Эта категория охватывает споры, связанные с восстановлением работника на его прежнем месте работы. Она касается ситуаций, когда работник считает, что его увольнение было незаконным, и обращается в суд с требованием отменить решение работодателя и вернуть его в штат. Здесь рассматриваются вопросы законности прекращения трудового договора.
Железнодорожный районный суд г. Воронежа (Воронежская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ГСК «Тельмановец» от восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, ссылаясь при этом на то, что 01.03.2020 он был принят на работу в гаражный кооператив
Описательная часть
В нарушение требований трудового законодательства РФ ответчиком в адрес истца не направлялось уведомление об изменении организационных или технологических условий труда, определенные сторонами условия трудового договора
Мотивировочная часть
Выслушав истца, представителей ответчика, заключение прокурора, полагавшего, что исковые требования <ФИО> подлежат удовлетворению, суд приходит к следующему. Принимая во внимание буквальное значение содержащихся
Резолютивная часть
Признать увольнение <ФИО> незаконным и восстановить его на работе в гаражно-строительном кооперативе «Тельмановец» в должности сторожа с 01.04.2025
Московский районный суд г. Чебоксары (Чувашская Республика) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к УФССП по ЧР о признании приказа об увольнении с работы и увольнения с работы незаконным, восстановлении на работе и взыскании заработной платы, компенсации морального вреда по тем мотивам, что он
Описательная часть
Истцом заявлено требование о признание его увольнения незаконным, восстановлении в прежней должности
Мотивировочная часть
Выслушав объяснение представителя ответчиков, заключение прокурора, полагавшего, что исковые требования не подлежат удовлетворению, изучив материалы дела, суд приходит к следующему. Анализируя представленные сторонами
Резолютивная часть
В удовлетворении требований <ФИО> к Управлению Федеральной службы судебных приставов по Чувашской Республике- Чувашии, Отделению судебных приставов по Батыревскому и Шемуршинскому районам, Федеральной службе судебных приставов
Щербинский районный суд (город Москва) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «... о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований указав, что <ФИО> и ООО «... состояли в трудовых
Описательная часть
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что <ФИО> была принята на работу в ООО «... на должность менеджер по продажам 1 дивизион в Коммерческий департамент/Отдел продаж/ - с окладом в размере сумма в месяц
Мотивировочная часть
С учетом положений ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело при указанной явке. Выслушав представителя ответчика, заслушав заключение прокурора, полагавшего иск не подлежащим удовлетворению, изучив материалы дела
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований ... к ООО «... ( ИНН ... КПП ... о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – отказать
Измайловский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчикам ООО «Газпром газомоторное топливо», Центральному филиалу ООО «Газпром газомоторное топливо» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержал. Судом установлено, что 06.06.2023 истцом было подано на имя генерального директора ООО «Газпром газомоторное топливо» заявление о принятии
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, выслушав истца, представителя ответчика, заключение прокурора, полагавшего иск не подлежащим удовлетворению, суд приходит к следующим выводам. Таким образом, судом не установлено
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> ... к ООО «Газпром газомоторное топливо», Центральному филиалу ООО «Газпром газомоторное топливо» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда –
Люберецкий городской суд (Московская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчикам ООО «ЮрфинКонсульт», Лайну Л., в котором просит суд восстановить ее на работе в должности уборщик, взыскать в ее пользу средний заработок за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГ
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании доводы заявленных требований поддержала в полном объеме, просила удовлетворить. Судом установлено, что приказом (распоряжением) о приемки работника на работу ООО
Мотивировочная часть
Согласно Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом
Резолютивная часть
В иске <ФИО> к ООО «ЮрфинКонсульт», <ФИО> о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – отказать
Индустриальный районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Индустриальный районный суд <адрес> с иском к администрации Хабаровского муниципального района <адрес> о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала, ссылаясь на изложенные в иске обстоятельства. В судебном заседании представитель ответчика <ФИО> исковые требования не признала
Мотивировочная часть
Выслушав пояснения истца <ФИО>, представителя ответчика <ФИО>, заключение прокурора Лазаревой Е.С., изучив материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к администрации Хабаровского муниципального района <адрес> о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда - удовлетворить частично
Череповецкий районный суд (Вологодская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
