Об установлении факта прекращения трудовых отношений
Эта категория охватывает судебные споры, связанные с необходимостью юридически подтвердить, что трудовые отношения между работником и работодателем действительно прекратились. Здесь рассматриваются вопросы, когда и по каким основаниям именно завершился договор, включая споры о формальных документах и фактическом прекращении работы.
Орджоникидзевский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности передать сведения о трудовой деятельности
Вводная часть
<ФИО> обратился к ООО «УЖК ЖКО-Екатеринбург» с иском об установлении факта прекращения трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности передать сведения о трудовой деятельности. В обоснование
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал, настаивал на их удовлетворении, против рассмотрения гражданского дела в заочном порядке не возражал. Пояснил, что узнал о вакансии через знакомых, устроился
Мотивировочная часть
Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что на основании представленных в материалы дела доказательств, соответствующих требованиям процессуального законодательства об относимости, допустимости, достоверности
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «УЖК ЖКО-Екатеринбург» об установлении факта прекращения трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности передать сведения о трудовой
Советский районный суд г. Брянска (Брянская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, понуждении внести запись в трудовую книжку и выдать трудовую книжку, взыскании компенсации морального вреда и судебных
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с указанным иском, ссылаясь на то, что она состояла в трудовых отношениях с ООО «Лидер+» в должности . 23 марта 2022 года истец направила по почте заявление об увольнении по собственному желанию с 29 марта 2022
Описательная часть
Судом установлено, материалами дела подтверждено, что <дата> между <ФИО> и ООО «Лидер+», был заключен трудовой договор №..., согласно которому <ФИО> была принята на работу в ООО «Лидер+» на должность . Таким
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах проверить доводы, изложенные в обращении <ФИО>, не представилось возможным. Исходя из материалов дела, суд приходит к выводу, что истец имеет право требовать расторжения
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Лидер+» об установлении факта прекращения трудовых отношений, понуждении внести запись в трудовую книжку и выдать трудовую книжку, взыскании компенсации морального
Йошкар-Олинский городской суд (Республика Марий Эл) · Об установлении трудовых отношений, об установлении факта прекращения трудового договора, о возложении обязанности издать приказ об увольнении, о возложении обязанности оформить
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском (с учетом уточнения) к обществу с ограниченной ответственностью «Содействие» (далее по тексту – ООО «Содействие»), в котором просил установить факт трудовых отношений <ФИО> в ООО «Содействие»
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить в полном объеме, а также указал, что трудовая книжка ответчиком не выдана <ФИО> Представитель
Мотивировочная часть
Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, уголовное дело <номер>, суд приходит к следующему выводу. Вместе с тем, из материалов уголовного дела следует, что вступившим в законную силу
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> (<номер>) к обществу с ограниченной ответственностью «Содействие» об установлении факта трудовых отношений <ФИО> в обществе с ограниченной ответственностью «Содействие»
Подольский городской суд (Московская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку,-
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с заявлением об установлении факта прекращения трудовых отношений, по основанию, предусмотренному п.3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ с <дата>, внесении записи в электронную трудовую книжку о прекращении трудовых
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что <ФИО> состояла с <дата> в трудовых отношениях с ООО «Объединенная Кондитерская Фабрика «Птичье Молоко» в должности «укладчик-упаковщик Упаковочного цеха». Факт трудовых
Новокубанский районный суд (Краснодарский край) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании предоставить сведения о трудовой деятельности, взыскании компенсации за нарушение срока предоставления сведений
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Инжтраст» об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании предоставить сведения о трудовой деятельности, взыскании компенсации за нарушение срока предоставления сведений о трудовой
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что <ФИО> с 28.05.2021 г. был принят на работу в ООО «Инжтраст» на должность бетонщика в Основное подразделение с окладом 26 000 руб., что подтверждается приказом от 28.05.2021 г. № 38
Мотивировочная часть
Исследовав письменные материалы, суд считает необходимым удовлетворить частично заявленные исковые требования. С учетом того, что ООО «Инжтраст» длительное время не представляло сведения об увольнении работника, суд
Резолютивная часть
Установить факт расторжения трудового договора между <ФИО> и ООО «Инжтраст» с 31.08.2021 г. на основании п. 2 ч. ст. 77 ТК РФ
Лефортовский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности передать сведения, взыскании компенсации морального вреда, судебных
Вводная часть
Истец обратилась в суд с настоящими исковыми требованиями к ответчику, ссылаясь на то, что между истцом и ответчиком 23.10.2023 заключен трудовой договор, истец принята в ООО «Мариока Консалтинг» на должность начальника отдела по работе
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, между истцом и ответчиком 23.10.2023 заключен трудовой договор, истец принята в ООО «Мариока Консалтинг» на должность начальника отдела по работе с персоналом
Мотивировочная часть
Поскольку фактически трудовые отношения между сторонами прекращены, организацией деятельность не ведется, доказательств обратного суду не представлено, суд полагает возможным установить факт прекращения трудовых отношений
