Подольский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, уплатить взносы, взыскании заработной платы, компенсаций, компенсации морального вреда,-
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к <ФИО> с учетом уточненных исковых требований просил
Описательная часть
Ответчик – <ФИО> в лице генерального директора <ФИО> в судебном заседании присутствовала, возражала по заявленным исковым требованиям, заявила ходатайство о применении последствий пропуска срока исковой давности
Мотивировочная часть
Свои требования истец мотивирует тем, что с <дата> был принят на работу в <ФИО> на должность помощника управляющего. Трудовые отношения при трудоустройстве оформлены не были, трудовой договор не выдавался. В этот же день после
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, уплатить взносы, взыскании заработной платы, компенсаций, компенсации морального вреда – оставить
Черняховский городской суд (Калининградская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании выдать документы, связанные с работой, оспаривании штатного расписания и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (до смены фамилии <ФИО>) обратилась в суд с исковым заявлением к ООО «Кениг Агро», в котором с учетом уточнения заявленных требований (л.д. 48, 166, 233) просит установить факт трудовых отношений, обязать ответчика
Описательная часть
Истица, надлежаще извещенная о времени и месте рассмотрения дела, в суд не явилась. Ходатайство об отложении дела не заявила. Ранее в судебном заседании требования иска поддержала и пояснила, что на сайте «Хэд Хантер» нашла
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, и оценивая относимость, допустимость, достоверность каждого представленного доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> – удовлетворить частично
Новотроицкий городской суд (Оренбургская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, направить сведения персонифицированного учета, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
Прокурор г. Новотроицка, действуя в интересах <ФИО> обратился в суд с вышеназванным иском, в котором с учетом его дополнения, просил установить факт трудовых отношений между <ФИО> и ООО «Уральский Завод Флюсовых Материалов»
Описательная часть
В судебном заседании помощник прокурора г. Новотроицка Замосковин И.С. требования искового заявления поддержал в полном объеме по основаниям, в нем изложенным, считал требования <ФИО> подлежащими удовлетворению. В
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора г. Новотроицка Оренбургской области в интересах <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Уральский Завод Флюсовых Материалов» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись
Промышленный районный суд г. Ставрополя (Ставропольский край) · О признании отношений трудовыми, возложении обязанности оформить отношения надлежащим образом, вернуть трудовую книжку и произвести обязательные отчисления, о взыскании компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратилась с вышеобозначенным иском к <ФИО>, в обоснование которого указал, что работала продавцом у индивидуального предпринимателя <ФИО> с августа 2021 года
Описательная часть
Просит суд признать отношения между <ФИО> и <ФИО> трудовыми с дата по дата. В судебном заседании представитель <ФИО> – <ФИО> доводы иска поддержал, дополнительно пояснив, что факт трудовых
Мотивировочная часть
Исходя из изложенного, суд приходит к выводу о нарушении ответчиком требований трудового законодательства в части оформления трудовых правоотношений с работником <ФИО>, а требования об установлении трудовых отношений
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> о признании отношений трудовыми, возложении обязанности оформить отношения надлежащим образом, вернуть трудовую книжку и произвести обязательные отчисления, о взыскании компенсации морального
Химкинский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с указанным иском в редакции уточнённых требований в порядке ст. 39 ГПК РФ, к ООО «Стройтехэксплуатация 18» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, признания увольнения
Описательная часть
Истец в судебное заседание явился, поддержал доводы, изложенные в исковом заявлении с учетом уточнений, настаивал на удовлетворении заявленных требований в полном объеме. Дополнительно пояснил, что полностью не согласен
Мотивировочная часть
Суд принимает во внимание, что ответчик не оспаривает допуск истца к работе на строительной площадке по указанному адресу в указанный период, выплату ежемесячно заработной платы <ФИО> на его расчетный счет, открытый
Эжвинский районный суд г. Сыктывкара (Республика Коми) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор и внести запись о приеме на работу в трудовую книжку, взыскании задолженности
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Русский лес» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор и внести запись о приеме на работу в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО>, представляющая интересы ответчика ООО «Русский лес» на основании ордера, с требованиями истца не согласилась по изложенным в письменных возражениях основаниям. Из материалов дела
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения представителей сторон, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу. Судебная экспертиза проведена в соответствии с требованиями ст. 79, 86 Гражданского процессуального кодекса
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Русский лес» об установлении факта нахождения <ФИО> в трудовых отношениях с ООО «Русский лес» в должности бригадира с 22.05.2022 по 30.09.2022, возложении на ответчика обязанности заключить
