Эта категория охватывает судебные споры, касающиеся изменения или корректировки размера вознаграждения работника. Здесь рассматриваются вопросы, связанные с неверным начислением, необходимостью пересчета зарплаты из-за изменения условий труда, ошибок в расчетах или применения неверных норм трудового законодательства. Суть спора — восстановление или изменение суммы, которую работник должен получить за свою работу.
Фрунзенский районный суд г. Иваново (Ивановская область) · О перерасчете, доначислении и выплате заработной платы и возмещении морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к МБОУ «Средняя школа №», в котором с учетом увеличения требований в порядке ст. 39 ГПК РФ просит обязать ответчика пересчитать, доначислить и выплатить заработную плату за май и июнь 2025 года в размере
Описательная часть
Истец <ФИО> в судебном заседании заявленные требования поддержала, просила их удовлетворить, указала на необоснованное начисление компенсационных выплат только на оклад, пояснила, что в соответствии с позицией
Мотивировочная часть
При таких обстоятельствах, оснований для выплаты заработной платы в установленном трудовым договором и приказами о приеме на работе размере (22440 руб.), равном МРОТ, у ответчика не имелось. Принимая во внимание изложенное
Резолютивная часть
В удовлетворении иска <ФИО> к МБОУ «Средняя школа №» о перерасчете, доначислении и выплате заработной платы и возмещении морального вреда отказать
Интинский городской суд (Республика Коми) · О перерасчете заработной платы, взыскании недополученной зарплаты, выходного пособия, пособия по временной нетрудоспособности, компенсации за задержку выплаты заработной платы
Вводная часть
И., действуя на основании доверенности в интересах <ФИО> (с учетом уточнения иска) обратился с иском к ООО "Акваград" об обязании произвести перерасчет заработной платы за период с __.__.__ по __.__.__ в соответствии
Описательная часть
Судом установлено, что <ФИО> с __.__.__ работал в ООО "Акваград" по трудовому договору в должности начальника участка автотранспортной техники, установлен 13 разряд (л.д. 16-17, 99). Решением Интинского
Мотивировочная часть
Приостановление действия пункта 2.3 (абзац первый) ФОТС и Приложения №__ к ФОТС на период с __.__.__ означает, что при увеличении законодательно установленного размера МРОТ в период с __.__.__ по __.__.__ ответчик вправе не увеличивать
Резолютивная часть
Возложить на ООО «Акваград» обязанность произвести <ФИО> перерасчет заработной платы с __.__.__ по __.__.__ в соответствии с условиями Федерального отраслевого тарифного соглашения в жилищно-коммунальном хозяйстве РФ на 2023 – 2025
Хабаровский районный суд (Хабаровский край) · О перерасчете и взыскании заработной платы
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «МонтажТехСтрой» о перерасчете и взыскании заработной платы, мотивируя свои требования тем, что на основании срочного трудового договора № от <дата> он
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> уточненные исковые требования поддержал, просил их удовлетворить. Суду пояснил, что при повторном увольнении <дата> после восстановления на работе на основании решения Хабаровского
Мотивировочная часть
Исходя из расчетного листа за июль 2023 года, с истцом был произведен окончательный расчет. Так, в связи с вынесением решения Хабаровского районного суда от <дата>, <дата> ООО «МонтажТехСтрой» <ФИО> осуществлен перерасчет
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «МонтажТехСтрой» о перерасчете и взыскании заработной платы – оставить без удовлетворения
Подольский городской суд (Московская область) · О взыскании заработной платы, оспаривании отстранения от работы, компенсации морального вреда, прекращении трудового договора, -
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ООО «Автотранс», уточнив исковые требования, просил признать действия ответчика об отстранении его от работы незаконным; взыскать заработную плату за время вынужденного прогула за период с <дата>
Описательная часть
Истец – <ФИО> в судебном заседании уточненные исковые требования поддержал в полном объеме. Ответчик - представитель ООО Автотранс» в судебном заседании исковые требования не признала (л.д. 22-24, 66-71)
Мотивировочная часть
