Эта категория охватывает судебные споры, где оспаривается или устанавливается обязанность работодателя предоставить работнику трудовую книжку. Здесь рассматриваются вопросы, связанные с нарушением сроков выдачи, отказом в выдаче или неправильным оформлением данного документа, что является ключевым элементом трудовых отношений.
Якутский городской суд (Республика Саха (Якутия)) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, произвести окончательный расчет в связи с увольнением по собственному желанию
Вводная часть
Истец обратился в суд с настоящим иском к ответчикам, указывая, что она принята на работу в ООО «Кожевенно-Обувной Комбинат» управление, которым осуществляет АО «Финансово-Агропромышленный Концерн «Сахабулт» в должности руководителя
Описательная часть
В судебном заседании истец и ее представитель <ФИО> (по ордеру) уточнили исковые требования и просили: взыскать с ответчика в пользу истца неначисленную премию в размере № руб., компенсацию за неиспользованные дни отпуска
Мотивировочная часть
Заслушав объяснение сторон, показания эксперта, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу. При таких обстоятельствах, требования истца подлежат удовлетворению. При разрешении вопроса о компенсации
Резолютивная часть
Взыскать с акционерного общества «Финансово-Агропромышленный Концерн «Сахабулт» в пользу <ФИО> неначисленную премию в размере №,50 руб.; компенсацию за неиспользованные дни отпуска в размере № руб., компенсацию морального вреда
Волжский городской суд (Волгоградская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ИП <ФИО> о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, указав, что в период с "."..г. между истцом и ИП <ФИО> был заключен трудовой
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании пояснила, что после вынесения заочного решения по настоящему делу по исполнительному листу она получила заработную плату в размере 13 222 рубля, однако, трудовая книжка ей не выдана
Мотивировочная часть
В связи с тем, что работодателем до настоящего времени не выдана истцу трудовая книжка, суд считает необходимым возложить на работодателя обязанность по выдаче трудовой книжки истцу. Поскольку <ФИО> в судебном
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ИП <ФИО> о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить
Суджанский районный суд (Курская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании среднего заработка и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением (с учетом уточнения требований) к Муниципальному казенному общеобразовательному учреждению «Мартыновская средняя общеобразовательная школа» Суджанского района Курской области (далее по тексту
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковое заявление (с учетом уточнения требований) поддержал в полном объеме по основаниям, в нем изложенным. Дополнительно пояснил, что с 1996 года работает в МКОУ «Мартыновская СОШ»
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, изучив материалы дела, учитывая мнение прокурора, давшего заключение о том, что исковые требования не подлежат удовлетворению, суд приходит к следующему. Учитывая, что истец <ФИО> обращался в суд
Резолютивная часть
В удовлетворении искового заявления <ФИО> к Муниципальному казенному общеобразовательному учреждению «Мартыновская средняя общеобразовательная школа» Суджанского района Курской области о возложении обязанности выдать трудовую книжку
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, в обоснование которого указала, что 23.08.2023 она была уволена из ООО «Алмаз-Антей Строй» по собственному желанию. Однако в день увольнения работодатель не выдал <ФИО> трудовую книжку и копии
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> сообщила, что после подачи иска в суд, а именно 13.09.2023, трудовая книжка поступила к ней по почте. В связи с этим на удовлетворении требования о возложении на ответчика обязанности
Мотивировочная часть
Вместе с тем, трудовое законодательство не содержит оговорок и/или исключений, при которых сроки вручения (направления) уволившемуся работнику трудовой книжки зависели бы от территориального расположений офисов и подразделений
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Алмаз-Антей Строй» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании компенсации морального вреда удовлетворить частично
Шкотовский районный суд (Приморский край) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к МБОУ СОШ № о возложении обязанности выдать трудовую книжку и документы, связанные с работой, взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда, указав
Описательная часть
В судебном заседании истец и ее представитель поддержали заявленные требования, ссылаясь на доводы и основания, изложенные в иске и дополнительных пояснениях к нему, просили удовлетворить. Дополнительно пояснили, что
Мотивировочная часть
Суд, выслушав истца и его представителя, представителя ответчика, исследовав материалы дела и оценив юридически значимые по делу обстоятельства, считает, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению по следующим
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа № городского округа Большой Камень» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, компенсации морального вреда
