Решение в окончательной форме
принято 17 октября 2022 года
66RS0045-01-2022-001642-61
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
10 октября 2022 года г. Полевской
Полевской городской суд <. . .> в составе председательствующего судьи Суетиной О.В., с участием истца ФИО1, представителя истца ФИО2, действующей по устному ходатайству, при секретаре Сидоровой Л.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО1 к Государственному учреждению Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по <. . .> о признании решения об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, возложении обязанности включения в специальный страховой стаж периодов работы, признание права на назначение досрочной страховой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратился с иском к Государственному учреждению Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по <. . .> о признании решения об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, возложении обязанности включения в специальный страховой стаж периодов работы, признание права на назначение досрочной страховой пенсии по старости. Мотивировал требования тем, что в специальный страховой стаж для назначения досрочной страховой пенсии не включены периоды работы истца в должности проходчика подземного горнопроходческого участка шахты «Северопесчанская» ОАО «Богословское рудоуправление»: . . ., . . ., . . ., . . ., с . . . по . . ., . . ., . . ., . . . как дополнительные выходные за сдачу крови и ее компонентов; . . . как дополнительный оплачиваемый отпуск, предоставленный коллективным договором; с . . . по . . . как дополнительные выходные дни (оплачиваемые); . . . как медицинское освидетельствование. Также не включен период работы в должности раздатчика взрывчатых материалов, подземного горнорабочего очистного забоя шахты Виру производственного объединения Эстонсланец с . . . по . . ., по причине того, что трудовая деятельность осуществлялась на территории Эстонской Республики. Решение пенсионного фонда истец считает незаконным и необоснованным. В соответствии нормами трудового законодательства, ФЗ «О донорстве крови и ее компонентов», Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в специальный страховой стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодного основного и дополнительных оплачиваемых отпусков, день сдачи крови, а также последующий день отдыха и прохождение периодического медицинского осмотра. Между Российской Федерацией и Эстонской Республикой . . . заключен Договор о сотрудничестве в области пенсионного права, который применяется с . . .. Пункт 3 статьи 5 данного Договора не содержит ограничений в суммировании стажа, приобретенного на территориях Договаривающихся сторон, кроме случаев совпадения периодов работы по времени их приобретения. Исходя из смысла указанной нормы Договора, периоды работы могут суммироваться и по специальному и по страховому стажу. Периоды работы истца по времени их приобретения не совпадают, следовательно подлежат суммированию. Таким образом, весь спорный период работы истца в шахте Виру производственного объединения Эстонсланец с . . . по . . . в календарном исчислении подлежит включению в специальный стаж истца, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии, а также подлежит включению и в страховой стаж истца. С учетом периодов, учтенных Пенсионным фондом, а также вышеуказанных исключенных периодов, страховой стаж истца будет составлять необходимые 20 лет, а специальный стаж истца будет составлять более требуемых 10 лет. Истец просил признать решение об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости от . . . № незаконным, включить в специальный страховой стаж спорные периоды работы, признать право на назначение страховой пенсии по старости, взыскать расходы на оплату юридических услуг в размере 75 000 рублей, на оплату государственной пошлины в размере 300 рублей.
В судебном заседании истец ФИО1, его представитель ФИО2 исковые требования и доводы искового заявления поддержали в полном объеме.
