Дело №2-3160/2023

УИД: 27RS0008-01-2023-000323-83

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

10 июля 2023 года г.Комсомольск-на-Амуре

Центральный районный суд г.Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края в составе:

председательствующего судьи Мартыненко Е.И.,

при секретаре судебного заседания Ходжер А.С.,

с участием представителя истца ПАО «ОАК» - ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Публичного акционерного общества «Объединенная авиастроительная корпорация» к ФИО2 о взыскании расходов на обучение, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

ПАО «ОАК» обратилось в Ленинский районный суд г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края с исковым заявлением к ФИО2 о взыскании расходов на обучение, судебных расходов, ссылаясь на то, что между ОАО «КнААПО» (правопреемником которого с (дата) является ПАО «ОАК») и ФИО3 заключен срочный трудовой договор (№). (дата) ФИО4 изменил фамилию на ФИО2

(дата) между ПАО «Компания «Сухой» (Заказчик) (правопреемником которого с (дата) является ПАО «ОАК»), ФИО3 (Обучающийся) и Федеральным государственным бюджетным образовательным учреждением высшего образования «Комсомольский-на-Амуре государственный университет» (Исполнитель) заключен договор №0510-ФЗДО-ВЗ-КП-2019 об образовании на обучение по образовательной программе высшего образования, согласно которому, Исполнитель обязался предоставить Обучающемуся образовательные услуги по очно-заочной форме обучения федерального государственного образовательного стандарта высшего образования в соответствии с учебным планом, в том числе индивидуальным, и образовательной программе Исполнителя, а Заказчик обязался оплатить обучение по образовательной программе: (дата) авиастроение- самолетостроение.

Приказом (№) от (дата) ответчик (дата) отчислен из университета с направления подготовки (дата) «Авиастроение» по инициативе обучающегося, с ним прекращены образовательные отношения и расторгнут договор № 0510-ФЗДО-ВЗ-КП-2019 от (дата). При этом, согласно дополнительному соглашению от (дата) к трудовому договору работник обязался возместить ПАО «ОАК» расходы, связанные с оплатой обучения по договору на подготовку специалиста при отчислении из образовательной организации по собственному желанию до окончания обучения. За период обучения ответчика с 2019 года по 2022 год истцом понесены расходы на его обучение в размере 165 368 руб., которые он в добровольном порядке не возместил.

Обращаясь в суд, просит взыскать с ФИО2 в свою пользу расходы на обучение в размере 165 368 руб., а также взыскать расходы по оплате государственной пошлины в размере 4 508 руб.

Определением Ленинского районного суда г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края от 15.05.2023 гражданское дело передано по подсудности на рассмотрение Центрального районного суда г.Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края, согласно подсудности, по месту регистрации ответчика.

В судебном заседании представитель истца ПАО «ОАК» - ФИО1, действующая на основании доверенности, заявленные исковые требования поддержала в полном объеме по изложенным в иске основаниям. Указала, что ответчик был отчислен по собственному желанию; продолжает работать у истца, о наличии задолженности по оплате его обучение ответчику известно; заявление об удержании из его заработной платы задолженности за обучение не писал; выражал готовность восстановиться и окончить обучение, но до настоящего времени заявление о восстановлении на обучение не писал. Просила требования удовлетворить.

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания извещался в установленном законом порядке, о причинах неявки не сообщил, ходатайств об отложении слушания дела не заявлял.

Для надлежащего извещения ответчика ФИО2 о дате, времени и месте судебного заседания в соответствии со ст.113 ГПК РФ по месту регистрации ответчика по адресу: (адрес), направлялись судебные извещения, однако ответчик от получения почтовой корреспонденции уклонился, судебные извещения вернулись в адрес суда с пометкой «Истек срок хранения». Информация о движении дела размещена на официальном сайте суда. Действия ответчика судом расцениваются как уклонение от получения судебного извещения. О перемене своего места жительства ответчик не сообщил, других сведений для извещения, не указал.

