Эта категория посвящена спорам, где необходимо доказать или оспорить, действительно ли между сторонами сложились трудовые отношения. Здесь рассматриваются вопросы, связанные с признанием срочных договоров бессрочными, а также с оспариванием законности документов, подтверждающих трудоустройство, включая приказ или записи в трудовой книжке. Суть — установление юридического факта наличия или отсутствия трудовых связей.
Заводский районный суд г. Кемерово (Кемеровская область) · О признании факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты, о выдаче документов, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Алинкино» о признании факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты, о выдаче документов, компенсации морального вреда Требования
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО>, действующий на основании доверенности от 06.12.2024 года, уточненные требования поддержал, настаивал на их удовлетворении. Суду пояснил, что с учетом установленных по делу
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Алинкино» о признании факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты, о выдаче документов, компенсации морального
Киевский районный суд г. Симферополя (Республика Крым) · Об установлении факта трудовых отношений и внесении сведений об увольнении в трудовую книжку
Вводная часть
Заместитель прокурора <адрес>, в интересах <ФИО>, обратился в суд с иском, который в ходе рассмотрения дела уточнен, к Обществу с ограниченной ответственностью «ГРАССОР», Отделению фонда пенсионного и социального страхования
Описательная часть
Прокурор <ФИО> в судебном заседании просила удовлетворить исковое заявление, по основаниям, изложенным в иске и описанным выше. Судом установлено, что между сторонами сложились правоотношения, которые
Мотивировочная часть
На основании изложенного, суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке, по имеющимся в деле доказательствам. Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Анализируя
Резолютивная часть
Исковые требования Заместителя прокурора <адрес>, в интересах <ФИО> – удовлетворить
Киевский районный суд г. Симферополя (Республика Крым) · Об установлении факта трудовых отношений и внесении сведений об увольнении в трудовую книжку
Вводная часть
Заместитель прокурора <адрес>, в интересах <ФИО>, обратился в суд с иском, который в ходе рассмотрения дела был уточнен, к Обществу с ограниченной ответственностью «ГРАССОР», Отделению фонда пенсионного и социального страхования
Описательная часть
Прокурор <ФИО> в судебном заседании просила удовлетворить исковое заявление, по основаниям, изложенным в иске и описанным выше. Судом установлено, что между сторонами сложились правоотношения, которые
Мотивировочная часть
На основании изложенного, суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке, по имеющимся в деле доказательствам. Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Анализируя
Резолютивная часть
Исковые требования Заместителя прокурора <адрес> в интересах <ФИО> – удовлетворить
Карталинский городской суд (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсацию за задержку выплаты заработной платы, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО ЧОО «Урал-Охрана» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы за октябрь, ноябрь, декабрь 2024 года, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере 1/150
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> на исковых требованиях настаивал по основаниям, изложенным в иске. При этом указал, что ответчик в течение нескольких месяцев задерживает оплату за труд, оставляя без средств
Мотивировочная часть
Заслушав истца, свидетеля <ФИО>, подтвердившего доводы истца о характере, графике работы, должностных обязанностях, суд полагает исковые требования обоснованными по следующим основаниям: Вместе с тем согласно
Карталинский городской суд (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсацию за задержку выплаты заработной платы, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО ЧОО «Урал-Охрана» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы за ноябрь, декабрь 2024 года, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере 1/150 ключевой
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> на исковых требованиях настаивал по основаниям, изложенным в иске. При этом указал, что ответчик в течение нескольких месяцев задерживает оплату за труд, оставляя без средств
Мотивировочная часть
Заслушав истца, свидетеля <ФИО>, подтвердившего доводы истца о характере, графике работы, должностных обязанностях, суд полагает исковые требования обоснованными по следующим основаниям: Вместе с тем согласно
Кировский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О признании трудовых отношений бессрочными, признании увольнения незаконным и восстановлении на работе, взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Стоматологическая поликлиника «Пионерская» о признании трудовых отношений бессрочными, признании увольнения незаконным и восстановлении на работе, взыскании заработной платы. В обоснование исковых
Описательная часть
Определением суда приняты уточнения исковых требований, согласно которым истец просит признать трудовые отношения между <ФИО> и ООО «Стоматологическая клиника «Пионерская» бессрочными, признать приказ *** от ***
Мотивировочная часть
