Решение по делу № 2-1251/2023 от 12.07.2023 - о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в страховой стаж, обязании назначить страховую пенсию по старости досрочно.

Дело № 2-1251/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

12 июля 2023 года город Тверь

Московский районный суд города Твери в составе

председательствующего судьи Гореевой С.Р.,

при секретаре Михалевой А.С.,

с участием представителя истца ФИО1 ФИО2,

представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области ФИО3

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в страховой стаж, обязании назначить страховую пенсию по старости досрочно.

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области, в котором с учетом уточнений просит признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области об отказе в установлении пенсии от 30 января 2023 года, включить период ее обучения в ГБПОУ «Березниковский медицинский колледж» с 01 сентября 1983 года по 12 апреля 1984 года, а также периоды работы в колхозе «Вперед» с 01 января 1989 года по 31 декабря 1998 года в страховой стаж, обязать назначить досрочную пенсию на основании пункта 1.2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 10 января 2023 года. Исковые требования мотивированы тем, что истец ФИО1 обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области с заявлением о назначении пенсии на основании пункта 1.2 части 2 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». В решение ответчика об отказе в установлении пенсии от 30 января 2023 года указано, что страховой стаж работы ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, оставляет 12 лет 07 месяцев 10 дней при требуемых 15 годах, при этом ответчиком не учтен стаж работы истца с 15 декабря 1995 года по 01 января 1999 года (3 года 16 дней), а также период обучения в Березниковском медицинском колледже с 1983 года по 1984 год. Таким образом, страховой стаж составляет 16 лет 07 месяцев и 26 дней, в связи с чем истец имеет право на досрочный выход на пенсию.

Определением суда от 04 мая 2023 года, занесенным в протокол судебного заседания, к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечен сельскохозяйственный производственный кооператив «Вперед».

В судебное заседание истец ФИО1, извещенная надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась, представила ходатайство о рассмотрении дела без ее участия.

Представитель истца ФИО2 исковые требования, с учетом их уточнения, поддержала в полном объеме, просила иск удовлетворить.

Представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области ФИО3 возражала против удовлетворения заявленных требований по доводам, изложенном в письменном отзыве на исковое заявление, из содержания которого следует, что 10 января 2023 года ФИО1 обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1.1 части 1 статьи 32 Федерального Закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением от 30 января 2023 года ФИО1 в назначении страховой пенсии по старости отказано. Согласно пункту 1.1 части 1 статьи 32 №400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей настоящего Федерального закона. при наличии необходимого ИПК, женщинам, родившим трех детей и воспитавших их до достижения ими возраста 8 лет, достигшим возраста 57 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет, наличие величины ИПК в 2023 году не менее 25.8. В соответствии с частью 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 14 августа 2021 года № 538, для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30-32 Федерального закона «от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» необходимы документы (сведения) о рождении ребенка (детей). о воспитании ребенка (детей) до достижения ими возраста 8 лет, а также документы, подтверждающие, что гражданин, которому назначается пенсия, является родителем ребенка (детей). Согласно части 85 указанного перечня рождение ребенка подтверждается сведениями о государственной регистрации рождения, свидетельством о его рождении, справкой о рождении, выданной органами ЗАГС. Согласно части 87 документами, подтверждающими, что лицо, которому назначается пенсия. является родителем ребенка, являются сведения государственной регистрации рождения, свидетельством о рождении, справка о рождении, выданная органами ЗАГС. В страховой стаж истца подлежат зачету подтвержденные документально периоды работы и иные периоды: с 10 мая 1984 года по 09 апреля 1986 года - д/ясли №20, с 10 апреля 1986 года по 31 октября 1986 года - уход неработающей матери за ребенком до 3-х лет, с 01 ноября 1986 года по 01 февраля 1987 года - Чердынский отдел культуры, с 02 февраля 1987 года по 25 мая 1987 года - уход неработающей матери за ребенком до 3-х лет с 26 мая 1987 года по 17 марта 1989 года - я/сад, с 18 марта 1989 года по 19 марта 1989 года - уход неработающей матери за ребенком до 3-х лет, с 20 марта 1989 года по 15 июля 1993 года - Колхоз «Вперед», с 01 сентября 1993 года по 15 сентября 1993 года - Колхоз «Вперед», с 15 апреля 1994 года по 15 июня 1995 года - Колхоз «Вперед» с 07 августа 1995 года по 25 сентября 1995 года - Колхоз «Вперед», с 01 декабря 1995 года по 15 декабря 1995 года - Колхоз «Вперед», с 09 июля 2004 года по 08 января 2006 года - период ухода за ребенком до 1,5 лет, с 19 марта 2008 года по 01 октября 2008 года - МДОУ Детский сад «Звездочка». Спорный период работы с 15 декабря 1995 года по 01 января 1998 года (2 года и 17 дней) не может быть учтен в страховой стаж. Согласно пункту 11 Правил № 1015 подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Согласно трудовой книжке истец с 20 марта 1989 года по 01 января 1998 года была трудоустроена в колхозе «Вперед», вместе с тем согласно справке СПК «Вперед» № 8 от 05 июня 2022 года сведения о заработной плате за период с 1996-1998 годы отсутствуют. Также согласно справке, выданной СПК «Вперед», в 1996-1998 годах отсутствуют сведения о количестве отработанных часов. Согласно пунктам 65 Правил № 1015 подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года, в случае если в представленном документе о периодах работы и (или) иной деятельности и иных периодах указаны только годы без обозначения точных дат, за дату принимается 1 июля соответствующего года если не указано число месяца, то таковым считается 15-е число соответствующего месяца. Страховой стаж работы ФИО1, дающий право на назначение страховой пенсии по старости составляет 12 лет 07 месяцев 10 дней при требуемых 15 годах. При условии включения спорного периода с 16 декабря 1995 по 01 января 1998 года (истец ошибочно указывает спорный период с 16 декабря 1995 года по 01 января 1999 года) страховой стаж истца составит 14 лет 07 месяцев и 27 дней, что также менее необходимых 15 лет.