Представитель ответчика ГУ Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по <. . .> в судебное заседание не явился, представил отзыв на иск (л.д.124 – 128), в котором просил рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика, в удовлетворении исковых требований отказать. Мотивируя тем, что периоды работы истца: . . ., . . ., . . ., . . ., с . . . по . . ., . . ., . . ., . . ., . . ., с . . . по . . ., . . ., исключены, поскольку указаны работодателем в выписке из индивидуального лицевого счета ФИО1 без кода льготной профессии. Период с . . . по . . . исключен, поскольку между Россией и Эстонией действует принцип пропорциональности, предусмотренный Договором от . . ., где каждое государство исчисляет и выплачивает пенсию за периоды стажа, приобретенные на своей территории. Трудовая деятельность осуществлялась на территории Эстонской Республики, в связи с чем, указанный период работы не подлежит включению в стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости на территории РФ. Другого стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона № – ФЗ по представленным документам не имеется. Считает, что отсутствуют основания для удовлетворения заявленных требований о взыскании судебных расходов на оплату услуг представителя в размере 75 000 рублей. Гражданское дело не относится к делам особой сложности, требующим длительной подготовки, по данной категории дел сложилась устойчивая судебная практика. Представителями фактически произведено одно действие, которое является необходимым для рассмотрения данного дела: составление искового заявления. Все остальные действия, указанные в иске, являлись не обязательными для рассмотрения данного дела в суде. Стоимость составления искового заявления в <. . .> составляет от 2 000 рублей. Учитывая незначительное время для подготовки искового заявления, невысокую степень сложности дела, среднюю стоимость юридических услуг в <. . .> в 2022 году, возможность бесплатного получения истцом таких услуг, отделение ПФР по <. . .> считает, что заявленная сумма 75 000 рублей явно завышена, необоснованна и не соответствует критериям разумности и справедливости.
Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд пришел к следующему.
В соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ от . . . "О страховых пенсиях", вступившего в законную силу с . . ., страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали, соответственно, не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на . . ., на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.
В соответствии с частью 2 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ от . . . "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
В целях реализации положений статьи 30 указанного Федерального закона Правительством Российской Федерации принято Постановление от . . . N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение" (далее - Постановление N 665).
В соответствии с подпунктом "а" пункта 1 данного Постановления при определении стажа в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, применяются:
Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от . . . N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 1 1991 г.).
Согласно пункту 3 Постановления N 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона N 400-ФЗ от . . . "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от . . . N 516 (далее - Правила N 516).
В силу пункта 4 и пункта 5 Правил N 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Как следует из материалов дела, ФИО1, . . . года рождения, . . . обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с подп.1 п.1 ст. 30 Федеральный закон от . . . N 400-ФЗ (л.д.78-80).
Решением пенсионного органа от . . . № (л.д.71 – 75), истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ 10 лет, страхового стажа 20 лет, необходимого для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с подп.1 п.1 ст.30 Федерального закона от . . . N 400-ФЗ, не приняты к зачету в специальный стаж отдельные периоды, в том числе, соответствующие периодам, оспариваемым истцом, с указанием причины такого решения: периоды: . . ., . . ., . . ., . . ., с . . . по . . ., . . ., . . ., . . ., . . ., с . . . по . . ., . . ., исключены, поскольку не связаны с основной трудовой деятельностью. Период с . . . по . . . исключен, поскольку между Россией и Эстонией действует принцип пропорциональности, предусмотренный Договором от . . ., где каждое государство исчисляет и выплачивает пенсию за периоды стажа, приобретенные на своей территории. Трудовая деятельность осуществлялась на территории Эстонской Республики, в связи с чем, указанный период работы не подлежит включению в стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости на территории РФ.
Продолжительность принятых ответчиком к зачету в специальный стаж истца периодов трудовой деятельности составила 6 лет 4 месяца 17 дней.
Из трудовой книжки истца (л.д.89 – 99) следует, что ФИО1 с . . . по . . . работал в должности раздатчика взрывчатых материалов, подземного горнорабочего очистного забоя шахты Виру производственного объединения Эстонсланец. С . . . работал в ОАО «Богословское рудоуправление» учеником проходчика в подземных условиях на подземном горнопроходческом участке № шахты Северопесчанская, с . . . по . . . проходчиком.
Согласно уточняющей справке АО «Богословское рудоуправление» от . . . (л.д.33), ФИО1 действительно работал в ОАО «Богословское рудоуправление» на шахте «Северопесчанская» с . . . по . . .. Указанная работа проходила с полным рабочим днем в подземных условиях, в течение полного рабочего дня на работах, предусмотренных в выпуске 4 ЕТКС и характер выполняемой им работы полностью соответствует характеристике работ профессии «проходчик», предусмотренной в Списке 1, раздел 1, подраздел 1 «а» (1010100а). Отдельные периоды ФИО1 не был занят на льготной работе по следующим причинам:
. . ., . . ., . . ., . . ., с . . . по . . ., . . ., . . ., . . . - дополнительные выходные за сдачу крови и ее компонентов;
. . . - дополнительный оплачиваемый отпуск, предоставленный коллективным договором;
с . . . по . . . - дополнительные выходные дни (оплачиваемые);
. . . - медицинское освидетельствование.
