Эта категория посвящена спорам, где необходимо доказать или оспорить, действительно ли между сторонами сложились трудовые отношения. Здесь рассматриваются вопросы, связанные с признанием срочных договоров бессрочными, а также с оспариванием законности документов, подтверждающих трудоустройство, включая приказ или записи в трудовой книжке. Суть — установление юридического факта наличия или отсутствия трудовых связей.
Фурмановский городской суд (Ивановская область) · О признании факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, признании незаконным увольнения, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации за время
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к муниципальному бюджетному учреждению дополнительного образования Детская музыкальная школа Фурмановского муниципального района (далее МБУ ДО ДШМ Фурмановского муниципального района), Администрации
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержала, просила их удовлетворить по основаниям, изложенным в иске. Дополнительно пояснила суду, что <<дата>> она уволилась из МБУ ДО ДШМ Фурмановского
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к муниципальному бюджетному учреждению дополнительного образования Детская музыкальная школа Фурмановского муниципального района о признании факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, признании незаконным
Чусовской городской суд (Пермский край) · О признании отношений трудовыми, обязании внести записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, возложении обязанности
Вводная часть
Прокурор Горнозаводского района в защиту интересов В.В. обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью Горнозаводский «Комбинат благоустройства» об установлении факта наличия трудовых отношений между Обществом
Описательная часть
В судебном заседании представитель прокуратуры Горнозаводского района зам. прокурора Снигирева Н.А. отказалась от исковых требований к ООО Горнозаводский «Комбинат благоустройства» в части требований об установлении факта
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Обязать Общество с ограниченной ответственностью Горнозаводский «Комбинат благоустройства» внести в трудовую книжку В.В. запись о приеме на работу с дата по дата на должности оператора мусоровоза
Чкаловский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, оплаты вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, оплаты вынужденного простоя, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной
Описательная часть
Истец <ФИО>, представитель истца <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержали в полном объеме, указав, что ответчик меняет позицию в зависимости от представленных истцом доказательств, говоря о том, что
Мотивировочная часть
Таким образом, истцом представлены доказательства наличия трудовых отношений с ответчиком с <дата>, доказательств обратного не представлено, в связи с чем суд приходит к выводу, что между истцом и ответчиком фактически
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, оплаты вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку
Зюзинский районный суд (Город Москва) · О признании договора трудовым, установлении факта наличия трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении, взыскании задолженности
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «КарШайнРуссия» о признании договора трудовым, установлении факта наличия трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении, взыскании задолженности
Описательная часть
Истец просит признать договор подряда № СЗ/188 от 13.12.2020, заключенный между <ФИО> и ООО «КарШайнРуссия» трудовым; установить факт наличия между истцом и ответчиком трудовых отношений в период времени с 13.12.2020
Мотивировочная часть
У суда нет оснований не доверять показаниям свидетелей, поскольку они последовательны, логичны, согласуются между собой и не противоречат исследованным судом письменным доказательствам. Однако, оценивая данные показания, суд принимает
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «КарШайнРуссия» о признании договора трудовым, установлении факта наличия трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку о приеме
Ленинский районный суд г. Магнитогорска (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился с иском к ИП Попову А.В., просил установить факт трудовых отношений с ответчиком в период с 10 июля 2024 года по 23 июля 2024 года в должности «автоэлектрик-диагност», обязать внести в его трудовую книжку запись
Описательная часть
Истец в судебном заседании требования измененного иска поддержал по доводам и основаниям в нем изложенным. Сообщил, что проходил собеседование ранее 10 июля 2024 года с руководителем «Автосервис ПМ» <ФИО>, с 10 июля
Мотивировочная часть
При этом суд учитывает, что обязанность по надлежащему оформлению трудовых отношений с работником (заключение в письменной форме трудового договора) по смыслу части первой статьи 67 и части третьей статьи 303 ТК РФ возлагается
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании внести записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда
Московский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, компенсации
Вводная часть
Истица <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Многопрофильный медицинский центр Клевер» с учетом неоднократных уточнений исковых требований просит установить факт трудовых отношений в период с 05.11.2017 по март 2021 года, внести
Описательная часть
В судебном заседании 20.12.2022 по ходатайству истца судом были допрошены свидетели Л., И. и Г., сотрудники ООО «Многопрофильный медицинский центр Клевер» в юридически значимый период времени. Доказательств, опровергающих
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что исковые требования <ФИО> об установлении факта трудовых отношений с ООО «Многопрофильный медицинский центр Клевер» в период с 05.11.2017 по 31.03.2021 подлежат