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Мариока Консалтинг» об установлении факта прекращения трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности передать сведения, взыскании компенсации морального вреда, судебных
Лефортовский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности передать сведения
Вводная часть
Истец обратилась в суд с настоящими исковыми требованиями к ответчику, ссылаясь на то, что между истцом и ответчиком 05.09.2023 заключен трудовой договор, истец принята в ООО «Виттория Компани» на должность начальника отдела по работе
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, между истцом и ответчиком 05.09.2023 заключен трудовой договор, истец принята в ООО «Виттория Компани» на должность начальника отдела по работе с персоналом
Мотивировочная часть
Поскольку фактически трудовые отношения между сторонами прекращены, организацией деятельность не ведется, доказательств обратного суду не представлено, суд полагает возможным установить факт прекращения трудовых отношений
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Виттория Компани» об установлении факта прекращения трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности передать сведения удовлетворить
Центральный районный суд г. Твери (Тверская область) · Об установлении факта трудовых отношений, прекращении (расторжении) трудового договора, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку истца о прекращении трудового
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Центральный районный суд города Твери с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Компания Реал Моторс», в котором просила суд установить факт трудовых отношений между <ФИО> и ООО
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца адвокат Бумажникова О.В., действующая на основании ордера, исковые требования <ФИО> поддержала, просила суд удовлетворить иск в полном объеме, не возражала против рассмотрения дела
Мотивировочная часть
В судебное заседание ответчик не явился, извещение ответчика произведено судом в соответствии с правилами ст. ст. 113-116 ГПК РФ, в связи с чем, суд считает необходимым разрешить гражданское дело в его отсутствие в порядке
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Компания Реал Моторс» об установлении факта трудовых отношений, прекращении (расторжении) трудового договора, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку
Бийский районный суд (Алтайский край) · О признании трудовых отношений прекратившимися, возложении обязанности
Вводная часть
<ФИО>, <ФИО> обратились в суд с исковым заявлением ООО «Алькор» о признании трудовых отношений прекратившимися, возложении обязанности. Требования мотивированы тем, что <дата> года ими были заключены трудовые
Описательная часть
В судебном заседании истцы <ФИО>, <ФИО> и их представитель <ФИО>, исковые требования поддержали, просили удовлетворить, не поддержали требование о выдаче истцам трудовой книжки на бумажном носители, ввиду
Мотивировочная часть
Суд приходит к выводу о том, что между истцами <ФИО>, <ФИО> и ответчиком ООО «Алькор» возникли трудовые отношения
Краснофлотский районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · Об установлении фактически трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
Истец обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Мельник» об установлении фактически трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, в обоснование заявленных исковых требований ссылаясь на то, что учредителями Общества
Описательная часть
Просит признать трудовыми отношения ООО «Мельник» с <ФИО>, возникшие на основании фактического допущения работника к работе в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен. Взыскать с ООО «Мельник»
Мотивировочная часть
Выслушав участников процесса, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к выводу, что исковые требования обратившейся удовлетворению не подлежат по следующим основаниям. Таким образом, оценивая доказательства
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Мельник» об установлении фактически трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, отказать
Петропавловск-Камчатский городской суд (Камчатский край) · О прекращении трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате с учетом районного коэффициента и северной надбавки, компенсации отпуска при увольнении, компенсации
Вводная часть
<ФИО>, окончательно определив заявленные требования применительно положений ст.39 ГПК РФ, обратилась в суд с иском к <ФИО> об установлении факта прекращении трудовых отношений с 23.12.2024 в соответствии с п.1 ч.1 ст.81
Описательная часть
Участвуя в предыдущем судебном заседании, представитель истца по доверенности <ФИО> заявленные требования, с учетом их уточнения, поддержал в полном объеме, на их удовлетворении настаивал. Ответчик <ФИО> участия
Мотивировочная часть
Принимая во внимание изложенные в ходе судебного разбирательства обстоятельства и всесторонне оценив в совокупности представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу о наличии юридически значимого факта –
Ленинский районный суд г. Курска (Курская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку, взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с указанным иском к ООО «Группа компаний «Региональные ипподромы». В обоснование иска указала, что с <дата> она трудоустроена в ООО «Группа компаний «Региональные ипподромы» в должности зоотехника
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержала исковые требования с учетом уточнения, просила удовлетворить их в полном объеме. При этом пояснила, что с августа 2024 года ей не выплачивается заработная плата. Попытки
Мотивировочная часть
Учитывая вышеизложенное, суд полагает, что представитель ответчика уклонился от получения адресованного ему судебного извещения, в связи с чем считает представителя ответчика извещенным о времени, дате и месте рассмотрения дела
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Группа компаний «Региональные ипподромы» об установлении факта прекращения трудовых отношений, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку, взыскании заработной платы, удовлетворить