На основании трудового договора от <дата> , заключенного на неопределенный срок, <ФИО> приказом от <дата> принят на работу в общество с ограниченной ответственностью «Строй Комплект» (далее – ООО «Строй Комплект»)
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования просил удовлетворить. Суду пояснил о том, что работал у ответчика с <дата> года. Прогулов им допущено не было, поскольку по поручению работодателя он находился
Мотивировочная часть
Оценив в соответствии со статьей 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации установленные по делу фактические обстоятельства с учетом выполнения сторонами по делу требований статьи 56 Гражданского процессуального кодекса
Резолютивная часть
<ФИО> в удовлетворении исковых требований отказать
Стерлитамакский городской суд (Республика Башкортостан) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
С.В.В. обратился в суд с исковым заявлением о признании приказа № от <дата>. о прекращении договора с работником незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. Требования
Описательная часть
Представитель истца по доверенности С.Э.А. на судебном заседании заявленные требования поддержал, просил удовлетворить, по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Судом установлено, что между С.В.В. и ФГУП
Мотивировочная часть
Таким образом, суд считает, что срок договора истекает <дата>
Резолютивная часть
В удовлетворении искового заявления С.В.В. к ФГУП «Охрана Росгвардии» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – отказать
Наримановский районный суд (Астраханская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Управлению образования и молодежной политики администрации муниципального образования «Наримановский район» Астраханской области, администрации муниципального образования «Наримановский район»
Описательная часть
Представитель администрации муниципального образования «Наримановский район» Астраханской области, Управления образования и молодежной политики администрации МО «Наримановский район» Астраханской области <ФИО> в судебном
Мотивировочная часть
В соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствии неявившихся участников судебного разбирательства. При таких обстоятельствах, учитывая, что
Резолютивная часть
Исковые требования Ахмедовой Райсы Сапаровны к Управлению образования и молодежной политики администрации муниципального образования «Наримановский район» Астраханской области, администрации муниципального образования «Наримановский район»
Новгородский районный суд (Новгородская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
В Новгородский районный суд Новгородской области (далее также – суд) обратилась <ФИО> к публичному акционерному обществу Новгородский Универсальный коммерческий банк «Новобанк» (далее также – Общество) о восстановлении на работе
Описательная часть
В судебном заседании истец поддержала иск по изложенным в нем основаниям. Представитель ответчика иск не признал по основаниям, указанным в письменном отзыве, полагая увольнение законным и обоснованным. Из письменных
Мотивировочная часть
Учитывая данные обстоятельства, принимая во внимание нравственные страдания истца, связанные с незаконным увольнением после длительного периода нерассмотрения ее заявлений об увольнении по собственному желанию, тем самым созданием
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к публичному акционерному обществу Новгородский Универсальный коммерческий банк «Новобанк» удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к <ФИО> и просил восстановить его на работе в должности врача-невролога с <дата>, взыскать заработную плату за период вынужденного прогула за период с <дата> в размере ., компенсацию
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что <дата> <ФИО> был принят на должность врача - невролога в структурное подразделение: обособленное структурное подразделении № Микрорайон Шепчинки, амбулаторно - поликлиническая
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах оснований для удовлетворения исковых требований в полном объеме не имеется
Резолютивная часть
В иске <ФИО> к <ФИО> о восстановлении на работе в должности врача-невролога с <дата>, взыскании заработной платы за период вынужденного прогула за период с <дата> по <дата> в размере компенсации морального
Петродворцовый районный суд (Город Санкт-Петербург) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Континент» с требованиями признать увольнение с должности директора по строительству на основании приказа от 24.01.2022 № незаконным; восстановить <ФИО> в должности директора по строительству
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель поддержали заявленные требования по изложенным в иске основаниям. Из материалов дела следует и судом установлено, что приказом от 02.11.2020 № <ФИО> принят
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу, что поскольку работодателем не исполнена обязанность по выплате работнику заработной платы, оснований полагать, что в указанные ответчиком дни истец отсутствовал на рабочем месте
Солнечногорский городской суд (Московская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ПАО «Аэрофлот», в котором, с учетом уточнений, просил восстановить его в должности командира воздушного судна SSJ-100 ПАО «Аэрофлот» с оплатой по среднему в размере до налогообложения за каждый день
Описательная часть
В судебном заседании истец доводы иска с учетом уточнений поддержал, пояснив по существу. У суда отсутствуют основания сомневаться в том, что произведенное сокращение являлось действительным. Материалами дела
