Решение по делу № 2-1333/2022 от 12.09.2022 - о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Белоярский районный суд (Свердловская область)

Категория дела О признании незаконным решения об отказе в установлении досрочной страховой пенсии Гражданское Удовлетворено

Краткое содержание дела Все четыре части решения кратко

Вводная частькто, когда и о чём судился

<ФИО> обратилась в Белоярский районный суд Свердловской области с вышеуказанным исковым заявлением, в котором просит признать незаконным решение государственного учреждения - отделения Пенсионного фонда Российской Федерации

Описательная частьчто требовал истец и что отвечал ответчик

Представитель истца <ФИО>- <ФИО>, действующий на основании доверенности от 20.06.2022 (л.д.27), в судебном заседании исковые требования поддержал, доводы, изложенные в исковом заявлении, подтвердил, каких-либо

Мотивировочная частьчем суд руководствовался и почему так решил

Резолютивная частьитоговое решение суда

Исковые требования <ФИО> к Государственному учреждению - отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, включении

Суды по аналогичным делам принимают разные решения

Посмотреть все аналогичные дела →

Мотивированное решение суда изготовлено 12 сентября 2022 года.

66RS0020-01-2022-001443-43

Дело № 2- 1333/2022

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

05 сентября 2022 года пгт. Белоярский

Белоярский районный суд Свердловской области в составе председательствующего судьи Соловьевой Т.А., представителя истца ФИО1, при секретаре судебного заседания Куанбаевой Д.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Государственному учреждению - отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

установил:

ФИО2 обратилась в Белоярский районный суд Свердловской области с вышеуказанным исковым заявлением, в котором просит признать незаконным решение государственного учреждения - отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области в части отказа ФИО2 включить в её специальный страховой стаж следующие период работы: с 15.08.1990 по 03.04.1992, продолжительностью 1 год 7 месяцев и 20 дней - в должности воспитателя в детском комбинате № 429 ВПО «Союзстальконструкция» Н-Исетского завода металлоконструкций; с 15.06.1993 по 25.02.1994, продолжительностью 0 лет 8 месяцев и 16 дней - работа в должности воспитателя в детском комбинате № 429 ВПО «Союзстальконструкция» Н-Исетского завода металлоконструкций; 31.03.1999 продолжительностью 1 день - работа в должности воспитателя в ясли - саде № 7; с 29.04.1999 по 30.04.1999, продолжительностью 2 дня - работа в должности воспитателя в ясли-сад № 7; с 30.01.2000 по 31.01.2000, продолжительностью 2 дня - работа в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 22.05.2000 по 31.05.2000, продолжительностью 10 дней - работа в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 16.10.2000 по 29.10.2000, продолжительностью 14 дней - работа в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 29.11.2000 по 30.11.2000, продолжительностью 2 дня - работа в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 05.02.2001 по 09.02.2001, продолжительностью 5 дней - работа в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 05.04.2001 по 28.04.2001, продолжительностью 24 дня - работа в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 05.10.2001 по 31.10.2001, продолжительностью 27 дней - работа в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»; 11.03.2002 - продолжительностью 1 день - работа в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»; с 06.04.2002 по 26.04.2002, продолжительностью 21 день - работа в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»; с 07.10.2002 по 26.10.2002, продолжительностью 20 дней - работа в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»;с 01.03.2003 по 30.06.2003, продолжительностью 4 месяца - работа в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»; 11.03.2004, продолжительностью 1 день - работа в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»; с 09.06.2008 по 16.11.2010, продолжительностью 2 года 5 месяцев7 дней - работа в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»; с 18.11.2010 по 30.04.2011, продолжительностью 5 месяцев 12 дней - работа в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»; с 01.06.2011 по 31.08.2011, продолжительностью 32 дня - работа в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»; с 01.12.2014 по 29.02.2016, продолжительностью 1 год 3 месяца - работа в должности учителя-логопеда в МКОУ ГО Заречный «Средняя образовательная школа № 6»;с 05.03.2016 по 31.08.2016, продолжительностью 5 месяцев 26 дней - работа в должности учителя-логопеда в МКОУ ГО Заречный «Средняя образовательная школа № 6», обязать ответчика включить в ее специальный страховой стаж указанные периоды работы, взыскать с ответчика в её пользу судебные расходы на оплату услуг представителя и государственной пошлины.

