УИД03RS0045-01-2022-000781-48

Дело № 2-601/2022

Решение

Именем Российской Федерации

10 августа 2022 года с. Верхнеяркеево

Илишевский районный суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Миннебаевой Л.Я.,

при секретаре судебного заседания Гильмуллине А.Н.,

с участием адвоката Юсуповой Г.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Башкортостан о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости,

установил:

ФИО1 обратился в суд к ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по РБ с иском о признании неправомерным отказ в установлении пенсии, а именно, признании неправомерным решения ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по РБ № от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа включить в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периодов его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в должности сливщика-разливщика, занятого на сливе и разливе вредных веществ не ниже 3 класса опасности, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в качестве оператора товарного.

Свои требования истец обосновал тем, что в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» он имеет право на назначение досрочной страховой пенсии по старости при стаже на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и при страховом стаже не менее 25 лет. Данный стаж он выработал и ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости. Однако решением ГУ – Отделения Пенсионного фонда РФ по РБ № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии ему было отказано на том основании, что отсутствует стаж на соответствующих видах работ продолжительностью не менее 10 лет, необходимый для установления досрочной страховой пенсии по старости мужчинам в возрасте 56 лет.

С указанным решением он не согласен, поскольку в стаж его работы ответчик необоснованно не включил периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, указывая, что отсутствует документальное подтверждение постоянной занятости заявителя в течение полного рабочего дня на выполнении работ, предусмотренных позицией 23200000-18598 раздела XXXIII Списка № в качестве сливщика-разливщика, занятого на сливе и разливе вредных веществ не ниже 3 класса опасности, а представленные страхователем индивидуальные сведения на работника не содержат кода особых условий труда; а также не включил период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, указывая, что отсутствует документальное подтверждение постоянной занятости заявителя в течение полного рабочего дня на выполнении работ, предусмотренных позицией 2130301а-16085 раздела XII Списка № в качестве оператора товарного, а представленные страхователем индивидуальные сведения на работника не содержат кода особых условий труда.

Ссылаясь на изложенное, ФИО1 просит признать неправомерным решение ответчика от ДД.ММ.ГГГГ и обязать ответчика включить в специальный стаж периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в должности сливщика-разливщика 3 разряда Автоналивного пункта «Андреевка» Нефтекамского товарного участка ООО «<данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности сливщика-разливщика 3 разряда Товарного участка Промежуточной перекачивающей станции «<данные изъяты>» ТПУ <адрес> ООО «<данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ в должности оператора товарного 5 разряда Автоналивного пункта Промежуточной перекачивающей станции «Андреевка», и назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости со дня обращения - с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец ФИО1, его представитель адвокат Юсупова Г.И. исковые требования поддержали в полном объеме, просили удовлетворить.

Представитель ГУ – Отделения Пенсионного фонда РФ по РБ на судебное заседание не явился, Учреждение надлежащим образом извещено о времени и месте рассмотрения дела. Заместитель управляющего ФИО2 просит о рассмотрении дела в отсутствие представителя Учреждения. Судом определено о рассмотрении дела в отсутствии представителя ответчика.

В направленном в адрес суда возражении представитель ответчика ФИО2 исковые требования ФИО1 не признал, ссылаясь на отсутствие у истца требуемого стажа на соответствующих видах работ не менее 10 лет в возрасте 56 лет. Указал, что периоды работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в качестве сливщика-разливщика не подлежат включению в специальный стаж по Списку №, так как отсутствует документальное подтверждение постоянной занятости заявителя в течение полного рабочего дня на выполнении работ, предусмотренных позицией 23200000-18598 раздела XXXIII Списка № в качестве сливщика-разливщика, занятого на сливе и разливе вредных веществ не ниже 3 класса опасности, представленные страхователем индивидуальные сведения представлены без указания кода особых условий труда.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве оператора товарного не подлежит включению в специальный стаж по Списку №, так как отсутствует документальное подтверждение постоянной занятости в течение полного рабочего дня на выполнении работ, предусмотренных позицией 2130301а-16085 раздела XII Списка №, представленные страхователем индивидуальные сведения представлены без указания кода особых условий труда.

В соответствии с ч.2 ст.14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ, при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

ФИО1 в системе обязательного пенсионного страхования зарегистрирован ДД.ММ.ГГГГ.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных Правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно ст.3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсии при их назначении.

С учетом вышеизложенного, указывая, что стаж истца на соответствующих видах работ по Списку № составляет 3 месяца, Отделение Пенсионного фонда РФ по РБ просит в удовлетворении исковых требований отказать в полном объеме.

