Ленинский районный суд г. Новосибирска (Новосибирская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился с вышеуказанным иском, в котором, с учетом уточнений, просил установить факт трудовых отношений между <ФИО> (в должности прораба) и ООО "Дорожно-строительная компания" в период с 29.06.2024 по 30.07.2024 года
Описательная часть
Истец: <ФИО> и его представитель <ФИО> в судебном заседании, доводы, изложенные в исковом заявлении, поддержали, просили требования удовлетворить. Каких-либо достоверных и допустимых доказательств опровергающих
Мотивировочная часть
Оценив исследованные доказательства в их совокупности по правилам статьи 67 ГПК РФ и с учетом установленных обстоятельств дела, суд считает, что истцом доказано его фактическое допущение к работе в ООО "Дорожно
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО "Дорожно-строительная компания" об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить
Верх-Исетский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Грейт-Молл Л» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование исковых требований указано, что в 2024
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении искового заявления настаивал, по доводам и основаниям, указанным в нем. В нарушение вышеперечисленных положений, ответчик не представил
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах и с учетом положений статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд определил рассмотреть дело при данной явке. Кроме того, суд принимает во внимание, что
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Грейт-Молл Л» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор Орджоникидзевского района города Екатеринбурга, действующий в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к ответчикуобществом с ограниченной ответственностью Управляющая компания «Эксперт» (далее ООО УК «Эксперт»)о признании
Описательная часть
В судебном заседании помощник прокурора поддержал заявленные требования. Прокурором указано и истцом подтверждено в судебном заседании, что истец <ФИО> состояла в фактических трудовых отношениях с ООО УК
Мотивировочная часть
При этом в соответствии со ст.ст.16, 56,66-68 того же Кодекса трудовые отношения по общему правилу возникают на основании трудового договора, заключаемого в письменной форме, а сам прием на работу дополнительно оформляется изданным
Саровский городской суд (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда. Свои требования истец мотивировала тем, что она работала
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании не присутствовала, в заявлении поддержала исковые требования <ФИО> в спорный период с **** по **** выполняла заранее обусловленную трудовую функцию по уборке помещений, соблюдала
Мотивировочная часть
Исходя из объяснений истицы и показаний свидетелей, а так же исследованных письменных доказательств по делу, суд приходит к выводу о том, что трудовые отношения между ООО «Союз ТЭК» и <ФИО> существовали с **** по ****
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Саровский городской суд (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда. Свои требования истец мотивировала тем, что она работала
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании не присутствовала, в заявлении поддержала исковые требования, ранее в судебном заседании пояснила, что договор подряда она не заключала, ей только выдали бланк договора
Мотивировочная часть
Исходя из объяснений истицы и показаний свидетелей, а так же исследованных письменных доказательств по делу, суд приходит к выводу о том, что между ООО «Союз ТЭК» и <ФИО> существовали договорные отношения с **** по ****
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (**** года рождения, паспорт серия № номер №) к ООО «Интекс Корп» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Ванинский районный суд (Хабаровский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, отпускных начислений
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к МУП «Исток» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, отпускных начислений. В обосновании иска указал, что примерно с 2011 года он работает в МУП «Исток»
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержал, просил иск удовлетворить по основаниям, изложенным в иске, Как установлено в судебном заседании <ФИО> с 2016 года в порядке перевода
Мотивировочная часть
Оценив представленные сторонами доказательства в совокупности, руководствуясь приведенными нормами права, суд приходит к выводу, что между сторонами имели место фактически трудовые отношения, которые регулировались договором
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Муниципальному унитарному предприятию Ванинского муниципального района «Исток» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, отпускных начислений, удовлетворить
Урайский городской суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор города Урая обратился в суд с вышеназванным исковым заявлением. Требования мотивированы тем, что в прокуратуру города поступило обращение <ФИО> по вопросу нарушения ее трудовых прав со стороны ИП <ФИО> Ответчик
Описательная часть
В судебном заседании привлечённая к участию деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора на стороне ответчика <ФИО> не оспаривала факт трудовых отношений
Мотивировочная часть
Оценивая в совокупности представленные в материалы дела доказательства, с учетом положений ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к выводу, что ответчиком, в нарушение ст. 56
Резолютивная часть
Установить факт наличия трудовых отношений между <ФИО> () и ИП <ФИО> () в период с <дата> по <дата> в должности кладовщика
Ленинский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Комплектация» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, в обоснование заявленных требований указала, что <дата>
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании пояснила, что с ней не заключали трудовой договор, однако три недели она ходила на работу в ООО «Комплектация» с 08 час. до 17 час. 30 мин., с обедом, но ей сказали, что не подходит
Мотивировочная часть
Вместе с тем трудовой договор, не оформленный в письменной форме, согласно части второй статьи 67 ТК РФ считается заключенным в случае фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Комплектация» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда - отказать в полном объеме