В обосновании иска указано, что 04.02.2022 истец обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19.4.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» - в связи с осуществлением педагогической деятельности. Решением от 06.05.2022 истцу отказано по причине того, что исчисленный ответчиком льготный страховой стаж составил 14 лет 08 месяцев и 28 дней, при необходимых 25 годах осуществления педагогической деятельности в учреждениях для детей. Ответчик не включил в специальный страховой стаж следующие периоды работы: с 15.08.1990 по 03.04.1992 (1 год 7 месяцев и 20 дней); с 15.06.1993 по 25.02.1994 (0 лет 8 месяцев и 16 дней) - работа в должности воспитателя в детском комбинате № 429 ВПО «Союзстальконструкция» Н-Исетского завода металлоконструкций. Всего стажа по двум периодам: 2 года 4 месяца и 6 дней. По мнению ответчика, наименование учреждения «детский комбинат» не дает право истцу на включения указанных, периодов работы в льготный стаж, т.к. учреждение «детский комбинат» не поименовано Списком, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 г. Истец полагает, что выводы ответчика относительно спорных периодов работы с 15.08.1990 по 03.04.1992 и с 15.06.1993 по 25.02.1994 основаны на неверномтолковании норм материального права, поскольку детский комбинат, в котором истец работала в спорный период, не являлся самостоятельными видом дошкольного учреждения. Как указано в исковом заявлении детские комбинаты в своей образовательной деятельности использовали единый типовой Устав детского сада, утвержденный Народным комиссариатом Просвещения РСФСР от 15 декабря 1944г. Их главной уставной деятельностью являлось воспитание и обучение детей дошкольного возраста. Все дошкольные учреждения РСФСР работали по единой программе воспитания в детском саду, утвержденной Министерством просвещения РСФСР 18 июля 1968 года. Следовательно, как полагает истец, трудовая деятельность, выполнявшаяся до 01 ноября 1999 года, должна включаться в выслугу лет не в зависимости от названия учреждения, а исходя из факта осуществления педагогической деятельности в учреждениях для детей. Также истец считает незаконным отказ ответчика от включения в ее специальный стаж периодов, указанных в п. 3 в количестве 3 года 7 месяцев и 29 дней, за которые работодатель не отчитался как за льготные поскольку отсутствие указанных сведений является виной лиц, обязанных представлять индивидуальные сведения и не может являться препятствием для реализации истцом пенсионных прав. Периоды работы истца, не включенные ответчиком в специальный стаж по причине отсутствия сведений о том, что работа учителем выполнялась в общеобразовательной школе, расположенной в сельской местности, по мнению истца, также необходимо включить в ее специальный трудовой стаж в соответствии с п. 3.3 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-Ф3 "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", п.6 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Таким образом, с учетом спорных периодов, специальный страховой стаж истца составит 22 года 5 месяцев и 29 дней.

Представитель истца ФИО2- ФИО1, действующий на основании доверенности от 20.06.2022 (л.д.27), в судебном заседании исковые требования поддержал, доводы, изложенные в исковом заявлении, подтвердил, каких-либо дополнений не указал, настаивал на их удовлетворении.

Ответчик ГУ-Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области в судебное заседание своего представителя не направил, извещен о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом и в срок, представили письменные возражения (л.д.36-38), согласно которым возражают против удовлетворения исковых требований ФИО2 Указывают, что в соответствии с п.13 Правил № 781 в стаж работы засчитывается работа в должностях, указанных в Списке № 781, в структурных подразделениях организаций. При этом такое структурное подразделение как «детский комбинат» не поименовано, поэтому нет правовых оснований для включения в стаж истца на соответствующих видах работ с 15.08.1990 по 03.04.1992, с 15.06.1993 по 25.02.1994 в учреждении «детский комбинат». Кроме того, периоды в п.3 не могут быть включены в специальный трудовой стаж истца по причине отсутствия кода особых условий в сведениях, представленных работодателем в отношении трудовой деятельности ФИО2 отсутствие кода особых условий труда свидетельствует о том, что работодатели не подтверждают факт льготной работы истца в спорный период. Период работы истца с 01.12.2014 по 29.02.2016, с 05.03.2016 по 31.08.2016 учителем-логопедом МКОУ ГО Заречный «СОШ № 6 № на 0,5 ставки также, по мнению ответчика, не подлежит включению в специальный трудовой стаж истца, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, так как в данном случае не имеет значение территориальное расположение школы (сельская местность или город). Значение имеет наименование должности, при том, что должности учитель-логопед и учитель не идентичны, а норма п. 6 правил № 781 распространяется только на учителей, для включения в специальных стаж истца спорных периодов необходимо наличие выработанной нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы. Так для учителя-логопеда установлена норма часов педагогической работы за ставку заработной платы 20 часов, а согласно выписки из индивидуального счета застрахованного лица, истец работала в спорный период на 0,5 ставки, что не дает правовых оснований для включения указанного спорного периода. Касаемо взыскания в пользу истца судебных расходов на оплату госпошлины и юридических услуг, ответчик высказался о том, что указанные расходы не предусмотрены бюджетом Пенсионного фонда РФ. Просят в удовлетворении исковых требований истцу отказать в полном объеме.

