Дело № 2-UD-206/2025
УИД 14RS0016-04-2025-000293-53
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Удачный 05 декабря 2025 г.
Мирнинский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Слепцовой К.Е., при секретаре судебного заседания Мироновой Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску АК «АЛРОСА» (ПАО) к ФИО1 о взыскании ущерба,
установил:
АК «АЛРОСА» (ПАО) обратилась в суд с иском к ФИО1 о взыскании ущерба в размере 49 840 рублей. В обоснование исковых требований указано, что для работника ФИО1 были приобретены авиабилеты в качестве компенсации проезда к месту проведения отпуска и обратно. Ответчик не представил работодателю отчёт об использовании проезда на сумму 49 840 рублей. В соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №-ТД, заключённым между АК «АЛРОСА» (ПАО) и ФИО1, последний исполнял обязанности Электромонтёра по ремонту и обслуживанию электрооборудования (квалификация 4, 4 категория) в структурном подразделении Компании - Удачнинский горно-обогатительный комбинат, Центр сервисного обслуживания Энергетика, Участок по ремонту электрооборудования, ремонт электрооборудования прочих объектов. Приказом АК «АЛРОСА» (ПАО) от ДД.ММ.ГГГГ № о предоставлении отпуска работнику ФИО1 предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск в количестве 28 календарных дней, а также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 24 дней. Отпуск предоставлен ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ В соответствии с приказом АК «АЛРОСА» (ПАО) от ДД.ММ.ГГГГ 3200-11-3772 о компенсации расходов по оплате проезда работнику Ответчику компенсированы расходы по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно. На основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ, по платёжном поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Истцом приобретены авиабилеты в АО «Авиакомпания АЛРОСА» в размере 60 230 рублей и в авиакомпании S7 Airline (Сибирь) в размере 39 450 рублей для оплаты проезда в отпуск и обратно Ответчика по маршрутам: Полярный – Новосибирск – Полярный, Новосибирск – Санкт-Петербург – Новосибирск. Приказом АК «АЛРОСА» (ПАО) от ДД.ММ.ГГГГ № трудовой договор с работником был расторгнут ДД.ММ.ГГГГ Ответчиком предоставлены отчётные документы, подтверждающие несение расходов, частично на сумму 49 840 рублей. Об использовании по целевому назначению оставшейся части оплаты проезда в отпуск денежных средствах в размере 49 840 рублей не отчитался до настоящего времени, в связи с чем истцу причинён ущерб. Просил взыскать с ответчика сумму ущерба и расходы на уплату госпошлины 4 000 рублей.
В судебное заседание стороны, надлежащим образом извещенные о времени и месте рассмотрения дела, не явились. Представитель истца просил рассмотреть дело без его участия, исковые требования поддерживает в полном объеме, не возражал против вынесения заочного решения.
Ответчик ФИО1, извещенный надлежащим образом, в том числе через электронную почту, в судебное заседание не явился, не сообщил об уважительных причинах неявки и не просил о рассмотрении дела в его отсутствие.
В силу ст. 233 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.
При установленных обстоятельствах, суд в соответствии с частью 1 статьи 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации определил рассмотреть дело в порядке заочного производства.
Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 232 ТК РФ сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. При этом расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договоре от материальной ответственности, предусмотренной ТК РФ или иными федеральными законами.
Согласно ст. 233 ТК РФ материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.
Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба.
Согласно ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.
Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.
В соответствии со ст. 325 ТК РФ лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно.
Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провозе багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих у работодателей, не финансируемых из бюджетов бюджетной системы РФ, устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.
Порядок компенсации расходов по оплате стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно установлен п. 8.7. Коллективного договора между АК «АЛРОСА» (ПАО) и Общественной организацией межрегиональный профессиональный союз работников АК «АЛРОСА» (ПАО) «ПРОФАЛМАЗ» на 2023-2025 гг. Утвержден решением Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в АК «АЛРОСА» (ПАО) от 16 декабря 2022 г. (протокол № 01-АУ-52/116-ПР-КЛ).
Работник Компании имеет право на компенсацию один раз в два года расходов по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации и Содружества независимых государств (далее СНГ) любым видом транспорта, в том числе личным (кроме такси), а также на оплату стоимости провоза багажа до 30 килограммов, включая норму багажа, разрешенную для бесплатного провоза на том виде транспорта или для класса обслуживания, которым следует работник.
Порядок компенсации расходов по оплате проезда к месту отдыха установлен Разделом 4 Приложением № 1 к Коллективному договору.
Согласно п. 4.1. Компенсация расходов по оплате проезда и провоза багажа производит Компанией по заявлению работника перед его отъездом и (или) членов его семьи в отпуск путем авансирования и последующего окончательного расчета. При этом в заявлении работник указывает избранное место проведения отпуска.