Вместе с тем, медицинская справка не содержала срок ограничений по трудовой функции. Отказывая в удовлетворении требований в части признания отстранения истца от работы незаконным, суд исходит из того, что действия ответчика
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ООО «Автотранс» о взыскании заработной платы, оспаривании отстранения от работы, компенсации морального вреда, прекращении трудового договора, - отказать
Металлургический районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · О перерасчете заработной платы, отпускных, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда
Вводная часть
Б.С.Л. обратилась в суд с иском к муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Детский сад № 86 г. Челябинска» (далее – МБДОУ «Детский сад № 86 г. Челябинска») о перерасчете заработной платы, просит с учетом уточнения
Описательная часть
В судебном заседании истица свои требования поддержала в полном объеме. Представитель МБДОУ «Детский сад №86 г. Челябинска» заведующая детским садом Т.С.З. в судебном заседании исковые требования признала в части
Мотивировочная часть
При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины ответчика и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий
Благовещенский районный суд (Республика Башкортостан) · О взыскании недополученной заработной платы, морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с вышеприведенным исковым заявлением к АО «Ремонтно-механический завод» о взыскании недополученной заработной платы за период с 19.06.2023г. по 27.10.2023г. в размере 26000 руб., компенсацию за задержку зарплаты
Описательная часть
Судом установлено, что и следует из материалов дела, истец <ФИО> в период с 19.06.2023г. по 27.10.2023 г. состоял в трудовых отношениях с АО «Ремонтно-механический завод» в должности начальника склада с должностным
Мотивировочная часть
Оценивая установленные обстоятельства и требования закона, суд приходит к выводу о взыскании с АО «Ремонтно-механический завод» в пользу <ФИО>. невыплаченную заработную плату в размере 260 000 руб., а также компенсацию
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Акционерному обществу «Ремонтно-механический завод» о взыскании недополученной заработной платы, морального вреда удовлетворить частично
Магаданский городской суд (Магаданская область) · О взыскании недоначисленной заработной платы за сверхурочную работу, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в Магаданский городской суд Магаданской области с иском к индивидуальному предпринимателю <ФИО> (далее также – ИП <ФИО>) о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации
Описательная часть
Представитель истца <ФИО> в судебном заседании настаивала на удовлетворении заявленного требования. В судебном заседании ответчик ИП <ФИО> против удовлетворения требований возражал. Пояснил, что истец
Мотивировочная часть
Учитывая изложенное, оценивая представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу, что в период с 19 сентября 2023 г. по 29 мая 2024 г. <ФИО> работал у ИП <ФИО> в должности подсобного рабочего шесть дней
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении оклада, перерасчете и выплате заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
К. обратился в суд с иском к МКУ «ТК» о возложении обязанности установить тарифную ставку (оклад) с 27.05.2024 в размере 24052,80 руб., с 01.01.2025 – 26673,60 руб., произвести перерасчет заработной платы исходя из установленного оклада
Описательная часть
Как установлено судом, мотивированный отказ от присоединения к названным соглашениям ни МКУ «ТК», ни администрация муниципального округа «Воркута» в предусмотренный законом срок не направили. Также не представлено письменное
Мотивировочная часть
С учетом представленных доказательств, конкретных обстоятельств дела, объема нарушенного права, наличия вины со стороны ответчика в невыплате истцу заработной платы в полном объеме в установленные сроки, периода просрочки, суд
Резолютивная часть
Обязать муниципальное казенное учреждение «Технический контроль» муниципального округа «Воркута» установить К. по должности сторожа должностной оклад в период с 27.05.2024 по 31.12.2024 в размере 24 052,80 руб., с 01.01.2025 в размере 26