Не согласившись с доводами возражений ответчика, представитель истца представил письменные пояснения из которых следует, что основополагающим для включения спорного периода работы истца в детском комбинате является не наименование учреждения, а его профессиональная деятельность, относительно периодов, которые не помечены работодателем специальным кодом истец считает, что указанные периоды подлежат включению в ее специальный трудовой стаж, так как наименование должностей и учреждений, в которых она работала, полностью соответствуют Спискам, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года № 463, Постановлением Правительства РФ № 1076 от 22.09.1999, Постановлением правительства РФ № 781 от 29.10.2002 в указанные периоды истец работала на полную ставку, работодателем уплачивались страховые взносы. Полагает также, что учитель-логопед, осуществляющий деятельность в сельской школе, работая на 0,5 ставки, имеет такие же пенсионные права как и учитель в соответствии с «Профессиональными квалификационными группами должностей работников образования», утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 № 216н. в которых указано, что должности «учитель» и «учитель-логопед» относятся к одному равному высшему 4 квалификационному уровню, что подтверждается судебной практикой и спецификой работы.

Учитывая надлежащее извещение лиц, участвующих в деле, о времени и месте судебного заседания, в том числе, путем заблаговременного размещения в соответствии со статьями 14 и 16 Федерального закона от 22.12.2008 № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации» информации на интернет-сайте Белоярского районного суда Свердловской области, в силу ст. ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд полагает возможным рассмотреть дело при данной явке.

В силу ст. ст. 12, 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со ст. 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд принимает только те доказательства, которые имеют значение для рассмотрения и разрешения дела. Обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Исследовав письменные доказательства, выслушав мнение представителя истца, оценивая представленные сторонами доказательства в совокупности, руководствуясь при этом требованиями ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, с учетом положений ст. ст. 56, 57, 68, ч. 2 ст. 150 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к следующему.

Согласно части 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту и в иных случаях, установленных законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях.

В соответствии с законодательством российской Федерации с 01.01.2015 пенсии назначаются в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Страховая пенсия по старости устанавливается при соблюдении следующих условий, предусмотренных п.19 ч.1 ст. 30 указанного Закона: независимо от возраста; наличие не менее 25 лет стажа лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, с учетом внесенных изменений в ч.1 ст. 30 Федерального Закона №400-ФЗ; наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Досрочные пенсии назначаются в соответствии со Списками должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей в соответствии с п.19 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Правилами, утвержденными Правительством РФ и постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г №781.

Постановлением Правительства РФ N 781 от 29.10.2002 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальныхучреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей (далее Список № 781, Правила № 781).

Как следует из материалов дела, истец ФИО2 04.02.2022 обратилась в ГУ-Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях Российской Федерации» в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Как следует из Решения ГУ-Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловской области № 114685/22 от 06.05.2022 (л.д.16-18) страховой стаж ФИО2 составляет 27 лет 11 месяцев 28 дней, стаж на соответствующих видах работ составляет 14 лет 08 месяцев 28 дней.

