Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы

Судебные решения по выбранной рубрике

Фильтры
Поиск по тексту
Дата
Номер дела
Суд
Nothing selected.
Решение по делу
Показано: 51–75 из 869 (в рубрике: 869)
Гражданское Удовлетворено частично

Ново-Савиновский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда В обоснование своих требований указал, что --.--.---- г. истец была
Описательная часть
Судом установлено, что --.--.---- г. истец <ФИО> была принята на работу в сауну «Бонапарт» на должность горничной. Также истцом заявлено требование о взыскании компенсации морального вреда в размере 50000
Мотивировочная часть
Учитывая, что ответчик надлежащим образом судом извещен о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание представитель ответчика не явился, не сообщил об уважительных причинах неявки и не просил об отложении рассмотрения дела
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Дзержинский районный суд г. Перми (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсационных выплат, возложении обязанности

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «...», с учетом его уточнения, в котором просит
Описательная часть
Истец в судебном заседании на удовлетворении требований настаивал в полном объеме по доводам, изложенным в иске. Также поддержал ранее данные им пояснения при рассмотрении дела, решение по которому было отменено, а именно
Мотивировочная часть
Принимая во внимание, то обстоятельство, что истцу было известно о фактическом приеме его на работу в ООО «...» с Дата не позднее октября 2020 года, при этом требования об установлении факта трудовых отношений истцом перед ответчиком
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (...) к Обществу с ограниченной ответственностью «...» ...) удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Волжский районный суд г. Саратова (Саратовская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> <ФИО>. обратился в суд с вышеуказанным иском к обществу с ограниченной ответственностью Частная охранная организация «Лион - Альянс» (далее по тексту ООО ЧОО «Лион-Альянс», общество) об установлении факта трудовых
Описательная часть
Ссылаясь на указанные обстоятельства, истец просит признать отношения между <ФИО> <ФИО> и ООО ЧОО «Лион-Альянс» трудовыми. Взыскать с ООО ЧОО «Лион-Альянс» в пользу <ФИО> <ФИО> задолженность
Мотивировочная часть
Учитывая изложенные обстоятельства, приведенные нормы права, суд приходит к выводу об обоснованности заявленных исковых требований истца о признании отношений между <ФИО> <ФИО> и ООО ЧОО «Лион-Альянс» трудовыми
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью Частная охранная организация «Лион – Альянс» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Гражданское  

Калининский районный суд (Саратовская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеназванным иском, мотивируя свои требования тем, что с января 2021 до октября 2021 года включительно осуществлял трудовую деятельность у ответчика ИП <ФИО> - в качестве водителя грузового
Описательная часть
В судебном заседании истец и его представитель поддержали исковые требования, <ФИО> пояснил, что действительно работал у <ФИО> с января 2021 год в качестве водителя на автомобиле Скания, после произошедшего
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, выслушав пояснения участников процесса, суд приходит к следующему выводу. Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> частично
Гражданское Удовлетворено

Советский районный суд г. Липецка (Липецкая область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился с иском к ООО «Глобус Групп» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, указывая, что с 16.06.2021 года по 31.10.2022 года фактически осуществлял трудовую
Описательная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Глобус Групп» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, указывая, что в период с 24.05.2022 года по 07.09.2022 года фактически
Мотивировочная часть
Исходя из установленных по делу обстоятельств, суд приходит к выводу о том, что фактически между сторонами имелись признаки трудовых отношений и трудового договора, предусмотренные в статьях 15 и 56 Трудового кодекса Российской
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Глобус Групп» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить
Гражданское Удовлетворено

Миасский городской суд (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, возложении обязанности по перечислению страховых и пенсионных взносов

Вводная часть
Истица <ФИО> обратилась с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «РИТЕК Холдинг» (далее – ответчик, общество, ООО «РИТЕК Холдинг») об установлении факта трудовых отношений сторон в период с <дата> по <дата>
Описательная часть
В судебное заседание истец <ФИО> не явилась, извещена надлежаще, в предыдущем судебном заседании исковые требования поддержала по указанным выше основаниям, пояснив, что в <дата> работала за двоих человек
Мотивировочная часть
Исследовав все материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «РИТЕКХолдинг» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, возложении обязанности по перечислению страховых и пенсионных взносов
Гражданское Удовлетворено

