Эта категория включает судебные дела, касающиеся прав и обязанностей работников и работодателей. Здесь рассматриваются споры о соблюдении трудового законодательства: от оформления трудовых договоров и условий труда до вопросов оплаты, отпусков и увольнения. Суды решают конфликты, возникающие в процессе трудовых отношений, обеспечивая защиту интересов обеих сторон.
Никулинский районный суд (Город Москва) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «К-Строймонтаж» о защите трудовых прав, просит признать увольнение истца, осуществлённое ООО «К-Строймонтаж» 10 сентября 2025 г. на основании приказа № 51, незаконным, изменить формулировку
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании явился, исковые требования поддержал, просил иск удовлетворить в полном объёме. Как следует из материалов дела, что 27 сентября 2024 г. между ООО «К-Строймонтаж»
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения истца, исследовав письменные материалы дела, представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам. Суд полагает доводы истца заслуживающими внимание. Таким образом
Резолютивная часть
Признать увольнение <ФИО>, осуществлённое ООО «К-Строймонтаж» 10 сентября 2025 г. на основании приказа № 51, незаконным
Мотовилихинский районный суд г. Перми (Пермский край) · О защите трудовых прав
Вводная часть
Прокурор Мотовилихинского района г. Перми, действуя в интересах <ФИО> (далее – истец, <ФИО>), обратился в суд с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Кама Шиппинг» (далее - ООО «Кама-Шиппинг», ответчик)
Описательная часть
В судебном заседании установлено и следует из материалов дела, что согласно сведениям о трудовой деятельности (л.д. 6-8) <ФИО> принята на работу в ООО «Кама Шиппинг» судовым поваром на т/х «Прикамье» <дата>..;
Мотивировочная часть
Принимая во внимание данные обстоятельства и имеющиеся в деле доказательства, суд приходит к выводу о том, что <ФИО> работала в ООО «Кама Шиппинг» поваром на т/х «Прикамье» с <дата> по <дата>, задолженность
Резолютивная часть
Исковое заявление прокурора Мотовилихинского района г. Перми, действующего в интересах <ФИО>, к обществу с ограниченной ответственностью «Кама Шиппинг» удовлетворить частично
Новоалтайский городской суд (Алтайский край) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Технопарк», в котором с учетом уточнения просит отменить приказ от <дата> <номер> об установлении персональной надбавки, взыскать недоначисленную сумму персональной
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании поддержал заявленные требования, просил удовлетворить их. Судом установлено, что в период с <дата> по <дата> <ФИО> работал в ООО «Технопарк» в должности
Мотивировочная часть
Оценив представленные доказательства в совокупности, суд приходит к следующим выводам. При указанных обстоятельствах суд не находит правовых оснований для удовлетворения исковых требований. Истец был уволен
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> оставить без удовлетворения
Центральный районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к АО «<адрес> Страхование» о защите трудовых прав. Требования мотивированы тем, что <дата> между истцом и ответчиком заключен трудовой договор №. С середины декабря 2024 года работодатель
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, представитель истца <ФИО> (на основании доверенности от <дата>) исковые требования поддержали, настаивали на их удовлетворении. Кроме того, ходатайствовали о восстановлении
Мотивировочная часть
Приказ № о привлечении <ФИО> к дисциплинарной ответственности издан <дата>, то есть в пределах сроков, установленных ст. 193 ТК РФ, с учетом нахождения истца в отпуске, командировке и на больничном листе. <ФИО> была
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к АО «<адрес> Страхование» о защите трудовых прав удовлетворить частично
Кинельский районный суд (Самарская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ОАО «РЖД» о защите трудовых прав, указав, что он работает помощником машиниста электровоза грузового движения в Эксплуатационном локомотивном депо Кинель с <дата> по настоящее время. <дата>
Описательная часть
Представитель ответчика <ФИО> в судебное заседание не явилась, представила ходатайство о рассмотрении дела в ее отсутствие. Ранее, в судебном заседании исковые требования не признала, просила в иске отказать по доводам
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В исковых требованиях <ФИО> к ОАО «РЖД» о защите трудовых прав отказать
Режевской городской суд (Свердловская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ГАУЗ СО «Режевская ЦРБ» о защите трудовых прав. В обоснование исковых требований указано, что истец работает в ГАУЗ СО «Режевская ЦРБ» в должности врача-эндокринолога
Описательная часть
Истец просит признать незаконными удержания в размере 2 500 руб., произведенные по строке «лишение СТ» за июнь и июль 2025 года и взыскать с ответчика в пользу истца 2 500 руб., взыскать также 5 000 руб. в счет компенсации
Мотивировочная часть
Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что указание в трудовом договоре о производстве стимулирующих выплат в целях стимулирования работника к качественным результатам труда и поощрения за выполненную работу в соответствии
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к государственному автономному учреждению здравоохранения Свердловской области «Режевская центральная районная больница» о защите трудовых прав – оставить без удовлетворения
