Падунский районный суд г. Братска (Иркутская область) · Об установлении факта трудовых отношений, о возложении обязанности предоставить сведения о трудовой деятельности и внести запись в трудовую книжку, о взыскании невыплаченной
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением, в котором с учетом уточнения просит
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал по доводам, изложенным в иске, просил их удовлетворить. Суду пояснил, что <ФИО> работал водителем у ИП <ФИО>, однако не трудоустроен
Мотивировочная часть
Выслушав лиц, участвующих в деле, свидетеля <ФИО>, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям. Принимая во внимание установление наличия
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, о возложении обязанности предоставить сведения о трудовой деятельности и внести запись в трудовую книжку, о взыскании
Биробиджанский районный суд Еврейской автономной области (Еврейская автономная область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести сведения в трудовую книжку, заключить трудовой договор, взыскании задолженности по заработной плате
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд к <ФИО> <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности совершить определенные действия, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, компенсации
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> отказался о исковых требований в части обязания заключить трудовой договор, о чем представил соответствующее заявление. Последствия отказа от иска разъяснены и понятны
Мотивировочная часть
Проанализировав представленные доказательства, суд приходит к выводу, что истец <ФИО> фактически был допущен ответчиком к работе и исполнению трудовых обязанностей в должности в период с <дата> по <дата>..;
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к <обезличено> Ворсиной <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести сведения в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате
Советский районный суд г. Краснодара (Краснодарский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку, о приеме на работу, взыскании задолженности
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку, о приеме на работу, взыскании задолженности
Описательная часть
В судебном заседании истец, представитель истца исковые требования поддержали. Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования не признала, просила в удовлетворении исковых требований отказать
Мотивировочная часть
В силу части 2 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку, о приеме на работу, взыскании задолженности по заработной плате
Пролетарский районный суд г.Тулы (Тульская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор и внести запись в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
<ФИО> обратился с иском к ООО «УК Темп», указывая, что <дата> он был принят на работу к ответчику на должность исполнительного директора с должностным окладом 45000 руб. при выплате премиальной части по итогам работы. Ему был
Описательная часть
Как следует из материалов дела и установлено в ходе судебного разбирательства, ООО «УК Темп» зарегистрировано в качестве юридического лица <дата>. Директором ООО «УК Темп» согласно выписки из ЕГРЮЛ является <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Исследовав доказательства, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем согласно ч. 3 ст. 16 Трудового кодекса РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического
Фрунзенский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, указав, что работала в ООО «Регламент» с <дата> по <дата> в должности бухгалтера. Трудовой договор с истцом заключен не был, при этом, в обязанности истца входило осуществление мониторинга
Описательная часть
Допрошенный в судебном заседании свидетель <ФИО> показал, что <ФИО> в ООО «Регламент» трудоустроена не была, выполняла некоторые устные поручения и обязанности, связанные с бухгалтерией примерно с 2016 года, один
Мотивировочная часть
Разрешая заявленные требования, суд приходит к выводу о том, что доказательств, свидетельствующих о наличии трудовых отношений между истцом и ответчиком, в материалы дела не представлено. С учетом изложенных обстоятельств
Резолютивная часть
<ФИО> в удовлетворении исковых требований отказать в полном объеме
Ачинский городской суд (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовой договор, приказ о приеме на работу, внести запись в трудовую книжку, взыскании оплаты неиспользованного
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Вайлдберриз» об установлении факта трудовых отношений, обязании оформить трудовой договор, приказ о приеме на работу, внести запись в трудовую книжку, взыскании оплаты за неиспользованный отпуск
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержала исковые требования по аналогичным основаниям, дополнительно пояснила, что о приеме на работу она узнала от знакомой, она работала в офисе на выдаче товаров, расположенному
Мотивировочная часть
Выслушав истца, представителя ответчика, свидетеля, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими частичному удовлетворению в следующем объеме и по следующим основаниям. Вместе с тем само
Старооскольский городской суд (Белгородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести в трудовую книжку запись о трудовой деятельности, взыскании невыплаченной заработной платы и компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеуказанным иском, согласно которого с учетом увеличения и уточнения исковых требований, просил суд установить факт трудовых отношений между ним и ИП <ФИО> с 20.11.2022 по 10.03.2023, обязать ИП
