Дело № 2-3965/2022

УИД 42RS0009-01-2022-006124-84

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Центральный районный суд г. Кемерово

в составе председательствующего судьи Язовой М.А.

при секретаре Ивановой А.А.,

с участием представителя ответчика ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Кемерово

5 октября 2022 года

гражданское дело по иску ФИО2 к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу о признании решения незаконным, включении периодов работы в специальный страховой стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО2 обратился в суд с иском к ответчику Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу о признании решения незаконным, включении периодов работы в специальный страховой стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Свои требования мотивирует тем, что решением ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу ### от **.**.**** истцу ФИО2, **.**.**** года рождения, было отказано в назначении страховой пенсии по старости досрочно с указанием в качестве основания отказа: отсутствие требуемого стажа на соответствующих видах работ.

Указанное решение ответчика является незаконным и необоснованным, влечет нарушение прав истца на справедливое пенсионное обеспечение, предусмотренное законодательством Российской Федерации и законодательством, действовавшим в периоды осуществления истцом трудовой и иной деятельности.

Ответчиком неправомерно не включен в специальный стаж истца период его работы в должности ... с **.**.**** по **.**.**** (13 лет 1 день).

Записи в трудовой книжке о занятости истца не сопровождаются указанием на условия выполнения работы неполный рабочий день либо на условиях совместительства, в связи с чем оснований для вывода о выполнении истцом работы на условиях неполной занятости не имеется.

В его трудовой книжке наименование должности указано в соответствии с имеющейся в списке ### позицией, а **.**.**** в трудовую книжку внесена запись о глубине карьера, превысившей 150 метров.

Уплата за него взносов в Республике Казахстан подтверждается оборотами по транзитным счетам.

Таким образом, периоды его работы в особых условиях труда подтверждены справкой компетентного органа, подлежат включению в специальный стаж работы, дающий право на назначение страховой пенсии по старости досрочно.

В связи с чем просил обязать ответчика ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу включить в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды его работы в должности ... с **.**.**** по **.**.**** (13 лет 1 день), признать незаконным решение ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу ### от **.**.**** об отказе ФИО2 в досрочном назначении страховой пенсии по старости и обязать ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу назначить ему страховую пенсию по старости досрочно в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 19.08.2021 г. (л.д. 4-11).

Истец ФИО2 в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом (л.д. 88), просил о рассмотрении дела в его отсутствие (л.д. 89).

В судебном заседании представитель ответчика ФИО1, действующая на основании доверенности от 03.10.2022 г. (л.д. 94), исковые требования не признала, просила в иске отказать по доводам, указанным в решении об отказе истцу в установлении пенсии.

Выслушав представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению.

В соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

Согласно подпункту «а» пункта 1 постановления Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются:

список № 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.;

список производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Подразделом 3 раздела 1 «Горные работы» указанного Списка № 1 установлено, что право на льготную пенсию по возрасту имеют рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в разрезах, карьерах и рудниках, кроме работников, занятых на поверхности, а также разрезах (карьерах) и рудниках по добыче полезных ископаемых глубиной 150 метров и ниже (код 10104000-17541).

Из буквального толкования нормы Списка № 1 следует, что работники, занятые полный рабочий день в разрезах, карьерах и рудниках, при условии достижения их глубины выработок 150 метров и более, имеют право на получение пенсии на льготных условиях.

В стаж на соответствующих видах работ включается время работы с момента достижения карьером (разрезом) глубины 150 метров.

В соответствии с п. 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516.

Данными Правилами предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

В пункте 5 постановления Минтруда РФ от 22.05.1996 № 29 разъяснено, что под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Судом установлено, что **.**.**** ФИО2, **.**.**** года рождения, обратился в ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (л.д. 66-70).

Решением Отделения Пенсионного фонда РФ по Кемеровской области – Кузбассу от **.**.**** ### истцу отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Специальный стаж работы у ФИО2 на дату обращения к ответчику **.**.**** отсутствует, при этом необходимо 10 лет. Так, в льготный стаж, в том числе, не зачтены периоды его работы:

- с **.**.**** по **.**.**** (1 год 11 мес. 19 дней) в качестве ... - отсутствует документальное подтверждение занятости полный рабочий день в карьере по добыче полезных ископаемых на глубине 150 метров и ниже,

- с **.**.**** по **.**.**** (11 лет 12 дней) в качестве ..., так как с 01.01.1998 г. в Республике Казахстан действует Закон Республики Казахстан от 20 июня 1997 г. № 136 «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», согласно которому существовавшие ранее льготные, (досрочные) пенсии отдельным категориям гражданам с 01.01.1998 отменены (л.д. 83-84).

Однако с таким решением ответчика суд согласиться не может.

Как следует из трудовой книжки, **.**.**** ФИО2 был принят на работу ... ....... (л.д. 18).

**.**.**** в связи с реорганизацией «Восточно-Казахстанский медно-химический комбинат» переименован в Медно-химический комбинат филиала Восток Казмедь ОАО «Корпорация Казахмыс».