Благовещенский районный суд (Алтайский край) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскать материальный ущерб
Вводная часть
Благовещенский межрайонный прокурор обратился в суд в интересах <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее по тексту ИП <ФИО>) с иском о возложении обязанности выдать трудовую книжку. В обоснование
Описательная часть
В судебном заседании истцы поддержали исковые требования, просили их удовлетворить по доводам и основаниям, указанным в исковом заявлении с учетом уточнений. Как следует из материалов дела, Апелляционным
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Благовещенского района Алтайского края в интересах <ФИО> удовлетворить частично
Белогорский городской суд (Амурская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с настоящим исковым заявлением, в обоснование указал, что с <дата> по <дата> годы он состоял в трудовых отношениях с ООО «Теплоком» в должности машинист-кочегар. <дата> он был уволен
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании поддержал заявленные требования по доводам изложенным в исковом заявлении, дополнительно пояснил, что после увольнения в <дата> трудовую книжку ему не вернули, он неоднократно
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения лиц участвующих в судебном заседании, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующим выводам. При таких обстоятельствах, имеются основания для возложения на ООО
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ООО «Теплоком» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, удовлетворить частично
Череповецкий городской суд (Вологодская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (далее – истец) обратилась в суд к ООО «Агроторг» (далее – ответчик) с вышеуказанным иском, в обоснование указав, что с <дата> была принята на должность продавца-кассира в обособленное структурное подразделение 1 Череповец
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении, суду пояснила, что трудовая книжка велась в электронной форме, выписку из трудовой книжки, копию
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, , к обществу с ограниченной ответственностью «Агротог», ИНН , ОГРН , о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки и компенсации морального
Качугский районный суд (Иркутская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, произвести в трудовой книжке запись о факте трудовой деятельности
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ИП <ФИО> о возложении обязанности выдать трудовую книжку, с учетом уточнения исковых требований произвести в трудовой книжке запись о факте трудовой деятельности. Исковые требования обоснованы
Описательная часть
В судебном заседании истица поддержала требования в полном объеме, уточнив исковые требования просила обязать <ФИО> внести в трудовую книжку запись о фактической трудовой деятельности в качестве продавца магазина «»
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу. При таких обстоятельствах, учитывая, что ответчик не выдал истцу в законном порядке трудовую книжку, и не произвел соответствующие записи о периоде
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ИП <ФИО> о возложении обязанности выдать трудовую книжку, произвести в трудовой книжке запись о факте трудовой деятельности удовлетворить в полном объеме
Аннинский районный суд (Воронежская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, медицинскую книжку, документы, связанные с трудовой деятельностью, взыскании неполученного заработка, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО>, обратилась в суд с иском к МБДОУ «Детский сад общеразвивающего вида №22» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, медицинскую книжку, документы, связанные с трудовой деятельностью, взыскании неполученного заработка
Описательная часть
Представитель <ФИО> – <ФИО>, в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, уточнив их в части срока исполнения решения суда – по вступлению решения суда в законную силу, указал на то, что срок
Мотивировочная часть
Данные факты суд считает установленным, так как они подтверждаются письменными доказательствами и не опровергаются сторонами. Вместе с тем, работодатель в нарушение трехдневного срока выдачи трудовой
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к МБДОУ «Детский сад общеразвивающего вида №22» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, медицинскую книжку, документы, связанные с трудовой деятельностью, взыскании неполученного заработка
Озерский городской суд (Челябинская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании недополученной заработной платы, взыскании денежной компенсации, денежной суммы за невозможность трудоустроится
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Спецпроект» (далее в тексте – ООО «Спецпроект», ответчик) о возложении обязанности выслать в его адрес трудовую книжку, о взыскании недополученной
Описательная часть
Истец <ФИО> и его представитель адвокат Вяткина Е.Г. (полномочия в ордере л.д. 58) в судебном заседании исковые требования поддержали. <ФИО> дополнил суду, что в связи с невыдачей трудовой книжки до настоящего