Нефтекамский городской суд (Республика Башкортостан) · О признании незаконным увольнения и расторжения трудового договора с работником, взыскании заработной платы, процентов, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Авто Экспресс», в обоснование иска указав следующее
Описательная часть
Как установлено в ходе рассмотрения дела, подтверждается материалами дела и не отрицалось самим <ФИО>, в период с 04.11.2022 по 27.12.2022 истец на работу не выходил. В адрес <ФИО> направлено уведомление
Мотивировочная часть
В соответствии с положениями ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке. Выслушав стороны, заключение прокурора, полагавшего, что иск <ФИО> не подлежит удовлетворению в части восстановления
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Авто Экспресс» о признании незаконным увольнения, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, процентов, компенсации морального вреда отказать
Советский районный суд г. Волгограда (Волгоградская область) · О признании трудового договора прекращенным, возложении обязанности, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с данным иском, в обоснование которого указала, что дата года между ней и ООО «Вуд Вульф» заключен трудовой договор, в соответствии с которым она принята на работу на должность помощника архитектора. Согласно п
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> исковые требования поддержала только в части взыскания задолженности по заработной платы, компенсации за отпуск, компенсации морального вреда. Согласно ст. 195 ГПК РФ решение суда должно быть
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу о возможности удовлетворения требований истца о взыскании с ответчика в ее пользу задолженности по заработной плате за период с дата года по дата года в размере 84804 рубля 35 копеек, исходя
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Вуд Вульф» о признании трудового договора прекращенным, возложении обязанности, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск
Новоуренгойский городской суд (Ямало-Ненецкий автономный округ) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, возложении обязанности внести записи в трудовую книжку, произвести отчисления страховых взносов
Вводная часть
Прокурор города Новый Уренгой в интересах <ФИО> обратился в Новоуренгойский городской суд ЯНАО с иском к ООО «Ямал» с требованиями установить факт наличия между <ФИО> и ООО «Ямал» трудовых отношений в должности в период
Описательная часть
В судебном заседании помощник прокурора г. Новый Уренгой <ФИО> на удовлетворении иска настаивала по изложенным в нём доводам. Судом установлено, что материальный истец <ФИО> была принята на работу в ООО
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения представителя прокуратуры, исследовав обстоятельства дела по представленным доказательствам, суд полагает требования обоснованными и подлежащими удовлетворению. Суд считает, что в периоды
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора города Новый Уренгой удовлетворить
Магаданский городской суд (Магаданская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, компенсации за задержку выплаты заработной платы, возложении обязанности
Вводная часть
<ФИО> обратился в Магаданский городской суд с указанным выше иском к ООО «Мостостроительная компания» (далее – ООО «МСК», ответчик). В обоснование требований указывал, что в период с 2 июня 2020 г. по 28 апреля 2023 г. он
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца заявленные требования поддержал, по доводам, изложенным в иске. Указала, что возложенные на истца в период работы трудовые обязанности он выполнял посменно, на работу приходил в 8 часов
Мотивировочная часть
В этой связи, оценив конкретные обстоятельства дела, условия и вид выполняемых <ФИО> работ, руководствуясь статьёй 15 ТК РФ, суд приходит к выводу, что фактически сложившиеся между сторонами отношения носили трудовой
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Мостостроительная компания» о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, компенсации за задержку
Рубцовский городской суд (Алтайский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании компенсации морального вреда, понуждении к совершению выплат, восстановлении в ране занимаемой должности, взыскании компенсации
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с указанным иском к ответчику ООО «Рубцовскмежрайгаз-Деталь», с учетом уточнений данных в ходе судебного разбирательства просил установить факт трудовых отношений между истцом и ответчиком с ***; взыскать
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в судебном заседании поддержал позицию истца и требования искового заявления. Представитель ответчика ООО «Рубцовскмежрайгаз-Деталь» - <ФИО>, действующий на основании доверенности, в
Мотивировочная часть
При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Рубцовскмежрайгаз-Деталь» удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О признании отношений трудовыми, обязании заключить трудовой договор, компенсации морального вреда,-
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Вайлдберриз» о признании отношений трудовыми с <дата>, в должности «Кладовщик», в должности «Старший отгрузки» с <дата>, обязании заключить трудовой договор в должности «Кладовщик»
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика. Из материалов дела видно, что ответчик перечислял истцу денежные средства, что подтверждается копиями справок о доходах и суммах
Мотивировочная часть
Принимая во внимание, что между ООО «Вайлдберриз» и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы в ООО «Вайлдберриз», <ФИО> был допущен до выполнения названной работы; выполнял трудовую функцию в должности
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> /паспорт №/ удовлетворить частично
Химкинский городской суд (Московская область) · О признании факта трудовых отношений, признании увольнения незаконным, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за задержку выплаты, морального вреда, командировочных