Дополнительно в судебном заседании представитель ответчика пояснила, что поступившими в суд из СПК «Вперед» документами подтверждается тот факт, что в периоды, которые не включены в стаж истца, работа не осуществлялась, поскольку нет сведений о выработанных человеко-днях, а также о начислениях заработной платы. Производство по делу в части включения в страховой стаж периода обучения подлежит прекращению поскольку не соблюден досудебный порядок разрешения спора. При подаче заявления о назначении пенсии, истцу предлагалось представить документ об образовании, о чем свидетельствует расписка-уведомление, направленное в адрес истца через портал «Госуслуги» от 10 января 2023 года, где указано на необходимость предоставления документов. Такая же расписка была направлена 19 января того же года. 23 января 2023 года истец явилась в пенсионный орган и собственноручно написала, что дополнительных документов для назначения страховой пенсии по старости представлять не намерена. Таким образом, при вынесении решения об отказе в назначении пенсии период обучения не мог быть включен по причине отсутствия документов об обучении и отказа ФИО1 в их представлении. Далее, в феврале 2023 года истец обратилась в пенсионный орган с просьбой об оказании содействия в истребовании документов об обучении. Реакцией на заявление послужило направление запроса, приобщенного сегодня к материалам гражданского дела. Справка об обучении у истца появилась благодаря запросу ответчика. Соответственно, никаких неправомерных действий со стороны ответчика при неучете периода обучения не совершалось, истец с заявлением о пересмотре решения с учетом справки в пенсионный орган не обращалась.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, сельскохозяйственного производственного кооператива «Вперед», извещенного надлежащим образом о времени, дате и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, представлено ходатайство о рассмотрении дела без участия представителя кооператива.

С учетом положений статей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд признал возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся истца и представителя третьего лица.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему выводу.

Согласно части 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно пункту 1.2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, женщинам, родившим трех детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, достигшим возраста 57 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет;

Частью 3 статьи 35 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что с 1 января 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, - на день установления этой страховой пенсии.

В соответствии с частью 3 статьи 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при исчислении страхового стажа периоды деятельности лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, глав и членов крестьянских (фермерских) хозяйств, членов семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, осуществляющих традиционную хозяйственную деятельность, периоды работы у физических лиц (группы физических лиц) по договорам включаются в страховой стаж при условии уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с частями 1, 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно пункту 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015 к уплате страховых взносов при применении указанных Правил приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 года, единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности (далее - обязательные платежи). Уплата следующих обязательных платежей подтверждается: а) взносы на государственное социальное страхование за период до 1 января 1991 года - документами финансовых органов или справками архивных учреждений; б) страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за период до 1 января 2001 года и с 1 января 2002 года - документами территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации; в) единый социальный налог (взнос) за период с 1 января 2001 года по 31 декабря 2001 года - документами территориальных налоговых органов; г) единый налог на вмененный доход для определенных видов деятельности - свидетельством и иными документами, выданными территориальными налоговыми органами.

