Эта категория охватывает споры, возникающие, когда работник не согласен с решениями работодателя, оформленными приказами. Здесь рассматриваются случаи оспаривания приказов об увольнении, а также оспаривание мер дисциплинарного воздействия, таких как применение взысканий или привлечение к ответственности. Суть — проверка законности и обоснованности управленческих решений компании.
Ухтинский городской суд (Республика Коми) · Об оспаривании приказов, взыскании стимулирующей выплаты, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Альбион – 2002» о признании приказов от 14.02.2023 № 862 – д/в, от 14.02.2023 № 863 – д/в, от 16.02.2023 № 918 – д/во о наложении дисциплинарных взысканий в виде выговоров, уменьшении выплаты
Описательная часть
В судебном заседании истец, представитель ответчика по доверенности на исковых требованиях настаивали. Представитель ответчика по доверенности <ФИО>, участвуя в судебном заседании с использованием средств
Мотивировочная часть
Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу. При таких обстоятельствах суд полагает недоказанным как наличие в деянии истца дисциплинарного проступка, так и соблюдение процедуры
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО>, паспорт ...., удовлетворить
Костомукшский городской суд (Республика Карелия) · Об оспаривании приказов, взыскании невыплаченной премии
Вводная часть
КГС обратился в суд с исковыми требованиями к МУП «Теплосети Костомукшского городского округа» о защите трудовых прав по тем основаниям, что он работал в указанном предприятии в должности главного инженера. Приказом №к от <дата> истец
Описательная часть
В судебном заседании истец поддержал заявленные требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении. В судебном заседании установлено, что КГС работал главным инженером МУП «Теплосети КГО» с <дата>
Мотивировочная часть
Заслушав объяснения участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем, суд не может согласиться с суммой премий за два месяца, заявленных истцом
Алданский районный суд (Республика Саха (Якутия)) · Об оспаривании приказов, взыскании выплат, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ГБУ РС (Я) «Томмотский специализированный дом социального обслуживания для престарелых и инвалидов», в котором просит отменить приказы № 5 от 7 декабря 2022 года о возложении обязанностей и приказы №
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца Миронова А.Ю. исковые требования поддержала в полном объеме по обстоятельствам, указанным в иске, просила удовлетворить. В судебном заседании представитель ответчика
Мотивировочная часть
В судебном заседании представитель ответчика <ФИО> исковые требования признала частично, пояснила, что приказ № 5 от 7 декабря 2022 года не имеет юридической силы, поскольку издан с нарушением установленного порядка
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Государственному бюджетному учреждению Республики Саха (Якутия) «Томмотский Специализированный дом социального обслуживания для престарелых и инвалидов» об оспаривании приказов, взыскании выплат, компенсации
Центральный районный суд г. Читы (Забайкальский край) · Об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился в суд с вышеуказанным иском, с учетом уточнений, мотивируя следующим. Истец находился в трудовых отношениях с ответчиком, с <дата> занимал должность . <дата> приказом за № истцу объявлено замечание (ознакомлен
Описательная часть
Сторона ответчика в судебном заседании полагала иск не обоснованным и не подлежащими удовлетворению с представлением письменного отзыва и дополнений к нему. Как следует из материалов дела, стороны состояли
Мотивировочная часть
При применении увольнения к истцу ответчиком была соблюдена как процедура привлечения к дисциплинарной ответственности, установленная ст.193,373 ТК РФ так и сроки применения такового, что свидетельствует о законности приказов ответчика
Резолютивная часть
В иске <ФИО> ( к ПАО «ТГК-14» об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда –отказать
Петропавловск-Камчатский городской суд (Камчатский край) · Об оспаривании приказов, взыскании недополученных стимулирующих выплат, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец С. обратился в суд с иском к ответчику государственному автономному учреждению «Государственная экспертиза проектной документации Камчатского края» (далее – учреждение, ГАУ «Госэкспертиза ПД КК») о признании незаконными приказов №-к
Описательная часть
В судебном заседании истец С. и его представитель <ФИО>, действующий на основании доверенности, поддержали исковые требования, с учётом уточнений, по вышеизложенным основаниям. В судебном заседании
Мотивировочная часть
Согласно объяснительной записки истца на уведомление № 7 от 10.08.2022, 16.06.2022 по требованию врио начальника им предоставлены трудовые книжки работников для ознакомления, на что врио начальника сделано замечание по поводу отсутствия