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении оклада, перерасчете и выплате заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к МКУ «ТК» о возложении обязанности установить ему тарифную ставку (оклад) с 27.05.2024 в размере 24052,80 руб., с 01.01.2025 – ... руб., произвести перерасчет заработной платы исходя из установленного
Описательная часть
Как установлено судом, мотивированный отказ от присоединения к названным соглашениям ни МКУ «ТК», ни администрация муниципального округа «Воркута» в предусмотренный законом срок не направили. Также не представлено письменное
Мотивировочная часть
С учетом представленных доказательств, конкретных обстоятельств дела, объема нарушенного права, наличия вины со стороны ответчика в невыплате истцу заработной платы в полном объеме в установленные сроки, периода просрочки, суд
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к муниципальному казенному учреждению «Технический контроль» муниципального округа «Воркута», администрации муниципального округа «Воркута» Республики Коми об установлении оклада, перерасчете заработной платы
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении оклада, перерасчете и выплате заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к МКУ «ТК» о возложении обязанности установить ему тарифную ставку (оклад) с 27.05.2024 в размере 24052,80 руб., с 01.01.2025 – ... руб., произвести перерасчет заработной платы исходя из установленного
Описательная часть
Как установлено судом, мотивированный отказ от присоединения к названным соглашениям ни МКУ «ТК», ни администрация муниципального округа «Воркута» в предусмотренный законом срок не направили. Также не представлено письменное
Мотивировочная часть
С учетом представленных доказательств, конкретных обстоятельств дела, объема нарушенного права, наличия вины со стороны ответчика в невыплате истцу заработной платы в полном объеме в установленные сроки, периода просрочки, суд
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к муниципальному казенному учреждению «Технический контроль» муниципального округа «Воркута», администрации муниципального округа «Воркута» Республики Коми об установлении оклада, перерасчете заработной платы
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении оклада, перерасчете и выплате заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
Е. обратилась в суд с иском к МКУ «ТК» о возложении обязанности установить ей тарифную ставку (оклад) с 26.05.2024 в размере 24052,80 руб., с 01.01.2025 – 26673,60 руб., произвести перерасчет заработной платы исходя из установленного
Описательная часть
Как установлено судом, мотивированный отказ от присоединения к названным соглашениям ни МКУ «ТК», ни администрация муниципального округа «Воркута» в предусмотренный законом срок не направили. Также не представлено письменное
Мотивировочная часть
С учетом представленных доказательств, конкретных обстоятельств дела, объема нарушенного права, наличия вины со стороны ответчика в невыплате истцу заработной платы в полном объеме в установленные сроки, периода просрочки, суд
Резолютивная часть
Обязать муниципальное казенное учреждение «Технический контроль» муниципального округа «Воркута» установить Е. по должности сторожа должностной оклад в период с 26.05.2024 по 31.12.2024 в размере 24 052,80 руб., с 01.01.2025 в размере 26
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении оклада, перерасчете и выплате заработной платы, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к МКУ «ТК» о возложении обязанности установить ей тарифную ставку (оклад) с <дата> в размере 24052,80 руб., с <дата> – 26673,60 руб., произвести перерасчет заработной платы исходя
Описательная часть
Как установлено судом, мотивированный отказ от присоединения к названным соглашениям ни МКУ «ТК», ни администрация муниципального округа «Воркута» в предусмотренный законом срок не направили. Также не представлено письменное
Мотивировочная часть
С учетом представленных доказательств, конкретных обстоятельств дела, объема нарушенного права, наличия вины со стороны ответчика в невыплате истцу заработной платы в полном объеме в установленные сроки, периода просрочки, суд
Резолютивная часть
Обязать муниципальное казенное учреждение «Технический контроль» муниципального округа «Воркута» установить <ФИО> по должности сторожа должностной оклад в период с <дата> по <дата> в размере 24 052,80 руб., с <дата>
