Эта категория включает судебные дела, касающиеся прав и обязанностей работников и работодателей. Здесь рассматриваются споры о соблюдении трудового законодательства: от оформления трудовых договоров и условий труда до вопросов оплаты, отпусков и увольнения. Суды решают конфликты, возникающие в процессе трудовых отношений, обеспечивая защиту интересов обеих сторон.
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец был ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным " как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между » и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял работу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено> просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец был ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным " как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между » и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял работу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец была ознакомлена с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным " как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ООО и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец была допущен до выполнения названной работы; выполняла
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с<дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с <дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> <ФИО> и »
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с <дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>»), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец был ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между » и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял работу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено> о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью "Вайлдберриз" (далее – ООО «Вайлдберриз), в котором просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец была ознакомлена с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным ООО "Вайлдберриз"..;
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между истцом и ООО «Вайлдберриз» и достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы в ООО «Вайлдберриз»: истец был допущен до выполнения названной работы
Резолютивная часть
Признать отношения между <ФИО> (<дата> г.р.) и обществом с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» трудовыми с <дата> по <дата>
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с <дата> по <дата> Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы в <обезличено>»: истец была допущена до выполнения названной работы; выполняла
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец был ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным " как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между » и ФИО1достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял работу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено> защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с <дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и ООО «Вайлдберриз»
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и ООО «Вайлдберриз» и достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в ООО «Вайлдберриз»: истец был допущен до выполнения названной работы
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец была ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным " как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между » и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец была допущен до выполнения названной работы; выполняла
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец был ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным " как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между » и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял работу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец была ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным " как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между » и <ФИО> достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец была допущен до выполнения названной работы; выполняла
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец была ознакомлена с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным " как работодателем
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО>, и достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы: истец была допущена до выполнения названной работы; выполняла работу кладовщика (трудовую
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к <обезличено> просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполняла работу кладовщика с <дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы в <обезличено>»: истец была допущена до выполнения названной работы; выполняла
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с <дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с <дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено> защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратилась в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с <дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы в <обезличено>»: истец была допущена до выполнения названной работы; выполняла
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью "Вайлдберриз" (далее – ООО «Вайлдберриз), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец был ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным ООО "Вайлдберриз" как
Мотивировочная часть
Оснований для удовлетворения требований истца за период с <дата> по <дата> суд не усматривает. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и ООО «Вайлдберриз» и достигнуто
Резолютивная часть
Признать отношения между <ФИО> (<дата> г.р.) и обществом с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» трудовыми с <дата>
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью "Вайлдберриз" (далее – ООО «Вайлдберриз), в котором просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец была ознакомлена с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным ООО "Вайлдберриз"..;
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и ООО «Вайлдберриз» и достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы в ООО «Вайлдберриз»: истец был допущен до выполнения названной работы
Резолютивная часть
Признать отношения между <ФИО> (<дата> г.р.) и обществом с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» трудовыми с <дата>
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью "Вайлдберриз" (далее – ООО «Вайлдберриз), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец был ознакомлен с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным ООО "Вайлдберриз" как
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между ФИО1и ООО «Вайлдберриз» и достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы в ООО «Вайлдберриз»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял
Резолютивная часть
Признать отношения между <ФИО> (<дата> г.р.) и обществом с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» трудовыми с <дата> по <дата>
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью "Вайлдберриз" (далее – ООО «Вайлдберриз), просит
Описательная часть
Как следует из искового заявления, при фактическом приеме на работу истец была ознакомлена с внутренними локальными документами работодателя. Согласно правилам внутреннего распорядка, утвержденным ООО "Вайлдберриз"..;
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и ООО «Вайлдберриз» и достигнуто соглашение о личном выполнении последней работы в ООО «Вайлдберриз»: истец была допущена до выполнения названной
Резолютивная часть
Признать отношения между <ФИО> (<дата> г.р.) и обществом с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» трудовыми с <дата>
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» (далее – ООО «Вайлдберриз»), просит взыскать с ответчика в свою пользу компенсацию, причиненного нарушением трудовых прав, морального вреда
Описательная часть
Из материалов дела следует, что заочным решением Подольского городского суда по гражданскому делу № исковые требования <ФИО> к ООО "Вайлдберриз" об установлении факта трудовых отношении, обязании заключить
Мотивировочная часть
С учетом положений ч. 3 ст. 167 ГПК РФ, мнения лиц, участвующих в деле, суд полагает возможным рассмотрение дела при данной явке
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Вайлдберриз» о защите трудовых прав –удовлетворить частично
Подольский городской суд (Московская область) · О защите трудовых прав, -
Вводная часть
Истец <ФИО> обратился в суд с иском к <обезличено>), просит
Описательная часть
В судебном заседании установлено, что истец фактически выполнял работу кладовщика с <дата> по <дата>. Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто
Мотивировочная часть
Поскольку в судебном заседании установлен факт того, что между <ФИО> и » и достигнуто соглашение о личном выполнении последнего работы в <обезличено>»: истец был допущен до выполнения названной работы; выполнял
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к <обезличено>» о защите трудовых прав – удовлетворить частично