Центральный районный суд г. Читы (Забайкальский край) · Об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратился в суд с вышеуказанными исками, с учетом уточнений, мотивируя следующим. Истец находился в трудовых отношениях с ответчиком с <дата> занимал должность , с <дата> занимал должность . <дата> приказом за №
Описательная часть
Сторона истца в судебном заседании требования с учетом уточнений поддержала. Сторона ответчика в судебном заседании полагала иски не обоснованными и не подлежащими удовлетворению с представлением письменного отзыва
Мотивировочная часть
При применении увольнения к истцу ответчиком была соблюдена как процедура привлечения к дисциплинарной ответственности, установленная ст.193 ТК РФ так и сроки применения такового, что свидетельствует о законности приказа ответчика, при этом
Резолютивная часть
В иске <ФИО> () к ПАО «ТГК-14» об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда –отказать
Орехово-Зуевский городской суд (Московская область) · Об оспаривании приказов, дополнительного соглашения к трудовому договору, изменении формулировки увольнения, возложении обязанностей, взыскании денежных средств
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к АО «КрасАвиа», указав в заявлении, что <дата> между ним и ответчиком был заключен трудовой договор №-к, в соответствии с которым он принят на работу в АО «КрасАвиа» на должность второго пилота
Описательная часть
В судебном заседании сторона истца <ФИО> на заявленных требованиях настаивает по основаниям, указанным в исковых заявлениях и в письменных пояснениях, представленных в материалы дела. В судебном заседании
Мотивировочная часть
Суд считает, что обращение в государственную инспекцию труда с учетом нормативных положений о способах защиты гражданами своих прав и свобод, государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Акционерному обществу «КрасАвиа» (ИНН № о признании приказа №/к от <дата> об увольнении за прогул незаконным; о признании незаконным бездействия по непредставлению <ФИО> оплачиваемого отпуска
Выборгский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании денежных средств, обязании совершить определенные действия
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, в котором просила признать незаконными и отменить приказы от 01.07.2024 № 07011-Д, от 10.07.2024 № 07101-Д, от 31.07.2024 № 07312-Д – о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде замечаний
Описательная часть
В судебном заседании истец и ее представитель заявленные требования поддержали в полном объеме. Представитель ответчика в судебном заседании против удовлетворения заявленных требований возражал, представил
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения участвующих в деле лиц, допроси свидетелей, изучив материалы дела, заслушав заключение прокурора, полагавшего заявленные требования подлежащими удовлетворению в части, суд приходит к следующим выводам
Резолютивная часть
В удовлетворении требований <ФИО> к АО НПК «Северная заря» об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании денежных средств, обязании совершить определенные действия, – отказать
Калачевский районный суд (Волгоградская область) · Об оспаривании приказов, признании права на получение единовременного пособия, взыскании единовременного пособия, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО>, действующая в своих интересах и в интересах несовершеннолетних детей <ФИО> и <ФИО>, а также <ФИО> обратились в Калачёвский районный суд Волгоградской области с иском к Акционерному обществу « Страховое
Описательная часть
В судебном заседании установлено. Суд, дав оценку вышеуказанному документу, приходит к выводу о том, что в нарушение пунктов 3.1.2 и 3.1.3 Соглашения об осуществлении в 2022-2023 годах выплат единовременных пособий
Мотивировочная часть
Вместе с тем, указанные приказы не могут быть признаны законными, поскольку п.2 ст. 37 Федерального закона от <дата> № 53-ФЗ приводится исчерпывающий перечень случаев, когда военнослужащий не признается погибшим (
Резолютивная часть
Иск <ФИО>, <ФИО>, действующей в своих интересах и в интересах несовершеннолетних детей <ФИО> и <ФИО> к Акционерному обществу « СОГАЗ», войсковой части 77978, 4-ой смешанной авиационной дивизии военно-воздушных сил
Новгородский районный суд (Новгородская область) · Об оспаривании приказов, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, обязании внести запись в трудовую книжку
Вводная часть
В Новгородский районный суд Новгородской области (далее также – суд) обратился <ФИО> с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «МГ-Флот» (далее также – Общество) о взыскании премии, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца поддержал заявленные требования по указанным основаниям. Представитель ответчика иск не признал по основаниям, указанным в письменном отзыве. Из материалов дела следует, что
Мотивировочная часть