Правобережный районный суд г. Магнитогорска (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности по внесении записи в трудовую книжку, направления сведений о трудовом стаже, взыскании заработной платы, процентов
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с учетом измененного иска к обществу с ограниченной ответственностью «Полезные продукты» (далее -ООО- «Полезные продукты), просила: установить факт трудовых отношений между истцом и ООО «Полезные продукты»
Описательная часть
Истец <ФИО> о рассмотрении дела извещена, не явилась, просила дело рассмотреть в свое отсутствие. Принимая участие в судебном заседании 31 января 2023 года пояснила, что находилась в подчинении сотрудников филиала в г
Мотивировочная часть
Заслушав представителя истца, допросив свидетеля, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении заявленного иска по следующим основаниям. В судебном заседании указанные
Орджоникидзевский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести записи в трудовую книжку, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
<ФИО> обратился к ИП <ФИО> с иском об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести записи в трудовую книжку, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда. В
Описательная часть
В судебном заседании 20.11.2023 истец <ФИО> на исковых требованиях настаивал. Пояснил, что был знаком с ответчиком ранее, обратился к нему за помощью, поскольку не мог найти работу и ответчик предложил работать у него
Мотивировочная часть
Суд считает, что в период с 01.10.2019 по 30.01.2023 истец <ФИО> являлся работником ИП <ФИО> на условиях трудового договора в должности регионального менеджера по продажам, при этом суд исходит из следующего
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести записи в трудовую книжку, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации
Сосновский районный суд (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском с учетом уточнений к обществу с ограниченной ответственностью «Охранная организация «АН-Секьюрити Северо-Запад» (далее — ООО «Охранная организация «АН-Секьюрити Северо-Запад») об установлении факта
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме. Указал, что не знает из чего складывается задолженность по заработной плате заявленная в требованиях. Сколько было отработано смен в марте
Мотивировочная часть
Вместе с тем, истцом предоставлен электронный пропуск, на котором указано, что <ФИО> является сотрудником охраны. Также указано, что данная карта является собственностью Холдинга «АН-Секьюрити» (л.д. 17). При таких
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Охранная организация «АН-Секьюрити Северо-Запад» удовлетворить частично
Кузьминский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании предоставить сведения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к АНО «Хоккейная академия «Видное», уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, об установлении факта трудовых отношений, обязании предоставить сведения, взыскании задолженности по заработной плате
Описательная часть
Истец и его представитель по доверенности <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержали. Принимая во внимание изложенное, а также исходя из принципа диспозитивности гражданского процесса, в соответствии
Мотивировочная часть
Принимая во внимание изложенное, а также исходя из принципа диспозитивности гражданского процесса, в соответствии с которым стороны самостоятельно и по своему усмотрению распоряжаются предоставленными им процессуальными правами, в том числе
Ноябрьский городской суд (Ямало-Ненецкий автономный округ) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести в трудовую книжку записи о приеме и увольнении с работы, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ИП <ФИО> <ФИО> об установлении факта трудовых отношений в период с <дата> по <дата>, возложении обязанности внести в трудовую книжку записи о приеме и увольнении с работы
Описательная часть
Ответчик ИП <ФИО> участия в судебном заседании не принимала, о месте и времени рассмотрения дела извещена, не сообщила об уважительных причинах неявки и не просила о рассмотрении дела в свое отсутствие, возражений
Мотивировочная часть
С учётом изложенных обстоятельств, принимая во внимание мнение истца, суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства. При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что фактически между
Автозаводский районный суд г. Тольятти (Самарская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты
Вводная часть
<ФИО> обратился в Автозаводский районный суд <адрес> <ФИО> с иском к ООО «АРСЕНАЛ <ФИО>» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, восстановлении на работе, взыскании
Описательная часть
Истец <ФИО> и его представитель <ФИО>, действующая на основании доверенности, в судебном заседании основания и доводы, изложенные в исковом и уточненных исковых заявлениях, поддерживал, просили суд заявленные
Мотивировочная часть
При указанных обстоятельствах оснований для удовлетворения исковых требований истца об установлении трудовых отношений отсутствуют
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «АРСЕНАЛ <ФИО>» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной
Тверской районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, обязании внести в трудовую книжку запись о трудоустройстве
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к ООО «ТЕХКОНТРАКТ» об установлении факта трудовых отношений в период с 05 августа, взыскании задолженности по заработной плате в размере сумма, компенсации
