Об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате
Эта категория судебных актов посвящена разрешению споров, связанных с подтверждением того, что между сторонами действительно существовали трудовые отношения. Основной фокус — взыскание невыплаченной заработной платы, а также связанных с этим требований: компенсаций за неиспользованные отпуска, процентов за задержку выплат, возложение обязанностей или компенсации морального вреда.
Подольский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, об обязании заключить трудовой договор, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО "Вайлдберриз", ООО "РВБ" о признании отношений между истцом и ООО "Вайлдберриз" в должности кладовщика с <дата> по <дата> трудовыми; возложении на ООО
Описательная часть
В судебном заседании установлено: Из материалов дела следует, что истец имеет личный кабинет в мобильном приложении Wildberries, истцу выдан пропуск на территорию склада, истец регулярно посещает территорию склада
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Заринский районный суд (Алтайский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, взыскании денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы и компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> от своего имени и от имени Н., Л.,Б., Б., Б., Г., К., Ж., П., Р., С., <ФИО>, Д., Ш., И., Х., М., Д., А., Х., В., <ФИО>, И., Г., Г., М., К., Д. обратился в Заринский районный суд с вышеуказанным иском, именовав его
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в судебном заседании 20.07.2023 пояснил, что график работы был установлен для всех работников : рабочее время с 08.часов до 20.00 часов. <ФИО> в период работы у ответчика соблюдал
Мотивировочная часть
Суд приходит к выводу, что вышеперечисленные документы не подтверждают с достоверностью размера неначисленной и невыплаченной истцу заработной платы, указанной в иске, поскольку в предоставленных копиях документов отсутствует
Резолютивная часть
Исковые требования Л. к ООО «ЭлитСтройСервис» удовлетворить частично
Заринский районный суд (Алтайский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, взыскании денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы и компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> от своего имени и от имени Н., <ФИО>,Б., Б., Б., Г., К., Ж., П., П., С., М., Д., Ш., И., Х., Х., Д., А., Х., В., <ФИО>, И., Г., Г., М., К., Д. обратился в Заринский районный суд с вышеуказанным иском, именовав его
Описательная часть
В судебном заседании 28.06.2022 представитель истца <ФИО> уточнил период работы истца в ООО «ЭлитСтройСеривс», с 28.06.2020 по 02.11.2020 г., почему в расчете заработной платы указана дата начала расчета 14.09.2020
Мотивировочная часть
Проанализировав предоставленные доказательства в их совокупности суд приходит к выводу, что истец осуществлял трудовую деятельность в ООО «ЭСС» вахтовым методом работы в период времени с 07.07.2020 по 21.10.2020, а в период
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «ЭлитСтройСервис» удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону (Ростовская область) · О признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, расходов на оплату услуг представителя
Вводная часть
<ФИО> обратился с настоящим иском в суд к <ФИО>, указав на то, что в декабре 2023 года искал работу. На сайте «Авито» нашел объявление с предложением вакансии в качестве личного водителя
Описательная часть
Ответчик <ФИО> в судебное заседание не явилась, о дате, времени и месте судебного заседания извещалась надлежащим образом. Представитель <ФИО>, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала
Мотивировочная часть
В силу части 2 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, расходов на оплату услуг представителя, оставить
Кимовский городской суд (Тульская область) · Об установлении факта трудовых отношений, о признании незаконным бездействия, взыскания задолженности по заработной плате, процентов, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью (далее ООО) «СГК», в котором просит с учетом уточнений
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> настаивала на удовлетворении уточненных исковых требований, которые по взыскиваемой сумме не отличалось от первоначальных. Судом установлено, что согласно сведениям из Единого
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «СГК» Государственной инспекции труда по г.Москве об установлении факта трудовых отношений, о признании незаконным бездействия, взыскания задолженности по заработной
Высокогорский районный суд (Республика Татарстан) · Об установлении трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы и компенсации морального
Вводная часть
<адрес> Республики Татарстан обратился в суд с иском в защиту интересов <ФИО>, <ФИО> к ООО «Комплексстрой» об установлении трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за нарушение
Описательная часть
Неустановленные должностные лица ООО «Комплексстрой», в том числе <ФИО>, являясь руководителем организации - генеральным директором ООО «ООО «Комплексстрой», выполняя управленческие (организационно-распорядительные и административно
Мотивировочная часть
Принимая во внимание вышеизложенные нормы материального права и разъяснения по их применению, установленные судом факты работы, не представление ответчиком допустимых доказательств, подтверждающих факт возникновения между сторонами иных
Резолютивная часть
Иск прокурора <адрес> Республики Татарстан удовлетворить