В силу положений, закрепленных в ст. 165 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ), помимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных настоящим Кодексом (гарантии при приеме на работу, переводе на другую работу, по оплате труда и другие), работникам предоставляются гарантии и компенсации в следующих случаях: при исполнении государственных или общественных обязанностей; при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
Согласно положениям ст.186 ТК РФ (в редакции, действующей в периоды сдачи крови истцом) в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы. В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха. В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение календарного года после дня сдачи крови и ее компонентов. При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.
В соответствии с Федеральным законом "О донорстве крови и ее компонентов" N 125-ФЗ от . . . государство гарантирует донору защиту его прав и охрану его здоровья, донору гарантируются льготы, связанные с восстановлением и поддержанием его здоровья, что соответствует конституционно значимым целям и предопределяет обязанности по отношению к донорам как государства, так и организаций независимо от форм собственности.
Согласно разъяснений, содержащихся в письме Пенсионного фонда Российской Федерации от . . . N 06-28/10740 "О порядке зачета в специальный трудовой стаж донорских дней, работникам, являющимся донорами" (ст. 114 КЗоТ РФ), день сдачи крови, а также последующий день отдыха засчитывается в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда (в том числе по Списку N 1 и 2), поскольку в эти дни за работниками сохраняется средний заработок, а в табеле учета рабочего времени указывается полный рабочий день.
В силу правовой позиции Конституционного суда Российской Федерации, изложенной в определении N 59-О-О от . . ., в соответствии с Законом Российской Федерации "О донорстве крови и ее компонентов" донорство крови и ее компонентов, которые используются для медицинской помощи и могут быть получены только от человека, является свободно выраженным добровольным актом гражданина. Гражданин совершает этот акт с риском для собственного здоровья в интересах охраны жизни и здоровья других людей, а значит в интересах государства и общества в целом. Поэтому государство гарантирует донору защиту его прав и охрану его здоровья, донору гарантируются льготы, связанные с восстановлением и поддержанием его здоровья, что соответствует конституционно значимым целям и предопределяет обязанности по отношению к донорам как государства, так и организаций независимо от форм собственности.
В силу ст.222 ТК РФ работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности, для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с нормативными правовыми актами и (или) медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.
В соответствии со ст.185 ТК РФ, на время прохождения медицинского осмотра и (или) обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными в соответствии с настоящим Кодексом, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы.
С учетом системного толкования приведенных положений законодательства донорские дни, выходные дни сдачу крови и ее компонентов, дополнительные оплачиваемые отпуска и оплачиваемые выходные дни, а также дни прохождения медицинского освидетельствования подлежат включению в специальный стаж истца, поскольку в указанные периоды он осуществлял деятельность по Списку №.
Что касается исковых требований истца о включении в специальный стаж период работы на территории Эстонии с . . . по . . ., то суд приходи к следующему.
. . . между Российской Федерацией и Эстонской Республикой был заключен Договор о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения, ратифицированный Российской Федерацией Федеральным законом от . . . N 1-ФЗ и вступивший в силу с . . . (временно применялся с . . .).
Договор распространяется на отношения, относящиеся: 1) в Российской Федерации - к трудовым пенсиям по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца; социальным пенсиям; 2) в Эстонской Республике - к государственному пенсионному страхованию, включая народную пенсию (статья 2 Договора).
Согласно статье 3 Договора он применяется к лицам, проживающим на территориях Договаривающихся Сторон (Российской Федерации и Эстонской Республики) и являющимся их гражданами или лицами без гражданства, на которых распространяется или ранее распространялось действие законодательства каждой из Договаривающихся Сторон в соответствии со статьей 2 Договора.
