Дело № 2-4492/2025
УИД 74RS0002-01-2025-005396-44
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Челябинск 24 декабря 2025 года
Центральный районный суд г. Челябинска в составе:
председательствующего судьи Гречишниковой Е.В.,
при ведении протокола помощником судьи Ахметжановой А.Х.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>, Государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Челябинская областная детская клиническая больница» о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности по включению периодов работы в специальный стаж для досрочного пенсионного обеспечения, по назначению досрочной страховой пенсии по старости, по предоставлению корректирующих индивидуальных сведений,
УСТАНОВИЛ:
ФИО3 обратилась в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее - ОСФР по <адрес>), Государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Челябинская областная детская клиническая больница» (далее - ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница») о:
признании незаконным решения ОСФР по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»;
возложении обязанности включить в стаж на соответствующих видах работ по Списку № период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры психоневрологического отделения в ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница»;
назначить досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты возникновения права с ДД.ММ.ГГГГ;
возложении обязанности на ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница» представить корректирующие индивидуальные сведения с кодом льготы в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры психоневрологического отделения в ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница».
В обосновании исковых требований указала на то, что ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ОСФР по <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях», как женщине, достигшей возраста 50 лет и проработавшей не менее 10 лет на работах с тяжелыми условиями труда и имеющей страховой стаж не менее 20 лет. Решением ОСФР по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия стажа на соответствующих видах работ, дающего право на установление досрочной страховой пенсии по старости. Не согласна с вынесенным решением, поскольку в сведениях персонифицированного учета занятость на работах по Списку № не отражена по вине работодателя, в связи с чем, она не должна быть лишена приобретенных в период осуществления трудовой деятельности пенсионных прав вследствие ненадлежащего исполнения обязанностей пенсионным органом и работодателем.
Истец ФИО3 в судебное заседание не явилась, будучи извещена о времени и месте его проведения, просила рассмотреть дело без ее участия.
Представитель ответчика ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.
Представитель истца ФИО5, действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования поддержала по доводам, изложенным в исковом заявлении.
Представитель ответчика ОСФР по <адрес> - ФИО6, действующая на основании доверенности, в судебном заседании против удовлетворения исковых требований возражала по доводам, указанным в письменном отзыве на исковое заявление.
Руководствуясь статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц, извещенных о времени и месте судебного заседания, но не явившихся в судебное заседание.
Суд, заслушав представителей сторон, исследовав материалы дела, находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (статья 7 часть 1) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39 часть 1).
В силу требований части 2 статьи 39 Конституции Российской Федерации государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии с частью 2 статьи 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом. Изменение условий назначения страховых пенсий, норм установления страховых пенсий и порядка выплаты страховых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон.
Согласно части 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к закону).
Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, лицам, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями туда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет, имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет и величину индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Согласно части 2 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).
В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях» Правительством Российской Федерации принято постановление от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее - Постановление №).
Постановлением № установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работающим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, применяются:
Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № (по всем периодам работы);
Список № производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № (по периодам работы до ДД.ММ.ГГГГ).
Обоснованность применения указанных Списков с ДД.ММ.ГГГГ подтверждена Постановлениями Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ №.
В соответствии со Списком 2 от ДД.ММ.ГГГГ, право на досрочное пенсионное обеспечение по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» предоставлено работникам учреждений здравоохранения и социального обеспечения, непосредственно обслуживающим больных, в том числе среднему и младшему медицинскому персоналу в домах-интернатах для психических больных системы социального обеспечения (раздел XXIV, код 2260000г).
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ДД.ММ.ГГГГ принята в ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница» на должность палатной медицинской сестры психоневрологического отделения.
ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 обратилась в ОСФР по <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Решением ОСФР по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия стажа на соответствующих видах работ, дающего право на установление досрочной страховой пенсии по старости не менее 10 лет.
Согласно указанному решению ОСФР по <адрес> продолжительность стажа лечебной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения у истца составила 27 лет 07 месяцев 12 дней, величина индивидуального пенсионного коэффициента составляет 88,810.
В стаж на соответствующих видах работ по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» не включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры психоневрологического отделения в ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница», поскольку в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица сведения за указанный период отражены без кода досрочного обеспечения, а это означает, что работодатель не подтверждает льготный характер работы.
Согласно пункту 5 разъяснений Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени, то есть в течение полного рабочего дня.