Советский районный суд г. Липецка (Липецкая область) · О взыскании задолженности по заработной плате, признании отношений трудовыми, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Вертекс», ООО «СК ВЕРШИНА»
Описательная часть
В обоснование заявленных требований истец сослался на то, что 9 сентября 2022 года заключил трудовой договор с ООО «Вертекс», с 9 сентября 2022 года истец был допущен к работе в ООО «СК ВЕРШИНА» в должности главного инженера, трудовой
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения представителя ответчика, допросив в качестве свидетелей <ФИО>, <ФИО>, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам. Поскольку ответчик
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО «Вертекс» , ООО «СК ВЕРШИНА» о взыскании задолженности по заработной плате, признании отношений трудовыми, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы удовлетворить
Лобненский городской суд (Московская область) · О прекращении трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, оплаты за время вынужденного простоя, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации
Вводная часть
<ФИО>, уточнив заявленные требования (л.д. 119-124), обратилась в суд с указанным иском, в обоснование требований указав, что она с 00.00.0000 состоит в трудовых отношениях с Обществом с ограниченной ответственностью «Торговый Дом
Описательная часть
Просит признать ее уволенной из ООО «ТД «Шереметьевские торты» с должности бухгалтера с 00.00.0000 на основании ст. 80 ТК РФ (по инициативе работника) и взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период
Мотивировочная часть
Поскольку ответчиком доказательств, подтверждающих увольнение истца, не представлено, суд полагает, исковые требования <ФИО> о признании ее уволенной из ООО «ТД «Шереметьевские торты» с должности бухгалтера на основании
Кировский районный суд г. Уфы (Республика Башкортостан) · Об установлении факта трудовых отношений, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
ШВГ обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Организация» (далее по тексту – ООО «Организация») о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Описательная часть
Истец ШВГ и его представитель ХИА в судебном заседании уточненные исковые требования поддержали, просили удовлетворить. Представитель ответчика ООО «Организация» ДАИ в судебном заседании просил в удовлетворении
Мотивировочная часть
В соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствии не явившегося третьего лица. Оценив представленные сторонами доказательства
Резолютивная часть
Уточненные исковые требования ШВГ к обществу с ограниченной ответственностью «Организация» об установлении факта трудовых отношений, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации
Химкинский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, процентов, компенсации морального вреда, убытков, судебных расходов, 3-е лицо – генеральный директор ООО
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Ропласто Рус» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, процентов, компенсации морального вреда, убытков, судебных расходов, ссылаясь на то, что <дата> с ведома
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель поддержали исковые требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Представитель ответчика в судебном заседании возражал против удовлетворения исковых
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Среднеахтубинский районный суд (Волгоградская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, возложении обязанности совершить действия
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Фирма по строительству и подводно-техническим работам по улучшенной технологии «Спрут» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, возложении обязанности совершить
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель по доверенности <ФИО> исковые требования поддержали, суду пояснили, что не поддерживают требования о возложении на ответчика обязанности заключить трудовой
Мотивировочная часть
В развитие указанных принципов статья 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации предусматривает, что каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Фирма по строительству и подводно-техническим работам по улучшенной технологии «Спрут» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, возложении обязанности совершить действия
Приокский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О признании отношений трудовыми, выплате компенсации за неиспользованный отпуск, взыскании зарплаты
Вводная часть
ФИО2обратился с иском к ООО "Фармтрейд" о признании отношений трудовыми, выплате компенсации за неиспользованный отпуск, взыскании зарплаты. В обоснование требований указал, что 01.08.2020г с ведома и по поручению ответчика
Описательная часть
Мотивировочная часть
Заслушав участников процесса, проверив материалы дела, суд считает исковые требования неподлежащими удовлетворению по следующим основаниям
Резолютивная часть
<ФИО> отказать в удовлетворении иска к ООО «Фармтрейд» о признании отношений трудовыми, выплате компенсации за неиспользованный отпуск, взыскании зарплаты
Индустриальный районный суд г. Барнаула (Алтайский край) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записей в трудовую книжку, взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации
Вводная часть
Истица обратилась с иском, в котором просила взыскать с ответчика
Описательная часть
Мотивировочная часть
