О восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула

<ФИО> обратился в суд с указанным иском, обосновывая его тем, что между истцом и ответчиком ООО «Газпром Линде Инжиниринг» (далее также ООО «ГЛ <ФИО>») заключен бессрочный трудовой договор №-тд от <дата> и дополнительное еще...

В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал, просил удовлетворить. Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав доказательства, имеющиеся в материалах дела и приобщенные в судебном еще...

Разрешая спор об увольнении, исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, руководствуясь нормами трудового законодательства, определяющими условия и порядок применения дисциплинарного еще...

Исковые требования Риянова <ФИО> оставить без удовлетворения

<ФИО>, уточнив в судебном заседании исковые требования, обратился в суд с вышеуказанным исковым заявлением, в котором просит суд восстановить его на работе в должности специалиста 1 категории отдела по обеспечению деятельности еще...

Истец <ФИО> в судебном заседании просил об удовлетворении своих уточненных исковых требований в полном объеме, полагая действия ответчика незаконными. Также судом установлено, что истец на время расторжения еще...

Выслушав доводы участников процесса, оценив представленные доказательства и исследовав материалы дела, суд считает, что уточненные исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Как следует из правовой еще...

Исковые требования <ФИО> к муниципальному казенному учреждению «Хозяйственно-эксплуатационный участок муниципального образования Павловский район», администрации муниципального образования Павловский район о восстановлении на работе еще...

Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «МИП-СТРОЙ №1», и просит восстановить в должности специалиста 2ой категории «Управление геодезическо-маркшейдерский работ/обособленное подразделение – «Центральный офис» и взыскать заработную еще...

Судом установлено, что <ФИО> состояла в трудовых отношениях с ООО «МИП-СТРОЙ №1», действие трудового договора с работником прекращено на основании Приказа №236/223-к от 13.12.2022, согласно которому с указанной даты истец еще...

Выслушав лиц, участвующих в деле, заключение прокурора, исследовав письменные материалы дела, огласив показания свидетеля, суд приходит к выводу о том, что заявленные исковые требования подлежат удовлетворению по следующим еще...

Исковые требования <ФИО> к ООО «МИП-СТРОЙ»1» о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула удовлетворить

<ФИО> обратился в суд с иском к ГУФСИН России по ... о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, указав в обоснование своего иска следующее

Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал, пояснив, что фактически прогула не было, так как он позвонил и предупредил руководителя о том, что у него высокое артериальное давление, поэтому на работу еще...

Суд, выслушав участников процесса, заключение помощника прокурора ... – <ФИО>, полагавшей, что исковые требования удовлетворению не подлежат, исследовав материалы дела, считает, что заявленные исковые требования еще...

Иск <ФИО> к ГУФСИН России по ... о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула – оставить без удовлетворения

<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к МО МВД России «Нелидовский» и просит восстановить его на работе в ОВД в прежней должности – ...... ....... «.......», а также взыскать с ответчика в его пользу средний заработок за период еще...

Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме по основаниям, изложенным в иске. Представитель ответчика МО МВД России «Нелидовский» <ФИО>, действующий на основании доверенности еще...

При таких обстоятельствах, оснований для удовлетворения исковых требований <ФИО> о восстановлении его на работе в МО МВД России «.......», а также взыскании среднего заработка за время вынужденного отсутствия на работе еще...

Исковые требования <ФИО> к МО МВД России «Нелидовский» к МО МВД России «Нелидовский» о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула оставить без удовлетворения

<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «ЖКС № 2 Приморского района», в котором, после уточнения заявленных требований в порядке ст. 39 ГПК РФ, просила признать приказ № 94 «О применении меры дисциплинарного взыскания» от <дата> еще...

Как установлено судом и подтверждено материалами дела, <дата> между <ФИО> и ООО «Жилкомсервис №2 Приморского района» был заключен Трудовой договор № (далее - Трудовой договор), по условиям которого истец принята еще...

Учитывая тот факт, что приказ от <дата> № «О применении к <ФИО> меры дисциплинарного взыскания в виде выговора» истцом не оспаривается, суд приходит к выводу, что в рамках настоящего спора подлежит оценке только еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО ЖКС №2 Приморского района о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула – отказать в полном объеме

<ФИО> обратилась в Ершовский районный суд Саратовской области с вышеуказанным иском, мотивируя, что в период с 03 мая 2018 г. по 13 октября 2023 г. она работала младшим воспитателем в МДОУ ДС «Машенька»

В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержала и просила иск удовлетворить. Суд, выслушав объяснения истца <ФИО>, представителя ответчика МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 2 «Машенька» г еще...

