Дело № 2-358/2022
75 RS 0006-01-2022-000907-34
РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
село Акша 29 ноября 2022 года
Акшинский районный суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Страмиловой Н.В., при секретаре Зимановской Т.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ОАО «Российские железные дороги» к ФИО1 о взыскании расходов, связанных с предоставлением мер социальной поддержки в виде затрат на обучение,
УСТАНОВИЛ:
ОАО «Российские железные дороги» обратилось в суд с иском к ФИО2 с требованием о возмещении затрат на обучение, мотивируя следующим.
19 июня 2017 года между ОАО «Российские железные дороги» в лице начальника Забайкальской дирекции управления движением – структурного подразделения Центральной дирекции управления движением – филиала ОАО «РЖД» ФИО3 с одной стороны и ФИО2 с другой стороны был заключен договор № о целевом обучении.
Приказом Иркутского государственного университета путей сообщения № от 25 ноября 2020года ФИО2 отчислена из образовательной организации в связи с академической неуспеваемостью.
Сумма затрат за обучение за 2017-2020гг. составила 92 000 рублей, 22 апреля 2022года ответчику было направлено уведомление о возмещении затрат, понесенных на обучение. Задолженность в сумме 92 000 рублей ответчиком до настоящего времени не оплачена.
Просит взыскать с ФИО2 в пользу ОАО «РЖД» расходы, связанные с предоставлением мер социальной поддержки в виде затрат на обучение по договору о целевом обучении в сумме 92 000 рублей, а также расходы по оплате госпошлины в сумме 2960 рублей.
Представитель ОАО «РЖД» по доверенности ФИО4 в судебное заседание не явилась, о слушании дела извещены надлежащим образом, просит рассмотреть дело в отсутствие представителя истца.
Ответчик ФИО1 (ФИО5) в судебное заседание не явилась, о слушании дела извещена надлежащим образом, просит рассмотреть дело в ее отсутствие, исковые требования признает, о чем имеется письменное заявление.
Руководствуясь ст. 167 ГПК РФ суд приступил к рассмотрению дела в отсутствие сторон.
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В силу ст.309 ГК РФ, обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.
Пунктом 1 ст.310 ГК РФ предусмотрено, что односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или иными правовыми актами.
В силу положений ст.8, ст.307 ГК РФ основанием возникновения гражданских прав и обязанностей является в том числе, договор.
В соответствии со ст.198 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.
В соответствии с ч. 2 ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
Согласно статьи 249 Трудового кодекса Российской Федерации в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
Согласно ч.1 ст.56 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в РФ", гражданин, поступающий на обучение по образовательной программе среднего профессионального или высшего образования либо обучающийся по соответствующей образовательной программе, вправе заключить договор о целевом обучении с федеральным государственным органом, органом государственной власти субъекта Российской Федерации, органом местного самоуправления, юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем (далее - заказчик целевого обучения).
В соответствии с ч.6 ст.56 Закона №273-ФЗ, в случае неисполнения гражданином, заключившим договор о целевом обучении, предусмотренных договором о целевом обучении обязательств по освоению образовательной программы и (или) осуществлению трудовой деятельности в течение трех лет он обязан возместить заказчику целевого обучения расходы, связанные с предоставлением мер поддержки.
В ходе судебного заседания установлено, что 19 июня 2017 года между ОАО «Российские железные дороги» в лице начальника Забайкальской дирекции управления движением структурного подразделения Центральной дирекции управления движением - филиала ОАО «Российские железные дороги» ФИО3 и ФИО2 был заключен договор о целевом обучении. По условиям данного договора ФИО2 обязалась освоить образовательную программу по специальности «23.05.04 «Эксплуатация железных дорог» специализация «Грузовая и коммерческая работа» в ФГБОУ ВПО «Иркутский государственный университет путей сообщения», успешно пройти государственную итоговую аттестацию по образовательной программе, освоить оказываемые Образовательной организацией по инициативе и в интересах Организации дополнительные образовательные услуги, сверх требований, установленных федеральными государственными образовательными стандартами высшего образования, в том числе получить рабочую профессию «17244-приемосдатчик груза и багажа», и заключить трудовой договор со структурным подразделением организации, а организация обязуется предоставить гражданину меры социальной поддержки и организовать прохождение практики в соответствии с учебным планом.