Также о времени и месте рассмотрения дела лица, участвующие в деле, извещались публично путем заблаговременного размещения в соответствии со статьями 14 и 16 Федерального закона от 22 декабря 2008 года № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Стоматологическая поликлиника «Пионерская» о признании трудовых отношений бессрочными, признании увольнения незаконным и восстановлении на работе, взыскании
Приморский районный суд (Архангельская область) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записей в трудовою книжку, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
Заместитель Приморского межрайонного прокурора Архангельской области обратился в суд в интересах <ФИО> с иском, уточненным в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ), к обществу
Описательная часть
Помощник Приморского межрайонного прокурора Архангельской области Маликова О.Л. в судебном заседании заявленные исковые требования поддержала по доводам, изложенным в иске. Дополнительно пояснила, что нарушения трудового
Мотивировочная часть
Принимая во внимание вышеприведенные нормы, разъяснения Верховного Суда РФ, установленные по делу обстоятельства, суд приходит к выводу о наличии признаков, позволяющих квалифицировать сложившиеся между <ФИО> и ООО «АКДК»
Резолютивная часть
Исковые требования заместителя Приморского межрайонного прокурора Архангельской области в интересах <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Архангельская компания деревянных конструкций» об установлении факта трудовых
Кировский районный суд г. Самары (Самарская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, внести запись в трудовую книжку о трудоустройстве, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ЗАО «СПТО Нефтехимпроект» об установлении факта трудовых отношений, в котором (с учетом уточнения в порядке ст. 39 ГПК РФ) просит
Описательная часть
Истец <ФИО>, её представитель по доверенности <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержали, просили иск удовлетворить в полном объеме. Представитель ответчиков: ЗАО «СПТО Нефтехимпроект», <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ЗАО «СПТО Нефтехимпроект», <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, внести запись в трудовую книжку о трудоустройстве, взыскании задолженности по заработной
Подольский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истица, уточнив исковые требования, обратилась в суд с иском к ответчику и просит установить факт нахождения в трудовых отношениях с ООО «Феникс» в должности кассира в период с <дата> по <дата>
Описательная часть
Из материалов дела видно, что <дата> истица принята на работу в ООО «Феникс» на должность кассира, что подтверждается копией трудового договора (л.д. 18-21)
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах суд считает возможным установить факт нахождения <ФИО> в трудовых отношениях с ООО «Феникс» в должности кассира в период с <дата> по <дата> и обязывает ООО «Феникс» внести в трудовую
Резолютивная часть
Установить факт нахождения <ФИО> в трудовых отношениях с ООО «Феникс» в должности кассира в период с <дата> по <дата>
Кармаскалинский районный суд (Республика Башкортостан) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «КК»МОЙДОДЫР+» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда. Требования
Описательная часть
Опрошенный в судебном заседании свидетель <ФИО> суду показал, что работает продавцом в ООО «Управляющей компании «ТрансТехСервис», истец <ФИО> работала в клининговой службе, которую обслуживает ООО «Управляющая
Мотивировочная часть
На основании ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело без участия неявившихся сторон. Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к ООО «КК» МОЙДОДЫР+» об установлении факта трудовых отношений, обязать внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворить
Советский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Управляющей компании «НИКС» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель истца – адвокат М.С. Гайдай поддержали заявленные требования. Как установлено судом, ответчик является субъектом малого предпринимательства. В судебном
Мотивировочная часть
В данном случае суд полагает, что для установления факта трудовых отношений не имеет юридического значения, сколько домов ООО «УК «ТАКТ» (ранее ООО «УК «НИКС») обслуживал истец, поскольку ответчиком перед истцом не ставилось
Резолютивная часть
Удовлетворить исковые требования <ФИО> к ООО «Управляющей компании «ТАКТ» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Горячеключевской городской суд (Краснодарский край) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор города Горячий Ключ, в порядке ст. 45 ГПК РФ, в интересах <ФИО> обратился в суд с заявлением к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку
Описательная часть
Представитель истца помощник прокурора г. Горячий Ключ <ФИО> в судебном заседании настаивал на удовлетворении заявленных исковых требований. Судом установлено, что, <ФИО> осуществляла фактическую
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора города Горячий Ключ в интересах <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной
Ленинский районный суд г. Самары (Самарская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор Ленинского района г. Самара в интересах обратился в суд с иском ООО ЧОО «Алекс-Секьюрити» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации
Описательная часть