Мотивировочная часть
Исследовав представленные материалы, суд приходит к выводу, что представленные ответчиком доказательства свидетельствуют о действительном сокращении должности истца. При таких обстоятельствах у ответчика имелись основания
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> – отказать
Центральный районный суд г. Барнаула (Алтайский край) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском, ссылаясь на то, что <дата> был принят на работу в ООО «Барнаульское предприятие «Металлпластизделие», расположенного по .... на должность сторожа. <дата> трудовой договор с истцом расторгнут
Описательная часть
В связи с изложенным, с учетом уточнения требований, истец просит признать увольнение незаконным, восстановить истца в должности сторожа с 20.05.2022, взыскать с ответчика средний заработок за период вынужденного прогула
Мотивировочная часть
Суд полагает возможным рассмотреть дело при данной явке. Выслушав лиц, участвующих в деле, заключение прокурора, полгавшего, что исковые требования подлежат удовлетворению, исследовав материалы дела, суд приходит
Кировский районный суд г. Волгограда (Волгоградская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее ИП <ФИО>) о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование исковых требований
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> по доверенности <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал, указал, что решением суда и постановлением мирового судьи установлено, что истец работала у ИП <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Вместе с тем истец с момента выхода на работу и по настоящее время с приказом об увольнении не ознакомлена, мотивы ее увольнения неизвестны, заработная плата на момент увольнения не выплачивалась, записи в трудовую книжку
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО>, паспорт 1820 № к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> ИНН № о восстановлении на работе в должности администратора в салоне красоты «Для Вас», взыскании заработной платы за время
Минусинский городской суд (Красноярский край) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к КГБУЗ ККПТД №1 о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за период вынужденного прогула, компенсации морального вреда 30000 руб., мотивируя исковые требования тем, что был трудоустроен
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> поддержала исковые требования, утверждала о понуждении <ФИО> к увольнению, об отсутствии его волеизъявления на увольнение, пояснила, что заявление об увольнении
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах у суда нет оснований полагать, что <ФИО> был вынужден написать заявление об увольнении под принуждением главного врача филиала <ФИО>, подача заявления об увольнении являлась добровольным
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к КГБУЗ ККПТД №1 о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, взыскании доплаты за работу по совмещению должностей, компенсации морального вреда – отказать
Кунгурский городской суд (Пермский край) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Мясокомбинат Кунгурский» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований истец указывает, что
Описательная часть
В судебном заседании истец на удовлетворении иска настаивал. Судом установлено. Поскольку факт незаконного лишения истца возможности трудиться в результате незаконного увольнения, нашел свое подтверждение в
Мотивировочная часть
Положения статьи 37 Конституции Российской Федерации, обусловливая свободу трудового договора, право работника и работодателя по соглашению решать вопросы, связанные с возникновением, изменением и прекращением трудовых отношений
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО "Мясокомбинат "Кунгурский" о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить
Нахимовский районный суд (город Севастополь) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец Шаровский <ФИО>. обратился в суд исковым заявлением к Государственному унитарному предприятию города Севастополя «Управляющая компания Нахимовского района» (далее по тексту ГУПС «УК «Север») и просит восстановить истца на работе
Описательная часть
Истец и его представитель в судебном заседании исковые требования поддержали в полном объеме, ссылаясь на обстоятельства, изложенные в исковом заявлении, просили их удовлетворить. Представители ответчика в судебном
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения участников процесса, заключение прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу. Разрешая спор по существу, оценив по правилам ст. 67 ГПК РФ собранные по делу доказательства в их
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований Шаровского <ФИО> к Государственному унитарному предприятию «Управляющая компания Нахимовского района» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – отказать
Братский городской суд (Иркутская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику обществу с ограниченной ответственностью «Высокий стиль» (ООО «Высокий стиль»), в котором просит восстановить его на работе в ООО «Высокий стиль» в должности водителя, взыскать с ООО
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленные исковые требования поддержал по доводам и основаниям, изложенным в иске. Представитель истца <ФИО>, действующая на основании заявления, в судебном заседании
Мотивировочная часть
