Эта категория посвящена спорам, связанным с подтверждением того, что между сторонами действительно сложились трудовые отношения. Она включает вопросы о взыскании причитающейся заработной платы, а также о компенсации морального вреда, причиненного работнику. Особое внимание уделяется случаям, когда выплаты заработной платы были задержаны, и требуется возмещение убытков за эту задержку.
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации неиспользованного отпуска, компенсации за задержку
Вводная часть
Прокурор Советского района г. Красноярска, действующий в интересах <ФИО>, обратился в суд с иском (с учетом уточнений) к ООО «Альянс-Сервис» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности
Описательная часть
В судебном заседании представитель процессуального истца – помощник прокурора Советского района г. Красноярска – Байлукова В.В. заявленные требования поддержала по изложенным в иске основаниям, настаивала на их удовлетворении
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Советского района г. Красноярска, действующего в интересах <ФИО> , к ООО «Альянс- Сервис» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности по заработной плате
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации неиспользованного отпуска, компенсации за задержку
Вводная часть
Прокурор Советского района г. Красноярска, действующий в интересах <ФИО>, обратился в суд с иском (с учетом уточнений) к ООО «Альянс-Сервис» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности
Описательная часть
В судебном заседании представитель процессуального истца – помощник прокурора Советского района г. Красноярска – Байлукова В.В. заявленные требования поддержала по изложенным в иске основаниям, настаивала на их удовлетворении
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Советского района г. Красноярска, действующего в интересах <ФИО> , к ООО «Альянс-Сервис» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности по заработной плате
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации неиспользованного отпуска, компенсации за задержку
Вводная часть
Прокурор Советского района г. Красноярска, действующий в интересах <ФИО>, обратился в суд с иском (с учетом уточнений) к ООО «Альянс-Сервис» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности
Описательная часть
В судебном заседании представитель процессуального истца – помощник прокурора Советского района г. Красноярска – Байлукова В.В. заявленные требования поддержала по изложенным в иске основаниям, настаивала на их удовлетворении
Мотивировочная часть
Вместе с тем, само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Советского района г. Красноярска, действующего в интересах <ФИО> , к ООО «Альянс- Сервис» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности, взыскании задолженности по заработной плате
Карталинский городской суд (Челябинская область) · Об установлении факта трудовых отношений, признании приказа недействительным, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, возложении обязанности произвести уплату
Вводная часть
Прокурор Брединского района обратился в суд с иском в интересах <ФИО> к ИП <ФИО> с учетом уточнений требований (л.д.197-199 т.2) об установлении факта трудовых отношений, признании приказа о прекращении трудовых отношений
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал полностью, дополнив, что он был допущен ИП <ФИО> к работе в должности ... с 01.01.2024года, работал постоянно, получал заработную плату, в мае 2024года
Мотивировочная часть
Исходя из указанных обстоятельств суд полагает, что между сторонами по делу истцом <ФИО> и ответчиком ИП <ФИО> имели место именно трудовые отношения, выразившиеся помимо устной договоренности сторон, обязательством
Резолютивная часть
Исковые требования прокурора Брединского района в интересах <ФИО> <дата> года рождения к индивидуальному предпринимателю <ФИО> , удовлетворить частично
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации неиспользованного отпуска, процентов за нарушение сроков выплаты заработной
Вводная часть
<ФИО>, действующая в интересах несовершеннолетнего <ФИО> обратилась в суд с иском к ИП <ФИО> об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации неиспользованного отпуска
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО>, действующей в интересах <ФИО> – <ФИО>, действующий на основании доверенности от <дата> заявленные требования поддержал в полном объеме по основаниям
Мотивировочная часть
Оценив представленные доказательства в их совокупности и взаимосвязи, по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о том, что из приведенных выше нормативных положений трудового законодательства следует, что к характерным
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, действующей в интересах <ФИО> удовлетворить частично
Куйбышевский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплат, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Куйбышевский районный суд с иском к ООО «Отель на Невском» об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплат
Описательная часть
Поскольку судом установлено, что права истца в части не оформления трудовых отношении и не выплаты компенсации за неиспользованный отпуск были нарушены работодателем, суд считает возможным удовлетворить требования о компенсации
Мотивировочная часть
Суд, изучив материалы дела, выслушав стороны, полагает, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям. Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской
Орджоникидзевский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за нарушение сроков выплаты, компенсации за задержку
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к ООО «Пищевые технологии» взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплат, компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда. В обоснование исковых
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании требования иска поддержала по изложенным в нем основаниям и настаивала на его удовлетворении, поддержала данные ранее в судебных заседаниях пояснения относительно обстоятельств
Мотивировочная часть
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что трудовой договор между <ФИО> и ООО «Пищевые технологии» в период с 13 апреля 2022 года по 22 июля 2022 года не заключался, приказ о приеме истца на работу
Октябрьский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд к ответчику с вышеупомянутым иском, в обоснование указала, что в период с <дата> по <дата> она работала у ответчика в должности продавца. Работу она осуществляла в магазине «Викинг», принадлежащему
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и ее представитель <ФИО> поддержали доводы, изложенные в исковом заявлении. Дополнительно истец суду пояснила, что узнала о вакансии продавца в данном магазине от менеджера
Мотивировочная часть
Представитель ответчика <ФИО> в судебном заседании исковые требования не признал и суду пояснил, что ИП <ФИО> не занимается розничной продаже алкогольной продукции, и истец <ФИО> никак не могла у него
Краснокаменский городской суд (Забайкальский край) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности выплатить невыплаченную заработную плату, о компенсации морального вреда, о возложении обязанности начислить
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеназванным иском, ссылаясь на то, что в период с <дата> по <дата> осуществляла трудовую деятельность у индивидуального предпринимателя <ФИО>, в должности продавца магазина <адрес>
Описательная часть
В судебном заседании истица <ФИО> исковые требования поддержала в полном объеме, дала суду пояснения, аналогичные указанным в исковом заявлении доводам, дополнив, что ответчиком были нарушены требования закона, а именно
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, выслушав пояснения сторон, третьего лица, свидетеля, суд приходит к следующему выводу. С учётом фактических обстоятельств и нравственных страданий истицы, выразившихся в незаконном увольнении, а также
Ярцевский городской суд (Смоленская область) · Об установлении факта трудовых отношений, оформлении трудовой книжки, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Мирторг» об установлении факта трудовых отношений, оформлении трудовой книжки, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований указал, что в июле 2023
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал, просил удовлетворить в полном объеме. Пояснил, что в сети Интернет нашел информацию о том, что в магазин ООО «Мирторг» требуются работники, заполнил анкету
Мотивировочная часть
В судебном заседании установлено, что <ФИО> был допущен к работе в качестве продавца-кассира представителем юридического лица ООО «Миторог», осуществляющего деятельность в магазине, расположенном по адресу: Смоленская
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Мирторг» об установлении факта трудовых отношений, оформлении трудовой книжки, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда - удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Омска (Омская область) · Об установлении факта трудовых отношений, о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, возложении обязанности произвести
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО » об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, обязании направить сведения о периоде работы в ГУ ОПФ РФ по <адрес> и произвести уплату
Описательная часть
<дата> в судебном заседании представитель истца по доверенности <ФИО> исковые требования уточнил, просил установить факт трудовых отношений <ФИО> в должности «кладовщика» в ООО «» с <дата>..;
Мотивировочная часть
Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались (ст. 56 ГПК РФ). Вместе
Мотовилихинский районный суд г. Перми (Пермский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании неполученной заработной платы, процентов, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, возложении
Вводная часть
<ФИО> (далее – истец, <ФИО>) обратилась в суд с исковым заявлением, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к обществу с ограниченной ответственность «Профи Клининг» (далее – ответчик, ООО «Профи Клининг») о защите трудовых прав
Описательная часть
Истец <ФИО>, представитель истца <ФИО> в судебном заседании на требованиях, изложенных в исковом заявлении, настаивают. Согласно абз. 4 ст. 11 ТК РФ в тех случаях, когда судом установлено, что договором
Мотивировочная часть
Суд считает, что в судебном заседании нашли подтверждение доводы истца, о том, что между <ФИО> и ООО «Профи Клиниг» возникли фактически трудовые отношения. Вместе с тем, само по себе отсутствие
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к ООО «Профи Клиниг» удовлетворить частично
Лесосибирский городской суд (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
Истец обратилась к ответчику с настоящим уточненным иском. Требования мотивированы тем, что в период времени с 01.02.2023 года по 06.02.2024года истец состояла в трудовых отношениях с ИП <ФИО>, работая в должности