Выслушав истца ФИО1, его представителя адвоката Юсупову Г.И., изучив доводы искового заявления и возражения ответчика, исследовав материалы дела, суд находит иск ФИО1 подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 36 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ не применяется Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону. Федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Поскольку спорные правоотношения между истцом и Пенсионным фондом возникли в 2022 году, при разрешении данного спора подлежат применению нормы Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (п. 2 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ).

Подпунктом "б" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения всоответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяется при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, в том числе, Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Согласно указанному Списку, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют сливщики-разливщики, занятые на сливе и разливе вредных веществ не ниже 3 класса опасности (код позиции 23200000-18598) и операторы товарные (позиция 2130301а-16085).

Обсуждая исковые требования ФИО1 о включении в специальный стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в должности сливщика-разливщика 3 разряда Автоналивного пункта «Андреевка» Нефтекамского товарного участка ООО «Лукойл-Уралнефтепродукт», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности сливщика-разливщика 3 разряда Товарного участка Промежуточной перекачивающей станции «Андреевка» ТПУ <адрес> ООО «Лукойл-Транс», с ДД.ММ.ГГГГ в должности оператора товарный 5 разряда Автоналивного пункта Промежуточной перекачивающей станции «Андреевка», суд исходит из следующего.

Согласно позиции 23200000-18598 раздела ХХХ111 «Общие профессии» Списка № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, право на льготное пенсионное обеспечение имеют сливщики-разливщики, занятые на сливе и разливе вредных веществе не ниже 3 класса опасности.

В Списке 2 раздела XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца» в подразделе 3 «Переработка нефти, газа, угля и сланца» предусмотрена профессия оператора товарного (позиция 2130301а-16085).

Как следует из материалов дела, согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ №/ок ФИО1 был принят в ООО «ЛУКОЙЛ-Уралнефтепродукт» на должность сливщика-разливщика автоналивного.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 переведен сторожем 2 разряда автоналивного пункта (Андреевка) Нефтекамского товарного участка.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 в той же организации переведен сливщиком-разливщиком 3 разряда.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № трудовой договор с ФИО1 расторгнут в связи с его переводом на работу к другому работодателю в ООО «<данные изъяты>».

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 принят в Товарный участок Промежуточной перекачивающей станции «<данные изъяты>» сливщиком-разливщиком 3 разряда.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 переведен в Автоналивной пункт Промежуточной перекачивающей станции «<данные изъяты>» оператором товарным 5 разряда.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 переведен в Нефтебазу Андреевка Магистрального нефтепродуктопровода оператором товарным 5 разряда, где работает по сегодняшний день.

Согласно п.12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О страховых пенсиях», и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденного постановлением Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н, к заявлению гражданина, обратившегося за назначением страховой пенсии в соответствии со ст. 30-32 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» должны быть приложены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Все вопросы о подтверждении документами права на льготное пенсионное обеспечение работников с особым характером работы и условиями труда решаются только на предприятиях и в организациях, поскольку они располагают всеми документальными обоснованиями, необходимыми для назначения льготных пенсий. В связис чем администрация предприятия (организации) выдает дополнительные справки, уточняющие характер работы, условия труда, а также подтверждает периоды постоянной занятости в течение полного рабочего дня (п.4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н).

В соответствии со ст.3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса (далее также - вредные и (или) опасные производственные факторы) и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

По результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах.

Из карты № специальной оценки условий труда от ДД.ММ.ГГГГ следует, что сливщику-разливщику 3 разряда Нефтекамского товарного участка АНП «<данные изъяты>» проставлен код по ОК 016-94 – 18598.

Из оценки условий труда по вредным (опасным) факторам следует, что итоговый класс (подкласс) условий труда составляет 3.1.

Согласно строке 040 «Гарантии и компенсации, предоставляемые работнику (работникам), занятым на данном рабочем месте, работникам положена повышенная оплата труда на основании раздела VI главы 21 ст.147 ТК РФ, молоко или другие равноценные пищевые продукты на основании приказа Минздравсоцразвития России от ДД.ММ.ГГГГ №н, прил.3, раздел 1. «Химический фактор», п.281, а также проведение медицинских осмотров на основании приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н, прил 1, п.1.3.5 прил. 2 п.1, п.6.

Из строки 050 «Рекомендации по улучшению условий труда по режимам труда, отдыха, по подбору работников» выданы следующие рекомендации по улучшению и оздоровлению условий труда:

Химический: организовать рациональные режимы труда и отдыха (уменьшение времени контакта с вредными веществами);

Химический: применение средств индивидуальной защиты органов дыхания работников (снижение воздействия вредных веществ на организм работников) (л.д.24-25).

