Решение по делу № 2-540/2022 от 29.11.2022 - о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении периодов работы в специальный стаж, обязании назначить страховую пенсию.

Мотивированное решение изготовлено 29.11.2022г.

УИД: 76 RS 0004-01-2022-000969-26

Дело 2-540/2022

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

23 ноября 2022 года г.Данилов Ярославская область

Даниловский районный суд Ярославской области

в составе председательствующего судьи Т.Ю.Грачевой

при секретаре Королевой Е.В.

рассмотрев гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении периодов работы в специальный стаж, обязании назначить страховую пенсию,

Установил:

ФИО1 обратился в Даниловский районный суд с исковым заявлением к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении периодов работы в специальный стаж, обязании назначить страховую пенсию. В обосновании иска указал, что 3 августа 2022 года истец обратился в отделение Пенсионного фонда по Даниловскому району с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области принято решение от 09.08.2022 года №189171/22 об отказе в назначении пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст.30, п.5 ч.1 ст.30 Федерального закона №4000-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях», в связи отсутствием требуемой продолжительности специального стажа.

В назначении пенсии было отказано в связи с тем, что стаж в периоды работы с тяжелыми условиями труда составил 12 лет 2 мес.28 дней (при требуемом для мужчин в возрасте 55 лет- 12 лет 6 месяцев). При этом страховой стаж составляет 30 лет 7 дней (при требуемом 25 лет). Решением не включен в специальный стаж период работы с 17.01.1992 года по 31.12.1992 года в должности ученика каменщика - монтажника, каменщика-монтажника Даниловской ПМК треста Ярхимпромстрой. Считает данное решение незаконным по следующим основаниям. Запись в трудовой книжке как «ученик каменщика-монтажника» сделана кадровой службой ошибочно. Ошибка внесена вероятно потому, что истец одновременно получал две профессии: «каменщик» и «монтажник», в удостоверении о прохождении обучения была также сделана запись в сочетании профессий «каменщик-монтажник», что впоследствии и было перенесено в трудовую книжку.

Так как истец получал две разные профессии в удостоверении должна быть сделана запись «каменщик, монтажник», или выданы два удостоверения на каждую профессию отдельно. Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (далее ОКПДТР) ОК 016-94 профессия «каменщик-монтажник» не предусмотрена.

ОКПДТР предусмотрены лишь отдельно в «чистом» виде профессии « каменщик» и «монтажник».

Также, Приказом Минобрнауки от 13.03.2018 г. №178 (п.3.2.)определен рекомендуемый перечень возможных сочетаний профессий рабочих, должностей служащих по Общероссийскому классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОК 016-94) при формировании ППКРС: каменщик-монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций. То есть, даже в этом случае профессия «каменщик-монтажник» также отсутствует. При этом, данные рекомендации приняты лишь в 2018 году.

Несмотря на то, что в трудовой книжке была запись «каменщик- монтажник», истец работал постоянно каменщиком. Об этом также свидетельствует запись в трудовой №18 от 14.05.1992 года «присвоена квалификация каменщика-монтажника 3-го разрядка и направлен в специализированную бригаду каменщиков». По структуре бригады являются специализированными (объединяют одной профессии) и комплексными (включают сотрудников различных профессий (должностей).

Направление истца в специализированную бригаду каменщиков подтверждает факт работы в качестве каменщика даже в период с 14.05.1992 по дату включения периода работы в льготный стаж 01.01.1993 г. То есть, даже дополнительное включение данного периода в специализированный стаж (с 14.05.1992 по 01.01.1993 г.) является достаточным для назначения досрочной страховой пенсии по старости.

Приказа о выведении истца из специализированной бригады каменщиков не издавалось, соответственно запись об этом в трудовую книжку не вносилась.

Необходимо учесть, что в качестве каменщика истец работал на постоянной основе в течение полного рабочего дня. В период работы в качестве каменщика бригада осуществляла строительство жилых домов, производственных зданий и др. объектов. Работа производилась как правило на открытом воздухе в любое время года. При этом, предприятие являлось строительной организацией и специализировалось исключительно на строительстве различных капитальных объектов. Подтвердить факт работы в качестве каменщика документально не может, так как предприятие не сдало соответствующие документы в архив.