В стаж на соответствующих видах работ не включены периоды: с 15.08.1990 по 03.04.1992 в должности воспитателяв детском комбинате № 429 ВПО «Союзстальконструкция» Н-Исетского завода металлоконструкций; с 15.06.1993 по 25.02.1994, в должности воспитателя в детском комбинате № 429 ВПО «Союзстальконструкция» Н-Исетского завода металлоконструкций, так как наименование учреждения «детский комбинат» не предусмотрено Списком наименований учреждений, указанным в п.1 раздела «Наименование учреждений»,утвержденных Постановлением правительства № 781 от 29.10.2002; период нахождения в отпуске по уходу за ребенком после 06.10.1992; периоды работы, указанные без кода льготной профессии в индивидуальных сведениях: с 31.03.1999; с 29.04.1999 по 30.04.1999, с 30.01.2000 по 31.01.2000; с 22.05.2000 по 31.05.2000; с 16.10.2000 по 29.10.2000; с 29.11.2000 по 30.11.2000; с 05.02.2001 по 09.02.2001; с 05.04.2001 по 28.04.2001; с 05.10.2001 по 31.10.2001; 11.03.2002; с 06.04.2002 по 26.04.2002; с 07.10.2002 по 26.10.2002; с 01.03.2003 по 30.06.2003; 11.03.2004; с 09.06.2008 по 16.11.2010; с 18.11.2010 по 30.04.2011; с 01.06.2011 по 31.08.2011; периоды работы на 0,5 ставки с 01.01.2006 по 20.02.2006, с 01.12.2014 по 29.02.2016 и с 05.03.2016 по 31.08.2016; периоды трудовой деятельности 174.11.2010, с 01.05.2011 по 31.05.2011; периоды с 06.06.2006 по 15.06.2006, с 01.03.2016 по 04.03.2016, с 20.11.2017 по 24.11.2017, с 27.11.2017 по 29.11.2017, с 09.10.2018 по 10.10.2018, с 26.11.2018 по 27.11.2018, так как указанные периоды не предусмотрены «правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии о ст. 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400 от 28.12.2013, утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516.

В связи с чем, Управлением принято решение отказать ФИО2 в установлении досрочной страховой пенсии по старости с 04.02.2022 ввиду отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ не менее 25 лет осуществления педагогической деятельности в учреждениях для детей.

Разрешая требование истца о признании незаконным вышеуказанного решения и включения в ее специальных страховой стаж периодов работы в должности воспитателя в детском комбинате № 429 ВПО «Союзстальконструкция» Н-Исетского завода металлоконструкций в периоды с 15.08.1990 по 03.04.1992, с 15.06.1993 по 25.02.1994 всего 2 года 4 месяца 6 дней приходит к следующему.

В соответствии с пунктом 6 названного Перечня для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы, подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" (далееПравила от 2 октября 2014 г. N 1015).

В силу пункта 51 указанного Перечня необходимые для установления пенсии документы должны быть в подлинниках, выданных компетентными органами или должностными лицами, или в копиях, удостоверенных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и содержать достоверные сведения.

Согласно пункту 11 Правил от 2 октября 2014 г. N 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы, принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы

Спорные периоды работы истца подтверждены копией трудовой книжки (л.д.19-23) и ответчиком не оспариваются.

В Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" указаны в том числе в п.1 воспитатель, а в перечне наименования учреждений - пп. 1.8 –детские сады всех наименований, ясли-сад.

В соответствии с п. 13 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации, в стаж работы засчитывается работа в должностях, указанных в списке, в следующих структурных подразделениях организаций (независимо оттого, предусмотрены эти организации в списке или нет): общеобразовательные школы всех наименований (за исключением открытой (сменной) общеобразовательной школы); гимназия; межшкольный учебно-производственный комбинат трудового обучения и профессиональной ориентации учащихся (межшкольный учебный комбинат); школа-интернат; детский сад; ясли-сад (сад-ясли); детские ясли; техникум; колледж; училище; лицей.

Таким образом, такое наименование учреждения как "детский сад комбинат" ни одним из указанных Списков, действительно, не предусмотрено.

Постановлением ЦК КПСС и СМ СССР от 21.05.1959 № 558 «О мерах по дальнейшему развитию детских дошкольных учреждений, улучшению воспитания и медицинского обслуживания детей дошкольного возраста» принято решение об объединении к 01.01.1960 году 2-х видов детских дошкольных учреждений - яслей и детских садов в единое дошкольное детское учреждение с присвоением объединенному детскому учреждению наименования «ясли-сад», но в нормативных документах допускалось наименование дошкольного детского учреждения как детского комбината.

В соответствии с пунктами 3, 4 Временного положения о дошкольном детском учреждении яслях-саде, утвержденном Постановлением Совмина РСФСР от 08.03.1960 N 327, ясли-сады организуются районными, городскими отделами народного образования, промышленными предприятиями, учреждениями, совхозами и другими организациями, а также колхозами.

Ясли-сады независимо от их принадлежности должны быть зарегистрированы в соответствующих районных или городских отделах народного образования.

Руководство и контроль за хозяйственно-финансовой деятельностью яслей-садов осуществляется администрацией предприятий или учреждений, совхозов, правлениями колхозов, в ведении которых они находятся.

Руководство и контроль за педагогической работой осуществляется районными, городскими отделами народного образования во всех яслях-садах независимо от их принадлежности.