Таким образом, анализируя приведенные нормы, суд приходит к выводу о том, что при добросовестном выполнении работником своих должностных обязанностей, отсутствии дисциплинарных взысканий начислении стимулирующей премии является
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «МГ-Флот» удовлетворить частично
Хамовнический районный суд (Город Москва) · Об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании денежных средств, защите чести и достоинства
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с указанным иском, ссылаясь на следующие обстоятельства
Описательная часть
В судебном заседании истец, его представитель уточненные требования поддержали в полном объеме. Представитель конкурсного управляющего ответчика в судебном заседании исковые требования не признал по основаниям
Мотивировочная часть
Вместе с тем, оснований для применения положений ст. 74, п. 7 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации в рассматриваемом случае не имелось, поскольку изменение адреса места работы в пределах адрес не является
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «На адрес» об оспаривании приказов, восстановлении на работе, взыскании денежных средств, защите чести и достоинства – удовлетворить в части
Центральный районный суд г.Тулы (Тульская область) · Об оспаривании приказов, восстановлении в должности, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, непредставление дополнительных дней отдыха, компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Региональному фонду «Агентство развития туризма <адрес>» первоначально о выдаче трудовой книжки, изменении даты увольнения, об оспаривании приказов, взыскании среднего заработка за время
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> отказался от требований в части оспаривания в полном объеме приказа директора Регионального фонда «Агентство развития туризма <адрес>» <ФИО> от <дата> № ЛC/1-89 «Об
Мотивировочная часть
Вместе с тем, судом установлено и следует из материалов дела, в связи с исключением ранее работодателем должности заместителя директора в рамках проведения оргштатных мероприятий, введения данной должности
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Региональному фонду «Агентство развития туризма <адрес>» об оспаривании приказов, восстановлении в должности, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, непредставление дополнительных дней отдыха
Пучежский районный суд (Ивановская область) · Об оспаривании приказов, взыскании невыплаченных сумм, взыскании компенсации морального вреда, возложении обязанностей
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Областному бюджетному учреждению здравоохранения «Пучежская центральная районная больница» (далее - ОБУЗ «Пучежская ЦРБ») с учетом уточненных в порядке ст. 39 ГПК РФ требований об оспаривании приказов
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленные требования поддержала по основаниям, указанным в иске. Суду показала, что указанная ею в п. 2 просительной части сумма в размере , является суммой, удержанной из ее заработной
Мотивировочная часть
Таким образом, вышеуказанные приказы изданы по результатам оценки ее деятельности, произведенной комиссией учреждений с участием представительного органа работников на основании установленных показателей работы сотрудника ввиду чего
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> () к областному бюджетному учреждению здравоохранения «Пучежская центральная районная больница» () об оспаривании приказов, взыскании невыплаченных сумм, взыскании компенсации морального
Новгородский районный суд (Новгородская область) · Об оспаривании приказов, взыскании заработной платы
Вводная часть
В Новгородский районный суд Новгородской области (далее также – суд) обратилась <ФИО> с исковым заявлением к акционерному обществу «СМУ-Дондорстрой» о взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование иска
Описательная часть
В судебном заседании истец поддержала иск по изложенным в нем основаниям. Представитель ответчика просил отказать в удовлетворении иска. В судебном заседании, начавшемся <дата>, объявлялись перерывы
Мотивировочная часть
Учитывая данные обстоятельства, принимая во внимание, что истцом не приведены какие-либо доводы и доказательства, подтверждающие несение истцом особых физических и (или) нравственных страданий, а ответчиком не заявлены обоснованные
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к акционерному обществу «СМУ-Дондорстрой» удовлетворить частично
Урайский городской суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · Об оспаривании приказа о наложении дисциплинарного взыскания и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (далее так же Истец) обратился в суд с вышеуказанным исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью « Урайское управление технологического транспорта» (далее так же Ответчик, ООО «Урайское УТТ»), с учётом
