Об отмене приказа

Эта категория охватывает судебные споры, связанные с оспариванием и отменой решений работодателя, принятых в рамках трудовых отношений. Здесь рассматриваются случаи, когда работник обжалует приказы, касающиеся прекращения трудового договора, наложения дисциплинарных взысканий или самого акта увольнения. Суть спора — проверка законности и обоснованности действий руководства.

Фильтры
Поиск по тексту
Дата
Номер дела
Суд
Nothing selected.
Решение по делу
Показано: 476–500 из 1170 (в рубрике: 1170)
Гражданское Удовлетворено

Хорошевский районный суд (Город Москва) · Об отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий

Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к Московскому областному суду об отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий. В обоснование заявленных требований истец указывает, что работает в Московском областном суде
Описательная часть
Истец в судебном заседании заявленные требования поддержала, иск просила удовлетворить в полном объеме. Доводы стороны ответчика о том, что при вынесении приказов о привлечении истца к дисциплинарной ответственности
Мотивировочная часть
Оценивая представленные в материалах дела доказательства, принимая во внимание пояснения сторон, суд приходит к выводу, что при привлечении к дисциплинарной ответственности ответчиком не учтена соразмерность наложенного
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Московскому областному суду об отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий, удовлетворить
Гражданское Удовлетворено частично

Можгинский районный суд (Удмуртская Республика) · Об отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к Межмуниципальному отделу МВД России «Можгинский» об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания. Исковое заявление мотивировано тем, что с 29 апреля 2004 года она проходит службу
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала в полном объеме, с учетом отмены приказа №***л/с от дд.мм.гггг о наложении на нее дисциплинарного взыскания приказом от дд.мм.гггг №***л/с. В судебном
Мотивировочная часть
Считает проведение служебной проверки не обоснованным и не полным, выводы надуманными. Вина в заключении проверки о наличии в ее действиях нарушения должностного регламента отсутствует. Вместе с тем, не дана оценка роли
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> () к Межмуниципальному отделу МВД России «Можгинский» об отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий, удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено

Гунибский районный суд (Республика Дагестан) · Об отмене приказа о применении дисциплинарного взыскания, суд

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к ГБУ РД «Гунибская ЦРБ» об отмене приказа о применении дисциплинарного взыскания
Описательная часть
Мотивировочная часть
Формулировку приказа ГБУ РД «Гунибская ЦРБ» №-Д от 20.06.2023г. о применении дисциплинарного взыскания <ФИО> суд считает также незаконной, поскольку приказ вынесен согласно ст. 13.14 КоАП РФ. При таких
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> об отмене приказа о применении дисциплинарного взыскания в виде замечания - удовлетворить
Гражданское Удовлетворено частично

Ленинский районный суд г. Махачкалы (Республика Дагестан) · Об отмене приказа о дисциплинарном взыскании в виде выговора, взыскании премии и взыскании компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Министерству промышленности и торговли Республики Дагестан об отмене приказа о дисциплинарном взыскании в виде выговора, взыскании премии и взыскании компенсации морального вреда. В
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца – <ФИО>, исковые требования поддержала, иск просила удовлетворить по изложенным в нем доводам. В судебном заседании представители ответчика, Минпромторга РД –
Мотивировочная часть
Изучив материалы дела, проверив доводы искового заявления, возражений на исковое заявление, выслушав объяснения явившихся лиц, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, Приказом Минпромторга РД №29-од
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Железнодорожный районный суд г. Симферополя (Республика Крым) · Об отмене приказа о дисциплинарном взыскании, компенсации морального вреда, -