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении оклада, начислении и выплате премии, перерасчете заработной платы и выплате задолженности, денежной компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Водоканал» (далее ООО «Водоканал») о возложении обязанностей произвести индексацию ее заработной платы в соответствии с Отраслевым тарифным соглашением
Описательная часть
Ответчик представил возражения на иск, в которых указал, что у него отсутствуют денежные средства для повышения заработной платы работников без включения соответствующих затрат в тарифы, он не является членом ОООР ЖКК, а также
Мотивировочная часть
Исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующим выводам. Исходя из содержания трудового договора, заключённого с истцом и дополнительного соглашения к нему, Положения об оплате труда, согласно которым премия
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Водоканал» удовлетворить частично
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении оклада, перерасчёте заработной платы, выплате недополученных сумм, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, денежной компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Водоканал» (далее по тексту ООО «Водоканал») о возложении обязанностей установить ему с <дата> тарифную ставку (оклад) в размере ... руб., произвести
Описательная часть
Из материалов дела следует, что между сторонами существовал спор, возникший в результате несогласия с размером установленной истцу тарифной ставки (оклада). В данном деле данный спор разрешен в пользу работника. Поскольку
Мотивировочная часть
Исследовав письменные материалы дела, материалы гражданских дел ..., ..., суд приходит к следующим выводам. При таких обстоятельствах, несмотря на то, что ответчик своевременно направил в Минтруд России отказ
Резолютивная часть
Иск <ФИО> к обществу с ограниченной ответственностью «Водоканал» о возложении обязанностей об установлении оклада, перерасчёте заработной платы и отпускных, выплате недополученных сумм, денежной компенсации за задержку выплаты
Рыбинский городской суд (Ярославская область) · О перерасчете заработной платы, взыскании недополученной заработной платы, возложении обязанности предоставить отпуск за работу во вредных условиях, взыскании компенсации
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с учетом уточненного иска на л.д. 123-124 Т.4 к ООО «Газпром трансгаз Ухта», в котором заявил требования
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и его представитель по устному ходатайству <ФИО> поддержали исковые требования, изложенные в уточненном иске. Полагали, что срок исковой давности не пропущен
Мотивировочная часть
Оценив представленные доказательства, суд не находит правовых оснований для взыскания заработной платы истцу как за рабочее время за периоды пребывания в доме оператора, т.е. периодов, в которые истец спал, принимал пищу
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к ООО «Газпром трансгаз Ухта» удовлетворить частично
Центральный районный суд г. Челябинска (Челябинская область) · О взыскании недополученной заработной платы, премии, суммы дополнительного пенсионного обеспечения, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к Центральному банку Российской Федерации о взыскании с учетом уточнения 265 458,07 руб. недополученной заработной платы за период с <дата>, недополученной премии за 2024 год в размере 42 178,13 руб
Описательная часть
Представитель ответчика <ФИО>, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований по доводам, изложенным в отзыве. Как следует из материалов дела
Мотивировочная часть
Представителями ответчика Центрального банка Российской Федерации, факт того, что размер оклада не индексировался, в судебном заседании не отрицался, вместе с тем, было пояснено, что индексация заработной платы
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Центральному банку Российской Федерации, удовлетворить частично
Октябрьский районный суд г. Рязани (Рязанская область) · Об оспаривании отказа в перерасчете заработной платы, взыскании доплаты за классность, компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в суд с иском к ГКУ Рязанской области «Управление делами Правительства Рязанской области» об оспаривании отказа в перерасчете заработной платы, взыскании доплаты за классность, компенсации морального вреда. Заявленные