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца заявленные требования поддержал. Представитель ответчика в судебном заседании с заявленными требованиями согласился частично, в части требований об установлении факта
Мотивировочная часть
Относительно требований истца о взыскании с ответчика заработной и компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 278809 руб. суд приходит к следующим выводам. Таким образом, суд приходит к выводу о том, что размер
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести в трудовую книжку запись о трудовой деятельности, взыскании невыплаченной заработной платы и компенсации морального вреда, возложении
Зеленоградский районный суд (Калининградская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении, взыскании неполученной заработной платы, компенсации за задержку
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с указанным иском, ссылаясь на то, что с она работала у ответчика с <дата> по <дата> в должности официанта-администратора. Трудовые отношения при трудоустройстве оформлены не были, трудовой договор
Описательная часть
В судебном заседании истица <ФИО> и ее представитель по доверенности <ФИО> иск поддержали по доводам, в нем изложенным, дополнительно пояснили, что ИП <ФИО> является владелицей кафе «Маруся» и «Манэки»
Мотивировочная часть
Учитывая установленные обстоятельства, принимая во внимание то обстоятельство, что истица была фактически допущена ответчиком к работе в должности официанта в период с <дата> по <дата>, истец исполняла трудовые обязанности
Свободненский городской суд (Амурская область) · Об установлении факта трудовых отношений, признании незаконными приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью Охранное предприятие «Амур-Охрана», с учетом уточнения исковых требований от 26.03.2025, просил установить факт трудовых отношений между <ФИО> и ООО ОП
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> на исковых требованиях настаивал. Суд распределял между сторонами бремя доказывания и в настоящем судебном заседании рассматривает дело по имеющимся в нём доказательствам. В
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив по правилам ст. 67 ГПК РФ доказательства по делу, суд приходит к выводу о том, что между <ФИО> и ООО ОП «Амур-Охрана» имелись трудовые отношения, а также работодателем не выплачена работнику заработная
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО ОП «Амур-Охрана» об установлении факта трудовых отношений, признании незаконными приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы
Приморский районный суд (Архангельская область) · О признании отношений трудовыми, обязании внести сведения в трудовую книжку, произвести отчисления страховых взносов, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Логистико» (далее – ООО «Логистико») о признании отношений трудовыми, восстановлении на работе, обязании оформить трудовой договор, внести сведения в трудовую
Описательная часть
В судебном заседании истец отказался от иска в части требований об обязании ООО «Логистико» оформить трудовой договор с социальными гарантиями для работников, работающих в местностях, приравненных к Крайнему Северу; признании
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Логистико» о признании отношений трудовыми, обязании внести сведения в трудовую книжку, произвести отчисления страховых взносов, взыскании заработной платы
Сыктывкарский городской суд (Республика Коми) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании издать приказ о приеме на работу и внести запись в трудовую книжку, взыскании недовыплаченной заработной платы, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к МАУ СШОР «Аквалидер» об установлении факта трудовых отношений в период с ** ** ** по ** ** **, обязании издать приказ о приеме на работу и внести запись в трудовую книжку, взыскании недовыплаченной
Описательная часть
В судебном заседании истец требования поддержала, просит установить факт трудовых отношений в должности инструктора по спорту. Суду пояснила, что в ** ** ** в составе Федерации бокса ..., на основе заключенного между МАУ СШОР
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В удовлетворении требований <ФИО> к Муниципальному автономному учреждению «Спортивная школа олимпийского резерва «Аквалидер» об установлении факта трудовых отношений, обязании издать приказ о приеме на работу и внести запись
Реутовский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений и обязании заключить трудовой договор, внести в трудовую книжку сведения о трудовой деятельности соответствующей записи о трудоустройстве
Вводная часть
Истец обратился в суд с исковым заявлением, в последующем неоднократно его уточняя в порядке ст. 39 ГПК РФ, к ООО «<ФИО>» об установлении факта трудовых отношений и обязании заключить трудовой договор, внести в трудовую книжку
Описательная часть
Исходя из принципа диспозитивности сторон, согласно которому стороны самостоятельно распоряжаются своими правами и обязанностями, осуществляют гражданские права своей волей и в своем интересе (ст. ст. 1, 9 ГК РФ), а также исходя из принципа
Мотивировочная часть
Согласно части 2 статьи 56 ГПК РФ именно суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них
Резолютивная часть
Иск Лаппо - <ФИО> к ООО «<ФИО>» об установлении факта трудовых отношений и обязании заключить трудовой договор, внести в трудовую книжку сведения о трудовой деятельности соответствующей записи о трудоустройстве и об увольнении
Дзержинский районный суд г. Оренбурга (Оренбургская область) · Об установлении факта трудовых отношений, о возложении обязанности внести запись в трудовую книжку, и передать сведения персонифицированного учета, о взыскании задолженности