Просит суд признать незаконным Решение Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области от 09.08.2022 года №189171/22 об отказе в назначении ФИО1 пенсии. Обязать Отделение. Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области зачесть в специальный стаж период работы с 17.01.1992 года по 31.12.1992 года в должности ученика каменщика -монтажника, каменщика-монтажника Даниловской ПМК треста Ярхимпромстрой. Признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения в отделение Пенсионного фонда Российской Федерации Ярославской области с 03.08.2022 года.

В судебном заседании истец ФИО1 пояснил, что работал каменщиком, строили объекты в г.Данилове, базу сбербанк, дома. Этаж построили, плитами перекрыли, имел право перекрывать плитами. Учился в Данилове, без отрыва от производства, приезжал человек из Ярославля примерно 2-3 месяца. Согласно трудовой книжке, 17.01.1992 года принят на работу в Даниловский ПМК треста «Ярхимпромстрой» учеником, каменщик-монтажник, 14.05. присвоена квалификация каменщик-монтажник 3 разряда и направлен в спец.бригаду каменщиков. Работал полный рабочий день с 14.05.1992года пошел работать каменщиком в бригаду с 3 разрядом, до этого был учеником. Монтажник делал перекрытия потолков плитами.

В судебном заседании представитель ответчика ГУ- Отделение Пенсионного фонда РФ по Ярославской области представитель ФИО2 исковые требования не признал, пояснил, что для назначения досрочной страховой пенсии необходимо 12,5 лет специального стажа, данный стаж не был выработан истцом, в связи с тем, что наименование профессий, должностей должны быть предусмотрены 2 списком. Период, заявленный истцом с 17.01.1992 по 31.12.1992 года в должности ученика каменщика – монтажника, а также каменщика-монтажника не предусмотрены списком. Должности, предусмотренные списком, являются основанием для назначения досрочной страховой пенсии, для включения периодов в специальный стаж. Архивная справка о трудовом стаже подтверждает, что 17.01.1992 года бы принят учеником по специальности каменщик- монтажник, табельный № 80, приказ от 16.01.1992 года № 2К. 14.05.1992 года присвоена квалификация каменщик- монтажник, приказ от 14.05.1992 года, в дальнейшем уволен. Везде фигурирует каменщик-монтажник. Должность каменщик-монтажник не предусмотрена списком № 2. С 01.01.1993 года признали стаж работы, так как работа с тяжелым условием труда, это указано в лицевом счете. Был передан код льготы. С 01.01.1993 года имеются сведения с индивидуального лицевого счета, что эта работа с тяжелыми условиями труда. 14.05.1992 года присвоена квалификация каменщика-монтажника. Заявление о назначении пенсии специалистом было принять по п. 5, как работник железнодорожник. Законом предусмотрено соложение п. 2 и п.5, это список с работой в локомотивных бригадах, но по условиям п.2, именно по списку, по продолжительностью стажа 12,6 лет, что не выполнено, в связи, с чем и отказано.

Выслушав участников процесса, свидетелей, изучив письменные материалы дела, суд считает, что заявленные исковые требования обоснованы и подлежат удовлетворению частично по следующим основаниям.

Согласно с подпунктом 2 п.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400 ФЗ право на досрочную трудовую пенсию по старости имеют мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Таким образом, для мужчины, достигшего возраста 55 лет – 12 лет и 6 месяцев льготной работы и 25 лет страхового стажа.

Согласно п.2 ст.27 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 г. №665 "О списках производств, работ, профессий и должностей, специальностей и учреждений организаций, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", установлено, что при определении стража на соответствующих видах работ лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяются Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, в соответствии с которым правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются каменщики комплексных бригад.

Подпунктом "б" п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18.07.2002 г. N 537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", предусмотрено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10.

При этом время выполнявшихся до 01.01.1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. N 1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком N 2 от 26.01.1991 г. N 10.

Согласно Списку N 2 от 26.01.1991 (позиция 2290000а-12680 раздела XXVII) правом на досрочную трудовую пенсию пользуются каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков или в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

Из п.3 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» следует, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года №516.

В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости" засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (пункт 4).

Пунктом 2 разъяснения Минтруда и Минсоцзащиты населения РФ от 08.01.1992 и пунктом 5 Постановления Минтруда РФ от 22.05.1996 N 29 определено, что под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Из анализа указанных правовых норм следует, что при определении права на назначение досрочной пенсии по старости указанной категории лиц необходимо соблюдение следующих условий: работа в должности, предусмотренной Списками (в данном споре в должности каменщика, особые характер и условия работы, постоянная занятость на этих работах.