В соответствии с пунктом 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

В силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно пункту 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым, законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно пункту 16 указанных правил периоды работы членов крестьянского (фермерского) хозяйства и граждан, работающих в крестьянском (фермерском) хозяйстве по договорам об использовании их труда, подтверждаются трудовой книжкой и документом территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации или территориального налогового органа об уплате обязательных платежей.

При исчислении страхового стажа периоды деятельности глав и членов крестьянских (фермерских) хозяйств включаются в страховой стаж при условии уплаты страховых взносов (пункт 50 Правил от 02 октября 2014 года № 1015).

Судом установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, является матерью трех детей, воспитавшей их до восьмилетнего возраста, что подтверждается представленными свидетельствами о рождении и копиям паспортов.

10 января 2023 года ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1.1 части 1 статьи 32 Федерального закона от 20 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области от 30 января 2023 года № 2158/23 отказано, поскольку с учетом Постановления Конституционного суда от 29 января 2004 года № 2-П, страховой стаж работы ФИО1 составляет 12 лет 07 месяцев 10 дней при требуемых 15 годах.

Согласно указанному решению в страховой стаж истца подлежат зачету подтвержденные документально периоды работы и иные периоды: с 10 мая 1984 года по 09 апреля 1986 года - д/ясли №20, с 10 апреля 1986 года по 31 октября 1986 года - уход неработающей матери за ребенком до 3-х лет, с 01 ноября 1986 года по 01 февраля 1987 года - Чердынский отдел культуры, с 02 февраля 1987 года по 25 мая 1987 года - уход неработающей матери за ребенком до 3-х лет с 26 мая 1987 года по 17 марта 1989 года - я/сад, с 18 марта 1989 года по 19 марта 1989 года - уход неработающей матери за ребенком до 3-х лет, с 20 марта 1989 года по 15 июля 1993 года - Колхоз «Вперед», с 01 сентября 1993 года по 15 сентября 1993 года - Колхоз «Вперед», с 15 апреля 1994 года по 15 июня 1995 года - Колхоз «Вперед» с 07 августа 1995 года по 25 сентября 1995 года - Колхоз «Вперед», с 01 декабря 1995 года по 15 декабря 1995 года - Колхоз «Вперед», с 09 июля 2004 года по 08 января 2006 года - период ухода за ребенком до 1,5 лет, с 19 марта 2008 года по 01 октября 2008 года - МДОУ Детский сад «Звездочка».

Истец, полагая данный отказ незаконным, просит признать решение незаконным, зачесть в страховой стаж период ее обучения в ГБПОУ «Березниковский медицинский колледж» с 01 сентября 1983 года по 12 апреля 1984 года, а также периоды работы в колхозе «Вперед» с 01 января 1989 года по 31 декабря 1998 года, обязать назначить досрочную пенсию на основании пункта 1.2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 10 января 2023 года.

Разрешая заявленные исковые требования, суд исходит из следующего.

Из трудовой книжки истца ФИО1 следует, что она с 10 мая 1984 года по 09 апреля 1986 работала групповой медсестрой-воспитателем, воспитателем в детских яслях-саду № 2; с 01 ноября 1986 года по 01 февраля 1987 года директором Долдынского детского дома Чердынского отдела культуры, с 26 мая 1987 года по 17 марта 1989 года няней уборщицей, помощником воспитателя в яслях-саду; 20 марта 1989 года принята на работу в колхоз «Вперед», 21 марта 1992 года в связи с реорганизацией переведена в кооператив «Вперед», 12 января 1999 года уволена по статье 31 КЗоТ РФ, 19 марта 2008 года принята в детский сад «Звездочка» на должность воспитателя, 01 октября 2008 года освобождена от работы со собственному желанию.

Из представленных в судебное заседание справки, выданной председателем СПК «Вперед» следует, что на основании постановления Главы Калязинского района № 59 от 16 марта 1992 года колхоз «Вперед реорганизован в Сельскохозяйственный Кооператив «Вперед», на основании постановления Главы Калязинского района № 171 от 26 июня 2000 года сельскохозяйственный кооператив «Вперед» реорганизован в сельскохозяйственный производственный кооператив «Вперед».

Согласно справке о заработной плате от 05 июня 2022 года, выданной СПК «Вперед», в августе, с октября 1993 года по декабрь 1993 года, с января по март 1994 года, с июля по август, ноябрь 1995 года, с 1996 года по 1998 год отсутствует начисление заработной платы. Также в справке указывается, что в день увольнения с работы 01 января 1998 года отсутствуют начисление заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск.

