Эта категория посвящена спорам, где необходимо доказать или оспорить, действительно ли между сторонами сложились трудовые отношения. Здесь рассматриваются вопросы, связанные с признанием срочных договоров бессрочными, а также с оспариванием законности документов, подтверждающих трудоустройство, включая приказ или записи в трудовой книжке. Суть — установление юридического факта наличия или отсутствия трудовых связей.
Семилукский районный суд (Воронежская область) · Об установлении факта наличия трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы и компенсации за досрочное прекращение трудового договора, процентов за нарушение срока
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском, в котором указывает, что Распоряжением Федерального Агентства по управлению государственным имуществом МЮ РФ (Росимущество), осуществляющего полномочия общего собрания акционеров АО «Кучуксульфат», 100%
Описательная часть
Представитель истца в судебном заседании просила суд уточненные исковые требования удовлетворить в полном объеме, пояснив, что сторона истца полает необходимым взыскать с ответчика заработную плату в указанном размере оклада
Мотивировочная часть
В этой связи Общество, отрицая факт наличия трудовых отношений с К-вым, вместе с тем, полает, что в случае установления судом этого факта, в отсутствие трудового договора, определяющего дату начала выполнения трудовой функции
Резолютивная часть
Исковое заявление по гражданскому делу №2-74/2023 по иску <ФИО> к АО «Кучуксульфат» об установлении факта наличия трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы и компенсации за досрочное прекращение трудового договора
Щербинский районный суд (город Москва) · О признании срочного трудового договора заключенным на неопределенный срок, восстановлении на работе, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец обратилась в суд с иском к ответчику ООО «Авиакомпания Победа», в котором просит признать срочный трудовой договор от 14.05.2020 года заключенным на неопределенный срок; признать приказ от 23.05.2022 № У0000000525 года незаконным
Описательная часть
Истец в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, обеспечила явку своего представителя по доверенности <ФИО>, который в судебном заседании требования искового заявления поддержал. В ходе рассмотрения
Мотивировочная часть
Выслушав представителей истца и ответчика, исследовав и оценив в совокупности письменные материалы дел, заслушав заключение прокурора, полагавшей требования не подлежащими удовлетворению, суд приходит к выводу об удовлетворении
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Авиакомпания Победа» о признании срочного трудового договора заключенным на неопределенный срок, восстановлении на работе, компенсации морального вреда, судебных расходов - отказать
Магаданский городской суд (Магаданская область) · О признании отношений трудовыми, возложении обязанности внести в трудовую книжку записи о приеме на работу и о его увольнении, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Магаданская ресурсная компания» (далее – ООО «Магаданская ресурсная компания»), указав в его обоснование, что в период с 20 ноября 2023 г. по 8 июня 2024 г
Описательная часть
Ссылаясь на приведенные обстоятельства, просит суд признать отношения, возникшие между ООО «Магаданская ресурсная компания» и <ФИО> с 20 ноября 2023 г. трудовыми. Обязать ответчика внести в трудовую книжку <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Оценивая заявленные исковые требования и их обоснование, возражения ответчика относительно иска и представленные сторонами в материалы дела доказательства, с учетом вышеприведенных положений, регулирующих спорные правоотношения, суд
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Магаданская ресурсная компания» о признании отношений трудовыми, возложении обязанности внести в трудовую книжку записи о приеме на работу и о его увольнении
Ногинский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, морального вреда и судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью строительная компания «Меркурий» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, морального вреда, обязать перечислить налоги, страховые
Описательная часть
Принимая во внимание, что судом установлено нарушение трудовых прав истицы, связанных с ненадлежащим оформлением трудовых отношений, суд считает возможным взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 20 000
Мотивировочная часть
Исходя из вышеизложенного, суд приходит к выводу о том, что само по себе отсутствие заключенного между <ФИО> и ООО СК «Меркурий» трудового договора, приказов о приеме на работу и об увольнении, не исключает возможности
Резолютивная часть
Уточненные исковые требования <ФИО> – удовлетворить частично
Магарамкентский районный суд (Республика Дагестан) · О признании факта трудовых отношений и об обязании работодателя внести записи в трудовую книжку