При решении вопроса об уважительности пропуска срока обращения суд учитывает, что <ФИО> является экономически и юридически слабой стороной в трудовых отношениях, отсутствие желания конфликтовать с руководством оправдывают еще...

Исковое заявление <ФИО> к МДОУ Детский сад комбинированного вида № 2 «Машенька» об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания, восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула еще...

Истец <ФИО> обратился в суд с иском к ООО "Агротех - Гарант" Русаново о восстановлении на работе и взыскании заработка за время вынужденного прогула. В обоснование исковых требований <ФИО> указывает о том еще...

Истец <ФИО> и его представитель адвокат Гриднева О.Б. в судебном заседании настаивают на удовлетворении иска, по основаниям, изложенным в иске, пояснив, что по решению суда 09.11.2022 <ФИО> был восстановлен еще...

Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, заслушав заключение прокурора, суд приходит к следующим выводам. При указанных обстоятельствах, <ФИО> не имел оснований еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью "Агротех - Гарант" Русаново о восстановлении на работе и взыскании заработка за время вынужденного прогула отказать

Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к Публичному акционерному обществу по газоснабжению и газификации "Севастопольгаз" (далее ПАО «Севастопольгаз»), в котором, с учетом уточнения исковых требований, просит признать еще...

В судебном заседании истец, представитель истца исковые требования, с учетом уточненного расчета, поддержали по основаниям, изложенным в иске. Истцом также заявлены требования о возмещении процессуальных расходов еще...

Исходя из приведенной нормы и установленных по делу обстоятельств, суд приходит к выводу о не законности увольнения истца на основании п.4 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса Российской Федерации, в связи с чем, суд считает необходимым еще...

Иск удовлетворить частично

Истец обратился в суд с иском к АО «Специальное конструкторское бюро МО РФ» о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула. В обоснование исковых требований указал, что состоял в трудовых еще...

В судебном заседании истец исковые требования поддержал по основаниям указанным в иске, просила иск удовлетворить, указал, что из-за состояния здоровья не мог выйти на работу <дата> и не имел возможности сообщить еще...

Разрешая исковые требования в части восстановления истца на работе в связи с незаконным увольнением, суд исходит из следующего. При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что материалами дела еще...

Исковые требования <ФИО> к АО «Специальное конструкторское бюро МО РФ» о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула – оставить без удовлетврения

<ФИО> обратилась в к ООО ЧОО «Витязь» , в котором просит восстановить ее на работе в должности охранника 4-5 разряда, взыскать в ее пользу средний заработок за время вынужденного прогула за период по 28.02.2023 года в сумме 32 550 еще...

Из установленных в судебном заседании обстоятельств, следует, что увольнение истца 10.01.2023 г. было произведено с нарушением, сведений о привлечении ее к дисциплинарной ответственности суду не представлено

Суд полагает, что лицо, получившее судебное извещение, имеет возможность и обязано отслеживать информацию о движении дела на сайте суда, что согласуется с положениями пункта 2.1 статьи 113 Гражданского процессуального кодекса еще...

Иск <ФИО> к ООО ЧОО «Витязь» о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула - удовлетворить частично

<ФИО> обратилась в суд с иском к Муниципальному бюджетному учреждению культуры «Дворец культуры им. XXX-летия Победы» о признании срочного трудового договора от 01.09.2022 № <номер> трудовым договором, заключенным еще...

Как установлено в судебном заседании, <ФИО> в соответствии с приказом МУП «ДК им. XXX-летия Победы» была принята на должность коменданта 4 разряда. Пояснениями свидетеля <ФИО> в судебном заседании еще...

В удовлетворении искового заявления <ФИО> отказать

ЕП обратилась в Благовещенский городской суд с настоящим исковым заявлением к ООО «АФД», в обоснование заявленных требований указала, что с 6 мая 2020 года работала у ответчика в должности бухгалтера ФИНУ, на основании заключенного между еще...