Вводная часть
<ФИО> обратился в Железнодорожный районный суд <адрес> Республики Крым с исковым заявлением к ФКУ СИЗО-1 УФСИН России по <адрес> и <адрес> о признании недействительным и отмене приказа №к от <дата> «О
Описательная часть
В судебном заседании истец на удовлетворении исковых требований настаивал в полном объеме. Как установлено судом и усматривается из материалов дела, приказом ФКУ СИЗО-1 УФСИН России по <адрес> и <адрес>..;
Мотивировочная часть
Изучив материалы дела, заслушав пояснения сторон, суд приходит к следующим выводам. Таким образом, принимая во внимание то обстоятельство, что оспариваемый истцом приказ №к от <дата> был отменен работодателем
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Костомукшский городской суд (Республика Карелия) · Об отмене приказа о дисциплинарном взыскании, об обязании выплаты премии и возмещения морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Министерству об отмене приказа от <дата> №-др о применении дисциплинарного взыскания, обязании издать приказ о премировании за 2 квартал 2025 года и взыскании компенсации морального вреда
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании на иске настаивал. Дополнил, что считает свои действия не противоречащими требованиям трудового законодательства, поскольку они направлены на экономию средств Учреждения. Не отрицает
Мотивировочная часть
Учитывая, что <ФИО> с актом проверки от <дата>. был ознакомлен <дата>., данный акт не оспорил, затем по требованию Министерства представил свои объяснения <дата>., а <дата>. был вынесен оспариваемый приказ
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> (<дата>.р., паспорт №) к Министерству природных ресурсов и экологии Республики Карелия (ИНН №, ОГРН № об отмене приказа №-др от <дата> «О применении мер дисциплинарного взыскания
Гражданское Отклонено

Щербинский районный суд (город Москва) · Об отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании денежных средств счет вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику ООО «Система» об отмене приказа об увольнении от 07.12.2021 года, признании записи в трудовой книжке от 07.12.2021 года недействительной, восстановлении на работе в ООО «Система»
Описательная часть
Судом установлено, что с 11.02.2019 года <ФИО> принят на работу в ООО «Система» в должности Менеджера. Каких-либо обстоятельств, препятствующих истцу отказаться от написания собственноручно заявления об увольнении и его
Мотивировочная часть
Суд считает, что в настоящем случае расторжение трудового договора явилось добровольным волеизъявлением <ФИО>, с которым работодатель согласился. Учитывая данные обстоятельства, суд считает, что процедура
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «СИСТЕМА» об отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании денежных средств счет вынужденного прогула, компенсации морального вреда – отказать
Гражданское Удовлетворено частично

Озерский городской суд (Челябинская область) · Об отмене приказов о наложении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа №36 для обучающихся с ограниченными возможностями» (далее по тексту МБОУ «СКОШ №36»)
Описательная часть
Представители ответчика <ФИО> (полномочия в распоряжении от 10.05.2016 г., л.д.165) и <ФИО> (полномочия в доверенности №1 от 13.04.2025 года, л.д.108) исковые требования не признали, пояснив, что приказы в отношении Солтыс
Мотивировочная часть
Вместе с тем, ни в Инструкции по охране труда вахтера, ни в должностной инструкции вахтера от 05 марта 2025 года не указано, что запись о выявленных недостатках должна быть внесена в журнал приема и сдачи дежурства сторожами
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Набережночелнинский городской суд (Республика Татарстан) · Об отмене приказа о привлечения к дисциплинарной ответственности и компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Федеральному бюджетному учреждению «Администрация Камского бассейна внутренних водных путей» (далее ФБУ «Администрация Камского бассейна внутренних водных путей») об отмене приказа о привлечения
Описательная часть
Истец <ФИО>, представитель истца <ФИО> в судебном заседании иск поддержали. Представитель ответчика ФБУ «Администрация «Камводпуть» <ФИО> в судебном заседании иск не признала, указав
Мотивировочная часть
Разрешая исковые требования, суд приходит к следующему. Оценив представленные доказательства, выслушав объяснения сторон, руководствуясь нормами трудового права, постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Федеральному бюджетному учреждению «Администрация Камского бассейна внутренних водных путей» об отмене приказа о привлечения к дисциплинарной ответственности и компенсации морального вреда удовлетворить
Гражданское Удовлетворено

Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об отмене распоряжений о дисциплинарном взыскании

Вводная часть
<ФИО> обратился с иском к <ФИО> об отмене распоряжения № 02-010 от 11 марта 2022г. и распоряжения № 02-014 от 30 марта 2022г. В обоснование иска указал, что 26 февраля 2020г. на очередной отчетно-выборной
Описательная часть
В судебном заседании истец поддержал исковое заявление по доводам, изложенным в нем. Судом установлено и подтверждено материалами дела, что Коми республиканской организацией Общественной организации –
Мотивировочная часть
Поскольку срочный трудовой договор с <ФИО> заключен от имени Коми РО ОО ВЭП, суд считает, что подписание данного трудового договора председателем Коми РО ОО ВЭП в порядке, установленном Уставом ОО «Всероссийский
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Коми республиканской организации Общественной организации – «Всероссийский Электропрофсоюз» удовлетворить

