Эта категория охватывает споры, связанные с тем, как именно оформляется прекращение трудового договора. Здесь рассматриваются вопросы о корректности формулировок в приказах об увольнении, их соответствии трудовому законодательству и влиянии этих формулировок на права работника после увольнения.
Мегионский городской суд (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) · Об оспаривании приказа об увольнении, изменении формулировки основания увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Велл Сервис» об оспаривании приказа об увольнении, изменении формулировки основания увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, указав
Описательная часть
В судебном заседании установлено, подтверждается материалами дела, что истец <ФИО> приказом № от 31.08.2022 был принят на работу в ООО «Велл Сервис» в участок «Диксон» ОП города Дудинка стропальщиком 4 разряда
Мотивировочная часть
По смыслу приведенных нормативных положений трудового законодательства, правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации и разъяснений Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации, при рассмотрении
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Велл Сервис» об оспаривании приказа об увольнении, изменении формулировки основания увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального
Ленинский районный суд г. Нижнего Тагила (Свердловская область) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации при расторжении трудового договора, компенсации морального вреда, судебных расходов
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Водоканал-НТ», в котором просит рассмотреть вопрос о расторжении трудового договора по соглашению сторон по п. 1 ч.1 ст. 77 и 78 Трудового кодекса Российской Федерации, с выплатой компенсации
Описательная часть
В судебном заседании истец на заявленных требованиях настаивала в полном объеме по доводам, указанным в иске, просила требования удовлетворить в полном объеме. Суду пояснила, что с июля 2017 работала контролером в ООО
Мотивировочная часть
Доводы истца об отсутствии ее волеизъявления на расторжение трудового договора по собственному желанию и принуждении работодателя оформить такое заявление являются необоснованными, доказательств, подтверждающих довод истца о том, что
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Водоканал-НТ» об изменении формулировки основания увольнения, взыскании компенсации при расторжении трудового договора, компенсации морального вреда, судебных
Южно-Сахалинский городской суд (Сахалинская область) · Об изменении даты увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации при увольнении, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец обратилась в суд с иском к ответчику, указав, что работала в в АО «Авиационная компания Авиашельф» с 16.12.2021г. в должности начальника группы административно-информационного обеспечения и сертификации
Описательная часть
В судебном заседании истец исковые требования поддержала по изложенным в иске основаниям с учетом представленных уточнений. Свидетель <ФИО> в судебном заседании 13.02.2023г. пояснил, что работает в АО
Мотивировочная часть
Суд также полагает необходимым отметить, что на иждивении истца находится ребенок-инвалид <ФИО>, 07.08.2012г. рождения, при этом увольнении с работы в день подачи заявления в отсутствии иного места работы свидетельствует
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Акционерному обществу «Авиакомпаний Тайга» об изменении даты увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации при увольнении, компенсации морального вреда удовлетворить
Рыбинский городской суд (Ярославская область) · Об изменении основания увольнения, взыскании денежных сумм, причитающихся при увольнении, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
Толь А.С. обратился в суд с иском к ФКУ ИК-2 УФСИН России по Ярославской области, УФСИН России по Ярославской области, в котором просит
Описательная часть
В судебном заседании истец Толь А.С. и его представитель по устному ходатайству <ФИО> поддержали исковые требования по доводам, изложенным в исковом заявлении. Представитель ответчиков ФКУ ИК-2 УФСИН России по Ярославской
Мотивировочная часть
Выслушав истца и его представителя, представителя ответчиков, свидетелей Свидетель №1, Свидетель №2, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Вместе с тем основания для расторжения контракта
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к УФСИН России по Ярославской области , ФКУ ИК-2 УФСИН России по Ярославской области об изменении основания увольнения, взыскании денежных сумм, причитающихся при увольнении, взыскании компенсации морального
Пушкинский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «МТИР», просила, с учетом уточненных требований, признать незаконным увольнение <ФИО>, изменить формулировку основания увольнения с пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ (прогул) на увольнение по п
Описательная часть