Таким образом, по заключению специальной оценки условий труда от ДД.ММ.ГГГГ, рабочее место истца ФИО1 признано работой во вредных условиях труда 1-ой степени (подкласс 3.1).

Профессия истца сливщик-разливщик 3 разряда имеет код позиции 18598, предусмотренный Списком №.

Из письма ООО «<данные изъяты>» № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 в период работы в Обществе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ выполнял работу на условиях полного 8-часового рабочего дня пятидневной рабочей часовой недели.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год работал сливщиком-разливщиком 3 разряда на работах с автомобильным бензином и топливом Автоналивного пункта «<данные изъяты>» Нефтекамского товарного участка.

По результатам аттестации рабочих мест по условиям труда и специальной оценки условий труда данное рабочее место отнесено к вредным условиям труда 1-ой степени (подкласс 3.1) (л.д.29).

Из письма №ОБ-5375/41 от ДД.ММ.ГГГГ, выданного ООО «<данные изъяты>» следует, что ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал по профессии сливщик-разливщик 3 разряда в Товарном участке Промежуточной перекачивающей станции «<данные изъяты>» ТПУ <адрес> ООО «<данные изъяты>» (класс 3.1- вредные условия труда 1-й степени) (л.д.22).

Кроме того, из представленных истцом расчетных листков следует, что ему в период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в ООО «<данные изъяты>» выплачивалась доплата за вредные условия труда, также денежная компенсация стоимости молока, предоставлялся дополнительный отпуск за вредные условия труда.

Из дополнительного соглашения № трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ следует, что работнику установлена надбавка (компенсация) за работу в особых условиях (работа с вредными условиями труда) исходя из аттестации рабочего места.

Работнику установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье (36 часов).

Работнику предоставляется отпуск за работу с вредными и опасными условиями труда в количестве 7 календарных дней.

Работнику выдается бесплатно молоко или другие равноценные пищевые продукты по нормам и условиям, утвержденным приказом Минздравсоцразвития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н (л.д.12).

Из дополнительного соглашения № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ № местом работы ФИО1 является Автоналивной пункт (Андреевка) Нефтекамского товарного участка Товарные участки ООО «<данные изъяты>». Должность-сливщик-разливщик 3 разряда.

Работнику установлена часовая тарифная ставка в размере 42.21 руб. в час. Оплата производится за фактически отработанное время с доплатой за работу во вредных условиях труда 4%к часовой тарифной ставке (л.д.13).

Из дополнительного соглашения № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ № местом работы ФИО1 является – Автоналивной пункт «<данные изъяты>» Нефтекамского товарного участка Нефтебазы (Республики Башкортостан) ООО «<данные изъяты>», в должности сливщика-разливщика 3 разряда.

Работнику установлена часовая тарифная ставка в размере 62.13 руб. в час, оплата производится за фактически отработанное время (л.д.14).

Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ № местом работы ФИО1 установлен Автоналивной пункт «<данные изъяты>» Нефтекамского товарного участка ООО «<данные изъяты>» в должности сливщика-разливщика 3 разряда.

Условия труда на рабочем месте вредные (3 класс), подкласс 3.1 (вредные условия труда 1 степени). Работнику один раз в месяц выдаются смывающие и (или) обезвреживающие средства (л.д.15).

Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ № местом работы ФИО1 установлен Автоналивной пункт «<данные изъяты>» Нефтекамского товарного участка ООО «<данные изъяты>» в должности сливщика-разливщика 3 разряда.

Условия труда на рабочем месте вредные (3 класс), подкласс 3.1 (вредные условия труда 1 степени).

Работник выполняет следующие трудовые (должностные обязанности): выполнение работ по обслуживанию оборудования, территории нефтебазы; выполнение работ для контроля параметров приема, хранения и отпуска нефтепродуктов; выполнение операций по хранению, приему и отпуску наливных и тарных нефтепродуктов; ведение документации на принимаемую и сдаваемую продукцию.

Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ № местом работы ФИО1 установлен Автоналивной пункт «<данные изъяты>» Нефтекамского товарного участка в должности сливщика-разливщика 3 разряда.

Условия труда на рабочем месте вредные (3 класс), подкласс 3.1 (вредные условия труда 1 степени).

Работнику установлена часовая тарифная ставка в размере 94 руб. в час. Оплата производится за фактически отработанное время.

Таким образом, судом установлено, что ФИО1 пользовался дополнительным отпуском за работу во вредных условиях труда, обеспечивался молоком.