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> полностью поддержал заявленные исковые требования по доводам, соответствующим исковому заявлению и дополнениям к нему. Представитель ответчика по доверенности <ФИО> в судебном
Мотивировочная часть
Разрешая заявленный иск, суд учитывает, что в соответствии с п. 4.2.2. заключённого с <ФИО> трудового договора от <дата> №, работник обязан своевременно и качественно предоставлять достоверные сведения и информацию
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Урайское управление технологического транспорта» об оспаривании приказа о наложении дисциплинарного взыскания и компенсации морального вреда удовлетворить частично
Заднепровский районный суд г. Смоленска (Смоленская область) · Об оспаривании приказов о применении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> (далее - Истец) обратилась в суд с исковым заявлением к АО «Смоленскоблпассажиртранс» (далее - Ответчик) об оспаривании приказов о применении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда. В обоснование
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании заявленные исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям и доводам, указанным в исковом заявлении. Суду пояснила, что поскольку ключи от рабочих помещений всегда находились
Мотивировочная часть
Суд также учитывает, что, несмотря на замечания, объявленные <ФИО>, Истец продолжил уходить с работы раньше установленного времени
Резолютивная часть
В удовлетворении заявленных исковых требований <ФИО> к АО «Смоленскоблпассажиртранс» об оспаривании приказов о применении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, - отказать
Октябрьский районный суд г. Новороссийска (Краснодарский край) · Об оспаривании приказов о привлечении к дисциплинарной ответствнености, о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ответчику Акционерному обществу «Новороссийский судоремонтный завод» (далее - АО «НСРЗ») о восстановлении сроков для обжалования приказов о наложении дисциплинарных взысканий, признании их
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> ходатайство о восстановлении пропущенного срока на обращение в суд за разрешением спора об увольнении, а также исковые требования о восстановлении на работе и взыскании заработной платы
Мотивировочная часть
Суд принимает во внимание, что дисциплинарное взыскание может быть применено к работнику за нарушение им трудовой дисциплины, то есть за дисциплинарный проступок. Разрешая требования истца о восстановлении сроков
Октябрьский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об оспаривании приказов о применении дисциплинарных взысканий
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Университету физической культуры спорта и здоровья им. <ФИО> об оспаривании приказа от <дата> № № о применении дисциплинарного взыскания в виде выговора, ссылаясь в обоснование требований
Описательная часть
Мотивировочная часть
Вместе с тем, на основании служебной записки заведующего кафедрой <ФИО> от <дата> утверждено расписание занятий по дисциплине Профессионально-спортивное совершенствование в избранном виде спорта проводимые
Резолютивная часть
Отказать <ФИО> в удовлетворении исковых требований
Ленинский районный суд г. Курска (Курская область) · Об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к прокуратуре Курской области об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий, в обоснование указав, что с апреля 2000 года она работает в органах прокуратуры, с <дата> – в должности
Описательная часть
Представитель ответчика по доверенности <ФИО> в судебном заседании исковые требования не признала в полном объеме по основаниям, изложенным в письменных возражениях на иск, просила отказать в их удовлетворении. Из
Мотивировочная часть
Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались (часть 2 статьи 56 Гражданского
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к прокуратуре Курской области об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий – отказать
Нальчикский городской суд (Кабардино-Балкарская Республика) · Об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий, восстановлении на службе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и возложении обязанности присвоить
Вводная часть
<ФИО> обратился в Нальчикский городской суд к Главному Управлению МЧС России по Кабардино - Балкарской Республике (далее по тексту Управление) с вышеуказанным иском, в котором изначально просил суд признать приказы о дисциплинарных
Описательная часть
15.05.2023 года, в рамках Плана проведения центральным аппаратом МЧС России плановой комплексной инспекторской проверки, был проведен строевой смотр личного состава, в ходе которого, комиссией центрального аппарата МЧС России было сделано
Мотивировочная часть
Вместе с тем, при наложении дисциплинарного взыскания, работодатель не учел ни тяжесть совершенного проступка, ни обстоятельства, при которых они совершенны. Вместе с тем указанный приказ, на который ссылается