Вводная часть
Истец, уточнив исковые требования, обратился в суд с иском к ответчику о признании факта трудовых отношений, признании увольнения незаконным, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за задержку выплаты, морального вреда
Описательная часть
Представитель истца в судебном заседании требования поддержал, просил удовлетворить. Представитель ответчика в судебном заседании от <дата> подтвердила принадлежность номера + генеральному директору
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, учитывая в том числе, что представитель ответчика подтвердила наличие трудовых отношений в должности водителя, суд находит требования истца об установлении факта трудовых отношений подлежащими
Железнодорожный районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «ТС Командор» об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, ее представитель по устному ходатайству <ФИО> требования поддержали в полном объеме по вышеизложенным основаниям, настаивали на удовлетворении иска с учетом произведенных уточнений
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, показания свидетелей Свидетель №2, Свидетель №3, Свидетель №1, заключение помощника прокурора Железнодорожного района г. Красноярска Паршутина Р.С., полагавшего заявленные истцом требования, подлежащими частичному
Перовский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовой договор, взыскании задолженности по заработной плате, взыскании среднего заработка, возложении обянности
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику с вышеуказанными требованиями, указав в обоснование иска, что он, на личной встрече с генеральным директором компании ООО «ХИМПРОМСТРОЙ» <ФИО>, был принят на работу 20.11.2023 г. на должность
Описательная часть
Истец в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме. Представители ответчика в судебном заседании исковые требования не признали по доводам, изложенным в письменных возражениях на иск. В
Мотивировочная часть
Вместе с тем, судом также установлено и следует из письменных материалов дела, что супруга истца является учредителем ООО «Прогресс». Оценив представленные по делу доказательства в их совокупности и взаимосвязи
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Химпромстрой» об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовой договор, взыскании задолженности по заработной плате, взыскании среднего заработка, возложении
Сыктывкарский городской суд (Республика Коми) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, обязании выплатить выходное пособие и взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к АО «Комиавиатранс», уточнив требования в ходе судебного разбирательства (...), при этом просил установить факт прекращения трудовых отношений межу сторонами по п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК РФ
Описательная часть
Мотивировочная часть
Таким образом, в ходе судебного разбирательства установлено, что справка об установлении инвалидности и ИПР не могут являться основаниями, позволяющими работодателю уволить работника по п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК РФ, поскольку указанные документы
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> (...) к АО «Комиавиатранс» (...) об установлении факта прекращения трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, обязании выплатить выходное пособие, взыскании компенсации морального вреда
Советский районный суд г. Астрахани (Астраханская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда и обязании предоставить сведения
Вводная часть
Истец <ФИО>1 обратилась в суд с иском к ИП <ФИО>2 об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, обязании предоставить сведения, указав, что с <дата>
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>1 и ее представитель <ФИО>4 исковые требования поддержали в полном объеме, просили иск удовлетворить. Судом установлено, что <ФИО>1 с <дата> была
Мотивировочная часть
Вместе с тем, с <дата> по <дата> за ответчиком образовалась задолженность в размере 229 000 рублей. При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что исковые требования <ФИО>1 об установлении
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>1 к индивидуальному предпринимателю <ФИО>2 об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда и обязании предоставить сведения
Нижневартовский городской суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, возложении обязанности по внесению сведений в индивидуальный лицевой
Вводная часть
Прокурор города Нижневартовска обратился с вышеуказанным иском в интересах <ФИО>, мотивируя требования тем, что в ходе проведения проверки ответчика ИП <ФИО> выявлены нарушения трудового законодательства. Установлено, что
Описательная часть
Помощник прокурора Ракитова А.Е. в судебном заседании на исковых требованиях настаивала. В судебном заседании истец <ФИО> на исковых требованиях настаивал по доводам, изложенным в исковом заявлении, объясняя
Мотивировочная часть
Оценивая в совокупности представленные доказательства по правилам ст.67 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд приходит к выводу о том, что истец выполнял трудовую функцию водителя-экспедитора в ООО «Черногорспецтранс»
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора города Нижневартовска в интересах <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО>, ООО «Айсберг», ООО «Черногорспецтранс» о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате
Артемовский городской суд (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести сведения в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, расходов на оплату услуг
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Фаворит-М» об установлении факта трудовых отношений в период с 10.03.2024 по 20.04.2024, обязании внести в трудовую книжку запись о приеме и увольнении за период с 10.03.2024 по 20.04.2024
Описательная часть