Кинельский районный суд (Самарская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ОАО «РЖД» о защите трудовых прав, указав, что он работает помощником машиниста электровоза грузового движения в Эксплуатационном локомотивном депо Кинель с <дата> по настоящее время
Описательная часть
Ссылаясь на нарушение его трудовых прав, <ФИО> обратился в суд с иском, в котором просит признать незаконными приказы № и № от <дата>; Обязать ОАО «РЖД» издать новые приказы с добавлением 4 дней к отпуску за вредные
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В исковых требованиях <ФИО> к ОАО «РЖД» о защите трудовых прав отказать
Октябрьский районный суд г. Новосибирска (Новосибирская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
Истец обратился в суд с указанным иском к ответчику с требованиями с учетом уточнений об установлении факта трудовых отношений с ответчиком за период с 17.02.2020 по 31.01.2025 в должности руководителя проекта по продажам
Описательная часть
Судом установлено, что ответчик зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя с 12.10.2018, что подтверждается выпиской из ЕГРИП
Мотивировочная часть
Суд полагает, что при разрешении данного гражданского спора судом были созданы все необходимые условия сторонам для представления в соответствии с указанными процессуальными нормами гражданского права, доказательств по делу
Резолютивная часть
В удовлетворении искового заявления <ФИО> С.ча к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о защите трудовых прав - отказать
Нижегородский районный суд г.Нижний Новгород (Нижегородская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
Истец обратился в суд с данным иском к ответчику, указав в обоснование заявленных требований, что между Истцом и Ответчиком 13 декабря 2022 года был заключен трудовой договор, согласно которому Истец был принят на должность «Проректор
Описательная часть
На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. 131 и ст. 132 ГПК РФ, истец просит суд признать приказ <номер> от 26 августа 2024 об исключении из штатного расписания Ректората ФГБОУВО «Всероссийский Государственный
Мотивировочная часть
Вместе с тем была введена должность проректора по административным вопросам, которая Истцу также предложена не была, её занял <ФИО> (наличие должности подтверждается распоряжением от 01 октября 2024 <номер>..;
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (<дата> г.р., паспорт <номер>) удовлетворить частично
Октябрьский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО>, <ФИО> обратились в суд с требованиями к ООО «Технологии вертикального транспорта» о защите трудовых прав, признании действий ответчика в части начисления заработной платы ниже МРОТ, невыплате компенсационных выплат
Описательная часть
В судебном заседании истцы <ФИО>, <ФИО>, их представитель <ФИО> исковые требования поддержали по основаниям, изложенным в исковом заявлении, с учетом уточнений. Пояснили, что о нарушении прав узнали в момент
Мотивировочная часть
Вместе с тем, в силу ч. 1, ч. 2 ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права
Резолютивная часть
Исковые требования А2, А1 к ООО «Технологии вертикального транспорта» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Октябрьский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с требованиями (с учетом уточнений) к КГКОУ ДПО «Институт региональной безопасности» о защите трудовых прав, отмене приказа № 453-к от 08.11.2024г. о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде выговора
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> исковые требования поддержала с учетом уточнений. В судебном заседании представитель ответчика <ФИО> ранее представленные письменные возражения поддержал
Мотивировочная часть
При вышеуказанных обстоятельствах, поскольку расписание занятий должно соответствовать учебному плану образовательной программы и плану комплектования, однако в ходе рассмотрения дела было достоверно установлено, и не отрицалось истцом, что
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований А1 к Краевому государственному бюджетному казённому образовательному учреждению дополнительного профессионального образования «Институт региональной безопасности» о защите трудовых прав– отказать
Дзержинский районный суд г. Новосибирска (Новосибирская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в Дзержинский районный суд г.Новосибирска с иском к прокуратуре Новосибирской области, Генеральной прокуратуре Российской Федерации, заявив требования о признании срочного трудового договора от <дата>
Описательная часть
Настаивая на том, что срочный трудовой договор заключен вынужденно, истец просит признать его заключенным на неопределенный срок. Также указывает на неправомерность увольнения <дата>, поскольку в указанную дату
Мотивировочная часть
Вместе с тем из иного заявления истицы от <дата> (л.д. 25) следует, что она просит освободить ее от занимаемой должности ... ... и назначить на должность ... ... до выхода ее на службу, расторгнуть трудовой договор
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> отказать
Октябрьский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с требованиями (с учетом уточнений ) к АО «Сибагропромстрой» о взыскании задолженности по заработной плате в виде премии за октябрь 2024 г. в размере 60990,01 руб., задолженности по заработной плате в виде
Описательная часть
