Дело № 2-378/2025 УИД 31RS0018-01-2025-000422-61

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

п.Ракитное, Белгородской области 2 сентября 2025 года

Ракитянский районный суд Белгородской области в составе:

председательствующего судьи Резникова С.Н.,

при секретаре Абельмазовой С.В.,

с участием представителя истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерства здравоохранения Белгородской области к ФИО2 о взыскании денежных средств,

установил:

28 июля 2020 года между ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» и ФИО2 заключен трудовой договор, согласно которому ФИО2 принята на работу в ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» на должность фельдшера в Бобравский центр общей врачебной практики.

9 декабря 2020 года между ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» и ФИО2 заключено дополнительное соглашение к трудовому договору №, согласно которому ФИО2 переведена в Бориспольский фельдшерско-акушерский пункт.

10 декабря 2020 года между Министерством здравоохранения Белгородской области (до переименования Департамент здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области) и ФИО2 заключен договор о предоставлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации №1640 от 26.12.2017 года «Об утверждении государственной программы российской Федерации «Развитие здравоохранения».

Согласно п.1.1 указанного договора ФИО2 была предоставлена единовременная компенсационная выплата в размере 750 000 рублей, как лицу прибывшему на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа и заключившему трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Белгородской области.

Согласно п.2.1.1 указанного договора, ФИО2 обязалась в течение 5 лет со дня заключения трудового договора от 28 июля 2020 года №37 с ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» исполнять трудовые обязанности.

Согласно п.2.1.2 договора, в случае увольнения до истечение пятилетнего срока ФИО2 обязалась в течение 30 дней после увольнения произвести возврат денежных средств в размере пропорционально отработанного времени.

Согласно п.3.3 указанного договора, медицинский работник обязан уплатить в бюджет Белгородской области неустойку в виде пени в размере 0,1 процентов от суммы единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату в бюджет Белгородской области за каждый день просрочки срока, установленного п.2.1.2 договора.

Дело инициировано иском Министерства здравоохранения Белгородской области, в котором истец ссылается на то, что ФИО2 до истечение пятилетнего срока с момента трудоустройства в ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» 03.02.2025 года по собственному желанию расторгла трудовой договор. Также ссылается на то, что неоднократно направляло ответчику уведомление и претензию о возврате части компенсационной выплаты в размере 126 915 рублей, а также неустойки за просрочку возврата выплаты, однако денежные средства ответчиком возвращены не были, в связи с чем просит взыскать с ФИО2 в свою пользу денежные средства в размере 137 703 рубля 39 копеек.

В судебном заседании представитель истца ФИО1 исковые требования поддержал.

Ответчик ФИО2 о месте и времени рассмотрения дела извещена надлежаще, в судебное заседание не явилась, о причинах неявки не сообщила.

Суд, с согласия представителя истца, находит возможным рассмотреть данное дело в порядке заочного производства в отсутствие ответчика (ст. 233 ГПК РФ).

Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным доказательствам, суд признает исковые требования обоснованными.

Тот факт, что между ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» и ФИО2 заключен трудовой договор, согласно которому ФИО2 принята на работу в ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» на должность фельдшера в Бобравский центр общей врачебной практики, а затем переведена в Бориспольский фельдшерско-акушерский пункт, подтверждается трудовым договором №37 от 28 июля 2020 года, дополнительным соглашением к нему от 09.12.2020 года, приказом о приеме работника на работу №32-к от 28.07.2020 года и приказом о переводе работника на другую работу №75-п от 09.12.2020 года.

Факт заключения между Министерством здравоохранения Белгородской области (до переименования Департамент здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области) и ФИО2 договора о предоставлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в соответствии с постановлением правительства Российской Федерации №1640 от 26.12.2017 года «Об утверждении государственной программы российской Федерации «Развитие здравоохранения», подтверждается договором №46 от 10.12.2020 года.

Согласно п.1.1 указанного договора ФИО2 была предоставлена единовременная компенсационная выплата в размере 750 000 рублей как лицу прибывшему на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа и заключившему трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Министерством здравоохранения Белгородской области.

Согласно п.2.1.1 указанного договора, ФИО2 обязалась в течение 5 лет со дня заключения трудового договора от 28 июля 2020 года №37 с ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» исполнять трудовые обязанности.

Согласно п.2.1.2 договора, в случае увольнения до истечение пятилетнего срока ФИО2 обязалась в течение 30 дней после увольнения произвести возврат денежных средств в размере пропорционально отработанного времени.

Согласно п.3.3 указанного договора, медицинский работник обязан уплатить в бюджет Белгородской области неустойку в виде пени в размере 0,1 процентов от суммы единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату в бюджет Белгородской области за каждый день просрочки срока, установленного п.2.1.2 договора.

Тот факт, что истцом были выполнены взятые на себя обязательства по предоставлению ответчику единовременной компенсационной выплате в размере 750 000 рублей, подтверждается платежным поручением №547448 от 14.12.2020 года.

Тот факт, что ФИО2 до истечение пятилетнего срока с момента трудоустройства в ОГБУЗ «Ракитянская центральная районная больница» 03.02.2025 года по собственному желанию расторгла трудовой договор, подтверждается заявлением ФИО2 об увольнении, а также приказом о прекращении трудового договора с работником №5-у от 03.02.2025 года.

Тот факт, что истец обращался к ответчику с уведомлением о возврате части компенсационной выплаты, подтверждается письмом от 05.02.2025 года и претензией от 18.04.2025 года.

Из расчета, представленного истцом следует, что часть единовременной компенсационной выплаты подлежащая возврату ответчиком составляет 126 915 рублей 57 копеек, а неустойка 10 787 рублей 82 копейки за период с 06.03.2025 года по 29.05.2025года.

Не согласиться с указанным расчетом оснований не имеется, поскольку доказательств, подтверждающих его неправильность, суду не представлено.

Согласно ст.309 ГК РФ, обязательства должны выполняться надлежащим образом. Односторонний отказ от исполнения обязательств не допускается (ст.304 ГК РФ).

Ответчиком не представлено суду доказательств, подтверждающих уплату истцу указанных денежных средств.

Таким образом, требования Министерства здравоохранения Белгородской области о взыскании с ФИО2 денежных средств в размере 137 703 рублей 39 копеек, по мнению суда, являются обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В силу ч.1 ст.103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в муниципальный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 333.36 НК РФ истец освобождается от уплаты государственной пошлины.

В соответствии со ст.333.19 ч.1 п.14 НК РФ, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 5 131 рубль.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Иск Министерства здравоохранения Белгородской области к ФИО2 о взыскании денежных средств, удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 в пользу Министерства здравоохранения Белгородской области денежные средства в размере 137 703 рубля 39 копеек.

Взыскать с ФИО2 государственную пошлину в бюджет муниципального образования «Ракитянский район» в размере 5 131 рубль.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья С.Н. Резников

.

.