ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Дело № 2-4314/2025

(43RS0001-01-2025-005668-56)

30 сентября 2025 года г.Киров

Ленинский районный суд г. Кирова в составе

председательствующего судьи Востриковой Е.В.

при секретаре судебного заседания Шулеповой А.Н.,

с участием в судебном заседании представителя истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кировского областного государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Яранская центральная районная больница» к ФИО2 о взыскании задолженности по договору о целевом обучении и штрафа, судебных расходов по уплате госпошлины,

УСТАНОВИЛ:

Кировское областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Яранская центральная районная больница» (далее – КОГБУЗ «Яранская ЦРБ», Истец) обратилось в суд с иском к ФИО2 (далее – ФИО2, ответчик) о взыскании задолженности по договору о целевом обучении и штрафа, судебных расходов по уплате госпошлины.

В обоснование исковых требований указано, что между истцом и ответчиком был заключен договор о целевом обучении, согласно которому ответчик обязалась освоить образовательную программу по специальности «Педиатрия» и заключить трудовой договор с КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» не позднее, чем через 1 месяц со дня получения соответствующего документа об образовании и о квалификации, а также отработать в КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» не менее 3 лет. Вместе с тем, ФИО2 обязательства по договору не исполнила. Просят взыскать с ФИО2 сумму 113 000 руб. в возмещение выплаты социальной поддержки в период с {Дата изъята} по {Дата изъята}, штраф за отказ от трудоустройства в сумме 226 000 руб.

Представитель истца ФИО1 в судебном заседании заявленные требования поддержал, настаивал на удовлетворении иска в полном объеме.

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явилась, извещалась надлежащим образом, в материалах дела имеется отчет об отслеживании почтовой корреспонденции, согласно которому почтовая корреспонденция с отметкой «судебная» возвратилась в суд в связи с истечением срока хранения, что в соответствии с положениями статьи 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации свидетельствует о надлежащем извещении ответчика.

Суд, с учетом мнения представителя истца, в соответствии со ст.ст. 167, 233 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика в порядке заочного судопроизводства.

В судебном заседании установлено и из материалов дела следует, что {Дата изъята} между КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» и ФИО2 заключен договор о целевом обучении {Номер изъят}, согласно которому ФИО2 обязалась освоить образовательную программу по педиатрии, реализуемую в ФГБОУ ВО Кировский ГМУ Минздрава России, успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной образовательной программе и заключить трудовой договор с КОГБУЗ «Яранская ЦРБ».

Согласно п. 3 договора КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» обязалось предоставить ФИО2 в период обучения меру социальной поддержки в виде выплаты ежемесячного денежного пособия в размере 2 000 руб., начиная с 4 курса, обеспечить в соответствии с полученной квалификацией трудоустройство в КОГБУЗ «Яранская ЦРБ».

Согласно п. 5 договора ФИО2 обязалась заключить с организацией, указанной в подпункте «в» пункта 3 настоящего договора, трудовой договор (эффективный контракт) не позднее чем через 1 месяц со дня получения соответствующего документа об образовании и о квалификации и отработать в Организации не менее 3-х лет; возместить Организации расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки, в случае неисполнения обязательств по трудоустройству, предусмотренных настоящим договором в течение 30 дней с момента истечения срока, указанного в подпункте «д» пункта 5 настоящего договора (п. е); в случае неисполнения обязательств по трудоустройству, предусмотренных настоящим договором в течение 30 дней с момента истечения срока, указанного в подпункте «д» пункта 5 настоящего договора выплатить организации штраф в сумме размере 150 000 руб. (п. й).

Согласно дополнительному соглашению от {Дата изъята} к договору {Номер изъят} от {Дата изъята} ФИО2 в период ее обучения предоставлена мера социальной поддержки в виде выплаты ежемесячного денежного пособия в размере 1 000 руб., с {Дата изъята}, включая 3 курс обучения, выплата ежемесячного денежного пособия в размере 2 000 руб., начиная с 4 курса обучения, включая клиническую ординатуру.

Согласно дополнительному соглашению от {Дата изъята} к договору {Номер изъят} от {Дата изъята} ФИО2 в период ее обучения предоставлена мера социальной поддержки в виде выплаты ежемесячного денежного пособия в размере 2 000 руб., начиная с 04 курса обучения с {Дата изъята} по {Дата изъята}.

Согласно дополнительному соглашению от {Дата изъята} к договору {Номер изъят} от {Дата изъята} ФИО2 в период ее обучения предоставлена мера социальной поддержки в виде выплаты ежемесячного денежного пособия в размере 3 000 руб., начиная с 06 курса обучения с {Дата изъята} по {Дата изъята}.

