Автозаводский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации за время вынужденного прогула, процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с настоящими требованиями, указав, что [<дата>] была принята на работу в ЖСК [Номер] на должность главного бухгалтера
Описательная часть
[<дата>]г. юристом, представляющим ТСЖ [Номер] в судебном заседании по делу [Номер] вручен под роспись приказ о восстановлении на работе и одновременно с ним уведомление от [<дата>]г. о сокращении должности главного
Мотивировочная часть
В силу части 2 статьи 56 ГПК РФ суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ТСЖ [Номер] о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации за время вынужденного прогула, процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, судебных
Шахтинский городской суд (Ростовская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, процентов за пользование чужими денежными средствами
Вводная часть
Истец обратилась в суд с вышеуказанным исковым заявлением, в обосновании иска ссылается на то, что она работала в АО «Тандер» в филиале в городе <адрес> с <дата> в должности продавца в подразделении магазина «Магнит-Косметик»
Описательная часть
Представитель истца <ФИО>, – <ФИО> действующий на основании доверенности, в судебное заседание, проводимое с использованием видеоконференцсвязи с Гагаринским районным судом <адрес> явился, уточенные исковые
Мотивировочная часть
Суд считает увольнение <ФИО>, на основании пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ незаконным по следующим основаниям. Поскольку увольнение истца произведено с нарушением закона и она подлежит
Резолютивная часть
Восстановить <ФИО>, в должности продавца магазина «Магнит-Косметик» АО «Тандер», расположенного по адресу: <адрес>, Боковская ст-ца, пер
Холмский городской суд (Сахалинская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, возложении обязанности по оплате больничного листа
Вводная часть
23 декабря 2024 года <ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением, в котором с учетом последующих уточнений, просила восстановить ее на работе в должности уборщицы, взыскать с ИП <ФИО> заработную плату за время вынужденного
Описательная часть
В судебном заседании истец заявленные требования поддержала. Как следует из материалов дела, ИП <ФИО> зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя на территории Сахалинской области, что
Мотивировочная часть
При этом суд учитывает, что заключение трудового договора в письменной форме является обязанностью работодателя, установленной Трудовым кодексом Российской Федерации. Вместе с тем, само по себе отсутствие
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, возложении обязанности по оплате больничного
Ленинский районный суд г. Владимира (Владимирская область) · О восстановлении на работе, взыскании денежных средств, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО>, уточнив исковые требования в порядке ст. 39 ГПК РФ, обратился в суд с иском к ИП <ФИО>, в котором просит суд восстановить на работе, взыскать с ответчика в свою пользу сумму среднего заработка со дня невыплаты
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании поддержал заявленные исковые требования с учетом их уточнения, ссылаясь на обстоятельства, изложенные в исковом заявлении. Представители ответчика, участвуя в судебном
Мотивировочная часть
Суд не может согласиться с позицией ответчика о необходимости применения к истцу данной меры дисциплинарного взыскания и увольнения за прогул по следующим основаниям. С учетом установленных обстоятельств, при отсутствии
Лефортовский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, премии, процентов за задержку выплат, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец обратилась в суд с настоящими исковыми требованиями к ответчику, ссылаясь на то, что 28.09.2017 принят на работу в адрес на должность заместителя главного конструктора – руководителя управления. В период работы истец добросовестно
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, 28.09.2017 <ФИО> принят на работу в адрес на должность заместителя главного конструктора – руководителя управления, между сторонами заключен трудовой
Мотивировочная часть
Выслушав явившихся лиц, заключение прокурора, полагавшего, что исковые требования не подлежат удовлетворению, допросив свидетелей, изучив материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, с учетом
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к адрес о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, премии, процентов за задержку выплат, компенсации морального вреда, судебных расходов отказать
Никулинский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к АНО ДО «Школа хореографического искусства «Гармония» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, компенсации за задержку
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что 01 декабря 2020 года между АНО ДО «Школа хореографического искусства «Гармония» и <ФИО> был заключен трудовой договор, по условиям которого работник назначается на должность
Мотивировочная часть
Исследовав письменные материалы дела, выслушав заключение прокурора Степаковой А.В., полагавшей иск не подлежащим удовлетворению, суд приходит к следующим выводам. Оценивая вышеизложенные доказательства, суд приходит
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к АНО ДО «Школа хореографического искусства «Гармония» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, компенсации за задержку
Солнцевский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, взыскании недополученной заработной платы, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации за время вынужденного прогула
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с указанным иском к ответчику АО «Вкусвилл», просит восстановить его на работе у ответчика, взыскать задолженность по заработной плате с хххх по настоящее время в размере 900 000 руб., в том числе