В судебном заседании помощник прокурора Ленинского района г. Самара уточненные требования поддержала, просила их удовлетворить. Как установлено судом, с <дата> был принят ответчиком на работу на должность
Мотивировочная часть
Истцом также заявлены требования о взыскании с ответчика недоплаченной заработной платы за период с <дата> по <дата> в размере 85 119 рублей, которые суд также считает подлежащими удовлетворению. Поскольку между
Резолютивная часть
Исковые требования Прокурора Ленинского района г. Самара в интересах к ООО ЧОО «Алекс-Секьюрити» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации
Свердловский районный суд г. Иркутска (Иркутская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО>, <ФИО> (далее – истцы) обратились в суд с исковым заявлением к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее – ответчик) об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании
Описательная часть
Кроме того, несмотря на то, что истцы фактически были допущены к выполнению работ, ответчик, в нарушение действующего трудового законодательства, не заключил с ними трудовые договоры. Ранее в ходе судебного разбирательства
Мотивировочная часть
За указанный период работы его заработная плата должна была составить 141 000 руб., вместе с тем он получил только 114 500 руб., кроме того, ему не была выплачена компенсация за отпуск. При этом заработная плата перечислялась
Тракторозаводский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО "ДОРТЕХСТРОЙ" с требованиями об установлении факта трудовых отношений с 16.06.2021 года по 15.11.2021 года в должности мастер строительно-монтажных работ, возложении обязанностей внести
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель <ФИО> на исковых требованиях настаивали по доводам, указанным в исковом заявлении. Представитель ответчика ООО "ДОРТЕХСТРОЙ" - <ФИО> в
Мотивировочная часть
С учетом выше установленных обстоятельств, представленных доказательств, суд приходит к выводу, что между <ФИО> и ООО "ДОРТЕХСТРОЙ" в период с 16.06.2021 года по 15.11.2021 года сложились трудовые отношения
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО "ДОРТЕХСТРОЙ" об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворить
Московский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О признании срочного трудового договора, заключенным на неопределенный срок, о признании приказа об увольнении незаконным, о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Напитки ТрансСервис» о признании срочного трудового договора, заключенным на неопределенный срок, о признании приказа об увольнении незаконным, о восстановлении на работе, взыскании среднего
Описательная часть
Истец считает, что ответчик заключил с ней срочный трудовой договор без наличия на то необходимых оснований в нарушение требований, предусмотренных ст.58,59 ТК РФ. Заключить срочный трудовой договор для выполнения заведомо
Мотивировочная часть
Оценив все собранные по делу доказательства в соответствии со ст.67 ГПК РФ, суд считает, что требования истца о признании срочного трудового договора * от ЧЧ*ММ*ГГ* заключенным на неопределенный срок, о признании приказа *
Пролетарский районный суд г.Тулы (Тульская область) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записей в трудовую книжку, обязании направить сведения о трудовой деятельности, взыскании недополученной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к индивидуальному предпринимателю (ИП) <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, внесении записей в трудовую книжку, обязании направить сведения о трудовой деятельности, взыскании
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленные исковые требования поддержал по изложенным в исковом заявлении основаниям, просил удовлетворить, против вынесения по делу заочного решения не возражал. В ходе производства
Мотивировочная часть
Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению
Железнодорожный районный суд г. Пензы (Пензенская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с указанным иском в суд, указав, что между ним и ответчиком ООО «Алюмтек» был заключен договор подряда № 124 от 29.11.2022г., в соответствии с которым он выполнял для ответчика работы по организации ребрендинга
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что между <ФИО> (исполнителем) и ООО «Алюмтек» (заказчиком) был заключен договор №124 от 29.11.2022г. В настоящее время истец просит признать данные отношения трудовыми
Мотивировочная часть
Не является доказательством наличия между сторонами трудовых отношений и выплата исполнителю вознаграждения по гражданско-правовому договору, которая производится 5 числа месяца за предыдущий, поскольку оплата работ производится при условии
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Алюмтек» о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку удовлетворить частично
Свердловский районный суд г. Иркутска (Иркутская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском, уточненным в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ), к обществу с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» (далее - ООО «Вайлдберриз»)
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании, между <ФИО> и ООО «РВБ» был заключен договор оказания услуг. Из объяснений истца и представленных им справок о доходах за 2023-2024 годы следует, что за октябрь, ноябрь, декабрь 2023
Мотивировочная часть
Суд полагает возможным рассмотреть гражданское дело в отсутствие неявившихся сторон, их представителей, с учетом положений статьи 167 ГПК РФ. Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» удовлетворить