Из справки от 05 июля 2022 года следует, что на периоды с 01 августа 1993 года по 31 августа 1993 года, с 01 октября 1993 года по 31 марта 1994 года, с 01 июля 1995 года по 06 августа 1995 года, с 26 сентября 1995 года по 25 декабря 1995 года, с 01 января 1996 года по 01 января 1998 года распоряжения о предоставлении административных отпусков не издавались. В октябре 1995 года начислена оплата больничного листа в сумме 143706 рублей 00 копеек за период с 07 августа 1995 года по 25 сентября 1995 года.

Также из представленной СПК «Вперед» справки следует, что ФИО1 отработано в колхозе «Вперед», а после реорганизации в СПК «Вперед» в 1989 году – 286 ч/дн., в 1990 году – 352 ч/дн., в 1991 году – 343 ч/дн., в 1992 году – 352 ч/дн., в 1993 году – 224 ч/дн., в 1994 году – 224 ч/дн., в 1995 году – 196 ч/дн., в 1996 году – 00 ч/дн., в 1997 году – 00 ч/дн., в 1998 году – 00 ч/дн.

Из представленных СПК «Вперед» по запросу суда копий книг учета расчетов по оплате труда подтверждается, что ФИО1, являющаяся членом кооператива, в не зачтенные ответчиком периоды работы в страховой стаж истца, в том числе, указанные в справке от 05 июля 2022 года, не работала, заработная плата ей не начислялась.

Руководствуясь указанными выше нормами законодательства, а также, учитывая, что периоды работы истца с 01 января 1989 года по 15 июля 1993 года, с 01 сентября 1993 года по 15 сентября 1993 года, с 15 апреля 1994 года по 15 июня 1995 года, с 07 августа 1995 года по 25 сентября 1995 года, с 01 декабря 1995 года по 15 декабря 1995 года зачтены ответчиком в страховой стаж истца, при этом суду не представлено доказательств, подтверждающих, что в периоды с 16 июля 1993 года по 30 августа 1993 года, с 16 сентября 1993 года по 14 апреля 1994 года, с 16 июня 1995 года по 06 августа 1995 года, с 26 сентября 1995 года по 31 ноября 1995 года, с 16 декабря 1995 года по 31 декабря 1998 года истец осуществляла трудовую деятельность, и ей производилось начисление заработной платы, а также за данные периоды оплачивались страховые взносы, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для возложения на ответчика обязанности по зачету в страховой стаж истца указанных периодов для назначения страховой пенсии по старости по пункту 1.2 части 1 статьи 32 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Разрешая требования истца о включении с страховой стаж для назначении страховой пенсии периода учебы истца в Березниковском медицинском училище, суд учитывает, что при обращении с заявлением о назначении страховой пенсии по старости истцом в пенсионный орган не предоставлялись документы, подтверждающие данное обстоятельство, более того при подачи заявления истец указала, что дополнительных документов она предоставлять не будет.

Справка, выданная ГБПОУ «Березниковский медицинский колледж», выданная 21 марта 2023 года, то есть после вынесения ответчиком решения об отказе истцу в назначении страховой пенсии по старости, в связи с чем не являлась предметом оценки пенсионного органа при рассмотрении заявления истца.

В связи с чем, учитывая, что при рассмотрении споров, связанных с реализацией гражданами права на пенсионное обеспечение, суд не вправе подменять решения и действия уполномоченных органов и должностных лиц пенсионного органа, в чьей компетенции находится решение вопросов, связанных с оценкой пенсионных прав застрахованных лиц и назначением пенсии, приходит к выводу об отказе в удовлетворении требования в указанной части.

Таким образом, учитывая, что ответчиком на момент обращения истца в пенсионный орган за назначением страховой пенсии обоснованно отказано в ее назначении, оснований для удовлетворения требований истца о признании незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области об отказе в установлении пенсии от 30 января 2023 года, обязании назначить досрочную пенсию на основании пункта 1.2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 10 января 2023 года, не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области, о признании незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области об отказе в установлении пенсии от 30 января 2023 года, включении периода обучения в ГБПОУ «Березниковский медицинский колледж» с 01 сентября 1983 года по 12 апреля 1984 года, периодов работы в колхозе «Вперед» с 01 января 1989 года по 31 декабря 1998 года в страховой стаж, обязании назначить досрочную пенсию на основании пункта 1.2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 10 января 2023 года оставить без удовлетворения.

На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Тверской областной суд через Московский районный суд города Твери в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья С.Р. Гореева

Решение суда в окончательной форме принято 02 августа 2023 года.