Саровский городской суд (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда. Свои требования истец мотивировала тем, что**** она принята
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержала исковые требования, пояснив, что выполняла заранее обусловленную трудовую функцию по уборке помещений, соблюдала правила внутреннего трудового распорядка, за что получала
Мотивировочная часть
С учетом приведенных выше норм права, обязанность доказать наличие законных оснований для неначисления заработной платы истцу либо факта выплаты истцу задолженности по заработной плате за спорный период в данном случае лежит
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Саровский городской суд (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда. Свои требования истец мотивировала тем, что она работала
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержала исковые требования, пояснив, что договор подряда она не заключала, ей просто выдали бланк договора. Считала, что она с ООО «Союз ТЭК» находилась в трудовых отношениях, но на ее
Мотивировочная часть
Исходя из объяснений истицы и показаний свидетелей, а так же исследованных письменных доказательств по делу, суд приходит к выводу о том, что трудовые отношения между ООО «Союз ТЭК» и <ФИО> существовали с 01.01.2022
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Саровский городской суд (Нижегородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда. Свои требования истец мотивировала тем, что она работала
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержала исковые требования, пояснив, что договор подряда она не заключала, ей просто выдали бланк договора. Считала, что она с ООО «Союз ТЭК» находилась в трудовых отношениях, но на ее
Мотивировочная часть
Исходя из объяснений истицы и показаний свидетелей, а так же исследованных письменных доказательств по делу, суд приходит к выводу о том, что трудовые отношения между ООО «Союз ТЭК» и <ФИО> существовали с 01.05.2022
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (**** года рождения, паспорт №) к ООО «Союз ТЭК» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично
Новоуральский городской суд (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным исковым заявлением, в обоснование которого указала, что 03.09.2021 истец была принята на работу в пункт выдачи заказов «OZON», расположенный по адресу: ХХХ, руководитель ИП <ФИО>
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, представитель истца <ФИО>, требования искового заявления с учетом их уточнения, поддержали по вышеизложенным доводам и основаниям, истец дополнительно пояснила, что
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие вышеуказанных доказательств, не подтверждает отсутствие между сторонами трудовых отношений связанных с выполнением истцом трудовых функций, и свидетельствует лишь о ненадлежащем выполнении
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Советский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (далее – истец, работник) обратился в суд с иском к ООО «СТАЛЬ-ПРОЕКТ» (далее ответчик, работодатель) об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы в размере 27 400 рублей и компенсации
Описательная часть
В судебном заседании истец исковые требования продержал, просил удовлетворить. Право на личное участие в судебном заседании, как и любое другое процессуальное право, не может быть признано абсолютным и имеет
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что с <дата изъята> по <дата изъята> между сторонами имели место трудовые отношения, регулируемые нормами трудового законодательства Российской Федерации. При
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «СТАЛЬ-ПРОЕКТ» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре (Хабаровский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к САО «РЕСО-Гарантия» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленные исковые требования поддержала, по основаниям изложенным в исковом заявлении. Дополнительно пояснила, что она фактически состояла в трудовых отношения с ответчиком. Рабочий день
Мотивировочная часть
Разрешая заявленный спор, суд принимает во внимание, что в соответствии с положениями ст. ст. 12, 56 ГПК РФ, правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Страховому акционерному обществу «РЕСО-Гарантия» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда – удовлетворить частично
Камышловский городской суд (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Строительно-монтажный комплекс» (далее – ООО «СМК») и ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, указав
Описательная часть
Указанные доводы суд признает обоснованными, поскольку материалами дела подтверждается, что между сторонами был заключен договор подряда - согласованы условия о содержании и объеме работ
Мотовилихинский районный суд г. Перми (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Агроторг», ООО «КарверГрупп» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивала в полном объёме и пояснила, что работала с 03.03.2021 в магазине «Пятерочка» на <адрес> в г.Перми. На работу ее принимал представитель
Мотивировочная часть
Оценивая представленные доказательства по правилам ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к выводу о доказанности факта наличия между сторонами трудовых отношений в спорный период
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, заявленные к ООО «Агроторг», ООО «Клининговая компания «Радуга», ООО «Карвер Групп» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда
Карталинский городской суд (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в Карталинский городской суд постоянное судебное присутствие в поселке Бреды Брединского района Челябинской области с иском к ООО СП «Исток-Агро» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал, в дополнение указав, что в феврале 2024 года он был официально трудоустроен в ООО СП «Исток-Агро» слесарем, с ним был заключен трудовой договор, в период
Мотивировочная часть
Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 ТК РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО СП «Исток-Агро» удовлетворить частично