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к МКОУ «Магарамкентская СОШ №» о признании факта трудовых отношений и об обязании работодателя внести записи в трудовую книжку. В обоснование своих требований в исковом заявлении указала
Описательная часть
Судом установлено факт наличия трудовых отношений между <ФИО> и МКОУ «Магарамкентская СОШ №» в период с <дата> по 25.05.1999г., с 18.10.1999г. по настоящее время и исполнение истцом трудовых обязанностей в должности
Мотивировочная часть
Изучив материалы гражданского дела, и оценив имеющиеся в деле доказательства, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований <ФИО> по следующим основаниям. При таких обстоятельствах суд приходит
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к МКОУ «Магарамкентская СОШ №» о признании факта трудовых отношений и об обязании работодателя внести записи в трудовую книжку удовлетворить
Тулунский городской суд (Иркутская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время, взыскании компенсации морального вреда, минимального размера компенсации за задержку заработной
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ИП <ФИО> Е.О. с требованиями: о признании отношений между <ФИО> и ИП <ФИО> Е.О. трудовыми, взыскании с ответчика невыплаченной заработной платы за отработанное время
Описательная часть
В судебном заседании истец обстоятельства, изложенные в иске, подтвердил, заявленные исковые требования поддержал в полном объеме по доводам, изложенным в иске. Дополнительно пояснил суду, что в спорный период работал водителем
Мотивировочная часть
Как следует из пояснений данных истцом в ходе судебного разбирательства, в спорный период времени, он исполнял свои трудовые обязанности в качестве водителя грузового транспортного средства марки «ШАКМАН», государственный регистрационный
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ИП <ФИО> <ФИО> о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы за отработанное время с ...... по ...... в размере 92000 рублей, взыскании компенсации морального вреда в размере 20000
Октябрьский районный суд г. Новосибирска (Новосибирская область) · О признании факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, морального вреда, расходов на представителя
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с уточненным иском к ООО ЧОО «Радианс» о признании факта трудовых отношений в период с /дата/ по /дата/ в должности охранника, взыскании задолженности по заработной плате в размере 33 000 руб., компенсацию
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> пояснила в судебном заседании, что поддерживает исковые требования. В судебном заседании установлено, что трудовой договор в письменной форме между <ФИО> и ООО ЧОО «Радианс»
Мотивировочная часть
Принимая во внимание установленные обстоятельства: фактический допуск работника к осуществлению трудовой функции /дата/, на что указывал истец в пояснениях, согласие ООО ЧОО «Радианс» на выполнение <ФИО> трудовых функций в интересах
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО ЧОО «Радианс» о признании факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, морального вреда, расходов на представителя, удовлетворить частично
Серышевский районный суд (Амурская область) · Об установлении факта трудовых отношений, а также к <ФИО> и <ФИО> о взыскании ущерба, возникшего при исполнении трудовых обязанностей
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <ФИО> и <ФИО> в котором просит суд с взыскать с ответчиков в равных долях 99402 рубля в счёт возмещения материального ущерба, судебные расходы в сумме 3182 рубля 6 копеек. Своё
Описательная часть
В силу ч. 2 ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат
Мотивировочная часть
Выслушав сторону истца, исследовав материалы дела, оценив доказательства в их совокупности и взаимосвязи, суд приходит к следующим выводам. Таким образом, оценив представленные доказательства, суд приходит
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, а также к <ФИО> и <ФИО> о взыскании ущерба, возникшего при исполнении трудовых обязанностей - удовлетворить
Тушинский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовой договор, внести запись о трудоустройстве в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ЧОУ ДПО «Учебный центр Ганна» и, изменив размер заявленных требований, просит обязать ответчика оформить трудовой договор на условиях, оговоренных при трудоустройстве, обязать ответчика
Описательная часть
Истец, его представитель в судебном заседании заявленные требования поддержали в полном объёме, пояснили, что истец осуществлял трудовую деятельность у ответчика с декабря 2018 года по сентябрь 2022 года, фактически был допущен
Мотивировочная часть
Истцом в материалы дела представлены справки по операциям Сбербанк, из которых следует, что в спорный период ему переводились денежные средства <ФИО>, которая входит в состав участников ЧОУ ДПО «Учебный центр Ганна», однако анализируя