Авансирование расходов на приобретение билетов для проезда к месту использования отпуска и обратно производится в порядке и сроки, уетановленные организационно-распорядительным документом Компании, принятым по согласованию Профсоюзом «Профалмаз».
Окончательный расчет с работником производится по возвращении работаю либо членов семьи работника из отпуска на основании представленного работнике авансового отчета с приложением подлинников проездных документов или других документов, подтверждающих понесенные расходы по оплате проезда и провоза багажа.
Подтверждающими проезд документами являются: при проезде воздушным транспортом - пассажирский билет покупонного автоматизированного оформления в гражданской авиации, оформленный на бумажно, носителе, электронный пассажирский билет в гражданской авиации - маршрут - квитанция полетный купон (посадочный талон), документ, подтверждающий произведенную оплат перевозки (кассовый чек, иной документ, подтверждающий оплату).
Пунктом 4.2. Авансовые отчеты и документы, подтверждающие расходы по оплате проезда в отпуск работника и членов его семьи и провоза ими багажа, сдаются работниками в отдел оперативного учета ООО «AJIPOCA Бизнес-Сервис» по месту работы в течение 3-х рабочих дней с даты окончания отпуска. В случае если период отпуска работника не совпадает с периодом отдыха членов его семьи, авансовый отчет и документы, подтверждающие расходы по оплате проезда в отпуск членов семьи и провоза ими багажа, принимаются от работников в течение 3 рабочих дней после возвращения членов семьи из отпуска.
Из материалов дела следует, что в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №-ТД, заключённым между АК «АЛРОСА» (ПАО) и ФИО1, последний исполнял обязанности Электромонтёра по ремонту и обслуживанию электрооборудования (квалификация 4, 4 категория) в структурном подразделении Компании - Удачнинский горно-обогатительный комбинат, Центр сервисного обслуживания Энергетика, Участок по ремонту электрооборудования, ремонт электрооборудования прочих объектов.
Приказом АК «АЛРОСА» (ПАО) от ДД.ММ.ГГГГ №, работнику ФИО1 предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск в количестве 28 календарных дней, а также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 24 дней, всего 52 дня. Отпуск предоставлен ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
В соответствии с приказом АК «АЛРОСА» (ПАО) от ДД.ММ.ГГГГ № работнику ФИО1 компенсированы расходы по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно. Проезд за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в населенный пункт Санкт-Петербург, на основании личного заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ, работник в отпуске с ДД.ММ.ГГГГ, планируемая дата возвращения ДД.ММ.ГГГГ.
По платёжном поручению № от ДД.ММ.ГГГГ истцом приобретены авиабилеты в АО «Авиакомпания АЛРОСА».
Приказом АК «АЛРОСА» (ПАО) от ДД.ММ.ГГГГ № трудовой договор с работником ФИО1 был расторгнут ДД.ММ.ГГГГ по инициативе работника по собственному желанию в связи с выездом из районов Крайнего Севера, на основании личного заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ.
Заявлением о возмещении расходов от ДД.ММ.ГГГГ и авансовым отчетом от ДД.ММ.ГГГГ, работник ФИО1 отчитался по расходам по проезду в отпуск на сумму 49 840 рублей.
Согласно расчетному листку за январь 2025 года, за работником ФИО1 осталась задолженность по подотчетным суммам в размере 49 840 рублей.
Из реестра расшифровки к п/п № от ДД.ММ.ГГГГ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, выданной Авиакомпанией АЛРОСА, Удачнинский ГОК пробрел авиабилеты на имя работника ФИО1 по маршруту Полярный - Новосибирск – Полярный, Новосибирск – Санкт-Петербург – Новосибирск на сумму в размере 60 230 рублей в авиакомпании АЛРОСА. и в авиакомпании S7 Airline (Сибирь) на сумму 39 450 рублей, для оплаты проезда в отпуск и обратно работника ФИО1
Обращаясь в суд с настоящим иском, истец указал, что ФИО1 не отчитался до настоящего времени по использованию проезда по маршруту Санкт-Петербург – Новосибирск, Новосибирск – Полярный, в размере 49 840 рублей, в связи с чем истцу причинён ущерб.
Истцом в материалы дела представлены копии электронных авиабилетов, из которых следует, что на имя работника ФИО1 оформлены маршрутные квитанции электронного билета от ДД.ММ.ГГГГ:
- по маршруту Санкт-Петербург – Новосибирск на ДД.ММ.ГГГГ в авиакомпании S7 Airline (Сибирь) на сумму 19 005 руб. с сборами 720 рублей;
- по маршруту Новосибирск – Полярный на ДД.ММ.ГГГГ в авиакомпании АЛРОСА на сумму 29 515 руб. с сборами 600 руб.
