (Ивановская область) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Тейковский районный суд Ивановской области с иском к ПО «Ильинское» о взыскании невыплаченной заработной платы за период февраль, март 2022 года в размере Исковые требования обоснованы тем, что
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала, пояснила, что имеется задолженность за февраль, март 2022 года по выплате заработной платы в размере 24 170 рублей. Просила взыскать с ответчика указанную
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Принимая во внимание изложенное, и тот факт, что работник в трудовых отношениях является менее защищенной стороной
Новоуральский городской суд (Свердловская область) · О взыскании заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику обществу с ограниченной ответственностью «Экомаш+Урал» (далее - ООО «Экомаш+Урал») в лице конкурсного управляющего <ФИО> о взыскании заработной платы и компенсации морального
Описательная часть
Поскольку участие в судебном заседании является правом, а не обязанностью лица, участвующего в деле, но каждому гарантируется право на рассмотрение дела в разумные сроки, суд, руководствуясь ст. 167 Гражданского процессуального
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Экомаш+Урал» о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Лысьвенский городской суд (Пермский край) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
Лысьвенский городской прокурор обратился в суд в защиту трудовых прав Т.И.В. к ООО «Привод-Теплоэнергоресурсы» с требованием о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, указав в обоснование иска, что Т.И.В. с <дата>
Описательная часть
Истец Т.И.В. в судебном заседании требования в части компенсации морального вреда поддержал, пояснил, что заработная плата и компенсация за задержку выплачена в полном объеме. Представитель ответчика К.А.С. в судебном
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. При определении суммы компенсации суд учитывает характер допущенных нарушений, период задержки выплаты, действия ответчика
Резолютивная часть
Взыскать в пользу Т.И.В. с общества с ограниченной ответственностью «Привод-Теплоэнергоресурсы» компенсацию морального вреда в размере 2000 руб
Лысьвенский городской суд (Пермский край) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
Лысьвенский городской прокурор обратился в суд в защиту трудовых прав Б.Т.П. к ООО «Привод-Теплоэнергоресурсы» с требованием о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, указав в обоснование иска, что Б.Т.П. с <дата>
Описательная часть
Истец Б.Т.П. в судебном заседании требования в части компенсации морального вреда поддержала, пояснила, что заработная плата и компенсация за задержку выплачена в полном объеме. Представитель ответчика К.А.С. в судебном
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. При определении суммы компенсации суд учитывает характер допущенных нарушений, период задержки выплаты, действия ответчика
Резолютивная часть
Взыскать в пользу Б.Т.П. с общества с ограниченной ответственностью «Привод-Теплоэнергоресурсы» компенсацию морального вреда в размере 2000 руб
Краснотурьинский городской суд (Свердловская область) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в Краснотурьинский городской суд с иском указав, что с 18.09.2020 года между ним и ответчиком был заключен трудовой договор №623/2020, у ответчика имеется задолженность по выплате истцу заработной платы. Истец просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что ООО «Навигатор» имеет перед работником <ФИО> задолженность по заработной плате с января 2022 года
Мотивировочная часть
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Несмотря на то, что в материалы дела ответчиком не представлены табели учета рабочего времени, а также приказы о направлении истца в служебную командировку
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Навигатор» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Костомукшский городской суд (Республика Карелия) · О взыскании заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд по тем основаниям, что в период с <дата> по <дата> она осуществляла трудовую деятельность в магазине «Красное Белое» по адресу: <адрес>, в должности администратора магазина (север). Между ней
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и представитель истца <ФИО> исковые требования поддержали по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Пояснили, что два дополнительных выходных дня в связи со сдачей крови после
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Анализируя представленные сторонами доказательств в их совокупности, учитывая установленные в ходе судебного
Дзержинский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась с требованиями о взыскании с ООО «ЯРСПЕЦПРОМ» заработной платы в размере 62 686 руб., компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы в размере 1 379 руб. 09 коп., компенсации морального вреда в размере 20 000
Описательная часть
Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 33 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от <дата> N 11 "О подготовке гражданских дел к судебному разбирательству", в предварительном судебном