В судебном заседании истец требования поддержала по заявленным в иске основаниям, с учетом уточнений. Также поддержала письменные пояснения на поданные стороной ответчика возражения. Относительно пропуска срока на обращение
Мотивировочная часть
Таким образом, поскольку в соответствии с заключенным с иском трудовым договором, а также Положением о премировании выплата стимулирующего характера не является обязательной гарантированной выплатой, предусмотренной системой оплаты труда
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований А1 к АО «Сибагропромстрой» о защите трудовых прав отказать
Первомайский районный суд г. Кирова (Кировская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к ФКУ «Военный комиссариат Кировской области» о защите трудовых прав. В обоснование указала, что является работником ФКУ «Военный комиссариат Кировской области». При предоставлении <ФИО> отпусков
Описательная часть
В судебном заседании установлено, подтверждено материалами дела и не оспаривается сторонами, что на основании трудового договора от {Дата} {Номер} <ФИО> осуществляет трудовые функции в ФКУ «Военный комиссариат Кировской
Мотивировочная часть
Установив фактические обстоятельства дела и применив к правоотношениям сторон вышеуказанные нормы материального права, суд приходит к выводу об обоснованности исковых требований <ФИО>
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ФКУ «Военный комиссариат Кировской области» о защите трудовых прав удовлетворить
Верх-Исетский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О защите трудовых прав, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО>1 обратился в суд с иском к ГУ МВД России по Свердловской области, МО МВД России «<ФИО>2» в котором просил взыскать с ответчиков компенсацию за выполнение служебных обязанностей сверхустановленной нормальной
Описательная часть
В судебном заседании представитель ответчика ГУ МВД России по Свердловской области, требования иска не признал, в иске просил отказать. Из материалов дела следует, судом установлено, что <ФИО>1 проходил
Мотивировочная часть
Вместе с тем указанный рапорт, по результатам рассмотрения, был отклонен в соответствии с требованиями п. 4 ст. 56 ФЗ № – ФЗ, поскольку отсутствие истца на службе неблагоприятно отразится на нормальном ходе работы подразделения
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>1 к МО МВД России «<ФИО>2», ГУ МВД России по Свердловской области о защите трудовых прав, взыскании компенсации морального вреда удовлетворить частично
Верх-Исетский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО>4 обратилась в суд с указанным иском, в котором просила расторгнуть трудовой договор № от <дата>, заключенный между ней и ООО «<ФИО>1» с <дата>, обязать ответчика внести соответствующую запись в трудовую книжку
Описательная часть
Судом установлено, что между <дата> между Обществом с ограниченной ответственностью «<ФИО>1 <ФИО>6» и <ФИО>2 заключен трудовой договор №, в соответствии с которым <ФИО>2 была принята на должность
Мотивировочная часть
При указанных обстоятельствах в силу ст. 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства, против чего истец не возражал. Вместе
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>2 к ООО «<ФИО>1» о защите трудовых прав удовлетворить частично
Новоуренгойский городской суд (Ямало-Ненецкий автономный округ) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> (далее по тексту также – истец, <ФИО>) обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «ЭТАЛОН-М» (далее по тексту также – ООО «ЭТАЛОН-М», ответчик) о взыскании задолженности по заработной плате
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> (действующая на основании доверенности от дд.мм.гггг, выданной сроком на шесть месяцев – л. д. 68-71) в судебном заседании на удовлетворении иска настаивала в полном объёме по изложенным в нём
Мотивировочная часть
Следовательно, исходя из представленных доказательств, суд приходит к выводу, что задолженность ответчика перед <ФИО> по заработной плате составляет 371.696 рублей. Эти денежные средства суд считает необходимым взыскать
Ленинский районный суд г. Уфы (Республика Башкортостан) · О защите трудовых прав, связанных с правом на увольнение со службы по выслуге лет, дающей право на получение пенсии
Вводная часть
В Ленинский районный суд <адрес> поступило исковое заявление от гр. <ФИО> к <ФИО> по <адрес> о защите трудовых прав, связанных с правом на увольнение со службы по выслуге лет, дающей право на получение пенсии
Описательная часть
Поведение ответчика по незаконному отказу реализовать его рапорт о расторжении контракта и увольнении со службы в связи с выслугой лет, дающей право на пенсию, противоречит цели дополнительного соглашения на предоставление ему как
Мотивировочная часть
Изучив и оценив материалы гражданского дела, дав оценку всем добытым по делу доказательствам, как в отдельности, так и в их совокупности, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении иска. С учетом специфики службы
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к <ФИО> по <адрес> о признании незаконным отказа <ФИО> по <адрес> в реализации рапорта об увольнении с <дата>, о признании контракта о службе в уголовно
Октябрьский районный суд г. Новосибирска (Новосибирская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> (далее -И.) обратился в суд с указанным иском к ООО «НЕВАТОМ ЦИФРА» (далее -О.), в котором с учетом уточнений требований в итоговой редакции (т. 3 л.д. 51-53) просит