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Частному образовательному учреждению дополнительного профессионального образования «Учебный центр Ганна» об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовой договор, внести
Тушинский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовой договор, внести запись о трудоустройстве в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ЧОУ ДПО «Учебный центр Ганна» и, изменив размер заявленных требований, просит обязать ответчика оформить трудовой договор на условиях, оговоренных при трудоустройстве, обязать ответчика
Описательная часть
Истец, его представитель в судебном заседании заявленные требования поддержали в полном объёме, пояснили, что истец осуществлял трудовую деятельность у ответчика с декабря 2018 года по сентябрь 2022 года, фактически был допущен
Мотивировочная часть
Истцом в материалы дела представлены справки по операциям Сбербанк, из которых следует, что в спорный период ему переводились денежные средства <ФИО>, которая входит в состав участников ЧОУ ДПО «Учебный центр Ганна», однако анализируя
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Частному образовательному учреждению дополнительного профессионального образования «Учебный центр Ганна» об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовой договор, внести
Северобайкальский городской суд (Республика Бурятия) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовые отношения и направлении сведений, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился с иском в суд, указывая, что в ООО «АвтоСпецТехГрузоФФ» устроился на работу на должность ведущего юрисконсульта по трудовому договору от <дата>, затем по совместительству на должность в <адрес> по трудовому
Описательная часть
Мотивировочная часть
Исходя из изложенного, оценив и исследовав доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что между ООО «АвтоСпецТехГрузоФФ» и <ФИО> начиная с <дата> по настоящее время фактически сложились трудовые
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО «АвтоСпецТехГрузоФФ» об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовые отношения и направлении сведений, компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Ломоносовский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, процентов за нарушение выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, обязании
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее – предприниматель, ИП <ФИО>) об установлении факта трудовых отношений в период с <Дата> по <Дата> в должности продавца-кассира
Описательная часть
Мотивировочная часть
Вместе с тем, трудовым законодательством, в частности главой 50 ТК РФ, установлены государственные гарантии и компенсации гражданам, работающим и проживающим в экстремальных природно-климатических условиях Севера, с целью
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, процентов за нарушение выплаты заработной платы, компенсации морального
Южно-Сахалинский городской суд (Сахалинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку, взыскании невыплаченной заработной платы, отпускных, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести запись в трудовую книжку, взыскании невыплаченной заработной платы, отпускных, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец исковые требования поддержал, по изложенным в иске основаниям. Указал, что работал у ИП <ФИО> в компании » в должности монтажника в период с 22.10.2020г. по 22.03.2022г. ИП <ФИО> в
Мотивировочная часть
2. Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались. Суд пришел к выводу о том, что
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений с 23 марта 2022г. по 13 октября 2022г. включительно, возложении обязанности на ответчика внести запись
Кунцевский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, о взыскании задолженности по заработной плате, проценты за нарушение сроков по выплате заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском ( с учетом уточнений) к ООО «Спецтехника Групп» об установлении факта трудовых отношений, о взыскании задолженности по заработной плате в размере сумма, проценты за нарушение сроков по выплате заработной платы
Описательная часть
Представитель истца и истец в судебное заседание явились, исковые требования поддержал в полном объеме. Из представленных материалов дела усматривается, что истец является самозанятым, ему были перечислены денежные
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований заявлению <ФИО> к ООО «Спецтехника Групп» об установлении факта трудовых отношений, о взыскании задолженности по заработной плате, проценты за нарушение сроков по выплате заработной платы
Советский районный суд г. Краснодара (Краснодарский край) · О признании факта прекращения трудовых отношений, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился в суд с вышеназванном иском к ответчику, в котором просила суд: установить факт прекращения трудовых отношений между <ФИО>, <дата> года рождения, уроженкой <адрес>, и обществом с ограниченной