В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд определил, рассмотреть дело в отсутствие истца и представителя ответчика, надлежащим образом и заблаговременно извещенных судом о времени и месте рассмотрения дела в судебном заседании
Мотивировочная часть
Таким образом, увольнение работника относится к дисциплинарным взысканиям, в связи с чем при рассмотрении спора судом работодатель должен доказать наличие оснований для возложения на работника дисциплинарного взыскания в виде
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО «МТИР» об изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, - удовлетворить частично
Пушкинский районный суд (Город Санкт-Петербург) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «МТИР», просил, с учетом уточненных требований, признать незаконным увольнение <ФИО>, изменить формулировку основания увольнения с пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ (прогул) на увольнение по п. 3
Описательная часть
В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд определил, рассмотреть дело в отсутствие истца и представителя ответчика, надлежащим образом и заблаговременно извещенных судом о времени и месте рассмотрения дела в судебном заседании
Мотивировочная часть
Таким образом, увольнение работника относится к дисциплинарным взысканиям, в связи с чем при рассмотрении спора судом работодатель должен доказать наличие оснований для возложения на работника дисциплинарного взыскания в виде
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к ООО «МТИР» об изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, - удовлетворить частично
Центральный районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · Об изменении формулировки основания увольнения, взыскании компенсации морального вреда, расходов на оплату услуг представителя, встречному иску общества с ограниченной
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к обществу с ограниченной ответственностью Централизованная Бухгалтерия Бизнеса «ПАЧОЛИ» (далее - ООО ЦББ «ПАЧОЛИ»), в котором, с учетом уточнение просила
Описательная часть
В судебном заседании <ФИО>, её представитель <ФИО> на доводах иска настаивали, против встречного иска возражали по доводам, изложенным в письменном отзыве. Из материалов дела следует, что <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Вместе с тем, из материалов дела следует и не оспорено ответчиком, что приговора суда, вступившего в законную силу, либо постановления уполномоченного органа о привлечении истца к ответственности за совершение
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью Централизованная Бухгалтерия Бизнеса «ПАЧОЛИ» удовлетворить частично
Ленинский районный суд г. Курска (Курская область) · О признании увольнения незаконным, изменении формулировки и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> и <ФИО>, каждый по отдельности обратились в Ленинский районный суд г.Курска с иском к ООО НПО «Квант» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки и компенсации морального вреда. Гражданские дела по искам
Описательная часть
В судебном заседании представитель истцов по доверенности <ФИО> поддержала исковые требования по изложенным в исковых заявлениях основаниям. В судебном заседании установлено, что с <дата> Истец
Мотивировочная часть
С учетом требований ст.ст. 151 ГК РФ, 21, 237 ТК РФ, суд приходит к выводу о частичной обоснованности требований истцов в этой части и взыскании компенсации морального вреда в размере по 50000 рублей каждому истцу. При этом
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> и <ФИО> к ООО НПО «Квант» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки и компенсации морального вреда удовлетворить частично
Чкаловский районный суд г. Екатеринбурга (Свердловская область) · Об изменении основания и даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Русская Служба Оценки» (далее – ООО «РСО») об изменении основания и даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и ее представитель <ФИО> исковые требования с учетом уточнений поддержали в полном объеме. Просили иск удовлетворить. Как следует из материалов дела, в целях
Мотивировочная часть
Данный приказ суд считает незаконным по следующим обстоятельствам. Поскольку увольнение состоялось 19.06.2025, и объяснения затребованы также 19.06.2025, то суд приходит к выводу, что предусмотренная ст. 193
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «Русская Служба Оценки» об изменении основания и даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда –
Центральный районный суд г. Волгограда (Волгоградская область) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «ТрансЛит» об изменении формулировки увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда. В обоснование
Описательная часть
Согласно ст. 195 ГПК РФ решение суда должно быть законным и обоснованным. Суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании. Как установлено в судебном заседании
Мотивировочная часть