Описательная часть
В судебном заседании И. <ФИО> и его представитель Яцученко Т.В. настаивали на удовлетворении уточненных исковых требований по доводам, изложенным в иске, а также дополнительных письменных пояснениях (т.3 л.д.3-24
Мотивировочная часть
Учитывая установленные обстоятельства, суд приходит к выводу, что трудовой договор о работе в Управлении по информационным технологиям в должности директора по информационным технологиям с выполнением трудовой функции
Первомайский районный суд г. Кирова (Кировская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ФКУ «Военный комиссариат Кировской области» о защите трудовых прав. В обоснование требований указал, что является работником ФКУ «Военный комиссариат Кировской области». При предоставлении отпусков
Описательная часть
Мотивировочная часть
В связи с чем, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для удовлетворения исковых требований и взыскании с ФКУ «Военный комиссариат Кировской области» в пользу <ФИО> недополученных денежных средств за период
Центральный районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Федеральному государственному бюджетному образовательному учреждению высшего образования «Красноярский Государственный Аграрный Университет» (далее ФБОУ ВО Красноярский ГАУ) о защите трудовых прав
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении заявленных исковых требований настаивала в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении и письменных пояснения на возражения ответчика. Представитель
Мотивировочная часть
Рассматривая требования истца о незаконности приказа об увольнении суд принимает во внимание следующее. Кроме того, из материалов дела следует, что присутствуют факторы, повлиявшие на принятое истцом решения
Сосновоборский городской суд (Ленинградская область) · О защите трудовых прав
Вводная часть
<ФИО> обратился в Сосновоборский городской суд Ленинградской области с иском к ИП <ФИО>, в котором, окончательно уточнив предмет иска в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, просит
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель <ФИО> иск поддержали. В судебном заседании 13 ноября 2024 года по ходатайству истца в качестве свидетеля допрошен <ФИО>, являвшийся работником
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения лиц, явившихся в судебное заседание, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. В данном случае суд принимает во внимание разъяснения, содержащиеся в пункте 23 Постановления
Резолютивная часть
Иск <ФИО>, <дата> года рождения, ИНН № к индивидуальному предпринимателю <ФИО>, <дата> года рождения, ИНН № о защите трудовых прав удовлетворить частично
Первомайский районный суд г. Мурманска (Мурманская область) · О защите трудовых прав, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Мурманскому муниципальному бюджетному учреждению «Единая дежурно – диспетчерская служба» (далее – ММБУ «ЕДДC») о защите трудовых прав, взыскании невыплаченной заработной платы. В
Описательная часть
Истец <ФИО> и ее представитель <ФИО> в судебном заседании поддержали уточненные требования по основаниям, изложенным в иске, уточнив, что компенсация за задержку заработной платы за работу в праздничные и ночные
Мотивировочная часть
Представитель ответчика <ФИО> в судебном заседании иск не признал в полном объёме по основаниям, изложенным в возражениях, указав, что *** были прекращены трудовые отношения сторон. В ММБУ «ЕДВ» установлен суммированный
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Мурманскому муниципальному бюджетному учреждению «Единая дежурно – диспетчерская служба» о защите трудовых прав, взыскании невыплаченной заработной платы – удовлетворить частично
Фрунзенский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О защите трудовых прав
Вводная часть
Истец указала, что 16.07.2023 была принята на работу к ответчику ИП <ФИО> в должности продавца-кассира. Трудового договора с истцом подписано не было. Истец работала по графику, который присылали в переписке в мессенджере. Заработная
Описательная часть
Судом установлено, что между сторонами трудового договора подписано не было. Между тем, истец указала, что в период с 16.07.2023 по 30.11.2024 включительно работала у ответчика в должности продавца-кассира, выполняла трудовую
Мотивировочная часть
Оценивая представленный ответчиком не подписанный истцом договор, а также фактические возникшие правоотношения, суд учитывает, что законодательство не допускает заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих
Фрунзенский районный суд (Город Санкт-Петербург) · О защите трудовых прав
Вводная часть
Истец указал, что работал продавцом мебели в организации ответчика по адресу: <адрес>, на основании трудового договора № 012/21 от 11.01.2021. 06.02.2023 был уволен на основании п. 7 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации
Описательная часть
Из материалов дела следует, что 11.01.2021 истец был принят на работу в ООО «Домашний интерьер» на должность продавца-консультанта в обособленное подразделение Магазин Хофф Санкт-Петербург Кубатура: Направление «Мебель»
Мотивировочная часть
Изучив материалы дела, выслушав заключение прокурора, участников процесса, суд приходит к следующему выводу. При таких обстоятельствах, учитывая, что работодателем был издан приказ о восстановлении истца на работе
Резолютивная часть
В удовлетворении искового заявления <ФИО> к ООО «Домашний интерьер», - отказать