Судом установлено, и стороной истца не оспаривалось, что заработная плата ЕП с момента увольнения (28 апреля 2023 года по июль 2023 года) не выплачивалась, в том числе в связи с тем, что 28 апреля 2023 года истец была уволена еще...

При таких обстоятельствах, принимая во внимание, что информация о дате, времени и месте рассмотрения дела размещена в установленном пунктом 2 части 1 статей 14, 15 Федерального закона от 22 декабря 2008 года № 262-ФЗ «Об еще...

Исковое заявление ЕП удовлетворить частично

Истец обратился в суд с настоящими исковыми требованиями к ответчику, с учетом утончения, ссылаясь на то, что 01.07.2014 принят на работу в ООО «Дет-Импорт» на должность коммерческого директора с должностным окладом сумма после вычета еще...

Как установлено судом и не оспаривается сторонами, 01.07.2014 <ФИО> принят на работу в ООО «Дет-Импорт» на должность коммерческого директора с должностным окладом сумма Из материалов дела усматривается, что еще...

Также истцом пропущен годичный срок для обращения с требованиями о взыскании заработной платы за период с 14.10.2020 по июнь 2021, в то время как с июля 2021 года истец находился в неоплачиваемом отпуске, в связи с чем суд еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Дет-Импорт» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку еще...

<ФИО> обратился в суд с иском к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее – ИП <ФИО>) о восстановлении на работе в должности эколога, взыскании заработной платы с <дата> по <дата>, взыскании среднего еще...

В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования поддержал в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Представитель ответчика <ФИО>, действующий на основании ордера, в судебном еще...

Представитель ответчика <ФИО>, действующий на основании ордера, в судебном заседании настаивал, что исковые требования не подлежат. Проанализировав представленные сторонами доказательства в совокупности еще...

Исковые требования <ФИО> к Индивидуальному предпринимателю <ФИО> о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, удовлетворить частично

<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «СП Дядя Ваня - Девелей» о восстановлении на работе, выплате заработной платы за время вынужденного прогула, указав в обоснование требований, что приказом ответчика № от <дата>, заключенный еще...

Истец <ФИО> и его представитель <ФИО> в судебном заседании поддержали ходатайство о восстановлении пропущенного срока для обращения в суд и заявленные исковые требования с учетом их уточнения, просили их еще...

При таких обстоятельствах, суд признает причины пропуска истцом срока для обращения в суд с настоящим иском уважительными и находит необходимым удовлетворить ходатайство истца и восстановить ему срок для обращения в суд с иском еще...

Исковые требования <ФИО> () к обществу с ограниченной ответственностью «СП Дядя Ваня-Девелей» () о восстановлении на работе, выплате заработной платы за время вынужденного прогула, - удовлетворить частично

<ФИО> обратился с иском к ФКУ ИК-6 УФСИН России по Псковской области о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за вынужденный прогул. В обоснование иска указал, что отбывает наказание в ФКУ ИК-6 УФСИН России еще...

В судебном заседании истец <ФИО>, участвующий в рассмотрении путем видеоконференц-связи, на удовлетворении исковых требований настаивал. Последовательно пояснял, что о факте увольнения ему стало известно по результатам еще...

При этом суд также учитывает, что осужденному <ФИО> произведены выплаты за период его временной нетрудоспособности, с <дата> по <дата> и далее до <дата>, а также денежная компенсация за 3 дня еще...

Отказать в удовлетворении исковых требований <ФИО> к ФКУ ИК-6 УФСИН России по Псковской области о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за вынужденный прогул

Истец <ФИО> обратился с иском к ООО «Корпорация К» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за вынужденные прогулы, ссылаясь на то, что 13 октября 2021 года истец был принят на работу в ООО «Корпорация К» на должность еще...

Истец <ФИО> в судебном заседании уточненный иск поддержал, просил удовлетворить. Самовольно покинул зал заседания в период дачи пояснений стороной ответчика. При оглашении резолютивной части не присутствовал. Ранее еще...

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, заслушав заключение прокурора полагавшего требования о восстановлении на работе подлежащими удовлетворению, суд приходит к следующим выводам. По смыслу приведенных нормативных еще...

Исковые требования <ФИО> – удовлетворить частично

<ФИО> обратилась в Магасский районный суд Республики Ингушетия с исковым заявлением к МВД по <адрес> о признании незаконным заключения по результатам служебной проверки МВД по <адрес> № от <дата> в части выводов еще...