**.**.**** в связи с остановкой Шемонаихинского карьера ФИО2 перемещен ...

**.**.**** АО «Корпорация Казахмыс» реорганизовано в ТОО «Корпорация Казахмыс» (л.д. 19).

Медно-химический комбинат филиала ТОО «Корпорация Казахмыс» «ВостокКазмедь» перерегистрировано в Медно-Химический комбинат филиала ТОО «Корпорация Казахмыс» «Жезкентский горно-обогатительный комбинат» с **.**.****

Медно-Химический комбинат филиала ТОО «Корпорация Казахмыс» «Жезкентский горно-обогатительный комбинат» перерегистрирован в производственное объединение «Востокцветмет» медно-химический комбинат с **.**.****.

**.**.**** автотранспортный цех переименован в цех технологического транспорта (л.д. 20).

Филиал ТОО «Корпорация Казахмыс» - Производственное объединение «Востокцветмет» Медно-Химический комбинат реорганизовано в филиал ТОО «Корпорация Казахмыс» - Медно-химический комбинат с **.**.****.

**.**.**** трудовой договор с ФИО2 расторгнут по соглашению сторон (л.д. 21).

Из представленной истцом справки, уточняющей особый характер работы и условий труда от **.**.**** (л.д. 28), усматривается, что ФИО2 в период с **.**.**** по **.**.**** действительно работал ... Работа производилась полный рабочий день в режиме полной рабочей недели. Сведений о периодах нахождения в учебных отпусках и отпусках без сохранения заработной платы не содержится. Справка выдана на основании карточки формы Т-2, приказов по личному составу о приеме ### от **.**.****, о переводе ### от **.**.****, об увольнении ### от **.**.****, лицевых счетов по заработной плате с ... г.г., приказа ### от **.**.**** о глубине Шемонаихинского карьера, справки о глубине Николаевского карьера от **.**.****, технологического процесса.

При этом, справка не содержит сведений о работе ФИО2 в оспариваемый период времени на поверхности, включая отвалы.

Оснований сомневаться в достоверности указанной справки не имеется, она выдана на основании документов соответствующего периода времени, работодатель несет ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования в силу ч. 1 ст. 28 Закона № 400-ФЗ.

В соответствии с исторической справкой средняя глубина Николаевского карьера по состоянию на **.**.**** составляет 252 м. Глубина карьера глубже 150 м. достигнута после отметки 212 м. **.**.**** Справка выдана на основании маркшейдерских замеров и геолого-маркшейдерской документации (л.д. 29).

Анализируя все имеющиеся доказательства в их совокупности, суд первой инстанции приходит к выводу о том, что работа истца в спорные периоды проходила полную по продолжительности рабочую смену на открытых горных работах по добыче полезных ископаемых – медноцинковых, медноколчеданных и полиметаллических руд с занятостью 80% и более рабочего времени.

Принимая во внимание изложенное, периоды работы истца ФИО2 с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** подлежат включению в специальный стаж его работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку № 1.

Кроме того, отказывая во включении в льготный стаж периода работы ФИО2 с **.**.**** по **.**.****, пенсионный орган указал на то, что в республике Казахстан с 1 января 1998 года назначение досрочных пенсий за работу с вредными и тяжелыми условиями труда отменено. Периоды работы, дающие право на досрочное пенсионное обеспечение на основании Списков, могут учитываться при назначении досрочной страховой пенсии по старости до 01.01.1998 г.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 г.

До 1 января 2015 г. основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии были установлены Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно части 1 статьи 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из названного федерального закона, Федерального закона от 16 июля 1999 г. № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», Федерального закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», других федеральных законов.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотрены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ, применяются правила международного договора Российской Федерации (часть 3 статьи 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

13 марта 1992 г. государствами-участниками Содружества Независимых Государств, в том числе Российской Федерацией и Республикой Казахстан, подписано Соглашение о гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения (далее - Соглашение от 13 марта 1992 г.).

В соответствии со статьей 1 названного Соглашения, пенсионное обеспечение граждан государств-участников этого Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Статьей 5 названного выше Соглашения определена сфера действия Соглашения, которая предусматривает распространение на все виды пенсионного обеспечения граждан, которые установлены или будут установлены законодательством государств-участников Соглашения.

Пунктом 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 г. определено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

Государства-участники Соглашения берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера (статья 10 Соглашения от 13 марта 1992 г.).

В соответствии с Соглашением «О создании Содружества Независимых Государств» от 8 декабря 1991 г., ратифицированным постановлением Верховного Совета РСФСР от 12 декабря 1991 г. № 2014-1, Союз ССР прекратил свое существование 12 декабря 1991 г., поэтому из буквального толкования пункта 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 г. следует, что для установления права на пенсию гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный за весь период существования СССР вплоть до распада 12 декабря 1991 г., а после распада этих государств - до 13 марта 1992 г.