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «К2» об установлении факта трудовых отношений, о возложении обязанности внести запись в трудовую книжку, и передать сведения персонифицированного учета
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> отказался от части исковых требований п.3,4 искового заявления, а именно возложить на ООО «К2» исполнить установленную законом обязанность по перечислению страховых взносов
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Принять отказ <ФИО> от исковых требований к обществу с ограниченной ответственностью «К2» о возложении обязанности передать сведения персонифицированного учета и взыскании задолженности по заработной плате
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности выдать трудовой договор, внести записи о приеме и увольнении в трудовую книжку, взыскании невыплаченной заработной
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности выдать трудовой договор, внести записи о приеме и увольнении в трудовую книжку, взыскании невыплаченной заработной платы
Описательная часть
В судебном заседании истец – <ФИО> исковые требования поддержала в полном объеме по изложенным в иске основаниям, настаивала на их удовлетворении. Суду пояснила, что стороны приходятся друг другу сестрами, летом 2023г
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности выдать трудовой договор, внести записи о приеме и увольнении в трудовую книжку, взыскании
Подольский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании заработной платы, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, пени
Вводная часть
Истец, уточнив исковые требования, обратился в суд с иском к ответчику и просит установить факт нахождения в трудовых отношениях с ОО Частное учреждение центр образования «Аврора» в должности мастера производственного обучения
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебное заседание явился, исковые требования поддержал. Из материалов дела видно, в период с <дата> по <дата> истец осуществлял трудовую деятельность в негосударственном
Мотивировочная часть
Учитывая, что после увольнения истец продолжал работать у ответчика, что также следует из корешков квитанций (л.д.115), из которых видно, что <ФИО> исполнял свои трудовые обязанности в ОО ЧУЦО «Аврора» уже после увольнения, суд
Резолютивная часть
Установить факт нахождения <ФИО> в трудовых отношениях с ОО Частное учреждение центр образования «Аврора» в должности мастера производственного обучения в период с <дата> по <дата>
Ревдинский городской суд (Свердловская область) · О признании отношений трудовыми, возложении обязанности заключить трудовой договор, внести запись в трудовую книжку, взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Вайлдберриз» и, с учетом уточнений требований (т. 1 л.д. 247-248) просила признать отношения между истцом и ответчиком трудовыми; обязать ответчика заключить с <ФИО> трудовой договор
Описательная часть
<дата> от ответчика в суд поступило ходатайство об отложении судебного заседания в связи с невозможностью проведения судебного заседания с использованием видео-конференц связи с Подольским городским судом <адрес> (т. 2 л.д
Мотивировочная часть
Учитывая, что реализация участниками гражданского судопроизводства своих прав не должна нарушать права других лиц на разрешение спора в разумные сроки, а также, что участие в судебном заседании является правом
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» о признании отношений трудовыми, возложении обязанности заключить трудовой договор, внести запись в трудовую книжку, взыскании пособия по временной
Домодедовский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, внести записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском об установлении факта трудовых отношений с <дата> по <дата> между ней и ООО «Бытхозторг» (далее - ООО), обязании заключить трудовой договор, внести записи в трудовую книжку, взыскании задолженности
Описательная часть
Судом установлено, <ФИО> по поручению ООО совместно с другими гражданами осуществляла деятельность по уборке помещений магазинов «Окей» в г. Нижний-Новгород. Ответчик в нарушение ст. 56 ГПК РФ доказательств
Мотивировочная часть
Исследовав и оценив относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, суд приходит к следующим выводам. Вместе
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении в трудовую книжку записи о приеме на работу, взыскании неполученной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Авангард Инжиринг» об установлении факта трудовых отношений, внесении в трудовую книжку записи о приеме на работу, взыскании неполученной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск
Описательная часть
Истец в судебном заседании исковые требования поддержал, просил удовлетворить. На вопросы суда в ходе рассмотрения дела пояснил, что денежные средства он получал на руки, расписываясь в журнале, за фактически сделанную работу
Мотивировочная часть
В силу части 2 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Авангард Инжиринг» об установлении факта трудовых отношений, внесении в трудовую книжку записи о приеме на работу, взыскании неполученной заработной платы
Мещанский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Амоэна.Рус» об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате за период
Описательная часть
С учетом установленных в судебном заседании фактических обстоятельств, суд приходит к выводу о том, что факт причинения работнику морального вреда ответчиком нашел свое подтверждение, поскольку работодатель не осуществил
Мотивировочная часть
Вместе с тем Социальным фондом России сообщено, что документы по форме «Сведения о застрахованном лице» при приеме на работу и при увольнении в фонд не поступали. В связи с установленными по делу обстоятельствами, учитывая, что