Как следует из искового заявления истец <ФИО> проходила службу в органах внутренних дел Российской Федерации в должности инспектора направления по осуществлению административного надзора отдела участковых уполномоченных еще...

Вместе с тем, при назначении истцу дисциплинарного взыскания в виде увольнения со службы в органах внутренних дел по пункту 15 части 2 статьи 82 Федерального закона N 342-ФЗ (в связи с нарушением условий контракта сотрудником) еще...

Исковые требования <ФИО> к Министерству внутренних дел по <адрес> о восстановлении на работе и взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула удовлетворить в части

<ФИО> обратилась в Магасский районный суд Республики Ингушетия с исковым заявлением к МВД по <адрес> о признании незаконным заключения по результатам служебной проверки МВД по <адрес> № от <дата> в части выводов еще...

Как следует из искового заявления истец <ФИО> проходила службу в органах внутренних дел Российской Федерации в должности инспектора направления по осуществлению административного надзора отдела участковых уполномоченных еще...

Вместе с тем, при назначении истцу дисциплинарного взыскания в виде увольнения со службы в органах внутренних дел по пункту 15 части 2 статьи 82 Федерального закона N 342-ФЗ (в связи с нарушением условий контракта сотрудником) еще...

Исковые требования Кориговой Азы В. к Министерству внутренних дел по <адрес> о восстановлении на работе и взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула удовлетворить в части

<ФИО> обратился в суд с иском к <ФИО> о восстановлении на работе, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, а также взыскании причитающихся выплат при увольнении. В обоснование требований истец еще...

В судебном заседании <ФИО> заявленные требования поддержал в полном объеме, просил иск удовлетворить. На вопросы суда пояснил, что заявление об увольнении по собственному желанию с дата (написанное собственноручно) он еще...

Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, заключение прокурора, полагавшего отказать в удовлетворении заявленных требований, поскольку процедура увольнения соблюдена, суд считает, что в удовлетворении исковых еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к <ФИО> о восстановлении на работе, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, а также взыскании причитающихся выплат при увольнении - отказать

<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Аэр Лайн СПб», указывая на то, что с 02.06.2021г. истец в соответствии с трудовым договором № 28-к от 02.06.2021г. в редакции дополнительного соглашения № 1/28-к от 21.06.2021г. работал в ООО «Аэр еще...

Как следует из материалов дела, 02.06.2021г. <ФИО> был принят на работу в ООО «Аэр Лайн СПб» на должность инженера проекта с окладом 50 000руб., что подтверждается приказом №28-ПР от 02.06.2021г. В этот же день, с истцом еще...

Изучив и оценив материалы дела, выслушав объяснения сторон, заключение прокурора, полагавшего иск не подлежащим удовлетворению, допросив свидетелей <_>., суд приходит к следующим выводам. Проверяя процедуру привлечения еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> – отказать

<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО "АЗУР эйр", указывая, что работала в Гражданской авиации в должности бортпроводник с 02 августа 2017 г., в Отделении №3, гор. Санкт- Петербург. 19 июля 2022 года истцу было вручено еще...

Учитывая изложенное, истец просит суд признать её увольнение незаконным, восстановить её на работе, взыскать с ответчика заработную плату за время вынужденного прогула с 22.09.2022 г. по день вынесения решения суда, а также еще...

Вместе с тем установлено, что руководство ООО «АЗУР эйр» приняло решение о необходимости сокращения работников и осуществляло подготовку к данному сокращению до создания новых Отделений. Вместе с тем комиссией еще...

Иск <ФИО> удовлетворить частично

Истец обратился в суд с иском к ответчику, которым с учетом уточненных требований просит о восстановлении на работе в должности декана факультета социологии и журналистики, взыскании заработка за время вынужденного прогула с 21.06.2022 года еще...

Истец в судебное заседание не явилась, обеспечила явку своего представителя <ФИО>, которая в судебном заседании уточненные исковые требования полностью поддержала, просила иск удовлетворить. Представитель ответчика еще...

Вопреки доводам истца суд приходит к выводу о том, что в совокупности установленные по делу обстоятельства: факт личного подписания истцом заявления об увольнении, то есть удостоверения изложенных в нем требований еще...

В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Московскому государственному гуманитарно-экономическому университету о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, оплаты за дежурство в выходной день еще...