Красноармейский районный суд г. Волгограда (Волгоградская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
Обратившись в интересах <ФИО> с иском, прокурор Красноармейского района города Волгограда, ссылаясь на нормы трудового законодательства Российской Федерации, указав, что в ходе проведения проверки было установлено, что <ФИО>
Описательная часть
Мотивировочная часть
Рассмотрев в соответствии со ст. 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации дело в порядке заочного производства, выслушав представителя истца, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующим
Резолютивная часть
Исковое заявление прокурора Красноармейского района города Волгограда в интересах <ФИО> к ООО «Альянс» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда - удовлетворить
Гражданское Удовлетворено частично

Чунский районный суд (Иркутская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
В обоснование исковых требований указано, что в прокуратуру района обратилась <ФИО> с заявлением о нарушении трудовых прав Обществом с ограниченной ответственностью «Баракат» в части невыплаты заработной платы, неоформления трудовых
Описательная часть
В судебном заседании процессуальный истец старший помощник прокурора Чунского района Иркутской области Блохина В.В. заявленные требования поддержал и просил удовлетворить в полном объеме. Материальный истец <ФИО> в
Мотивировочная часть
Заслушав стороны, исследовав и оценив представленные письменные доказательства, имеющиеся в материалах гражданского дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, истец <ФИО>, поддерживая заявленные
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Чунского района Иркутской области в защиту трудовых прав <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское  

Советский районный суд г. Липецка (Липецкая область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец обратилась с иском к ответчику об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, указывая, что в период с 29.05.2021 года по 01.12.2022 года между истцом и ответчиком заключены
Описательная часть
В судебное заседание истец <ФИО> не явилась, в предыдущем судебном заседании поддержала исковые требования, объяснила, что в настоящее время с ней ответчик заключил трудовой договор и она продолжает работать на том же
Мотивировочная часть
Суд приходит к выводу, что все представленные доказательства в совокупности свидетельствуют о наличии трудовых отношений между сторонами в период времени с 29.05.2021г. по 30.11.2022г., возникших в результате фактического
Резолютивная часть
Признать отношения между <ФИО> и ООО «Интермаш» в период с 29.05.2021г. по 30.11.2022г. трудовыми в должности заместителя директора по правовым вопросам
Гражданское Удовлетворено частично

Сургутский городской суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Агро-Авто» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, мотивируя свои требования тем, он работал на предприятии ООО «Агро-Авто»
Описательная часть
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Агро-Авто» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Нефтеюганский районный суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
Нефтеюганский межрайонный прокурор в интересах <ФИО> обратился в суд к обществу с ограниченной ответственностью «Охранное предприятие Авангард Секьюрити» (далее по тексту Общество) с вышеуказанным исковым заявлением, в котором просит
Описательная часть
В судебном заседании представитель процессуального истца исковые требования поддержала, просит их удовлетворить. Судом установлено, что (дата) Управлением Росгвардии по ХМАО-Югры <ФИО> выдано удостоверение
Мотивировочная часть
Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению
Резолютивная часть
Исковые требования Нефтеюганского межрайонного прокурора в интересах <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено

Рассказовский районный суд (Тамбовская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ИП <ФИО>, с учетом уточнения исковых требований, об установлении факта трудовых отношений <ФИО> с ИП <ФИО> в должности водителя - экспедитора с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг; взыскании
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> пояснил, что действительно он подписывал договор, но договор носил фиктивный характер, фактически он был составлен лишь для сотрудников ГИБДД, с целью избежать ответственности за перевозку
Мотивировочная часть
В силу ст.233 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства. Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (дд.мм.гггг года рождения, паспорт №) к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> ичу об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – удовлетворить
Гражданское Удовлетворено частично