Как следует из правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлениях от 27 декабря 1999 г. N 19-П и от 15 марта 2005 г. N 3-П, положения статьи 37 Конституции Российской Федерации, обусловливая свободу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Высокий стиль» удовлетворить частично
Октябрьский районный суд г. Томска (Томская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО МКК «Финмолл», в котором с учетом уточнений просит восстановить ее на работе в ООО МК «Финмолл» в должности супервайзера; взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по невыплаченной
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в судебном заседании поддержала исковые требования, пояснила, что требование о даче объяснений истец не получала. <ФИО> работает дистанционно, работа ее носит разъездной характер
Мотивировочная часть
Вместе с тем, в заключенном между сторонами трудовом договоре данный адрес не указан в качестве адреса места работы <ФИО> При таких данных суд приходит к выводу о том, что порядок привлечения истца
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью Микрокредитная компания «Финмолл» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Ялтинский городской суд (Республика Крым) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к начальнику муниципального унитарного предприятия «Мартьян» муниципального образования городской округ Ялта Республики Крым (далее – МУП «Мартьян») <ФИО> о восстановлении на работе в должности
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и ее представитель <ФИО> исковые требования поддержали, просили их удовлетворить по основаниям, указанным в иске. Из материалов дела следует, что приказом МУП «Мартьян»
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу о пропуске истцом срока обращения в суд, предусмотренного частью 1 статьи 392 Трудового кодекса Российской Федерации. В связи с неустранением недостатков определением судьи от 17 декабря
Резолютивная часть
Отказать в удовлетворении иска <ФИО> к начальнику муниципального унитарного предприятия «Мартьян» муниципального образования городской округ Ялта Республики Крым <ФИО>, муниципальному унитарному предприятию «Мартьян»
Октябрьский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился в суд к ответчику с вышеупомянутым иском. В обоснование указал, что он с <дата> работает в ООО «Брусника». Специализированный застройщик» в должности архитектора. <дата> между сторонами подписано соглашение
Описательная часть
В судебном заседании истец поддержал доводы, изложенные в исковом заявлении. Дополнительно пояснил, что <дата> ему позвонил сотрудник ответчика, сказал, что его непосредственный руководитель <ФИО> в 11 час. 30 мин
Мотивировочная часть
Вместе с тем, суд отмечает, что при отсутствии воли одной стороны договора на расторжение договора соглашение о расторжении договора не может быть признано законным, такая договоренность должна быть достигнута между работником
Сургутский районный суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Сургутский районный суд ХМАО-Югры с иском к департаменту образования и молодежной политики администрации Сургутского района о восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда
Описательная часть
В связи с этим <ФИО> просит признать незаконным и отменить приказ от <дата> №-л «О прекращении трудового договора с Руководителем (увольнении), восстановить истца на работе в прежней должности, взыскать с ответчика
Мотивировочная часть
Истец <ФИО> в судебное заседание не явилась, извещалась о месте и времени его проведения надлежащим образом, суд считает возможным рассмотреть дело в ее отсутствие. Суд полагает, что в данном случае
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к <ФИО> образования и <ФИО> Сургутского района о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказать
Октябрьский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратилась в суд к ответчику с вышеупомянутыми исковыми требованиями. В обоснование указала, что она с <дата> работала у ответчика в должности инженера производственно-технического отдела. Приказом № ****** от <дата> она
Описательная часть
В судебном заседании истец поддержала доводы, изложенные в исковом заявлении. Дополнительно пояснила, что <дата> её непосредственный начальник <ФИО> написал ей во внутренней программе предприятия, чтобы она написала
Мотивировочная часть
Кроме того, об отсутствии намерения истца прекратить трудовые отношения, во всяком случае, по заявлению об увольнении от <дата>, свидетельствует написание <ФИО> заявления об увольнении по собственному желанию от <дата>
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО «СК Интег» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Североуральский городской суд (Свердловская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Североуральский городской суд с вышеуказанным иском к ГАУЗ СО «Североуральская ЦГБ», указав в обоснование, что работала у ответчика в качестве администратора в детской поликлинике, 01.03.2022 в отделе кадров ее
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержала исковые требования, просила их удовлетворить, суду пояснила, что 28.02.2022 ей на сотовый телефон позвонила специалист отдела кадров <ФИО> и предложила написать заявление
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ГАУЗ СО «Североуральская центральная городская больница» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда оставить без удовлетворения