В соответствии с п.5 указанного Договора, гражданин обязан осваивать образовательную программу, освоить оказываемые Образовательной организацией дополнительные образовательные услуги. Возместить организации в течение 1 месяца расходы, связанные с предоставлением гражданину мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки, в случае отчисления из Образовательной организации на основании подпункта 1, 2 пункта 2 ст.61 Федерального закона от 29.12.2012г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».(подпункт а, д, и ).
Во исполнение условий данного договора Забайкальской дирекцией управления движением-структурным подразделением Центральной дирекции управления движением филиала ОАО «Российские железные дороги» на основании выставляемых счетов производило оплату за обучение ФИО2, что подтверждается копией платежного поручения№ от 20.07.2018г., копией акта об оказании услуг № от 29.06.2018г, копией счета № от 29.06.2018г., списком студентов, заключивших договоры о целевом обучении и получающих в 2017/2018г. образовательные услуги (1, 2 семестр); копией платежного поручения № от 26.02.2018г.; копией счета № от 04.02.2018г., копией акта об оказании услуг № от 04.02.2018г.; копией платежного поручения № от 27.05.2019г., копией счета № от 31.01.2019г., копией акта об оказании услуг № от 31.01.2019г., копией разнарядки по счету № от 31.01.2019г., копией списка студентов получающих образовательные услуги в 2018/2019 учебном году (1,2 семестр); копией платежного поручения № от 22.07.2019г., копией счета № от 30.06.2019г., копией акта об оказании услуг № от 30.06.2019г., копией разнарядки к счету № от 30.06.2019г., копией платежного поручения № от 21.02.2020г., копией счета № от 03.02.2020г., копией списка студентов получающих образовательные услуги в 2019/2020 учебном году (1,2 семестр); копией платежного поручения № от 20.07.2020г., копией счета № от 30.06.2020г., копией платежного поручения № от 20.02.2021г., копией счета № от 01.02.2021г., копией списка студентов получающих образовательные услуги в 2020/2021 учебном году (1 семестр), из которых следует что за обучение ФИО2 производилась оплата в размере 8000рублей (за 1 семестр 2017-2018 учебном году, за 2 семестр 2017-2018 учебном году, за 1 семестр 2018-2019учебном году, за 2 семестр 2018-2019 учебном году) и в размере 20 000 рублей(за 1 семестр 2019-2020учебном году, за 2 семестр 2019-2020учебном году, за 1 семестр 2020-2021 учебном году), всего в общей сумме 92 000 рублей.
Приказом № от 25 ноября 2020года ФГБОУ ВО «Иркутский государственный университет путей сообщения» ФИО2, студентка группы <данные изъяты>-1отчислена за академическую неуспеваемость.
22 апреля 2022года истцом в адрес ответчика была направлена претензия, в которой ФИО2 предлагалось в добровольном порядке возместить средства, затраченные на ее обучение.
Согласно копии свидетельства №, между ФИО6 и ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ. заключен брак, после заключении брака ФИО2 присвоена фамилия –ФИО1.
Как было установлено в ходе судебного заседания денежные средства на день рассмотрения дела ответчиком не возвращены, доказательств иного ответчиком суду не предоставлено.
Исходя из вышеизложенного, суд приходит к выводу что трудовым законодательством предусмотрено право работодателя на возмещение затрат, понесенных на обучение, как работника, так и ученика, который должен освоить образовательную программу, в связи с чем, суд полагает, что требования истца подлежат удовлетворению, поскольку ФИО7 не исполнила условия, заключенного с ней договора о целевом обучении, не освоила образовательную программу и была отчислена на основании приказа из образовательного учреждения в связи с академической неуспеваемостью.
В соответствии с ч.1 ст.98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы пропорционально удовлетворенным требованиям.
Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ОАО «Российские железные дороги» удовлетворить.
Взыскать с ФИО1 <данные изъяты>) в пользу ОАО «Российские железные дороги» (ИНН <***>) расходы, связанные с предоставлением мер социальной поддержки в виде затрат на обучение по договору о целевом обучении в сумме 92 000 рублей, судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 2960 рублей.
Решение может быть обжаловано в Забайкальский краевой суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Акшинский районный суд Забайкальского края.
Судья Н.В. Страмилова
Решение в окончательной форме изготовлено 07.12.2022 года