При назначении пенсии в соответствии с Договором учитываются периоды пенсионного стажа, приобретенные на территориях Договаривающихся Сторон, в том числе на территориях бывших РСФСР и ЭССР. Если право на назначение пенсии согласно законодательству одной Договаривающейся Стороны возникает без учета пенсионного стажа, приобретенного согласно законодательству другой Договаривающейся Стороны, то соответствующая Договаривающаяся Сторона назначает пенсию только за пенсионный стаж, учитываемый на основании своего законодательства, вне зависимости от того, на территории какой Договаривающейся Стороны проживает лицо. Данное правило применяется и в том случае, если при назначении пенсии в Российской Федерации согласно Договору пенсионный стаж, приобретенный на территории Российской Федерации, учитываемый при конвертации пенсионных прав, составляет не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин соответственно. При этом подсчет и подтверждение пенсионного стажа осуществляется согласно законодательству той Договаривающейся Стороны, которая назначает пенсию (пункты 1, 2 статьи 5 Договора).
Если право на назначение пенсии на основании законодательства одной Договаривающейся Стороны возникает в результате суммирования пенсионного стажа, приобретенного на основании законодательства обеих Договаривающихся Сторон, то при определении права на пенсию согласно законодательству Договаривающихся Сторон и при конвертации пенсионных прав согласно законодательству Российской Федерации учитывается пенсионный стаж, приобретенный на территориях обеих Договаривающихся Сторон, кроме случаев, когда периоды этого стажа совпадают по времени их приобретения (пункт 3 статьи 5 Договора).
Пунктом 3 статьи 5 Договора также установлено, что если право на пенсию не возникает в результате трудовой деятельности по определенной специальности, или на определенной должности, или в определенных условиях, то пенсионный стаж, приобретенный на территориях Договаривающихся Сторон, суммируется как общий пенсионный стаж.
Пунктом 1 статьи 6 Договора предусмотрено, что каждая Договаривающаяся Сторона исчисляет размер пенсии, соответствующий пенсионному стажу, приобретенному на ее территории, согласно положениям своего законодательства. Периоды пенсионного стажа, приобретенные на территории бывшего СССР, кроме территорий бывших РСФСР и ЭССР, не учитываются при определении размера пенсии.
Под пенсионным стажем понимаются: в Российской Федерации - период, учитываемый согласно законодательству Российской Федерации при определении права на пенсии и их размеров, а также конвертация пенсионных прав по законодательству Российской Федерации; в Эстонской Республике - период, учитываемый согласно законодательству Эстонской Республики при определении права на пенсии и их размеров (подпункт 4 пункт 1 статьи 1 Договора).
Таким образом, названный международный договор, как следует из его положений, в части пенсионного обеспечения лиц, проживающих на территориях Договаривающихся Сторон, базируется на принципе пропорциональности: полное разделение ответственности за периоды пенсионного стажа, приобретенного на территории Договаривающихся Сторон, не только после распада СССР, но и в период его существования; каждая Договаривающаяся Сторона начисляет и выплачивает пенсию, соответствующую стажу, приобретенному на ее территории, согласно своему законодательству.
В соответствии с приведенными нормами Договора на Российскую Федерацию возлагается обязанность исчисления и выплаты пенсии за стаж, приобретенный лицами на территории Российской Федерации.
Из смысла положений пункта 3 статьи 5 Договора также следует, что суммирование пенсионного стажа, приобретенного на территориях Договаривающихся Сторон, производится в том случае, если при решении вопроса о праве лица на пенсию по российскому законодательству или законодательству Эстонской Республики пенсионного стажа, приобретенного на территории Российской Федерации или территории Эстонской Республики, недостаточно. Суммирование специального стажа условиями Договора не предусмотрено.
В связи с вышеизложенным, оснований для включения в специальный страховой стаж истца, периода работы на территории Эстонской Республики, судом не установлено, в удовлетворении данного требования истцу следует отказать.