Согласно Указанию Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-У «О порядке применения Раздела XXIV Списка № производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение. О льготном пенсионном обеспечении работников, занятых в производстве синтетических моющих средств» «непосредственное обслуживание больных» - это работа, выполнение которой осуществляется в условиях контакта медицинского работника и пациента.
Выполнение ряда диагностических и лечебных процедур, мероприятий по уходу за больными, создание соответствующего лечебно-охранительного режима требуют непосредственного контакта персонала и пациентов, в том числе: проведение массажа, инъекций, процедур, манипуляций, раздача пищи и кормление больных, их переноска, санитарная обработка, мытье и т.д. В соответствии с действующим пенсионным законодательством право на пенсию на льготных условиях имеют работники, занятые выполнением работ по «непосредственному обслуживанию больных» в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени).
В соответствии с абзацем первым пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Так, согласно трудовой книжки серии № № от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ была принята на должность <данные изъяты>.
С ДД.ММ.ГГГГ психоневрологическое отделение переименовано на неврологическое отделение на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.
С ДД.ММ.ГГГГ истец ФИО3 уволена по собственному желанию.
Согласно уточняющей справки № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ГАУЗ ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница», установлено, что истец действительно работала в указанный период в должности <данные изъяты> на полную ставку при полном рабочем дне, полной рабочей неделе в режиме нормальной продолжительности рабочего времени предусмотренной трудовым законодательством для ее должности.
Согласно доводам истца фактически она в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в одной должности <данные изъяты>, которое было переименовано с ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>. При этом, по своим задачам, функциям и <данные изъяты> не изменилось, несмотря на изменение наименования отделения, функциональные обязанности истца оставались неизменными, и это не повлияло на профиль этого отделения.
Согласно штатным расписаниям по <данные изъяты>.
В числе среднего <данные изъяты> в количестве от 12 до 14,75 штатных единиц.
В штатном расписании на 2008 год указано психоневрологическое отделение на 50 коек с пометкой о переименовании отделения с ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа №-о от ДД.ММ.ГГГГ.
В данном отделении предусмотрены аналогичные <данные изъяты>
Согласно Положению о неврологическом отделении №, утв. ДД.ММ.ГГГГ главным врачом ГБУЗ ЧОДКБ, предусмотрено, что данное отделение предназначено для оказания медицинской помощи несовершеннолетним пациентам <адрес> и <адрес> с патологиями нервной системы.
Основными задачами отделения являются:
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
Согласно пункту 5.2 Положения о неврологическом отделении №, утв. ДД.ММ.ГГГГ главным врачом ГБУЗ ЧОДКБ, установлено, что работники неврологического отделения пользуются всеми распространяющимися на них льготами по продолжительности рабочего дня, продолжительности отпуска, оплате труда и пенсионному обеспечению в соответствии с действующим законодательством.
Таким образом, анализ вышеуказанных документов позволяет прийти к выводу о том, что функциональные обязанности истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры психоневрологического отделения ГБУЗ ЧОДКБ были напрямую сопряжены с непосредственным контактом и обслуживанием несовершеннолетних больных с неврологической патологией.
Условия ее работы и должностные обязанности были такие же, как у соответствующего персонала специализированных психиатрических (психоневрологических) лечебных учреждений.
В соответствии со статьей 28 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.
Отношения, возникающие в связи с проведением специальной оценки условий труда, а также с реализацией обязанности работодателя по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, регулируются Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее - Федеральный закон «О специальной оценке условий труда», вступивший в силу с ДД.ММ.ГГГГ).
Специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников (часть 1 статьи 3 Федерального закона «О специальной оценке условий труда»).
По результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах (часть 2 статьи 3 Федерального закона «О специальной оценке условий труда»).
Результаты проведения специальной оценки условий труда могут применяться в том числе для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников; информирования работников об условиях труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения их здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов и о полагающихся работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, гарантиях и компенсациях; обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, а также оснащения рабочих мест средствами коллективной защиты; осуществления контроля за состоянием условий труда на рабочих местах; организации в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников; установления работникам предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации гарантий и компенсаций; установления дополнительного тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации с учетом класса (подкласса) условий труда на рабочем месте (подпункты 1 - 7 статьи 7 Федерального закона «О специальной оценке условий труда»).
В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона «О специальной оценке условий труда» обязанности по организации и финансированию проведения специальной оценки условий труда возлагаются на работодателя.