Октябрьский районный суд г. Омска (Омская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ИП <ФИО> (с учетом уточнения требований) об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы. В обоснование требований указал, что в период
Описательная часть
Ранее истец <ФИО> требования поддержал, пояснив, что работал монтажником у ИП <ФИО> с <дата>. До этого работал в этой же должности и на аналогичных условиях в <обезличено> выполнял аналогичные работы
Мотивировочная часть
На основании изложенного, суд приходит к выводу, что в период с <дата> по <дата> <ФИО> работал у индивидуального предпринимателя <ФИО> электромонтажником; подчинялся действующему трудовому распорядку
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, удовлетворить
Заводский районный суд г. Кемерово (Кемеровская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Инфолинк» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Описательная часть
В судебное заседание истец <ФИО> не явилась, извещена надлежащим образом, просила рассмотреть дело в ее отсутствие. Ранее в судебном заседании исковые требования с учетом их уточнения поддержала в полном объеме. Пояснила
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Инфолинк» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы удовлетворить частично
Коломенский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО ЧОП «Комбат» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы. В обоснование заявленных требований указано, что с <дата> истец была принята
Описательная часть
Из материалов дела следует, что <ФИО> была фактически допущена к исполнению трудовых обязанностей в ООО "ЧОП КОМБАТ" в должности частного охранника в период с <дата> по <дата> в материалы дела
Мотивировочная часть
Обсудив доводы иска, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Приходя к такому выводу, суд учитывает также факт непредставления стороной ответчика каких-либо доказательств, свидетельствующих
Белгородский районный суд (Белгородская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к <ФИО>, в котором просила установить факт трудовых отношений между ней и ответчиком, взыскать с ответчика невыплаченную заработную плату за период с 01.08.2024 года по 31.10.2024 года в размере 75
Описательная часть
Как следует из материалов дела и установлено судом, 01.05.2024 года между <ФИО> (работодатель) и <ФИО> (работник) заключен трудовой договор, по которому работодатель обязался предоставить работнику работу
Мотивировочная часть
Оценив указанное доказательство по правилам статьи 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о наличии между сторонами трудовых отношений, оформленных надлежащим образом, в связи с чем установление указанного факта судом не требуется
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы удовлетворить частично
Приморско-Ахтарский районный суд (Краснодарский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО>, <ФИО>, <ФИО> обратились в Приморско-Ахтарский районный суд <адрес> с исковым заявлением к ООО «УК» «Базис Юг» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации
Описательная часть
Истцы указывают, что в нарушение ст.ст. 67, 68 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор в письменной форме с ними не заключался. Впоследствии, в судебном заседании от <дата>, представитель
Мотивировочная часть
На основании установленных судом обстоятельств, суд приходит к выводу, что между <ФИО> и ответчиком сложились фактические трудовые отношения, что также подтверждается частичной выплатой заработной платы в размере 10000
Резолютивная часть
Уточненные исковые требования <ФИО> к ООО «<ФИО> КОМПАНИЯ «Базис Юг» об установлении факта родственны отношений и взыскании невыплаченной заработной платы – удовлетворить
Московский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
П.М. <адрес>, действуя в защиту интересов Д, обратился в суд с иском к ООО «Ритуал Мемория» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы. В обоснование требований указал на то, что
Описательная часть
В судебном заседании помощник П.М. <адрес> Д заявленные требования поддержал в полном объеме по основаниям, изложенным в иске. Так как в судебном заседании нашел подтверждение факт трудовых отношений между
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Иск П.М. <адрес> Республики Татарстан в интересах Д удовлетворить
Салаватский районный суд (Республика Башкортостан) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ООО СХП «Вымпел» об установлении факта трудовых отношений, обязании внести запись в трудовую книжку, взыскании невыплаченной заработной платы, мотивируя тем, что истец работал у ответчика
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал по доводам изложенным в иске. Пояснил, что с 2015 года работал у ответчика на различных должностях, был скотником, дояром и трактористом, работал каждый день
Мотивировочная часть
Каких-либо уважительных причин, которые препятствовали обращению в суд в трехмесячный срок за разрешением индивидуального трудового спора <ФИО> в судебном заседании не приведено, в связи с чем, суд приходит
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО СХП «Вымпел» об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы –отказать
Соликамский городской суд (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании невыплаченной заработной платы
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в Соликамский городской суд Пермского края с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «Ирбис» (далее ООО «ЧОП «Ирбис») о взыскании невыплаченной заработной платы
Описательная часть
В судебное заседание истец <ФИО> не явился, о дате судебного заседания извещался надлежащим образом, об отложении рассмотрения дела не просил. Ранее в судебном заседании пояснял, что на доводах и исковых требованиях
Мотивировочная часть
По табелю учета рабочего времени последней рабочей суточной сменой истца является 07.10.2022, следовательно оснований для удовлетворения требований истца в части установления факта трудовых отношений с ответчиком по 10.10.2022 и выплаты
Резолютивная часть
Установить факт трудовых отношений между <ФИО> и Обществом с ограниченной ответственностью «Частное охранное предприятие «Ирбис» в период с 01 января 2020 по 07 октября 2022 включительно в должности охранника