Исходя из изложенного, принимая во внимание то, что реализация участниками гражданского процесса своих прав не должна нарушать права и охраняемые законом интересы других лиц, исходя из необходимости соблюдения баланса интересов
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «ТрансЛит» об изменении формулировки увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда –
Коминтерновский районный суд г. Воронежа (Воронежская область) · Об обязании изменить основание и формулировку увольнения, перечислить страховые взносы, налог на доходы с физических лиц, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью Частная охранная организация «Титан» (далее ООО ЧОО «Титан») об обязании изменить основание и формулировку увольнения, перечислить страховые взносы, налог
Описательная часть
В нарушение п.3.2. трудового договора ответчиком производились выплаты истцу заработной платы наличными денежными средствами, один раз в месяц с 20 по 25 число каждого месяца. А также в нарушение ч.1 ст. 136 Трудового кодекса
Мотивировочная часть
Вместе с тем, истцом подлинник трудового договора №7/24 от 07.05.2024 суду не представлен, в связи с чем суд не может принять его как надлежащее доказательство. В связи с изложенным, суд не находит оснований
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью Частная охранная организация «Титан» об обязании изменить основание и формулировку увольнения, перечислить страховые взносы, налог на доходы с физических лиц
Железнодорожный районный суд г. Самары (Самарская область) · Об обязании изменить основание и формулировку увольнения
Вводная часть
Прокурор г. Самары обратился в суд с указанным иском, в обоснование требований указав, что Прокуратурой города проведена проверка достоверности и полноты представленных им сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
Описательная часть
В судебном заседании старший помощник прокурора Исенгулова Н.Б. исковые требования поддержала, настаивала на их удовлетворении по основаниям, изложенным в иске. Судом установлено, что в период с <дата>..;
Мотивировочная часть
Выслушав доводы сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу. Суд принимает во внимание доводы ответчика <ФИО> о том, что не указав в справках о доходах ребенка и супруги
Резолютивная часть
Исковые требования Прокурора г.Самара к У МВД России по г.Самаре, <ФИО> <ФИО> об обязании изменить основание и формулировку увольнения оставить без удовлетворения
Северный районный суд г. Орла (Орловская область) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации морального вреда и расходов на оплату юридических услуг
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ИП <ФИО> об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации морального вреда и расходов на оплату юридических услуг. В обоснование иска указал, что со <дата>..;
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> исковые требования с учетом уточнения поддержал в полном объёме. Прокурор Морозова Е.В. в судебном заседании полагала, что заявленные требования подлежат удовлетворению
Мотивировочная часть
Вместе с тем, заявление <ФИО> работодателем было проигнорировано, соответствующий приказ об увольнении не издан, запись в электронную трудовую книжку не внесена. Вместе с тем, истец указывает, что
Сормовский районный суд г. Нижний Новгород (Нижегородская область) · Об изменении основания и формулировки увольнения, об обязании внести изменения, обращении в доход денежных средств
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к ответчикам, просил изменить основание и формулировку увольнения <ФИО> с увольнения по инициативе сотрудника на увольнение в связи с утратой доверия, по пункту 4 части 1 статьи 82.1 Федерального закона
Описательная часть
По итогам рассмотрения полученных материалов 14.05.2025 прокурором Нижегородской области принято решение об осуществлении проверки достоверности и полноты представленных сотрудником ГУ МВД России по Нижегородской области <ФИО>
Мотивировочная часть
С учетом изложенного, проверкой установлено, что <ФИО> занимая должность инспектора отделения проведения проверочных мероприятий отдела иммиграционного контроля Управления по вопросам миграции Главного управления МВД России
Резолютивная часть
Исковых требований Прокурора Нижегородской области Травкина А.А., действующего в интересах Российской Федерации, удовлетворить
Первомайский районный суд г. Омска (Омская область) · Об изменении формулировки и даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с указанными требованиями к обществу с ограниченной ответственностью «Велесстрой-СМУ», ссылаясь на то, что в период с <дата> по <дата> состоял с ответчиком в трудовых правоотношениях в должности
Описательная часть
В судебном заседании стороны участие не принимали, о месте и времени рассмотрения извещены надлежащим образом. В судебном заседании до объявления перерыва истец <ФИО>, представитель истца <ФИО>..;
Мотивировочная часть