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> заявленные исковые требования поддержал в полном объеме. В судебном заседании установлено, что приказом № от <дата> <ФИО> принят на работу в ГКУ РО «Транспортно
Мотивировочная часть
Исследовав материалы дела, заслушав истца и представителя ответчика, суд приходит к следующим выводам. Разрешая заявленное истцом ходатайство о восстановлении срока, суд приходит к выводу о том, что оно не подлежит
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к ГКУ Рязанской области «Управление делами Правительства Рязанской области» об оспаривании отказа в перерасчете заработной платы, взыскании доплаты за классность, компенсации морального вреда
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · О начислении и выплате премии, перерасчете заработной платы, выплате недополученных сумм
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском, в обоснование которого указала, что работает в ООО «Водоканал» старшим мастером 10 разряда. Установленный истцу с 01.01.2022 оклад в размере 38043 руб. не соответствует Отраслевому
Описательная часть
Представитель истца по доверенности <ФИО> заявленные исковые требования поддержал. Представитель третьего лица- председатель первичной профсоюзной организации ООО «Водоканал», привлеченной к участию в деле протокольным
Мотивировочная часть
Разрешая исковые требования о начислении и выплате премии в размере 40% от заработной платы, суд исходит из следующего. Доказательств, подтверждающих наличие вышеуказанных оснований для снижения или лишения истца
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> АнатО. удовлетворить частично
Интинский городской суд (Республика Коми) · О перерасчете заработной платы, взыскании недополученных сумм заработной платы, отпускных
Вводная часть
<ФИО> обратилась с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Акваград» (далее – ООО «Акваград») перерасчете заработной платы, взыскании недополученной заработной платы за период с января по ноябрь 2024 года в размере 278067,20
Описательная часть
Мотивировочная часть
Приостановление действия пункта 2.3 (абзац первый) ФОТС и Приложения №__ к ФОТС на период с __.__.__ означает, что при увеличении законодательно установленного размера МРОТ в период с __.__.__ по __.__.__ ответчик вправе не увеличивать
Резолютивная часть
Обязать общество с ограниченной ответственностью «Акваград» произвести <ФИО> перерасчет заработной платы, оплаты отпуска, оплаты дней отдыха за сдачу крови и ее компонентов за период с __.__.__ в соответствии с требованиями
Воркутинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении оклада, перерасчете заработной платы, выплате недополученных сумм
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с вышеуказанным иском, в обоснование которого указала, что работает с ДД.ММ.ГГ. в ООО «Водоканал» ****** 2 разряда, установленный истцу оклад не соответствует условиям Отраслевого тарифного соглашения в жилищно
Описательная часть
Из материалов дела следует, что <ФИО> принята на работу в ООО «Водоканал» с ДД.ММ.ГГ. ****** 2 разряда временно на 2 месяца с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. с окладом в размере 5767 руб., сторонами заключен трудовой договор №
Дзержинский районный суд г. Волгограда (Волгоградская область) · Об установлении факта получения заработной платы в большем размере, о взыскании недополученной заработной платы, и об обязании предоставить в налоговой орган сведения о размере
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд с исковым заявлением к Обществу с ограниченной ответственностью «СПЕЦЮГСТРОЙ» (ООО «СПЕЦЮГСТРОЙ») об установлении факта получения заработной платы в большем размере, о взыскании недополученной заработной платы
Описательная часть
В судебном заседании истец <ФИО> и её представитель <ФИО>, действующая на основании выданной доверенности, исковые требования поддержали, просили их удовлетворить в полном объёме. В судебном заседании
Мотивировочная часть
Резолютивная часть
В удовлетворении исковых требований <ФИО> к Обществу с ограниченной ответственностью «СПЕЦЮГСТРОЙ» (ООО «СПЕЦЮГСТРОЙ») об установлении факта выплаты ежемесячной заработной платы в размере 55000 рублей в период с <дата>