Описательная часть
Представители ответчика АО «Вкусвилл» - <ФИО>, <ФИО>, <ФИО> в судебном заседании против иска возражали по доводам письменных возражений. Судом установлено и из материалов дела следует, что
Мотивировочная часть
С учетом положений ст. 167 ГПК РФ, поскольку истцом не представлено доказательств уважительности неявки в судебное заседание, в частности больничного листа, либо сведений о нахождении в стационаре, при этом суд учитывает, что
Резолютивная часть
В иске <ФИО> к АО «ВкусВилл» о восстановлении на работе, взыскании недополученной заработной платы, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Центральный районный суд г. Кемерово (Кемеровская область) · О восстановлении на работе, взыскании компенсации за нарушение установленного срока выплаты заработной платы, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратилась с обществу с ограниченной ответственностью «Сербика» о восстановлении на работе, взыскании компенсации за нарушение установленного срока выплаты заработной платы, среднего заработка за время вынужденного прогула
Описательная часть
Истец полагает, что увольнение за прогул является незаконным, поскольку прогул она не совершала. С учетом уточнения требований просит признать незаконным приказ ### от **.**.**** об увольнении с даты его вынесения, обязать ООО
Мотивировочная часть
Суд считает увольнение незаконным по следующим основаниям. Трудовой договор с дистанционными работниками может быть прекращен по общим основаниям, установленным Трудовым кодексом РФ (статья 77, часть 3 статьи 312.1 Трудового
Кировский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, денежной компенсации при увольнении за дни неиспользованного отпуска, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Гертек» о восстановлении на работе, возложении обязанности внести записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, денежной компенсации при увольнении за дни
Описательная часть
Как установлено судом и следует из материалов дела, истец работал в ООО «Гертек» маляром на участке подготовки листового профильного материала по трудовому договору с <дата> № 51 и был уволен приказом о прекращении
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, суд считает заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению в силу следующего. При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что истец должен быть восстановлен на работе
Ленинский районный суд г. Кемерово (Кемеровская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ИП <ФИО>, в котором с учетом уточнения требований (т. 1 л.д. 161-162) просит восстановить на работе у ИП <ФИО> в прежней должности; взыскать с ответчика в свою пользу средний заработок
Описательная часть
Ранее в судебном заседании истец пояснил, что с **.**,** года <ФИО> зарегистрирована в качестве индивидуального предпринимателя, на тот момент состоял с <ФИО> в зарегистрированном браке. Они решили официально
Мотивировочная часть
Вместе с тем согласно части 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, компенсации за задержку
Балашихинский городской суд (Московская область) · О восстановлении на работе, отмене приказов, взыскании среднего заработка за дни вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
Истец обратился в суд с настоящим иском к ответчику, указывая на то, что истец осуществлял трудовую деятельность с <дата> <дата> года по <дата> года в ООО "РОКВУЛ" в должности «Оператор КЛО» на основании
Описательная часть
Представитель ответчика по доверенности в судебное заседание явился, с иском не согласился, представил письменные возражения на иск, полагает, что процедура увольнения не была нарушена, истец трижды допускал нарушения, за что
Мотивировочная часть
Оценивая представленные по делу доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу о том, что при наложении ответчиком на <ФИО>. дисциплинарного взыскания в виде увольнения по пункту 5 части 1 статьи 81 Трудового
Шахтинский городской суд (Ростовская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработка за вынужденный прогул, взыскании задолженности по заработной плате, пособия по временной нетрудоспособности, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в Шахтинский городской суд с настоящим иском, ссылаясь на следующее
Описательная часть
Просит признать незаконным о отменить приказ своем увольнении, восстановить ее на работе в должности начальника отдела продаж в ООО «Логистика и Строительство», взыскать с ответчика в свою пользу компенсацию вынужденного
Мотивировочная часть
Прокурор Олейник Н.В., принимавшая участие в рассмотрении дела, полагала, что исковые требования подлежат удовлетворению частично, в части взыскания зарплаты за ноябрь 2022, за один день декабря 2022, пособие по временной
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, паспорт гражданина РФ , к ООО «Логистика и Строительство», ИНН удовлетворить частично
Череповецкий городской суд (Вологодская область) · О восстановлении на работе, взыскании денежной компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (далее – истец) обратилась в суд с вышеуказанным иском к товариществу собственников жилья «Солнечный город» (далее – ответчик, ТСЖ, товарищество) в исковом заявлении просила суд восстановить её на работе в должности председателя
Описательная часть
В судебном заседании представитель ответчика ТСЖ «Солнечный город» по доверенности Ц. исковые требования не признала, суду пояснила, что Уставом ТСЖ не предусмотрено заключение трудового договора в председателем правления
Мотивировочная часть
При установленных по делу обстоятельствах все заявленные истцом исковые требования удовлетворению не подлежат
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, , к товариществу собственников жилья «Солнечный город», , о восстановлении на работе, взыскании денежной компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации
Волоколамский городской суд (Московская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за работу сверхурочно, неустойки за задержку выплаты заработной платы, компенсации
Вводная часть
Истец Н.О.Л. обратилась в суд с иском к ООО «Результативные маркетинговые технологии», в котором, согласно уточненных исковых требований просит обязать заключить трудовой договор с <дата> и восстановить ее на работе в ООО
Описательная часть
Как установлено судом и следует из материалов дела, Н.О.Л. в период с <дата> по <дата> состояла в трудовых отношениях с ООО «Результативные маркетинговые технологии» в должности исполнительного директора. Разрешая
Мотивировочная часть
Заслушав истца Н.О.Л., представителя ответчика Д.И.А., представителя ответчика по доверенности и ордеру С.М.Л., заключение помощника <адрес> городского прокурора Сидоренко И.А., полагавшей заявленные истцом исковые требования в части
Резолютивная часть
Исковые требования Н.О.Л. к ООО «Результативные маркетинговые технологии» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за работу сверхурочно, неустойки за задержку выплаты заработной
Московский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · О восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск, заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчику о восстановлении на работе, взыскании денежных средств, указывая, что ЧЧ*ММ*ГГ*. между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор *
Описательная часть
Истец, надлежащим образом извещенный о дне судебного заседания, в суд не явился, направил своего представителя <ФИО>, который в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме. В свою очередь
Мотивировочная часть
Таким образом, суд приходит к выводу, что место работы истца сторонами трудового договора не было определено. Оценив доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном
Волжский районный суд (Самарская область) · О восстановлении на работе, отмене дисциплинарного взыскания, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
М.Н.В. обратился в суд к ООО «Татнефть-АЗС Центр» с иском о восстановлении на работе, отмене дисциплинарного взыскания, взыскании заработной платы за вынужденный прогул, компенсации морального вреда, мотивируя тем, что <дата>
Описательная часть
Ссылаясь на изложенные обстоятельства, М.Н.В., с учетом уточнения требований, просит суд признать незаконным и отменить приказ ООО «Татнефть-АЗС Центр» Самарский филиал о прекращении трудового договора с работником № СФ-0000017
Мотивировочная часть
Исходя из установленных по делу обстоятельств, суд приходит к выводу о том, что неисполнение или ненадлежащее исполнение М.Н.В. по его вине возложенных на него трудовых обязанностей не нашло своего подтверждения в ходе
Советский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) · О восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы, взыскании заработной платы за время вынужденного
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Аякс» о восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы, взыскании заработной платы за время вынужденного
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО>, его представитель <ФИО>, действующая на основании ордера от <дата>, уточненные исковые требования поддержали по доводам, изложенным в исковом заявлении, дополнительно суду
Мотивировочная часть
Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, заслушав заключение помощника прокурора Советского района г. Красноярска Байлуковой В.И., действующей по удостоверению ТО № от <дата>, полагавшей требования истца о восстановлении на работе
Советский районный суд г.Тулы (Тульская область) · О восстановлении на работе, взыскании незаконно удержанной заработной платы, процентов, взыскании премии, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ПАО СК «Росгосстрах» о восстановлении на работе, взыскании незаконно удержанной заработной платы, процентов, взыскании премии, среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель <ФИО> заявленные исковые требования с учетом уточнений поддержали и просили их удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Прокурор Кузнецова
Мотивировочная часть
Давая оценку доводам истца о незаконности указанного приказа об увольнении и представленным ответчиком в обоснование своих возражений доказательствам, суд приходит к выводу о том, что представленные доказательства
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Публичному акционерному обществу Страховой компании «Росгосстрах» о восстановлении на работе, взыскании незаконно удержанной заработной платы, процентов, взыскании премии, среднего заработка за время вынужденного прогула
Мещанский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, взыскании заработка за период вынужденного прогула, взыскании компенсации за неиспользованный, взыскания пособий по временной нетрудоспособности
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Научный центр по комплексным транспортным проблемам Министерства транспорта Российской Федерации» (ФГБУ «НЦКТП Минтранса России») о восстановлении
Описательная часть
Истец в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме. Как усматривается из материалов дела и установлено судом, 16.05.2016 <ФИО> был принят на работу в ФГБУ «НЦКТП Минтранса России
Мотивировочная часть
По смыслу приведенных нормативных положений трудового законодательства, правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации, при рассмотрении судом дела
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Научный центр по комплексным транспортным проблемам Министерства транспорта Российской Федерации» (ФГБУ «НЦКТП Минтранса России»)
Мещанский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, взыскании заработка за период вынужденного прогула, взыскании компенсации за неиспользованный, взыскания пособий по временной нетрудоспособности