Ленинский районный суд г. Астрахани (Астраханская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании предоставить сведения
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Геркон» в лице генерального директора <ФИО> об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании предоставить сведения, указав
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, ее представитель <ФИО> поддержали заявленные требования в полном объеме, просили их удовлетворить их в полном объеме. Из материалов дела следует, что ответчик был
Мотивировочная часть
Таким образом, учитывая сведения, содержащиеся в трудовой книжке истца о прекращении <дата обезличена> трудовой деятельности <ФИО> в должности уборщика служебных и производственных помещений в ООО «Геркон» на основании пункта 3
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Геркон» в лице генерального директора <ФИО> об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании предоставить сведения удовлетворить частично
Чебоксарский районный суд (Чувашская Республика) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, возложении обязанности внести в трудовую книжку запись об увольнении
Вводная часть
Заместитель прокурора Чебоксарского района Чувашской Республики в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к ТСН «Вознесенское» об установлении факта прекращения трудовых отношений с <дата> по основанию, предусмотренному п. 3 ч
Описательная часть
Помощник прокурора Чебоксарского района Чувашской Республики Николаева Е.П. в судебном заседании исковые требования в интересах <ФИО>, с учетом уточненной редакции, поддержала в полном объёме, просила их удовлетворить
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования заместителя прокурора Чебоксарского района Чувашской Республики в интересах <ФИО> к ТСН «Вознесенское» об установлении факта прекращения трудовых отношений, возложении обязанности внести в трудовую книжку запись
Лискинский районный суд (Воронежская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности внести в трудовую книжку запись о прекращении трудовых отношений
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №14 по Воронежской области об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности
Описательная часть
Как установлено судом, согласно трудовому договору от <дата> №, на основании приказа индивидуального предпринимателя <ФИО> от <дата> № истец с <дата> принят на работу на должность водителя - экспедитора
Мотивировочная часть
Смерть работодателя - индивидуального предпринимателя влечет прекращение трудового договора. Вместе с тем, в связи со смертью работодателя внести в трудовую книжку запись о прекращении трудового договора с ним не представляется
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №14 по Воронежской области об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности внести в трудовую
Лискинский районный суд (Воронежская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности внести в трудовую книжку запись о прекращении трудовых отношений
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №14 по Воронежской области об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности
Описательная часть
Как установлено судом, согласно трудовому договору от <дата> №№, на основании приказа индивидуального предпринимателя <ФИО> от <дата> № № истица с <дата> принята на работу на должность пекаря в мини –
Мотивировочная часть
Смерть работодателя - индивидуального предпринимателя влечет прекращение трудового договора. Вместе с тем, в связи со смертью работодателя внести в трудовую книжку запись о прекращении трудового договора с ним не представляется
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №14 по Воронежской области об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности внести в трудовую
Лискинский районный суд (Воронежская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности внести в трудовую книжку запись о прекращении трудовых отношений
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №14 по Воронежской области об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности
Описательная часть
Как установлено судом, согласно трудовому договору от <дата> №, на основании приказа индивидуального предпринимателя <ФИО> от <дата> № истица с <дата> принята на работу на должность рабочей
Мотивировочная часть
Смерть работодателя - индивидуального предпринимателя влечет прекращение трудового договора. Вместе с тем, в связи со смертью работодателя внести в трудовую книжку запись о прекращении трудового договора с ним не представляется
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №14 по Воронежской области об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности внести в трудовую
Лискинский районный суд (Воронежская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности внести в трудовую книжку запись о прекращении трудовых отношений
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №14 по Воронежской области об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности
Описательная часть
Как установлено судом, согласно трудовому договору от <дата> №, на основании приказа индивидуального предпринимателя <ФИО> от <дата> № истица с 04.05.2022 года принята на работу на должность заместителя
Мотивировочная часть
Смерть работодателя - индивидуального предпринимателя влечет прекращение трудового договора. Вместе с тем, в связи со смертью работодателя внести в трудовую книжку запись о прекращении трудового договора с ним не представляется
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №14 по Воронежской области об установлении факта прекращения трудовых отношений в связи со смертью работодателя и возложении обязанности внести в трудовую
Саратовский районный суд (Саратовская область) · Об обязании ознакомить с трудовой книжкой, установить факт прекращения трудовых отношений
Вводная часть
Истец обратился в суд с исковым заявлением, в котором с учетом уточнений просит обязать ООО «Волжские Водоводы» ознакомить его с записями в его трудовой книжке, а также о признании отношений работодателя ООО «НефтьЭнергоСтрой» и работника
Описательная часть