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что письменный трудовой договор между сторонами не заключался, запись в трудовую книжку о приеме на работу истца ответчиком не вносилась, приказ о приеме на работу, как то предусмотрено ст. 68
Мотивировочная часть
Выслушав пояснения представителя истца, суд приходит к следующим выводам. Также суд учитывает, что в силу части 3 статьи 19.1 Трудового кодекса Российской Федерации неустранимые сомнения при рассмотрении судом
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «ТЕХКОНТРАКТ» об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, обязании внести в трудовую книжку запись о трудоустройстве, вынесении
Центральный районный суд г. Сочи (Краснодарский край) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время
Вводная часть
Истец (..) обратилась в Центральный районный суд г. Сочи с исковым заявлением к ответчику (..) об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе
Описательная часть
Согласно ответу Государственной инспекции труда в Краснодарском крае от <дата> № работодателем были даны письменные пояснения, в которых ответчик признал, что трудовой договор в нарушение действующего Законодательства
Мотивировочная часть
Присутствующий в судебном заседании старший помощник прокурора Центрального района г. Сочи (..) полагает, что исковые требования подлежат удовлетворению, так как в судебном заседании установлено
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований (..) к (..) об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного
Курчатовский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, внести запись в трудовую книжку записи о приеме на работу, взыскании задолженности по заработной
Вводная часть
Истцы <ФИО>, <ФИО> обратились в суд с иском (с учетом уточнений) к ООО «ФЕНИКС ГРУПП» об установлении трудовых отношений между <ФИО> и ООО «ФЕНИКС ГРУПП» с <дата> в должности заместителя директора по строительству
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании поддержала исковые требования, просила удовлетворить, пояснил, что в период с <дата> по <дата>, истцы не находились в отпуске, а так же не были временно нетрудоспособны, просит
Мотивировочная часть
Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о том, что требования истцов подлежат частичному удовлетворению. Вместе с тем, согласно представленным в материалам дела копии приказа (распоряжения)
Ленинский районный суд г. Воронежа (Воронежская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку о работе, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Кран Ремонт» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате
Описательная часть
В судебное заседание истец <ФИО> не явилась, о слушании извещалась надлежащим образом, ходатайства об отложении не поступало. Ранее в судебном заседании поясняла, что требований о восстановлении на работе в ООО «Кран
Мотивировочная часть
В развитие указанных принципов статья 56 ГПК РФ предусматривает, что каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Кран Ремонт» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку о работе, взыскании задолженности
Адамовский районный суд (Оренбургская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести в трудовую книжку запись о приеме на работу и об увольнении, о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
Прокурор Адамовского района Оренбургской области в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к Муниципальному бюджетному учреждению «Материально-техническая служба» Отдела культуры администрации муниципального образования Адамовский
Описательная часть
Вместе с тем, ответчик в нарушение положений закона трудовой договор с <ФИО> не заключил, размер заработной платы за выполнение трудовых функций в период работы закреплен в договорах об оказании возмездных услуг
Мотивировочная часть
Вместе с тем, ответчик в нарушение положений закона трудовой договор с <ФИО> не заключил, размер заработной платы за выполнение трудовых функций в период работы закреплен в договорах об оказании возмездных
Резолютивная часть
Иск прокурора Адамовского района Оренбургской области, заявленный в интересах <ФИО>, удовлетворить
Прикубанский районный суд г. Краснодара (Краснодарский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу, взыскании задолженности
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Торговый дом Гермес» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу, взыскании задолженности
Описательная часть
Как установлено судом, <ФИО> работала на предприятии ООО «Торговый дом Гермес», которая занимается фасовкой зелени и овощей для супермаркетов ЗАО «Тендер», с «18» февраля 2024 года по «07» июня 2024 года в должности
Мотивировочная часть
Учитывая, что истец был допущен к работе, суд считает факт трудовых отношений доказанным. Ввиду этого, суд считает необходимым возложить на ответчика внесение не только записи в трудовую книжку, но и направление
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Торговый дом Гермес» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу, взыскании задолженности
Погарский районный суд (Брянская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу, взыскании задолженности
Вводная часть
Истец обратился в суд с вышеуказанным иском к ООО ЧОП «Валенсия», указывая, что в период с <дата> до <дата> он работал у ответчика в должности охранника на объекте », трудовые отношения должным образом не были оформлены
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель – адвокат Гаврилов А.В., поддержали заявленные требования по основаниям, изложенным в иске, просили их удовлетворить. Судом установлено, что <дата>..;
Мотивировочная часть