Рубрика «Об отмене приказа»: суды приходят к разным выводам

Посмотреть все аналогичные дела →
Гражданское Удовлетворено частично

Сысольский районный суд (Республика Коми) · Об отмене приказа о применении дисциплинарного взыскания, взыскании выплат и компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к администрации муниципального района «Сысольский» (далее – АМР «Сысольский») с требованиями об отмене приказа о применении дисциплинарного взыскания; взыскании компенсации морального вреда в размере 10000
Описательная часть
В судебном заседании 24.02.2025 <ФИО> увеличила требования, просила обязать АМР «Сысольский» изменить основание отмены дисциплинарного взыскания в виде замечания, наложенное распоряжением № 266-рл от 06.09.2024, в связи
Мотивировочная часть
Представитель ответчика АМР «Сысольский» <ФИО> иск не признал по основаниям, изложенным в письменных отзывах от 03.02.2025 и 18.03.2025. В части требований <ФИО> об отмене приказа о применении дисциплинарного взыскания пояснил
Резолютивная часть
Иск <ФИО>, (дата) года рождения, ИНН №, к администрации муниципального района «Сысольский», ИНН , ОГРН , удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Сосновский районный суд (Челябинская область) · Об отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО>, в котором просит
Описательная часть
Помощник прокурора в судебном заседании дала заключение о наличии оснований для удовлетворения требований о восстановлении истца на работе. Из материалов дела суд установил, что на основании трудового договора
Мотивировочная часть
Вместе с тем, трудовым договором от <дата> срок уведомления работника о предстоящем сокращении штата работников договором не установлен. Согласно штатным расписаниям на <дата> и на <дата> в штате ИП
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> удовлетворить в части
Гражданское Отклонено

Кировский районный суд г. Астрахани (Астраханская область) · Об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, обязании выплатить премию и взыскании морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд иском к муниципальному бюджетному образовательному учреждению г.Астрахани «Гимназия №3» об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора, обязании выплатить премию и взыскании морального
Описательная часть
Представитель МБОУ г.Астрахани «Гимназия №3» директор <ФИО> – в судебном заседании возражала относительно заявленных требований, просила в иске отказать в полном объеме. Представитель ответчика МБОУ г.Астрахани «Гимназия
Мотивировочная часть
Исследуя, анализируя и оценивая представленные в материалы дела доказательства, суд приходит к выводу, что <ФИО> правомерно была привлечена работодателем к дисциплинарной ответственности в виде выговора, поскольку
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к МБОУ г.Астрахани «Гимназия №3» об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, обязании выплатить премию и взыскании морального вреда –отказать в полном объеме
Гражданское Удовлетворено частично

Кировский районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · Об отмене приказов о дисциплинарных взысканиях, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеназванным иском к Управлению на транспорте МВД РФ по Дальневосточному федеральному округу, в обоснование указав, что истец работает в Управлении на транспорте МВД России по ДФО в должности заместителя
Описательная часть
В данном приказе указано, что <ФИО> в нарушение дисциплинарного устава органов внутренних дел и иных локальных актов не исполнила требование руководителя об ознакомлении с приказом № 207 от 02.05.2023, а также
Мотивировочная часть
В данном приказе указано, что <ФИО> в нарушение дисциплинарного устава органов внутренних дел и иных локальных актов не исполнила требование руководителя об ознакомлении с приказом № 207 от 02.05.2023, а также
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Управлению на транспорте МВД РФ по Дальневосточному федеральному округу об отмене приказов о дисциплинарных взысканиях, компенсации морального вреда,-удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Фокинский городской суд (Приморский край) · Об отмене приказов о дисциплинарных взысканиях, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к войсковой части об оспаривании приказов о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда. При этом указал, с 23.09.2019 состоит в трудовых отношениях с войсковой частью , занимает
Описательная часть
В ходе судебного рассмотрения дела истец <ФИО> уточнил исковые требования, указав, в период рассмотрения указанного спора командиром войсковой части вынесен приказ №306 от 09.06.2022, которым он вновь привлечён к дисциплинарной
Мотивировочная часть
Выслушав доводы сторон, исследовав и оценив представленные относимые допустимые и достаточные доказательства в совокупности, суд полагает заявленный иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям. Вместе
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к войсковой части , Филиалу №2 Федерального казённого учреждения «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Приморскому краю», Федеральному казённому учреждению «Управление финансового
Гражданское Отклонено