Согласно статье 14 Федерального закона «О специальной оценке условий труда», условия труда по степени вредности и (или) опасности подразделяются на четыре класса - оптимальные, допустимые, вредные и опасные условия труда. Вредными условиями труда (3 класс) являются условия труда, при которых уровни воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда, в том числе подкласс 3.2 (вредные условия труда 2 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны вызвать стойкие функциональные изменения в организме работника, приводящие к появлению и развитию начальных форм профессиональных заболеваний или профессиональных заболеваний легкой степени тяжести (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (пятнадцать и более лет).
По результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах.
На работодателей, применяющих труд работников на указанных видах работ, возложена обязанность по уплате, начиная с ДД.ММ.ГГГГ дополнительных страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 58.3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования», а с ДД.ММ.ГГГГ - статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации, а также предусмотрено правило о том, что периоды такой работы, имевшие место после ДД.ММ.ГГГГ, засчитываются в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов. Условия назначения страховой пенсии по старости применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по таким работам соответствовал вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.
Само по себе ненадлежащее исполнение работодателем возложенных на него в силу закона обязанностей по предоставлению достоверных индивидуальных сведений о работе истицы не может ограничивать ее конституционное право на социальное обеспечение, подтвержденное иными представленными суду доказательствами.
В связи с чем, ФИО3 не должна быть лишена, приобретенных в период осуществления трудовой деятельности, пенсионных прав вследствие ненадлежащего исполнения работодателем своих обязанностей.
В силу части 6 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 данной статьи, имевшие место после ДД.ММ.ГГГГ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 данной статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.
Проанализировав все представленные доказательства в их совокупности, в том числе условия трудового договора, должностной инструкции, содержание карт специальной оценки условий труда, справки работодателя, учитывая, что работодатель не оспаривает право истца на досрочное пенсионное обеспечение, суд приходит к выводу о том, что указанные доказательства подтверждают, что истец в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры психоневрологического отделения в ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница» в течение полного рабочего дня осуществляла непосредственное обслуживание больных в учреждении, предусмотренное Списком №, в связи с чем, указанные спорные периоды подлежат включению в специальный стаж ФИО3
Поскольку характер работы истца на протяжении всего периода работы в ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница» не изменялся, рабочее место соответствовало вредному классу условий труда (3.2), что дает ей право на досрочное назначение пенсии по старости, а на работодателе независимо от его организационно-правовой формы в соответствии с действующим законодательством в целях дополнительного социального обеспечения работников лежит обязанность уплачивать страховые взносы по дополнительному тарифу с ДД.ММ.ГГГГ, а также подтверждение вредного или опасного класса условий труда, является обязательным условием при решении вопроса о досрочном пенсионном обеспечении, суд приходит к выводу, что на ответчика ГБУЗ «Челябинская областная детская клиническая больница» подлежит возложению обязанность представить в отношении истца в ОСФР по <адрес> корректирующие индивидуальные сведения с кодом льготы в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № - ФЗ «О страховых пенсиях» за спорные периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и оплатить дополнительный тариф по страховым взносам за указанные периоды работы.
Согласно пункту 1 статьи 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Поскольку истец при обращении с заявлением в пенсионный орган достигла возраста 50 лет, имела необходимые страховой стаж и величину индивидуального пенсионного коэффициента, специальный стаж с учетом включения судом и пенсионным органом периодов работы более 10 лет, у ФИО3 возникло право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» со дня обращения за пенсией с ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, решение ОСФР по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ нельзя признать законным и обоснованным.
С учетом изложенного, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО3 в полном объеме.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>, Государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Челябинская областная детская клиническая больница» о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности по включению периодов работы в специальный стаж для досрочного пенсионного обеспечения, по назначению досрочной страховой пенсии по старости, по предоставлению корректирующих индивидуальных сведений, - удовлетворить.
Признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении пенсии.
Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> обязанность в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» включить в специальный стаж ФИО3 (№) периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
Возложить на Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Челябинская областная детская клиническая больница» обязанность предоставить в отношении ФИО3 (№) в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> корректирующие индивидуальные сведения с кодом льготы в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры психоневрологического отделения в Государственном бюджетном учреждении здравоохранения «Челябинская областная детская клиническая больница».
На настоящее решение может быть подана апелляционная жалоба в Челябинский областной суд в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме, через Центральный районный суд г. Челябинска.
Председательствующий Е.В. Гречишникова
Мотивированное решение изготовлено 26 января 2026 года.