Центральный районный суд г. Воронежа (Воронежская область) · Об установлении размера окладов, производстве перерасчета заработной платы, взыскании недоплаченной заработной платы, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы
Вводная часть
Истица <ФИО> обратилась в суд с указанным иском к АО «Воронежская горэлектросеть», указав, что на основании приказа ответчика от <дата> №-к истица принята на работу в управление развития услуг и сервисов, взаимодействия
Описательная часть
В судебном заседании представитель истицы <ФИО> на основании ордера адвокат Труфанова А.С. просила уточненные исковые требования удовлетворить по основаниям, изложенным в иске. Кроме того, просила удовлетворить заявленное
Мотивировочная часть
Вместе с тем, положения коллективного трудового договора не могут быть признаны недействительными по иску отдельного работника, поскольку он не является стороной этого коллективного договора и не наделён правом представлять
Резолютивная часть
Обязать АО «Воронежская горэлектросеть» установить <ФИО> (№) должностной оклад за период с 12.08.2024 по 31.12.2024 в размере 87 743,52 руб., с 01.01.2025 по 30.05.2025 в размере 102 326,40 руб
Ленинский районный суд г. Самары (Самарская область) · О возврате цены работ, возмещении убытков, взыскании неустойки и компенсации морального вреда
Вводная часть
<ФИО> обратился в Ленинский районный суд г. Самары с иском к <ФИО> о возврате цены работ, возмещении убытков, взыскании неустойки и компенсации морального вреда. В обоснование иска указывает, что 30.12.2024 г. они заключили
Описательная часть
Из материалов дела усматривается, что 30.12.2024 г. между истцом (заказчиком) и ответчиком (подрядчиком) был заключён договор подряда на ремонт автомобиля Infiniti JX, VIN 5№, государственный регистрационный знак (л.д. 25-26)
Мотивировочная часть
Вместе с тем, из материалов дела следует, что заказчик передал автомобиль подрядчику и оплатил ему цену работ. Договор, который исполнялся сторонами, не может быть признан судом незаключённым по мотивам
Люберецкий городской суд (Московская область) · О перерасчете денежного содержания с учетом ежемесячной надбавки за классный чин, индексации невыплаченной части заработной платы, компенсации морального вреда, упущенной выгоды
Вводная часть
<ФИО> обратилась в суд к Министерству внутренних Российской Федерации о перерасчете денежного содержания с учетом ежемесячной надбавки за классный чин, индексации невыплаченной части заработной платы, компенсации морального вреда
Описательная часть
В судебном заседании истец настаивала на удовлетворении иска, пояснила, что вопросы пенсионного обеспечения и перерасчета пенсии будет разрешать путем обращения с другим иском. Представитель ответчика по доверенности
Мотивировочная часть
Вместе с тем, ответчиком заявлено о применении срока давности по заявленным требованиям, которое заслуживает внимание. Таким образом, учитывая пропуск процессуального срока обращения в суд за восстановлением нарушенного права
Резолютивная часть
Исковые требования <ФИО> к Министерству внутренних Российской Федерации о перерасчете денежного содержания с учетом ежемесячной надбавки за классный чин, индексации невыплаченной части заработной платы, компенсации морального вреда
Интинский городской суд (Республика Коми) · Об установлении должностного оклада, перерасчете заработной платы, взыскании недополученных сумм, денежной компенсации, компенсации морального вреда
Вводная часть
Прокурор города Инты, действуя в интересах <ФИО> обратился в суд с иском к ООО "Акваград" об установлении должностного оклада в соответствии с Федеральным отраслевым тарифным соглашением в жилищно-коммунальном хозяйстве
Описательная часть
В судебном заседании прокурор поддержал заявленные требования. Судом установлено, что истец принят на должность главного энергетика 17 разряда на основании трудового договора от __.__.__ №__.00-2019. Из
Мотивировочная часть
Также следует отметить, что нормы Трудового кодекса Российской Федерации, а также ФОТС предусматривают возможность внесения в соглашение изменений, приостановления действия отдельных положений соглашения, в том числе
Резолютивная часть
Возложить на ООО "Акваград" обязанность установить <ФИО> ) с __.__.__ должностной оклад в соответствии с требованиями Федерального отраслевого тарифного соглашения в жилищно-коммунальном хозяйстве РФ на 2023 – 2025 годы