Представитель ответчика ООО «Фаворит-М» <ФИО>, действующая по доверенности, в судебном заседании признала исковые требования частично, указала, что <ФИО> действительно работала в должности но работала она
Мотивировочная часть
Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению
Индустриальный районный суд г. Перми (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, признании трудового договора заключенным, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Группа компаний «Нефтяные и газовые системы» об установлении факта трудовых отношений, признании трудового договора заключенным, взыскании задолженности по заработной плате
Описательная часть
Истец в судебном заседании настаивает на удовлетворении исковых требований с учетом уточнения. Из пояснений истца в судебном заседании следует, что в связи с совпадением дня нетрудоспособности и дня пути следования
Мотивировочная часть
Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу. Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает
Резолютивная часть
Установить факт трудовых отношений между ООО «Группа компаний «Нефтяные и газовые системы» (ИНН № и <ФИО>, <дата> года рождения, в период с <дата> по <дата>, признать трудовой договор заключенным
Балашихинский городской суд (Московская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплата, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> предъявил к ответчикам ООО «ПЛАНЕТА НЕПТУНА» и ООО «АКРИЛШИК» иск, в котором просит суд признать, что между ними в период с 28 января 2025 года по 08 апреля 2025 года существовали трудовые отношения; признать действия
Описательная часть
Из материалов гражданского дела следует, что ООО «ПЛАНЕТА НЕПТУНА» зарегистрировано в установленном законом порядке, является действующим с основным видом деятельности – строительство жилых и нежилых зданий. Генеральным
Мотивировочная часть
Оценив представленные доказательства в их совокупности и взаимной связи, суд приходит к выводу о том, что между сторонами не имелось трудовых отношений
Резолютивная часть
Отказать в удовлетворении иска <ФИО> к ООО «ПЛАНЕТА НЕПТУНА» и ООО «АКРИЛШИК» о признании отношений трудовыми, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплата
Петропавловск-Камчатский городской суд (Камчатский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку о периоде работы, взыскании заработной платы, оплаты отпусков, компенсации
Вводная часть
Истец <ФИО> предъявил в суд иск к ответчику Обществу с ограниченной ответственностью «Камчатская компания по управлению активами КР ВОСТОК» (далее по тексту – ООО «Камчатская компания по управлению активами КР ВОСТОК», Общество)
Описательная часть
Истец <ФИО> после объявленного судом перерыва в судебном заседании участия не принимал. Ранее в судебном заседании до объявления перерыва требования поддержал по изложенным в исковом заявлении основаниям
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, по смыслу ст.ст.15, 16, 56, ч.2 ст.67 ТК РФ в их системном единстве, если работник, с которым не оформлен трудовой договор в письменной форме, приступил к работе и выполняет ее с ведома
Ленинский районный суд г. Краснодара (Краснодарский край) · О признании правоотношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ООО «ВИАВИТА» о признании правоотношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда. В обоснование своих требований указала, что
Описательная часть
Полагая, что между сторонами в период с <дата> по <дата> фактически сложились трудовые правоотношения, <ФИО> обратилась в суд с настоящим иском, просит признать сложившие правоотношения с ООО «ВИАВИТА»
Мотивировочная часть
Из представленных сторонами доказательств, их анализа и оценки при рассмотрении дела, суд приходит к выводу об отсутствии факта возникновения между сторонами трудовых отношений и, как следствие, отсутствие обязанности ответчика
Резолютивная часть
<ФИО> в иске к ООО «ВИАВИТА» о признании правоотношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержу выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, отказать
Советский районный суд г. Омска (Омская область) · О признании правоотношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, возложении обязанности произвести отчисление страховых вносов на обязательное медицинское
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью (далее - ООО) «Виктори» о признании правоотношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, возложении обязанности произвести отчисление страховых
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании участия не принимал, надлежащим образом извещен о времени и месте судебного разбирательства. Направил в суд заявление, в котором просил рассмотреть дело без его участия. Ранее, участвуя
Мотивировочная часть
Указанное обстоятельство также не отрицал в судебном заседании <ФИО> и подтверждал, что в связи с отсутствием документов, к осуществлению трудовой деятельности в должности водителя нефтевоза допущен не был
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Виктори» удовлетворить частично
Ленинский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О признании отношений трудовыми, обязании совершить определенные действия, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Охранная организация «СпецОхрана» (далее – ООО «ОО «СпецОхрана»), в котором, уточнив в порядке ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации
Описательная часть
Истец <ФИО> и его представитель <ФИО>, действующая на основании доверенности, в судебном заседании на удовлетворении заявленных требований настаивали, просили иск удовлетворить в полном объеме. Представитель
Мотивировочная часть
Вместе с тем, согласно п. 2 ст. 1 Гражданского кодекса Российской Федерации, граждане (физические лица) и юридические лица приобретают и осуществляют свои гражданские права своей волей и в своем интересе. Они свободны
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Охранная организация СпецОхрана» о признании отношений трудовыми, обязании совершить определенные действия, взыскании заработной платы, компенсации