Описательная часть
В ходе рассмотрения дела установлено и из материалов дела следует, что <ФИО>, <дата> года рождения, уроженка <адрес> (далее - Истец), <дата> заключила трудовой договор (далее - Трудовой договор)
Мотивировочная часть
Суд, исследовав письменные материалы дела, находит, что заявленные исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Разрешая спор, исследовав и оценив собранные доказательства, в том числе письменные
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ООО «Фабергуд-ЮФО» о признании факта прекращения трудовых отношений, компенсации морального вреда удовлетворить
Лакский районный суд (Республика Дагестан) · Об установлении факта трудовых отношений, включении в период работы в общий трудовой и страховой стаж для назначения пенсии, установлении принадлежности лицевых счетов
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к СФР Отделение по <адрес>, об установлении факта трудовых отношений, включении в период работы в общий трудовой и страховой стаж для назначения пенсии, установлении принадлежности лицевых счетов
Описательная часть
В судебном заседании истица <ФИО> исковые требования поддержала в полном объеме и просила иск удовлетворить по изложенным в исковом заявлении доводам и исследованными в судебном заседании книгами учета заработной платы
Мотивировочная часть
Сопоставив между собой паспорт серии 82 11 №, выданный отделом УФМС России по РД в <адрес> от <дата>, выданный <ФИО>, <дата> года рождения, уроженке <адрес> ДАССР, суд приходит к выводу о наличии
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к СФР Отделение по <адрес> об установлении факта трудовых отношений, включении в период работы в общий трудовой и страховой стаж для назначения пенсии, установлении принадлежности лицевых счетов
Брянский районный суд (Брянская область) · О признании правоотношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку ее выплаты, компенсации морального вреда и взыскании судебных расходов
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился с указанным иском в суд, ссылаясь на следующие обстоятельства. В периоды с декабря 2019 года до ноября 2020 года включительно, и с января 2021 до середины апреля 2022 года включительно истец <ФИО> работал
Описательная часть
Судом установлено и следует из материалов дела, что заявление о приеме на работу к ИП <ФИО> истец не подавал, трудовой договор с ним не заключался, размер заработной платы не согласован, трудовую книжку ИП <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Вместе с тем согласно ч. 3 ст. 16 ТК РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, неустойки, компенсации морального вреда, - оставить без удовлетворения
Железнодорожный районный суд г. Улан-Удэ (Республика Бурятия) · Об установлении факта работы, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, обязании произвести налоговые отчисления, в ПФР, ФСС
Вводная часть
Обращаясь в суд, истец просил первоначально взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 300 000 руб., компенсацию за неиспользованный отпуск за период с ***. по ***.. В обоснование иска указал, что он работал
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> исковые требования поддержал в полном объеме, при этом не был согласен на замену ответчика ООО «СпецДорСтрой» на ИП <ФИО>, указывая на то, что он работал именно у ответчика в ООО
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, опросив свидетелей <ФИО>, <ФИО>, изучив представленные доказательства, суд не находит оснований для удовлетворения исковых требований на основании следующего. Таким образом, суд приходит
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «СпецДорСтрой», ИНН , об установлении факта работы, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, обязании произвести налоговые отчисления, в ПФР, ФСС, оставить
Эжвинский районный суд г. Сыктывкара (Республика Коми) · О возложении обязанности выдать трудовой договор, взыскании недополученной заработной платы, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд в интересах <ФИО> с исковым заявлением к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о возложении обязанности выдать истцу трудовой договор, взыскать недополученную заработную плату в размере 69847,25
Описательная часть
Истец <ФИО>, его представитель <ФИО> в судебном заседании участия не принимали, извещены в установленном порядке о рассмотрении дела. Государственная инспекция труда в Республике Коми, привлеченная к участию в деле
Мотивировочная часть
Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались (часть 2 статьи 56 Гражданского
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, действующей в интересах <ФИО>, удовлетворить
Заельцовский районный суд г. Новосибирска (Новосибирская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, уплаты страховых взносов