Советский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести в трудовую книжку записи о приеме и увольнении, произвести оплату страховых взносов и налога на доходы физических лиц
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании внести в трудовую книжку записи о приеме и увольнении, произвести оплату страховых взносов и налога на доходы физических
Описательная часть
Ответчик, в судебном заседании не участвовал. Извещен надлежаще. Как следует из материалов дела и установлено судом, истец осуществляла трудовую деятельность по согласованию с представителем работодателя ИП
Мотивировочная часть
Как следует из материалов дела и установлено судом, истец осуществляла трудовую деятельность по согласованию с представителем работодателя ИП <ФИО> – <ФИО>. При трудоустройстве истица передала трудовую книжку
Савеловский районный суд (Город Москва) · О признании отношений трудовыми, внесении записи в трудовую книжку, взыскании социальных выплат, обязании начислить взносы, взыскании компенсации морального вреда, судебных
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ФГУП «ВГТРК» о признании отношений, сложившихся между сторонами с 24 августа 2014 г., трудовыми, обязании внести запись в трудовую книжку о приеме на работу в качестве звукорежиссера с 24 августа
Описательная часть
С учетом уточнения истцом <ФИО> ранее заявленных исковых требований в настоящем судебном заседании подлежат рассмотрению следующие исковые требования истца, заявленные к ответчику: В судебном заседании истец
Мотивировочная часть
Удовлетворяя заявленные истцом исковые требования в части признания отношения, сложившихся между <ФИО> и ФГУП «ВГТРК» на основании гражданско-правового договора от 24 августа 2014 г., трудовыми, суд учитывает, что истец
Энгельсский районный суд (Саратовская область) · Об обязании выдать трудовую книжку, сведения о трудовой деятельности, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Автокран 116» (далее – ООО «Автокран 116») об обязании выдать трудовую книжку, сведения о трудовой деятельности, взыскании компенсации морального вреда
Описательная часть
Истец <ФИО> и его представитель <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержали, просили их удовлетворить по изложенным в иске основаниям. Пояснили, что трудоустройство истца происходило по месту нахождения
Мотивировочная часть
Суд учитывает показания данного свидетеля, однако не может положить их в основу решения в части доводов истца о нахождении у ответчика трудовой книжки на бумажном носителе, поскольку самим свидетелем действительно трудовая
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Автокран 116» об обязании выдать трудовую книжку, сведения о трудовой деятельности, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов удовлетворить в части
Тимашевский районный суд (Краснодарский край) · Об установлении факта трудовых отношений, понуждении к внесению в трудовую книжку записей о приеме на работу и увольнении, взыскании заработной платы, денежной компенсации
Вводная часть
Прокурор Тимашевского района, действующий в интересах <ФИО> обратился с иском к ООО «Веста» об установлении факта трудовых отношений, понуждении к внесению в трудовую книжку записей о приеме на работу и увольнении, взыскании
Описательная часть
В судебном заседании старший помощник прокурора Тимашевского района Малютина Н.А. просила удовлетворить исковые требования установить факт наличия трудовых отношений между ООО «Веста» и <ФИО> за период с 01 января 2022
Мотивировочная часть
Суд считает, что были созданы все необходимые условия для обеспечения процессуальных гарантий прав ответчика, он уведомлен надлежащим образом о дне слушания дела, что усматривается из вернувшихся заказных писем, однако, в зал
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Тимашевского района, действующего в интересах <ФИО> к ООО «Веста» об установлении факта трудовых отношений, понуждении к внесению в трудовую книжку записей о приеме на работу и увольнении, взыскании
Черемушкинский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении по собственному желанию, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась с вышеуказанным иском к ИП <ФИО>, мотивируя обращение тем, что в период с 7 августа 2021 года по 10 января 2022 года состояла в трудовых отношениях с ИП <ФИО>, работала парикмахером/мастером по наращиванию
Описательная часть
Свидетель <ФИО> пояснила в судебном заседании, что <ФИО> работала у <ФИО> в должности стилиста
Мотивировочная часть
Оценивая совокупность представленных истцом доказательств, а также обстоятельств, на которых истец ссылается, как на основания возникновения между сторонами трудовых отношений, суд приходит к выводу о том, что доказательств
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении по собственному желанию, компенсации морального вреда
Центральный районный суд г. Кемерово (Кемеровская область) · Об установлении факта трудовых отношений, признании записей в трудовой книжке недействительными, о возложении обязанности внести в трудовую книжку сведения о работе, взыскании
Вводная часть
Прокурор Центрального района г. Кемерово обратился в суд в интересах <ФИО> с иском к ООО «Угольэкспорттрейд» об установлении факта трудовых отношений, признании записей в трудовой книжке недействительными, о возложении обязанности
Описательная часть
При этом заработная плата <ФИО> за период с апреля по август 2023 года в размере 153874,05 руб. не выплачена, что подтверждается материалами уголовного дела, объяснениями <ФИО> Таким образом, проверкой установлено
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования Прокурора Центрального района г. Кемерово, действующего в интересах <ФИО> – удовлетворить