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, представитель истца <ФИО>, действующий на основании доверенности от 30.08.2024 года, выданной сроком на три года (л.д. 97), уточненные исковые требования подержали, обстоятельства
Мотивировочная часть
Вместе с тем, приказ о приеме на работу и трудовой договор работодателем с истцом оформлены не были. Заслушав стороны и других участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам
Резолютивная часть
Принять частичное признание иска ответчиком индивидуальным предпринимателем <ФИО>
Калининский районный суд г. Уфы (Республика Башкортостан) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за нарушение срока выплат, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском (последующим уточнением к иску л.д.66-69) к обществу с ограниченной ответственностью "Джетстар" об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации
Описательная часть
Просит признать отношения за период с <дата> по <дата> трудовыми с соответствующим внесением записи в трудовую книжку о работе в должности сборщика стеклопластиковых катеров, заключением трудового договора
Мотивировочная часть
Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора
Люблинский районный суд (Город Москва) · Об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты, компенсации морального вреда, -
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Вектор плюс» об установлении факта трудовых отношений с 11.08.2022 г. на неопределенный срок в должности менеджера интернет-проектов, обязании заключить трудовой договор, внесении записи
Описательная часть
Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования не признал, просил отказать в их удовлетворении по доводам, изложенным в письменных возражениях. В судебном заседании установлено, что 22.01.2021 г
Мотивировочная часть
Оценив представленные по делу доказательства, пояснений сторон, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований об установлении факта трудовых отношений, поскольку факт наличия между сторонами трудовых
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Вектор плюс» об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты, компенсации морального вреда –
Центральный районный суд г. Калининграда (Калининградская область) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Стройрегион» об установлении факта трудовых отношений с ответчиком в период с 04.01.2022 по 13.04.2022, взыскании заработной платы за данный период в размере 137250 руб., выходного пособия - 70200
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебное заседание после перерыва не явился, посредством телефонограммы выразил желание на рассмотрение дела в его отсутствие. Ранее заявленные требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить
Мотивировочная часть
Вместе с тем, оценивая представленные истцом письменные доказательства применительно к вышеприведенным нормам права, оснований для вывода о том, что данные документы бесспорно подтверждают факт трудовых отношений между
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Стройрегион» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, морального вреда, возложении
Октябрьский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованные дни отпуска, компенсации морального вреда, возложении обязанности,-
Вводная часть
А8 обратился в суд с иском (с учетом уточнения) к ООО «Посад» об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованные дни отпуска, компенсации морального вреда, возложении обязанности, мотивируя
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что 5 июня 2023 года между сторонами был заключен Договор возмездного оказания услуг № 23/06-57 (далее «Договор»), в соответствии с которым А8 обязался по заданию ответчика в период с 7 июня
Мотивировочная часть
В силу ст. 233 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть
Резолютивная часть
Признать Договор возмездного оказания услуг № 23/06-57 от 5 июня 2023 года, заключенный между А2 и ООО «Посад», трудовым договором
Благовещенский городской суд (Амурская область) · Об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внесения записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с указанным иском, в обоснование, с учетом дополнений, указал, что в настоящее время трудоустроен в ООО «Меркатус Нова Компани» с 01.02.2024 г. в должности территориального менеджера отдела региональных продаж
Описательная часть
В судебном заседании представитель ответчика с доводами иска не согласилась, просила в иске отказать, приведя доводы, изложенные в письменных возражениях, кроме того, пояснила, что согласно штатному расписанию Общества
Мотивировочная часть
Суд приходит к выводу, что представленная переписка по электронной почте, отражают лишь производственную деятельность истца, не имеют содержания, позволяющего сделать вывод о наличии между сторонами трудовых отношений
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Меркатус Нова Компани» об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внесения записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты
Октябрьский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · Об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованные дни отпуска, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы
Вводная часть
А2 обратилась в суд с иском (с учетом уточнения) к ИП А3 об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованные дни отпуска, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации
Описательная часть
В судебном заседании истец исковые требования поддержала. В судебном заседании установлено, что истец 6 июля 2023 года была допущена ответчиком к работе в качестве бухгалтера на 0, 5 ставки, где она проработала