Вводная часть
1. <ФИО>, обратившись в суд с данным иском, просил (с учетом уточнения требований) установить факт трудовых отношений между ним и ООО «Тесла-Строй» с xx.xx.xxxx г. в должности производителя работ (прораба); обязать внести в его
Описательная часть
Как установлено судом, ответчик ООО «Тесла-Строй» является действующим юридическим лицом, зарегистрированным в установленном порядке, а его директором <ФИО> (л.д. 12-15). Указанные обстоятельства никем
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Находкинский городской суд (Приморский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, взыскании задолженности по выплате заработной латы, денежной компенсации за задержку
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском, указав в обоснование требований, что в период с 01.08.2017 по ДД.ММ.ГГ. она была трудоустроена в ООО «Адванта» (директор и учредитель - <ФИО>; а с ДД.ММ.ГГ. - учредитель <ФИО>)
Описательная часть
Относительно довода ответчика о том, что трудоустройство истицы в ООО «Квеста Находка» возможно было только с согласия учредителя по основному месту работы истицы - ООО «ТРФ-Юнайтед» представитель истицы ссылалась на то, что он основан
Мотивировочная часть
Как утверждает истица, она была трудоустроена по совместительству с дистанционной формой работы. Вместе с тем, статьёй 285 ТК РФ установлено, что оплата труда лиц, работающих по совместительству, производится пропорционально
Октябрьский районный суд г. Улан-Удэ (Республика Бурятия) · Об установлении факта трудовых отношений, о возложении обязанности произвести отчисления, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
Обращаясь в суд, прокурор <адрес>, действуя в интересах <ФИО>, просит установить факт трудовых отношений между ООО «Городская управляющая организация» и <ФИО> в должности уборщицы в период с <дата> по <дата>
Описательная часть
В судебном заседании помощник прокурора <адрес> Шулунова С.М. требования поддержала, суду пояснила, что прокуратурой района по обращению <ФИО> проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности
Мотивировочная часть
Суд считает возможным рассмотреть данное гражданское дело в порядке заочного производства на основании ст. 233 ГПК РФ. На основании изложенного, установив факт трудовых отношений, суд считает необходимым
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора <адрес> в защиту прав и законных интересов <ФИО> к ООО «Городская управляющая организация» об установлении факта трудовых отношений, о возложении обязанности произвести отчисления, взыскании
Октябрьский районный суд г. Улан-Удэ (Республика Бурятия) · Об установлении факта трудовых отношений, о возложении обязанности произвести отчисления, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
Обращаясь в суд, прокурор, действуя в интересах <ФИО>, просит установить факт трудовых отношений между ООО "Управляющая компания "Контакт" и <ФИО> в должности уборщицы в период с <дата> по <дата>
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> требования поддержала, суду пояснила, что прокуратурой района по обращению <ФИО> проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности ООО
Мотивировочная часть
На основании изложенного, установив факт трудовых отношений, суд считает необходимым удовлетворить исковые требования и в части возложения обязанности на ответчика перечислить страховые взносы за <ФИО> как за работника
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора <адрес> удовлетворить
Куйбышевский районный суд г. Омска (Омская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском в суд к ООО «» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, восстановлении
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании участия не принимала, о времени и месте слушания дела извещена надлежащим образом. Представитель истца <ФИО>, действующий на основании доверенности, в судебном заседании
Мотивировочная часть
Представитель истца <ФИО>, действующий на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования поддержал по доводам, изложенным в исковом заявлении, дополнительно пояснил, что <дата> истец приступила
Головинский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании, взыскании
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ИП <ФИО>, где согласно уточненным исковым требования в порядке ст.39 ГПК РФ, просит суд установить факт трудовых отношений между <ФИО> и ИП <ФИО> по должности
Описательная часть
В ходе судебного разбирательства установлено и подтверждается материалами дела следующее. Как установлено судом, трудовой договор между истцом и ответчиком в письменной форме не оформлялся, приказ о приеме
Мотивировочная часть
С учетом приведенных правовых норм, оценив в совокупности представленные доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, которая предусматривает, что суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании, взыскании – удовлетворить частично