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Отказать в удовлетворении требований по иску <ФИО> к ООО «ЯРСПЕЦПРОМ» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Лысьвенский городской суд (Пермский край) · О взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
Лысьвенский городской прокурор обратился в суд в защиту трудовых прав С.В.Е. к ООО «Привод-Теплоэнергоресурсы» с требованием о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, указав в обоснование иска, что С.В.Е. с <дата>
Описательная часть
Истец С.В.Е. в судебном заседании требования в части компенсации морального вреда поддержала, пояснила, что заработная плата и компенсация за задержку выплачена в полном объеме. Представитель ответчика К.А.С. в судебном
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. При определении суммы компенсации суд учитывает характер допущенных нарушений, период задержки выплаты, действия ответчика
Резолютивная часть
Взыскать в пользу С.В.Е. с общества с ограниченной ответственностью «Привод-Теплоэнергоресурсы» компенсацию морального вреда в размере 2000 руб
Невский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в Невский районный суд города Санкт-Петербурга с исковым заявлением к ООО «СДВ Групп» о взыскании заработной платы за период с 28.08.2019 по 23.11.2019 в размере 298 739, 20 рублей. В обоснование
Описательная часть
Мотивировочная часть
Изучив представленные в материалы дела доказательства, заслушав позицию стороны истца, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных исковых требований. Одновременно при определении надлежащего размера оплаты
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> отказать
Выселковский районный суд (Краснодарский край) · О взыскании заработной платы
Вводная часть
Истец <ФИО>, действуя через своего представителя <ФИО>, обратилась в Выселковский районный суд с вышеуказанным исковым заявлением, мотивируя свои требования тем, что (__)____ между ней и ответчиком был заключен трудовой договор
Описательная часть
Истец <ФИО>, а также ее представитель <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивали. Представитель ответчика – ИП <ФИО> – <ФИО> в судебном заседании возражал
Мотивировочная часть
Суд, выслушав стороны, исследовав письменные документы дела, оценив в совокупности все собранные и проверенные в судебном заседании доказательства, приходит к выводу, что исковые требования не подлежат
Сормовский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Импульс» о взыскании задолженности по заработной плате за период с 25.10.2021 г. по 25.01.2022 г. в сумме 60 000 руб., компенсации морального вреда в размере 30 000 рублей, расходов по оплате
Описательная часть
Судом установлено, что по трудовому договору № от 16.10.2020 г. истец был принят в обособленное подразделение ООО «Мегаполис» - ОП «Темрюк»на должность дорожного рабочего на срок: до окончания работ на объекте строительство
Мотивировочная часть
Изучив материалы дела, суд приходит к выводу о наличии оснований для частичного удовлетворения заявленного иска исходя из следующего
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> удовлетворить частично
Сормовский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец, действуя в интересах <ФИО>, обратилась в суд с иском к ответчику, в котором просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате и премиальные выплаты за период с сентября 2021г. по июль 2022г. в размере 159812,51руб
Описательная часть
Истец, <ФИО> в судебном заседании иск поддержали. Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования не признала в полном объеме по доводам, изложенным в возражениях, приобщенных к материалам
Мотивировочная часть
Руководствуясь вышеприведенным правовым регулированием, оценив представленные по делу доказательства в их совокупности в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, в том числе трудовой
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> <ФИО>, действующей в интересах <ФИО> к АО «Особая экономическая зона промышленно-производственного типа «Алабуга» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Ленинский районный суд (Тульская область) · О взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «ЛП-МАКС», в котором просит взыскать с ответчика окончательный расчет (премия и выходное пособие) в размере 317 201 рубля 60 коп., проценты за нарушение срока выплат при увольнении в размере 15 690
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в порядке ч. 6 ст. 53 ГПК РФ <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержала в полном объеме, указала, что заявление ответчика о подложности трудового договора является
Мотивировочная часть
Представитель ответчика ООО «ЛП-МАКС» по доверенности <ФИО> в судебном заседании заявленные требования не признал, пояснил, что приобщенный истцом трудовой договор в части рукописных записей о выплате стимулирующих выплат
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «ЛП-МАКС» о взыскании окончательного расчета (премия и выходное пособие) в размере 317 201 рубля 60 коп., процентов за нарушение срока выплат при увольнении в размере 15 690 рубля 90