Выслушав позицию истца, показания свидетеля, изучив письменные материалы дела и оценив представленные доказательства в их совокупности, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям
Нижегородский районный суд г.Нижний Новгород (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> 6 обратился в суд с иском к ООО ЧОО "ФОРТ", Генеральному директору ООО "Штрабаг Инфраструктура Девелопмент" <ФИО> 4 <ФИО> 4 об установлении факта трудовых отношений, восстановлении на работе
Описательная часть
Прокурор <ФИО> 5 в судебном заседании дала заключение о том, что исковые требования не подлежат удовлетворению. Как установлено судом и следует из материалов дела, истец с <дата> работал в ООО ЧОО
Мотивировочная часть
Прокурор <ФИО> 5 в судебном заседании дала заключение о том, что исковые требования не подлежат удовлетворению. Таким образом, суд считает установленным, что истец <ФИО> 6 в период
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> 6 к ООО ЧОО "ФОРТ", Генеральному директору ООО "Штрабаг Инфраструктура Девелопмент" <ФИО> 4 <ФИО> 4 об установлении факта трудовых отношений, восстановлении
Королёвский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, об установлении факта прекращения трудовых отношений, взыскании заработной платы, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «ГОЛДЕН-ФРИ», в котором просит признать заключенным трудовой договор между работником <ФИО> и работодателем ООО «ГОЛДЕН-ФРИ» с выполнением трудовой функции по должности «помощник бухгалтера»
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> поддержала заявленные исковые требования, просила их удовлетворить по основаниям, изложенным в иске. Допрошенная ранее в судебном заседании свидетель <ФИО> показала, что
Мотивировочная часть
Выслушав истца, допросив свидетелей, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению в части, учитывая следующее. Также суд принимает во внимание представленные письменные
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «ГОЛДЕН-ФРИ» - удовлетворить частично
Ленинский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности передать сведения и уплатить взносы в фонды за период трудоустройства, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
Егоршинский транспортный прокурор обратился с иском в интересах <ФИО> к ответчику Обществу с ограниченной ответственностью «Трендпроф», в котором просил установить факт трудовых отношений на условиях совместительства между <ФИО>
Описательная часть
Истец <ФИО> в своем заявлении суду заявленные исковые требования поддержал, не возражал против рассмотрения дела в заочном производстве. Из материалов прокурорской проверки следует, что ответчиком функции по привлечению
Мотивировочная часть
Суд полагает, что со стороны истца представлена совокупность доказательств возникновения между <ФИО> и ответчиком трудовых отношений по должности уборщик производственных помещений на условиях совместительства в спорный
Резолютивная часть
Исковые требования Егоршинского транспортного прокурора в интересах <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Трендпроф» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности передать сведения и уплатить взносы
Канский городской суд (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, обязании произвести отчисления страховых взносов
Вводная часть
А.ва А.С. обратилась в суд с иском к ООО «Абсолют», в котором просила установить факт трудовых отношений между истцом и ответчиком в период с <дата> по <дата>; взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за декабрь
Описательная часть
В судебном заседании представитель третьего лица ООО «Клевер» <ФИО> (полномочия проверены) указала, что между ООО «Клевер» и истцом был заключен гражданско-правовой договор по условиям которого истец обязана была
Мотивировочная часть
В процессе судебного разбирательства истица А.ва А.С. заявленные исковые требования поддержала, пояснив, что при оформлении на работу не передавала ответчику трудовую книжку, заявление о приеме на работу не писала, предоставила только копию
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований А.вой А.С. к ООО «Абсолют» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, обязании произвести отчисления страховых взносов - отказать
Губкинский районный суд (Ямало-Ненецкий автономный округ) · О признании отношений трудовыми, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку
Вводная часть
Прокурор г. Губкинский в интересах <ФИО> обратился с иском к ООО «Городской коммунальный сервис» о признании отношений по выполнению истцом работы электрогазосварщика в период с 28 сентября 2023 года по 7 октября 2024 года трудовыми
Описательная часть
Прокурор в судебном заседании поддержал заявленные требования по указанным основаниям. Истец <ФИО> в судебном заседании поддержал исковые требования, пояснив при этом, что в ООО «Городской коммунальный
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора г. Губкинского в интересах <ФИО> удовлетворить
Советский районный суд г. Липецка (Липецкая область) · О признании отношений трудовыми, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «ГЛОБУС ГРУПП» о признании отношений трудовыми, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец и представитель истца по устному заявлению иск поддержали, объяснив, что с 2011 года истец работал в ООО «Глобус-98», руководителем которого являлся <ФИО>, работу истец осуществлял в должности
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения истца и представителя истца, представителя ответчика, показания свидетелей <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства, суд приходит к следующим