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Главному Управлению МЧС России по <ФИО> о признании приказов о дисциплинарных взысканиях №234 от 15.05.2023г., №274 от 26.05.2023г., №393 от 25.07.2023г., №468 от 30.08.2023г. о расторжении контракта
Таганский районный суд (Город Москва) · Об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий, приказов о простое, приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику АО «Диапазон» об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий, приказов о простое, приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебное заседание, назначенное на 24 мая 2023 года, не явился, причины неявки в судебное заседание суд счел неуважительными, ходатайство об отложении судебного заседания оставлено без удовлетворения, ранее
Мотивировочная часть
Таким образом, трудовой договор с истцом <ФИО> прекращен в точном соответствии с нормами действующего трудового законодательства и у суда не имеется правовых оснований для удовлетворения его требований в части признании
Резолютивная часть
Требования <ФИО> ** к АО «Диапазон» об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий, приказов о простое, приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула
Таганский районный суд (Город Москва) · Об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий, приказов о простое, приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ответчику АО «Диапазон» об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий, приказов о простое, приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебное заседание, назначенное на 24 мая 2023 года, не явился, причины неявки в судебное заседание суд счел неуважительными, ходатайство об отложении судебного заседания оставлено без удовлетворения, ранее
Мотивировочная часть
Таким образом, трудовой договор с истцом <ФИО> прекращен в точном соответствии с нормами действующего трудового законодательства и у суда не имеется правовых оснований для удовлетворения его требований в части признании
Резолютивная часть
Требования <ФИО> ** к АО «Диапазон» об оспаривании приказов о наложении дисциплинарных взысканий, приказов о простое, приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула
Куйбышевский районный суд г. Омска (Омская область) · Об оспаривании распоряжений о применении дисциплинарного взыскания
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеназванными исковыми требованиями, в обоснование указав, что в отношении него вынесено распоряжение о применении дисциплинарного взыскания №-к от <дата>, на основании заключения служебной проверки
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержал с учетом уточнений по основаниям, изложенным иске, просил удовлетворить. Полагал, что в первом случае он правильно истолкован нормы административного права
Мотивировочная часть
Представитель ответчика <ФИО>, действующий на основании доверенности, в судебном заседании против удовлетворения исковых возражал, просил отказать. Представил в материалы дела письменные возражения, в которых указал, что
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Министерству природных ресурсов и экологии Омской области об оспаривании распоряжения о применении дисциплинарного взыскания от <дата> № и распоряжения о применении дисциплинарного взыскания
Октябрьский районный суд г. Саратова (Саратовская область) · Об оспаривании приказов о дисциплинарных взысканиях, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к государственному автономному профессиональному образовательному учреждению Саратовской области «Саратовский архитектурно-строительный колледж» (далее по тексту ГАПОУ СО «САСК») об оспаривании приказов
Описательная часть
В судебном заседании истец и ее представитель исковые требования поддержали по основаниям, изложенным в иске, просили исковые требования удовлетворить. Представители ответчика в судебном заседании возражали
Мотивировочная часть
Оценивая представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу о том, что работодатель нарушил установленный порядка привлечения истца к дисциплинарной ответственности в виде выговора. Так, в силу ст. 193 ТК РФ
Кировский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) · Об оспаривании приказов о применении дисциплинарных взысканий, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в Кировский районный суд г. Ярославля с исковым заявлением к МКУ «Служба городских кладбищ» г. Ярославля (далее - Учреждение), в котором просит признать незаконным приказ директора Учреждения от 04.10.2024 № 15-до «О
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель адвокат Самойлов В.Е. исковые требования поддержали, дополнительно пояснили, что истец присутствовал при захоронении <ФИО> погребение было произведено в границах
Мотивировочная часть
Выслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы гражданского дела, суд считает, что исковые требования <ФИО> подлежат удовлетворению. Вместе с тем, из объяснений сторон и материалов дела следует