Поскольку, приказ об увольнении истцом не получен, трудовая книжка получена <ФИО> по почте <дата>, тогда он и узнал о формулировке увольнения, срок исковой давности в данном случае составляет один месяц и истекает <дата>
Светлогорский городской суд (Калининградская область) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск и морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ИП <ФИО> об изменении формулировки увольнения с п. 7 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации на п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации с выплатой выходного пособия
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержал по изложенным выше основаниям. Представитель ответчика <ФИО>, действующий на основании доверенности (т. 2 л.д. 55) в судебном заседании
Мотивировочная часть
Вместе с тем, данные работы, как и запасные части, не отражены в заказ-наряде . Анализируя установленные обстоятельства, суд считает, что у работодателя имелись основания для применения к <ФИО> меры
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск и морального вреда оставить без удовлетворения
Белгородский районный суд (Белгородская область) · О возложении обязанности изменить формулировку основания увольнения
Вводная часть
Т.А.А. обратилась в суд с вышеуказанным иском. В обоснование заявленных исковых требований истец ссылалась на то, что с 22.10.2012 по 18.07.2025 она проходила службу в органах внутренних дел Российской Федерации, в связи
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца <ФИО> поддержал заявленные требования, просил их удовлетворить
Мотивировочная часть
Выслушав пояснения представителей истца и ответчика, исследовав обстоятельства дела по представленным доказательствам, оценив их в совокупности и взаимосвязи, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных исковых
Резолютивная часть
В удовлетворении иска Т.А.А. () к ОМВД России по Белгородскому району () о возложении обязанности изменить формулировку основания увольнения - отказать
Первомайский районный суд г. Владивостока (Приморский край) · Об изменении даты увольнения, взыскании заработной платы, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО "Ланцет" об изменении даты увольнения, взыскании заработной платы, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, ссылаясь на то, что она
Описательная часть
Истец <ФИО> и ее представитель в судебном заседании исковые требования поддержали по основаниям, изложенным в исковом заявлении, настаивали на их удовлетворении. Также указали, что о нарушении своего права истица узнала
Мотивировочная часть
Проанализировав указанные обстоятельства в их совокупности, оценив по правилам статьи 67 ГПК РФ все представленные истцом доказательства, суд приходит к выводу, что действия <ФИО> при подаче <дата>..;
Резолютивная часть
В иске <ФИО> к ООО "Ланцет" об изменении даты увольнения, взыскании заработной платы, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, - отказать
Центральный районный суд г. Хабаровска (Хабаровский край) · О признании подлежащими изменению основания и формулировки увольнения, возложении обязанностей
Вводная часть
Хабаровский транспортный прокурор обратился в суд в интересах Российской Федерации с исковым заявлением к Хабаровской таможне, <ФИО>, указав в обоснование заявленных требований, что транспортной прокуратурой в соответствии со статьей
Описательная часть
В судебном заседании представитель истца старший помощник прокурора Шереметьев Л.А. исковые требования поддержал, просит их удовлетворить, пояснил о вышеизложенном. В судебном заседании представители ответчика
Мотивировочная часть
Разрешая спор, установив, что <ФИО> допущены существенные нарушения вышеуказанных требований Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и Федерального закона N 79-ФЗ "О государственной
Резолютивная часть
Исковые требования Хабаровского транспортного прокурора, в интересах Российской Федерации, к Хабаровской таможне, <ФИО> о признании подлежащими изменению основания и формулировки увольнения, возложении обязанностей – удовлетворить
Ленинский районный суд г. Ставрополя (Ставропольский край) · Об изменении формулировки и основания увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный трудовой отпуск, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, впоследствии с уточненным в порядке ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ), к ООО «Смартфинам» об изменении формулировки и основания увольнения, взыскании
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании исковые требования поддержала по вышеизложенным основаниям. Представитель ответчика ООО «Смартфинам» - <ФИО>, действующий на основании доверенности, в судебном заседании
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, учитывая, что истец в настоящее время трудоустроена с 03.04.2023, что не оспаривалось ответчиком, суд считает необходимым указать датой увольнения 02.04.2023 Проверив представленный истцом расчет