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО « ГЛОБУС ГРУПП» о признании отношений трудовыми, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворить
Соломбальский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, возложении обязанности по перечислению страховых взносов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Парадиз» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы компенсации морального вреда, возложении обязанности по перечислению страховых взносов, внесении записи в трудовую
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании доводы иска поддержал в полном объеме. Пояснил, что полностью исключает возможность того, что оказывал ООО «Парадиз» услуги по ремонту и содержанию медицинского и иного оборудования
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Парадиз», ИНН , об установлении факта трудовых отношений, взыскания заработной платы компенсации морального вреда, возложении обязанности по перечислению страховых
Домодедовский городской суд (Московская область) · О признании отношений трудовыми, обязании заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, компенсации за её задержку, морального вреда, убытков
Вводная часть
<ФИО> просит суд признать отношения с ответчиком ООО «ЭН.СИ.ЛОГИСТИК» трудовыми, обязать ООО «ЭН.СИ.ЛОГИСТИК» заключить трудовой договор в должности комплектовщика склада с <дата>г по <дата>г включительно, взыскать
Описательная часть
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «ЭН.СИ.ЛОГИСТИК» о признании отношений трудовыми, обязании заключить трудовой договор на период работы с 24.10.2023г по 01.11.2023г в должности комплектовщика, взыскании заработной платы
Красногорский городской суд (Московская область) · Об установлении трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к <ФИО> о признании отношений между сторонами трудовыми, обязании заключить трудовой договор для работы в должности гувернантки с окладом 80 000 руб
Описательная часть
Как установлено судом и следует из материалов дела, <дата> между <ФИО> (клиент) и ООО «Вторая Мама» (агентство) заключен договор на оказание агентских услуг, по условиям которого, клиент поручает, а агентство
Мотивировочная часть
На основании изложенного, исследовав собранные по делу доказательства в их совокупности и взаимосвязи, учитывая, что судом установлен факт трудовых отношений между сторонами, суд полагает необходимым признать отношения между
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> об установлении трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты, компенсации морального вреда – удовлетворить
Мотовилихинский районный суд г. Перми (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на заявленных требованиях настаивала. Пояснила, что на сайте «Авито» нашла вакансию помощника флориста, без требования к опыту работы. Списавшись с Анастасией, работником (главным
Мотивировочная часть
В обосновании заявленных требований указала, что 17.10.2022 истец была принята на работу к ИП <ФИО> на должность помощник флориста в магазин по адресу <адрес>, являющийся одним из филиалов сети магазинов «Цветочная лавка» (сайт
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, заявленные к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального
Евпаторийский городской суд (Республика Крым) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности выполнить определенные действия, взыскании задолженности по заработной плате и расходов по оплате юридических услуг
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Частное охранное предприятие «СпН-Охрана» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности выполнить определенные действия, взыскании задолженности по заработной плате и расходов
Описательная часть
Из материалов дела следует, что Общество с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятия «СпН-Охрана» зарегистрировано в качестве юридического лица 20 октября 2014 года, его генеральным директором является
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, суд считает заявленные <ФИО> исковые требования обоснованными и подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям. Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «СпН-Охрана», третьи лица, не заявляющие самостоятельных требований относительно предмета спора, Государственное учреждение Отделение Фонда пенсионного
Курчатовский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности по внесению записи в трудовую книжку, взыскании среднего заработка за вынужденный прогул, компенсации
Вводная часть
Истцы <ФИО>, <ФИО>, отыскивая трудовые отношения с ответчиком обратились в Курчатовский районный суд г. Челябинска с иском к ПАО «Южуралзолото Группа Компаний» (далее - ПАО «ЮГК»), в котором после уточнения исковых требований
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании участия не принимал, ранее в судебном заседании настаивал на удовлетворении исковых требований, указывая, что принимался на должность , оплата была ежемесячно, каждого 15
Мотивировочная часть
Заслушав пояснения представителей сторон, исследовав письменные материалы дела, оценив в совокупности представленные доказательства, суд полагает иск не подлежащим удовлетворению. Оценив в совокупности представленные
Резолютивная часть
Отказать <ФИО> и <ФИО> в полном объеме в иске к публичному акционерному обществу «Южуралзолото Группа Компаний» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности по внесению записи в трудовую книжку, взыскании