Контроль за лечебно-профилактическим обслуживанием детей во всех яслях-садах независимо от их принадлежности осуществляется соответствующими органами здравоохранения.

Исходя из приведенных нормативных положений, в спорный период работы истца в детском саду комбинате допускалась организация детских дошкольных учреждений предприятиями, которые осуществляли руководство и контроль за их хозяйственно-финансовой деятельностью.

Детские комбинаты в своей образовательной деятельности использовали единый типовой Устав детского сада, утвержденный Народным комиссариатом Просвещения РСФСР от 15 декабря 1944г. Их главной уставной деятельностью являлось воспитание и обучение детей дошкольного возраста. Все дошкольные учреждения РСФСР работали по единой программе воспитания в детском саду, утвержденной Министерством просвещения РСФСР 18 июля 1968 года.

Кроме того, согласно ч.5 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», в случае изменения организационно - правовой формы и (или) наименований учреждений (организаций), предусмотренных пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, при сохранении в них прежнего характера профессиональной деятельности тождественность профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой формы и (или) наименования соответствующего учреждения (организации), профессиональной деятельности, выполнявшейся до такого изменения, устанавливается в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 28.08.2014 № 869 «Об установлении тождественности профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой формы и (или) наименования учреждений (организаций), профессиональной деятельности, выполнявшейся до такого изменения, в целях досрочного пенсионного обеспечения по старости» предписано устанавливать тождественность профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой формы и (или) наименования соответствующего учреждения (организации), профессиональной деятельности, выполнявшейся до такого изменения, при сохранении в них прежнего характера профессиональной деятельности, в целях досрочного пенсионного обеспечения по старости в соответствии с пунктами 19-21 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Из ответа АО «НИЗМК» от 05.09.2022 на судебный запрос следует, что сведений о трудовой деятельности ФИО2 у общества не сохранилось в связи с тем, что ВПО «СоюзСтальКонструкция» Нижне-Исетский завод металлоконструкций существовало до 19991 года, после приватизации общество стало именоваться- АО «Нижне-Исетский завод металлоконструкций», бумажных данных за советский период в настоящее время не имеется.

С учетом изложенного, подлежат отклонению доводы ответчика о том, что работа истца в спорные периоды не может быть зачтена в специальный стаж, поскольку Списками не предусмотрено такое наименование учреждения как детский сад комбинат, поскольку наименование учреждения "детский сад комбинат" приравнивалось к наименованию учреждения "ясли-сад", которое включено в перечень структурных подразделений, оснований для невключения спорного периода работы истца в специальный стаж, необходимый для досрочного назначения пенсии, у ответчика не имелось.

Разрешая требования истца относительно периодов работы, не включенных ответчиком в ее специальный стаж по причине отсутствия сведений индивидуального(персонифицированного) учета, помеченных кодом льготной профессии - всего 3 года 7 месяцев 29 дней приходит к следующему.

Из положений ст. 3 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абз. 1-3 ст. 3 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В силу п. п. 1, 2 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда РФ по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже – на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (ст. 8.1 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В соответствии со ст. 28 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для досрочного назначения страховой пенсии по старости, определены ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. ст. 11 и 12 данного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами впорядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. ст. 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч. 2 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Согласно положениям п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 (далее – Правила № 1015), периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в п. п. 11-17 Правил № 1015.

При этом суд также исходит из того, что отсутствие кода условий для досрочного назначения страховой пенсии в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица –ФИО2 не являются основанием для отказа истцу в иске. Отсутствие по вине работодателя в сведениях, предоставленных в Пенсионный фонд кода особых условий труда в спорный период работы истца, не влечет для него неблагоприятных последствий в виде отказа во включении периода работы в специальный стаж, поскольку обязанность указывать коды льготного характера труда своих работников возложена на работодателя.

Кроме того, как следует из материалов дела, наименование должностей и учреждений, в которых работала ФИО2 полностью соответствует Спискам, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 163, постановлением Правительства РФ № 1076 от 22.09.1999, Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 в указанные спорные периоды истец работала на полную ставку, работодателем уплачивались страховые взносы.