При таких обстоятельствах, суд считает доказанным факт работы истца в спорные периоды в должности сливщика-разливщика, занятого на сливе и разливе вредных веществ, не ниже 3 класса опасности, полный рабочий день.

Справки, выданные ООО «<данные изъяты>», подтверждают полную занятость истца на работе с тяжелыми условиями труда.

Периоды работы, предусмотренные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после ДД.ММ.ГГГГ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст.428 НК РФ. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные п.1-18 ч.1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в п.1-18 ч.1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 243-ФЗ с ДД.ММ.ГГГГ были введены дополнительные тарифы страховых взносов для отдельных категорий страхователей, имеющих неблагоприятные условия труда. В этой связи начисление и уплата дополнительных страховых взносов стали условием зачета соответствующих периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ.

Также судом принято во внимание, что ФИО1 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.

Однако то обстоятельство, что работодателем в индивидуальных сведениях не указан код льготных условий в спорные периоды работы и не начислялись страховые взносы по дополнительным тарифам на выплаты и иные вознаграждения, не может служить основанием для отказа в удовлетворении требований истца.

В соответствии с п.1 Указа Президента Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О мерах по совершенствованию управления государственным пенсионным обеспечение в РФ» полномочия по выплате государственных пенсий закреплены за Пенсионным Фондом РФ.

Согласно п.1 ст.18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» назначение, перерасчет размеров и выплата трудовых пенсий, включая организацию их доставки, производится органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в РФ», по месту жительства лица, обратившегося за трудовой пенсией.

В соответствии со ст.5 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» обязательное пенсионное страхование в РФ осуществляется страховщиком, которым является Пенсионный фонд РФ. Пенсионный фонд РФ (государственное учреждение) и его территориальные органы составляют единую централизованную систему органов управления средствами обязательного пенсионного страхования в РФ, в которой нижестоящие органы подотчетны вышестоящим.

Согласно п.2 ст.13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются наосновании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Досрочное назначение трудовой пенсии по старости осуществляется в соответствии со ст.27 №173-ФЗ с учетом списков соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций)

В соответствии со ст.16 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» органы Пенсионного фонда РФ имеют право:

-требовать от страхователей, в том числе физических лиц, самостоятельно уплачивающих страховые взносы, своевременного и правильного представления сведений, определенных настоящим Федеральным законом;

-в необходимых случаях по результатам проверки полноты и достоверности сведений, представленных страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, а также по заявлению застрахованного лица осуществлять корректировку этих сведений и вносить уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет в порядке, утверждаемом Пенсионным фондом РФ, сообщив об этом застрахованному лицу.

Органы Пенсионного фонда РФ обязаны осуществлять контроль за правильностью представления страхователями, органами, предоставляющими государственные или муниципальные услуги, сведений, определенных настоящим Федеральным законом, в том числе по их учетным данным.

Соответственно органом принимающим решение о назначении и выплате пенсии является Пенсионный фонд РФ, который определяет периоды работы, в том числе, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение. Кроме этого, ПФР должен контролировать правильность предоставления работодателем сведений индивидуального (персонифицированного) учета и при необходимости вносить изменения (корректировки).

Таким образом, именно ПФР определяет периоды льготного стажа, а также соответствие трудовой деятельности, спискам соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), дающим право на назначение досрочной трудовой пенсии.

При изложенных обстоятельствах, исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194, 196, 197, 198, 199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Признать неправомерным решение Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Башкортостан № от ДД.ММ.ГГГГ в части невключения в стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в должности сливщика-разливщика 3 разряда Автоналивного пункта «<данные изъяты>» Нефтекамского товарного участка ООО «<данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности сливщика-разливщика 3 разряда Товарного участка Промежуточной перекачивающей станции «<данные изъяты>» ТПУ <адрес> ООО «<данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ в должности оператора товарного 5 разряда Автоналивного пункта Промежуточной перекачивающей станции «<данные изъяты>».

Обязать Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Башкортостан включить в специальный стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в должности сливщика-разливщика 3 разряда Автоналивного пункта «<данные изъяты>» Нефтекамского товарного участка ООО «<данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности сливщика-разливщика 3 разряда Товарного участка Промежуточной перекачивающей станции «<данные изъяты>» ТПУ <адрес> ООО «<данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ в должности оператора товарного 5 разряда Автоналивного пункта Промежуточной перекачивающей станции «Андреевка».

Обязать Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Башкортостан назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости со дня обращения - ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан через Илишевский районный суд в течение месяца со дня вынесения в окончательной форме.

Судья Л.Я. Миннебаева