Согласно справке ФГБОУ ВО Кировский ГМУ Минздрава России ФИО2 являлась студентом педиатрического отделения по специальности {Дата изъята} «Педиатрия» в Кировском государственном медицинском университете, и обучалась по основной образовательной программе, на месте, финансируемом за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета в рамках целевой квоты с {Дата изъята} по {Дата изъята}.

Согласно справке от {Дата изъята} КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» предоставило ФИО2 в период ее обучения меры социальной поддержки в виде выплат ежемесячного денежного пособия в 2019 году – 12 000 руб., в 2020 году – 12 000 руб., в 2021 году – 16 000 руб., в 2022 году – 24 000 руб., в 2023 году – 28 000 руб., в 2024 году – 21 000 руб., в общей сумме 113 000 руб.

Письмом от {Дата изъята} КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» уведомило ФИО2 о необходимости трудоустройства в КОГБУЗ «Яранская ЦРБ».Письмом от {Дата изъята} ФИО2 уведомила КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» о невозможности трудоустройства в КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» по семейным обстоятельствам, в связи с постоянным проживанием в г.Кирове вместе с отцом, являющимся инвалидом 1 группы, просила освободить её от исполнения обязательств по трудоустройству в КОГБУЗ «Яранская ЦРБ».

{Дата изъята} КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» направило в адрес ответчика претензию, согласно которой истец уведомил ответчика о необходимости явиться в КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» с документами о полученном образовании и необходимости оформления на работу по специальности «Педиатрия».

Заслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.ст. 309, 310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются.

Согласно п. 1 ч. 1 ст. 8 ГК РФ гражданские права и обязанности возникают, в том числе из договоров и иных сделок.

В силу п. 1 ст. 420 ГК РФ договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей. Согласно пункту 2 указанной статьи стороны могут заключить договор, как предусмотренный, так и не предусмотренный законом или иными правовыми актами.

На основании п. 2 ст. 1 и ст. 421 ГК РФ граждане и юридические лица свободны в установлении своих прав и обязанностей на основе договора и в определении любых не противоречащих законодательству условий договора.

В силу п. 3 ст. 154 и п. 1 ст. 432 ГК РФ договор считается заключенным, если между сторонами достигнуто соглашение по всем существенным условиям договора.

В соответствии с ч. 7 ст. 56 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании» (в редакции, действующей на момент заключения договора) гражданин, не исполнивший обязательства по трудоустройству, обучающийся по целевому обучению, за исключением случаев, установленных договором о целевом обучении, обязан возместить в полном объеме органу или организации, указанным в части 3 настоящей статьи, расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере относительно указанных расходов.

Постановлением Правительства Российской Федерации № 1076 от 27.11.2013 «О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении» также предусмотрена обязанность гражданина возместить расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере данных расходов в случае неисполнения обязательств по трудоустройству.

Судом установлено, что между истцом и ответчиком был заключен договор о целевом обучении, согласно которому ответчик обязалась освоить образовательную программу по специальности «Педиатрия» и заключить трудовой договор с КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» не позднее, чем через 1 месяц со дня получения соответствующего документа об образовании и о квалификации и отработать в КОГБУЗ «Яранская ЦРБ» не менее 3 лет.

Истцом надлежащим образом исполнены обязательства по договору, в период обучения ответчику предоставлялась мера социальной поддержки в виде выплат ежемесячного денежного пособия, по окончании обучения была предоставлена возможность трудоустройства по полученной специальности.

Вместе с тем, ФИО2 обязательства по договору не исполнила, трудовой договор между истцом и ответчиком не заключен.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что требования истца о взыскании с ФИО2 денежных средств в сумме 113 000 руб. в счет возмещения выплаты социальной поддержки по договору о целевом обучении {Номер изъят} от {Дата изъята} за период с {Дата изъята} по {Дата изъята}, штрафа за отказ от трудоустройства в сумме 226 000 руб., подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца также подлежат взысканию понесенные последним судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 10 975 руб. 00 коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 – 198, 234-235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования Кировского областного государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Яранская центральная районная больница» удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 (паспорт {Номер изъят}) в пользу Кировского областного государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Яранская центральная районная больница» (ИНН <***>) денежные средства в сумме 113 000 руб. в счет возмещения выплаты социальной поддержки по договору о целевом обучении {Номер изъят} от {Дата изъята} за период с {Дата изъята} по {Дата изъята}, штраф за отказ от трудоустройства в сумме 226 000 руб., а также судебные расходы по уплате госпошлины в размере 10 975 руб. 00 коп.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное заочное решение изготовлено 06 октября 2025 года.

Судья Е.В. Вострикова