На основании вышеизложенного периоды работы ФИО2 с 31.03.1999 (1 день) - в должности воспитателя в ясли-саде № 7; с 29.04.1999 по 30.04.1999 (2 дня) - в должности воспитателя в ясли-саде № 7; с 30.01.2000 по 31.01.2000 (2 дня) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 22.05.2000 по 31.05.2000 (10 дней)- в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида№ 15»;с 16.10.2000 по 29.10.2000 (14 дней) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида№ 15»; с 29.11.2000 по 30.11.2000 (2 дня) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 05.02.2001 по 09.02.2001 (5 дней) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 05.04.2001 по 28.04.2001 (24 дня) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 05.10.2001 по 31.10.2001 (27 дней) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого- медико-социального сопровождения «Солнечный»; 11.03.2002 - (1 день) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико- социального сопровождения «Солнечный»;с 06.04.2002 по 26.04.2002 (21 день) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого- медико-социального сопровождения «Солнечный»; с 07.10.2002 по 26.10.2002 (20 дней) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого - медико-социального сопровождения «Солнечный»;с 01.03.2003 по 30.06.2003 (4 месяца) - работа в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»; 11.03.2004 (1 день) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико- социального сопровождения «Солнечный»; с 09.06.2008 по 16.11.2010 (2 года 5 месяцев7 дней) - в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»; с 18.11.2010 по 30.04.2011 (5 месяцев 12 дней) - в должности учителя - логопеда в МОУ «Средняя образовательная школа № 7»; с 01.06.2011 по 31.08.2011 - (32 дня) - в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»; Итого 3 года 7 месяцев и 29 дней подлежат включению в педагогический стаж ФИО2, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Рассматривая требования истца о включении в ее специальный трудовой стаж периодов, не включенных ответчиком по причине отсутствия сведений о том, что работа учителем выполнялась в общеобразовательной школе, расположенной в сельской местности суд соглашается с позицией истца о том, что в данном случае не имеет значение территориальное расположение школы (сельская местность или город), а наименование в должности и приходит к следующему.

В спорые периоды с 01.12.2014 по 29.02.2016, с 05.03.2016 по 31.08.2016 Б.Т.ГБ. работала учителем-логопедом МКОУ городского округа Заречный «СОШ № 6» на 0,5 ставки.

В соответствии со Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) п. 1 предусмотрена должность учитель-логопед, в п.1.1 наименования учреждений указаны школы всех наименований.

Согласно разъяснениям Министерства просвещения Российской Федерации и Профсоюза работников народного образования науки Российской Федерации от 24 ноября 2020 г. N ДГ-2210/07 по вопросу регулирования рабочего времени учителей-логопедов организаций, осуществляющих образовательную деятельность при выполнении ими должностных обязанностей, рабочее время учителей-логопедов регулируется п. 2.3 приложения 1 к приказу Министерства образования и науки Российской Федерации от 22 декабря 2014 г. N 1601, которое определено в виде нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы и составляет 20 астрономических часов в неделю. Учитель-логопед, согласно квалификационной характеристике, выполняет следующие должностные обязанности: осуществляет работу, направленную на максимальную коррекцию недостатков в развитии у обучающихся, воспитанников с нарушениями в развитии, в том числе находящихся в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях, создаваемых для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья (для глухих, слабослышащих и позднооглохших, слепых, слабовидящих и поздноослепших детей, детей с тяжелыми нарушениями речи, с нарушением опорно-двигательного аппарата, с задержкой психического развития, умственно отсталых и других детей с ограниченными возможностями здоровья). Осуществляет обследование обучающихся, воспитанников, определяет структуру и степень выраженности имеющегося у них нарушения развития. Комплектует группы для занятий с учетом психофизического состояния обучающихся, воспитанников. Проводит групповые и индивидуальные занятия по исправлению недостатков в развитии, восстановлению нарушенных функций. Работает в тесном контакте с учителями, воспитателями и другими педагогическими работниками, посещает занятия и уроки. Консультирует педагогических работников и родителей (лиц, их заменяющих) по применению специальных методов и приемов оказания помощи детям с ограниченными возможностями здоровья. Ведет необходимую документацию. Способствует формированию общей культуры личности, социализации, осознанного выбора и освоения профессиональных программ. Реализует образовательные программы. Изучает индивидуальные особенности, способности, интересы и склонности обучающихся, воспитанников с целью создания условий для обеспечения их развития в соответствии с возрастной нормой, роста их познавательной мотивации и становления учебной самостоятельности, формирования компетентностей, используя разнообразные формы, приемы, методы и средства обучения, современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы, обеспечивая уровень подготовки обучающихся, воспитанников, соответствующий требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральным государственным требованиям. Проводит учебные занятия, опираясь на достижения в области методической, педагогической и психологической наук, возрастной психологии и школьной гигиены, а также современных информационных технологий. Соблюдает права и свободы обучающихся, воспитанников. Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся, воспитанников в период образовательного процесса. Участвует в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в работе по проведению родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой, в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям (лицам, их заменяющим). Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности. Конкретные должностные обязанности учителя-логопеда определяются должностной инструкцией, утверждаемой руководителем организации, в которой он осуществляет трудовую деятельность.