Указанные электронные билеты выданы ФИО1 на руки, о чем имеется его подпись. При этом ФИО1 расписался, что проверил ФИО, паспортные данные, дата и время вылета, с оформлением билета согласен. Также был проинформирован, что возврат денежных средств за неиспользованную перевозку производится только владельцу билета.
В случае добровольного отказа пассажира от запланированного перелета и возврата авиабилета пассажиру возвращается (пп. 1пп. 1, 2, 4 п. 1 ст. 108 ВК РФ): стоимость авиабилета (за исключением суммы расходов перевозчика, фактически понесенных им и связанных с исполнением обязательств по договору) - если договором воздушной перевозки предусмотрено условие о возврате стоимости авиабилета и пассажир уведомил перевозчика об отказе от перелета не позднее чем за 24 часа до окончания времени регистрации пассажиров на рейс; стоимость авиабилета с взысканием неустойки в размере 25% и суммы расходов перевозчика, фактически понесенных им и связанных с исполнением обязательств по договору - если договором воздушной перевозки предусмотрено условие о возврате стоимости авиабилета и пассажир уведомил перевозчика об отказе от перелета менее чем за 24 часа до окончания времени регистрации пассажиров на рейс. Перевозчик вправе уменьшить размер указанной неустойки; не использованные перевозчиком суммы, взимаемые им в пользу иных организаций, - если договором воздушной перевозки предусмотрено условие о невозврате стоимости авиабилета.
Если пассажир уведомил перевозчика об отказе от перелета после окончания времени регистрации пассажиров на рейс, стоимость авиабилета пассажиру не возвращается (пп. 3 п. 1 ст. 108пп. 3 п. 1 ст. 108 ВК РФ).
К фактически понесенным расходам перевозчика, которые подлежат удержанию с пассажира при его добровольном отказе от перелета, относятся (п. 14 Порядка, утв. Приказом Минтранса России от 31.10.2024 N 386): сборы за оформление билета, ордера разных сборов, электронного многоцелевого документа, квитанции оплаты сверхнормативного багажа; сбор за предоставление услуг автоматизированных систем бронирования; плата за операции по аннулированию бронирования, осуществлению расчетов сумм, причитающихся для возврата, оформлению возврата сумм в размере, не превышающем фактические расходы перевозчика на такие операции; фактические расходы в связи с заказом пассажиром дополнительных услуг, понесенные перевозчиком до отказа пассажира от этих услуг.
Таким образом, ФИО1 не воспользовавшись авиабилетами по маршруту из отпуска обратно, имел право получить возврат денежных средств за неиспользованную перевозку.
При этом указанная сумма в размере 49 840 рублей для работодателя, понесшего затраты на приобретение авиабилетов и по которым ответчик не отчитался об их использовании либо не возвратил средства, в данном случае и будет таким прямым действительным ущербом.
Действующим трудовым законодательством РФ установлено, что сторона трудового договора, причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб (статья 232 Трудового кодекса Российской Федерации).
При этом материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами (статья 233 Трудового кодекса Российской Федерации).
В соответствии с требованиями статьи 238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода), в силу указанной нормы, взысканию с работника не подлежат.
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что ответчик ФИО1 умышленно причинил работодателю материальный ущерб, поскольку, не выехав из места отдыха обратно на место работы, не произвел возврат средств по неиспользованным авиабилетам. Своими действиями ФИО1 получил материальную выгоду в виде оплаты авиабилетов, затраты на приобретение которых он фактически не понес, при этом имея возможность на возврат денежных средств с авиакомпании, тем самым причинив ущерба работодателю.
В силу ст. 392 ТК РФ работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба. С указанным иском АК АЛРОСА (ПАО) обратился в суд ДД.ММ.ГГГГ, ответчик уволен ДД.ММ.ГГГГ, авансовый отчет представлен ДД.ММ.ГГГГ.
На основании изложенного, исковые требования АК АЛРОСА (ПАО) подлежат удовлетворению полностью.
В соответствии со ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. В силу ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.
Согласно платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ, истцом при подаче иска уплачена государственная пошлина в размере 4 000 рублей, которые подлежат возмещению ответчиком.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования АК «АЛРОСА» (ПАО) к ФИО1 о взыскании ущерба, удовлетворить.
Взыскать с ФИО1 в пользу АК АЛРОСА (ПАО) возмещение прямого действительного ущерба в размере 49 840 рублей, расходы по уплате госпошлины в размере 4 000 рублей, всего 53 840 рублей.
Идентификатор истца АК АЛРОСА (ПАО) ИНН <***>.
Идентификатор ответчика ФИО1, <данные изъяты>
Заочное решение может быть отменено по заявлению ответчика в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения суда.
Заочное решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Саха (Якутия) в течение месяца через Мирнинский районный суд Республики Саха (Якутия) со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене заочного решения.
Судья К.Е. Слепцова
Решение составлено 08.12.2025г.