Мотивировочная часть
Извещения о дате и времени судебного заседания были направлены судом по всем известным юридическим адресам ответчика, в том числе, и адресу, указанному в выписки из ЕГРЮЛ, у ООО «Спецпроект» имелась реальная возможность получить данное
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Спецпроект» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании недополученной заработной платы, взыскании денежной компенсации, денежной суммы
Волжский городской суд (Волгоградская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании неполученного заработка, судебных расходов, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ГАУЗ «Волгоградская областная дезинфекционная станция» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании неполученного заработка, судебных расходов, компенсации морального вреда, в обосновании
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что с "."..г. на основании трудового договора №... <ФИО> работала в ГАУЗ «Волгоградская областная дезинфекционная станция» специалистом по закупкам в планово- экономическом
Мотивировочная часть
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Таким образом, разрешая исковое требование <ФИО> о возложении на ответчика обязанности выдать ей трудовую книжку, суд приходит к выводу
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ГАУЗ «Волгоградская областная дезинфекционная станция» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании неполученного заработка, судебных расходов, компенсации морального вреда
Пуровский районный суд (Ямало-Ненецкий автономный округ) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании не полученного заработка за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда, штрафа, признании договора
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с названным иском к обществу с ограниченной ответственностью «Пуровская компания общественного питания и торговли Пурнефтегазгеология» (далее – ООО «ПКОПТ-ПНГГ»), указав, что истец с июля 2014 года
Описательная часть
14.03.2023 представитель истца уточнила исковые требования, просит признать недостоверной справку о доходах истца, предоставленную ответчиком в УФНС, на основании которой было выставлено требование от 27.01.2020 № 436
Мотивировочная часть
Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав представленные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, из данного акта не следует, какие именно документы были уничтожены. В
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании неполученного заработка, компенсации морального вреда, штрафа, признании договора займа незаключенным, возложении обязанности предоставить сведения
Зейский районный суд (Амурская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании заработной платы, в связи с задержкой выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда и судебных расходов
Вводная часть
Истец ПМВ обратился в суд с настоящим иском к Могочинскому филиалу АО «Труд» с требованием обязать ответчика выдать истцу его трудовую книжку, взыскать с ответчика средний заработок за время вынужденного прогула за период с <Дата
Описательная часть
В судебном заседании истец ПМВ на удовлетворении исковых требований настаивал, пояснив об обстоятельствах изложенных в исковом заявлении. Как установлено в судебном заседании и подтверждено материалами дела
Мотивировочная часть
В силу ст. 167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке. Заслушав истца, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Установив указанные обстоятельства
Резолютивная часть
В удовлетворении заявленных исковых требований ПМВ к Могочинскому филиалу АО «ТРУД» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании заработной платы, в связи с задержкой выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда
Ялуторовский районный суд (Тюменская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, изменении в трудовой книжке записи о дате увольнения, взыскании денежных средств за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью "Частное охранное предприятие «Система Безопасности» (далее по тексту – ООО ЧОП «Система Безопасности», истец) о возложении обязанности выдать трудовую
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании заявленные исковые требования поддержал в полном объёме, с учётом уточнения, настаивая на их удовлетворении. Указывает, что он работал в ООО ЧОП «Система Безопасности» на объекте молочный
Мотивировочная часть
В связи с чем, суд полагает подлежащими удовлетворению требования о возложении обязанности на Общество с ограниченной ответственностью Частное охранное предприятие «Система Безопасности» выдать истцу <ФИО> трудовую книжку
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью Частное охранное предприятие «Система Безопасности» – удовлетворить частично
Некрасовский районный суд (Ярославская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, справки, выплатить окончательный расчет и компенсацию морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к <ФИО> о возложении обязанности выдать трудовую книжку с внесенной записью о прекращении трудового договора на основании п.3 ст. 77 ТК РФ от <дата> (по собственному желанию), справкок 2НДФЛ