Никаких изменений либо дополнений, касающихся возможности учета трудового стажа, приобретенного на территории любого из государств-участников названного Соглашения, за иной период, в Соглашение не вносилось.

Между тем, письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31 января 1994 г. № 1-369-18 разъяснено, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств-участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время не только до 13 марта 1992 г., а также после этой даты на территории государств-участников Соглашения.

Распоряжением Правления Пенсионного Фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 г. № 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР», которым были утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсии лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР, при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств участников Соглашения рекомендовано для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения, учитывать трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах-участниках Соглашения, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. При этом периоды работы по найму после 1 января 2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства-участника Соглашения подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование (пункт 5 названных Рекомендаций).

Как следует из материалов дела, занимаемая истцом в спорный период с 01.01.1998 по 12.01.2009 должность водителя автомобиля Белаз по вывозке руды и породы из карьера глубиной 150 м. и ниже относится к списку производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, чего ответчиком и не оспаривается.

При этом материалы дела содержат документы, подтверждающие стаж работы истца в указанной должности и уплату страховых взносов на пенсионное обеспечение (информация акционерного общества «Единый накопительный пенсионный фонд», созданного на базе акционерного общества «НПФ «ГНПФ» (государственный накопительный пенсионный фонд) республики Казахстан с **.**.**** по **.**.**** (л.д. 34-35), информация с закрытого ИПС в накопительном пенсионном фонде (НПФ) вкладчика (получателя за счет обязательных пенсионных взносов (л.д. 36-37), обороты по транзитным счетам вкладчика (без учета инвестиционного дохода) с **.**.**** по **.**.**** (л.д. 38-56)).

При таких обстоятельствах суд находит решение ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу ### от **.**.**** незаконным в части невключения в специальный страховой стаж ФИО2 периодов:

- с **.**.**** по **.**.**** (1 год 11 мес. 19 дней) в качестве ...

- с **.**.**** по **.**.**** (11 лет 12 дней) в качестве ...

Иск в части включения в специальный стаж периодов работы ФИО2:

- с **.**.**** по **.**.**** (1 год 11 мес. 19 дней) в качестве ...

- с **.**.**** по **.**.**** (11 лет 12 дней) в качестве ... подлежит удовлетворению.

В силу ч. 1 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Учитывая, что специальный стаж истца с учетом спорных периодов (1 год 11 мес. 19 дней + 11 лет 12 дней = 13 лет 1 день), на дату обращения за назначением пенсии **.**.**** составил более требуемых 10 лет, **.**.**** ФИО2 достиг возраста 50 лет и имеет страховой стаж более 20 лет, суд находит требования истца об обязании ответчика назначить ему досрочную страховую пенсию по старости по пп. 1 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты обращения – **.**.**** обоснованными и подлежащими удовлетворению.

При этом суд также учитывает информацию ответчика о праве ФИО2 на досрочное пенсионное обеспечение, указанную в служебной записке от 05.10.2022 г. (л.д. 95).

В силу ч. 3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.

Истцом ФИО2 исковые требования о включении в специальный стаж иных периодов, также не учтенных ответчиком, не заявлены, поэтому решение ответчика, которое оспаривает истец, является незаконным лишь в оспариваемой части.

Согласно ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

В силу ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Пунктом 21 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 21.01.2016 № 1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела» предусмотрено, что положения процессуального законодательства о пропорциональном возмещении (распределении) судебных издержек (статьи 98, 102, 103 ГПК РФ, статья 111 КАС РФ, статья 110 АПК РФ) не подлежат применению при разрешении:

иска неимущественного характера, в том числе имеющего денежную оценку требования, направленного на защиту личных неимущественных прав (например, о компенсации морального вреда);

иска имущественного характера, не подлежащего оценке (например, о пресечении действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения).

Как следует из материалов дела, ФИО2 при подаче искового заявления в суд была оплачена государственная в размере 300 руб., что подтверждается чеком-ордером от 13.07.2022 г. (л.д. 3). Указанные расходы подлежат возмещению ответчиком истцу в силу вышеприведенных норм процессуального закона.

На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу о признании решения незаконным, включении периодов работы в специальный стаж, назначении пенсии удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу от 29.11.2021 г. № 541033/21 об отказе в установлении ФИО2 страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» в части отказа включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, периоды:

- с **.**.**** по **.**.**** (1 год 11 мес. 19 дней) в качестве ...

- с **.**.**** по **.**.**** (11 лет 12 дней) в качестве ...

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу включить ФИО2 для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, периоды:

- с **.**.**** по **.**.**** (1 год 11 мес. 19 дней) в качестве ...

- с **.**.**** по **.**.**** (11 лет 12 дней) в качестве ... и назначить досрочную страховую пенсию по старости с 19.08.2021 г.

Взыскать с Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу в пользу ФИО2 судебные расходы в размере 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение одного месяца со дня изготовления решения в мотивированной форме 09.10.2022 г. подачей апелляционной жалобы через Центральный районный суд г. Кемерово.

Судья М.А. Язова