Ленинский районный суд г. Ставрополя (Ставропольский край) · Об изменении формулировки и основания увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный трудовой отпуск, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к ООО «Смартфинам», индивидуальному предпринимателю <ФИО> о признании приказов незаконными, изменении даты и формулировки увольнения, взыскании неполученной заработной платы, компенсации
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержала исковые требования по основаниям, изложенным выше, просила иск удовлетворить. Представитель ответчиков ИП <ФИО> и ООО «Смартфинам» по доверенностям <ФИО> в
Мотивировочная часть
Суд считает заслуживающим внимания доводы истца о том, что акты от 20.02.2023 в указанную в них дату не составлялись, так как отраженный в названных актах факт отсутствия истца на рабочем месте 20.02.2023 с 11 до 17 часов
Ленинский районный суд г. Ставрополя (Ставропольский край) · Об изменении формулировки и основания увольнения, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный трудовой отпуск, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском, впоследствии с уточненным в порядке ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ), к ООО «Смартфинам» об изменении формулировки и основания увольнения, взыскании
Описательная часть
Истец <ФИО>, в судебном заседании исковое заявление, впоследствии уточненное поддержала, просила суд удовлетворить требования в полном объеме. Представитель ответчика ООО «Смартфинам» - <ФИО>, в судебном
Мотивировочная часть
Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались (ч.2 ст. 56 ГПК РФ). Исследовав
Советский районный суд г. Рязани (Рязанская область) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации за неиспользованный оплачиваемый отпуск и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с исковым заявлением к индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее - ИП <ФИО>) об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации за неиспользованный оплачиваемый отпуск и компенсации
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> поддержал заявленные требования и просил их удовлетворить, не возражал против рассмотрения дела в порядке заочного производства. Судом установлено и лицами, участвующими
Мотивировочная часть
Рассматривая требования истца об изменении формулировки основания его увольнения, суд приходит к выводу о том, что увольнение <ФИО> в соответствии с п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ произведено ИП <ФИО> без наличия
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> () к индивидуальному предпринимателю <ФИО> об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации за неиспользованный оплачиваемый отпуск и компенсации морального вреда - удовлетворить частично
Нерюнгринский городской суд (Республика Саха (Якутия)) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия и денежной компенсации за нарушение
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Региональному отделению Общероссийской общественно – государственной организации «Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России» Республики Саха (Якутия) (далее – РО «ДОСААФ России»
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании участия не принимал, о времени и месте судебного заседания уведомлен надлежащим образом, представил ходатайство о рассмотрении дела без его участия. Судом установлено
Мотивировочная часть
При таком положении, принимая во внимание правовую природу неполученных истцом денежных средств, ликвидацию юридического лица ПОУ Автошкола «Вираж» г. Нерюнгри» РО «ДОСААФ России» Республики Саха (Якутия), в отсутствие каких-либо
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Региональному отделению Общероссийской общественно – государственной организации «Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России» Республики Саха (Якутия) об изменении формулировки увольнения
Нерюнгринский городской суд (Республика Саха (Якутия)) · Об изменении формулировки увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия и денежной компенсации за нарушение
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Региональному отделению Общероссийской общественно – государственной организации «Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России» Республики Саха (Якутия) (далее – РО «ДОСААФ России»
Описательная часть
Истец <ФИО> и его представитель <ФИО> в судебном заседании исковое заявление с учетом уточнений поддержали по изложенным в нем основаниям, просят удовлетворить. Помощник прокурор г. Нерюнгри Самалова А.А. в
Мотивировочная часть
При таком положении, принимая во внимание правовую природу неполученных истцом денежных средств, ликвидацию юридического лица ПОУ Автошкола «Вираж» г. Нерюнгри» РО «ДОСААФ России» Республики Саха (Якутия), в отсутствие каких-либо
Резолютивная часть
Исковое заявление <ФИО> к Региональному отделению Общероссийской общественно – государственной организации «Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России» Республики Саха (Якутия) об изменении формулировки увольнения