Поскольку с учетом включенных судом и пенсионным органом периодов работы истца, его льготный стаж составляет менее 10 лет, то требования истца о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости и признании решения об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, не подлежат удовлетворению.
В силу ст.98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.
Согласно п.1 ст.100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
В соответствии с разъяснениями, изложенными в п.12 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от . . . № «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела», расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, взыскиваются судом с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах.
. . . между Юридическим бюро «Перегонцев и Партнеры» в лице ИП ФИО3 (исполнителя) и ФИО1 (заказчика) заключен договор оказания юридических услуг (л.д.54 – 58), согласно которому исполнитель обязуется оказать юридические услуги: подготовить и направить запросы работодателям с целью получения доказательств трудового стажа для последующего обращения в суд с исковым заявлением об установлении пенсии. Стоимость оказания услуг составляет 20 000 рублей (п.3.1 Договора).
. . . истцом ФИО1 произведена оплата услуг по договору ИП ФИО3, на сумму 20 000 рублей, что следует из кассового чека (л.д.60).
. . . между Юридическим бюро «Перегонцев и Партнеры» в лице ИП ФИО3 (исполнителя) и ФИО1 (заказчика) заключен договор оказания юридических услуг, согласно которому исполнитель обязуется оказать юридические услуги: подготовить и направить исковое заявление о признании решения ПФР об отказе в установлении пенсии незаконным, судебное представительство в суде первой инстанции. Стоимость оказания услуг составляет за подготовку и предъявление искового заявления - 55 000 рублей, за судебное представительство в суде первой инстанции – 15 000 рублей за каждое судебное участием (п.3.1 Договора).
. . . истцом ФИО1 произведена оплата услуг по договору ИП ФИО3, на сумму 10 000 рублей, . . . на сумму 20 000 рублей, . . . на сумму 25 000 рублей, что следует из чеков (л.д.61,62,63).
Представителем истца принято участие в одном судебном заседании Полевского городского суда . . ..
Исходя из приведенных обстоятельств, следует, что услуги по договорам были оказаны ИП ФИО3 истцу по настоящему делу – ФИО1, и они действительно взаимосвязаны с рассмотрением дела.
С учетом принципов разумности и справедливости, частичного удовлетворения исковых требований истца, сложности дела, длительности рассмотрения дела, объему фактически оказанных услуг представителем истца в суде первой инстанции (направление запросов работодателю, подготовка и направление искового заявления, участие в суде первой инстанции в одном судебном заседании), расценок, установившихся на территории <. . .>, суд считает подлежащими удовлетворению расходы на оплату услуг представителя по договорам от . . . и . . ., в общей сумме 10 000 рублей.
Также подлежат взысканию с ответчика в пользу истца судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.
Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд,
РЕШИЛ:
исковые требования ФИО1 удовлетворить частично:
обязать Государственное учреждение Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по <. . .> включить ФИО1 в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости:
периоды работы в должности проходчика 4 разряда в подземных условиях на подземном горнопроходческом участке № шахты Северопесчанская ОАО «Богословское рудоуправление» - . . ., . . ., . . ., . . ., с . . . по . . ., . . ., . . ., . . . – как дополнительные выходные дни за сдачу крови и ее компонентов; . . . – дополнительный оплачиваемый отпуск, предоставленный коллективным договором; с . . . по . . . – дополнительные оплачиваемые выходные дни;
период работы в должности проходчика 5 разряда в подземных условиях на подземном горнопроходческом участке № шахты Северопесчанская ОАО «Богословское рудоуправление» - . . . – как медицинское освидетельствование.
Взыскать с Государственного учреждения Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по <. . .> (ИНН <***>) в пользу ФИО1 (СНИЛС <***>) судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей, судебные расходы по оплате юридических услуг в размере 10 000 рублей.
В удовлетворении остальной части требований ФИО1, - отказать.
Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме с подачей апелляционной жалобы в Полевской городской суд.
Резолютивная часть решения изготовлена в совещательной комнате с применением технических средств.
Председательствующий судья О.В.Суетина