Мотивировочная часть
Вместе с тем, факт трудовых отношений между сторонами в спорный период подтверждается: Доводы представителя ответчика о том, что А2 оказывала в указанный период услуги на условиях аутсорсинга, суд не принимает во
Резолютивная часть
Установить факт трудовых отношений между А2 к ИП А3 в должности бухгалтера в период с 6 июля 2023 года по 28 февраля 2024 года
Куйбышевский районный суд г. Омска (Омская область) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась с исковым заявлением к ИП <ФИО>, в обоснование указав, что <дата> между <ФИО> и ИП <ФИО> был заключен договор на оказание услуг по уборке лестничных клеток, в соответствии с которым истец взяла
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержала с учетом уточнений, по основаниям, изложенным в иске, просила удовлетворить. Ответчик ИП <ФИО> в судебном заседании участия
Мотивировочная часть
Оценив изложенные выше доказательства, пояснения сторон, показания свидетелей суд приходит к выводу о том, что в рассматриваемом случае между сторонами после заключения договора об оказании услуг <дата>. фактически
Сергиево-Посадский городской суд (Московская область) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Экскон Групп» об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и её представитель по доверенности <ФИО> исковые требования поддержали и пояснили, что в период с <дата> по <дата> истец осуществляла работу в ООО «Экскон Групп»
Мотивировочная часть
Выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, допросив свидетеля, суд приходит к следующим выводам. Оценив представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Экскон Групп» об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – оставить без удовлетворения
Центральный районный суд г. Тюмени (Тюменская область) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО ЧОП «Клин» об установлении факта трудовых отношений в период с <дата> по <дата>, внесении записи в трудовую книжку о данном периоде работы, взыскании заработной платы в размере 7 370
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала, не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного производства. Указанные обстоятельства подтверждаются табелями учета рабочего времени
Мотивировочная часть
Поскольку ответчиком не оспаривается трудовой характер возникших с <ФИО> правоотношений, о чем свидетельствует заключение им трудового контракта, при этом материалами дела и показаниями свидетелей подтверждается, что фактически
Большесельский районный суд (Ярославская область) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (с учетом дополнительных исковых требований) обратился в суд с иском к ООО «ГлобалТехноСтрой» об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку о приеме и увольнении с работы, взыскании заработной платы
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО> поддержал требования, пояснил, что работал по трудовому договору вахтовым методом на территории <адрес> в АО , периодически по договорам подряда он выполнял работы в качестве машиниста
Мотивировочная часть
Заслушав истца и представителя ответчика, показания свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования <ФИО> подлежат удовлетворению частично. Оценив представленные документы
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> , предъявленные к Обществу с ограниченной ответственностью «ГлобалТехноСтрой» , удовлетворить частично
Кировский районный суд г. Саратова (Саратовская область) · Об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Научно-производственное предприятие превосходство высоких технологий» (далее ООО «НПП ПВТ») об установлении факта трудовых отношений
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал в полном объеме. Суд пояснил, что осуществлял трудовую деятельность у ответчика в качестве инженера ПТО с 11 марта 2022 г. Фактически трудовую деятельность он
Мотивировочная часть
Таким образом, установив указанные обстоятельства, дав оценку представленным доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что между истцом и ответчиком было достигнуто соглашение о личном выполнении
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Научно-производственное предприятие превосходство высоких технологий» об установлении факта трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку
Нижневартовский районный суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · Об установлении факта трудовых отношений возложении обязанности, компенсации за задержку заработной платы и морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с указанным выше иском. В обоснование требований указала, что в период с <дата> по <дата> работала главным бухгалтером в ООО «ОСИП» без оформления договора. Трудовую функцию истец осуществлял
Описательная часть
В судебном заседании истец настаивала на удовлетворении иска, указав, что была приглашена знакомым на собеседование для устройства на должность главного бухгалтера в ООО «ОСИП». Собеседование проводил <ФИО>, она
Мотивировочная часть
Проанализировав приведенные выше доказательства, суд полагает доказанными выполнение <ФИО> различных указаний <ФИО> и под его контролем, интеграцию истца в организационную структуру предприятия, о чем
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Отдельный специализированный Излучинский питомник» об установлении факта трудовых отношений возложении обязанности, компенсации за задержку заработной платы