Согласно ч. 2 ст. 117 ГПК РФ лица, участвующие в деле, и другие участники процесса также считаются извещенными надлежащим образом судом, если: адресат отказался от получения судебного извещения и этот отказ зафиксирован организацией почтовой связи или судом; судебное извещение вручено уполномоченному лицу филиала или представительства юридического лица; судебное извещение вручено представителю лица, участвующего в деле; имеются доказательства вручения судебного извещения в порядке, установленном статьями 113, 115 и 116 настоящего Кодекса; имеются доказательства доставки судебного извещения посредством системы электронного документооборота участника процесса с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия; имеются доказательства доставки судебного извещения посредством единого портала государственных и муниципальных услуг участнику процесса, давшему согласие на едином портале государственных и муниципальных услуг на уведомление посредством единого портала государственных и муниципальных услуг.

В абз. 2 п. 1 ст. 165.1 ГК РФ указано, что сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним. Согласно правовой позиции Верховного Суда Российской Федерации, изложенной в п. п. 67 - 68 Постановления Пленума от 23.06.2015 № 25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации», юридически значимое сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено, но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним (пункт 1 ст. 165.1 Гражданского кодекса РФ). Например, сообщение считается доставленным, если адресат уклонился от получения корреспонденции в отделении связи, в связи с чем она была возвращена по истечении срока хранения. Риск неполучения поступившей корреспонденции несет адресат. Статья 165.1 ГК РФ подлежит применению также к судебным извещениям и вызовам, если гражданским процессуальным или арбитражным процессуальным законодательством не предусмотрено иное.

С учетом изложенного, суд определил возможным рассмотреть настоящее гражданское дело в отсутствие не явившегося ответчика, в соответствии со ст.ст.233, 234 ГПК РФ, в порядке заочного производства.

Выслушав пояснения представителя истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В ходе судебного разбирательства установлено и из материалов дела следует, что (дата) между ПАО «Компания «Сухой» (Заказчик), ФИО2 (Обучающийся) и Федеральным государственным бюджетным образовательным учреждением высшего образования «Комсомольский-на-Амуре государственный университет» (Исполнитель) (ФГБОУ ВО «КнАГУ») заключен договор №0510-ФЗДО-ВЗ-КП-2019 об образовании на обучение по образовательной программе высшего образования, согласно которому, Исполнитель обязался предоставить Обучающемуся образовательные услуги по очно-заочной форме обучения федерального государственного образовательного стандарта высшего образования в соответствии с учебным планом, в том числе индивидуальным, и образовательной программе Исполнителя, а Заказчик обязался оплатить обучение, по образовательной программе: 24.03.04 авиастроение - самолетостроение (п. 1.1 Договора).

В силу раздела 3 Договора, стоимость обучения за весь период обучения Обучающегося составляет 254 400 руб., по 63 600 руб. за каждый из четырех курсов обучения.

Соглашением от (дата) о внесении изменений в Договор №0510-ФЗДО-ВЗ-КП-2019 от (дата) стоимость обучения за 2 курс обучения изменена на 65 500 руб.; соглашением от (дата) о внесении изменений в Договор №0510-ФЗДО-ВЗ-КП-2019 от (дата) стоимость обучения за 3 курс обучения изменена на 67 920 руб.

Как следует из пп. «б» п. 4.3 Договора об образовании от (дата), настоящий договор может быть расторгнут по инициативе Исполнителя в одностороннем порядке в случае невыполнения Обучающимся по профессиональной образовательной программе (части образовательной программы) обязанностей по добросовестному освоение такой образовательной программы (части образовательной программы) и выполнению учебного плана.

