О взыскании премии в пользу работника

<ФИО> обратился в суд с иском к ООО Торговому Дому «РЕНЕССАНС» о взыскании задолженности по заработной плате в виде премии в размере 62 729 руб. 13 коп., компенсации морального вреда в размере 10 000 руб. (л.д. 6-10). В обоснование...

В судебном заседании истец требования поддержал, просил иск удовлетворить. Представитель ответчика в судебном заседании иск не признал. в дело представил письменные возражения. Судом установлено, что...

Между тем, надлежащих доказательств тому, что генеральным директором ООО Торговый Дом «РЕНЕССАНС» были изданы приказы о премировании, в том числе <ФИО> по итогам работы за <дата>. и кому-либо из работников ООО Торговый Дом...

Исковые требования <ФИО>, паспорт <номер>, о взыскании с ООО Торгового Дома «РЕНЕССАНС», ИНН <номер>, ОГРН <номер>, премии в размере 62 729 руб. 13 коп., компенсации морального вреда в размере 10 000 руб. – оставить...

<ФИО> обратился в суд с иском к АО «Бюро Веритас Русь» о взыскании премии в пользу работника. В обоснование иска указано, что <дата> был принят на работу в должности исполнительного директора АО «Бюро Веритас Русь»...

В судебном заседании истец поддержал исковые требования, просил удовлетворить, суду пояснил, что был уволен по соглашению сторон. В апреле 2023г. узнал о том, что было выплачено годовое вознаграждение за 2022 год. Он отработал...

Выслушав пояснения истца и представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд находит, что заявленные исковые требования не подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Проанализировав и оценив представленные...

<ФИО> в иске – отказать

<ФИО> обратился в суд с настоящим иском, в обоснование которого указал, что на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГ. с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. он работал в АО «НЗМУ» в должности «Начальник электротехнической лаборатории»...

В судебном заседании истец <ФИО> заявленные требования поддержал по доводам иска, дополнительно пояснил. В судебном заседании представители ответчика АО «НЗМУ» <ФИО> и <ФИО>, действующие...

Вместе с тем, ссылку истца на вышеназванное Положение суд находит необоснованным в силу того, что оно утверждено приказом АО «НЗМУ» от ДД.ММ.ГГ. и введено в действие с ДД.ММ.ГГ., то есть уже после увольнения истца...

Исковые требования удовлетворить частично

10.03.2023 <ФИО> обратилась в Электростальский городской суд Московской области с вышеуказанным иском. Требования мотивированы тем, что в период с 04.09.2006 г. по 09.12.2022 <ФИО> работала в ГБУЗ МО «ЭЦГБ»...

В судебном заседании представитель истца заявленные требования с учетом уточнений поддержала, просила иск удовлетворить. Поскольку в рассматриваемом деле нарушения ответчиком трудовых прав истца судом...

При таких обстоятельствах оснований для удовлетворения требований истца о признании права на премию (стимулирующую выплату) и ее взыскании, не имеется

<ФИО> отказать в удовлетворении требований к ГБУЗ МО "ЭЦГБ" о взыскании премии в размере 80 000 руб. и компенсации морального вреда в размере 10 000 руб

<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Домофон Сервис», ссылаясь на то, что истец работал в ООО «Домофон Сервис» в должности руководителя департамента безопасности с <дата> по <дата> согласно приказу о приеме №...

При исследовании материалов, судом установлено что имеются у сторон решении судов, имеющие преюдициальное значение по делу. Судом установлено, что в период с января по ноябрь <дата> года истец работал в иных...

На основании изложенного, суд приходит к выводу о том, что заявленное ходатайство ответчика о применении последствий пропуска срока исковой давности подлежит удовлетворению, поскольку исковые требования о взыскании заработной...

Отказать в удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Домофон Сервис» о взыскании заработной платы