Ленинский районный суд г. Смоленска (Смоленская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Профи-Прогресс» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, указав в обосновании исковых требований следующее
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> поддержала исковые требования. Судом установлено, что ООО «Профи-Прогресс» создано 10.12.2018, учредитель и генеральный директор – <ФИО>; основной вид деятельности –
Мотивировочная часть
Вместе с тем, отношения носила характер трудовых. Так в обязанности истца входило выполнение методической работы на платформе cambrix.org и ведение занятий английского языка в одном из филиалов по адресу: <адрес>..;
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Арзамасский городской суд (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО>, <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> обратились в суд с иском к ООО «ПрофитСервис» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование иска указано, что истец
Описательная часть
Проанализировав имеющиеся в деле доказательства, суд пришел к выводу, что истец в силу статей 21 и 237 ТК РФ имеет право на денежную компенсацию морального вреда, поскольку судом установлено неправомерное поведение
Мотивировочная часть
Проверив материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению в части по следующим основаниям. Вместе с тем, при определении размера денежной компенсации, помимо степени физических
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> , <ФИО> , <ФИО> , <ФИО> к ООО «ПрофитСервис» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Дзержинский районный суд г. Перми (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсационных выплат, возложении обязанности

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ТСЖ «Хабаровская, 56» об установлении факта трудовых отношений за период с Дата по Дата; возложении обязанности внести в трудовую книжку запись о приеме на работу с Дата в должности уборщицы, запись
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании требования поддержала, указала, что обращалась к председателю ТСЖ для трудоустройства на работу уборщицей. Договор заключен не был. Дата отработала без договора. В понедельник повторно
Мотивировочная часть
При этом, суд не принимает во внимание представленный в материалы дела договор оказания услуг от Дата, заключенный между ТСЖ «Хабаровская, 56» в лице председателя <ФИО> (заказчик) и <ФИО> (исполнитель), по условиям
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (...) к Товариществу собственников жилья «Хабаровская, 56» (...) удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Железнодорожный районный суд г. Улан-Удэ (Республика Бурятия) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
Обращаясь в Железнодорожный районный суд г. Улан-Удэ, истец <ФИО> просит установить факт трудовых отношений между <ФИО> и индивидуальным предпринимателем <ФИО> (далее -ИП <ФИО>) в период с 29.12.2022 по 18.02.2023
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> доводы искового заявления поддержал, просил удовлетворить требования в полном объеме. Суду пояснил, что в период с 29.12.2022 по 18.02.2023 несмотря на наличие договора
Мотивировочная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> доводы искового заявления поддержал, просил удовлетворить требования в полном объеме. Суду пояснил, что в период с 29.12.2022 по 18.02.2023 несмотря на наличие договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда оставить без удовлетворения
Гражданское Удовлетворено частично

Саровский городской суд (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. Заявленные требования
Описательная часть
Судом установлено, что ООО «Союз ТЭК» зарегистрировано в качестве юридического лица, генеральным директором и учредителем является ФИО3ООО «Интекс Корп» зарегистрировано в качестве юридического лица, генеральным директором
Мотивировочная часть
Исходя из объяснений истицы и показаний свидетелей, а так же исследованных письменных доказательств по делу, суд приходит к выводу о том, что между ООО «Союз ТЭК» и <ФИО> существовали договорные отношения с 01.01.2022
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (**** года рождения, паспорт гражданина РФ серия №) к ООО «Интекс Корп» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Пролетарский районный суд г. Твери (Тверская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «ЭКЗИ» (далее – ООО «ЭКЗИ») о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда. В обоснование исковых требований указано
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования с учетом их уточнения поддержал по изложенным в иске основаниям. Дополнительно пояснил, что 06.04.2021 был уволен из ООО «Омега», в котором находился до обеда, в этот же
Мотивировочная часть
Выслушав истца, свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено

Красноармейский районный суд г. Волгограда (Волгоградская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
Прокурор Красноармейского района г. Волгограда в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику об установлении факта трудовых отношений, об обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате
Описательная часть
В судебном заседании помощник прокурора Красноармейского района г. Волгограда Грошева В.Р., истец <ФИО> исковые требования поддержали, просили удовлетворить по основаниям, указанным в иске. В судебном
Мотивировочная часть
Учитывая, что в трудовую книжку не внесены записи о приеме <ФИО> на работу, о прекращении трудовых отношений, с приказом о прекращении трудовых отношений истец не была ознакомлена, суд приходит к выводу об удовлетворении
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Красноармейского района Волгограда в интересах Барковской <ФИО> к ООО «Альянс» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда - удовлетворить
Гражданское Удовлетворено частично