Пунктом 7.4 предусмотрено, что неявка Обучающегося на учебные занятия, промежуточную или итоговую аттестацию, непрохождение практики, непредставление контрольных, курсовых, выпускной квалификационной работы, невыполнение Заданий по указанию преподавателя, при условии, что Обучающийся не уведомил в разумные сроки Исполнителя об уважительности причин своего отсутствия и не представил подтверждающие документы, не является основанием для прекращения исполнения Исполнителем своих обязательств по договору. В таком случае образовательные услуги оказываются Исполнителем в соответствии с условиями договора, утвержденным учебным пленом и графиком занятий до момента отчисления из ФГБОУ ВО «КнАГУ» - с прекращением образовательных отношений и расторжением настоящего договора, и подлежат оплате Заказчиком в полном объеме

(дата) между ПАО «Компании Сухой» и ФИО2 заключено дополнительное соглашение к трудовому договору (№) от (дата), согласно которому текст трудового договора дополнен условиями о том, что работодатель обязан: произвести оплату обучения Работника на основании счета, выставляемого по расценкам, установленным Образовательной организацией, за период обучения: с (дата) по (дата); ….

Работник обязан: освоить образовательную программу по направлению (дата) «Авиастроение», профиль «Самолётостроение», бакалавриат; добросовестно относиться к обучению, стремиться получить профессиональные навыки и надлежащий уровень квалификации, посещать учебные занятия, соблюдать учебную дисциплину; … проработать в ПАО «Компания «Сухой» по месту нахождения Филиала ПАО «Компания Сухой» «КнААЗ им. Ю.А. Гагарина» не менее двух лет; возместить ПАО «Компания «Сухой» в полном объеме расходы, связанные с оплатой Работника по договору на подготовку специалиста, в случае: наличия у Работника академической задолженности по окончании текущего учебного года; отчисления Работника по инициативе Образовательной организации за академическую неуспеваемость, нарушение учебной дисциплины, правил внутреннего распорядка Образовательной организации; отчисления из Образовательной организации по собственному желанию до окончания обучения; увольнения Работника до окончания обучения в Образовательной организаций.

Приказом ФГБОУ ВО «КнАГУ» (№)-ЛСС-ОТЧ-ФАМТ от (дата) ФИО2 (дата) отчислен из университета с направления подготовки (дата) «Авиастроение» по инициативе обучающегося, с ним прекращены образовательные отношения и расторгнут договор № 0510-ФЗДО-ВЗ-КП-2019 от (дата).

Платежными поручениями (№) от (дата), (№) от (дата), (№) от (дата) АО «Компания Сухой» на основании актов ФГБОУ ВО «КнАГУ» об оказании услуг по договору № 0510-ФЗДО-ВЗ-КП-2019 от (дата) произведена оплата обучения студента ФИО2 на общую сумму 165 368 руб. (63 600 + 65 500 + 38 268).

09.08.2021 фирменное наименование публичного акционерного общества «Авиационная холдинговая компания «Сухой» изменено на акционерное общество «Авиационная холдинговая компания «Сухой», а 01.06.2022 акционерное общество «Авиационная холдинговая компания «Сухой» реорганизовано в форме присоединения к Публичному акционерному обществу «Объединенная авиастроительная корпорация», о чем в Единый государственный реестр юридических лиц внесены соответствующие записи.

(дата) ПАО «ОАК» в адрес ФИО2 направлено уведомление за (№) с требованием возмещения суммы, затраченной на его обучение, в размере 165 368 руб. работодателю, которое ответчиком исполнено не было, а иного в материалы дела не представлено.

Согласно ст. 8 Гражданского кодекса РФ (далее – ГК РФ) гражданские права и обязанности возникают из договоров и иных сделок, предусмотренных законом, а также из договоров и иных сделок, хотя и не предусмотренных законом, но не противоречащих ему.

На основании ст. 420 ГК РФ договором признается соглашение двух лиц об установлении, изменении, прекращении гражданских прав и обязанностей. К обязательствам, возникшим из договора, применяются общие положения об обязательствах.

Согласно ст.421 ГК РФ граждане и юридические лица свободны в заключении договора. Понуждение к заключению договора не допускается, за исключением случаев, когда обязанность заключить договор предусмотрена ГК РФ, законом или добровольно принятым обязательством. Стороны могут заключить договор, как предусмотренный, так и не предусмотренный законом или иными правовыми актами. Стороны могут заключить договор, в котором содержаться элементы различных договоров, предусмотренных законом или иными правовыми актами (смешанный договор). Условия договора определяются по усмотрению сторон, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия договора предписано законом или иными правовыми актами (ст.422 ГК РФ).