Вместе с тем, суд учитывает, что в соответствии с Перечнем учебных заведений, учреждений, организаций и должностей, время работы учителей-логопедов логопедических пунктов засчитывается в стаж педагогической работы работников средних специальных учебных заведений, учебно-методических и методических кабинетов по среднему специальному образованию (Приложение 5 к Приказу Минвуза СССР от 27 августа 1987 г. № 605).Учителя - логопеды пользуются всеми льготами, предоставляемыми педагогическим работникам (п. 20 Положения о логопедических пунктах при общеобразовательных школах от 09 апреля 1976 г.), в том числе правом на длительный отпуск сроком до одного года (приказ Минобразования РФ от 07 декабря 2000 г. № 3570), правом на увеличенный очередной отпуск, доплаты и т.д.

Как следует из справки МБОУ ГО Заречный «СОШ № 6» от 25.05.2022 № 118 она действительно работала в СОШ № 6 в должности учителя-логопеда, с 01.12.2014 по 31.08.2016 на 0,5 ставки, с 01.09.2016 по 12.10.2016-на 1 ставку. Данная работа предусмотрена п. 6 правил, утвержденных постановлением правительства № 781 от 29.10.2002, МБОУ ГО Заречный «СОШ № 6» находится на сельской территории.

Как следует из уточняющей справки МБОУ ГО Заречный «СОШ № 6» от 06.04.2022 № 165 в периоды работы учителем-логопедом на 0,5 ставки с 09.06.2018 по 31.08.2011 ФИО2 выполняла работы при норме продолжительности рабочего времени, предусмотренные трудовым законодательством и ее деятельность непосредственно была связана с образовательным и воспитательным процессами.

В соответствии с утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 № 216н «Профессиональными квалификационными группами должностей работников образования» должности «учитель» и «учитель-логопед» относятся к одному равному высшему 4 квалификационному уровню.

В соответствии с п. 3.3 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-Ф3 "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", в состав территории городского округа входят один или несколько городов и (или) иных городских населенных пунктов, не являющихся муниципальными образованиями, в которых проживает не менее двух третей населения городского округа, при этом в состав территории городского округа также могут входить территории сельских населенных пунктов, не являющихся муниципальными образованиями.

СОШ №6 имеет следующие адреса: <...> <...>.

Согласно п. 2 ст. 3 Устава городского округа Заречный, утв. Решением Думы городского округа Заречный № 1-Р от 07.02.2013 г., в состав территории городского округа входят город Заречный, а также в соответствии с генеральным планом городского округа территории, предназначенные для развития его социальной, транспортной и иной инфраструктуры, включая территории сельских населенных пунктов, не являющихся муниципальными образованиями: село Мезенское, деревня Гагарка, деревня Курманка, деревня Боярка.

В соответствии с п.6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 781 от 29,10.2002, работа в должности учителя начальных классов общеобразовательных учреждений, указанных в пункте 1.1 раздела "Наименование учреждений" списка, учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

Таким образом, в спорный период (с 01.12.2014 по 29.02.2016, с 05.03.2016 по 31.08.2016) населенные пункты - с.Мезенское, д.Гагарка были отнесен к категории сельских населенных пунктов городского округа Заречный, в связи с чем работа истца в должности учителя в указанном общеобразовательном учреждении, расположенном в определенное время в определенных населенных пунктах подлежит включению в стаж истца независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

Разрешая требование истца о взыскании с ответчика судебных расходов, понесенных в связи с рассмотрением настоящего дела, суд приходит к следующему.

В силу части 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела (часть 1 статьи 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

В силу ч.1 ст.100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Истцом при рассмотрении настоящего дела понесены следующие судебные издержки: оплата услуг по составлению искового заявления в размере 300 руб., что подтверждается чек-ордером от 17.06.2022 операция №5 (л.д.7а), оплата услуг по составлению искового заявления, представительство в суде первой инстанции, составление процессуальных документов, что подтверждается договором поручения от 01.07.2022. - сумма оказанных услуг по договору составляет 20 000 руб., оплата подтверждается распиской от 01.07.2022, включенной в тело договора.