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Научный центр по комплексным транспортным проблемам Министерства транспорта Российской Федерации» (ФГБУ «НЦКТП Минтранса России») о восстановлении
Описательная часть
Истец в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме. Как усматривается из материалов дела и установлено судом, 16.05.2016 <ФИО> был принят на работу в ФГБУ «НЦКТП Минтранса России
Мотивировочная часть
По смыслу приведенных нормативных положений трудового законодательства, правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации, при рассмотрении судом дела
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> <ФИО> к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Научный центр по комплексным транспортным проблемам Министерства транспорта Российской Федерации» (ФГБУ «НЦКТП Минтранса России»)
Кировский районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · О восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации за задержку выплаты при увольнении, морального вреда, о возложении обязанности
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеназванным иском к КГБУ «Единая государственная экспертиза проектной документации и результатов инженерных изысканий Хабаровского края», в обоснование указав, что истец 28.04.2023 находясь на больничном
Описательная часть
В судебном заседании истец и ее представитель исковые требования с учетом поступивших уточнений поддержали в полном объеме. В судебном заседании истец сообщила, что в случае предложения ей данных вакантных
Мотивировочная часть
Вместе с тем увольнение по данному основанию допускается только в том случае, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к КГБУ «Единая государственная экспертиза проектной документации и результатов инженерных изысканий Хабаровского края» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время
Ленинский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · О восстановлении на работе, взыскании оплаты вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, компенсации неиспользованного отпуска, денежной компенсации, компенсации
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО «ПФК КУБ-Сервис», в котором просил взыскать задолженность по заработной плате за январь 2023 г. в размере 21772,75 руб., за март 2023 г. в размере 8847,61 руб., оплату отпуска 38813,35 руб
Описательная часть
Представитель ответчика <ФИО> в судебном заседании заявленные доводы возражений поддержал, дополнительно пояснил, что указанная истцом организация ООО «ПФК КУБ» является самостоятельным юридическим лицом. В судебном
Мотивировочная часть
Разрешая доводы иска об отсутствии реального сокращения замещаемой истцом штатной единицы (мнимости сокращения), суд приходит к выводу о том, что указанные истцом доводы своего подтверждения из исследованных материалов
Кировский районный суд г. Уфы (Республика Башкортостан) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании годовой премии и денежной компенсации за нарушение срока ее выплаты, компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском с учетом уточнения к ООО «ЭСКБ» с требованиями о восстановлении ее на работе в прежней должности, признании незаконным и отмене приказа № <дата> о прекращении (расторжении) трудового договора
Описательная часть
В судебном заседании истец отказалась от исковых требований в части взыскания годовой премии за 2022 год в связи с перечислением ответчиком суммы премии. Судом данный отказ принят и определением от <дата> Кировского
Мотивировочная часть
Факт соблюдения работодателем указанных критериев при проведении мероприятий по процедуре сокращения должности <ФИО> установлен судом и подтверждается материалами дела, а потому суд приходит к выводу о том
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «ЭСКБ» (ИНН о взыскании годовой премии, денежной компенсации за нарушение срока ее выплаты, компенсации морального вреда и судебных расходов, удовлетворить частично
Тракторозаводский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · О восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за нарушение сроков выплат причитающихся
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском (с учетом уточнений – т. 3 л.д. 195-197) к ООО «Эс Ай Ди Инжиниринг», в котором окончательно просил
Описательная часть
В судебном заседании представители истца <ФИО>, <ФИО> в судебном заседании поддержали уточненные исковые требования в полном объеме. Прокурор Шафиков Д.М. в судебном заседании в своем заключении полагал
Мотивировочная часть
С учетом изложенного, руководствуясь статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, в связи с тем, что лица, участвующие в деле, извещены надлежащим образом и за срок, достаточный для обеспечения явки и подготовки
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (<дата> года рождения, паспорт гражданина Российской Федерации №) к обществу с ограниченной ответственностью «Эс Ай Ди Инжиниринг» удовлетворить частично
Люберецкий городской суд (Московская область) · О восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Дорожно-мостовое управление» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда. Требования обоснованы тем, что
Описательная часть
Как установлено в судебном заседании, на основании трудового договора от ДД.ММ.ГГ № <ФИО> был принят на работу в ООО «ДМУ» в подразделение - строительный участок № на должность ведущего специалиста ПТО. Место работы
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, с учетом уточнений в порядке ст. 39 ГПК РФ, истец просил суд признать увольнение незаконным и восстановить его в ранее занимаемой должности в ООО «ДМУ»; взыскать с ООО «ДМУ» задолженность
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, паспорт гражданина Российской Федерации серии №, к ООО "Дорожно-мостовое управление", ИНН , оставить без удовлетворения – в удовлетворении иска отказать в полном объеме