3 августа 2022 г. ФИО1 обратился, в ОПФР по Ярославской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Решением Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области № 18917122 от 09.08.2022 г. в установлении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30, п.5 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" ФИО1 отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа (требуется не менее 12 лет 6 месяцев, специальный стаж составил 12 лет 2 месяца 28 дней, специальный стаж по Списку N 2 отсутствует. Страховой стаж составил 30 лет 7 дней при требуемом - 25 лет.

В специальный стаж истца по Списку N 2 не включены периоды работы с 17.01.1992 года по 31.12.1992 года в должности ученика каменщика -монтажника, каменщика-монтажника Даниловской ПМК треста Ярхимпромстрой, т.к. работа в данных должностях не предусмотрена Списком № 2.

В данном случае суд считает, что решение об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконно, доводы, что в специальный стаж истца по Списку N 2 не включены периоды работы с 17.01.1992 года по 31.12.1992 года в должности ученика каменщика -монтажника, каменщика-монтажника Даниловской ПМК треста Ярхимпромстрой, т.к. работа в данных должностях не предусмотрена Списком № 2 не состоятельны.

Согласно записям, содержащимся в трудовой книжке ФИО1 имеется запись 17 от 17.01.1992г. во время работы в Даниловской ПМК « принят учеником каменщика-монтажника» приказ от 16.01.1992г. № 2к; запись 18 от 11.05.1992г. «Присвоена квалификация каменщика-монтажника 3-го разряда и направлен в специализированную бригаду каменщиков» приказ от 14.05.1992г. № 28к; запись 19 от 04.01.1993г. «Даниловская ПМК ордена Трудового Красного Знамени строительного треста «Ярхимпромстрой» в соответствии с Постановленим глады администрации Ленинского района г.Ярославля от 22.12.92г. за № 1047 переименовано в ОАО «Ярхимпромстрой», 10.08.1995г. уволен по собственному желанию.

В Решении Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области № 18917122 от 09.08.2022г. согласно сведениям выписки из индивидуального лицевого счета специальный стаж, дающий право на установление досрочной страховой пенсии включены периоды работы: с 01.01.1993г. по 08.02.1995г. Список 2 и с 15.02.1995г. по 10.08.1995г. список 2.

01.01.1993г. ФИО1 работал в должности каменщика-монтажника 3-го разряда в специализированной бригады каменщиков с 14.05.1992г. после обучения.

Согласно п.11 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 г. №1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В силу п.1 ст.66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Аналогичная норма права содержалась в ст.39 КЗоТ РСФСР, действовавшего в период спорных отношений, в которой говорилось о том, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, о выполняемой им работе, а также о поощрениях и награждениях за успехи в работе на предприятии, в учреждении, организации.

В трудовой книжке указано, что ФИО1 работал в должности каменщика-монтажника 3-го разряда в специализированной бригады каменщиков, период с 14.05.1992г. по 01.01.1993г. следует включить в специальный стаж, дающий право на установление досрочной страховой пенсии по старости.

Согласно выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 работодатель Даниловская ПМК треста Ярхимпромстрой (с 04.01.1993г. – АООТ «Ярхимпромстрой» данные по ФИО1 с льготным кодом с 01.01.1993 по 08.02.1995г. Должность указана каменщик-монтажник в специализированной бригаде каменщиков. С 17.01.1992г. должность указана – ученик каменщика-монтажника, с 14.05.1992г. каменщик-монтажник в специализированной бригаде каменщиков, однако при той же должности и той же работе льготный код работодателем не указан.(л.д.75)

Согласно архивной справки ЦДЛС ГАЯО ГКУ ЯО Государственного архива Ярославской области от 26.05.2022г. О льготном трудовом страже. В находящихся на хранении в ЦДЛС ГАЯО лицевых счетах Даниловской передвижной механизированной колонны (Даниловской ПМК) Арендного ордена Трудового Красного Знамени строительного треста «Ярхимпромстрой» (с 22.12.1992 по 15.07.1996 - Даниловская передвижная механизированная колонна Акционерного общества открытого типа «Ярхимпромстрой») за 1992-1995 годы сведений о начислении заработной платы отдельно по бригадам (бригаде) каменщиков не имеется. В лицевых счетах ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г. р., уч. каменщ. (1992), каменщика-монтажника III р. (1992), каменщика (так в документе) 3 р. (1993-1995) (должности - так в документе), табельный №80, за 1992-1995 гг. сведений о начислении заработной платы за вредный стаж работы, а также о работе в бригаде каменщиков не имеется.