Приморский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об отмене приказов о дисциплинарных взысканиях, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском к обществу с ограниченной ответственностью «Биоинтер», указав, что в феврале 2020 г. была принята на работу в ООО «Биоинтер» на должность медицинского представителя. В марте 2021 г. она
Описательная часть
Судом установлено и следует из материалов дела, на основании трудового договора о дистанционной работе № от <дата> <ФИО> принята на работу в Службу регионального развития РФ на должность медицинского представителя
Мотивировочная часть
Изучив письменные материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности по правилам статей 56, 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к следующему выводу. Исследовав и оценив
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Биоинтер» об отмене приказов о применении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда – оставить без удовлетворения
Гражданское Отклонено

Вахитовский районный суд г. Казани (Республика Татарстан) · Об отмене приказа, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АО АКБ «Энергобанк» о признании незаконным приказа .../... ... расторжении трудового договора по п.2 ч.1 ст.81 Трудового кодекса РФ; о восстановлении на работе в Юридическое управление/Отдел договорно
Описательная часть
Судом установлено, что ... между АКБ «Энергобанк» (АО) (далее - <ФИО>) и <ФИО> заключен трудовой договор ... на основании заявления <ФИО> от ... по условиям которого <ФИО> принят на работу в должности
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к АО АКБ «Энергобанк» об отмене приказа, о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда – отказать
Гражданское Отклонено

Уфимский районный суд (Республика Башкортостан) · Об отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании компенсации за вынужденный прогул, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «РН-Шельфа-Арктика» об отмене приказа №-№ от <дата> «О прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)», восстановлении в должности на прежних условиях, взыскании
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО>, его представитель <ФИО> исковые требования поддержали, просили удовлетворить по основаниям, изложенным в иске, пояснив, что вынуждение со стороны работодателя уволиться по собственному
Мотивировочная часть
В связи с этим суд полагает, что заявление об увольнении по собственному желанию <ФИО> отозвано не было. Суд также учитывает, что первое заявление об увольнении по собственному желанию <ФИО> было
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к ООО «РН-Шельф-Арктика» об отмене приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании компенсации за вынужденный прогул, компенсации морального вреда – отказать
Гражданское Удовлетворено частично

Хорошевский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, отмене приказа, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Продамус» о признании незаконным и отмене приказа от 06.12.2024 г. о прекращении трудового договора, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка
Описательная часть
Истец, а также представитель истца по доверенности в судебном заседании заявленные требования поддержали, иск просили удовлетворить в полном объеме. Представитель ответчика по доверенности в судебном заседании
Мотивировочная часть
Оценив объяснения стороны, представленные в материалы дела доказательства в их совокупности по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о недоказанности ответчиком факта совершения истцом однократного грубого нарушения
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Продамус» о восстановлении на работе, отмене приказа, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Гражданское Удовлетворено частично

Хорошевский районный суд (Город Москва) · О восстановлении на работе, отмене приказа, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к <ФИО> «Кинопарк», уточнив требования в порядке ст. 39 ГПК РФ, просила признать приказ №99-К от 08.11.2024 г. незаконным и восстановить на должности начальника отдела охраны труда и промышленной
Описательная часть
Истец, представитель истца в судебном заседании доводы уточненного иска поддержали в полном объеме, иск просили удовлетворить. Как следует из материалов дела и установлено судом 09.10.2024 г. на основании трудового
Мотивировочная часть
У суда нет оснований не доверять показаниям допрошенных свидетелей, поскольку их показания не противоречивы, согласуются с исследованными судом письменными материалами дела, кроме того, суд не усматривает заинтересованности
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <ФИО> «Кинопарк» о восстановлении на работе, отмене приказа, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, удовлетворить частично
Гражданское Отклонено

Советский районный суд г. Махачкалы (Республика Дагестан) · Об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде строгого выговора