Таким образом, на основании представленных доказательств, с учетом пояснений истца, суд приходит к выводу о том, что <ФИО> был фактически допущен к работе в должности охранника ООО ЧОП «Валенсия», на объекте охраны »
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью частному охранному предприятию «Валенсия» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую
Березниковский городской суд (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности по предоставлению сведений, о взыскании заработной платы и денежной компенсации
Вводная часть
Прокурор ..... обратился в суд с исковым заявлением в защиту интересов <ФИО>, в обоснование исковых требований (с учетом уточнения) указал, что в ходе проведенной прокуратурой ..... проверки в отношении нарушения трудового
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивала. Пояснила, что с ..... работала в аварийно-диспетчерской службе ООО «Точка Управления» диспетчером. В ее должностные обязанности входил
Мотивировочная часть
Оценив установленные по делу обстоятельства, суд приходит к выводу, что факт трудовых отношений между сторонами нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства. Так, суд признает установленным, что в период с
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора ..... в интересах <ФИО>, <ФИО> удовлетворить частично
Березниковский городской суд (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности по предоставлению сведений, о взыскании заработной платы и денежной компенсации
Вводная часть
Прокурор ..... обратился в суд с исковым заявлением в защиту интересов <ФИО>, в обоснование исковых требований (с учетом уточнения) указал, что в ходе проведенной прокуратурой ..... проверки в отношении нарушения трудового
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивал. Пояснил, что с ..... работал в аварийно-диспетчерской службе ООО «Точка Управления» электриком. В его должностные обязанности входило
Мотивировочная часть
Оценив установленные по делу обстоятельства, суд приходит к выводу, что факт трудовых отношений между сторонами нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства. Так, суд признает установленным, что в период с
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора ..... в интересах <ФИО> удовлетворить частично
Ярославский районный суд (Ярославская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести в трудовые книжки записи о приеме на работу и увольнении, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Фаворит». С учетом уточнения исковых требований (т. 3, л.д. 116-117) просил
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, представитель <ФИО> по доверенности – <ФИО>, являющийся также представителем <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> по устному ходатайству, заявленные
Мотивировочная часть
По смыслу приведенных выше положений ТК РФ и разъяснений Верховного Суда Российской Федерации по их применению течение трехмесячного срока для обращения в суд по спорам об установлении факта трудовых отношений и производным
Резолютивная часть
1. В удовлетворении исковых требований <ФИО> , <ФИО> , <ФИО> к ООО «Фаворит» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести в трудовые книжки записи о приеме на работу и увольнении, взыскании
Сыктывкарский городской суд (Республика Коми) · Об установлении факта трудовых отношений, произвести запись в трудовой книжке, взыскании денежных сумм, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений с ** ** ** по ** ** **, обязании внести в трудовую книжку запись о приеме и увольнении с работы по собственному желанию с ** ** ** по ** ** **
Описательная часть
В судебном заседании, начавшемся 04.10.2023 и продолжившемся 11.10.2023, истец и его представитель требования поддержали
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Требования <ФИО> к ИП <ФИО> удовлетворить частично
Октябрьский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести записи в трудовую книжку о приеме на работу и об увольнении, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с указанным иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее – ИП <ФИО>). В обоснование заявленных требований указала, что в период с 22 мая 2021 г. по 11 мая 2023 г. работала
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, ее представители по устному ходатайству <ФИО>, <ФИО> исковые требования поддержали в полном объеме. Представитель истца <ФИО> также пояснила, что расчет задолженности
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> удовлетворить частично
Великоустюгский районный суд (Вологодская область) · О признании отношений трудовыми, восстановлении в должности, возложении обязанности заключить трудовой договор и внести запись в трудовую книжку, взыскании компенсации морального
Вводная часть
02 августа 2012 года между работодателем открытое акционерное общество «Великоустюгский ремонтно-механический завод» (далее – ОАО «Великоустюгский РМЗ») и работником <ФИО> был заключен трудовой договор, по условиям которого работник
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, его представитель <ФИО> исковые требования поддержали по доводам, изложенным в иске. Пояснили суду, что правоотношения, сложившиеся между <ФИО> и ООО «Великоустюгский РМЗ»
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, показания свидетелей, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Суд полагает, что срок обращения в суд в части требований о восстановлении
Резолютивная часть
Признать правоотношения, возникшие между <ФИО>, паспорт № и обществом с ограниченной ответственностью «Великоустюгский ремонтно-механический завод» ОГРН на основании договора на охрану объекта с физическим лицом от 01 июля 2022 года