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске, дополнительно пояснила, что у неё пятидневная рабочая неделя, по расчету пояснила, что в <дата> ошибочно посчитала 22
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, учитывая положения статьи 142 Трудового кодекса Российской Федерации, суд приходит к выводу, что получение работником задолженности по заработной плате не прекращает приостановление работы, поскольку
Пятигорский городской суд (Ставропольский край) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, документы, связанные с работой, возмещении ущерба, причиненного задержкой выдачи трудовой книжки
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Краски Кубани» об истребовании трудовой книжки, копии приказа об увольнении, справки о размере заработной платы, взыскании в счет возмещения ущерба, причиненного задержкой выдачи трудовой книжки
Описательная часть
<дата> трудовые отношения между истцом и ответчиком расторгнуты на основании ст.80 ТК РФ. В нарушение ч.4 ст.84.1 ТК РФ ответчик не выдал трудовую книжку и справку 2 НДФЛ по заявлению истца от <дата>. В связи
Мотивировочная часть
Заслушав участников судебного заседания, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных <ФИО> исковых требований в полном объеме, по следующим основаниям. Вместе с тем
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Краски Кубани» об истребовании трудовой книжки, копии приказа об увольнении, справки о размере заработной платы, взыскании в счет возмещения ущерба, причиненного задержкой выдачи трудовой книжки, 102
Нижневартовский городской суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, документы, связанные с работой и произвести окончательный расчет при увольнении
Вводная часть
<ФИО> обратилась с вышеуказанным иском, который впоследствии был дополнен, мотивируя свои требования тем, что она работала в ООО «Автосфера», при устройстве на работу договор с ней не заключался, приказ о приеме на работу
Описательная часть
Истец в судебном заседании доводы, изложенные в исковом заявлении, подержала и пояснила, что 19 августа 2024 года она написала заявление об увольнении без обработки в связи с отъездом в другой город и передала его <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Принимая во внимание, что проездным документом (№) и электронным билетом № подтверждается, что 25 августа 2024 года <ФИО> выехала из г.Нижневартовска в г.Тюмень и 06 сентября 2024 года вернулась в г.Нижневартовск, то суд
Резолютивная часть
Обязать общество с ограниченной ответственностью «Автосфера» выдать <ФИО> трудовую книжку с датой увольнения 23 августа 2024 года, расчетный листок, справку о заработной плате и приказ об увольнении <ФИО>, произвести расчет
Валуйский районный суд (Белгородская область) · О возложении обязанности внести записи и выдать трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплат, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Валуйская автоколонна», в обоснование которого указал, что с 01.08.2018 года был трудоустроен у ответчика в должности водителя с заработной платой 20 000 рублей в месяц. 02.05.2023 года <ФИО>
Описательная часть
Ссылаясь на указанные обстоятельства, <ФИО> с учетом уточненных и увеличенных требований просил возложить на ответчика ООО «Валуйская автоколонна» обязанность внести в трудовую книжку истца (при ее утрате – дубликат)
Мотивировочная часть
В соответствии со ст. ст. 113, 117, 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд считает возможным провести судебное разбирательство в отсутствие истца и его представителя. Вместе с тем, само
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО «Валуйская автоколонна» о возложении обязанности внести записи и выдать трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплат, компенсации морального вреда
Южно-Сахалинский городской суд (Сахалинская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, приказы, справки, признании приказа незаконным, возложении обязанности уволить согласно заявлению, взыскании неполученного
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к закрытому акционерному обществу «АйоКа Саппорт Сервисез» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, приказы, справки, взыскании неполученного заработка, компенсации морального вреда. В
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, представитель истца <ФИО> настаивали на удовлетворении исковых требований. Однако как установлено судом <ФИО> отсутствовала на рабочем месте в указанные дни
Мотивировочная часть
Установив указанные выше обстоятельства, оценив по правилам статьи 67 ГПК РФ представленные доказательства в совокупности, суд приходит к выводу, что факт прогула нашел свое подтверждение, основания увольнения
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, о возложении обязанности выдать трудовую книжку, приказы, справки, признании приказа незаконным, возложении обязанности уволить согласно заявлению, взыскании неполученного заработка, компенсации морального