Коломенский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Частная охранная организация «Спецбезопасность» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда. В обоснование заявленных
Описательная часть
Как видно из материалов дела и установлено в судебном заседании, <ФИО> работала в ООО «ЧОО «Спецбезопасность» на объекте ГБУЗ МО «Коломенский перинатальный центр» по адресу: <адрес> должности охранника/старшего
Мотивировочная часть
Обсудив доводы иска, исследовав материалы дела, и дав им оценку, суд считает исковые требования подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям. При таких обстоятельствах, суд считает заявленные
Резолютивная часть
Исковое заявление удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Калининский районный суд г. Новосибирска (Новосибирская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда

Вводная часть
<адрес> обратился в суд с иском в интересах <ФИО>, в котором указал, что <ФИО> с <дата> по <дата> фактически выполнял трудовые функции водителя самосвала ООО «Трансинвест» в период строительства объездной
Описательная часть
Процессуальный истец – помощник прокурора Калининского района г.Новосибирска <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержала в части требований о взыскании компенсации морального вреда. В части требований
Мотивировочная часть
Из указанных обстоятельств суд приходит к выводу о существовании между сторонами трудовых отношений между <ФИО> и ООО «ТрансИнвест» в период с <дата> по <дата>, учитывая, что данное обстоятельство ответчиком
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Калининского района г.Новосибирска в интересах <ФИО> к ООО «ТрансИнвест» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено

Нововятский районный суд г. Кирова (Кировская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> в лице своего представителя на основании доверенности <ФИО> обратился в суд с иском к <ФИО> о признании отношений, сложившихся между сторонами, трудовыми, взыскании с ответчика заработной платы в размере 75 000 руб
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, его представитель <ФИО> не явились, о дате, месте и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом. В судебном заседании установлено, что истец <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Разрешая спор, суд приходит к выводу, что представленными доказательствами подтверждается наличие в спорный период между истцом и ответчиком отношений, отвечающих признакам трудовых, в связи с чем факт работы истца <ФИО>..;
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить
Гражданское Отклонено

Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ответчику Федеральному государственному казенному учреждению «Оптово-распределительный центр № 13 (ранее Федеральное государственное казенное учреждение комбинат «Горный» Управления
Описательная часть
Свидетель <ФИО>, допрошенный в судебном заседании 12 июля 2023 года (том № 2 л.д. 229-230) суду показал, что работает в должности главного энергетика, истец не отвечает за вентиляцию, истец показывал подрядной организации
Мотивировочная часть
По факту осуществления обязанностей ответственного за эксплуатацию систем вентиляции указал, чтодля оперативного управления ключевыми производственными процессами учреждения и во исполнение Постановления Правительства Российской Федерации
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Федеральному государственному казенному учреждению «Оптово-распределительный центр № 13» (Федеральному государственному казенному учреждению комбинат «Горный» Управления Федерального агентства
Гражданское Отклонено

Тосненский городской суд (Ленинградская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> С.И. обратился в суд с исковым заявлением к ООО ЧОО «АРЕС БЕЗОПАСНОСТЬ» об установлении факта трудовых отношений с <дата> по настоящее время, взыскании заработной платы в размере 17500 руб. за отработанные смены
Описательная часть
Истец в судебном заседании просил исковые требования удовлетворить, поддержав доводы, изложенные в исковом заявлении. Представитель ответчика в судебном заседании просил в удовлетворении исковых требований
Мотивировочная часть
Оценивая собранные по делу доказательства в совокупности, суд приходит к выводу, что при рассмотрении настоящего дела не установлены юридически значимые обстоятельства, с достоверностью подтверждающие факт трудовых отношений
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> Ильхама оглы к ООО ЧОО «АРЕС БЕЗОПАСНОСТЬ» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказать
Гражданское Удовлетворено частично

Советский городской суд (Калининградская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в Советский городской суд Калининградской области с исковым заявлением к ООО «Диапазон» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование своих требований
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> уточненные требования поддержал в полном объеме, просил удовлетворить. Ответчик ООО «Диапазон», несмотря на надлежащее извещение о времени и месте рассмотрения дела, своего представителя
Мотивировочная часть
Заслушав истца, изучив материалы дела в совокупности с представленными доказательствами и дав им оценку в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к следующим выводам. При таких обстоятельствах суд
Резолютивная часть
Уточненные исковые требования <ФИО> удовлетворить частично
Страница 3 из 35
Мы используем cookies-файлы чтобы сделать сайт удобнее. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с условиями использования файлов cооkies.