Поскольку решением суда требования истца удовлетворены, суд приходит к выводу, что указанные расходы истца по оплате юридических услуг и государственной пошлины подлежат взысканию с ответчика в пользу истца, оснований полагать, что данный размер расходов завышен или несоразмерен, не имеется.

На основании вышеизложенного, заявленные истцом исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме, решение ГУ-Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области от 06.05.2022 № 114685/2022 следует признать незаконным в части отказа включить ФИО2 в ее специальный страховой стаж оспариваемые периоды, которые подлежат включению в подсчет страхового стажа ФИО2

В соответствии с ч. 3 ст. 196 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд принимает решение по заявленным исковым требованиям. Иных требований в рамках настоящего гражданского дела сторонами не заявлено.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО2 к Государственному учреждению - отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, назначении досрочной страховой пенсии по старости, удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного Учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области от 06.05.2022 № 114685/22 в части отказа включить в специальный страховой стаж ФИО2, <дата> года рождения периоды работы:

-с 15.08.1990 по 03.04.1992 (1 год 7 месяцев и 20 дней) - в должности воспитателя в детском комбинате № 429 ВПО «Союзстальконструкция» Н-Исетского завода металлоконструкций;

-с 15.06.1993 по 25.02.1994 (0 лет 8 месяцев и 16 дней) - в должности воспитателя в детском комбинате № 429 ВПО «Союзстальконструкция» Н-Исетского завода металлоконструкций;

-31.03.1999 (1 день) - в должности воспитателя в ясли - саде № 7;

-с 29.04.1999 по 30.04.1999 (2 дня - в должности воспитателя в ясли-саде № 7; с 30.01.2000 г. по 31.01.2000 г., продолжительностью 2 дня) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»; с 22.05.2000 г. по 31.05.2000 г., продолжительностью 10 дней - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 16.10.2000 по 29.10.2000 (14 дней) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 29.11.2000 по 30.11.2000 (2 дня) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 05.02.2001 по 09.02.2001 (5 дней) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 05.04.2001 по 28.04.2001 (24 дня) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 05.10.2001 по 31.10.2001 (27 дней) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого - медико-социального сопровождения «Солнечный»;

-11.03.2002 (1 день) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»;

-с 06.04.2002 по 26.04.2002 (21 день) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого -медико-социального сопровождения «Солнечный»;

-с 07.10.2002 по 26.10.2002 (20 дней) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого -медико-социального сопровождения «Солнечный»;

-с 01.03.2003 по 30.06.2003 (4 месяца) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»;

-11.03.2004 (1 день) - в должности воспитателя Заречного МОУ для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи «Центр психолого-медико-социального сопровождения «Солнечный»;

-с 09.06.2008 по 16.11.2010 (2 года 5 месяцев 7 дней) - в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»;

-с 18.11.2010 по 30.04.2011 (5 месяцев 12 дней) - в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»;

-с 01.06.2011 по 31.08.2011 (32 дня)- в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»;

-с 01.12.2014 по 29.02.2016 (1 год 3 месяца) - в должности учителя-логопеда в МКОУ ГО Заречный «Средняя образовательная школа № 6»;

-с 05.03.2016 по 31.08.2016 (5 месяцев 26 дней) - в должности учителя-логопеда в МКОУ ГО Заречный «Средняя образовательная школа № 6».

Обязать Государственное Учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области включить в специальный страховой стаж ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения периоды работы:

-31.03.1999 (1 день) - в должности воспитателя в ясли - саде № 7;

-с 16.10.2000 по 29.10.2000 (14 дней) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 29.11.2000 по 30.11.2000 (2 дня) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 05.02.2001 по 09.02.2001 (5 дней) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 05.04.2001 по 28.04.2001 (24 дня) - в должности воспитателя Заречного МДОУ «Детский сад комбинированного вида № 15»;

-с 18.11.2010 по 30.04.2011 (5 месяцев 12 дней) - в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»;

-с 01.06.2011 по 31.08.2011 (32 дня)- в должности учителя - логопеда в МОУ «средняя образовательная школа № 7»;

Взыскать с Государственного Учреждения - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области ОГРН: <***> ИНН: <***> в пользу ФИО2, <дата> года рождения, уроженки <адрес>, паспорт гражданина <адрес> серия <номер> <номер>, СНИЛС <номер> судебные расходы на оплату юридических услуг в размере 20 000 руб., а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Свердловского областного суда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Белоярский районный суд Свердловской области.

Председательствующий Т.А. Соловьева

В ряде случаев суды приходят к противоположным выводам

Актуальная практика 2025–2026 →