В удостоверении № 7188 от 14.05.1992г. ФИО1 указано, что присвоена квалификация каменщика –монтажника.

Списком N 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 N 10, в разделе XXVII "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов", подразделе "а", поз. 2290000а-12680, предусмотрены каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (далее ОКПДТР) ОК 016-94 профессия «каменщик-монтажник» не предусмотрена.

Истцом представлены доказательства, подтверждающие работу истца в должности каменщика постоянно в бригадах каменщиков или в специализированных звеньях каменщиков комплексной бригады в Даниловской ПМК в период с 14.05.1992г. по 01.01.1993г. общей продолжительностью 7 месяцев 17 дней, который подлежит включению в специальный стаж работы по Списку N 2 в целях досрочного назначения страховой пенсии. Имеющимися в деле доказательствами подтверждается факт постоянной занятости истца в спорные периоды в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад

На основании анализа вышеприведенного законодательства следует, что правом на досрочное назначение страховой пенсии по основаниям, предусмотренным п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" обладают лица, работающие в строительном производстве каменщиками в бригадах каменщиков или в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

Условия постоянной занятости в течение полного рабочего дня на работах с тяжелыми условиями труда по Списку № 2, а также фактическое выполнение работником постоянно в течение полного рабочего дня функциональных обязанностей, предусмотренных для данной профессии нашли свое подтверждение в судебном заседании, подтверждаются пенсионным (выплатным) делом.

Согласно части 1, части 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", пункту 4 Правил, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015, периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) трудовой книжкой, другими документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с пунктом 4 раздела II Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 31 марта 2011 г. N 258н, в тех случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенных способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В пункте 16 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Согласно Списку N 2 от 26.01.1991 (позиция 2290000а-12680 раздела XXVII) правом на досрочную трудовую пенсию пользуются каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков или в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

В данном случае указание на профессию каменщик-монтажник ошибочно, речь не идет о тождественности. ФИО1 был направлен после получения удостоверения каменщика-монтажника в специализированную бригаду каменщиков, что в данном случае свидетельствует о работе ФИО1 каменщиком с 14.05.1992г., кроме того с 01.01.1993г. в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (для назначения страховой пенсии) период с 01.01.1993 по 14.02.1995 учитывался как льготный.

Совокупностью представленных по делу доказательств подтверждается постоянная занятость истца непосредственно в должности каменщика в спорный период.

Неточное двойное наименование профессии истца, при этом допущенные работодателем неточности в оформлении трудовых отношений работника, не могут влиять на его пенсионные права.

Доказательств того, что истец непосредственно не был занят на должности каменщика, а осуществлял какую-либо другую работу, ответчиком не представлено.

Принимая во внимание, что специальный стаж ФИО1 с учетом включения спорного периода работы составляет 13 лет 15 дней, ФИО1 достиг возраста 55 лет 21.08.2022г. суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1 о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости по нормам пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с 21.08.2022 года.

На основании изложенного следует удовлетворить исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Ярославском районе Ярославской области (межрайонное) о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении периодов работы в специальный стаж, обязании назначить страховую пенсию.

Руководствуясь ст. 194-197 ГПК РФ суд

Решил:

Исковые требования ФИО1 паспорт № №, выдан ДД.ММ.ГГГГ. УМВД России по Ярославской области к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> ОГРН <***> ИНН <***> о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении периодов работы в специальный стаж, обязании назначить страховую пенсию удовлетворить.

Признать незаконным Решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области от 09.08.2022 года №189171/22 об отказе в назначении ФИО1 пенсии.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области зачесть в специальный стаж работы, предоставляющий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» период работы с 14.05.1992 года по 31.12.1992 года в должности ученика каменщика – монтажника Даниловской ПМК треста Ярхимпромстрой, а всего 7 месяцев 17 дней.

Признать за ФИО1 <...>, выдан 25.09.2019г. УМВД России по Ярославской области право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с момента обращения в отделение Пенсионного фонда Российской Федерации Ярославской области с 21.08.2022 года.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области ОГРН <***> ИНН 7606008723назначить ФИО1, досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года № 400-ФЗ с 21.08.2022 года.

Взыскать с Государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда РФ по Ярославской области в пользу ФИО1 в возмещение расходов по уплате государственной пошлины 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца в Ярославский областной суд через Даниловский районный суд.

Судья Т.Ю.Грачева