Ленинский районный суд г. Омска (Омская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с названным иском. В обоснование заявленных требований указал, что <дата> между ним и ООО «ИП <ФИО>» был заключен гражданско-правовой договор № б/н от <дата> на выполнение работ, согласно
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал полностью. Из материалов дела следует, <дата> между ООО «ИП <ФИО>» (заказчик) в лице представителя <ФИО> и <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Таким образом, определяя правовую природу отношений, сложившихся между <ФИО> и ООО «ИП <ФИО>», суд приходит к выводу, что между истцом и ответчиком в период с <дата> возникли трудовые отношения в должности
Энгельсский районный суд (Саратовская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, пособия по временной нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к обществу с ограниченной ответственностью «ТОРСЕРВИС 64» (далее по тексту – ООО «ТОРГСЕРВИС 64») об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, пособия по временной нетрудоспособности
Описательная часть
Из искового заявления и пояснений истца следует, что 03 февраля 2022 г. она была принята на работу в ООО «ТОРГСЕРВИС 64» на должность товароведа. При трудоустройстве на работу между ней и работодателем были оговорены все условия трудового
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Удовлетворить исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «ТОРСЕРВИС 64» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, пособия по временной нетрудоспособности, компенсации
Советский районный суд г. Брянска (Брянская область) · Об установлении факта наличия трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсаций за задержку выплаты заработной выплаты, морального вреда, затрат
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с указанным иском, ссылаясь на то, что 15.03.2022 г. между ним и ООО «Центр профессиональных бухгалтерских услуг» в лице директора <ФИО> была заключена устная договоренность с условием подписания
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> уточненные исковые требования поддержал в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении и письменных ходатайствах, просил суд иск удовлетворить, дополнительно пояснил, что
Мотивировочная часть
Суд учитывает, что о наличии трудовых отношений может свидетельствовать устойчивый и стабильный характер этих отношений, подчиненность и зависимость труда, выполнение работником работы только по определенной специальности
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Центр профессиональных бухгалтерских услуг» об установлении факта наличия трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате
Кореновский районный суд (Краснодарский край) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании выплатить задолженность по заработной плате
Вводная часть
Прокурор Кореновского района обратился в суд в исковым заявлением в интересах <ФИО> к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании выплатить задолженность по заработной плате, мотивируя свои требования тем, что
Описательная часть
Помощник прокурора Кореновского района <ФИО> в судебном заседании натаивал на удовлетворении исковых требований. В судебном заседании представлена копия трудового договора от № заключенного между ИП
Мотивировочная часть
Оценивая представленные представителем ответчика доказательства, суд приходит к выводу о достоверности показаний СВГ БРА <ФИО> и ГАВ о том, что их работу контролировал <ФИО>, поскольку, как следует из документов
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Кореновского района к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании выплатить задолженность по заработной плате - удовлетворить
Балаковский районный суд (Саратовская область) · Об установлении факта прекращения трудовых отношений, об обязании внести запись, об увольнении в трудовую книжку
Вводная часть
<ФИО> обратились в суд с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Про-Сервис» (далее – ООО «Про-Сервис»), в котором просит с учетом уточнений установить факт прекращения трудовых отношений между <ФИО> и ООО
Описательная часть
Истец <ФИО>, в судебном заседании просила удовлетворить исковые требования по основаниям изложенным в исковом заявлении. Судом установлено, что истец <ФИО> состоит в трудовых отношениях с ответчиком ООО
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора –
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Про-Сервис» об установлении факта прекращения трудовых отношений, об обязании внести запись об увольнении в трудовую книжку, удовлетворить
Пушкинский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
<ФИО>, с учетом неоднократного уточнения исковых требований в порядке ст. 39 Гражданского процессуального кодекса РФ, обратилась в Пушкинский районный суд Санкт-Петербурга с иском к НТ «Огородничество № 8 г. Павловска» об установлении
Описательная часть
Истец в судебном заседании исковые требования поддержала. Представители ответчика в судебном заседании просили в удовлетворении иска отказать. Из материалов дела усматривается, что ОНТ «Огородничество
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
В удовлетворении заявления <ФИО> к НТ «Огородничество № 8 г. Павловска» об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате