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеуказанным исковым заявлением. В обосновании иска указал, что работает в ОП по Советскому району УМВД РФ по г. Махачкала, с 30.12.2018 г., в должности инспектора по осуществлению административного надзора
Описательная часть
Ответчик МВД по РД представил возражения на исковое заявление, указав, что приказом Управления МВД России по г. Махачкале № 844 от 18.05.2022 отменен приказ Управления МВД России по г.Махачкала за № 247 от 04.02.2022 г
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения участников судебного заседания, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующим выводам. Опрошенный по данному факту инспектор по осуществлению административного надзора ОУУГ1 и ПДН ОП
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к МВД по РД об отмене Приказа МВД по Республике Дагестан за № 643 от 10.03.2022 о наложении дисциплинарного взыскания в виде строгого выговора с удержанием премии за добросовестное исполнение
Гражданское Отклонено

Первомайский районный суд г. Омска (Омская область) · Об отмене приказа о дисциплинарном взыскании, взыскании компенсации морального вреда, суд

Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с указанным иском. В обоснование требований указала, что с <дата> он работает в ООО «Метро Кэш энд Керри» в должности оператора торгового зала в отделе свежих групп товаров торгового центра
Описательная часть
Ссылаясь на положения ст. ст. 390, 392, 393 ТК РФ просит признать незаконным применение дисциплинарного взыскания в виде замечания, взыскать с ООО «Метро Кэш энд Керри» компенсацию морального вреда в размере 50000 руб. В
Мотивировочная часть
Представители ООО «Метро Кэш энд Керри» исковые требования не признали по доводам, приведенного отзыва. Пояснили, что в компании существует практика уценки и продажи товаров с истекающим сроком годности, но не раз вакуумного товара
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Метро Кэш энд Керри» об отмене приказа о дисциплинарном взыскании, взыскании компенсации морального вреда отказать
Гражданское Удовлетворено

Ленинский районный суд г. Комсомольска-на-Амуре (Хабаровский край) · Об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, взыскании премии, компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ПАО «ОАК» об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, взыскании премии, компенсации морального вреда. В обоснование исковых требований указано о том, что приказом
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> просил удовлетворить исковые требования, поскольку приказ о применении к нему дисциплинарного взыскания является незаконным. Пояснил о том, что положений Инструкции «Пропускной
Мотивировочная часть
Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались (часть 2 статьи 56 Гражданского
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к публичному акционерному обществу «Объединенная авиастроительная корпорация» об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, взыскании премии, компенсации морального вреда – удовлетворить

Черемушкинский районный суд (Город Москва) · Об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, взыскании премии, компенсации морального вреда

Вводная часть
Истец обратился с вышеуказанным иском к ответчику, при этом указал, что приказом № 00884 лс от 12.10.2021 он был принят на работу в ФГБУ «Автотранспортный комбинат» Управления делами Президента Российской Федерации на должность ***
Описательная часть
Судом установлено, что между <ФИО> и ФГБУ «Автотранспортный комбинат» был заключен трудовой договор от 12.10.2021 № 4-11/7336, согласно которому он был принят на должность **
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
Отменить приказ Федерального государственного бюджетного учреждения «Автотранспортный комбинат» Управления делами Президента Российской Федерации N260-К от 04.10.2022 о наложении дисциплинарного взыскания на работника <ФИО> в виде
Гражданское Отклонено

Новодвинский городской суд (Архангельская область) · Об отмене приказа, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда

Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Межмуниципальному отделу Министерства внутренних дел Российской Федерации «Приморский» (далее ОМВД России «Приморский»), Управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по Архангельской
Описательная часть
Истец <ФИО> и его представитель адвокат Иванов А.М. в судебном заседании на иске настаивают. Представители ответчиков <ФИО>, <ФИО> в судебном заседании исковые требования не признали по доводам
Мотивировочная часть
Поэтому учитывая, что порядок и сроки проведения данной проверки и утверждение ее результатов, соответствуют требованиям ст. 24 Закона № 342-ФЗ и истцом не оспорены, истец своевременно предупрежден о расторжения с ним трудового договора
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Межмуниципальному отделу Министерства внутренних дел Российской Федерации «Приморский» , Управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по Архангельской области об отмене

Нужно больше примеров и разъяснений?

  • Полная судебная практика по теме
  • Комментарии экспертов
  • Актуальные изменения 2024–2025
Получить доступ →
← Страница 20 из 47 →
Мы используем cookies-файлы чтобы сделать сайт удобнее. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с условиями использования файлов cооkies.