В соответствии с положениями ст. 198 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ), работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

Согласно ст. 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную профессию, специальность, квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной профессией, специальностью, квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества. Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

Согласно ст. 200 ТК РФ ученический договор заключается на срок, необходимый для обучения данной профессии, специальности, квалификации.

Последствия невыполнения обучающимся обязательств после окончания ученичества приступить к работе по вновь полученной профессии, специальности или квалификации и отработать у данного работодателя в течение срока, установленного ученическим договором, определены в статье 207 Трудового кодекса Российской Федерации.

В соответствии с частью 2 указанной нормы в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В силу ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются (ст. 310 ГК РФ).

Как следует из представленных в материалы дела срочного трудового договора (№) от (дата), (№) от (дата), заключенных между истцом и ФИО4 (в настоящее врем ФИО2), и пояснений представителя истца, данных ею в судебном заседании, ответчик осуществляет трудовую деятельность в организации истца и в настоящее время.

Факт перемены фамилии ответчика с «Погибенко» на «Ижиков» подтверждается имеющимся в материалах дела свидетельством о перемени имени, выданным Отделом ЗАГС (адрес) (№) от (дата).

Статья 137 ТК РФ предусматривает, что удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:

для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;

для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях;

для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);

при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 или пунктами 1, 2 или 4 части первой статьи 81, пунктах 1, 2, 5, 6 и 7 статьи 83 настоящего Кодекса.

В силу ст. ст. 56, 57 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений. Доказательства представляются сторонами и другими лицами, участвующими в деле.

Согласно ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

На основании ч. 3 ст.123 Конституции РФ судопроизводство осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Судом были предприняты меры к истребованию от сторон доказательств в подтверждение их доводов и возражений, были изучены материалы дела. Учитывая, что ответчиком не предоставлено доказательств, опровергающих требования истца или ставящих их под сомнение, суд свои выводы об указанных истцом обстоятельствах основывает на предоставленных истцом письменных доказательствах.

На основании изложенного, суд приходит к выводу о том, что предприятие со своей стороны добросовестно исполняло условия договора. Однако, со стороны ответчика нарушены условия договора в части условий обучения, в связи с чем, как следствие, в соответствии с условиями дополнительного соглашения, ответчик обязан возместить работодателю денежные средства, затраченные на его обучение.

Учитывая вышеизложенное, суд считает подлежащими удовлетворению требования истца о взыскании с ФИО2 понесенных затрат на обучение в размере 165 368 руб., принимая во внимаете, что иными способами данные денежные средства возвращены работодателем быть не могут, а от добровольного возврата задолженности ответчик уклоняется.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

В соответствии с ч.1 ст. 88 ГПК РФ, судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

При подаче искового заявления в суд истцом, в соответствие со ст.333.19 Налогового кодекса РФ были понесены судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 4508 руб., что подтверждается платежным поручением (№) от (дата).

Поскольку судом удовлетворены требования истца в полном объеме, то в соответствии со ст.98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы по оплате государственной пошлины при подаче иска в суд в размере 4508 руб.

Руководствуясь статьями 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Публичного акционерного общества «Объединенная авиастроительная корпорация» к ФИО2 о взыскании расходов на обучение, судебных расходов – удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 ((иные данные)) в пользу Публичного акционерного общества «Объединенная авиастроительная корпорация» ((иные данные)) расходы на обучение работника в виде выплаченной стипендии в размере 165 368 руб., расходы по уплате государственной пошлины в размере 4508 руб.

Ответчик вправе подать в Центральный районный суд г.Комсомольска-на-Амуре, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Хабаровский краевой суд через Центральный районный суд г.Комсомольска-на-Амуре в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Заочное решение может быть обжаловано иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом в апелляционном порядке в Хабаровский краевой суд через Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Е.И. Мартыненко

Решение суда в окончательной форме принято 17 июля 2023 года.