В силу ст.61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию
Мотивировочная часть
С учетом изложенного, суд приходит к выводу об удовлетворении требований <ФИО> об обязании ООО «Волжские водоводы» ознакомить его с трудовой книжкой. С учетом установленных обстоятельств дела и представленных ответчиком
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Волжские водоводы», обществу с ограниченной ответственностью «НефтьЭнергоСтрой» об обязании ознакомить с трудовой книжкой, установить факт прекращения трудовых
Железнодорожный районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · Об установлении факта трудовых отношении, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
Заместитель прокурора <адрес> обратился в суд с исковыми требованиями в интересах <ФИО> к ООО «Ремонтно-Строительная компания» об установлении факта трудовых отношении, взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование
Описательная часть
В судебном заседании истец прокурор <ФИО> на удовлетворении иска настаивала, пояснила, что просят трудовые отношения считать фактически сложившимися с июня 2023 по <дата>, когда <ФИО> прекратил работы и улетел
Мотивировочная часть
В силу ст. 56 Гражданского процессуального кодекса РФ, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями ч. 3 ст. 123 Конституции РФ и ст. 12 Гражданского процессуального кодекса РФ, закрепляющих принципы состязательности
Резолютивная часть
Исковые требования заместителя прокурора <адрес> в интересах <ФИО> удовлетворить частично
Гагаринский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта прекращения трудового договора, признании вынужденного простоя, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «...» об установлении факта прекращения трудового договора, признании вынужденного простоя, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации
Описательная часть
Как следует из материалов гражданского дела, 20.04.2022 между ООО «...» (далее – Работодатель) и <ФИО> (далее – Работник) был заключен трудовой договор, по условиям которого Работник была принята на работу к Работодателю
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, исковые требования в части установления факта расторжения трудового договора с 31.01.2023. Также, суд полагает обоснованным возложить на ответчика обязанность возвратить истцу трудовую
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> ... к ООО «...» об установлении факта прекращения трудового договора, признании вынужденного простоя, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации
Гагаринский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта прекращения трудового договора, признании вынужденного простоя, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «ПРАКТИКА ПРОДЖЕКТС» об установлении факта прекращения трудового договора, признании вынужденного простоя, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск
Описательная часть
Как следует из материалов гражданского дела, 20.04.2022 между ООО «ПРАКТИКА ПРОДЖЕКТС» (далее – Работодатель) и <ФИО> (далее – Работник) был заключен трудовой договор, по условиям которого Работник была принята на работу
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, исковые требования в части установления факта расторжения трудового договора с 31.01.2023. Также, суд полагает обоснованным возложить на ответчика обязанность возвратить истцу трудовую
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «ПРАКТИКА ПРОДЖЕКТС» об установлении факта прекращения трудового договора, признании вынужденного простоя, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации
Калужский районный суд (Калужская область) · О расторжении трудового договора, возложении обязанности
Вводная часть
31 января 2025 года <ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ООО «Первый Юридический Центр», ОСФР по Калужской области, просила расторгнуть трудовой договор, заключенный между ней и ООО «Первый Юридический Центр», по инициативе
Описательная часть
В судебном заседании истица <ФИО> исковые требования поддержала, просила расторгнуть трудовой договор между ней и ООО «Первый Юридический Центр» с 23 января 2025 года. Представитель ответчика ОСФР по Калужской области
Мотивировочная часть
Вместе с тем таких доказательств в силу положения статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации по делу ответчиком не представлено. При таких обстоятельствах, разрешая спор, суд, принимая во
Калужский районный суд (Калужская область) · О расторжении трудового договора, возложении обязанности
Вводная часть
17 января 2025 года <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> обратились в суд с исковым заявлением к ООО «Первый Юридический Центр», ОСФР по Калужской области, просили расторгнуть трудовые договоры, заключенные между истцами и ООО «Первый
Описательная часть
В судебном заседании истцы <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> исковые требования поддержали, просили расторгнуть трудовой договор между ними и ООО «Первый Юридический Центр» с 26 декабря 2024 года. Представитель ответчика
Мотивировочная часть
Вместе с тем таких доказательств в силу положения статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации по делу ответчиком не представлено. При таких обстоятельствах, разрешая спор, суд, принимая во
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> – удовлетворить
Мытищинский городской суд (Московская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании совершить определенные действия, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Доктор Вока», в котором просила установить факт прекращения трудовых отношений между <ФИО> и ООО «Доктор Вока», обязать внести запись о прекращении трудовых отношений с <дата>
Описательная часть
<ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержала, просила их удовлетворить по основаниям, изложенным в иске, не возражала рассмотрению данного дела в порядке заочного производства. Из материалов
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ООО «Доктор Вока» об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании совершить определенные действия, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда – удовлетворить