Ленинский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об обязании выдать трудовую книжку, документы, связанные с трудовой деятельностью, взыскании среднего заработка по дату выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Санкт-Петербургскому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Городской гериатрический медико-социальный центр» и просил выдать ему: трудовую книжку, трудовой договор, справку
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании настаивал на удовлетворении исковых требований, указывая, что истребуемые им документы он просил предоставить в связи с реализацией им своего права, предусмотренного законом. В дальнейшем
Мотивировочная часть
Вместе с тем, учитывая, что по письменному заявлению работника работодатель обязан был выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой (часть четвертая статьи 84.1 Трудового кодекса Российской
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к Санкт-Петербургскому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Городской гериатрический медико-социальный центр» об обязании выдать трудовую книжку, документы, связанные с трудовой
Надеждинский районный суд (Приморский край) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, произвести полный расчет, выдать расчетный листок, приказ об увольнении, справку о заработной плате
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковыми требованиями к ООО «Академия торговли», в обоснование которых указал, что с апреля 2021 года он работает в компании 1С-франчайзи, ООО «Академия торговли», офис которой в настоящее время находится
Описательная часть
Мотивировочная часть
Разрешая заявленный спор, суд принимает во внимание, что в соответствии с положениями ст. ст. 12, 56 ГПК РФ, правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> <ФИО> к ООО «Академия торговли» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, произвести полный расчет, выдать расчетный листок, приказ об увольнении, справку о заработной плате
Торжокский городской суд (Тверская область) · О возложении обязанности выдать трудовую книжку, предоставить сведения о трудовой деятельности, иные документы, связанные с работой, взыскании компенсации за задержку выдачи
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявление к обществу с ограниченной ответственностью «Оператор Коммерческой Недвижимости» (далее – ООО «ОКН»), в котором с учетом уточнения исковых требований просил возложить на ответчика обязанность
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель <ФИО> исковые требования поддержали в полном объеме, по доводам, изложенным в исковом заявлении и уточнениях к нему. Истец отрицал факт отсутствия на рабочем
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Разрешая требования истца о взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки в период с 21.06.2022 года по 06.09.2022 года
Резолютивная часть
Исковые <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Оператор Коммерческой Недвижимости» о возложении обязанности выдать трудовую книжку, предоставить сведения о трудовой деятельности, иные документы, связанные с работой
Московский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об обязании выдать документы и трудовую книжку, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «АрКомТранс» об обязании выдать полагающиеся при увольнении документы и трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате за апрель 2022 года и май 2022 года в размере 80 000 руб
Описательная часть
Доказательств иного истцом суду в нарушение ч.1 ст.56 ГПК РФ суду не представлено. Из объяснений истца, данных им в судебном заседании 15.02.2023, факт наличия трудовых отношений между истцом и ответчиком также
Мотивировочная часть
Оценивая представленные документы, суд учитывает, что из данных документов факт наличия трудовых отношений между истцом и ответчиком не усматривается, данные документы не содержат каких-либо сведений об организации ответчика
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «АрКомТранс» об обязании выдать документы и трудовую книжку, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда – отказать
Басманный районный суд (Город Москва) · Об обязании выдать трудовую книжку, документы, связанные с работой, компенсации морального вреда, возмещении судебных расходов
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ОАО «РЖД» об обязании выдать трудовую книжку, документы, связанные с работой, компенсации морального вреда, возмещении судебных расходов, указав, что работает в организации ответчика в должности начальника
Описательная часть
Представитель ответчика в судебное заседание явилась, возражала против удовлетворения исковых требований в полном объеме по доводам, изложенным в возражениях на исковое заявление. В судебном заседании установлено
Мотивировочная часть
Как следует из смысла данной статьи, по требованию работника работодатель обязан выдать необходимые ему документы не позднее трех рабочих дней со дня подачи заявления о выдаче документов. Перечень копий документов, перечисленных в части 1
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ОАО «РЖД» об обязании выдать трудовую книжку, документы, связанные с работой, компенсации морального вреда, возмещении судебных расходов, отказать
